Dinâmicas de equipe

2. Dinâmica da Ilha Deserta

Essa dinâmica simples e rápida tem o objetivo de avaliar a qualidade do relacionamento
interpessoal da equipe. A partir dela, é possível definir ações de melhoria contínua para
o clima e a comunicação no ambiente de trabalho.
Veja como funciona:
1. Entregue aos participantes um envelope com a seguinte pergunta: se estivesse
perdido em uma ilha deserta, quem do grupo você gostaria de ter ao seu lado?
2. Distribua canetas para que eles possam escrever o nome da pessoa escolhida,
mas sem se identificar. Ou seja, a atividade deve ser feita com sigilo.
3. Ao final, reúna as respostas e some os resultados.
4. Em particular, conte a cada um deles o desempenho que tiveram, detalhando
quantas vezes foram citados.
5. Você pode ainda incluir uma pergunta complementar na dinâmica, pedindo que
os participantes escrevam o motivo por terem selecionado a pessoa.
Assim, além de descobrir quais foram os participantes mais lembrados, você consegue
identificar quais valores os membros da equipe enxergam nos colegas.
3. Dinâmica das Mãos Dadas
A aplicação dessa atividade tem relação direta com o trabalho em equipe. Isso porque
ela mostra como é fundamental manter a união para alcançar os objetivos almejados.
Veja como fazer:
1. Você vai precisar de uma cartolina ou de um papel parecido. A ideia é que ela
seja colocada no chão, no centro do local escolhido para a dinâmica.
2. Em volta dela, os participantes devem formar um círculo e dar as mãos.
3. Eles também devem memorizar as pessoas que estão ao seu lado.
4. Feito isso, o moderador deve pedir que todos soltem as mãos, caminhem pela
sala e, depois, fiquem em cima da cartolina, mesmo que estejam apertados.
5. Após um tempo, os participantes são desafiados a cumprir uma meta: voltar à
formação original do círculo, exatamente do jeito que estavam no início.
Quando conseguem, eles entendem a importância de trabalhar em conjunto em prol de
uma finalidade.
4. Apresentação Coletiva
Indicada para reuniões, nas quais o objetivo é aproximar as pessoas, a dinâmica da
apresentação coletiva funciona também como um? quebra-gelo? já que é bastante
interativa e fácil de ser aplicada.
Confira o passo a passo:
1. Para começar, providencie um rolo de barbante ou lã.
2. Peça para que os participantes formem um círculo e escolha um deles para
começar a atividade.
3. O primeiro a participar deve segurar a ponta da linha e jogar o rolo para outra
pessoa.
4. Ao fazer isso, deve descrever a pessoa que recebeu a outra parte, contando o que
sabe sobre ela.
5. O jogo continua e, ao final, é possível ver uma teia formada com o tecido.
Além de fazer com que todos se conheçam, a dinâmica permite a reflexão coletiva sobre
a conexão que possuem.