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(NPJ III):
AULA 06: PEÇA (CONST OU TRABA)
6) PARTE AUTENTICATIVA
Termos em que,
Pede deferimento.
Local, Data
Advogado ...
OAB ...
ESTRUTURA PEÇA TRABALHISTA:
RECLAMAÇÃO TRABALHISTA
RECLAMAÇÃO TRABALHISTA
(ARTIGO 840 DA CLT)
▪ RECLAMAÇÃO TRABALHISTA: é a petição inicial no processo do
trabalho e deverá ter como norteador os requisitos do art. 319 do
CPC/15 e 840 da CLT.
▪ No âmbito trabalhista o Autor da ação chama-se Reclamante.
Enquanto que Réu chama-se Reclamado.
▪ FUNDAMENTAÇÃO DA AÇÃO: CLT, Enunciados dos Tribunais
Superiores do Trabalho, Orientações Jurisprudenciais, a convenção
coletiva a qual a categoria é filiada, bem como em doutrinas e
jurisprudências como já estamos acostumados no âmbito processual
civil.
▪ PEDIDO: O pedido na seara trabalhista poderá ser: certo;
alternativo; líquido.
▪ RITO: o processo trabalhista pode se desenvolver sob três ritos
processuais: procedimento ordinário, procedimento sumaríssimo (lei
9.957/00) e procedimento sumário (ou de alçada), sendo que o valor
da causa é o marco pelo qual se determina a escolha do rito.
✓ Procedimento Ordinário: valor da causa exceder a
40 vezes o salário mínimo vigente na data do
ajuizamento da ação.
✓ Procedimento Sumário: se o valor da causa for até
2 salários mínimos.
✓ Procedimento Sumaríssimo: o rito mais utilizado
na prática forense, em concursos e provas. O
processo seguirá o rito sumaríssimo quando o Valor
da Causa estiver entre 2 salários mínimos e 40
salários mínimos.
TÉCNICA REDACIONAL DA PEÇA
RECLAMAÇÃO TRABALHISTA
1) ENDEREÇAMENTO: Em regra, ao juízo da localidade em que
ocorreu a relação de trabalho.
2) PREÂMBULO: Nome do Reclamante (Qualificação Completa),
assistência por advogado (procuração em anexo), Nome Jurídico da
peça, artigos de lei para embasamento. Nome da Reclamada
(Qualificação Completa),
NOME RECLAMANTE (Qualificação Completa) vem, respeitosamente, à presença
de Vossa Excelência, por meio de seu Advogado que esta subscreve (instrumento de
mandato anexo), com escritório sito a Rua____, endereço completo, propor a
presente RECLAMAÇÃO TRABALHISTA, com fulcro no artigo 840 da Consolidação
das Leis do Trabalho, contra NOME RECLAMADA (Qualificação Completa) pelos
fatos e fundamentos que passa a expor.
3) NARRATIVA FÁTICA (DOS FATOS): Descrição dos fatos da peça,
parafraseando os fatos narrados no caso.
I) Evitar parágrafos longos
II) Proibição de inventar informações
III) Seguir uma sequência lógica, temporalmente adequada ao caso
7) PARTE AUTENTICATIVA
Termos em que,
Pede deferimento.
Local, Data
Advogado ...
OAB ...
CASO PRÁTICO CONSTITUCIONAL
MANDADO DE SEGURANÇA
EXAME XXIX
CASO PRÁTICO TRABALHISTA
RECLAMAÇÃO TRABALHISTA
EXAME XXXIII
OBRIGADO!