QUESTÕES SOBRE COMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO TRABALHO (42 QUESTÕES

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1 - Q221599 ( Prova: TRT 3R - 2012 - TRT - 3ª Região (MG) - Juiz / Direito Processual do Trabalho /
Competência; )

Leias

as

afirmativas

abaixo

e

assinale

a

alternativa

correta:

I – A competência da Justiça do Trabalho somente após a EC 45, de 2004 passou a incluir o julgamento de penalidades administrativas impostas aos empregadores pelos órgãos de fiscalização das relações de trabalho. II – Segundo a ADI (Ação Direta de Inconstitucionalidade) n. 3684-DF, julgada pelo STF, a Justiça do Trabalho não tem competência criminal, nem mesmo para julgar crimes contra a organização do trabalho. III – A Justiça do Trabalho tem competência para processar e julgar ação possessória ajuizada em decorrência do exercício do direito de greve pelos trabalhadores da iniciativa privada. IV – Não são de competência da Justiça do Trabalho as ações oriundas de lide entre trabalhador e a Caixa Econômica Federal versando sobre FGTS, quando a questão for concernente à correção monetária dos valores depositados na conta vinculada do FGTS. V – Compete à Justiça do Trabalho julgar as ações que tenham como causa de pedir o descumprimento de normas trabalhistas relativas a segurança, higiene e saúde dos trabalhadores.
    

a) Somente as afirmativas I, II e IV estão corretas. b) Somente as afirmativas II, III e V estão corretas. c) Somente as afirmativas I, II e III estão corretas. d) Somente as afirmativas III, IV e V estão corretas. e) Todas as afirmativas estão corretas.

2 - Q207826 ( Prova: VUNESP - 2007 - OAB-SP - Exame de Ordem - 1 - Primeira Fase / Direito
Processual do Trabalho / Competência; )

Tendo em vista a alteração da competência da Justiça do Trabalho (Emenda Constitucional de n.o 45), é correto afirmar que o Representante Comercial pessoa natural e inscrito no Conselho Regional respectivo

a) deve reclamar na Justiça Comum todos os direitos decorrentes daquela relação de trabalho. b) pode reclamar na Justiça do Trabalho apenas o pagamento das comissões.

todos os direitos decorrentes daquela relação de trabalho. deverá ajuizar a reclamatória no município     a) “Alfa” porque foi o local onde da celebração do contrato.2012 . tanto na Justiça do Trabalho quanto na Justiça Comum. A empresa possui sua sede e domicílio no município “Gama”.2011 . b) “Delta” porque é o domicílio do trabalhador reclamante.Analista Judiciário . Após ser dispensado o trabalhador.11ª Região (AM) . de acordo com a CLT.Q214470 ( Prova: FCC . d) “Alfa” ou “Delta” porque o trabalhador poderá optar pelo local da celebração do contrato ou pelo seu domicílio. e) “Beta” porque foi o local da prestação dos serviços. o julgamento de ação anulatória de auto de infração lavrado por auditor fiscal do trabalho.  3 . c) “Gama” porque é o domicílio da empresa reclamada. c) pode optar livremente por reclamar. resolve ajuizar ação reclamatória trabalhista para receber seus haveres rescisórios. é correto afirmar que  a) não compete à Justiça do Trabalho. mas à Justiça Federal. c) de acordo com o entendimento do Superior Tribunal de Justiça.Área Administrativa / Direito Processual do Trabalho / Competência. que reside no município “Delta”.Exame de Ordem Unificado . Neste caso.2 . ) Com relação à competência material da Justiça do Trabalho. d) a Justiça do Trabalho é competente para julgar ação ajuizada por sindicato de categoria profissional em face de determinada empresa para que esta seja condenada a repassar-lhe as contribuições assistenciais descontadas dos salários dos empregados sindicalizados. é da competência da Justiça do Trabalho processar e julgar a ação de cobrança ajuizada por profissional liberal contra cliente. ) O trabalhador firmou contrato de trabalho com a empresa no município “Alfa” para prestar serviços no município “Beta”. b) é da competência da Justiça do Trabalho o julgamento das ações ajuizadas em face da Previdência Social que versem sobre litígios ou medidas cautelares relativos a acidentes do trabalho.  .OAB .TRT .Q213743 ( Prova: FGV .    4 . d) deve reclamar na Justiça do Trabalho todos os direitos decorrentes daquela relação de trabalho.Primeira Fase (Out/2011) / Direito Processual do Trabalho / Competência.

entre sindicatos. c) os dissídios resultantes de contratos de empreitadas em que o empreiteiro seja operário ou artífice.    6 .2011 .SERPRO .Procurador Municipal / Direito Processual do Trabalho / Competência.Advocacia / Direito Processual do Trabalho / Competência.Procurador / Direito Processual do Trabalho / Competência. EXCETO:   a) as ações possessórias que decorram do exercício do direito de greve.2008 . Os conflitos de competência envolvendo juiz de direito investido de jurisdição trabalhista e juiz do trabalho.  ( ) Certo ( ) Errado 7 . julgue os itens subseqüentes. composição e funcionamento da justiça do trabalho. organização. ) Acerca de jurisdição e competência.2008 . d) as ações sobre representação sindical. caberá a decisão pertinente ao TST. compete ao Superior Tribunal de Justiça.Q152941 ( Prova: CESPE .  ( ) Certo ( ) Errado 8 . ) Compete à Justiça do Trabalho processar e julgar. ) .Q100217 ( Prova: CESPE .SEMAD-ARACAJU .SEMAD-ARACAJU . ) Havendo conflito de competência entre TRT e juízo do trabalho ao mesmo vinculado. no âmbito da mesma região da justiça do trabalho.Procurador Municipal / Direito Processual do Trabalho / Competência.Q100216 ( Prova: CESPE .Analista .5 .PGE-RO . b) as ações indenizatórias decorrentes de acidente do trabalho que decorram da relação de trabalho contra o empregador e/ou Instituto Nacional do Seguro Social (INSS). e entre sindicatos e empregadores e) as ações relativas às penalidades administrativas impostas aos empregadores pelos órgãos de fiscalização das relações de trabalho.2008 .Q214182 ( Prova: PGE-RO . entre sindicatos e trabalhadores.

PGE-ES .PGE-ES .  ( ) Certo ( ) Errado 10 . em razão da nova competência.2009 .3 .Procurador de Estado / Direito Processual do Trabalho / Competência.Q171089 ( Prova: CESPE . julgue os itens de 91 a 100. julgue os itens a seguir. ) .  ( ) Certo ( ) Errado GABARITOS: 1-E 2-D 3-D 4-E 5-B 6-E 7-E 8-C 9-E 10 .Q98551 ( Prova: CESPE . Os crimes contra a organização do trabalho devem ser julgados por juiz federal.Q98549 ( Prova: CESPE .º 45/2004).Primeira Fase (Jan/2010) / Direito Processual do Trabalho / Competência.Procurador de Estado / Direito Processual do Trabalho / Competência.Exame de Ordem Unificado .E 11 .  ( ) Certo ( ) Errado 9 . As controvérsias entre os servidores públicos estatutários e as pessoas jurídicas de direito público sobre a aplicação do respectivo estatuto passaram para a competência da justiça do trabalho.No que se refere ao direito processual do trabalho.OAB .2008 . ) Acerca da ampliação da competência da justiça do trabalho promovida pela chamada reforma do Poder Judiciário (Emenda Constitucional n. ) Os processos sobre indenização pelo empregador por dano moral ou patrimonial decorrentes de acidente do trabalho já sentenciados antes do advento da EC mencionada devem ser deslocados para a justiça do trabalho.2008 .

d) Não se configura conflito de competência entre Tribunal Regional do Trabalho e Vara do Trabalho a ele vinculada.Nessa situação hipotética. a competência originária se dá no mesmo juízo em que praticado o ato supostamente eivado de vício. 12 . eles devem ingressar com a competente ação na justiça     a) comum estadual. ) Sobre competência. caso exista o interesse de representantes da chapa cujo registro foi indeferido pela comissão eleitoral em ingressar com ação judicial para a obtenção do direito de participação no pleito eleitoral. d) eleitoral. b) do trabalho.Q179484 ( Prova: TRT 8R .2009 . c) Não cabe declaração de ofício de incompetência territorial no caso de o trabalhador optar por propor a ação no foro da celebração do contrato ou no da prestação dos respectivos serviços.1ª etapa / Direito Processual do Trabalho / Competência.1ª fase . c) comum federal. b) A Justiça do Trabalho é competente para apreciar ação de cobrança de honorários advocatícios. resolvendo-se o conflito pelo reconhecimento da competência do juízo do local onde a ação foi proposta. pleiteados na forma do Estatuto da Advocacia.8ª Região (PA e AP) .    .Juiz . qual das assertivas não encontra amparo na jurisprudência do TST:  a) Em se tratando de ação anulatória.TRT .

julgue os itens seguintes. quando as respectivas comarcas não integrarem jurisdição de vara do trabalho.Q99142 ( Prova: CESPE . ) Acerca da Justiça do Trabalho. b) à justiça federal.Q95710 ( Prova: CESPE . c) à justiça comum estadual.Área Judiciária / Direito Processual do Trabalho / Competência. a competência para julgar os embargos de terceiro é do juízo deprecante. em que a competência será deste último.Procurador / Direito Processual do Trabalho / Competência.2009 . 13 . salvo se versarem. a jurisdição trabalhista em grau recursal. o processamento e o julgamento da demanda competirão     a) à justiça do trabalho.  ( ) Certo ( ) Errado . e) Na execução por carta precatória. nesse caso. por conseqüência. que absorve. exercer jurisdição trabalhista. julgue os itens que se seguem. ) A respeito do direito processual do trabalho.Primeira Fase (Jun/2010) / Direito Processual do Trabalho / Competência. o recurso interposto contra suas sentenças deve ser remetido ao tribunal de justiça estadual ao qual estejam vinculados. 15 . nos termos da lei.OAB . Os juízes de direito podem. praticados pelo juízo deprecado.Analista Judiciário .1 .TST . sobre vícios ou irregularidades da penhora.2008 .2010 . A justiça do trabalho é competente para julgar as ações de acidente do trabalho em que se discuta a controvérsia acerca de benefício previdenciário.Q156958 ( Prova: CESPE . unicamente. mas. d) ao Ministério da Previdência Social. ) Na hipótese de um empregado desejar mover ação de reparação de perdas e danos causados pelo cálculo incorreto do benefício previdenciário por omissão ou equívoco do empregador.Exame de Ordem Unificado . excepcionalmente.  ( ) Certo ( ) Errado 14 . avaliação ou alienação de bens.SEAD-SE (FPH) .

julgue os itens subseqüentes.2007 . mas à matriz da empresa empregadora será competente para apreciar reclamação trabalhista a Vara  a) onde está localizada a matriz ou qualquer uma das agências ou filiais da empresa.Q25233 ( Prova: FCC .2007 .Analista Judiciário .2007 . as resultantes da relação estatutária com o servidor público.DPU .  ( ) Certo ( ) Errado 17 .2008 . ) Acerca da organização.  ( ) Certo ( ) Errado 18 .Defensor Público / Direito Processual do Trabalho / Competência. . d) do local da primeira prestação de serviços realizada pelo reclamante. de acordo com a jurisprudência.     19 .DPU . A justiça do trabalho é competente para julgar todas as controvérsias decorrentes das relações de trabalho. ) A justiça do trabalho é competente para julgar as ações relativas às penalidades administrativas impostas aos empregadores pelos órgãos de fiscalização das relações de trabalho.16 . e) do domicílio do empregado ou a localidade mais próxima.Defensor Público / Direito Processual do Trabalho / Competência. c) do domicílio do reclamante.9ª REGIÃO (PR) . b) do local da última prestação de serviços realizada pelo reclamante.Q99365 ( Prova: CESPE . ) No que concerne à competência da justiça do trabalho. julgue os seguintes itens. ) De acordo com a CLT.TRT .19ª Região (AL) .Área Judiciária / Direito Processual do Trabalho / Competência.Área Judiciária / Direito Processual do Trabalho / Competência.Analista Judiciário . inclusive.Q99632 ( Prova: CESPE . não estando o empregado viajante comercial subordinado a agência ou filial.TRT . da jurisdição e da competência da Justiça do Trabalho.Q99633 ( Prova: CESPE . apenas. com relação à competência em razão do lugar.

C 20 - 21 . em regra.E 17 . ) Acerca da organização.Analista Judiciário . quando a controvérsia se coligar à relação de trabalho ou dela decorrer. O TRT tem competência para apreciar os dissídios coletivos que envolvam as categorias no âmbito da respectiva região.  ( ) Certo ( ) Errado GABARITOS: 11 . exame judicial das penalidades administrativas impostas pela fiscalização do trabalho e execução das contribuições previdenciárias pertinentes às sentenças que proferir. além das matérias que envolvam dissídios coletivos. a competência dos juízes do trabalho se define. se não for oposta exceção de incompetência territorial.A 15 . Contudo. julgue os seguintes itens.B C 12 .  ( ) Certo ( ) Errado 20 .Área Judiciária / Direito Processual do Trabalho / Competência.E 14 . greve.E 16 .B 13 .Q99367 ( Prova: CESPE .C 18 .Analista Judiciário . representação sindical.2007 . ainda que contratado em outro local ou no estrangeiro. pela coincidência da circunscrição judiciária da respectiva vara do trabalho com a localidade onde o empregado tenha prestado seus serviços. ) Nas reclamações trabalhistas.E 19 .Q5069 ( Prova: CESPE . e o TST.A Justiça do Trabalho tem competência para processar e julgar as causas envolvendo as relações de trabalho. da jurisdição e da competência da Justiça do Trabalho.2007 .TRT-9R . o juiz do trabalho que não tenha competência territorial pode processar e julgar a causa.  ( ) Certo ( ) Errado . aqueles que ultrapassem os limites de competência de algum tribunal regional ou que possuam caráter nacional.9ª REGIÃO (PR) . podendo ter acrescidas outras competências por lei.TRT .Área Judiciária / Direito Processual do Trabalho / Competência. indenizações derivadas da relação de trabalho.

a empresa compareceu ao juízo e excepcionou a competência territorial do foro. Rescindido o contrato por iniciativa do empregador. Saulo ajuizou ação trabalhista na cidade de Carolina – MA. Nessa situação.TRT-16R . Concluído o serviço. Flávio alegou a existência de erros na obra edificada. d) A Justiça do Trabalho é competente para determinar o recolhimento das contribuições fiscais. Artur foi contratado para executar pessoalmente.TRT .22 . ) Na condição de empreiteiro.  a) A Justiça do Trabalho é competente para apreciar reclamação de empregado que tenha por objeto direito fundado em quadro de carreira.Q101762 ( Prova: CESPE . a construção de uma churrasqueira na casa de Flávio.6R (PE) .2005 .Analista Judiciário . Nessa situação. a competência para instruir e julgar o conflito pertence à justiça do trabalho.Q81805 ( Prova: TRT . a exceção deverá ser rejeitada.2005 . Devidamente citada. assinale a alternativa INCORRETA sobre a competência material da Justiça do Trabalho. c) A Justiça do Trabalho é competente para dirimir controvérsias referentes à indenização por danos morais quando decorrentes da relação de trabalho. ) Observando-se a jurisprudência sumulada e as Orientações Jurisprudenciais do Tribunal Superior do Trabalho.Prova 2 / Direito Processual do Trabalho / Competência.Juiz . recusando-se a pagar o valor contratado. sem o auxílio de terceiros.  ( ) Certo ( ) Errado 23 .Q101763 ( Prova: CESPE .TRT-16R .Área Judiciária / Direito Processual do Trabalho / Competência. buscando receber as verbas rescisórias. é apresentada uma situação hipotética relativa à competência da justiça do trabalho.2010 . seguida de uma assertiva a ser julgada. Embora contratado na cidade de São Luís – MA. b) A Justiça do Trabalho é competente para apreciar lide envolvendo o pedido de indenização pela não concessão das guias de comunicação de dispensa para acesso ao seguro-desemprego.Analista Judiciário .6ª Região (PE) . pois o juízo trabalhista de Carolina – MA é competente para instruir e julgar o conflito.  ( ) Certo ( ) Errado 24 .Área Judiciária / Direito Processual do Trabalho / Competência.    . ) Em cada um dos itens que se sucedem. Saulo prestou serviços como empregado na cidade de Carolina – MA.

escolhidos dentre brasileiros com mais de trinta e cinco e menos de sessenta anos.º 45/2004. decorrentes da relação de trabalho. b) Compete à Justiça do Trabalho processar e julgar os mandados de segurança. bem como as ações de indenização por dano moral ou patrimonial.Advogado / Direito Processual do Trabalho / Competência. sendo um quinto dentre advogados com mais de dez anos de efetiva atividade profissional e membros do Ministério Público do Trabalho com mais de dez anos de efetivo exercício.    .CEAGESP . quando o ato questionado envolver qualquer matéria. promovidas pelo trabalhador segurado em face do INSS serão de competência da Justiça do Trabalho. d) Justiça Estadual da localidade em que estiver sediada a empresa.Advogado / Direito Processual do Trabalho / Organização da Justiça do Trabalho. b) Justiça do Trabalho.Q75347 ( Prova: VUNESP . d) A relação jurídica trabalhista é regida pelas leis vigentes no país de prestação de serviço e não por aquelas do local da contratação.    26 . c) Justiça Estadual do Estado em que ocorreu o acidente. as ações acidentárias. que derivam de acidente de trabalho. inclusive aquelas que ainda não possuíam sentença de mérito em primeiro grau quando da promulgação da emenda constitucional n. 25 . assinale a alternativa CORRETA. c) De acordo com a Emenda Constitucional nº 45.  a) O Tribunal Superior do Trabalho comporseá de vinte e sete Ministros. exceto aquelas que ainda não possuíam sentença de mérito em primeiro grau quando da promulgação da emenda constitucional n. e) A Justiça do Trabalho não é competente para apreciar pedido de complementação de pensão requerida por viúva de ex-empregado. habeas corpus e habeas data.º 45/2004. ) As ações de indenização por danos morais e patrimoniais decorrentes de acidente de trabalho propostas por empregado contra empregador são de competência da  a) Justiça do Trabalho. nomeados pelo Presidente da República após aprovação pela maioria absoluta do Senado Federal.CODENI-RJ . ) Sobre a organização e competência da Justiça do Trabalho. Competência.2010 . oriundos da magistratura da carreira.2010 .Q78531 ( Prova: MS CONCURSOS . e os demais dentre juízes do Trabalho dos Tribunais Regionais do Trabalho. indicados pelo próprio Tribunal Superior.

A Constituição Federal estabelece a competência da Justiça do Trabalho para execução das contribuições previdenciárias decorrentes das sentenças que proferir de forma genérica. inclusive sobre os salários pagos durante o período contratual reconhecido em Juízo.2009 . 27 . segundo entendimento sumulado pelo Colendo Tribunal Superior do Trabalho. IV .Há competência da Justiça do Trabalho para execução de contribuições previdenciárias resultantes de condenação ou homologação de acordo. e) Justiça Federal quando propostas após o término da relação de emprego. V . Da análise das assertivas acima. posto que tais contribuições não decorrem de nenhuma decisão que tenha proferido. d) Apenas as assertivas I e III estão incorretas e) Todas estão corretas.A competência da Justiça do Trabalho para execução de contribuições previdenciárias limita-se às sentenças condenatórias em pecúnia que proferir e aos valores. de sorte que não podem ser executadas na Justiça do Trabalho as contribuições relativas aos salários pagos durante o período contratual declarado na sentença. b) Apenas as assertivas I. . que integrem o salário-de-contribuição. IV e V estão incorretas.Juiz / Direito Processual do Trabalho / Competência. objeto de acordo homologado.O Excelso Supremo Tribunal Federal tem entendimento firmado no sentido de que a competência da Justiça do Trabalho para execução das contribuições previdenciárias não prescinde de título executivo que lhe corresponda concluindo que a sentença declaratória de vínculo de emprego não é título executivo. II .Q63424 ( Prova: TRT 2R (SP) . a Justiça do Trabalho não tem competência para conhecer e julgar pedido que trate da regularização das contribuições previdenciárias incidentes sobre os salários pagos ao longo do vínculo de emprego. ) Analise as proposições abaixo: I . III. sem especificar a natureza condenatória ou declaratória da decisão a ser executada. a execução sobre os salários pagos durante o período contratual reconhecido em Juízo. c) Apenas as assertivas I.2ª REGIÃO (SP) .Em se tratando de ação que tenha por objeto contrato de trabalho devidamente registrado na CTPS. é de se concluir que:      a) Todas estão incorretas. assim. afastando. III e V estão incorretas. segundo expressa previsão da Consolidação das Leis do Trabalho.TRT . III .

inclusive a decorrente de acidente de trabalho que levou o trabalhador a óbito. II . ) Ao verificar que uma determinada ação foi distribuída à Justiça do Trabalho e esta é absolutamente incompetente em razão da matéria para a totalidade de seu objeto o juiz deve:   a) Remeter desde logo os autos ao juízo que entender competente. entre sindicatos.Juiz / Direito Processual do Trabalho / Competência. para somente se tal ocorrer.Q63413 ( Prova: TRT 2R (SP) .2009 .Compete à Justiça do Trabalho processar os executivos fiscais que visem a cobrança das multas administrativas aplicadas pela fiscalização do trabalho aos empregadores. extinguir o feito sem resolução do mérito por ausência de pressuposto processual.2ª REGIÃO (SP) . promovida pela viúva e seus herdeiros. em havendo preliminar de incompetência.TRT .Juiz / Direito Processual do Trabalho / Competência.2009 . V . c) Suscitar conflito de competência em face da parte autora e enviar os autos ao Colendo Superior Tribunal de Justiça. inclusive aquelas decorrentes da cobrança de honorários por profissionais liberais aos seus clientes.28 .2ª REGIÃO (SP) .Q63414 ( Prova: TRT 2R (SP) . IV .Compete à Justiça do Trabalho processar e julgar as ações sobre representação sindical. e entre sindicatos e empregadores . determinar a remessa dos autos ao juízo que entender competente. d) Extinguir desde logo o feito sem resolução do mérito por ausência de pressuposto processual.Compete à Justiça do Trabalho julgar "habeas data" quando o ato questionado envolver matéria sujeita à sua competência. b) Aguardar provocação da parte contrária pela via da exceção de incompetência.TRT .Não compete à Justiça do Trabalho julgar as ações de indenização por dano moral e material. entre sindicatos e trabalhadores. III . analise: I .Compete à Justiça do Trabalho processar e julgar as ações oriundas das relações de trabalho. consoante entendimento sumulado pelo Colendo Superior Tribunal de Justiça. e) Aguardar a contestação do reclamado e. ) No que tange à competência da Justiça do Trabalho.    29 .

C 24 . como as ações ordinárias de anulação de auto infracional. 45/2004.C 23 .E 25 . e) ações alusivas a eleições sindicais. ) São matérias incorporadas à competência da Justiça do Trabalho pela Emenda Constitucional n.B 27 . pela Superintendência Regional do Trabalho e Emprego. e) Somente as assertivas II III são falsas.2010 .PGE-AM .A 29 .Da análise das sentenças acima.    GABARITOS: 21 . d) ações relativas às penalidades adminstrativas impostas.Caderno 1 / Direito Processual do Trabalho / Competência.C 30 - 31 . por exemplo.E 28 . exceto:   a) ações sobre representação sindical. é de se concluir que:      a) Todas as assertivas são falsas. decorrentes das decisões proferidas pelos Juízos do Trabalho. de ofício.2010 . execuções fiscais e mandados de segurança.Q62173 ( Prova: TRT 21R (RN) . c) Somente as assertivas II. de contribuições sociais. III e V são verdadeiras.C B 22 .21ª Região (RN) . ) Compete à Justiça do Trabalho processar e julgar .Procurador / Direito Processual do Trabalho / Competência. d) Somente as assertivas I e IV são verdadeiras. b) Somente a assertiva I é verdadeira.Q60729 ( Prova: FCC . c) "habeas data" relativo a matérias sob sua jurisdição.D 26 . b) execução.Juiz .TRT . 30 .

b) Superior Tribunal de Justiça. e) Tribunal Regional Federal em que se situarem as unidades judiciárias conflitantes. habeas data. quando o ato questionado envolver matéria relacionada às relações de trabalho.2009 .TRT . c) ações penais decorrentes das relações de trabalho. na forma do artigo 668 da Consolição das Leis do Trabalho. por 48 (quarenta e oito) horas improrrogáveis. em qualquer hipótese. em qualquer hipótese. b) ações postulando cobrança de honorários advocatícios.1ª Etapa / Direito Processual do Trabalho / Competência.Q57847 ( Prova: FCC . deverá ser julgado pelo    a) Tribunal Superior do Trabalho. d) os mandados de segurança. habeas corpus.   33 .DPE-MA . se a competência geográfica de ambos estiver afeta a um mesmo Tribunal Regional do Trabalho. Resposta do Reclamado. devendo a decisão ser proferida na primeira audiência ou sessão que se seguir b) apresentada a exceção de incompetência em razão do local.9ª REGIÃO (PR) .Q56955 ( Prova: AOCP . a partir do advento da Emenda Constitucional no 45. abrir-se-á vista dos autos ao exceto. de 2004. ) O conflito positivido de jurisdição entre um Juiz do Trabalho e um Juiz de Direito.     32 . ) Assinale a alternativa correta:  a) apresentada a exceção de incompetência em razão do local. abrir-se-á vista dos autos ao exceto. por 24 (vinte e quatro) horas prorrogáveis pelo mesmo prazo. d) Tribunal de Justiça do Estado em que se situar a Vara Cível. este no exercício da jurisdição trabalhista.2004 . ainda que não decorrentes diretamente das relações de trabalho. e) ações de indenização por dano moral ou patrimonial. a requerimento do exceto.Defensor Público / Direito Processual do Trabalho / Competência.Juiz . individuais ou coletivos. devendo a decisão ser proferida na primeira audiência ou sessão que se seguir  . c) Tribunal Regional do Trabalho. a) ações relativas às penalidades administrativas impostas aos empregadores pelos órgãos de fiscalização das relações de trabalho.1ª Prova . inclusive de servidores públicos estatutários.

ainda que suscitada em razões finais. o reclamado. na sentença?  a) Receber.TRT . somente em razões finais.1ª Etapa / Direito Processual do Trabalho / Competência. de fato.Juiz . Qual a posição a ser adotada pelo Juiz.TRT . assegurada em norma regulamentar ou instrumento normativo   35 . por ocasião do distrato. abrir-se-á vista dos autos ao exceto por 5 (cinco) dias improrrogáveis. Ricardo Penteado.9ª REGIÃO (PR) .Prova 1 . resolveu rescindir o contrato de representação com a referida empresa. visando receber essas comissões. suscitou a preliminar de incompetência da Justiça do Trabalho.Q56948 ( Prova: AOCP .8ª Região (PA e AP) . que seria a competente para dirimir o conflito.1ª Prova . requerendo que os autos fossem remetidos à Justiça Estadual.2005 . abrir-se-á vista dos autos ao exceto. ) Não é da competência da Justiça do Trabalho:    a) a declaração da não existência de relação de emprego b) a demanda cujo objeto consiste na percepção de auxílio-doença acidentário c) decidir incidentalmente sobre a declaração de acidente de trabalho para fins de reconhecimento de estabilidade acidentária d) a ação que tem por objeto direitos decorrentes da relação de emprego estabelecida com pessoa jurídica de direito público interno e) a ação em que o pedido consiste em complementação de aposentadoria.Q56894 ( Prova: TRT 8R . . a matéria debatida no processo seria da competência de outro ramo do Judiciário. por 24 (vinte e quatro) horas improrrogáveis. ) À luz do atual texto constitucional. representante comercial dos produtos fabricados pela indústria de biscoitos "Quero Mais".2ª etapa / Direito Processual do Trabalho / Competência. por 48 (quarenta e oito) horas prorrogáveis pelo mesmo prazo. já que não envolve relação entre empregado e empregador. porém. não recebeu corretamente as comissões sobre as vendas efetuadas no mês anterior. Ajuizada ação. na Justiça do Trabalho.2004 . e acolher a preliminar. devendo a decisão ser proferida na primeira audiência ou sessão que se seguir   34 . sobre a preliminar. abrir-se-á vista dos autos ao exceto. devendo a decisão ser proferida na primeira audiência que se seguir e) apresentada a exceção de incompetência em razão do local. a requerimento do exceto. devendo a decisão ser proferida na primeira audiência ou sessão que se seguir d) apresentada a exceção de incompetência em razão do local.Juiz . c) apresentada a exceção de incompetência em razão do local. pois.

nos termos do art. . b) Receber. c) Desconsiderar a preliminar.Procurador . ainda que suscitada em razões finais. 301 do CPC.2006 . serão da competência do      a) juiz federal comum e do Tribunal Regional Federal. pois o contrato de representação seria análogo ao contrato de emprego. ocorrendo violação a direito líquido e certo do empregador. porém rejeitar a preliminar. acolhê-la. em decorrência de autuações pela fiscalização do trabalho. movidas contra o empregador. c) juiz do trabalho e do Tribunal Regional do Trabalho. depois de instruir a exceção.    36 . ) Após a Emenda Constitucional nª 45/04 a competência para conhecer e decidir ações judiciais de indenização por dano moral e patrimonial. nos termos do art. pois suscitada intempestivamente. ainda que suscitada em razões finais.Prova 2 / Direito Processual do Trabalho / Competência. 37 . em matéria de disciplina de horário de trabalho. são da competência da  a) Justiça Estadual e Justiça Federal. na contestação.Q56876 ( Prova: FCC .Procurador .BACEN .BACEN . antes de impugnar o mérito da demanda. argüí-la. haja vista que a Justiça do Trabalho teria competência para processar e julgar o conflito. por ato do Delegado Regional do Trabalho. b) Tribunal Regional Federal e do Superior Tribunal de Justiça. haja vista não ter a Justiça do Trabalho competência para processar e julgar o conflito. pois trata-se de matéria que o julgador poderia de ofício conhecer.Prova 2 / Direito Processual do Trabalho / Competência. decorrentes de acidentes de trabalho e executivos fiscais movidos pela União contra empregador. d) Receber.2006 . ) Após o advento da Emenda Constitucional nº 45/04. razão pela qual teria a Justiça do Trabalho competência para processar e julgar o conflito. 114 I da Lei Maior. e) Receber a preliminar como exceção de incompetência em razão da matéria.Q56873 ( Prova: FCC . porém rejeitar a preliminar. porém. e) juiz federal comum e do Tribunal Regional do Trabalho. o mandado de segurança e eventual recurso cabível de decisão desfavorável. d) Tribunal Regional do Trabalho e do Tribunal Superior do Trabalho. haja vista que caberia ao reclamado.

9ª REGIÃO (PR) . os Juízos de Direito são os órgãos de administração da Justiça do Trabalho. Compete julgar as ações de indenização por dano moral ou patrimonial. prestar serviços ao empregador. ) CONSIDERE AS PROPOSIÇÕES ABAIXO: I . com a jurisdição que lhes for determinada pela lei de organização judiciária local.1ª Prova .Nas localidades não compreendidas na jurisdição das Varas do Trabalho. e) Justiça Estadual e Justiça do Trabalho. ) No que se refere à atual competência da Justiça do Trabalho.TRT . IV .TRT . d) Justiça do Trabalho e Justiça Federal.Q56123 ( Prova: FUNDEC . reclamante ou reclamado.Juiz . III .2006 .1ª Prova . decorrentes .2003 . desde que não tenha sido contratado noutro local ou no estrangeiro.Compete à justiça comum conciliar e julgar as ações entre trabalhadores portuários e os operadores portuários ou o Órgão Gestor de Mão-de-Obra (OGMO) decorrentes da relação de trabalho. II .9ª REGIÃO (PR) .Compete às Varas do Trabalho conciliar e julgar os dissídios resultantes de contratos de empreitada em que o empreiteiro seja operário ou artífice. c) Justiça do Trabalho.    b) Justiça Federal.1ª Etapa / Direito Processual do Trabalho / Competência.1ª Etapa / Direito Processual do Trabalho / Competência.A competência das Varas do Trabalho é determinada pela localidade onde o empregado. Quais estão corretas?      a) Todas as proposições estão corretas b) Apenas as proposições I e III estão incorretas c) Apenas as proposições III e IV estão corretas d) Apenas as proposições II e III estão corretas e) Todas as proposições estão incorretas 39 .Juiz . 38 .Q55498 ( Prova: FAE . analise as assertivas abaixo e assinale a correta: I.

b) Cabo de Santo Agostinho ou São Paulo.C 40 . IV.B 39 . GABARITOS: 31 . apenas.C 38 . que tem domicílio em Caruaru e foi contratado em Recife.      a) as assertivas I e IV estão corretas b) as assertivas I. e) Cabo de Santo Agostinho.6ª Região (PE) . desde que frustrada a negociação coletiva. Não compete julgar ações relativas a execução das penalidades administrativas impostas aos empregadores pelos órgãos de fiscalização das relações de trabalho.Analista Judiciário .2006 .C 33 . que poderão ser ajuizados por qualquer das partes.Q53316 ( Prova: FCC . apenas.Área Judiciária / Direito Processual do Trabalho / Competência. Compete julgar somente as ações oriundas da relação de emprego.da relação de trabalho.TRT . cuja matriz está situada em São Paulo. Compete julgar os dissídios coletivos de natureza econômica. c) Recife.A -E 32 .D 36 .B 35 . ) É competente para conhecer e julgar reclamação trabalhista ajuizada por empregado. independentemente da concordância da parte contrária.C 37 . tendo prestado serviços em Cabo de Santo Agostinho para instituição bancária. II. d) Recife ou São Paulo. a Vara do Trabalho de      a) Cabo de Santo Agostinho ou Caruaru. II e III estão incorretas c) somente a assertiva I está correta d) as assertivas III e IV estão incorretas e) todas as assertivas estão incorretas 40 .C 34 . III.

julgue os itens a seguir.1ª REGIÃO (RJ) . alcança processos em curso. as demandas trabalhistas podem ser julgadas por um juiz de direito.TRT .Técnico Judiciário .2008 .2008 . entre juiz estadual e juiz do trabalho.C . na justiça estadual. pode ser declarada pelo respectivo tribunal de justiça . ) Considerando o direito processual do trabalho.TRT .Analista Judiciário . b) Na lide trabalhista. de falso testemunho. que alterou o art.41 . 114. Nas comarcas que não sejam abrangidas pela jurisdição da justiça do trabalho. a ser julgado perante juiz de direito.  a) Compete ao STJ dirimir conflitos de competência entre juízes trabalhistas vinculados a tribunais regionais do trabalho diversos. na respectiva região. assinale a opção correta.  ( ) Certo ( ) Errado GABARITOS: 41 . a nova regra de competência contida da Emenda Constitucional 45/2004. compete ao TRT dirimir conflito de competência verificado. ou não. de sentença de mérito. da CF. ) Acerca da organização e da competência da justiça do trabalho.Área Judiciária Execução de Mandados / Direito Processual do Trabalho / Competência.     42 .Área Administrativa / Direito Processual do Trabalho / Competência. c) A incompetência absoluta de juiz do trabalho para apreciar matéria referente a crime por exemplo. independentemente da existência. e) O Código Tributário Nacional coloca o crédito fiscal em situação mais privilegiada que os créditos trabalhistas.Q52407 ( Prova: CESPE .Q53272 ( Prova: CESPE .5ª Região (BA) .B 42 . d) Segundo a jurisprudência do STJ e do STF.

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