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2022
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1 – DADOS DE IDENTIFICAÇÃO
E-mail: neith.aragon.motta@hotmail.com
Facebook: www.facebook.com/emefneith.aragonmotta
Blog: http://escolaneitharagonmotta.blogspot.com
CNPJ: 92.892.223/0001-29
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2 – SUMÁRIO
1. IDENTIFICAÇÃO...............................................................................................................2
2. SUMÁRIO..........................................................................................................................3
3. APRESENTAÇÃO..............................................................................................................5
4. INTRODUÇÃO...................................................................................................................5
5. DIAGNÓSTICO DA ESCOLA............................................................................................5
8. PROPOSTA PEDAGÓGICA............................................................................................14
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8.9 Projetos/Programas.......................................................................................................20
8.10 Inclusão........................................................................................................................22
8.11 Educação para as Relações Étnico-Raciais................................................................23
9. ORGANIZAÇÃO CURRICULAR......................................................................................23
10.1 Caracterização.............................................................................................................40
10.2 Avaliação do Aluno.......................................................................................................41
10.3 Estudos de Recuperação Paralela..............................................................................42
10.4 Conselho de Classe Participativo................................................................................43
10.5 Controle de Frequência...............................................................................................45
10.6 Atividades Complementares Compensatórias de Infrequência..................................46
10.7 Expressão dos Resultados..........................................................................................47
10.8 Expressão dos Resultados dos Alunos Transferidos..................................................48
10.9 Classificação dos Alunos.............................................................................................48
10.10 Aproveitamento de Estudos.......................................................................................50
10.11 Adaptação de Estudos...............................................................................................50
10.12 Avanço Escolar..........................................................................................................51
12. ANEXOS........................................................................................................................51
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3 – APRESENTAÇÃO
4 – INTRODUÇÃO
5 – DIAGNÓSTICO LOCAL
Atualmente, a escola é composta por cinco salas de aula e uma sala adaptada,
funcionando junto à Sala de Leitura, totalizando 12 turmas.
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Possui uma sala para a Equipe Diretiva, uma sala adaptada para o SOE, uma
cozinha com despensa e área de serviço, um depósito, refeitório, sala de AEE, um
corredor adaptado como sala dos professores, sala para Secretaria, uma sala para o
Laboratório de Informática, um depósito, um banheiro para professores e funcionários, um
banheiro masculino e outro feminino para uso dos alunos, além de um banheiro adaptado
para alunos inclusos.
Possui uma quadra de esportes coberta e um saguão fechado onde concentram-se
as apresentações artísticas e culturais.
Em anexo à escola, foi construída uma casa com quatro dependências e um
banheiro, onde atualmente é dividida entre sala de leitura e sala de aula.
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A criação deste educandário se deu em consequência de um loteamento realizado
neste local, e o aumento da população em idade escolar.
O projeto inicial contemplava 04 salas de aula, 01 sala para secretaria, biblioteca,
depósito, cozinha, banheiros masculino e feminino, banheiro professores e uma quadra
de esportes. Em anexo à escola foi construída uma casa com 04 dependências e 01
banheiro. Esta tinha a finalidade de moradia do zelador da escola, sendo no período
ocupada pela família Nólibos, em que, neste período, a senhora Gelci Oliveira Nólibos foi
funcionária da escola.
Mais tarde a referida família fez ampliação das dependências da casa onde
residiram até 15 de abril de 1991.
Aos 04 dias do mês de abril do ano de 1975 deu-se a abertura do ano letivo desta
escola, funcionando da 1ª a 5ª série.
Sendo nomeada como diretora a professora Maria Tereza Alexandre e o corpo
docente composto pelas professoras: Joana Fontela, Rita Maria Costa, Norma Rodrigues,
Vera Quinton, Valcir Bernadete Leite, Maria Elcira Pires, Rita Maria Souza, Armanda
Tavares e Iná de Souza Figueira.
Aos 21 dias do mês de maio de 1975 foi inaugurada oficialmente o Grupo Escolar
Municipal Neith Aragon Motta sob a lei 795 na administração do Senhor Prefeito
Municipal, Bel. João Carlos Mariense Escobar, com a presença de autoridades e
comunidade em geral. Destacando-se no ato inaugural a presença do Senhor Prefeito
Municipal da Secretária de Educação Professora Maria Thereza Veloso o Padre Paulo
Aripe e Xisto Aragon Motta.
A escola recebeu o nome Neith Aragon Motta, para homenagear a ilustre são-
borjense que dedicou sua vida em prol da educação em São Borja, ela trabalhou na
Escola Olavo Bilac e após foi convidada para exercer o cargo de Orientadora Municipal no
governo do então, Prefeito Municipal Florêncio Guimarães, no ano de 1975, onde
organizou o ensino municipal e promoveu concursos. Ministrou aulas e forneceu materiais
gratuitamente aos alunos carentes.
Deixou o cargo em 1964 e após foi convidada retornar ao cargo, mas não aceitou,
pediu exoneração em 13 de maio de 1966 e veio a falecer em 20 de junho do mesmo ano,
com 39 anos.
O Decreto de Criação da escola é nº 1612 de 15/01/1979, no ano 1976 foi extinta a
5ª série, no ano de 1987 implantou-se o Pré-Escolar com alunos na faixa etária de 6 anos,
a alteração de denominação para Escola Municipal de Ensino Fundamental Neith Aragon
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Motta sob o Decreto de Alteração de Designação nº 6.971/99 de 02/08/99, Parecer de
Reg. Nº 1.354/94 – CEE.
No ano de 1992 foi implantado o serviço de Orientação Educacional.
Aos 27 de novembro de 1993 foi fundado o CPM (Círculo de Pais e Mestres),
sendo diretora na época a professora Neila Maier de Oliveira, tendo como seu primeiro
Presidente eleito em assembleia o senhor Luiz Alziro Lima Dobal.
Em 21 de outubro de 1995 realizou-se a inauguração de ampliação do prédio da
escola, sendo entregue na oportunidade cozinha, despensa, refeitório e área de serviço.
Aos 04 dias do mês de abril de 2000, foi implantado o Clube de Mães, tendo como
primeira presidenta a senhora Rosa Iara Freire dos Santos, ficando em atividade até o
ano de 2003.
No ano de 2001, implantou-se a educação infantil em dois níveis “A” para crianças
com idade a partir de 04 anos e seis meses e “B” para crianças de 05 anos e seis meses.
No ano de 2002 foi implantada a SADA (Sala de Atendimento as Dificuldades de
Aprendizagem), em 2007 devido as mudanças ocorridas na Educação Especial foi
denominada Sala de Recursos Multifuncional.
A escola possui uma Banda Marcial que foi criada na direção da professora Cenira
Brites de Oliveira.
Em 1º de outubro de 2004 foi criada a Invernada Artística, iniciando com 10 pares.
Em setembro de 2009, inaugurou-se o Laboratório de Informática.
Na parte de recreação a escola conta com uma quadra de esportes coberta e um
parque infantil.
Desde sua inauguração a escola teve como diretoras as professoras:
Maria Tereza Alexandre, Edilce Terezinha Kraetzig, Josefina Maire Jaques Padão,
Cenira Brites de Oliveira, Maria Denise Lunardini do Amaral, Neila Maier de Oliveira,
Elisabethe da Silva Guedes, Marinez Coletto Barrozo, Ereni Paulus Gamarra.
No ano de 2018 assumiu a função de Gestora a Professora Gislaine Denise
Milbradt Kleinpaul , reelegendo-se em 2020 para um mandato de mais 3 anos.
Atualmente, o estabelecimento de Ensino oferta: Educação Infantil; Ensino
Fundamental anos iniciais e Educação Especial na Modalidade Inclusiva; Programas do
Governo Federal, “Aprender Valor”, “Tempo de Aprender” e “Escola Conectada”.
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6.2 Filosofia da escola
VISÃO
Ser uma escola reconhecida pelo ensino de qualidade para todos, e pelas ações
transformadoras na realidade social, contribuindo para o desenvolvimento de cidadãos
que atuem na sociedade de forma autônoma e significativa.
MISSÃO
VALORES
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• Oferecer oportunidade aos alunos para que reconheçam a importância do
compromisso social que a escola possui e ajudem na construção de uma
sociedade melhor.
• Ter um diálogo aberto para com toda a comunidade escolar.
• Levar o aluno a reconhecer a importância de agir com responsabilidade,
respondendo por suas decisões e seus atos.
• Motivar os educadores para estarem dispostos a romperem paradigmas e
manterem-se em constante mudanças educacionais progressivas, fazendo desta
escola um ambiente inclusivo e de qualidade.
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6.6 Situação física e Planta Baixa da Escola
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6.7 Caracterização das Salas de Aula e demais instalações
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Um professor do AEE (Atendimento Educacional Especializado) com 40 horas
semanais Especialista em Educação Inclusiva e um Diretor com Especialização em
Metodologia do Ensino Superior.
Um monitor com 40h semanais, uma merendeira com 40h semanais, dois serviços
gerais com 40h semanais e um servente com 40h semanais. Um agente de biblioteca
com 40h semanais, um secretário com 40h semanais e dois atendentes recreacionistas
contratados com 40h semanais.
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7 – BASES DO PROJETO POLÍTICO PEDAGÓGICO
8 – PROPOSTA PEDAGÓGICA
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II – Ensino Fundamental Anos Iniciais – 1º ao 5º ano – Manhã e Tarde
A Escola será regida por:
I – Legislação de ensino vigente e aplicável, BNCC, RCG, DOM;
II – Por este Regimento Escolar;
III – Pelas normas internas;
IV – Por atos normativos emanados dos órgãos de sua administração superior.
A Escola cumpre no mínimo 800 horas e 200 dias letivos, conforme legislação
vigente. O período letivo no Ensino Fundamental será organizado conforme legislação
vigente.
O Calendário escolar é elaborado coletivamente, analisado e discutido pela Equipe
Pedagógica e Comunidade Escolar, apreciado em Assembleia dos diferentes segmentos
pela comunidade e aprovado de acordo com a legislação vigente, após sendo
Homologado pela Secretaria Municipal de Educação.
O Calendário Escolar é elaborado em consonância com as disposições da Lei de
Diretrizes e Bases da Educação Nacional, atendendo as determinações pedagógico-
administrativas da mantenedora, de acordo com o Regimento Escolar, o Projeto Político
Pedagógico e os Planos de Estudos, Base Nacional Comum Curricular e o Documento
Orientador do Município adequados à realidade regional e local.
A LDBEN fixa os mínimos constitucionais obrigatórios de carga horária e de dias
letivos anuais para todas as etapas da Educação Básica das escolas brasileiras, públicas
e privadas, conforme dispõe:
I – A carga horária mínima anual será de oitocentas horas, distribuídas por um
mínimo de duzentos dias letivos de efetivo trabalho escolar, excluído o tempo reservado
aos exames finais, quando houver;
As alterações no Calendário Escolar, determinadas e fundamentais em motivos
relevantes, devem ser apreciadas e discutidas pela Comunidade Escolar e comunicadas
em tempo hábil à Secretaria Municipal de Educação.
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PREFEITURA MUNICIPAL DE SÃO BORJA
PALÁCIO JOÃO GOULART
Secretaria Municipal de Educação
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PREFEITURA MUNICIPAL DE SÃO BORJA
SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO
Departamento Pedagógico
Explorar
e imaginação
Espaços, tempos,
quantidades, relações 09 360 09 360 04 160
e transformações
Brincar
Expressar
Nº de dias semanais 05 05 05
Fundamentação Legal:
Lei nº 9.394/96 – Lei de Diretrizes e Bases da Educação.
Lei nº 13.005/14 – Plano Nacional de Educação.
Lei nº 5.039/15 – Plano Municipal de Educação.
Lei nº 13.632/18 – que altera a Lei nº 9.394/96 para dispor sobre a educação e aprendizagem ao
longo da vida.
Resolução CNE CP nº 02 de 22 de dezembro de 2017 que institui e orienta a implantação da Base
Nacional Comum Curricular a ser respeitada obrigatoriamente ao longo das etapas e respectivas
modalidades no âmbito da educação básica.
Resolução nº 345 de 12 dezembro de 2018 que institui e orienta a implantação do Referencial
Curricular Gaúcho – RCG, elaborado em Regime de Colaboração, a ser respeitado obrigatoriamente ao
longo das etapas, e respectivas modalidades, da Educação Infantil e do Ensino Fundamental, que embasa o
currículo e das unidades escolares, no território estadual.
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8.5 Planos de estudos
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avaliação do processo de aprendizagem. Pressupõe a reflexão sistemática da prática
educativa. Implica o registro escrito e sistematizado do planejamento do professor.
A Supervisão Escolar assessora e aprova os Planos de Trabalho do professor. O
Plano didático-pedagógico se constitui em um conjunto de atividades pedagógicas
específicas, planejadas, executadas e acompanhadas pelos professores, no processo,
tendo por objetivo a superação das dificuldades constatadas e registradas no Parecer
Descritivo.
As alternativas pedagógicas necessárias para o aluno com deficiência, são
construídas em conjunto com o professor do AEE, professores da classe comum e a
Equipe Pedagógica da Escola.
O Plano Didático-Pedagógico dos professores precisa articular uma prática
interdisciplinar e deverão:
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É sistemática, planejada, executada e avaliada pela Equipe Diretiva e pelo coletivo
da comunidade escolar e, tem por objetivo a formação, a atualização e a qualificação
profissional.
Consta do Projeto Político Pedagógico, do Calendário Escolar e contempla a
realidade e contexto no qual a escola se insere, seguindo as determinações pedagógico
administrativas da mantenedora.
Março:
➢ Higiene
➢ Dengue
➢ H1N1
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➢ COVID/19
➢ Patrimônio Público
Abril:
➢ Regras
➢ Empatia
➢ Tolerância
➢ Respeito
➢ Diversidade
➢ Bullying
Maio:
➢ Generosidade
➢ Flexibilidade
➢ Honestidade
➢ Grupo de Convivência – CRAS
Junho/Julho:
➢ Justiça
➢ Responsabilidade
➢ Cooperação
➢ União
➢ Meio Ambiente
➢ JEPP
Agosto:
➢ Auto-estima
➢ Autocontrole
➢ Persistência
➢ Amor próprio
➢ Feira de Ciências
Setembro:
➢ Símbolos Nacionais
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➢ Cultura Gaúcha
➢ Trânsito
Outubro:
➢ Criança
➢ ECA
➢ Valorização do Professor
Novembro:
➢ Gratidão
➢ Humildade
➢ Música
➢ Cultura Afro-brasileira e indígena;
➢ Ação de Graças
➢ Feira do Livro
Dezembro:
➢ Valores Bíblicos
• PDDE;
• PROERD;
• Tempo de Aprender;
• Educação Conectada;
• Aprender Valor.
8.10 Inclusão
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Na escola contamos com o AEE (Atendimento Educacional Especializado), que
destina-se aos alunos com deficiência, transtornos globais do desenvolvimento e Altas
Habilidades/Superdotação.
Os educandos frequentam o AEE em turno inverso ao da sala de aula regular onde
são atendidos dentro de suas especificidades e são acompanhados em seu processo de
aprendizagem, através do constante diálogo e de trocas entre o professor do AEE,
professor da sala de aula regular e equipe pedagógica/diretiva e a família, para juntos
buscarmos as melhores estratégias de ensino e condições de adaptações da escola para
melhor acolher e atender os alunos.
A escola trabalha com projetos sobre o tema durante todo o ano letivo, envolvendo
toda a comunidade escolar com atividades práticas e exposições de trabalhos
desenvolvidos pelas turmas.
9 – ORGANIZAÇÃO ESCOLAR
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Diretor
Compete ao diretor:
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acordo com as orientações da Secretaria Municipal de Educação, submetê-
lo à apreciação dos Órgãos colegiados representantes da comunidade
escolar, e encaminhá-lo à Secretaria Municipal de Educação para
homologação;
• Acompanhar, juntamente com a equipe pedagógica, o trabalho docente e o
cumprimento das reposições de dias letivos, carga horária e conteúdos aos
discentes;
• Assegurar o cumprimento dos dias letivos, horas-aula e horas-atividade
estabelecidos;
• Promover grupos de trabalho e estudos ou comissões encarregadas de
estudar e propor alternativas para atender aos problemas de natureza
pedagógico administrativa no âmbito escolar;
• Participar e analisar a elaboração dos Regulamentos Internos e encaminhá-
los à Secretaria Municipal de Educação;
• Supervisionar a cantina comercial e o preparo da merenda escolar, quanto
ao cumprimento das normas estabelecidas na legislação vigente,
relativamente a exigências sanitárias e padrões de qualidade nutricional;
• Presidir o Conselho de Classe, dando encaminhamento às decisões
tomadas coletivamente;
• Participar, com a equipe pedagógica, da análise e definição de projetos a
serem inseridos no Projeto Político Pedagógico do estabelecimento de
ensino, juntamente com a comunidade escolar;
• Cooperar com o cumprimento das orientações técnicas de vigilância
sanitária e epidemiológica;
• Disponibilizar espaço físico adequado quando da oferta de Serviços de
Atendimento Educacional Especializado (AEE);
• Assegurar a realização do processo de avaliação institucional do
estabelecimento de ensino;
• Zelar pelo sigilo de informações pessoais de alunos, professores,
funcionários e famílias;
• Manter e promover relacionamento cooperativo de trabalho com seus
colegas, com alunos, pais e com os demais segmentos da comunidade
escolar;
• Assegurar o cumprimento dos programas mantidos e implantados pelo
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Fundo Nacional de Desenvolvimento da Educação/MEC – FNDE;
• Cumprir e fazer cumprir o disposto no Regimento Escolar;
• Exercer as demais atribuições decorrentes do Regimento Escolar e aquelas
que concernem à especificidade de sua função.
• Organizar a hora-atividade dos professores de estabelecimento de ensino,
de maneira a garantir que esse espaço tempo seja de efetivo trabalho
pedagógico.
Supervisor Escolar
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• Coordenar a elaboração e acompanhar a efetivação de propostas de intervenção
decorrentes das decisões do Conselho de Classe;
• Subsidiar o aprimoramento teórico-metodológico do coletivo de professores do
estabelecimento de ensino, promovendo estudos sistemáticos, trocas de
experiências, debates e oficinas pedagógicas.
• Organizar a hora-atividade dos professores do estabelecimento de ensino, de
maneira a garantir que esse espaço-tempo seja de efetivo trabalho pedagógico;
• Proceder à analise dos dados do aproveitamento escolar de forma a desencadear
um processo de reflexão sobre esses dados, junto à comunidade escolar, com
vistas a promover a aprendizagem de todos os alunos;
• Coordenar o processo coletivo de elaboração e aprimoramento do Regimento
Escolar, garantindo a participação democrática de toda a comunidade escolar.
• Orientar e acompanhar a distribuição e disponibilização, conservação e utilização
dos livros e demais materiais pedagógicos, no estabelecimento de ensino,
fornecidos pelo Fundo Nacional de Desenvolvimento da Educação/MEC – FNDE;
• Coordenar a elaboração de critérios para aquisição, empréstimo e seleção de
materiais, equipamentos e/ou livros de uso didático-pedagógico, a partir do Projeto
Político Pedagógico do estabelecimento de ensino;
• Propiciar o desenvolvimento da representatividade dos alunos e de sua
participação nos diversos momentos e Órgãos Colegiados da escola;
• Promover a construção de estratégias pedagógicas de superação de todas as
formas de discriminação, preconceito e exclusão social;
• Coordenar a análise de projetos a serem inseridos no Projeto Político Pedagógico
da escola;
• Acompanhar o processo de avaliação institucional do estabelecimento de ensino;
• Orientar, coordenar e acompanhar a efetivação de procedimentos didático-
pedagógicos referentes ao aproveitamento e oferta de recuperação da
aprendizagem.
• Organizar e acompanhar o cumprimento de dias letivos e a carga horária mínima
anual, conforme legislação em vigor;
• Garantir oferta de recursos para recuperação de conteúdos e dias letivos aos
discentes que não atingirem o mínimo exigido na legislação.
• Orientar, acompanhar e visar periodicamente os Registros de Classe (Conteúdos
trabalhados, Aproveitamento e Frequência);
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• Acompanhar a vida escolar do aluno;
• Organizar registros para o acompanhamento da prática pedagógica dos docentes
do estabelecimento de ensino;
• Solicitar autorização dos pais ou responsáveis para realização de Avaliação
Educacional no Contexto Escolar, para alunos com dificuldades acentuadas de
aprendizagem, visando o encaminhamento aos serviços de apoio, se necessário,
coordenando e acompanhando o processo;
• Acompanhar os aspectos de socialização e aprendizagem dos alunos, realizando
contato com a família, no intuito de promover ações para seu desenvolvimento
integral;Acompanhar a frequência escolar dos alunos, contatando as famílias e
encaminhando aos órgãos competentes, quando necessário;
• Acionar, juntamente com a direção da escola, serviços de proteção à criança
sempre que houver necessidade de encaminhamento;
• Orientar e acompanhar o desenvolvimento escolar dos alunos com necessidades
educacionais especiais, nos aspectos pedagógicos, adaptação física e curriculares
e no processo de inclusão na escola;
• Assegurar a realização do processo de avaliação institucional do estabelecimento
de ensino;
• Manter e promover relacionamento cooperativo de trabalho com colegas, alunos,
pais e demais segmentos da comunidade escolar;
• Zelar pelo sigilo de informações pessoais dos alunos, professores, funcionários e
famílias;
• Exercer as demais atribuições decorrentes do Regimento Escolar e aquelas que
concernem à especificidade de sua função;
• Elaborar anualmente o Plano de Ação da Equipe Diretiva;
• Organizar reuniões e sessões de estudo com os professores;
• Controlar horário de entrada, recreio e saída de alunos;
• Participar anualmente da elaboração do calendário escolar.
Orientador Educacional
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• Elaborar projeto que trabalhe os valores que possam, dentro do ambiente escolar e
familiar, perceber a importância do diálogo para a construção de valores e
resolução de conflitos, combatendo veementemente o BULLYING.
• Trabalhar valores éticos e morais no contexto do cotidiano dos alunos que visem à
formação de seres responsáveis na construção da cidadania para um mundo mais
justo e digno, respeitando as diferenças, para que haja uma boa convivência e
respeito mútuo;
• Conscientizar as famílias para que caminhem junto com a escola no que se refere
à formação de seus filhos, orientando-os e apoiando-os nas dificuldades que
possam surgir no decorrer dessa caminhada;
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Professores
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credo, ideologia, condição sócio cultural, entre outras;
• Viabilizar a igualdade de condições para a permanência do aluno na escola,
respeitando a diversidade, a pluralidade cultural e as peculiaridades de cada aluno,
no processo de ensino e aprendizagem;
• Participar de reuniões e encontros para planejamento e acompanhamento, junto ao
professor de Serviços e Apoios Especializados, a fim de realizar ajustes ou
modificações no processo de intervenção educativa;
• Estimular o acesso a níveis mais elevados de ensino, cultura, pesquisa e criação
artística;
• Propiciar ao aluno a formação ética e o desenvolvimento da autonomia intelectual e
do pensamento crítico, visando ao exercício consciente da cidadania;
• Zelar pela frequência do aluno à escola, comunicando qualquer irregularidade à
equipe pedagógica;
• Cumprir o calendário escolar, quanto aos dias letivos, horas-aula e horas-atividade
estabelecidos, além de participar integralmente dos períodos dedicados ao
planejamento, à avaliação e ao desenvolvimento profissional;
• Cumprir suas horas-atividade no âmbito escolar, dedicando-as a estudos,
pesquisas e planejamento de atividades docentes, sob orientação da equipe
pedagógica, conforme determinações da Secretaria Municipal de Educação;
• Manter atualizados os Registros de Classe, conforme orientação da equipe
pedagógica e secretaria escolar, deixando-os disponíveis no estabelecimento de
ensino;
• Participar do planejamento e da realização das atividades de articulação da escola
com as famílias a comunidade;
• Desempenhar o papel de representante de turma, contribuindo para o
desenvolvimento do processo educativo;
• Dar cumprimento aos preceitos constitucionais, à legislação educacional em vigor e
ao Estatuto da Criança e do Adolescente, como princípios da prática profissional e
educativa;
• Comparecer ao estabelecimento de ensino nas horas de trabalho ordinárias que
lhe forem atribuídas e nas extraordinárias, quando convocado;
• Zelar pelo sigilo de informações pessoais de alunos, professores, funcionários e
famílias;
• Manter e promover relacionamento cooperativo de trabalho com seus colegas,
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com alunos, com pais e com os demais segmentos da comunidade escolar;
• Participar da avaliação institucional, conforme orientação da Secretaria Municipal
de Educação;
• Cumprir e fazer cumprir o disposto no Regimento Escolar.
Secretário Escolar
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• Cumprir a legislação em vigor e as instruções normativas emanadas da Secretaria
Municipal de Educação, que regem o registro escolar do aluno e a vida legal do
estabelecimento de ensino;
• Distribuir as tarefas decorrentes dos encargos da secretaria aos demais
funcionários;
• Receber, redigir e expedir a correspondência que lhe for confiada;
• Organizar e manter atualizados a coletânea de legislação, resoluções, instruções
normativas, ordens de serviço, ofícios e demais documentos;
• Efetivar e coordenar as atividades administrativas referentes à matrícula,
transferência e históricos escolares;
• Elaborar relatórios e processos de ordem administrativa a serem encaminhados às
autoridades competentes;
• Encaminhar à direção, em tempo hábil, todos os documentos que devem ser
assinados;
• Organizar e manter atualizado o arquivo escolar ativo e conservar o inativo, de
forma a permitir, em qualquer época, a verificação da identidade, da regularidade
da vida escolar do aluno e da autenticidade dos documentos escolares;
• Responsabilizar-se pela guarda e expedição da documentação escolar do aluno,
respondendo por qualquer irregularidade;
• Manter atualizados os registros escolares dos alunos no sistema informatizado;
• Organizar e manter atualizado com os atos oficiais da vida legal da escola,
referentes à sua estrutura e funcionamento;
• Atender a comunidade escolar, na área de sua competência, prestando
informações e orientações sobre a legislação vigente, e a organização e
funcionamento do estabelecimento de ensino, conforme disposições do Regimento
Escolar;
• Zelar pelo uso adequado e conservação dos materiais e equipamentos da
secretaria;
• Orientar os professores quanto ao prazo de entrega do Livro Registro de Classe
com os resultados da frequência e do aproveitamento escolar dos alunos;
• Cumprir e fazer cumprir as obrigações inerentes às atividades administrativas da
secretaria, quanto ao registro escolar do aluno referente à documentação
comprobatória, e/ou regularização da vida escolar do aluno;
• Organizar o Livro Ponto de professores e funcionários, encaminhando ao setor
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competente a sua frequência, em formulário próprio;
• Secretariar os Conselhos de Classe e reuniões, redigindo as respectivas Atas;
• Conferir, registrar e/ou patrimoniar materiais e equipamentos recebidos;
• Comunicar imediatamente à direção toda irregularidade que venha ocorrer na
secretaria da escola;
• Participar de eventos, cursos, reuniões, sempre que convocado, ou por iniciativa
própria, desde que autorizado pela direção, visando ao aprimoramento profissional
de sua função;
• Fornecer dados estatísticos inerentes às atividades da secretaria escolar, quando
solicitados;
• Participar da avaliação institucional, conforme orientações da Secretaria Municipal
de Educação;
• Zelar pelo sigilo de informações pessoais de alunos, professores, funcionários e
famílias;
• Manter e promover relacionamento cooperativo de trabalho com seus colegas, com
alunos, com pais e com os demais segmentos da comunidade escolar;
• Participar das atribuições decorrentes do Regimento Escolar e exercer as
específicas da sua função.
Agente de Biblioteca
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• Receber, organizar e controlar o material de consumo e equipamento da biblioteca;
• Manusear e operar adequadamente os equipamentos e materiais, zelando pela sua
manutenção;
• Participar de eventos, cursos, reuniões, sempre que convocado, ou por iniciativa
própria, desde que autorizado pela direção, visando ao aprimoramento profissional
de sua função;
• Auxiliar na distribuição e recolhimento de livro didático;
• Participar da avaliação institucional, conforme orientações da Secretaria Municipal
de Educação;
• Zelar pelo sigilo de informações pessoais de alunos, professores, funcionários e
famílias;
• Manter e promover relacionamento cooperativo de trabalho com seus colegas, com
alunos, com pais e com os demais segmentos da comunidade escolar;
• Exercer as demais atribuições decorrentes do Regimento Escolar e aquelas que
concernem especificidade de sua função.
Laboratório de Informática
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laboratório de informática;
• Participar da avaliação institucional, conforme orientações da Secretaria Municipal
de Educação;
• Zelar pelo sigilo de informações pessoais de alunos, professores, funcionários e
famílias;
• Manter e promover relacionamento cooperativo de trabalho com seus colegas, com
alunos, com pais e com os demais segmentos de comunidade escolar;
• Exercer as demais atribuições decorrentes do Regimento Escolar e aqueles que
concernem à especificidade de sua função.
Serviços Gerais
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própria, desde que autorizado pela direção, visando o aprimoramento profissional;
• Coletar lixos de todos os ambientes do estabelecimento de ensino, dando-lhe o
devido destino, conforme exigências sanitárias;
• Participar da avaliação institucional, conforme orientações da Secretaria Municipal
de Educação;
• Zelar pelo sigilo de informações pessoais de alunos, professores, funcionários e
famílias;
• Manter e promover relacionamento cooperativo de trabalho com seus colegas, com
alunos, com pais e com os demais segmentos da comunidade escolar;
• Exercer as demais atribuições decorrentes do Regimento Escolar e aquelas que
concernem à especialidade de sua função;
Monitor
Compete ao monitor:
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• Auxiliar os alunos com necessidades educacionais especiais quanto a alimentação,
durante o recreio, atendimento às necessidades básicas de higiene e as
correspondentes ao uso do banheiro;
• Auxiliar a direção, equipe pedagógica, docentes e secretaria na divulgação de
comunicados no âmbito escolar;
• Cumprir integralmente seu horário de trabalho e as escalas previstas, respeitando
o seu período de férias;
• Participar de eventos, cursos, reuniões sempre que convocado ou por iniciativa
própria, desde que autorizado pela direção, visando ao aprimoramento profissional;
• Zelar pela preservação do ambiente físico, instalações, equipamentos e materiais
didático pedagógicos;
• Participar da avaliação institucional, conforme orientações da Secretaria Municipal
de Educação;
• Zelar pelo sigilo de informações pessoais de alunos, professores, funcionários e
famílias;
• Manter e promover um relacionamento cooperativo de trabalho com seus colegas,
com alunos, com pais e com os demais segmentos da comunidade escolar;
• Participar das atribuições decorrentes do Regimento Escolar e exercer as
atividades específicas da sua função.
Cozinha
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• Zelar pela organização e limpeza do refeitório, da cozinha e do depósito da
merenda escolar;
• Receber, armazenar e prestar contas de todo material adquirido para a cozinha e
da merenda escolar;
• Cumprir integralmente seu horário de trabalho e as escalas previstas, respeitando o
seu período de férias;
• Participar de eventos, cursos, reuniões sempre que convocado ou por iniciativa
própria, desde que autorizado pela direção, visando ao aprimoramento profissional;
• Auxiliar nos demais serviços correlatos à sua função, sempre que se fizer
necessário;
• Respeitar as normas de segurança ao manusear fogões, aparelhos de preparação
ou manipulação de gêneros alimentícios e de refrigeração;
• Participar da avaliação institucional, conforme orientações da Secretaria de Estado
da Educação;
• Zelar pelo sigilo de informações pessoais de alunos, professores, funcionários e
famílias;
• Manter e promover relacionamento cooperativo de trabalho com seus colegas, com
alunos, com pais e com os demais segmentos da comunidade escolar;
• Participar das atribuições decorrentes do Regimento Escolar e exercer as
específicas da sua função.
39
No nível da Educação Básica:
10.1 Caracterização
40
A Base Nacional Comum Curricular traz a avaliação e o trabalho pedagógico do
professor por Componente Curricular dentro das Áreas do Conhecimento, sendo
necessária a sua adequação, bem como a parte diversificada sendo unificada nas áreas
competentes.
41
ano ou parecer descritivo conforme a deficiência se for grave ou Múltipla e com
diagnóstico específico, de acordo com a Legislação da Educação Especial.
c) A avaliação dos alunos com deficiência é construída de forma articulada com
os profissionais que realizam o Atendimento Educacional Especializado/AEE, respeitando
as especificidades de cada aluno.
Os resultados das avaliações dos alunos serão registrados em documentos
próprios, a fim de que seja asseguradas a regularidade autenticidade de sua vida escolar.
42
A média trimestral será substituída quando a nota da recuperação for superior.
43
sendo cumpridos de maneira coerente com o Projeto Político Pedagógico do
estabelecimento de ensino.
O Conselho de Classe constitui-se em um espaço de reflexão pedagógica, onde
todos os sujeitos do processo educativo, de forma coletiva, discutem alternativas e
propõem ações educativas eficazes que possam vir a sanar necessidades/dificuldades
apontadas no processo ensino e aprendizagem.
A convocação, pela direção, das reuniões ordinárias ou extraordinárias do
Conselho de Classe, deve ser divulgada com antecedência de 48 (quarenta e oito) horas.
O Conselho de Classe reunir-se-á ordinariamente em datas previstas no calendário
escolar e, extraordinariamente, sempre que se fizer necessário.
As reuniões do Conselho de Classe serão lavradas em Ata, pela Coordenação
Pedagógica da escola, como forma de registro das decisões tomadas.
Para a Educação Infantil e Ensino Fundamental Anos Iniciais, o Conselho de
Classe será individual ou em grupo, por turma, com a Coordenação Pedagógica da
escola, em cada trimestre, e sendo realizado um Conselho Geral no final do Ano Letivo
para tratar da mudança de turmas.
44
10.5 - Controle de Frequência
45
fará menção às datas e ao número de faltas do aluno a que correspondem”.
É assegurado o regime de exercícios domiciliares, com acompanhamento
pedagógico do estabelecimento de ensino, como forma de compensação da ausência às
aulas, aos alunos que apresentarem impedimento de frequência, conforme as seguintes
condições, previstas na legislação vigente:
I - portadores de afecções congênitas ou adquiridas, infecções, traumatismos ou
outras condições mórbidas;
II - gestantes, em situação de risco conforme atestado médico.
As atividades complementares compensatórias de infrequência devem atender aos
alunos que se encontrarem no limite mínimo de 75% de frequência estabelecido pela lei e
são oferecidas, também, àqueles que, por ausência justificada, tiveram sua aprendizagem
interrompida.
46
MT = Média Trimestral por componente curricular;
O aluno transferido com parecer descritivo, observa-se o que nele está escrito e,
juntando-se às observações posteriores dos professores, atribui-se um resultado
condizente à forma de avaliação desta escola.
O aluno transferido quando os resultados dos trimestres vierem em forma de peso,
realiza-se a adequação de modo a obter a nota proporcional.
O aluno transferido pode encontrar disposições curriculares diferentes, sendo
necessário a adaptação para ter continuidade de estudos já iniciados na origem ou até
mesmo para suprir a ausência de determinados componentes curriculares.
47
10.9 - Classificação de Alunos
48
fundamental.
Para efetivar a classificação por avaliação será aplicado um instrumento avaliativo
construído pela equipe pedagógica (diretor, coordenador pedagógico, secretário,
professor), no qual o aluno deve demonstrar possuir as habilidades e competências
previstas nos planos de estudos. Os exames de classificação abrangerão conteúdos
significativos das disciplinas da base nacional comum de acordo com a totalidade para o
qual o aluno é candidato à matrícula, no Ensino Fundamental.
O processo de classificação será lavrado em ata e os documentos referentes ao
processo arquivados na pasta individual do aluno, independente do resultado.
Para o (a) estudante que ingressar por transferência, a escola deve aproveitar os
seus estudos concluídos com êxito, os quais significam o encerramento de uma
sequência curricular, analisados pela equipe pedagógica.
Conforme o Parecer CEED nº 545/2015 O “aproveitamento de estudos concluídos
com êxito” não é prerrogativa da Lei nº 9.394/1996, pois a legislação educacional anterior
já o previa. No Parecer do Conselho CEEd nº 740/1999, destaca:
49
10.11 - Adaptação de Estudos
50
O avanço é, portanto, medida pedagógica que se constitui indicador para o professor
avaliar a possibilidade de o aluno seguir para um ano/fase posterior na organização do
curso. É preciso ficar claro que o avanço é medida de caráter individual/pessoal. Não
cabendo assim, avanço coletivo.
Conforme a Nota Técnica do Conselho Municipal de Educação de São Borja, não é
permitido o avanço escolar de aluno matriculado na Educação Infantil se este não atingiu
a idade mínima definida em lei.
O Avanço no Ensino Fundamental de 9 anos, poderá ocorrer a partir do segundo
ano, impreterivelmente até o final do primeiro trimestre letivo.
Este projeto é válido por três anos e foi construído juntamente com a comunidade
escolar, bem como com os funcionários e professores, sendo aprovado por todos.
O Projeto Político Pedagógico serve como referência para o trabalho pedagógico,
por isso precisa ser assimilado pelos profissionais como prática pedagógica.
Reúne um conjunto de objetivos que a comunidade escolar deseja alcançar, sendo
indispensável avaliar se as estratégias adotadas estão sendo adequadas e contribuindo
para que estes objetivos sejam alcançados.
Desta forma, será constantemente avaliado pelos membros da comunidade escolar
e também nas reuniões pedagógicas, para garantir a qualidade da educação.
12 – ANEXOS
Apresentação
51
onde cada passo dado refere-se a um conjunto de atividades que precisam ser
conhecidas e elaboradas para que, ao final, seja possível o desenho do plano como um
todo.
O plano de ação visa à melhoria da qualidade do ensino, buscando melhores
resultados, democratização do acesso. Pretende-se também a busca da capacitação dos
profissionais envolvidos no processo ensino-aprendizagem, tendo como alvo o sucesso
do aluno. Visto que, através da escola, buscar-se-á valorizar o saber pessoal de cada
aluno, acrescentando-lhes novos saberes e valores. Procuraremos trabalhar em parceria
com a comunidade transformando a escola em espaço de construção e exercício da
cidadania valorizando os seus aspectos físicos, humanos e culturais, peças importantes
para o desenvolvimento da educação escolar.
A direção é um princípio e atributo da gestão, mediante a qual é canalizado o
trabalho conjunto de pessoas, orientando-as e integrando-as no rumo dos objetivos.
Basicamente, a direção põe em ação o processo de tomada de decisão na organização, e
coordena os trabalhos, de modo que sejam executados da melhor maneira possível.
Dentro deste contexto, a participação é o meio de se assegurar a gestão democrática da
escola, possibilitando o envolvimento de profissionais e usuários no processo de tomada
de decisão e no funcionamento da organização escolar (LIBÂNEO, 2004,p.102).
Oportunizar a participação da comunidade escolar em todas as ações planejadas,
uma vez que, acredita-se na relevância de escutar a todos em seus questionamentos e
opiniões. Por isso, esse plano não é algo definitivo, mas sim um plano em construção,
indicando diretrizes para ser debatido, adaptado, aperfeiçoado e modificado de acordo
com as necessidades, promovendo assim, o desenvolvimento dos alunos para uma
educação de qualidade.
Objetivo Geral
52
Objetivos Específicos
53
-Dinamizar atividades junto ao CPM;
-Buscar a concretização dos projetos e ações em andamento relacionados à
infraestrutura e aquisição de materiais e equipamentos;
- Estimular o uso do uniforme;
-Providenciar junto à administração superior recursos humanos, financeiros e
físicos necessários à viabilização do Projeto Pedagógico da escola;
-Promover reuniões entre professores e funcionários para debater práticas diárias
e planejamento das ações;
- Retomar e dinamizar a prática educativa que reconheça o conhecimento como
sendo o maior valor a ser buscado pela comunidade escolar.
Metas
-Prestar contas ao CPM, mantendo transparência nas ações, dos recursos
financeiros advindos do Ministério da Educação e Cultura (MEC), bem como outros
recursos provenientes da própria escola;
-Fortalecer e estabelecer parcerias com: Sebrae, Senac, Senai, Sesc, Acisb,
Brigada Militar para desenvolvimento de projetos visando à melhoria da qualidade de
ensino;
-Adquirir novos acervos bibliográficos;
-Buscar a atualização dos Laboratórios de Informática;
-Melhorar a segurança no pátio da escola, para controlar o acesso interno durante
as atividades escolares;
-Organizar o pátio escolar com mais bancos e pneus coloridos;
-Adquirir Lixeiras Seletivas;
-Fazer a manutenção da pracinha, jardinagem e pintura de calçadas:
-Solicitar as autoridades competentes a manutenção e melhoria da infraestrutura
do prédio escolar, tais como: goteiras, telhado, rede elétrica, pintura externa e interna da
escola, reformas,etc.;
-Buscar, junto à comunidade, patrocínios para organização de eventos;
-Realizar atividades de incentivo à participação dos pais nas atividades da escola;
- Realizar ciclos de palestra para pais e alunos, enfocando a importância da
escolarização e assuntos de seus interesses;
54
-Buscar aperfeiçoamento da equipe pedagógica através da participação em
encontros, cursos, seminários, seja de âmbito federal, estadual, municipal ou
internacional;
-Revisar as práticas pedagógicas e administrativas que levem à elaboração de
planejamento estratégico para melhor atender à comunidade escolar;
-Promover, no âmbito escolar: concursos de poesia, grupos de teatro, música e
dança a fim de estimular o crescimento global do aluno.
-Fazer com que cada profissional cumpra com sua função de acordo com o
Regimento Escolar;
-Manter atualizado o Facebook da escola pela equipe diretiva, sendo ele um meio
de comunicação com os pais;
-Reunir mensalmente a equipe diretiva;
-Melhor aproveitamento dos espaços escolares, biblioteca com cantinho da leitura
com almofadas e tapetes;
-Valorizar permanentemente o fazer pedagógico, visando o crescimento cultural do
educando;
-Valorizar e incentivar a continuidade dos projetos já existentes na escola e criação
de outros (Datas Comemorativas, Mostra de Trabalhos ou Cultural, Feira de Ciências,
Festival de Teatro, Encontro de Grupos de Danças, Caminhada Ecológica, , Dia da
Solidariedade, Natal Luz,...);
-Realizar a Semana da Família com ciclo de palestras com pessoas da
comunidade envolvendo os assuntos – Saúde, Segurança, Trabalho, Meio Ambiente e
outros, elaborando o calendário e verificar palestrantes.
-Buscar a participação da Escola no Programa de Educação Empreendedora,
SEBRAE, proposta pedagógica para cada ano do ensino fundamental, por meio de
atividades lúdicas, o ambiente da aprendizagem sensibiliza os estudantes a assumirem
riscos calculados, a tomarem decisões e a terem um olhar observador para que possam
identificar, ao seu redor, oportunidades de inovações, mesmo em situações desafiadoras.
Outras ações importantes e imprescindíveis para o processo ensino aprendizagem:
1- Organizar de forma satisfatória as reuniões dos conselhos de classe e outros,
promovendo momentos de avaliação, retomada de ações e de redirecionamento das
decisões, fomentando assim, reflexão contínua da proposta pedagógica tendo em vista o
sucesso do processo de ensino e aprendizagem.
55
2- Conscientizar e sensibilizar os professores para a realização de um trabalho voltado à
recuperação contínua da aprendizagem dos alunos que demonstrarem defasagens e
dificuldades significativas, durante seu percurso escolar.
3- Acompanhar a implantação de um currículo integrado em sala de aula, assim como, o
desenvolvimento das competências e habilidades inerentes ao currículo, que deverão
favorecer a aprendizagem bem sucedida de nossos alunos.
4- Zelar pelo desenvolvimento de metodologias de projetos que suscitem as
competências e habilidades norteadoras do currículo integrado, de forma a favorecer o
processo de ensino e aprendizagem.
5- Acompanhar o trabalho dos professores em sala de aula, visando diagnosticar o
processo de ensino e de aprendizagem desenvolvidos na escola, a fim de realizar as
intervenções pedagógicas necessárias ao bom desempenho, tanto dos professores como
dos alunos, bem como a superação das possíveis dificuldades verificadas.
6- Propor ao professor, estratégias diferenciadas, tendo em vista o atendimento aos
alunos que apresentam defasagens significativas e Necessidades Educacionais
Especiais que comprometem sua aprendizagem escolar.
7- Garantir aos alunos a participação plena nas ações de recuperação promovidas pela
escola.
8- Proporcionar aos professores formação continuada, e momentos de reflexão,
discussão, (re)planejamento coletivos, garantindo, dessa forma, o desenvolvimento e
avaliação das ações previstas no currículo integrado da escola.
9- Otimizar a participação da família na escola de forma concreta e satisfatória. Ou seja,
estabelecer parcerias entre a escola e os pais, de modo a favorecer ainda mais a
aprendizagem dos alunos, de forma significativa, partindo do pressuposto de que a
educação é um barco conduzido por dois remos (escola e família).
10- Organizar palestras, Seminários, Simpósios, grupos de estudo, e momentos de
construção coletiva para os alunos e professores através de oficinas;
11-Acolher e receber seu Público/Comunidade Escolar de forma mais propícia possível,
sem a distinção de qualquer que seja sua inclusão, social, de gêneros, étnicos-racial ou
físico, além de quaisquer outras que possam surgir:
12-Cultivar hábitos de cidadania nos alunos, através do canto dos Hinos Nacional, do Rio
Grande e de São Borja;
13- Fortalecer a Coordenação Pedagógica através do acompanhamento das ações
desenvolvidas no Ensino Fundamental;
56
14- Zelar pelo trabalho em equipe, incentivando e favorecendo cada sujeito que a
compõem, usando metodologias, dinâmicas e ações motivadoras nas reuniões, encontros
e momentos de (re)planejamento escolar.
15- Elaborar projeto de favorecimento ao diálogo, resoluções de conflitos e das
competências relacionais no âmbito escolar, juntamente com o Orientador Educacional,
bem como outros projetos de relações inter/intrapessoais.
16- Favorecer os estudos dos referenciais teóricos que norteiam o currículo integrado e
todo o processo de ensino e aprendizagem por meio de encontros, grupos de estudos e
formação continuada de toda a equipe escolar, especialmente dos docentes. Ou seja,
associar de forma prática as competências e habilidades provenientes do currículo, ao
cotidiano dos alunos, fazendo uma ponte entre os referenciais teóricos e a prática
vivenciada pela comunidade discente.
17- Promover encontros, com ênfase teórica e metodológica dos referenciais
pedagógicos, políticos e sociais que sustentam todo o currículo, com os professores,
funcionários e toda equipe escolar, objetivando fomentar a aprendizagem e proporcionar
aos alunos um ensino de equidade e de qualidade.
18- Tornar a escola mais atrativa para os atores educacionais nela envolvidos,
organizando temas amplos para projetos para serem trabalhados por todos, ao invés de
matérias de estudo. De acordo com o estudioso SANTOMÉ, esses são temas que podem
constar no lugar das matérias de estudo: mudanças climáticas, vanguardas artísticas na
pintura, o mundo do trabalho, a alimentação e saúde, a fome no mundo de hoje, o
consumismo e as modas, , as concepções de família, etc.
Metodologia
57
opinando individual ou coletivamente, formal ou informalmente, e na construção do
Projeto Pedagógico, visando a organização da vida escolar.
3. Conscientização junto aos educandos da importância de preservar o patrimônio
público como um local de desenvolvimento físico e cultural da Comunidade.
4. A viabilização dos projetos dar-se-á por verbas governamentais, parcerias e
promoções da Comunidade Escolar, com tomada de decisões que atendam o bom senso,
bem como a exposição da prestação de contas no que foi gasto, tornando assim
transparente o uso do dinheiro público e do patrimônio da Comunidade Escolar.
Avaliação
58
apropriação dos conhecimentos historicamente construídos, sem esquecer de analisar e
compreender a totalidade social em que se encontram inseridos.
Uma escola de qualidade, a frente de seu tempo, que atenda de forma equitativa
e qualitativa todos os alunos, e promova para tanto um trabalho coletivo entre todos os
atores que compõem o espaço escolar. Aprendizagem significativa, como forma de
ascensão cultural, social, política e econômica.
Justificativa
Objetivo Geral
Objetivos Específicos
59
Controlar o cumprimento da carga horária dos professores e as aulas dadas
previstas nos Planos de Ensino;
Realizar levantamentos estatísticos do rendimento dos educandos;
Organizar as informações para a comunidade escolar;
Organizar trabalhos de reforço para alunos com rendimento inferior à média;
Organizar o horário dos professores;
Revisar as nota e Pareceres sobre o aproveitamento dos educandos;
Controlar a folha de presença dos educandos;
Providenciar substituição de professores quando necessário;
Organizar e coordenar juntamente com a Direção e a Orientação, reuniões
pedagógicas, de estudos, conselhos de classes, etc.
Participar do planejamento da Escola e do Calendário Escolar;
Planejar juntamente com a Direção e demais segmentos, eventos festivos e
comemorativos da Escola;
Planejar as atividades extraclasses, como passeios, visitas e exposições;
Atender os professores nas suas solicitações;
Participar de reuniões, Cursos e outros eventos representando a Escola.
Metas
Cumprir os objetivos propostos na íntegra;
Buscar novas estratégias para melhorar o desempenho da Escola.
Metodologia
Avaliação
60
A avaliação é essencial à educação. Inerente e indissociável enquanto concebida
como problematização, questionamento, reflexão sobre a ação. É a partir da análise de
situação de vida por nós, no nosso cotidiano é que reconduziremos nossas perspectivas
de melhoria da qualidade do trabalho pedagógico.
Justificativa
Objetivo Geral
Objetivos Específicos
61
_ Proporcionar aos educadores e aos pais, momentos de reflexão sobre as questões
relacionadas ao andamento da educação dos alunos e dos filhos;
_ Elaborar projeto que trabalhe os valores que possam, dentro do ambiente escolar e
familiar, perceber a importância do diálogo para a construção de valores e resolução de
conflitos, combatendo veementemente o BULLYING.
_ Promover a integração entre família e escola, estimulando o rendimento e o
comportamento escolar dos alunos bem como dinamizar momentos de reflexão, estudos
e troca de experiências aos professores, dando subsídios para que possa mediar o
processo de aprendizagem, respeitando a singularidade de seus alunos;
_ Manter os gestores informados da situação dos educandos e envolvê-los no processo
de aprendizagem;
_ Trabalhar valores éticos e morais no contexto do cotidiano dos alunos que visem à
formação de seres responsáveis na construção da cidadania para um mundo mais justo e
digno, respeitando as diferenças, para que haja uma boa convivência e respeito mútuo;
_ Conscientizar as famílias para que caminhem junto com a escola no que se refere à
formação de seus filhos, orientando-os e apoiando-os nas dificuldades que possam surgir
no decorrer dessa caminhada;
_ Divulgar as normas de convivência;
_ Realizar a orientação de estudos com os alunos, pois a aprendizagem exige esforço e
disciplina intelectual e física para criação de hábitos de estudo através de estratégias,
técnicas e organização da vida escolar;
_ Ressaltar a importância da afetividade e limites, na escola e na família, como fator
primordial para o bom desenvolvimento do aluno;
Avaliação
62
12.4 Plano de Ação do AEE (Atendimento Educacional Especializado )
Objetivo Geral
Objetivos Específicos
Público Alvo
63
O AEE deverá ser ofertado para os alunos com deficiência, com transtornos globais
do desenvolvimento e os alunos com altas habilidades/superdotação.
Ambiente físico
Introdução:
O plano de ação do laboratório de Informática tem por objetivo apresentar as
atividades que estão sendo desenvolvidas, bem como mostrar as metas e estratégias
para o funcionamento adequado desse espaço escolar. Nessa perspectiva, pretende-se
elencar de forma clara e objetiva, além das ações que são desenvolvidas, os caminhos
utilizados e os resultados obtidos no laboratório de informática. Ressalta-se que o plano
aqui apresentado é um documento que serve de base, porém, conforme os resultados
obtidos a metodologia poderá sofrer modificações, visando o máximo aproveitamento do
laboratório. Desse modo, consolida-se como um instrumento essencial para o andamento
das atividades letivas e destaca-se como uma ferramenta norteadora para promover um
processo de aprendizagem de qualidade.
Buscando trabalhar sempre de acordo com a grade curricular e usando essa
ferramenta de suma importância que é a tecnologia, pois sem ela nos dias de hoje
dificulta a inserção de nossos educandos no mundo atual.
64
O laboratório conta com 14 computadores de mesa, dos quais 7 são cabeados e os
outros 7 são por wi-fi e uma lousa digital com um cd que tem mais de 200 jogos, contendo
raciocínio lógico, coordenação motora, português, matemática, contos, entre outros.
Objetivos específicos:
Justificativa
A sociedade atual volta-se, cada vez mais, para o uso das tecnologias como forma
de melhorar ou aperfeiçoar as atividades diárias. O homem, através de seus estudos, vem
melhorando a vida e permitindo avanços nos mais diversos campos, inclusive na
educação. A partir dessa evolução humana, as formas de ensinar e aprender também
sofrem modificações devido ao surgimento de novos recursos que permitem atingir
determinados objetivos educacionais utilizando essas novas ferramentas que há algumas
décadas atrás não estavam disponíveis.
Nesse cenário, o laboratório de informática surge como um dos principais exemplos
de que os novos recursos, provenientes principalmente da tecnologia, podem contribuir
para o processo de ensino e aprendizagem. Os estudos destacam a Informática
Educativa como uma forma lúdica que permite aos alunos uma nova perspectiva da
construção do conhecimento. Com a informática é possível realizar variadas ações, como
se comunicar, fazer pesquisas, redigir textos, criar desenhos, efetuar cálculos e simular
fenômenos. As utilidades e os benefícios no desenvolvimento de diversas habilidades
fazem do computador, hoje, um importante recurso pedagógico.
Não há como a escola atual deixar de reconhecer a influência da informática na
sociedade moderna e os reflexos dessa ferramenta na área educacional. A introdução da
informática na escola como recurso pedagógico deve partir da constatação feita pela
própria comunidade escolar da necessidade de mudança no processo educacional, a fim
de adequar o ensino às novas demandas sociais. Para que os recursos e os benefícios da
65
informática possam ser utilizados de forma consciente, eficaz e crítica, é necessário haver
mobilização, discussão e reflexão.
Deste modo, o Laboratório de Informática da escola Neith Aragon Motta apresenta-
se como um recurso valioso, uma vez que seu uso irá contribuir para a formação dos
alunos, favorecer o aprendizado, dinamizar as aulas e permitir uma inclusão sócio digital.
Metas
A partir do plano de ação aqui desenvolvido, espera-se que os a clientela atendida
por nossa escola possa usufruir de forma verdadeira de todos os benefícios provenientes.
Imagina-se que o laboratório de informática se consolide como uma ferramenta essencial
na nossa escola e permita que todos os objetivos traçados sejam alcançados. A tabela a
seguir, apresenta as estratégias que serão utilizadas nas aulas do laboratório.
Metodologia
Avaliação
O processo de avaliação do laboratório se dará por meio de conversas, reuniões e
observações por parte dos professores, gestores e alunos, quanto ao andamento das
atividades desenvolvidas. Ao fim de cada trimestre se realizará um momento de avaliação
que serão observados as atividades e mecanismo que tiveram um resultado positivo e
negativo. Dessa forma, pretende-se traçar continuadamente estratégias e soluções a
partir da constatação adquirida nesses momentos avaliativos.
Considerações finais
66
A utilização do laboratório permite que novas habilidades e potencialidades sejam
trabalhadas no ambiente escolar. Quando essa utilização é realizada de forma pensada,
avaliada e inovadora, acredita-se que os benefícios sejam ainda mais expressivos. É com
essa premissa que este plano de ação foi elaborado, visando usufruir de maneira
grandiosa todos os recursos presentes no laboratório de informática e deste modo,
facilitar o processo de ensino e aprendizagem.
Introdução:
O Projeto sala de leitura tem por finalidade despertar no aluno o gosto pela leitura,
levando-o a reconhecer a importância de se cultivar o hábito de ler, resgatando com isso,
a nossa cultura, desenvolvendo a criatividade interpretativa, facilitando assim, a
assimilação de conteúdos.
Apresentação:
67
universo letrado e colabora para a democratização de um de nossos mais valiosos
patrimônios culturais: a escrita.
Justificativa:
Objetivos:
“O livro aberto é um cérebro que fala fechado é um amigo que espera; posto de lado é um
amigo que perdoa destruído é um coração que chora...” (Provérbio hindu)
Metas:
68
- Ampliação do repertório literário dos alunos por meio da leitura e dos empréstimos de
livros.
Metodologia:
Avaliação:
• Dramatização;
• Declamar poesias;
69
• Maquete;
• Filmes;
• Recriação da história;
*O planejamento de cada proposta varia de acordo com a turma: faixa etária, interesse,
conteúdos trabalhados em sala e etc.
Normas:
• Registrar a frequência.
• Observar a disposição dos livros e ao deixar a sala, os mesmos deverão estar nos
lugares certos, cadeiras e mesas limpas e organizadas para a próxima turma;
70
• Não retirar nenhum livro da sala de leitura;
• Entrar com cuidado, falar baixo e levantar a mão, esperando a sua vez de falar;
Justificativa
Objetivo Geral
Objetivos Específicos
71
alunos carentes, bem como administrar e aplicar os valores repassados pelo
Governo Federal, Estadual, Municipal e doações;
• Colaborar, sempre que possível, na aquisição de novos equipamentos, que
venham a melhorar o processo ensino-aprendizagem;
• Colaborar com a escola em benefício dos alunos, do processo educacional ou da
comunidade;
• Promover o aperfeiçoamento da formação sociocultural de seus integrantes;
• Estimular a integração Escola/Comunidade sem perder de vista sua finalidade
educacional;
• Reivindicar, em nome dos associados, colaborando para o efetivo funcionamento
da entidade, a partir das decisões da Assembleia;
• Representar os interesses dos associados, colaborando para o efetivo
funcionamento da entidade, a partir das decisões da assembleia;
• Representar os interesses dos associados junto à Federação das Associações e
Círculo de Pais e Mestres do Rio Grande do Sul (ACPM – Federação), à
Associação e Círculo de Pais e Mestres Federal e perante os demais órgãos,
entidades e autoridades constituídas;
• Manter intercâmbio com atividades congêneres;
• Gestionar junto às autoridades competentes sempre que necessário:
72
12.8 Projetos que a escola desenvolve
JUSTIFICATIVA
A necessidade de isolamento social que nos foi imposta pela pandemia torna
evidente que valores, princípios e a valorização enquanto sociedade são urgentes para
que mudanças ocorram sob o nosso olhar no senso de responsabilidade coletiva, respeito
ao próximo e exercício da cidadania. As escolas cada vez mais desempenham um papel
fundamental na promoção de direitos e na ressignificação da dignidade dos estudantes e
suas famílias, também como políticas de segurança alimentar, através de cestas básicas.
A pandemia veio para nos mostrar o quanto todos somos sujeitos de direitos iguais e que
é necessário haver mudanças mais humanas e solidárias.
OBJETIVO GERAL
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
73
➢ Promover um espírito mais igualitário onde os alunos muitas vezes separados por
origem de barreira social, convivem.
➢ Fundamentar o espaço escolar como objetivo maior desta educação, como uma
verdadeira esfera pública democrática.
➢ Enfatizar o quanto a educação em diretos humanos contribui para a derrubada de
valores e costumes arcaicos historicamente.
➢ Criar uma nova cultura, pois com certeza necessitamos de outra sociedade com
valores diferentes.
➢ Desempenhar um papel importante na promoção de direitos e na manutenção da
dignidade dos nossos alunos.
➢ Ter outros desafios frente à Busca Ativa Escolar, em relação a alunos que evadiram
e acolhê-los sócio emocionalmente.
➢ Encontrar formas de com o lidar com o sofrimento e angústias que a pandemia
produziu nos estudantes.
➢ Valorizar Deus como Ser Supremo que é a nossa fortaleza em momentos tão
cruciais vividos.
➢ Combater a discriminação racial, à violência de gênero, para que sejam eficazes no
combate a todas as formas de prática do Bullying.
➢ Atentar para que as relações na escola fazendo que todos (as) sintam-se
respeitados(as), acolhidos(as) nas suas diferenças e tratados com dignidade.
➢ Resolver conflitos, sem passar a mão na cabeça de ninguém, através do diálogo.
➢ Orientar princípios democráticos de fortalecimento da escuta com as participações
dos(as) alunos(as), famílias, professores e demais profissionais da escola.
➢ Assegurar que todos os profissionais da escola sejam tratados como cidadãos e
indivíduos que se percebam como educadores responsáveis por formar outros
sujeitos.
➢ Reconhecer que em meio à pandemia há outros suportes necessários não só
alimentar, mas também o suporte emocional e afetivo, visto que estes deixam
sequelas marcantes em nossa vida.
➢ Rever ações que estejam alinhadas à promoção de uma cultura de respeito aos
direitos humanos, através dos temas abordados no Projeto Ressignificando
Valores.
➢ Mostrar que as diferenças nos garantem possibilidades como agentes de
transformação social.
74
Culminância do Projeto:
No decorrer dos meses que as turmas participam deste Projeto, por ocasião da
Hora Cívica, as turmas apresentarão teatro. Jogral, acrósticos, painéis, poesia, sendo
estes de escolha livre com seus educadores.
Avaliação
MAIO: GENEROSIDADE/SOLIDARIEDADE/FLEXIBILIDADE/HONESTIDADE.
JUNHO/JULHO: JUSTIÇA/RESPONSABILIDADE/COOPERAÇÃO(UNIÃO)/MEIO
AMBIENTE.
75
Prefeitura Municipal de São Borja
Secretaria Municipal de Educação
Departamento Pedagógico
Rua Aparício Mariense, 2751 – Centro – São Borja (RS) CEP 97670-000
Fone +55 55 3431.4130 – Ramal 289 - dppedagogico-saoborja.rs@hotmail.com
PÚBLICO:
Alunos do Ensino Fundamental I
JUSTIFICATIVA:
OBJETIVO GERAIS:
BENEFÍCIOS
76
•Auxilia na formação de profissionais para o mercado de trabalho.
•Complementa o conteúdo de diversas disciplinas do ensino formal.
•Estimula o hábito do planejamento, da administração financeira e da busca de objetivos e
metas.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS:
METODOLOGIA:
AVALIAÇÃO
77
desenvolvimento pessoal, preparando-os para os desafios de suas futuras experiências
profissionais.
78
TÍTULO: Educação para o trânsito
JUSTIFICATIVA
Objetivo Geral
Objetivos Específicos
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de dar ao outro a preferência, em diferentes situações do cotidiano;
3-METODOLOGIA/RECURSOS
• Música
• Cartazes
• Pintura, recorte e colagem
• Simulação de uma vivência de trânsito
• Roda de conversa
• Brincadeiras dirigidas
• Artes com sucata
4-CULMINÂNCIA
Visita de agentes de trânsito para uma conversa com os alunos sobre
segurança no trânsito.
5-AVALIAÇÃO
A avaliação ocorrerá em aula, assim também, as observações serão feitas
quando o planejamento for colocado em prática.
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PROJETO “VALORIZANDO A CULTURA GAÚCHA”
Justificativa
Objetivo Geral
Objetivos específicos
Metodologia
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• Poesia
• Hora cívica com apresentações dos alunos;
• Estudo e pesquisa da Tradição Gaúcha;
• Gincana;
• Festa Farroupilha.
Culminância
Avaliação
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PROJETO AFRO INDÍGENA
JUSTIFICATIVA
O povo brasileiro é rico em sua cultura e diversidade. Essa riqueza se originou pela
formação miscigenada de sua história. A união da cultura europeia com a africana e
indígena culminou na mistura colorida da cultura brasileira com toda sua alegria, força,
criatividade e vida, como também de suas contribuições nas áreas sociais, econômicas e
políticas do Brasil.
Assim, faz-se necessário que toda a comunidade escolar tenha conhecimento de
sua história e formação étnico cultural, a fim de fortalecer sua identidade, autonomia,
cidadania e conhecimento crítico da realidade.
OBJETIVO GERAL
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
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METODOLOGIA
• Produção de textos e poemas sobre a história da África, dos povos africanos e/ou
dos negros trazidos como escravos para o Brasil.
• Apresentação de músicas de influência africana.
• Pesquisa e apresentação da história da África;
• Apresentação de coreografia com ritmos de influência africana;
• Confecção de cartazes.
• Preparo e apresentação de pratos típicos africanos.
• Desfile com trajes típicos africanos.
• Roda de capoeira.
AVALIAÇÃO
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PROJETO: BULLYING NO AMBIENTE ESCOLAR
JUSTIFICATIVA
OBJETIVO GERAL
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
METODOLOGIA
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• Palestras
• Entrevistas
• Vídeos
• Dramatização
• Debates
• Trabalho expositivo
AVALIAÇÃO
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PROJETO MÚSICA NA ESCOLA
Tema: Música
3-Objetivos:
Objetivo
Geral:
Desenvolver a música em diversos momentos, criando um ambiente positivo e
acolhedor, no qual as crianças se sentam mais confortáveis para interagir uns com os
outros,
inserindo-se em círculos sociais, desinibindo os mais tímidos e introvertidos através
da socialização.
Objetivos específicos:
- Desenvolver a criatividade e a sociabilidade dos
alunos; - Despertar o interesse pela iniciação à música;
- Desenvolver a questão da sensibilidade através da
música; - Descobrir novos talentos através da música;
- Trabalhar a pluralidade cultural.
4-Metodologias:
A metodologia que será utilizada nesse projeto será por meio de
diálogos informais e educativos, brincadeiras lúdicas e coletivas, videos, desenhos,
coletas de dados, confecções de materiais educativos por meio de sucatas recicláveis
e retornáveis. Buscando aplicar cada metodologia conforme as especificidades de
cada turma durante o período de aplicação do projeto,contribuindo para a
aprendizagem da criança.
5-Culminância:
Apresentações em eventos da escola.
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DESENVOLVIMENTO:
2. Jogos musicais
Os jogos musicais também são uma boa opção, sendo ideal reuni-los, por exemplo,
aos aparelhos eletrônicos, pois a geração atual de crianças sabe mexer como
nenhuma outra com esse tipo de componente.
Você pode usar os aplicativos e softwares para introduzir a música utilizando a
tecnologia. Inclusive, na internet, é possível encontrar jogos para quem deseja cantar,
dançar, entre outras opções que proporcionam aprendizado e diversão.
Nas lojas de aplicativos de celular também existem diversos tipos de jogos, sendo que
alguns deles permitem até mesmo treinar novos idiomas enquanto solta a voz — ou
seja, não faltam razões para explorar os jogos musicais!
4. Aulas de instrumentos
Mais uma maneira de fazer atividades com música com uma criança é colocá-la em
aulas de canto ou de instrumentos musicais, como piano, violão ou bateria, uma vez
que é uma boa forma de estimular as habilidades dos pequenos para o mundo das
artes e instigar a sua criatividade.
Existem, inclusive, algumas escolas que oferecem esse tipo de aula em sua
grade curricular, justamente em razão dos benefícios e, dessa maneira,
conseguem proporcionar um ensino interdisciplinar e integrado.
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5. Esconde-esconde musical
Para brincar de esconde-esconde musical, você só precisa esconder algum item que faça
barulho, como um rádio, um brinquedo musical ou até mesmo um celular tocando música
em algum lugar da casa sem a criança.
Depois, ligue o som e deixe o pequeno procurar pelo barulho para que ele desenvolva as
suas habilidades auditivas enquanto se diverte. Para tornar a brincadeira mais
desafiadora, procure por esconderijos mais difíceis, conforme a criança melhora na
brincadeira.
Viu só como existem diversas opções de atividades com música para crianças? Agora
que você já sabe como a musicalização cumpre um relevante papel no desenvolvimento
intelectual e social dos pequenos — motivo pelo qual ela deve ser aplicada durante toda a
infância, inclusive desde muito cedo —, nada melhor do que começar o quanto antes a
inserir as atividades que apresentamos neste post para que as crianças aprendam
brincando!
6. Coral da escola.
Tema: Alimentação
Lançamento: Filmes, palestras e músicas
Justificativa: Devido a necessidade de adaptarmos os hábitos
alimentares em hábitos saudáveis, será
desenvolvido atividades relacionadas a necessidade e importância de
novas rotinas alimentares.
Objetivos:
Objetivo geral:
Desenvolver atividades no educandário visando a
reeducação alimentar, conhecendo e consumindo alimentos in natura, ou
minimamente processados diariamente na escola e em casa.
Objetivos específicos:
Identificar os principais alimentos saudáveis, através do conhecimento
e consumo;
Compreender os principais benefícios de
uma alimentação saudável;
(Habilidades de cada ano, segundo o DOM.)
Culminância:
Exposição e apresentação de trabalhos desenvolvidos em cada turma;
Salada de Fruta coletiva;
Palestra com nutricionista.
PROJETO: MEIO AMBIENTE
2-Justificativa: Assim como defInido pelo Referencial Curricular Nacional, tendo como
objetivo trabalhar a educação ambiental, a observação e exploração do meio ambiente
com curiosidade, percebendo-se como ser integrante, dependente, transformador e,
acima de tudo, que tem atitudes para a preservação e a conservação de um ambiente
sustentável. E como a Base Nacional Comum Curricular (BNCC) organiza a educação
infantil em cinco campos de experiência, e os anos iniciais, as habilidades, com o
objetivo de apontar os saberes e conhecimentos fundamentais às crianças, sendo um
desses campos o “Espaços, tempos, quantidades, relações e transformações”, que tem
tudo a ver com o assunto do meio ambiente. Uma vez que, a proposta desse campo
parte do princípio que as crianças vivem em espaços e tempos diversos e, que na
medida que se desenvolvem, precisam entender tudo isso e diferenciar cada um desses
cenários.
3-Objetivos:
Objetivo
Geral:
Desenvolver com as crianças ações e posturas responsáveis diante de problemas
ambientais, como desperdício de água, queimadas, desmatamentos, extinção dos
animais e poluição sensibilizando-os sobre a importância da preservação do Meio
Ambiente.
Objetivos específicos:
* Incentivar o uso consciente da água;
• Ensinar sobre as práticas de reaproveitamento e reciclagem de materiais (como
papel, garrafas plásticas e outros materiais);
• Desenvolver com as crianças ações e posturas responsáveis diante de problemas
ambientais como: queimadas, poluição, desmatamento, extinção de animais;
• Falar sobre a importância da reutilização de materiais recicláveis;
• Fazer um mural com as lixeiras, explicar o porquê as cores das lixeiras; •
Discutir a ideia da seleção de lixos e o reaproveitamento;
• Fazer o desenho das lixeiras e solicitar que pinte as lixeiras com as cores
correspondentes;
• Orientá-los que de acordo com as normas mundiais da coleta seletiva de lixo,
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procede assim, coletor amarelo: metal, coletor azul: papel, coletor vermelho:plástico,
coletor verde: vidro;
• Conhecer os cuidados que devem ter para evitar as doenças transmitidas pelo lixo mal
acondicionado;
• Realizar experiências com tinta usando o fundo da garrafa pet,
proporcionando a descoberta dos materiais retornáveis;
• Assistir vídeo sobre a preservação da natureza;
• Compreender o período de decomposição de cada elemento;
• Conhecer as plantas, como se alimentam, partes das plantas, tipos de plantas, a
germinação;
• Compreender que as ações humanas interferem na qualidade do ambiente; •
Confeccionar brinquedos com materiais recicláveis;
• Proporcionar conhecimento dos animais silvestres, e da flora brasileira
4-Metodologias:
A metodologia que será utilizada nesse projeto será por meio de
diálogos informais e educativos, brincadeiras lúdicas e coletivas, videos, desenhos,
coletas de dados, confecções de materiais educativos por meio de sucatas recicláveis e
retornáveis. Buscando aplicar cada metodologia conforme as especificidades de cada
turma durante o período de aplicação do projeto, contribuindo para a aprendizagem da
criança.
5-Culminância:
*Exposição de trabalhos.
DESENVOLVIMENTO:
1. Organizar as crianças em rodinha de forma que todas possam olhar e
interagir e conscientizá-la sobre conservação e preservação do meio
ambiente;
2. Aprender sobre os benefícios da preservação do meio ambiente, reciclagem,
coleta seletiva, reaproveitamento de embalagens;
3. Fazer o desenho dada lixeiras em papel pardo e organizar eles em grupo nas
mesas, para que pintem com tinta guache as lixeiras;
4. Fazer um mural com as lixeiras, explicar sobre as cores das lixeiras,
orientá-los de acordo com as normas mundiais da coleta seletiva de lixo,
procede assim: Coletor amarelo – metal, Coletor azul – papel, coletor
vermelho – plástico, coletor verde – vidro;
5. Mostrar fotos coloridas, para observarem a natureza preservada e natureza
poluída agredida;
6. Carimbos com folhas: Pedir para as crianças trazer de casa uma folha que
acharem caídas no chão de sua casa ou mesmo do caminho da escola,
para fazer registro com cola colorida;
7. Fazer mural com recorte de jornais e revista de rótulos de embalagens
retornáveis;
8. Manusear de livros de história;
9. Exploração de músicas, danças, pinturas, dobraduras, recortes e colagens; 10.
Desenvolvimento progressivo de hábito de higiene pessoal (escovar os dentes,
lavar as mãos, tomar banho e lavar o rosto) e social (quanto a jogar
o lixo no lixo e preservar o ambiente)
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PROJETO: PATRIMÔNIO HISTÓRICO CULTURAL DE SÃO BORJA
JUSTIFICATIVA
O presente projeto foi criado, dentro do projeto maior da E.M.E.F. NEITH ARAGON
MOTTA, tendo como temática central promover o conhecimento e valorização do
patrimônio histórico material e imaterial de São Borja, sua história, cultura e tradições.
Assim unindo as disciplinas afins, história e geografia a professora CLENIR VIEIRA DE
CARVALHO, em parceria com pais e alunos da turma 12 do 1º ano do ensino
fundamental, propuseram-se organizar visitas e passeios nos locais históricos de São
Borja durante o ano letivo de 2022 e culminância com visita as Ruínas de São Miguel
das Missões com a participação da família.
OBJETIVOS
Construir conceito de patrimônio cultural
Oportunizar aos alunos a experiência e o contato direto com os bens culturais
materiais e imateriais de São Borja, com o fim de apropriarem-se e valorizarem a
herança cultural.
Difundir o processo de preservação do patrimônio histórico e cultural de São
Borja e consequentemente dos demais locais históricos que tiver oportunidade de
conhecer. Compreender as nossas origens.
Identificar os postos turísticos e sua importância para o desenvolvimento de São Borja.
METODOLOGIA
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-Praça da Lagoa
CULMINÂNCIA
AVALIAÇÃO
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