ANEXO III
Agenda 05.04.2011
l Caderno de registro
t Sistematização da organização do
Plano de Ação da Coordenação
Pedagógica.
LEMBRETE:
TRIBUIÇÕES E AÇÕES DA
COORDENAÇÃO
PEDAGÓGICA
ATRIBUIÇÕES DO
COORDENADOR AÇÕES RELACIONADAS ÀS ATRIBUIÇÕES
PEDAGÓGICO
- Construir, implementar e avaliar o Projeto Político-Pedagógico da Escola;
- Discutir metas e ações do PDE (Programa de Desenvolvimento da Escola);
Trabalhar em parceria com o
- Organizar o Plano de Ação da Escola;
Diretor, contribuindo para
- Construir o calendário anual de atividades; (importante lembrar que as
uma administração eficiente
reuniões devem ser agendadas de maneira a não comprometer a demais
e eficaz
atividades que envolvam o CP)
- Elaborar sua rotina de trabalho.
Orientar e assistir os
estagiários, quando - Elaborar, em parceria com o Coordenador de Estágio, rotinas para estagiários,
houver, na realização de respeitando a rotina da equipe escolar.
suas atividades
- Realizar, em conjunto com a equipe escolar, atividades que promovam o
Promover a integração
envolvimento da comunidade escolar;
com a comunidade escolar
- Estabelecer, em conjunto com a direção, parcerias com a comunidade no
no processo educativo
desenvolvimento de atividades da escola.
Planejar e coordenar o
- Elaborar com os professores, instrumentos de sondagem de interesses,
processo de sondagem e
aptidões e habilidades;
de interesses, aptidões e
-Organizar atividades que favoreçam o desenvolvimento das aptidões
habilidade, visando a
e habilidade dos alunos.
despertar no educando a
valorização do trabalho
Elaborar relatório
- Organizar o portifólio contendo o registro de todas as ações
semestral das atividades
desenvolvidas pelo Coordenador Pedagógico;
desenvolvidas na unidade
- Produzir o relatório semestral, a partir do portifólio organizado.
de ensino
PLANO DE AÇÃO
METAS AÇÕES PERÍOD RESPONSÁVE
O IS
Trabalhar em parceria com o Construir, implementar e avaliar o Projeto Político-Pedagógico da Escola; FEVEREIRO / SUPERVISORA
Diretor contribuindo para uma Organizar o Plano de Ação da Escola; MARÇO DIRETORAS
administração eficiente e Construir o calendário anual de atividades;
eficaz Elaborar a rotina de trabalho.
Organização de documentos formais para solicitações ou comunicados
internos.
Planejar e articulação da Organizar o Plano de Formação Continuada da Escola; FEVEREIRO SUPERVISORA
formação continuada da Construir o calendário de reuniões de Formação Continuada; A PROFESSORAS
equipe docente Reservar momentos de estudo para aprofundamento teórico das temáticas a DEZEMBRO
serem trabalhadas;
Elabora pautas de formação;
Selecionar materiais e recursos para a realização dos encontros;
Executar e avaliar o processo formativo desenvolvido;
Desenvolver atividades que promovam a ampliação cultural da equipe
escolar.
Acompanhar o planejamento a Organização momentos de acompanhamento da gestão de sala de aula; FEVEREIRO SUPERVISORA
execução e avaliação das Preparar instrumentos que auxiliem a observação da gestão da sala de aula; A PROFESSORAS
atividades pedagógicas e Analisar as metodologias utilizadas em sala de aula e intervir junto as DEZEMBRO
didáticas professoras
Elaborar devolutivas para os professores sobre o acompanhamento da gestão
de sala de aula;
Tematizar em formação o acompanhamento realizado, junto ao grupo de
professoras
Estimular a utilização de Acompanhar a gestão de sala de aula para diagnosticar o perfil das turmas; FEVEREIRO SUPERVISORA
metodologias diversificadas Pesquisar materiais e recursos que permitam o estudo coletivo sobre A PROFESSORAS
que melhor atendam as metodologias diversificadas; DEZEMBRO
diferenças individuais Propor estudos sobre estratégias de ensino e sua aplicabilidade prática,
considerando a natureza e as modalidades organizativas de conteúdos.
PLANO DE AÇÃO
METAS AÇÕES PERÍODO RESPONSÁVEI
S
Organização do mapeamento do rendimento por turma bimestralmente; FEVEREIRO A SUPERVISORA
Acompanhar o rendimento Promover atividades (eventos, palestras) de cunho educativo, social e cultural para os DEZEMBRO DIRETORA
dos alunos para o pais. PROFESSORAS
replanejamento de ações Atendimento aos pais de forma individualizada;
de intervenção Estabelecer parceria com os responsáveis a fim de obter melhores resultados com
relação ao comportamento e ao rendimento escolar do aluno ;
Atendimento individualizado aos alunos que apresentam dificuldades;
Orientação ao planejamento das atividades de recuperação.
Elaborar o Plano de Realizar a avaliação das ações planejadas e executadas durante o ano; FEVEREIRO A SUPERVISORA
Atividades da Supervisão Discutir com a equipe escolar, as dificuldades e os avanços encontrados na avaliação; DEZEMBRO PROFESSORAS
Pedagógica de acordo com a Levantar com a equipe pedagógica as necessidades que deverão nortear a seleção das
realidade da unidade de ações prioritárias para o ano;
ensino, buscando desenvolver Elaborar a primeira versão do Plano de atividades e submetê-lo à apreciação da equipe
uma ação integrada na escola escolar;
Apresentar a versão final do Plano de atividades que deverá ser incorporado ao Plano
de Ação da Escola.
Elaborar relatório semestral Organizar o portfólio contendo o registro de todas as ações desenvolvidas pelo FEVEREIRO A SUPERVISORA
das atividades desenvolvidas Coordenador Pedagógico; DEZEMBRO PROFESSORAS
na unidade de ensino Produzir o relatório semestral, a partir do portfólio organizado. DIRETORAS
PLANO DE AÇÃO
METAS AÇÕES PERÍODO RESPONSÁVEIS
Encaminhar a outros especialistas Solicitar junto à secretaria da Encaminhar a outros especialistas Solicitar junto à secretaria da
os alunos que exigirem escola a relação de alunos os alunos que exigirem escola a relação de alunos
atendimento especial declarados no ato da matricula, atendimento especial declarados no ato da matricula,
com necessidades especiais e com necessidades especiais e
repassar às docentes cada caso; repassar às docentes cada caso;
Solicitar das professoras o Solicitar das professoras o
relatório de diagnósticos das salas relatório de diagnósticos das salas
de aulas no início do ano letivo de aulas no início do ano letivo
para encaminhar à para encaminhar à
superintendência de educação superintendência de educação
especial. especial.
Estabelecer parceria com os Estabelecer parceria com os
grupos responsáveis pelo grupos responsáveis pelo
atendimento dos alunos com atendimento dos alunos com
necessidades especiais; necessidades especiais;
Sistematização da organização do
Plano de Ação da Coordenação
Pedagógica
IMPORTANTE:
O Coordenador deverá realizar o detalhamento do Planejamento da Coordenação Pedagógica em
sua Rotina semanal.
DADOS DE IDENTIFICAÇÃO
ESCOLA: SEGMENT
UEB “Rubem Alves” 3º e 4º Ciclos
O:
COORDENADOR (A) MÊS:
Fulano de Tal Março/2011
PEDAGÓGICO (A):
Planejamento de Rotina Semanal da Coordenação Pedagógica
SISTEMATIZAÇÃO DA ELABORAÇÃO DA
ROTINA SEMANAL DO COORDENADOR (A)
PEDAGÓGICO (A).
DADOS DE IDENTIFICAÇÃO
ESCOLA: SEGMENTO:
UEB “Rubem Alves” 3º e 4º Ciclos
COORDENADOR (A) PEDAGÓGICO (A): MÊS:
Fulano de Tal Março/2011
Planejamento de Rotina Semanal da Coordenação Pedagógica
IMPORTANTE:
O Coordenador deverá realizar o detalhamento do Planejamento da Coordenação Pedagógica em
sua Rotina semanal.
AGENDA 06.04.2011
1. Apresentação dos objetivos do Encontro:
Sistematizar a organização do Plano de Ação da Coordenação
Pedagógica;
Refletir sobre a importância do planejamento de ações que garantam
o desenvolvimento das capacidades pertinentes à avaliação da Prova
Brasil.
3. Ampliação Cultural
REFERÊNCIAS
BRASIL. Ministério da Educação. PDE: Plano de desenvolvimento da
Educação: Prova Brasil: Ensino Fundamental: Matrizes de referência,
tópicos e descritores. Brasília: MEC, SEB; Inep, 2008.
GUIA PROVA BRASIL
Trabalho em Grupo:
Leitura de texto “Matrizes
de referência do sistema
nacional da avaliação da
Educação Básica (SAEB)”
(anexo VI).
Considerando a Matriz de
Referência de Língua
Portuguesa, enumere as
atividades apontadas
(descritas) no planejamento
dos professores, na escola
em que você coordena.
QUADRO SOBRE MATRIZES E ATIVIDADES
TÓPICOS ATIVIDADES PLANEJADAS
Procedimentos de leitura.
Variação Lingüística.
SISTEMATIZAÇÃO
TÓPICOS ATIVIDADES PLANEJADAS
- Trabalho com textos de diversos gêneros, solicitando a
localização de informações explícitas (D1); - inferência do
sentido de uma palavra ou expressão (D3); - inferência de
Procedimentos de leitura. informações implícitas em um texto (D4); - identificação de
títulos dos textos (D6); - distinção de um fato de opinião
relativa a esse fato (D11 e 14);
- Apresentação de material gráfico (propaganda, quadrinho,
Implicações do suporte, do gênero e / ou fotos)
(D5); - Identificação da finalidade de diferentes tipos de
enunciador na com compreensão do texto. texto( D9 e 12)
- Comparação de textos que tratam do mesmo tema (D15 e
20);
Relação entre textos. - Reconhecimento de posições diferentes entre duas ou
mais opiniões (D21);
- Identificação de repetições e substituições (D2);
- Identificação de conflito gerador do enredo e dos
Coerência e coesão no processamento do elementos que compõem a narrativa (D7 e 10);
- Estabelecimento de causas e conseqüências entre partes
texto. e elementos do texto (D8 e 11);
- Identificação em textos variados de efeitos de ironia (D 13
e 16)
- Trabalho com pontuação e outras notações (D14 e 17)
Relação entre recursos expressivos e efeitos - Trabalho com escolha de palavras e expressões em textos
variados (D18);
de sentido.
- Trabalho com as marcas lingüísticas que evidenciam, o
locutor e interlocutor (D10, 13);
Trabalho com maior número possível de gênero textual e de
Variação Linguística variedades lingüísticas (D13);
* Leituras em voz alta realizadas: