PPRA Galvaco Junho 2.013

CONTROL-MED Assessoria Médica Ocupacional Ltda - www.controlmed-assessoria.com.
br E-Mail: control- 1
med@uol.com.br - Rua Juiz de Fora, 139 – Centro – Guarulhos, SP Cep. 07090-110 - Tel (xx11): 2468-3176
PPRA – Galvaço Comercial de ferro e aço Ltda

CONTROL-MED Assessoria Médica Ocupacional Ltda - www.controlmed-assessoria.com.br E-Mail: control- 2
INFORMAÇÕES GERAIS
PG
Nome / Razão Social 01

Apresentação 03
Informações Gerais 06
Identificação da empresa 06
Características do Local 07
Informações sobre o PPRA 07
ASPECTOS PROFISSIOGRÁFICOS
Horário de Trabalho 08
Categorias Profissionais 08
DOCUMENTO BASE DO PPRA

Antecipação 08
Reconhecimento e avaliação dos Riscos e controle 09
Riscos Físicos 09
Riscos Químicos 13
Riscos Biológicos e outros 13
Descrição de atividades e Riscos no local de Trabalho 14
DESENVOLVIMENTO DO PPRA
Estabelecimento de prioridades e metas de avaliação e controle; 18
Cronograma com a implantação de medidas de controle e avaliação de sua eficácia; 19
Monitoramento da exposição aos riscos 20
Registro e divulgação dos dados. 20
ENCERRAMENTO
Recomendações Gerais 21
Termo de Encerramento 22
Administrador do PPRA. 23
Ficha de reg. De EPIs 24

APRESENTAÇÂO
O trabalho de reconhecimento e avaliação apresenta uma
análise qualitativa e quantitativa dos riscos ambientais da
empresa Galvaço Comercial de Ferro e aço Ltda,
e está fundamentada nos dados colhidos em campo em
conformidade com os princípios da engenharia de
Segurança, Higiene e Medicina do Trabalho e obedecendo
aos critérios definidos na NR-9 e NR-15 da Portaria 3214,
de 08 de junho de 1978 do Ministério do Trabalho e
Emprego e todas as suas alterações atualmente em vigor.
Tem como finalidade identificar os fatores ambientais que
possam causar danos á saúde dos trabalhadores durante o
exercício de suas atividades, prioritariamente agentes físicos,
químicos e biológicos.
O PPRA considera riscos ambientais os agentes físicos,

químicos e biológicos.
Os agentes Físicos são diversas formas de energia que possam

estar expostos os trabalhadores, tais como: ruído, vibrações,
pressões anormais, temperaturas extremas, radiações
ionizantes, radiações não ionizantes, bem como o infra-som e
o ultra-som.
Os agentes químicos são substâncias, compostos ou produtos

que possam penetrar no organismo pela via respiratória, nas
formas de poeiras, fumos, névoas, neblinas, gases ou vapores
ou que, pela natureza da atividade de exposição, possam ter
contato ou ser absorvidos pelo organismo através da pele ou

por ingestão.
Os agentes biológicos são bactérias, fungos, bacilos, parasitas,

protozoários, vírus, entre outros.
Os valores obtidos foram comparados com os índices

permitidos (Limite de Tolerância), específicos para cada caso,
constantes na NR-15 da Portaria 3214/78 do Ministério do
Trabalho. Entende-se por limite de tolerância, a concentração
ou intensidade máxima ou mínima, relacionadas com a
natureza e o tempo de exposição ao agente, que não causará
dano á saúde do trabalhador, durante sua vida laboral.
Conforme NR-9 – item 9.2.1.1

Deverá ser efetuada, sempre que necessário e pelo menos uma
vez por ano, uma análise global do PPRA para avaliação do
seu desenvolvimento e realização dos ajustes necessários e
estabelecimento de novas metas e prioridades.
Não ocorreram alterações significativas desde a elaboração do

PPRA anterior; no processo de trabalho, nas máquinas e
equipamentos.

O trabalho espera obter o comprometimento da

alta administração com relação a todas as
recomendações propostas, sendo que as mesmas
têm fulcro orientativo e não esgotam o assunto,
devendo ser também observadas o restante das
NRs aplicáveis. As recomendações visam
evoluir os procedimentos existentes ou criar
procedimentos administrativos para gerenciar os
riscos, não se atendo em profundidade a certas
especificidades típicas de setores, atividades,
atitudes, que devem ser colocadas pelos
profissionais técnicos que as detém na sua
experiência, visando também reduzir os riscos
em geral.
INFORMAÇÕES GERAIS
IDENTIFICAÇÃO
Empresa
Galvaço Comercial de Ferro e aço Ltda
Endereço
Rua Concretex, 56 – Cumbica – Guarulhos – SP.
Atividade
Comercio Atacadista de Produtos Siderúrgicos e Metalúrgicos, exceto para construção
Grau de Risco
03 (três)
C.N.A.E.
46.85-1-00
CNPJ
68.474.485 / 0001 - 99
Inscrição Estadual
336.813.254.113
Número de Funcionários
23 (Vinte e três)
OBJETIVOS
Esta avaliação tem como objetivo cumprir exigência da Norma

Regulamentadora Nº 9 item 9.1.1 onde estabelece a obrigatoriedade da
elaboração e implementação, por parte de todos os empregadores e
instituições que admitam trabalhadores como empregados, do Programa de
Prevenção de Riscos Ambientais - PPRA, visando a preservação da saúde e
da integridade dos trabalhadores, através da antecipação, reconhecimento,
avaliação e consequente controle da ocorrência de riscos ambientais
existentes ou que venham a existir no ambiente de trabalho, tendo em
consideração a proteção do meio ambiente e dos recursos naturais.
O presente trabalho tem por finalidade, avaliar os agentes físicos, químicos e
biológicos existentes no ambiente e compara-los aos limites de tolerância
previstos na NR-15 e seus anexos.
CARACTERISTICAS DO RECONHECIMENTO.
O Levantamento das condições ambientais foram realizados por Control-Med Assessoria

Médica Ocupacional Ltda e executado pelos seguintes profissionais: Dr. Jorge Expedito de
Sousa, Médico do Trabalho com registro no CRM sob nº 58615 e na DSSMT sob nº 5410; e
Manuel Gomes Pedro de Araujo, Técnico de Segurança do Trabalho com registro no
Ministério do Trabalho e Emprego sob nº 51/04327-8.
CARACTERÍSTICAS DO LOCAL
Galpão industrial, ocupando um terreno com Área total de 1.902 (metros)
quadrados, construído em alvenaria, com pé direito de mais ou menos 5
(cinco) metros, piso de cimento desempenado, cobertura feita por telhas
fibrocimento, suportada por estruturas metálicas, iluminação artificial por
lâmpadas, completada com iluminação natural por telhas translúcidas
intercaladas, ventilação natural e artificial; Administração, ocupa o

mezanino, onde encontra-se os setores: comercial, diretoria. Financeiro e

dep. Pessoal e informática, construção de alvenaria, cobertura de laje, com
iluminação fluorescente, com piso cerâmico.
INFORMAÇÕES SOBRE O PPRA

Como responsabilidade, o P.P.R.A estabelece que cabe:
À EMPRESA:
1. Providenciar a elaboração e efetiva implantação do programa custeá-lo e garantir que
se cumpra;
2. Apresentar e discutir o documento-base do Programa, suas alterações e
complementações de modo a proporcionar o imediato acesso das autoridades
competentes;
3. Indicar claramente no cronograma, previsto na estrutura do programa, o prazo para o
desenvolvimento e cumprimento das metas do Programa;
4. Dar ciência aos trabalhadores, de maneira apropriada e suficiente, sobre os riscos
ambientais que se origina nos locais de trabalho e sobre os meios disponíveis para
prevenir ou limitar tais riscos garantindo a proteção de sua integridade física e de sua
saúde;
5. Caso ocorram riscos ambientais que coloquem em situação de graves e iminentes
riscos um ou mais trabalhadores, garantir que estes possam interromper as suas
atividades, comunicando, de imediato, o fato ao superior hierárquico direto para as
devidas providências.
AOS TRABALHADORES
1. Colaborar e participar na implementação e execução do Programa;
2. Acatar e atender as orientações recebidas nos treinamentos recomendados pelo
Programa;
3. Informar à chefia imediata todas as ocorrências que a seu julgamento possam implicar
riscos à saúde dos trabalhadores.
ASPECTOS PROFISSIOGRÁFICOS
HORÁRIO DE TRABALHO
A duração da jornada de trabalho é de 44 horas semanais sendo o horário de trabalho das

07h30min horas ás 17:30 horas, de segunda a quinta, e das 07:30 horas ás 16:30 horas
na sexta feira, com (1) uma hora de intervalo para as refeições, com o sábado e o
domingo livre.
CATEGORIAS PROFISSIONAIS
Trabalham na empresa 23 funcionários, com as seguintes funções:
SETOR FUNÇÕES QTE

Assistente Administrativo 03
Gerente de Vendas 01
Auxiliar Administ 01
Assistente de Vendas 03
Diretoria /
Vendedor (A) 04
Administração
Encarregado de Pátio 01
Auxiliar de Almoxarifado 05
Auxiliar de Limpeza 01
Motorista 04
TOTAL 23
DOCUMENTO BASE DO PPRA
NO PROGRAMA SÃO EXECUTADAS AS SEGUINTES ETAPAS

Antecipação
Análise do projeto de novas instalações, métodos ou processos de trabalho ou de

modificação dos já existentes, visando identificar os riscos potenciais e introduzir
medidas de proteção para sua redução ou eliminação;
 Toda modificação, ampliação ou novas instalações, bem como aquisição de máquinas

e/ou equipamentos, mudanças no processo de produção, serão analisadas antes de
terem sido efetivadas para que os riscos que possam existir sejam detectados com
antecedência e tratados de modo a eliminar, neutralizar ou minimizar sua ação antes do
inicio da operação.
Reconhecimento dos Riscos
Identificação, determinação e localização das possíveis fontes geradoras, trajetórias e
meios de propagação dos agentes no ambiente de trabalho, identificação das funções e
dos trabalhadores expostos, caracterização das atividades e do tipo de exposição, dados
de possível comprometimento da saúde decorrente do trabalho, na empresa e na literatura
técnica, descrição de medidas de controle existente;
MEDIÇÕES E ANÁLISES REALIZADAS

 AGENTES FÍSICOS
A) RUÍDO
Nível de Pressão Sonora - Ruído Industrial
Técnicas de Medições
As Medições de "NPS" foram realizadas de acordo com a técnica convencional
com os limites determinados pela NR-15 anexos 1 , com o instrumento operando
em circuito de compensações "A" e circuito de respostas lenta "SLOW" para
medições de níveis de ruído contínuo
Equipamento utilizado
Medidor de Precisão de Nível de Pressão Sonora e Impulso de Marca "SOUND
LEVEL METER - DEC-405", INSTRUTERM; de procedência Norte Americana,
devidamente calibrado.
Tempo de
Ruído
Setor Seção Local Fonte Exposição,
dB (A) NR-15
Diretoria 60,0
Financeiro 65,0
Ruído de Fundo
Administração Administ. T. Informática 60,0 480 min.
Mesa Administ. 65,0
Mesas de vendas 65,5
Ambiente Ruído de fundo 75,0

Ponte Rol. 10 ton. 82,6
Operações
Ponte rol. 06 ton. 77,5
Serra Franho gde 85,0 480 min.
Serra Franho peq Cortando 83,5
Produção Serra AH 320 H 74,1
Produção
Maçarico Cortando chapa 84,4
Furadeira 78,6
Operação
Esmeril 79,5
Caminhão Motor 82,3
Serra Policorte Cortando ferro 98,5 Uso eventual
Conclusão
Os funcionários trabalham em ambiente com níveis de ruído dentro dos limites
de tolerância estabelecido na NR-15anexo 01, do Ministério do Trabalho e
Emprego, a empresa fornece os Equipamentos de Proteção para todos os
trabalhadores e orienta quanto a utilização dos mesmos
MEDIDAS DE CONTROLE QUE DEVEM SER APLICADAS

O controle do ruído, sob o ponto de vista legal, pode ser conseguido de duas maneiras
distintas:
a) Pela atenuação dos níveis existentes, através de medidas de controle de
caráter coletivo, adotadas na fonte ou na trajetória do ruído de forma a torná-lo
compatíveis com os tempos de exposição, bem como, através do uso de protetores
auditivos com atenuação suficiente.
b) Pela redução do tempo de exposição através da adoção de medidas de caráter
administrativo.
O controle também pode ser efetuado utilizando-se conjuntamente as duas maneiras.
Tecnicamente o controle na fonte tem caráter prioritário, seguido do controle na trajetória
e, somente em último caso, o controle no homem (receptor).

EQUIPAMENTOS DE PROTEÇÃO
EPI - Equipamento de Proteção Individual
SETOR EQUIPAMENTO C. A. EFICÁCIA
Botina de segurança **
Protetor Auricular
Produção Creme de Proteção
Óculo de Proteção
Óculo para uso do Maçarico
Luva de Raspa
B)IILUMINAMENTO
Nível de Iluminamento em "LUX" - Técnicas de Medições
Técnicas de Medições
As medições de iluminamento foram feitas de acordo com as técnicas
convencionais da NB-57 da ABNT
Equipamento utilizado
Medidor de LUX de marca "Instrutherm", Mod. LD-201 devidamente aferido, em
variação em LUX de 0 a 50.000 LUX.
Resultado Obtido
Lux
Setor Seção Local Fonte Nível NBR
Encontrado
Diretoria 550
Mesas Vendas Lâmpadas e 560
Administ. Escritório Mesa Junior natural 530 500
Mesa Financeiro 1550
T.Informática 530
Refeitório Lâmpadas 590
Serra franho 860
Produção Diversos Esmeril Lâmpadas e 338 200
Operacional Natural 470
Geral 380
Conclusão
Os níveis de iluminamento estão de acordo com os limites de tolerância
estabelecidos na NBR-5413.
Conforto Térmico – CALOR

Avaliação realizada
Realizada inspeção “in loco” com avaliação qualitativa.
Resultado Obtido
Não existe nenhuma fonte de calor contrária a NR-15 anexo nº 03

Radiações Ionizantes
Resultado Obtido
Não existe nenhuma fonte de radiação ionizante contrário a NR-15 anexo nº 05
Trabalho sob condições Hiperbáricas

Resultado Obtido
Não existe nenhuma atividade exercida nas condições contrária a NR-15 anexo nº
06
Radiações Não Ionizantes

Resultado Obtido
Existe exposição a fonte de radiação não ionizante, durante operações de solda,
porém, com o correto uso do EPI, não contrariando a NR-15 anexo nº 07
Vibrações
Resultado Obtido
08
Frio
Resultado Obtido
09
Umidade
Resultado Obtido
10
 AGENTES QUÍMICOS

Resultado Obtido
Constatamos que durante as operações de serra franho é utilizado óleo suluvel, mesmo
sendo em pouca quantidade o trabalhador deve receber o creme de proteção.
 AGENTES BIOLÓGICOS
Resultado Obtido
Não constatamos nenhuma exposição a agentes biológicos contrário à NR - 15
anexo nº 14.
Salientamos apenas que nos vestiários e sanitários existe o risco de contaminação
por bactérias e vírus, devendo os locais ser higienizados constantemente e
mantidos o mais limpo possível.
Necessário realizar dedetização e desratização para controle de pragas nas
dependências da empresa, em especial nas destinadas para refeições
(Copa/Cozinha) conforme determina a legislação.
Observamos que as instalações sanitárias são mantidas em boas condições de uso
conforme determina a legislação, a empresa deverá manter o uso de sabonete,
toalhas e tampas nos recipientes para - guarda de papéis servidos.
PERICULOSIDADE
O adicional de periculosidade é devido ao trabalhador que fica exposto a:
m) - Inflamáveis;
n) - Explosivos;
o) - Energia elétrica; e
p) - Produtos radioativos.
1 - PERICULOSIDADE POR INFLAMÁVEIS

Faz jus ao adicional de periculosidade o trabalhador que pela sua atividade e operação
executa suas funções dentro da área de risco definido no anexo 2 da NR-16.
2 - PERICULOSIDADE POR EXPLOSIVOS

A caracterização da periculosidade com explosivo se dá por atividades ou operações
determinadas no anexo 1 da NR-16 ou por áreas de risco previsto nos quadros 2,3 e 4 do
mesmo anexo.
3- PERICULOSIDADE POR ENERGIA ELÉTRICA

O Decreto nº 93.412 de outubro de 1986, regulamenta a Lei 7.369 de setembro de 1985,

que considera atividades perigosas aquelas relacionadas no quadro de atividades de área
de risco, anexo ao Decreto.
4 - PERICULOSIDADE POR PRODUTOS RADIOATIVOS

Fazem jus ao adicional de periculosidade o trabalhador que pela sua atividade e operação
executam suas funções dentro da área de risco definido na NR-16 no Anexo acrescentado
pela Portaria 3.393 de 17.12.1987.
RESULTADO OBTIDO
Após análise das atividades desenvolvidas concluímos que:
Nenhum Trabalhador se enquadra nas atividades relacionadas no decreto 93.412 de

outubro/1986
Avaliação dos Riscos e da Exposição dos Trabalhadores

A seguir fazemos a comprovação do controle das exposições ou a inexistência dos riscos
identificados na etapa de reconhecimento, dimensionamos a exposição dos trabalhadores
e subsidiamos o equacionamento das medidas de controle.

CONTROL-MED Assessoria Médica Ocupacional Ltda - www.controlmed-assessoria.com.br E-Mail: control-med@uol.com.br - Rua Juiz de Fora, 139 – 14
Centro – Guarulhos, SP Cep. 07090-110 - Tel (xx11): 2468-3176
Setor Seção Funções Nº funcionários Tempo Exposição

Administ. Administ. Assistente Administrativo/ Auxiliar Adm. 02 (dois) 480 (minutos) Habitual
Executa atividades de departamentos de pessoal, recrutamento e seleção, cargos e salários, benefícios, treinamento e
desenvolvimento, liderando, e facilitando o desenvolvimento do trabalho das equipes. Assessoram diretoria e setores da empresa
Atividades em atividade como planejamento, contratações, negociações de relações humanas e do trabalho. Atuam em eventos corporativos
e da comunidade, representando a empresa. / Executam atividades de apoio na área administrativa, serviços de apoio, e facilitando o
desenvolvimento do trabalho das equipes. Assessoram diretoria e setores da empresa em atividade como planejamento, contratações,
negociações de relações humanas e do trabalho. Atuam em eventos corporativos e da comunidade, representando a empresa.
Agentes avaliados no local de trabalho
Agente Fonte geradora Avaliação Possível dano a saúde Controle Existente
Ruído Máquinas 65,0 dB(A)
Físico Sem dano aparente Não se Aplica
Iluminação Lâmpadas 580 Lux

Administ. Financeiro Assistente Administrativo 01 (um) 480 (minutos) Habitual
Controlar as atividades de contas a pagar e a receber, visando assegurar o cumprimento das obrigações financeiras e
recebimento dos créditos da empresa preparar o fluxo de caixa, visando detectar necessidade de captação ou aplicação
de recursos. Negociar despesas bancárias e outras tarifas bancárias, buscando minimizar os custos dessas transaçoes.
Atividades Verificar a exatidão de toda a documentação relativa à pagamento. Controle de recebimento em geral (boletos,
depósito, cheque, dinheiro) controlar a posição de débitos de clientes para liberação ou não de novos pedidos de
compras. Preparar relatorio sobre posição de clientes inadimplentes contatando os representantes para soluções de
pendências. Controle e emissão de relatório referente ao caixa interno da empresa.
Iluminação Lâmpadas 1.550 Lux


Administ. T.I. Assistente Administrativo 01 (um) 480 (minutos) Habitual
Monitora sistemas e suporte ao usuário, manutenção de microcomputadores, instalação e configuração de micros e impressoras,
Atividades orienta o usuário em uso de sistemas, dá suporte ao usuário a desempenhar suas tarefas diárias, garanti a segurança das
informações fazendo copias de segurança e armazenamento em local específico para a segurança no trabalho

Administ. Vendas Gerente de Vendas / Assistente de vendas /Vendedor 08 (oito) 480 (minutos) Habitual
Planeja e gerencia, e distribui tarefa ao setor de vendas, atendem clientes e coletam indicadores do mercado
consumidor. Supervisiona rotina de equipe de vendas. Recrutam, treinam e avaliam profissionais de vendas de
produtos e serviços. Apresentam à diretoria o resultado das metas de vendas. Elaboram propostas comercias,
de acordo com as necessidades do cliente / Planejam vendas, atendem clientes e coletam indicadores do
Atividades mercado consumidor. Supervisiona rotina de equipe de vendas. Recrutam, treinam e avaliam profissionais de
vendas de produtos e serviços. Apresentam à diretoria o resultado das metas de vendas. Elaboram propostas
comercias, de acordo com as necessidades do cliente Executa serviços de vendas, visita e atendem clientes e coletam
indicadores do mercado consumidor. elabora propostas de vendas e orçamentos e serviços. Apresentam à diretoria o resultado
das metas de vendas. Elaboram propostas comercias, de acordo com as necessidades do cliente.


Produção Produção Enc. de Pátio / Auxiliar de Almoxarifado 06 (seis) 480 (minutos) Habitual
Executa atividades na seção de coordenação de produção, serviços de operação da ponte rolante, executando
serviços de manuseio de materiais e outros serviços similares; durante a preparação de materiais de acordo com as
especificações do depto. Comercial realiza esporadicamente alguns serviços de corte com maçarico ou com serra
policorte e outros serviços afins. Trabalho realizado em pé com ambas as mãos com deslocamento em todos setor
Atividades de almoxarifado de chapas e vigasExecuta atividades na seção de produção, operação da ponte rolante,
executando serviços de manuseio de materiais e outros serviços similares; durante a preparação de materiais de
acordo com as especificações do depto. Comercial realiza esporadicamente alguns serviços de corte com maçarico
ou com serra policorte e outros serviços afins. Trabalho realizado em pé com ambas as mãos com deslocamento
em todos setor de almoxarifado de chapas e vigas
Ruído Máquinas 82,6 dB(A) Protetor Auricular
Físico Sem dano aparente
Iluminação Lâmpadas 370 Lux Não se Aplica

Entregas Transporte Motorista 04 (quatro) 480 (minutos) Habitual
Dirigir caminhão de propriedade da empresa, a serviço da empresa, realizando entrega de material, auxilia no carregamento e
Atividades
descarregamento dos materiais
Ruído Motor 82,1 dB(A)


Produção Limpeza Auxiliar de Limpeza 01 (um) 480 (minutos) Habitual
Executa atividades na seção de corte, operação da ponte rolante, executando serviços de manuseio de materiais e
Atividades outros serviços similares; durante a fabricação de peças e acessórios, de acordo com o planejamento de produção,
e outros serviços afins
Ruído Ambiente 65 dB (A)
Físico Não se Aplica
Iluminação Lâmpadas 500 Lux Sem dano aparente
Químico Desinfetante, etc. Limpeza “in-loco” Uso de luva, bota, etc.

DESENVOLVIMENTO DO P.P.R.A.
Estabelecimento de prioridades e metas de avaliação e controle
1 - Implantar uma política de segurança para atender as exigências legais e dar aos
trabalhadores melhores condições de trabalho com conforto, segurança, ordem e como
conseqüência obter maior produtividade.
2 - Diminuir o absenteísmo e a perda de tempo com acidentes do trabalho e doenças
ocupacionais.
3 - Reduzir o custo relativo à perda de tempo, pela ausência do trabalhador ao serviço, e
com máquinas e/ou equipamentos inoperantes por falta de manutenção e/ou modo de
operação.
4 - Manter sempre trabalhadores treinados e capacitados a desenvolverem suas
atividades sem sofrer danos a sua saúde e integridade física e obtendo assim uma maior
qualidade de serviços prestados.
5 - Conscientizar os trabalhadores de modo a que estes façam parte integrante do
programa de segurança, tornando-se agentes de inspeção e avaliadores, detectando os
problemas nas fontes e buscando sempre condições de saná-las sempre que aparecerem.
6 - Manter uma equipe de trabalhadores monitorando o ambiente de trabalho sempre
através de vistorias e de avaliações técnicas feita por pessoal especializado a fim de
adequar ou manter adequado um posto de trabalho.
7 - Implantar e/ou adequar dos equipamentos de proteção coletiva e/ou individual
necessários a dar total proteção aos trabalhadores no exercício de suas atividades.
8 - Tornar de fácil acesso toda e qualquer informação a respeito da política de segurança
e manter constantes debates entre os trabalhadores a fim de se inteirar sempre das
condições existentes dentro da empresa, mantendo os trabalhadores informados e
atuantes.
09 – Fornecer e tornar obrigatório o uso de protetor auricular em toda área operacional
quando executar atividades ruidosas.
10 - Tornar necessário o uso de protetor facial em conjunto com os óculos de segurança
na utilização do esmeril.
11 – Demarcar o piso para facilitar o acesso das pessoas, máquinas, estoque e
armazenagem de materiais, assim evitando acidentes.
12 - Realizar treinamento de segurança obrigatório para trabalhadores que operam

Pontes rolantes, conforme determina a NR-11 do Ministério do Trabalho
13 – Manter proteção nas correias e partes móveis das maquinas e manter os locais de
trabalho limpo e arrumado, para evitar possíveis acidentes.

Cronograma, implantação de medidas de controle e avaliação de sua eficácia.
Estratégia e Metodologia de ação

Nossa estratégia é adequar o ambiente de trabalho de modo a dar aos
trabalhadores ali lotados maior conforto e segurança ministrar os
treinamentos necessários a conscientização dos funcionários lotados na área
de produção. Implantar uma manutenção dos equipamentos e as mudanças
viáveis para se reduzir à ação de alguns agentes agressores E implantar o
programa visando sempre o bem estar e a integridade física de cada
trabalhador.
CRONOGRAMA ANUAL
Data da
Mês de atuação Trabalhos a serem realizados
Execução
Junho/2013 Reconhecimento dos riscos Junho/2013
Apresentação do PPRA para os funcionários
Realizar Treinamento Contra Incêndio, NR-23
Fazer treinamento da CIPA, conforme determinação da
NR-5 do MTE.
Treinamento de segurança e organização no local de
trabalho, Treinamento sobre utilização, conservação e
higienização dos EPIs, NR-1 e NR-6 do M.T.E
Sinalizar a serra policorte e outros equipamentos quanto
a obrigatoriedade de uso de EPIs e realizar os
treinamentos de segurança nas operações dos mesmos.
Realizar treinamento de segurança obrigatório para
trabalhadores que operam Pontes rolantes, conforme
determina a NR-11 do Ministério do Trabalho
Realizar Treinamento Contra Incêndio, NR-23 MTE.
Colocar avisos de sinalização de segurança, visando a
prevenção de acidentes de trabalho.
Manter documentos de análise ergonômica dos postos
de Trabalho, conforme NR-17 do MTE.
Avaliação do programa para inicio do programa
Junho/2.013
seguinte

Monitoramento da Exposição ao Risco
O monitoramento de todas as exposições aos riscos durante

este programa se dará através de inspeções realizadas pelo
coordenador do programa e pelos funcionários.
Registro e Divulgação dos Dados
Este trabalho contém todas as etapas do PPRA (Programa

Prevenção a Riscos Ambientais) registradas de acordo com o
levantamento efetuado por profissionais qualificados, contém
também um cronograma de trabalho que será divulgado e ficará
exposto para que todos possam tomar conhecimento das medidas
que estão sendo adotadas, bem como de toda e qualquer mudança
que seja feita, no ambiente, nas máquinas ou equipamentos, no
processo de produção ou na implantação de equipamentos de
proteção tanto individual como coletivo.
Cabe informar que todo trabalhador interessado terá o direito de

apresentar propostas e receber informações e orientações a fim de
assegurar a proteção aos riscos ambientais identificados na execução
deste programa de acordo com o item 9.5.1 da NR-9.
Deve a empresa a cada fase de execução deste programa, apresentá-

la aos funcionários envolvidos e no mínimo colher destes um
parecer que deverá ser anexado a este programa, preencher o
Cronograma de PPRA.
RECOMENDAÇÕES GERAIS
1- Manter desobstruídos os agentes extintores e refazer a sinalização dos mesmos, setas

de sinalização.
2- Implantar avisos de segurança nas dependências da empresa, com objetivo de

conscientizar os trabalhadores em prevenção de acidentes.
3- Sinalizar com avisos de advertência e manter desobstruídos e fechado os quadros de

energia elétrica, Implementar as novas determinações da NR-10 do MTE.
4- Os pisos dos locais de trabalho não devem apresentar saliências nem depressões que
prejudiquem a circulação de pessoas ou a movimentação de materiais de acordo com
a NR 8 item, 8.3.1.
5- Os locais onde se encontrarem instalações sanitárias deverão ser submetidos a

processo permanente de higienização, de sorte que sejam mantidos limpos e
desprovidos de quaisquer odores, durante toda a jornada de trabalho.
6- O lavatório deverá ser provido de material para a limpeza, enxugo ou secagem das
mãos, proibindo-se o uso de toalhas coletivas.
7- Em todos os locais de trabalho deverá ser fornecida aos trabalhadores água potável,
em condições higiênicas, sendo proibido o uso de recipientes coletivos.
8- Implantar a ordem de serviço de segurança, Realizar periodicamente o treinamento

de conscientização quanto ao correto uso de EPIs, manter os registros de
fornecimento e fiscalizar o uso dos mesmos.
9 - Manter os colaboradores treinados na Brigada de incêndio, conforme determinação

da NR-23 MTE. Dec. Est. 56.819/2011 e IT nº 17 do Corpo de Bombeiro de SP.
10- Realizar treinamento de segurança obrigatório para trabalhadores que operam

Pontes rolantes, conforme determina a NR-11 do Ministério do Trabalho.
11 – Fazer CIPA, conforme determina a NR-5 do Ministério do Trabalho e Emprego.
12- Sinalizar a serra policorte e outros equipamentos quanto a obrigatoriedade de uso de

EPIs e realizar os treinamentos de segurança nas operações dos mesmos.
ENCERRAMENTO
TERMO DE ENCERRAMENTO
Este PPRA, Programa de Prevenção de Risco Ambiental, foi elaborado nas

dependências da empresa Galvaço Comercial de ferro e aço Ltda e esta
sendo implantado de acordo com o reconhecimento efetuado sob nossa
responsabilidade.
Guarulhos, 10 de Junho de 2.013
Dr Jorge Expedito de Sousa Manuel Gomes P. de Araujo

Especialista em Medicina do Trabalho Técnico de Segurança do Trabalho
CRM58615- SSMT – nº 5410 MTE - nº 51/04327-8
RESPONSABILIDADES DA EMPRESA
Responsável pela empresa _________________________
O PROGRAMA DE PREVENÇÃO DE RISCOS AMBIENTAIS (PPRA),

foi elaborado visando atender os anseios de prevenção da integridade e
saúde dos trabalhadores, com objetivos de direcionar todos os esforços
possíveis para que isso seja alcançado.
Guarulhos, 10 de Junho de 2.013
____________________
Administrador do PPRA
______________________________
Galvaço Comercial de ferro e aço Ltda
Empresa: GALVAÇO COMERCIAL DE FERRO E AÇO LTDA

COMPROVANTE DE RECEBIMENTO DE EQUIPAMENTO DE
PROTEÇÃO INDIVIDUAL
DECLARO QUE RECEBI E SOU RESPONSÁVEL PELOS EQUIPAMENTOS DE PROTEÇÃO
INDIVIDUAL,ABAIXO RELACIONADOS, AUTORIZANDO O DESCONTO EM MINHA FOLHA DE PAGAMENTO,
CASO HOUVER DANO OU EXTRAVIO DOS MESMOS.
OUTROS SIM, ESTOU CIENTE E DE ACORDO QUE TEREI QUE USAR OS REFERIDOS E.P.I.S,
CONFORME A NORMA REGULAMENTADORA NR-6 DA PORTARIA 3214/78 DO MINISTÉRIO DO
TRABALHO E QUE A RECUSA INJUSTIFICADA CONSTITUI ATO FALTOSO.
NOME:
SEÇÃO: FUNÇÃO:
DATA EPI C.A. ASSINATURA

PPRA Galvaco Junho 2.013

Enviado por

Dados do documento

Título original

Direitos autorais

Formatos disponíveis

Compartilhar este documento

Compartilhar ou incorporar documento

Opções de compartilhamento

Você considera este documento útil?

Este conteúdo é inapropriado?

Direitos autorais:

Formatos disponíveis

PPRA Galvaco Junho 2.013

Enviado por

Direitos autorais:

Formatos disponíveis

CONTROL-MED Assessoria Médica Ocupacional Ltda - www.controlmed-assessoria.com.

PPRA – Galvaço Comercial de ferro e aço Ltda

Nome / Razão Social 01

DOCUMENTO BASE DO PPRA

PPRA – Galvaço Comercial de ferro e aço Ltda

O PPRA considera riscos ambientais os agentes físicos,

Os agentes Físicos são diversas formas de energia que possam

Os agentes químicos são substâncias, compostos ou produtos

contato ou ser absorvidos pelo organismo através da pele ou

Os agentes biológicos são bactérias, fungos, bacilos, parasitas,

Os valores obtidos foram comparados com os índices

Conforme NR-9 – item 9.2.1.1

Não ocorreram alterações significativas desde a elaboração do

PPRA – Galvaço Comercial de ferro e aço Ltda

O trabalho espera obter o comprometimento da

Esta avaliação tem como objetivo cumprir exigência da Norma

O Levantamento das condições ambientais foram realizados por Control-Med Assessoria

PPRA – Galvaço Comercial de ferro e aço Ltda

mezanino, onde encontra-se os setores: comercial, diretoria. Financeiro e

INFORMAÇÕES SOBRE O PPRA

A duração da jornada de trabalho é de 44 horas semanais sendo o horário de trabalho das

SETOR FUNÇÕES QTE

PPRA – Galvaço Comercial de ferro e aço Ltda

DOCUMENTO BASE DO PPRA

NO PROGRAMA SÃO EXECUTADAS AS SEGUINTES ETAPAS

Análise do projeto de novas instalações, métodos ou processos de trabalho ou de

 Toda modificação, ampliação ou novas instalações, bem como aquisição de máquinas

MEDIÇÕES E ANÁLISES REALIZADAS

Ambiente Ruído de fundo 75,0

MEDIDAS DE CONTROLE QUE DEVEM SER APLICADAS

PPRA – Galvaço Comercial de ferro e aço Ltda

Conforto Térmico – CALOR

PPRA – Galvaço Comercial de ferro e aço Ltda

Trabalho sob condições Hiperbáricas

Radiações Não Ionizantes

PPRA – Galvaço Comercial de ferro e aço Ltda

1 - PERICULOSIDADE POR INFLAMÁVEIS

2 - PERICULOSIDADE POR EXPLOSIVOS

PPRA – Galvaço Comercial de ferro e aço Ltda

O Decreto nº 93.412 de outubro de 1986, regulamenta a Lei 7.369 de setembro de 1985,

4 - PERICULOSIDADE POR PRODUTOS RADIOATIVOS

Nenhum Trabalhador se enquadra nas atividades relacionadas no decreto 93.412 de

Avaliação dos Riscos e da Exposição dos Trabalhadores

PPRA – Galvaço Comercial de ferro e aço Ltda

Setor Seção Funções Nº funcionários Tempo Exposição

Setor Seção Funções Nº funcionários Tempo Exposição

PPRA – Galvaço Comercial de ferro e aço Ltda

Setor Seção Funções Nº funcionários Tempo Exposição

Setor Seção Funções Nº funcionários Tempo Exposição

PPRA – Galvaço Comercial de ferro e aço Ltda

Setor Seção Funções Nº funcionários Tempo Exposição

Setor Seção Funções Nº funcionários Tempo Exposição

PPRA – Galvaço Comercial de ferro e aço Ltda

Setor Seção Funções Nº funcionários Tempo Exposição

PPRA – Galvaço Comercial de ferro e aço Ltda

Estabelecimento de prioridades e metas de avaliação e controle

12 - Realizar treinamento de segurança obrigatório para trabalhadores que operam

PPRA – Galvaço Comercial de ferro e aço Ltda

Cronograma, implantação de medidas de controle e avaliação de sua eficácia.

Estratégia e Metodologia de ação

PPRA – Galvaço Comercial de ferro e aço Ltda

Monitoramento da Exposição ao Risco

O monitoramento de todas as exposições aos riscos durante