Reclamação Trabalhista art.

840, §1º, CLT

1- Endereçamento → competência (Vara do trabalho) → local da prestação de serviço.

2- Qualificação das partes: Reclamante
Reclamado
3- Advogado – Endereço
4- Nome da Peça + Art.
5- Distribuição por Dependência, art. 286, II do CPC → é quando entra com uma RT, e
essa RT é arquivada, e depois entra com uma nova RT com os mesmo pedidos, e contra
a mesma empresa. Essa nova RT deve ser distribuída obrigatoriamente na mesma vara
da primeira RT.
6- Prioridade na tramitação, art. 1048, I do CPC → Idoso (60 anos ou +), menor,
deficiente, doença grave, falência, pede exclusivamente salário.
Obs.: Nesses casos sempre pede Justiça Gratuita.
7- Justiça Gratuita, art. 790, §3º e §4º da CLT → quando o individuo: desempregado,
miserabilidade, não tem condições de pagar as despesas.
8- Fatos e Fundamentos
9- Pedidos → liminar (se houver):
- Dirigente Sindical pede: art. 659, x da CLT
- Transferência irregular: art. 659, ix da CLT
- Gestante: Súmula 244, II do TST
- Mandado de Segurança: art. 7, III da Lei 12.016/09
- Resto: art. 300 CPC (requisitos):
- Cipa
- Assistência
- Membro eleito da comissão de representantes

→ notificação
→ procedência
→ condenação verbas rescisórias:
Saldo Salário no valor de R$...;
Aviso Prévio no valor de R$... e sua integração ao tempo de serviço com a baixa
na CTPS em ...;
Férias + 1/3, no valor de R$ ...;
Férias proporcionais + 1/3, no valor de R$...;
13º proporcional, no valor de R$...;
FGTS + 40%, no valor de R$...;
Multas dos arts. 467 e 477 da CLT, no valor de R$...;
Guias do Seguro Desemprego.
Obs.: sempre nessa ordem
10- Despesas e Honorários, art. 791-A da CLT
11- Provas
12- Valor da Causa
13- Fechamento.

Quando o texto falar em duração ou jornada:

 Jornada: 8 horas por dia e 44 horas semanais
Obs. Se passar desse horário recebe adicional de 50%.
Obs. Cargo de confiança não tem carga horaria e nem hora extra.
 Intervalo intra jornada: até 4 horas – não tem intervalo
+ de 4 horas até 6 horas – 15 minutos de intervalo
+ de 6 horas – mínimo 1 hora de intervalo,
máximo 2 horas intervalo.
 Intervalo inter jornada: entre duas jornadas deve ter 11 horas de descanso.
 DSR: 24 horas de descanso (preferencialmente nos domingos).
 Horário Noturno:
Urbano 22 – 5 horas → adicional noturno de 20% hora diurna.
Obs. Até as 22 horas não é horário noturno.

Rurais 21 – 5 horas (lavoura) → adicional noturno de 25% hora diurna;

20 – 4 horas (pecuária) → adicional noturno de 25% hora diurna;