Formulário de requisição de pessoal

Nesta aba, você entenderá melhor como utilizar este

template para requisição de pessoal para novas vagas
0. Instruções abertas. Importante dizer que as solicitações de pessoal
podem ser feitas pela liderança, Business Partner ou
conforme
Na aba de definido pelo éRH.
Formulários onde todas as requisições
serão feitas. Lá, é preciso adicionar todas as
1. Formulários informações de forma mais completa possível. Isso
ajudará
Na última o RH
abanadehora da análise.
Conheça a Gupy, reservamos um
espaço para mostrar como você pode evoluir seu
2. Conheça a Gupy recrutamento e seleção tendo tecnologia como aliada.
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 Formulário de requisição de pessoal
0. Instruções 1. Formulários

Quantidade de solicitações

Nº Jornada de Tipo de
solicitação
Cargo Área Liderança
trabalho contrato
Contrato por
Analista de
1 Marketing Luisa Alves tempo
Performance II
determinado

Nº Jornada de Tipo de
solicitação
Cargo Área Liderança
trabalho contrato

Nº Jornada de Tipo de
solicitação
Cargo Área Liderança
trabalho contrato

Nº Jornada de Tipo de
solicitação
Cargo Área Liderança
trabalho contrato
 4

Nº Jornada de Tipo de
solicitação
Cargo Área Liderança
trabalho contrato

Nº Jornada de Tipo de
solicitação
Cargo Área Liderança
trabalho contrato

Nº Jornada de Tipo de
solicitação
Cargo Área Liderança
trabalho contrato

7
isição de pessoal 📍 Contrate com a Gupy ←

mulários 2. Conheça a Gupy

Status: Em análise

Data de Salário Data da Motivo da Requisitant

Situação
admissão inicial solicitação contratação e
Aumento do
quadro de
03/03/2022 ### 01/01/2021 Ricardo Aprovado
colaboradore
s

Data de Salário Data da Motivo da Requisitant

Situação
admissão inicial solicitação contratação e

Cancelado

Data de Salário Data da Motivo da Requisitant

Situação
admissão inicial solicitação contratação e

Reprovado

Data de Salário Data da Motivo da Requisitant

Situação
admissão inicial solicitação contratação e
 Em análise

Data de Salário Data da Motivo da Requisitant

Situação
admissão inicial solicitação contratação e

Em análise

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