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ESTÁGIO SUPERVISIONADO III

(NPJ III):
AULA 06: PEÇA (CONST OU TRABA)

Eraldo dos Santos Junior 26/03/2024


eraldo.junior@cogna.com.br
CRONOGRAMA DE AULAS
SUMÁRIO
✓Estrutura Peça Const. (Mandado de Segurança)

✓Estrutura Peça Trabalhista (Reclamação Trabalhista)

✓Caso Prático Peça Penal (Entrega Até a Próxima Aula)

✓Caso Prático Peça Civil (Entrega Até a Próxima Aula)


ESTRUTURA PEÇA CONSTITUCIONAL:
MANDADO DE SEGURANÇA
MANDADO DE SEGURANÇA
(ARTIGO 5º LXIX, CF/88 E LEI 12.016/09)
▪ AMPARO LEGAL: é uma ação constitucional prevista no artigo 5º,
inciso LXIX da Constituição Federal, regulado com mais
detalhamento na Lei 12.016 de 2009.
▪ MANDADO DE SEGURANÇA: é uma medida que tem como objetivo
a proteção de direito líquido e certo, ou seja, de direitos
evidentemente existentes (exceto aqueles à liberdade de locomoção
e ao acesso à informação própria, já defendidos, respectivamente,
por habeas corpus e habeas data).
▪ LEGITIMIDADE: qualquer pessoa (física ou jurídica) que tenha
receio ou efetiva violação de direito líquido e certo, devido a
ilegalidade ou abuso de poder praticado por autoridade pública ou
por agente de pessoa jurídica no exercício de atribuições do Poder
Público.
▪ ELEMENTOS:
a) ilegalidade ou abuso de poder praticado ou ameaçado de ser
praticado por autoridade pública ou agente no exercício de
atribuições públicas;
b) direito líquido e certo;
c) direito não tutelável por habeas corpus ou habeas data.

▪ ESPÉCIES: quanto ao dano ao Direito líquido e certo, o Mandado de


Segurança pode ser:
a) REPRESSIVO: quando o dano ao direito já ocorreu, estando este
lesado por autoridade pública;
b) PREVENTIVO: quando o dano ao direito ainda não ocorreu,
estando este ameaçado de dano por autoridade pública (tendo a
indicação de ato futuro com efeitos concretos potencialmente
lesivos).
▪ COMPETÊNCIA: A princípio, o foro competente será definido pelo
domicílio da autoridade coatora, entretanto, deve-se analisar
primeiramente se essa autoridade tem foro por prerrogativa de
função:
▪ PRAZO: 120 dias.
Apesar do direito líquido e certo ter sido efetivamente lesado ou
ameaçado, o processo do Mandado de Segurança tem um prazo para
que possa ser impetrado. Desse modo, em conformidade com a
tradição legislativa nacional, a Lei 12.016/2009 (Lei do Mandado de
Segurança) estipula um prazo de 120 dias para que essa ação
constitucional seja ajuizada, período que começa a contar a partir da
data do conhecimento do ato que lesou ou ameaçou o direito líquido e
certo de alguém.
▪ POSIÇÃO JURISPRUDENCIAL:
a) não cabimento contra lei em tese;
b) não há condenação em honorários; (art. 25, Lei 12.016/09)
c) não cabem embargos infringentes;
d) não é substituto de ação de cobrança.
TÉCNICA REDACIONAL DA PEÇA
MANDADO DE SEGURANÇA
1) ENDEREÇAMENTO: Ao juízo competente.
2) PREÂMBULO: Qualificação do Advogado, fundamento legal: art. 5º
LXIX, CF; Qualificação do Impetrante (Cliente); Indicação de
Autoridade Impetrada (Coatora).

NOME IMPETRANTE (Qualificação Completa) vem, respeitosamente, à presença


de Vossa Excelência, por meio de seu ADVOGADO (Qualificação Completa), que esta
subscreve, mandato incluso, impetrar, MANDADO DE SEGURANÇA, com fulcro no
artigo 5.º, LXIX, da CF/88 e na Lei nº 12.016/09, visando proteger direito líquido e
certo seu, indicando como Autoridade Coatora NOME IMPETRADA (Qualificação
Completa), pelas razões e fatos que a seguir passa a expor.
3) NARRATIVA FÁTICA (DOS FATOS): Descrição dos fatos da peça,
parafraseando os fatos narrados no caso.
I) Evitar parágrafos longos
II) Proibição de inventar informações
III) Seguir uma sequência lógica, temporalmente adequada ao caso

4) CONSTRUÇÃO DAS TESES JURÍDICAS (DO DIREITO): Descrição


das teses de mérito.
I) Teses de Mérito Principal, devem ser devidamente organizadas, para que
possamos desenvolver o raciocínio de cada uma delas separadamente
II) Deve ser evitado parágrafos longos
III) Indicar os artigos de Lei e eventuais Súmulas que embasam as teses
IV) Pedido de Liminar
5) PEDIDOS (DOS PEDIDOS): Determinação dos pedidos.
I) Estabelecer o vínculo lógico entre os pedidos e as teses apresentadas
II) Os pedidos devem ser feitos em itens separados
III) Requerimento de Intervenção do MP

6) PARTE AUTENTICATIVA
Termos em que,
Pede deferimento.
Local, Data
Advogado ...
OAB ...
ESTRUTURA PEÇA TRABALHISTA:
RECLAMAÇÃO TRABALHISTA
RECLAMAÇÃO TRABALHISTA
(ARTIGO 840 DA CLT)
▪ RECLAMAÇÃO TRABALHISTA: é a petição inicial no processo do
trabalho e deverá ter como norteador os requisitos do art. 319 do
CPC/15 e 840 da CLT.
▪ No âmbito trabalhista o Autor da ação chama-se Reclamante.
Enquanto que Réu chama-se Reclamado.
▪ FUNDAMENTAÇÃO DA AÇÃO: CLT, Enunciados dos Tribunais
Superiores do Trabalho, Orientações Jurisprudenciais, a convenção
coletiva a qual a categoria é filiada, bem como em doutrinas e
jurisprudências como já estamos acostumados no âmbito processual
civil.
▪ PEDIDO: O pedido na seara trabalhista poderá ser: certo;
alternativo; líquido.
▪ RITO: o processo trabalhista pode se desenvolver sob três ritos
processuais: procedimento ordinário, procedimento sumaríssimo (lei
9.957/00) e procedimento sumário (ou de alçada), sendo que o valor
da causa é o marco pelo qual se determina a escolha do rito.
✓ Procedimento Ordinário: valor da causa exceder a
40 vezes o salário mínimo vigente na data do
ajuizamento da ação.
✓ Procedimento Sumário: se o valor da causa for até
2 salários mínimos.
✓ Procedimento Sumaríssimo: o rito mais utilizado
na prática forense, em concursos e provas. O
processo seguirá o rito sumaríssimo quando o Valor
da Causa estiver entre 2 salários mínimos e 40
salários mínimos.
TÉCNICA REDACIONAL DA PEÇA
RECLAMAÇÃO TRABALHISTA
1) ENDEREÇAMENTO: Em regra, ao juízo da localidade em que
ocorreu a relação de trabalho.
2) PREÂMBULO: Nome do Reclamante (Qualificação Completa),
assistência por advogado (procuração em anexo), Nome Jurídico da
peça, artigos de lei para embasamento. Nome da Reclamada
(Qualificação Completa),
NOME RECLAMANTE (Qualificação Completa) vem, respeitosamente, à presença
de Vossa Excelência, por meio de seu Advogado que esta subscreve (instrumento de
mandato anexo), com escritório sito a Rua____, endereço completo, propor a
presente RECLAMAÇÃO TRABALHISTA, com fulcro no artigo 840 da Consolidação
das Leis do Trabalho, contra NOME RECLAMADA (Qualificação Completa) pelos
fatos e fundamentos que passa a expor.
3) NARRATIVA FÁTICA (DOS FATOS): Descrição dos fatos da peça,
parafraseando os fatos narrados no caso.
I) Evitar parágrafos longos
II) Proibição de inventar informações
III) Seguir uma sequência lógica, temporalmente adequada ao caso

4) CONSTRUÇÃO DAS TESES JURÍDICAS (DO DIREITO): Descrição


das teses de mérito.
I) Teses de Mérito Principal, devem ser devidamente organizadas, para que
possamos desenvolver o raciocínio de cada uma delas separadamente
II) Deve ser evitado parágrafos longos
III) Indicar os artigos de Lei e eventuais Súmulas que embasam as teses
IV) Elaborar um item para cada verba pleiteada.
6) PEDIDOS (DOS PEDIDOS): Determinação dos pedidos.
I) Estabelecer o vínculo lógico entre os pedidos e as teses apresentadas
II) Os pedidos devem ser feitos em itens separados

7) PARTE AUTENTICATIVA
Termos em que,
Pede deferimento.
Local, Data
Advogado ...
OAB ...
CASO PRÁTICO CONSTITUCIONAL
MANDADO DE SEGURANÇA
EXAME XXIX
CASO PRÁTICO TRABALHISTA
RECLAMAÇÃO TRABALHISTA
EXAME XXXIII
OBRIGADO!

Eraldo dos Santos Junior 26/03/2024


eraldo.junior@cogna.com.br

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