O CONHECIMENTO

COMEÇA E SE
MULTIPLICA COM
PESSOAS.
SOMOS P2P
DE

PESSOAS
PARA

PESSOAS
 EDUCAÇÃO CORPORATIVA CONTINUADA
MUITO ALÉM DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO

Conteúdo Plataforma Inteligência de mercado

para desenvolver para entregar para acelerar
 Método de aprendizagem
NOSSO
Estudo de Cases Reais
Aprendizagem baseada em case (CBL) é uma
abordagem estabelecida usada em todas as
JEITO
disciplinas onde os alunos aplicam seus
conhecimentos a cenários do mundo real,
.
promovendo níveis mais elevados de cognição.
ROK S
Learning experience
design (LX design)
Processo de criar experiências de aprendizado
que oportunizam o colaborador a conseguir o
resultado de aprendizado desejado a partir de
uma abordagem centrada no usuário.
Estratégia de conteúdo
Pílulas de Conhecimento
(Micro Learning)
Formato de aprendizagem flexível, cujo princípio é quebrar
um assunto mais complexo em pequenas pílulas com
informação objetiva e focada. Assim, ele incentiva o
aprendizado por partes, ou seja, de forma contínua e rotineira.
Sistema de gestão
Learning Management System (LMS)
Sistema de Gestão da Aprendizagem disponibiliza uma
série de recursos, síncronos e assíncronos, que dão
suporte ao processo de aprendizagem, permitindo a
sua planificação, implementação e avaliação.
let's
 CONTEÚDOS QUE SÃO TENDÊNCIA NO MUNDO TODO, EM
FORMATOS INOVADORES QUE PRENDEM A ATENÇÃO, GERAM
APRENDIZADO RÁPIDO E FACILITAM A PRÁTICA

MASTERCLASS: DO CURSO DE AULA: DO CURSO DE DIVERSIDADE E PALESTRA NA PRÁTICA: FAÇA O TEU

LIDERANÇA INCLUSÃO MELHOR! MARIO SERGIO CORTELLA
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Conteúdos curtos e práticos (prontos ou personalizados), baseados em

cases reais, para potencializar a sua educação corporativa.
Interativo
Intuitivo
Inovador
 Inteligência de
mercado para acelerar
A ROK'S é um produto da PSA, empresa que está a
10 anos no mercado de educação corporativa.

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Palestras Clientes Treinamentos
 Leve a

para sua empresa