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Curso ENGENHARIA E INOVAÇAO

Teste ATIVIDADE 1 (A1)
Iniciado 15/09/20 15:45
Enviado 17/09/20 15:43
Status Requer avaliação
Resultado da tentativa Avaliação não disponível.
Tempo decorrido 47 horas, 57 minutos
Resultados exibidos Respostas enviadas, Respostas corretas, Comentários
 Pergunta 1
Requer avaliação

É certo afirmar que os avanços tecnológicos da indústria 4.0 e a integração dos mercados a
nível mundial fez com que a disputa das empresas alcançasse patamares nunca antes vistos.
Por exemplo, indústrias têxteis de países asiáticos que exportam para vários outros
continentes, concorrendo com as indústrias locais.
A exigência por excelência, nesses novos tempos, não se restringe apenas às empresas,
mas também alcança os profissionais. Por muito tempo se valorizou de forma majoritária as
competências técnicas (hard skills), mas no âmbito da Indústria 4.0 os profissionais deverão
possuir e desenvolver as Soft Skills para que sejam um complemento e reforço às
habilidades técnicas necessárias.
A Indústria 4.0 motiva o desenvolvimento de novos tipos de talentos. Com a falta de jovens
devidamente capacitados segundo as novas exigências e a maior parcela da força de
trabalho envelhecendo, o grupo de profissionais devidamente qualificados, em muitos países,
será limitado.
É muito provável que, com a natureza do trabalho na Indústria 4.0, surjam maiores demandas
em relação ao gerenciamento de complexidade, resolução de problemas, proatividade e
comunicação.
A partir do exposto anterior, descreva o que são as softs skills, o motivo delas serem cada
vez mais importantes na indústria 4.0, e relacione pelo menos três softs skills que você pode
desenvolver no seu futuro ambiente de trabalho, explicando-as.

Referências
LORENZ, Markus et al. Man and Machine in Industry 4.0 – How will technology transform
the industrial workforce through 2025? The Boston Consulting Group – BCG, 2015.
KAGERMANN, Henning; WAHLSTER, Wolfgang; HELBIG, Johannes. Securing the future
of German manufacturing industry - recommendations for implementing the strategic
initiative INDUSTRIE 4.0. Final report of the Industrie 4.0 Working Group. Frankfurt: Acatech
- National Academy of Science and Enginering, 2013. 97 p.

Resposta Resposta:
Selecionada: As soft skills são um conjunto de habilidades e competências relacionadas ao
comportamento humano.
O motivo delas serem cada vez mais importante na indústria 4.0 é por que são
capazes de tornar um profissional mais ficado, assertivo e motivado.
Com isso, acertar na contratação de um talento com as soft skills necessárias pode
significar um retorno financeiro para empresa.
1°º Comunicação: A habilidade de dialogar com colegas de trabalho para evitar
conflitos, resolver divergências e eliminar ruídos que prejudicam a realização de
tarefas.
2º Liderança: A capacidade de inspirar funcionários e motivar equipes e entregar
resultados, sabendo quando servir de exemplo, quando delegar tarefas e como cobrar
desempenho sem constranger o time.
3º Flexibilidade e Resiliência: Estão relacionadas a capacidade de se adaptar
e continuar produzindo diante das mudanças de cenários, mesmo após experiências
difíceis e que trouxeram prejuízos, mais também lições.