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Framework Nova 3.

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UNIDADE 1

ESG E
RESPONSABILIDADE
SOCIAL
EMPRESARIAL (RSE)

A sigla ESG surgiu em 2005, no relatório “Who cares wins ”, resultado de uma
iniciativa liderada pela Organização das Nações Unidas (ONU). À época, 20
instituições financeiras de nove países diferentes – incluindo o Brasil –
reuniram-se para elaborar diretrizes e propor recomendações sobre como
contemplar questões ambientais, sociais e de governança na gestão de ativos,
nos serviços de corretagem de títulos e nas pesquisas relacionadas ao tema.

Ao final, o relatório em questão argumentou que a incorporação desses


indicadores pelo mercado financeiro resultaria em mercados mais
sustentáveis e também em melhores resultados para a sociedade como um
todo. Sendo assim, entendemos que as políticas e práticas de ESG são a
reificação do conceito de responsabilidade social empresarial.

Investir em RSE gera resultados melhores no longo prazo,


o que garante a competitividade sustentável do negócio
no futuro.

O conceito de RSE está intrinsicamente ligado ao de sustentabilidade, dado


que esta tem como objetivo promover a conscientização a respeito do
consumo equilibrado de recursos.

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É importante lembrarmos que, apesar de, no início, a ideia de sustentabilidade


ter sido relacionada somente a preocupações ambientais, o termo ganhou
novas dimensões. Atualmente, quando falamos de sustentabilidade, também
nos referimos a questões relacionadas à economia e à sociedade.

ESG E RESPONSABILIDADE SOCIAL EMPRESARIAL


X Assista à videoaula a seguir e
observe que a
responsabilidade social se
refere ao compromisso das
empresas com a sociedade.
08:05
Para que uma empresa seja
considerada socialmente
responsável, ela deve pautar
as suas ações por uma
gestão ética e garantir a
transparência por meio de
múltiplos relatórios.

Clique para acessar os slides da videoaula em formato .pdf . X

LEITURA
L Leia o artigo a seguir, que trata da necessidade de gestores e gestoras
compreenderem o papel das organizações no caminho da sociedade rumo
ao desenvolvimento sustentável, e não apenas perceberem esse tema
como mais um modismo do meio em que se inserem.

Perceba que, embora o artigo tenha sido publicado em 2010, as bases da


discussão permanecem as mesmas até hoje, principalmente no que se
refere aos componentes de ESG relacionados ao aspecto social.

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Clique para acessar o artigo Sustentabilidade: só um


modismo?, de André Carvalho e Mario Manzoni. L

LEITURA
L Leia o artigo a seguir, que mostra como as ações sociais e ambientais são
de extrema importância para o País, além de como as partes interessadas
no negócio têm a expectativa crescente de que a empresa deve realizá-las.

A partir dos casos apresentados, reflita sobre como as redes formadas por
essas organizações e empresas podem desenvolver, de forma mais
eficiente, a sua atuação em responsabilidade social corporativa.

Clique para acessar o artigo Que a solidariedade empresarial


seja perene, de Marina Gama e Jeferson Lana. L

O principal desafio relacionado à adoção de uma cultura sustentável envolve


entender como comunicar e promover a RSE. Algumas possíveis iniciativas a
serem tomadas pela organização são:

1 Criar um programa de compliance , que deve


incorporar todas as possíveis questões de RSC à
rotina organizacional.

2 Efetuar, minuciosamente, a revisão da visão, da


missão e dos valores da empresa, de acordo com os
padrões da RSE.

3 Elaborar um código de conduta que alinhe os


interesses da empresa aos da sociedade.

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4 Construir canais específicos de comunicação entre a


comunidade e a organização.

5 Criar um programa interno de voluntariado para


engajar e mobilizar empregados e empregadas.

6 Inserir a organização em eventos e projetos sociais.

7 Criar campanhas internas e externas que estimulem,


continuamente, a adoção de práticas sustentáveis,
como consumo consciente, redução de desperdício,
reciclagem e destinação de resíduos.

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