Fbula dos porcos assados

A fbula em questo tem como pragmatismo a manuteno do sistema atual, a dificuldade no

confronto com a mudana, bem como, a falta de planejamento estratgico empresarial, nos
mostra de forma alegrica o contexto de muitas empresas onde os sistemas so rgidos e no
mutveis.
O sistema de assar porcos foi todo ele construdo com base em somente uma tcnica e/ou
uma forma de se chegar ao resultado, o texto diz que foram construdas estruturas para
manter os porcos, tcnicas para analise do clima em torno aos bosques, direo das chamas,
certificados de qualidade, capacitao dos trabalhadores, rgos legisladores e etc, porem foi-
se excludo, totalmente, o raciocnio logico para a busca de novos meios para se conseguir o
mesmo resultado com um processo de forma mais eficiente e eficaz.
A dificuldade que se tem diante da necessidade de mudana bastante comum na rea
empresarial, pois na maioria das vezes o sistema j formado nos d uma estabilidade e uma
sensao de inercia j que os resultados so gerados, embora no sejam to expressivos como
poderiam ser. O rompimento dessa inrcia nasce de pessoas como o Joo Bom-Senso que
olhando a realidade que j se tem consegue ver o que de bom existe nela e tambm o que
ainda pode ser melhorado; so essas pessoas que defronte ao modo comum de se fazer algo
conseguir no parar no senso comum mas olhar com um horizonte mais ampliado e buscar
novas formas, tcnicas e modos.
A falta de planejamento estratgico creio que foi a principal falha dos assadores de porcos da
fbula, no houve ali nenhuma busca para planejar a forma mais fcil e eficaz de se chegar ao
resultado esperado, foi-se estruturado um sistema robusto em cima de bases no slidas e
no pensadas o bastante. O planejamento a forma mais simples de romper com o fascnio
de certas pessoas de buscar o caminho complicado, este mtodo pode indispensvel para
encontrar e maturar todas as possibilidade possveis de chegar ao mesmo resultado.
Por fim, a fbula exposta nos transmite muito mais que uma moral, nos mostra necedade de
nos manter fora da inrcia, de estar sempre disposto a confrontar serenamente com a
necessidade de mudana, tanto no mbito profissional quanto no pessoal nos lanando de
encontro ao novo, pois o comodismo pode nos fazer estar perdendo muito tempo, dinheiro e
energia.