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PRINCÍPIOS DA ADMINISTRAÇÃO CIENTÍFICA

Passo 1: Escolha do Modelo


A empresa X, uma organização dedicada à consultoria empresarial, optou por otimizar a
produção de relatórios, uma parte fundamental de seus serviços.

Passo 2: Análise e Planejamento


Análise Detalhada:
 Identificação de Gargalos: Entrevistas e observações revelaram atrasos na coleta
de dados e inconsistências na formatação dos relatórios.
 Avaliação de Tempo: Análise de tempos e movimentos evidenciou demoras na
análise de dados brutos.
Desenvolvimento do Plano:
 Divisão do Trabalho: Atribuição específica de tarefas, como coleta de dados,
análise e formatação, a equipes especializadas.
 Métodos Científicos: Implementação de softwares de análise de dados para
reduzir o tempo de processamento.
 Estratégias de Otimização: Introdução de treinamentos regulares para garantir a
eficácia no uso das novas ferramentas.

Passo 3: Desenvolvimento do Projeto

Implementação de Melhorias: Introdução de software de automação na coleta e análise


de dados, reduzindo a dependência de processos manuais.
Treinamento da Equipe: Sessões de treinamento para garantir que os funcionários
estejam familiarizados e confortáveis com as novas ferramentas.

Passo 4: Simulação Prática

Simulações Realísticas: Execução de simulações para avaliar o desempenho da


produção de relatórios com as melhorias implementadas.
Métricas de Avaliação: Monitoramento do tempo médio de conclusão, precisão dos
dados e feedback da equipe.

Passo 5: Discussão e Reflexão


Discussão em Grupo: Compartilhamento de experiências e desafios enfrentados durante
a transição para os novos métodos.
Impacto dos Princípios Científicos: Exploração de como a aplicação dos princípios da
Administração Científica influenciou positivamente a eficiência.

Passo 6: Relatório Final

Análise Crítica:
 Avaliação do Impacto: Medição da eficácia das melhorias na redução de prazos
e na qualidade dos relatórios produzidos.
 Identificação de Oportunidades: Destaque de áreas que ainda podem ser
aprimoradas.
Lições Aprendidas:
 Desafios Superados: Registro de desafios superados e aprendizados adquiridos
durante o processo de implementação.

Reflexão sobre a Relevância da Administração Científica:


 Contextualização: Discussão sobre como os princípios científicos continuam a
ser valiosos na gestão moderna.

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