RELATORIO DE ACTIVIDADES

RELATORIO DE
LACTALIS ACTIVIDADES
MOCAMBIQUE
PROGRAMA DE TRAINEES DA LACTALIS MOCAMBIQUE 2022
Lactalis Moçambique
Programa de treinamento 2022/ 23

Elias Manhiça Supervisor: Fernando Ngoca

Trainee de manutenção
Estrutura do relatório
1. Introdução;
2. Objectivos;
3. Plano de estagio
4. Actividades realizadas;
5. Conclusão;
6. Recomendações;
7. Considerações gerais;
Introdução

Todo o equipamento deverá sofrer, ao longo da sua

vida útil, inspecções programadas, rotinas
preventivas programadas e adequadas, monitorização
das condições de funcionamento, reparações,
substituição de peças e componentes, mudanças de
óleo, limpeza, pintura, correcções de defeitos
resultantes, quer do seu fabrico, quer do trabalho que
estiver a realizar. Todas estas acções enquadram-se
na manutenção.
Objectivos
Geral
• Analisar o funcionamento de máquinas e equipamentos
industriais

Específicos
• Aplicar medidas de HST no local de trabalho;
• Inspeccionar máquinas e equipamentos industriais.
• Inspeccionar sistemas de tubulares.
• Analisar e solucionar problemas em máquinas e equipamentos
aplicando normas e técnicas recomendadas.
Plano de actividades do estagio
1. Boilers
2. High pressure pump Rannie homogeneiser
3. Sterilizer Steam station
4. Ammonia Compressor’s
5. Shrink wrapper
6. Air compressor Ingersol Rand
7. Air compressor Atlas copco;
8. Water treatment plant
9. John Thompson
10. Centrifugal pumps.
Actividades realizadas

Caldeira – gerador de vapor.

Outras actividades

Casa do gerador Esgoto

Outras actividades

Sistema de refrigeração Sterilizer Cardboard 1l

TBA 1l Agitador Aplicador de palhinhas

Serralharia
Conclusão
Os meus objectivos não foram alcançados por falta de um plano concreto
de actividade praticas para estagiários que incluísse a maioria da
maquinaria que almejava aprender a trabalhar com elas.

Há mais aposta aposta na manutenção correctiva.

Os serviços de manutenção não são somente responsabilidade do pessoal
de manutenção mas sim de todos operadores dos equipamentos.
Recomendações
Empresa Programa de treinamento
• Sensibilizar os colaboradores Pontos negativos:
a ter um espírito de trabalho • Falta de reuniões com
em equipe e partilha de estagiários
conhecimentos e experiencias.
Aspectos a melhorar.
• Promover capacitação do • Estabelecer metas aos sectores
pessoal de manutenção para em que os trainees são afectos.
exercer certas tarefas básicas
em alguns equipamentos. • Fazer o acompanhamento
mensal para auferir o nível de
adaptação dos trainees e do de
• Sinalização de segurança.
cumprimento das metas
estabelecidas.
Recomendações

Sector de manutenção

Pontos negativos Melhorias

• Falta de um plano • Elaboração de um plano concreto
concreto de actividades de de actividades de manutenção
preventivas e um outro
manutenção preventiva. complementar para auferir o seu
nível de cumprimento.
• Falta de um plano • Monitorar o decurso de
actividade praticas para actividades prestados por outras
empresas.
estagiários.
• As empresas de prestação de
• Aposta na manutenção serviços devem trazer seus
correctiva. próprios materiais e equipamentos.
Considerações gerais
Cheguei a Lactalis Moçambique munido de muitas expectativas de
aprendizado que muito bem sabia que correspondê-las seria um grande desafio, e
seus valores cativantes sustentaram essa sede de aprender sempre, colaborar e
crescer profissionalmente.
A minha jornada como trainee de manutenção foi uma experiencia
desafiadora e verdadeiramente recompensadora, pois as dificuldades enfrentadas
vieram para ensinar e o aprendizado ficou e de certa forma impulsionaram o
meu crescimento.
Como um jovem profissional em ascensão, me sinto muito privilegiado por
ter recebido esta oportunidade incrível muito cedo na minha carreira. A
trajectória do estágio oferecido, sem dúvida, impulsionou tanto o meu
desenvolvimento profissional, como o pessoal.
Na minha opinião, o programa de atracção e desenvolvimento de talentos
da Lactalis Moçambique trata sobre crescimento contínuo, busca pela excelência
e trabalho em iniciativas impactantes. Creio que este projecto ainda ajudara
muitos jovens a crescer, pessoal e profissionalmente.
Com grande expectativa, eu espero ansioso pelas oportunidades e desafios que
virão.

Á Lactalis Moçambique, o meu muito obrigado.

KHANIMANBO
KHANIMANBO