Escolar Documentos
Profissional Documentos
Cultura Documentos
Atenção:
• Pedimos que mantenham o microfone desligado.
Custos
Conceitos Básicos
Então o que é custos?
De acordo com a NPC 2 do IBRACON, Podemos entender que,
custo é o valor gasto com bens e serviços para a produção de
outros bens e serviços. Exemplos: matéria prima, energia
aplicada na produção de bens, salários e encargos
do pessoal da produção, e serviços tomados de terceiros.
Conceitos Básicos
No entendimento da composição de
CUSTO, podemos avaliar também os
conceitos como:
gasto, desembolso, investimento e perda.
Conceitos Básicos
Gasto: É a palavra usada para representar genericamente
os investimentos, as despesas e as perdas, além dos custos.
O desembolso e o recebimento são palavras reservadas
para, como o próprio nome diz, saída e entrada de dinheiro
na organização.
INVESTIMENTO DESEMBOLSO
CUSTOS DESPESAS
• Vinculados diretamente na • Não estão ligados a cadeia
produção de um Produto ou produtiva
Serviço
• Gastos com atividades que
• Gastos ligados com o objeto não estão ligadas a
de exploração da atividade exploração da atividade
fim da empresa principal da empresa
(atividade meio)
Conceitos Básicos
Material de Manutenção
Conceitos Básicos
Sendo assim, sabemos que todos os produtos ou serviços
consumiram uma quantidade de energia elétrica para
serem executados mas não temos como saber exatamente
quanto, temos que definir um critério de distribuição deste
custo para os produtos ou serviços. A este critério de
distribuição é dado o nome de RATEIO. Rateio é uma
palavra bastante conhecida. A principal característica do
rateio é que ele pode ser sempre melhorado, pois não
existe um rateio perfeito. Temos sempre que buscar a
otimização com o objetivo de aprimora-lo.
Conceitos Básicos
FORMA DE CUSTEIO
Conceitos Básicos
Processamento:
Cálculo e apropriação dos custos e
Rateio dos custos.
Relatórios: • Participação e envolvimento de todos
• Planejamento, controle e tomada de
Análise dos relatórios, Validação dos decisão com eficiência e eficácia
relatórios, Demonstração dos Resultados
Conceitos Básicos
Centro de Custos
Conceitos Básicos
Centro de custos são departamentos de uma instituição
(Hospital / Clínica), ou seja, a menor unidade de uma
empresa, para a qual são coletados custos reais ou
orçados e que tem característica comum para a medição
de desempenho e atribuição de responsabilidade.
Um centro de custo pode consistir em um ou mais centros
de trabalho, células de trabalho ou estações de trabalho.
Para se definir um centro de custo é necessário ter custos
claramente identificáveis e atividades quantificáveis,
através de uma unidade de mensuração.
Conceitos Básicos
Classificaremos os centros de custos em 3 grupos:
PRODUTIVOS:
Ligados diretamente a produção ou prestação de
serviços finais aos pacientes e geram receita.
AUXILIARES (APOIO):
Prestam serviços de apoio as áreas produtivas.
ADMINISTRATIVOS:
Correspondem aos serviços de natureza administrativa;
Conceitos Básicos
Podemos exemplificar a estrutura dos Centros de Custos
da seguinte forma:
CENTROS DE CUSTOS
Produtivos: Apoio e Administrativos
Clínica Médica SND
Maternidade Lavanderia
Pediatria CME
UTI Limpeza
Centro Cirúrgico Manutenção
P.A.
Ambulatório Faturamento
Laboratório Contabilidade
Radiologia Departamento Pessoal
Administração
Conceitos Básicos
UNIDADE DE MENSURAÇÃO
Conceitos Básicos
PLANO DE CONTAS DE
NATUREZA FINANCEIRA
Conceitos Básicos
O plano de contas financeiro é uma relação de contas que são
utilizadas para a classificação dos registros de entradas e
saídas. Devemos desmembrar o plano de contas de forma que
facilite os lançamentos e apresente detalhamento suficiente
para uma boa visão do resultado.
Ele é diferente do plano de contas contábil, pois é livremente
usado para obter uma melhor fluxo de caixa e demonstrativo
de resultado econômico.
Conceitos Básicos
“Dica: Na hora de criar seu plano de contas é muito importante
levar em consideração o nível de controle e as integrações
com o módulo de contabilidade, financeiro, Gestão de custos e
gestão orçamentária, bem como os indicadores desejados
pelos gestores, evidenciando os pontos mais importantes para
analise.
Conceitos Básicos
VEJAMOS UM EXEMPLO DE PLANO DE CONTAS
001-PESSOAL 002-SERVICOS DE TERCEIROS
001-FOLHA DE PAGAMENTO 001-PESSOA JURIDICA
001-SALARIOS 001-ESTERELIZACAO
002-DECIMO TERCEIRO 002-INFORMATICA
003-FERIAS E ABONO PECUNIARIO 003-CONTABEIS
004-RESCISAO CONTRATUAL 005-LABORATORIAIS
006-INDENIZAÇAO TRABALHISTA 006-TELEFONIA
007-ADIANTAMENTO 13º 007-SERVIÇOS JURIDICOS
008-MULTA RESCISORIA 008-HONORARIOS MEDICOS
002-BENEFICIOS 009-MANUTENÇAO PREDIAL
001-AUXILIO ALIMENTAÇAO 010-MANUTENÇAO DE EQUIPAMENTOS
002-VALE TRANSPORTE 011-AMBULATORIO ONCOLOGIA
004-CESTA BASICA 013-CLINICAS DE DIAGNOSTICOS
003-ENCARGOS 002-PESSOA FISICA
001-FGTS 001-MANUTENÇAO
002-INSS 002-SERVIÇOS DE INFORMATICA
003-CONTRIBUIÇAO SINDICAL 004-HONORARIOS MEDICOS
004-CONTRIBUIÇAO CONFEDERATIVA A 005-OUTROS SERVIÇOS
Sistema