Isabelle Siqueira
Recursos Humanos
PERFIL PROFISSIONAL
Estudante da área de Recursos Humanos, com
muito desejo de conhecer as diversas vertentes da
área de Pessoas em corporações e acreditando
que o negócio e as pessoas pode caminhar juntas
no processo de desenvolvimento.
Meus aprendizados mais recentes, nos últimos 2
anos, estão divididos entre as diversas áreas de
Recursos Humanos, como integração, admissão,
recrutamento e seleção, engajamento,
comunicação interna e correlatos ao departamento
pessoal.
isabelle.osiqueira@outlook.com
(11) 98818-6996
Rua Leônidas Busi, 134
linkedin.com/in/isabelle-osiqueira/
EDUCATION
Universidade Santo Amaro
Gestão de Recursos Humanos
08/2022 - Atualmente
Escola Estadual Joiti Hirata
Ensino Médio - Completo 2019
SKILL
Gestão de tempo | Resiliência |
Desenvolvimento organizacional |
Comunicação interpessoal | Trabalho em
equipe | Capacidade de organização |
Empatia | Inteligência emocional | Gestão de
RH | Criatividade | Resolução de problemas |
Adaptabilidade | Proatividade
Microsoft Word | Microsoft Excel | Microsoft
PowerPoint | Google WorkSpace | TOTVS |
IDIOMAS
Inglês - Básico
Espanhol - Básico
SOCIAL
Trabalho Social - Anjos da Rua
Fevereiro 2017 - Atualmente
OSC - Projeto Social Tia Cris
Janeiro 2023 - Maio 2023
EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL
Tecnologias Tul Brasil | Estágio em Recursos Humanos
11/2022 - 05/2023
Implementação de ações de RH para promover engajamento, integração, diversidade e
alinhamento da cultura organizacional, apoiando nas iniciativas de treinamento,
desenvolvimento e integração de novos funcionários.
Criação e gestão do programa de estágio, focando no desenvolvimento pessoal e
profissional dos estagiários.
Atuação como interlocutor na resolução de demandas dos clientes internos em
colaboração com as áreas de RH.
Assessoria na manutenção e atualização de documentos internos e prontuários do
RH/Funcionários.
Realização da compra de benefícios e inclusão dos colaboradores nos planos de saúde.
Femme - Laboratório da Mulher | Assistente de Liderança
03/2022 – 11/2022
Desenvolvimento de escalas de atendimento bem estruturadas e equilibradas,
considerando a demanda diária do setor e as competências dos colaboradores com o
objetivo de otimizar o fluxo de trabalho e garantir um atendimento eficiente e de qualidade.
Realização de feedbacks individuais com os membros da equipe, fornecendo orientações,
reconhecimento e oportunidades de desenvolvimento.
Condução de reuniões semanais para alinhamento de metas, compartilhamento de
informações importantes e discussões para melhorar o desempenho e a comunicação da
equipe.
Manutenção e atualização regular de planilhas de controle de indicadores, registrando
dados relevantes e acompanhando o desempenho do setor.
Prestação de suporte e orientação a novos colaboradores na assimilação de processos e
procedimentos, compartilhando conhecimento e fornecendo treinamento adequado.
Femme - Laboratório da Mulher | Recepcionista
03/2020 - 03/2022
Prestação de atendimento personalizado e acolhedor às pacientes, seguindo os protocolos
e diretrizes estabelecidos pela empresa.
Demonstração de habilidades de comunicação eficaz e empatia para garantir o conforto e a
confiança das pacientes durante o atendimento.
Contribuição para a redução de riscos e prejuízos financeiros, garantindo que os exames
sejam faturados corretamente e em conformidade com as políticas da empresa e das
operadoras.
Atendimento telefônico cortês e eficiente, respondendo a consultas e fornecendo
informações relevantes aos pacientes, médicos e demais partes interessadas.
Demonstrar habilidades de comunicação verbal clara e profissional, garantindo a satisfação
dos clientes e a resolução de quaisquer problemas ou dúvidas.
Nube - Núcleo Brasileiro de Estágios | Estágio em Marketing
07/2019 - 08/2019
Desenvolvimento e design de cartazes exclusivos para promover oportunidades de
forma visualmente atraente.
Implementação de estratégias de divulgação para trabalhos em plataformas de redes
sociais, utilizando das técnicas de marketing digital para alcançar um público amplo e
direcionado.
Demonstração de projetos e iniciativas por meio de estratégias inovadoras de
divulgação nas redes sociais, explorando de diversas ferramentas disponíveis nas
redes sociais para maximizar a visibilidade e o engajamento.
Nube - Núcleo Brasileiro de Estágios | Estágio em Consultoria
04/2019 - 07/2019
Gerenciamento dos processos seletivos, assegurando o cumprimento de prazos e
etapas estabelecidos.
Realização de triagem curricular e agendamento de entrevistas, garantindo uma
seleção inicial de candidatos alinhados com os requisitos da vaga.
Oferecimento de suporte individualizado aos candidatos, visando prepará-los
adequadamente para as etapas do processo seletivo, realizando a orientação sobre
técnicas de entrevista, dicas de apresentação pessoal e conteúdo relevante para a
preparação do candidato.