FÓRUM - Unidades 3 e 4

Olá, Pós-graduando(a), saudações!

O propósito do nosso fórum é abrir um espaço de diálogo sobre
expectativas para o futuro, empreendedorismo, ética e motivação na busca
pelo aperfeiçoamento profissional, como estudado nas Unidades lll e lV do
nosso Módulo.
O estudo “O futuro do trabalho” (2016), do Fórum Econômico Mundial,
publicado recentemente, revelou quais habilidades serão as mais
importantes no mercado de trabalho no ano de 2020, e ainda fez um
comparativo com as que eram consideradas significativas em 2015.
 
2020 2015
1. Soluções de problemas
1. Soluções de problemas complexos
complexos
2. Pensamento crítico 2. Relacionamento interpessoal
3. Criatividade 3. Gestão de pessoas
4. Gestão de pessoas 4. Pensamento crítico
5. Relacionamento interpessoal 5. Negociação
6. Inteligência emocional  6. Controle de qualidade
7. Julgamento e tomada e decisão 7. Orientação para serviços
8. Orientação para serviços 8. Julgamento e tomada e decisão
9. Negociação 9. Escuta ativa
Com base nesse estudo, quais habilidades você julga serem mais
relevantes para um empreendedor?
Para tornar nosso fórum mais dinâmico, responda também às questões:
Qual a realidade do mercado de trabalho na sua área de atuação?
Como o aperfeiçoamento impacta no desenvolvimento das
habilidades humanas?
Compartilhe uma experiência, notícia ou dado atual que você
considere interessante sobre seu campo profissional, com
envolvimento de uma conduta ética e assertiva.
Para iniciar, basta clicar no link “Responder” localizado no canto inferior
direito desta mensagem.
Aproveite! Vamos dialogar!!
ATENÇÃO: Toda intervenção que tenha utilizado a internet como fonte de
pesquisa deve ter a sua referência citada.
Estarei interagindo com vocês.
Abraços fraternos
Prof. Denise
Resposta:
Com base nesse estudo, quais habilidades você julga serem mais
relevantes para um empreendedor?
Diante deste momento da pandemia, todos estão sendo desafiados; e porque não dizer
obrigados a mudar e treinar novas habilidades que talvez antes estivessem sendo
negligenciadas, e que agora se tornam indispensáveis para o empreendedor. Estas habilidades
podem ser identificadas como soft skills que são em verdade habilidades socioemocionais, o
empreendedor agora necessita aprender a estar conectado afetivamente com seu time, com
seus clientes, além das habilidades técnicas já identificadas como hard skills como essenciais
para o empreendedor. Uma das habilidades que podem servir como uma referência é a
empatia, seguido da colaboração e tantas outras (CARVALHO, 2020).
Neste sentido a gestão do futuro exige uma liderança que promova uma organização
mais conectada e que trabalhe de acordo com as expectativas dos clientes, que consegui
satisfazer suas necessidades, através de uma boa experiência de compra. Portanto é
fundamental um comportamento ágil para tomar decisões em tempo real e de forma
descentralizada. É importante que os gestores saibam entender as demandas e as necessidades
de sua equipe e de seus clientes, respondendo a isso de forma rápida (BASTOS, 2020).
Ainda segundo Deborah Bastos (2020), as habilidades do empreendedor do futuro são:
flexibilidade, relacionamento interdisciplinar, formação multidisciplinar, percepção de
urgência, visão técnica e sistêmica, atenção à coleta e análise de dados.
Referência:
CARVALHO, A. Soft skills e empreendedorismo. Youtube. CRA – RJ. 13min. 56seg. 10 jun.
2020. Disponível em: https://www.youtube.com/watch?v=8aiqLpgL_4w. Acesso em: 04 ago.
2020.
BASTOS, D. Palestra Online - Empresário 4.0 - Quais as habilidades para ter sucesso na nova
realidade? Youtube. Sebrae Santa Catarina. Disponível em: https://www.youtube.com/watch?
v=VIGNb4W6jh0. Acesso em: 04 ago. 2020.

Qual a realidade do mercado de trabalho na sua área de atuação?

A área da enfermagem tem se apresentado como uma área abrangente que vem
exigindo cada vez mais profissionais qualificados tanto no serviço público, como no serviço
privado, além de apresentar um largo campo de atuação autônoma empreendendo em
consultórios de enfermagem, atendimento domiciliar, e agora também no campo do mercado
virtual (PIETRO; PADALINO, 2020).

Referências:
PIETRO, R.; PADALINO, Y. O futuro da enfermagem com Dra Renata Pietro e Yara
Padalino. Youtube. Ítalo Brasileiro. 37min.02seg. 08 mai. 2020. Disponível em:
https://www.youtube.com/watch?v=qZ54k1LVvJ4. Acesso em: 04 ago. 2020.
ESTRADA, B. F. N. A. Enfermagem do futuro. enfermagemRevista. p.62-3. Disponível em:
https://portal.coren-sp.gov.br/sites/default/files/62_artigo_enfermagem_do_futuro.pdf. Acesso em:
04 ago. 2020.

Como o aperfeiçoamento impacta no desenvolvimento das

habilidades humanas?
Diante das exigências do mercado que se apresenta frente a pandemia e pós-pandemia,
se aperfeiçoar se tornou condição mínima de sobrevivência. Neste sentido segundo os
especialistas tanto líderes como colaboradores devem investir no desenvolvimento de
habilidades socioemocionais, soft skills, mercado virtual. Além de desenvolver habilidades
que o tornem mais produtivo e capaz de entregar uma experiencia de qualidade com o produto
(CARVALHO; BASTOS, 2020).
Entendemos portanto, que as habilidades humanas requeridas neste cenário atual
podem ser fortemente impactadas com o aprendizado destas habilidades seja em cursos
especializados, mas principalmente com o exercício diário destas habilidades.
Referências:
CARVALHO, A. Soft skills e empreendedorismo. Youtube. CRA – RJ. 13min. 56seg. 10 jun.
2020. Disponível em: https://www.youtube.com/watch?v=8aiqLpgL_4w. Acesso em: 04 ago.
2020.
BASTOS, D. Palestra Online - Empresário 4.0 - Quais as habilidades para ter sucesso na nova
realidade? Youtube. Sebrae Santa Catarina. Disponível em: https://www.youtube.com/watch?
v=VIGNb4W6jh0. Acesso em: 04 ago. 2020.

Compartilhe uma experiência, notícia ou dado atual que você

considere interessante sobre seu campo profissional, com
envolvimento de uma conduta ética e assertiva.
Seguindo as orientações da Organização Mundial da Saúde (OMS), a Prefeitura
Municipal de Paulo Afonso/BA, através da Secretaria Municipal de Saúde, traçou ações para
combater a pandemia do Coronavírus (COVID-19). Para tanto, contratou dezenas de
profissionais da saúde para atuar durante a pandemia nas barreias sanitárias, nos hospitais e
nas Unidades das Redes Básicas de Saúde. Entre os contratados, cerca de 60% são
enfermeiros egressos do Centro Universitário do Rio São Francisco (UniRios) onde ministro
aula. Neste momento, muitos enfermeiros encontram-se na linha a frente na batalha contra a
Covid-19”. A pandemia vem apontando aponta a dimensão da importância dos enfermeiros, o
que levou a OMS a considerar que “a falta desses profissionais custa vidas”.
Além disso recentemente o COREN-BA esteve fiscalizando o Hospital de Urgência
Covid-UPA em Paulo Afonso, identificando a necessidade de cumprimentos de algumas
normativas importantes e orientando os representantes do hospital para o cumprimento das
exigências para proteger e assegurar estratégias e ações direcionadas ao serviço de
enfermagem. Na visita a enfermeira fiscal entregou mascaras PFF2, doadas pelo Conselho
Federal de Enfermagem (COREN-BA, 2020).
Referências:
CLEUBER, N. Egressos de Enfermagem são contratados para atuar contra a pandemia de
Coronavírus em Paulo Afonso. UNIRIOS. 08 abr. 2020. Disponível em:
https://www.unirios.edu.br/noticias/5751/egressos-de-enfermagem-sao-contratados-para-
atuar-contra-a-pandemia-de-coronavirus-em-paulo-afonso. Acesso em: 04 ago. 2020.
COREN-BA. Coren-BA vistoria Hospital de Urgência Covid-UPA em Paulo Afonso.
COREN-BA. 31 jul. 2020. Disponível em: http://ba.corens.portalcofen.gov.br/coren-ba-
vistoria-hospital-de-urgencia-covid-upa-em-paulo-afonso_58675.html. Acesso em: 04 ago.
2020.