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Contextos da empresa
Clique sobre os termos ao lado e conheça um pouco sobre o contexto da
empresa à nível local, nacional e mundial.
Conclusão do Tópico 1
Neste tópico você pôde compreender a importâcia de contextualizar o ambiente
em que a empresa está inserida.
Relembre os principais temas estudados:
Tópico 2
Os atores empresariais
No tópico anterior você compreendeu como é importante contextualizar o
ambiente em que a empresa está inserida. Agora é a vez de conhecer os
atores empresariais, afinal, são eles que fazem um negócio existir!
Atores empresariais
São indivíduos ou grupos que fazem uma empresa existir, cada um esperando
dela alguma coisa especial, isto é, uma resposta a um anseio particular.
Cada um dos cinco atores ao lado tem uma meta ou expectativa a ser atingida
através da empresa.
Clientes
Quer saber como isso ocorre na prática?
A empresa faz pesquisas para verificar quantas pessoas entram por dia na loja,
quais as suas idades e os horários em que elas frequentam o estabelecimento.
O objetivo é remanejar produtos e expor banners com mensagens para
públicos determinados.
Essas retiradas responsáveis são uma estratégia dos proprietários para que a
empresa tenha recursos para continuar crescendo. E quanto mais ela cresce,
maiores são os lucros.
Colaboradores
Esse é o tipo da iniciativa em que todo mundo sai ganhando”, garante João
Zanchett, um dos responsáveis pelo acompanhamento do Programa
Capacitação de Fornecedores na Rudnick Móveis
Sociedade
Para ter sintonia com a comunidade do município onde estão suas instalações,
a Água Puríssima comprou o primeiro lote de mil bonecas produzido pelo
Núcleo Cooperativo de Bonecas de Pano “Dom & Arte”, um projeto
desenvolvido com o apoio da prefeitura local e do Sebrae. Veja que as ações
da empresa contribuem para o bem-estar da sociedade.
Conclusão do Tópico 2
Neste tópico você pôde conhecer quem são os atores empresariais e quais são
as suas expectativas.
Relembre o que foi estudado:
Existem 5 atores empresariais: clientes, proprietário, colaboradores,
fornecedores e sociedade.
As principais expectativas desses atores são, respectivamente: satisfação,
lucro, recompensa pelo trabalho, ser parceiro do negócio e bem-estar com a
presença da empresa na comunidade.
Tópico 3
As relações entre os atores empresariais
Anteriormente, você aprendeu sobre os atores empresariais e suas
expectativas. Agora é hora de compreender como eles interagem entre si.
Esperamos que ao final deste tópico você consiga entender as relações entre
os atores empresariais e como as expectativas de uns em relação aos outros
influenciam na eficácia empresarial.
A sinergia na empresa
Agir sinergicamente significa ter sincronia e sintonia em uma relação. A
sincronia refere-se à convergência de esforços na hora certa, no momento de
maior benefício ou necessidade. Já a sintonia diz respeito à convergência de
intenções, expectativas, abordagens, conceitos norteadores. Trata-se do
compartilhamento de visão e caminhos.
Assim, havendo sinergia em uma relação, a tendência é que todos os esforços
sejam empregados para a obtenção dos objetivos comuns, evitando-se ações
fora de fase ou esforços divergentes.
Isso pode ser traduzido em alcançar juntos o que não poderia ser alcançado
sozinho.
Acompanhe a seguir como ocorrem e como devem ser geridas as relações
entre os atores.
Como se relacionam os atores empresariais
Os atores empresariais são interagentes e interdependentes. Mas, você sabe
como eles se relacionam?
Explore os perfis abaixo e descubra também as expectativas de um em
relação ao outro.
Gerenciando as relações
As expectativas dos atores do ambiente empresarial nem sempre são
explícitas, ou seja, por vezes são indiretas. Identificá-las, fará com que você
compreenda as diferentes expectativas que a empresa deve atender, direta ou
indiretamente.
Portanto, é o empresário o responsável pela gestão coordenada das relações
dos atores empresariais, isto é, pela promoção da sinergia.
Atenção !!!
Não entender ou deixar de atender às expectativas de qualquer um dos atores
pode implicar dificuldade de obtenção de alguma meta. Por exemplo, o
fornecedor não vai oferecer a você um lançamento se seu colaborador prefere
vender outra marca.
Não adianta a administração isolada desses atores, pois não levará a empresa
a atingir seus objetivos.
Somadas as forças de cada ator, a empresa terá um diferencial competitivo.
Quando todos estão com o mesmo propósito, a chance de atingir os objetivos
traçados é muito maior e isso faz a diferença em relação à concorrência.
Conclusão do Tópico 3
Neste tópico você pôde conhecer como se relacionam os atores empresariais.
Relembre o que foi estudado:
Exercícios
1. Muitas são as utilidades do ato de planejar. Lembre-se das implicações
do planejamento e identifique a alternativa incorreta.