A importância da ética profissional na formação

Quando escolher uma profissão, você não vai passar a agir da maneira correta,
de acordo com os valores do cargo, por um passe de mágica. É por isso que a
ética profissional é tão importante e deve ser parte da capacitação profissional.

Em alguns casos, ao não atuar de forma adequada você pode até sofrer
punições ou perder seu registro profissional, sabia?

Para você já começar a se acostumar com a ideia, preparamos este post sobre
a ética profissional. Você vai aprender como cultivá-la e de que modo pode se
beneficiar ao carregá-la consigo em sua carreira. Acompanhe a seguir!

O que é ética profissional?

O termo “ética” tem origem no grego ethiké, uma parte da Filosofia que se
dedica a entender e buscar aquilo que é moralmente correto. Com isso, ela
acaba moldando o comportamento das pessoas e da sociedade como um todo.

A ética profissional, assim, é entendida como um conjunto de parâmetros que

guiam atitudes corretas e honestas em uma profissão ou empresa. Para
facilitar que tais preceitos sejam seguidos, cada ramo conta com seus códigos
de ética. Da mesma forma, toda empresa também tem o seu.

A ética é um conceito amplo e que pode ser refletido em diversas situações no

dia a dia. Nesse sentido, no que se refere ao âmbito empresarial, o código de
ética profissional é voltado de forma específica para cada área de atuação.

O objetivo principal é moldar os profissionais para que ajam sempre de maneira

correta e saibam lidar com os desafios que virão. Na Medicina, por exemplo, o
código de ética diz que essa profissão deve estar “a serviço da saúde do ser
humano e da coletividade e será exercida sem discriminação de nenhuma
natureza”.

Já no Jornalismo, um dos trechos mais básicos e importantes do seu código de

ética fala que “a divulgação da informação, precisa e correta, é dever dos
meios de divulgação pública”. Também é papel dos jornalistas transmitir aquilo
que seja de interesse público e conceder direito de resposta às partes
atingidas.

Quando falamos do Direito, o código da Sociedade dos Advogados cita que os

profissionais de “uma mesma sociedade não podem representar em juízo
clientes de interesses opostos”. Além disso, por exemplo, um advogado que
não é graduado no Brasil vai precisar de uma prova para trabalhar em nosso
país.

Estudar o código de ética da sua futura profissão vai fazer com que você seja
um profissional mais centrado em seus deveres e consciente das necessidades
de seu cargo. Por fim, isso acaba fazendo com que seus diferenciais
competitivos evoluam bastante, levando seu currículo a se sobressair no
mercado.

Qual é a relação entre moral e ética profissional?

Você pode até achar que essas são palavras sinônimas, certo? Mas, na
verdade, seus conceitos são complementares. Vamos explicar de uma forma
mais clara: para a Filosofia, a ética diz respeito aos conhecimentos que
chegam por meio da investigação do comportamento humano — ou, no caso,
da profissão.

Enquanto isso, a moral fala sobre a aplicação desses conhecimentos no dia a

dia, seja da profissão, da empresa ou de termos mais abrangentes, como
comportamentos que guiam a nossa sociedade.

Trazendo para a prática profissional, especificamente para o Jornalismo, a

ética diz que todos têm direito de resposta, certo? E um comportamento
baseado nesse código é dar o direito de resposta a uma pessoa ou entidade
mesmo sabendo que esta tem valores diferentes do órgão de comunicação.

Resumindo: moral é colocar em prática o que prega o código de ética

profissional. Afinal, de que adianta saber o que é certo, mas não aplicar, não é
mesmo?

Quais são os benefícios que a ética traz para o mercado?

Quando você age com ética profissional, ajuda o ambiente de trabalho a

evoluir, fazendo com que você cresça aos olhos das lideranças. Mas essa
postura vai além, porque ajuda a:

1. facilitar a construção de uma boa reputação profissional — seu

networking agradece;
2. melhorar o ambiente de trabalho, ampliando o coleguismo;
3. trazer mais clareza aos processos;
4. evitar fofocas, por exemplo, que fazem com que o ambiente se torne
pesado.
Como construir um comportamento ético?

Além de participar de debates e realizar leituras sobre o código de ética

profissional, alguns cuidados fazem toda a diferença na construção de um
comportamento profissional ético. Falamos deles na sequência!

Aja com respeito

Sabe a máxima de não fazer aos outros o que não gostaria que fizessem a
você? Pois é… Coloque isso em prática na sua profissão, desde o estágio,
nunca puxando o tapete de colegas, sempre buscando a compreensão etc.

As palavras e as atitudes têm um peso enorme na vida de muitas pessoas, ou

seja, um termo mal interpretado pode acabar com a vida de um colaborador.
Então, é importante ser sempre gentil e educado com as pessoas que estão ao
seu redor. Quando for fazer algum tipo de crítica, seja cauteloso e paciente.

Respeite a hierarquia da empresa

Independentemente de ter ou não amizade com os donos da empresa em que

trabalha, é preciso saber diferenciar as relações e ter seriedade no ambiente
profissional. Como? Respeitando as pessoas que estão em cargos menores ou
maiores que o seu. Somado a isso, é preciso valorizar o trabalho de todos os
membros da equipe, e não só daqueles que você tem uma maior proximidade.

Nunca tome para si os méritos do outro

Um dos pilares para ser um profissional ético e que preze pela moral e boa
convivência é saber reconhecer e enaltecer o trabalho do colega. Afinal, em
uma empresa, cada colaborador tem os pontos fortes e suas habilidades.

Então, é importante que, no momento de finalização de um determinado

processo, cada integrante seja recompensado pela sua tarefa. Um trabalho
bem-feito é aquele no qual todas as partes são valorizadas e recebem o crédito
merecido.

Seja confiável

A confiança é estabelecida em atitudes simples, como ao cumprir horários e

prazos e agir proativamente. Atuar com transparência também ajuda bastante.

Tenha honestidade

A honestidade é uma das principais qualidades de um profissional,

independentemente de qual for o seu cargo, seja dentro ou fora do ambiente de
trabalho. Portanto, seja sincero com os colegas e não tente se beneficiar em
todas as situações e menosprezar o trabalho do colega visando ter mais
visibilidade frente aos patrões ou pessoas com cargos mais elevados.
Faça autocríticas

A gente sempre pode evoluir em nossos relacionamentos. Porém, um dos

melhores caminhos para isso são as autocríticas, entendendo como você pode
melhorar e aperfeiçoar suas atitudes.

Ofereça e aceite feedforwards “olhar para frente”

Buscar otimizar o potencial de cada profissional. Seu colega de trabalho fez

algo que não foi muito cordial? O melhor é oferecer um feedforward a ele, ou
seja, falar sobre o que incomodou e como ele pode agir da melhor maneira em
momentos futuros. Também esteja aberto aos feedbacks gerais e use-os em
sua autocrítica.

Reconheça o bom trabalho de terceiros

Reconhecer as qualidades do outro não é se diminuir, sabia? Elogie e deixe de

encarar todos como competidores. Afinal, se você faz o seu melhor, você fica
em paz.

Conheça o código de conduta da empresa

Isso é básico e deve ser feito nos primeiros dias de firma. Assim, você pode
agir de acordo com o que esperam de você naquele ambiente.

Desenvolva soft skills (habilidades interpessoais)

Ter empatia, saber ouvir e contar com inteligência emocional são habilidades
bem-vistas no mercado. Corra atrás de aperfeiçoá-las por meio de cursos e
palestras e também no dia a dia, ao enfrentar os pequenos percalços.

E qual é a real importância de tudo isso?

Em uma sociedade marcada pela corrupção e desonestidade, os profissionais

que zelam pela ética e moral precisam ser valorizados e usados como
referências para muitos jovens que estão tentando entrar no mercado de
trabalho. Logo, em termos de carreira, um profissional ético, além de ter o
respeito dos colegas e do líder, sem dúvida conseguirá se destacar na função
que desempenha.

Somado a isso, falando agora da realidade empresarial, a atuação ética e justa

dos colaboradores cria um ambiente mais harmonioso e tranquilo, sem contar
que o rendimento e a qualidade do trabalho também é notável. Atitudes
responsáveis ajudam tanto na formação do caráter do colaborador quanto no
aumento do índice de satisfação dos clientes.
A ética profissional começa na escolha da faculdade, que deve ter aulas,
debates e profissionais dedicados a essa postura. Mas também está na sua
vontade de aprender mais e de se inteirar sobre sua profissão. Por isso, tenha
atitudes proativas, leia sempre e peça ajuda aos seus professores.