Plano 

de Aula
1 Código e nome da disciplina

ARA0151 MÉTODOS ADEQUADOS DE SOLUÇÕES DE CONFLITOS

2 Semana/Tema

Semana 2: Tema ­ 1. OS MÉTODOS ADEQUADOS DE RESOLUÇÃO DE CONFLITOS

3 Objetivos

­ Compreender os diferentes métodos de solução de conflitos;

­ Perceber a interação entre as formas de solução de conflitos.

4 Tópicos

1.2 AUTOTUTELA, AUTOCOMPOSIÇÃO E HETEROCOMPOSIÇÃO

5 Procedimentos de ensino­aprendizagem

O professor deve iniciar a aula apresentando as diferentes formas de solução de conflitos, para que os
alunos reflitam sobre quando cada método pode se revelar mais adequado. Como sugestão, segue o
roteiro abaixo:

Situação­problema: Mário observou que tentavam entrar em sua pequena propriedade e, de forma
imediata, realizou, com proporcionalidade, a defesa da sua posse. Conseguiu repelir a invasão de sua
propriedade e, por considerar a situação resolvida, decidiu que não precisaria ingressar no Poder
Judiciário. Qual a forma de solução de conflito utilizada?

Metodologia: O professor deve dividir a turma em grupos e pedir que cada grupo pesquise sobre um
dos temas da aula (autotutela, autocomposição e heterecomposição). Cada grupo deve escolher um
aluno para apresentar a conclusão das pesquisas. O professor deve dividir o quadro em três colunas,
uma para autotutela, outra para autocomposição e a terceira para heterocomposição, para anotar o que
for apresentado pelos grupos, refletindo sobre o tema com a turma.

Atividade verificadora da aprendizagem: Retomar a situação­problema apresentada no início da aula.
Caso não conseguisse repelir a invasão, como Mário poderia solucionar o conflito?

Estudo de caso : Em uma reunião, eclode um conflito entre os sócios, gestores e funcionários de uma
empresa. O diálogo parece impossível. Os sócios não conseguem um diálogo entre si, sendo que dois
sócios foram casados durante anos e somam​se às divergências no negócio os desentendimentos na
criação da filha menor, fruto do casamento. Além disso, os sócios constantemente querem opinar e
não conseguem um entendimento com os gestores sobre o melhor rumo do negócio. A empresa parece
sem rumo, mas sócios e gestores apenas culpam os funcionários pelo mau desempenho. Isso sem
contar que os gestores possuem perspectivas diferenciadas e não conseguem chegar a um consenso. Já
os funcionários se queixam de que a constante pressão dos sócios e dos gestores não permite um
criação da filha menor, fruto do casamento. Além disso, os sócios constantemente querem opinar e
não conseguem um entendimento com os gestores sobre o melhor rumo do negócio. A empresa parece
sem rumo, mas sócios e gestores apenas culpam os funcionários pelo mau desempenho. Isso sem
contar que os gestores possuem perspectivas diferenciadas e não conseguem chegar a um consenso. Já
os funcionários se queixam de que a constante pressão dos sócios e dos gestores não permite um
ambiente saudável. Após muito refletir, os gestores conseguem sentar e dialogar. Porém, a queixa dos
funcionários apenas aumenta e a ausência de diálogo agrava o cenário, comprometendo o próprio
futuro do negócio. Que forma (s) de solução de conflito você identificaria como mais adequada para
esta situação conflituosa?

6 Recursos didáticos

Sala de aula equipada com quadro branco, projetor multimídia, caixa de som, acervo bibliográfico no
ambiente virtual.

7 Leitura específica

Leia: FERRARESI, Camilo Stangherlim; MOREIRA, Silmara Bosso. Conflitos e formas de resolução:
da autotutela à jurisdição. Revista JurisFIB, Volume IV, Ano IV, Dezembro 2013, p. 343­388.

Leia: SOUZA, A. E. de.; LONGO, S. M. Superação de conflitos: autotutela, autocomposição e
heterocomposição. Disponível em https://jus.com.br/artigos/82145/superacao­de­conflitos­autotutela­
autocomposicao­e­heterocomposicaoEXTO Acesso em 31 jul. 2022.

8 Aprenda +

Assista:

AGU Explica ­ Conciliação, mediação e arbitragem. Disponível em https://www.youtube.com/watch?
v=K3rPQ653joA, Acesso em 16 jan. 2021.

Entrevista com Tania Almeida | Qual a importância de resolver conflitos de forma construtiva?
Disponível em https://www.youtube.com/watch?v=MBDofq­1Lso Acesso em 16 jan. 2021.

Leia:

SILVA, Franklin Roger Alves; ESTEVES, Diogo.Os métodos adequados de solução de controvérsias
e a Defensoria Pública. Disponível emhttps://www.conjur.com.br/2016­ago­30/metodos­adequados­
solucao­controversias­defensoria. Acesso em 31 jul. 2022.

Atividade Autônoma Aura ­ AAA

Olá, seja bem­vindo! Sabemos que você quer aprender mais, por isso, selecionamos duas questões que
revisitam o tema/tópico ministrado nesta aula. Você deve resolvê­las, completando, assim, sua jornada
de aprendizagem do dia. Acesse o Plano de Aula da disciplina e encontre­as no campo Aprenda +

1) O método autocompositivo é apenas uma das formas de solução de conflitos, que também
podem envolver a autotutela e a heterocomposição. Sobre as formas autocompositivas de solução
de conflitos, podemos afirmar que:

a) os sujeitos em conflito buscam a sua solução, conferindo a sistemática de análise e solução da
controvérsia autogerida pelas próprias partes.
de conflitos, podemos afirmar que:

a) os sujeitos em conflito buscam a sua solução, conferindo a sistemática de análise e solução da
controvérsia autogerida pelas próprias partes.

b) a intervenção é realizada por um agente exterior aos sujeitos originais na dinâmica de solução do
conflito.

c) fazem parte do método autocompositivo de solução de conflitos apenas a mediação e a jurisdição.

d) o único agente solucionador do conflito é o juízo arbitral.

e) é definida como a interferência de um terceiro em uma discussão, designado judicialmente para a
solução do conflito.

2) (TRT ­ 14.ª REGIÃO ­ JUIZ DO TRABALHO SUBSTITUTO ­ TRT ­ 14.ª REGIÃO ­
RONDÔNIA E ACRE ­ 2011 ­ PROVA OBJETIVA SELETIVA ­ CONCURSO XVII)São
distintos os meios de solução de conflitos interindividuais e sociais conhecidos no sistema
jurídico trabalhista brasileiro. Basicamente se classificam em três grandes grupos: "autotutela",
"autocomposição" e "heterocomposição". Assinale a alternativa que apresenta a adequada
correspondência entre estes meios e os exemplos:
a)Autotutela = greve; autocomposição = transação; heterocomposição: renúncia.
b)Autotutela = jurisdição; autocomposição = mediação; heterocomposição: arbitragem.
c)Autotutela = renúncia; autocomposição = jurisdição; heterocomposição: arbitragem.
d)Autotutela = greve; autocomposição = transação; heterocomposição: jurisdição.
e)Nenhuma alternativa apresenta correta correspondência.