Direito do Trabalho I (Recurso)

15/2/2021 - 17h30m

I - Comente as seguintes afirmações:

a) Na sequência de um abalo sísmico que destrói as instalações da empresa, o
empregador pode comunicar aos trabalhadores que considera extintos os respectivos
contratos de trabalho por extinção dos postos de trabalho. (2 val.)
b) O médico é um profissional liberal, pelo que, gozando necessariamente de autonomia
jurídica e técnica, não pode ser titular de um contrato de trabalho.(2 val.)
c) Em caso de despedimento irregular, o trabalhador tem direito a ser reintegrado na
empresa e a ser indemnizado pelos danos sofridos. (2 val.)

II - Em Janeiro de 2020, António foi admitido na farmácia X, para aí prestar funções como
“ajudante técnico”. O contrato foi reduzido a escrito, tendo ficado estipulado que António
desempenharia funções em regime de comissão de serviço. Na sua opinião, o contrato de
trabalho celebrado entre António e a farmácia X respeita as exigências legais? Em caso
negativo, que consequências resultariam dessa desconformidade legal? (3 val.)

III – A empresa Argus conta iniciar a sua laboração no próximo dia 1 de Março de 2021,
necessitando, por isso, de colher informação suficiente sobre vários aspectos do regime
jurídico das suas futuras relações de trabalho. Responda, fundamentadamente, a cada uma das
questões seguintes:
1- Que modalidade(s) de contrato de trabalho tem a empresa Argus à sua disposição
para admitir os trabalhadores de que vier a necessitar? (3 val.)
2- Os trabalhadores que vierem a iniciar o seu trabalho no dia 1 de Março terão direito a
gozar férias no ano civil em curso? (3 val.)
3- Poderão os trabalhadores ficar vinculados a trabalhar ao sábado e ao domingo,
descansando na segunda feira? (3 val.)
4- Estarão os trabalhadores impedidos de exercer outra actividade ao serviço de outras
entidades? (2 val.)