TRABALHO

TRABALHO MATERIAL E
TRABALHO IMATERIAL

Objetivos gerais da aula

1. Compreender a importância da experiência de trabalho para o ser humano
2. Refletir sobre os sentidos do trabalho presente nas organizações contemporâneas e suas
implicações na constituição do homem enquanto sujeito
 O SIGNIFICADO DO
TRABALHO

Para a sociologia, trabalho é a ação transformadora

do homem sobre a natureza.
• Boudon e Bouricaud definem o trabalho como uma "atividade cujo fim é
utilizar as coisas naturais ou modificar o ambiente e satisfazer as
necessidades humanas” (1993 apud DE ARAÚJO E SACHUK, 2007, p. 56) ;
• Por meio do trabalho o homem significa e se dá um novo sentido de viver,
sendo seu produto e ferramentas extensões de si;
 Através do trabalho pereniza-se o gesto do
trabalhador assim, a ação humana imortaliza-se,
permitindo ao homem permanecer apesar de si
O trabalho é o ato de transmitir
significado à natureza, portanto, é uma
relação dupla de transformação
O trabalho precisa ter um significado para a pessoa
 A importância da experiência de trabalho para o ser humano
Trabalho objetivo – produção da vida material, sobrevivência material
Trabalho subjetivo – expressão do trabalhador, de sua criatividade, de seus
conhecimentos e habilidades

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http://lcmtreinamento.com.br/trabalho-obrigacao-missao-ou-prazer/
 A pessoa nas organizações contemporâneas

•Novo momento do capitalismo - capitalismo cognitivo - “a riqueza capitalista está sendo

produzida de uma forma diferente daquela da sociedade moderna”.
• O capitalismo cognitivo tem seu fundamento na relação entre Cultura e Trabalho imaterial.
• O trabalho imaterial surge quando a produção de bens materiais (trabalho material)
passa a ter menos importância na produção do lucro do que a produtividade social geral.
 Trabalho Material x Trabalho Imaterial
Trabalho material Trabalho imaterial
Tangível, produção de bens Intangível, sem substância física e que
duráveis, produção fabril tem sua fonte predominante em
trabalhos intelectuais que podem estar
relacionados à prestação de serviços, à
administração, à gerência e ao controle
dos processos de trabalho, ou mesmo a
atividades produtivas que têm como
fundamento o conhecimento e a
informação utilizados dentro dos
processos de trabalho (Gorz (2005), Lazzarato (1993;
1992), Negri (2002; 2004), e Lazzarato e Negri (1991)).
 Exercício de entendimento
Estabeleça uma correlação entre os com os
conceitos de conceitos de Trabalho Material e
Trabalho Imaterial com os conceitos de
Racionalidade Instrumental e Racionalidade
Substantiva