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RELAÇÕES INTERPESSOAIS;
COMUNICAÇÃO ASSERTIVA
O curioso é que nesse tipo de relação, não há dois lados, mas apenas
um lado vencedor, o que ambos construíram e que, pois, os torna mais
confiantes, motivados e comprometidos. Uma relação exige cuidados e
muitas vezes eles incluem a abdicação voluntária do Eu para a melhor
manutenção do Nós, que poderá ser o melhor a longo prazo. O
benefício principal dessa abordagem é que, uma vez visualizados seus
efeitos, os indivíduos a percebem como melhor opção e se sentem
confiantes para continuar empregando-a, de modo a prolongar os
benefícios.
Essa fórmula serve para todo o tipo de relacionamentos,
pois se no relacionamento comercial há a troca de bens,
nos amorosos e amistosos há a troca de afeto, que também
precisa ser bem direcionada. Caso contrário, a relação não
será positiva para ambos, de modo que irá de fato se
tornar uma relação unilateral, porém onde o lado
egoísta/possessivo se beneficiará do passivo/submisso.
COMPETIR OU COOPERAR?
A interação entre dois seres é sempre delicada,
porém a abordagem pode ser o ponto determinante
do tipo de relação que será estabelecida. Não é
incomum nos dias de hoje encontrar pessoas que
tentam sobrepujar seu parceiro ao invés de trabalhar
em conjunto.
A sociedade atual cobra muito do indivíduo, as
pessoas se sentem na obrigação de parecer melhor
que todos e isso acaba se estendendo ao seu próprio
lar, de modo que muitas vezes a unidade da relação é
prejudicada por dois indivíduos tentando superar-se
constantemente.
.
É proveitoso que haja o crescimento profissional e
emocional dentro do relacionamento, o amadurecimento e
estímulo mútuo é imprescindível, porém isso se torna
prejudicial no momento em que o sucesso do outro começa
a provocar inveja e não mais satisfação.
Questões como quem ganha mais, quem possui melhor
cargo, quem é mais sociável, acredito eu, não são
relevantes para pessoas que realmente almejam o sucesso
do relacionamento. Uma relação envolve duas pessoas que
apenas unidas com colaboração poderão alcançar
objetivos comuns.
É proveitoso que haja o crescimento profissional e
emocional dentro do relacionamento, o amadurecimento e
estímulo mútuo é imprescindível, porém isso se torna
prejudicial no momento em que o sucesso do outro começa
a provocar inveja e não mais satisfação.
Questões como quem ganha mais, quem possui melhor
cargo, quem é mais sociável, acredito eu, não são
relevantes para pessoas que realmente almejam o sucesso
do relacionamento. Uma relação envolve duas pessoas que
apenas unidas com colaboração poderão alcançar
objetivos comuns.
O Desenvolvimento de aptidões para um relacionamento
com mais eficiência com os outros nos leva a trabalhar:
Como avaliar
Como informar
Como disciplinar
Como elogiar