Com base nesse estudo, como vocês analisam a aplicação dessas habilidades na sua área de atuação?

Qual a competência que mais se destaca no seu cotidiano? Justifiquem.

Olá, estudantes!

O propósito do nosso fórum é abrir um espaço de diálogo sobre expectativas para o futuro,
empreendedorismo, ética e motivação na busca pelo aperfeiçoamento profissional, como estudado nas
Unidades 3 e 4.

O relatório denominado "Future of Jobs", produzido após o encontro anual do Fórum Econômico
Mundial e publicado em 2020, mapeou os empregos e habilidades do futuro, seguindo o fluxo das
últimas mudanças e lançando um olhar crítico e reflexivo sobre os ciclos econômicos e as perspectivas
esperadas para os próximos cinco anos.

Dentre as principais conclusões, destaca-se:

As lacunas de competências continuam a ser altas, à medida que as habilidades em demanda em todos
os empregos mudam nos próximos cinco anos. As principais habilidades e grupos de habilidades que os
empregadores veem como crescendo em proeminência na liderança até 2025 incluem grupos como
pensamento crítico e análise, bem como resolução de problemas, e habilidades em autogestão, como
aprendizagem ativa, resiliência, tolerância ao estresse e flexibilidade. Em média, as empresas estimam
que cerca de 40% dos trabalhadores precisarão de requalificação de seis meses ou menos e 94% dos
líderes de negócios relatam que esperam que os funcionários adquiram novas habilidades no trabalho,
um aumento acentuado de 65% em 2018.

Fonte: The Future of Jobs - Report, 2020. Disponível em:

http://www3.weforum.org/docs/WEF_Future_of_Jobs_2020.pdf

Principais habilidades:

1. Soluções de problemas complexos

2. Pensamento crítico

3. Criatividade

4. Gestão de pessoas, autogestão

5. Relacionamento interpessoal

6. Inteligência emocional

7. Julgamento e tomada de decisão

8. Orientação para serviços

9. Negociação

10. Flexibilidade cognitiva

Com base nesse estudo, como vocês analisam a aplicação dessas habilidades na sua área de atuação?
Qual a competência que mais se destaca no seu cotidiano? Justifiquem.

Para tornar nosso fórum mais dinâmico, respondam também às questões:

A. Qual a realidade do mercado de trabalho na sua área de atuação?

B. Como o aperfeiçoamento impacta no desenvolvimento das habilidades humanas?

C. Compartilhe uma experiência, notícia ou dado atual que vocês considerem interessante sobre seu
campo profissional, com envolvimento de uma conduta ética e assertiva.

Para iniciar, basta clicar no link “Responder” localizado no canto inferior direito desta mensagem.

Muitas das habilidades mencionadas acima estão no meu dia a dia, como subcomandante de uma
companhia na Brigada Militar no Rio Grande do Sul, tenho que lidar com diversos problemas relacionado
a segurança pública, onde cada situação se dirige de maneiras diversas, me deparo com problemas
complexos onde preciso buscar soluções precisa, e para isso preciso ter uma gestão de pessoas muito
boa visando sempre ter um efetivo saudável, e um bom relacionamento interpessoal. Bem como preciso
tomar decisões e fazer julgamentos de muitos relatórios sobre outros efetivos. Frequentemente tenho
que ter uma boa flexibilidade cognitiva, pensando em diversas situações para melhorar e cumprir todas
as ordens de superiores. Desse modo atingi uma boa orientação para os serviços a serem cumpridos
pelos meus subalternos.

A. Qual a realidade do mercado de trabalho na sua área de atuação?

Na Polícia Militar, há muitas áreas de atuação, desde ocorrências cotidianas às demandas mais
específicas sobre a criminalidade. Departamento de inteligência para ajudar as guarnições que estão na
rua, departamento de tecnologias, departamentos administrativos, como em qualquer outro serviço
prestado, no entanto atuamos no policiamento ostensivo com isto garantindo a segurança e a ordem
pública.

B. Como o aperfeiçoamento impacta no desenvolvimento das habilidades humanas?

Na área de segurança há muitos aperfeiçoamentos: bem como treinamentos de equipamentos novos

para melhor atender as demandas das ocorrências, e cumprir as a leis estabelecidas, dessa forma
ajudando melhor a população.

C. Compartilhe uma experiência, notícia ou dado atual que vocês considerem interessante sobre seu
campo profissional, com envolvimento de uma conduta ética e assertiva.

Abordagem policial

Ao abordar um indivíduo devemos ter todo cuidado e cautela pois a abordagem policial envolve invasão
da intimidade e da privacidade das pessoas, podendo, dependendo da pessoa e da situação, produzirem
ações constrangedoras e muitas vezes reações emocionais e agressivas. Portanto é preciso que nos
policiais estejamos sempre preparados para essas situações e equipados conceitualmente.