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Fabiana
Tramontin
Bonho
Índice da margem
de contribuição
Objetivos de aprendizagem
Ao final deste texto, você deve apresentar os seguintes aprendizados:
Introdução
Você sabe o que é a margem de contribuição unitária? Neste capítulo
serão apresentados vários conceitos de autores diferentes sobre a margem
de contribuição, que, sintetizando, seriam as receitas menos os custos e
as despesas variáveis de uma organização.
Além disso, você conhecerá como se calcula a margem de contribui-
ção e o seu índice com a ajuda de alguns exemplos explicativos. Este
capítulo ainda abordará as informações que o índice de margem de
contribuição agrega para a tomada de decisão.
fixos mensais da empresa e, após, é o valor que cada unidade contribui para
gerar o lucro do período.
Os objetivos da margem de contribuição auxiliam os gestores em vários
fatores: na tomada de decisão, mostrando quais produtos necessitam de um maior
esforço de venda; na escolha da linha de produção, a qual deverá ser abandonada
ou recuperada; na avaliação das alternativas que se criam em relação à redução
de preços, descontos, entre outros; na identificação do valor com o qual o produto
contribui na amortização dos gastos fixos e na formação do lucro.
Conforme Crepaldi (2008), a margem de contribuição indica como melho-
rar a utilização da capacidade da empresa, como formular o preço para uma
concorrência e se deve aceitar um pedido, mesmo que o preço de venda seja
menor do que o preço normal, sendo, dessa forma, um conceito de extrema
importância para o custeio variável e para as tomadas de decisão gerencial.
Bernardi (1998, p. 159) comenta que a margem de contribuição é “a diferença
entre o valor das vendas, os custos variáveis e as despesas variáveis de venda.
Isso significa que se pode avaliar o quanto cada venda contribui para pagar
os custos fixos e despesas fixas”. Portanto, ao utilizar esse método, tem-se
um novo conceito de apuração de resultado, pois, em vez de se apurar o lucro
bruto, apura-se a margem de contribuição.
De acordo com Garrison e Noreen (2001), a margem de contribuição é
a quantia restante que resulta das receitas de venda depois da dedução das
despesas variáveis. Essa quantia contribui para cobrir as despesas fixas e,
então, para os lucros do período.
Ponte, Riccio e Lustosa (1999) destacam que a margem de contribuição
normalmente é tratada de duas formas: unitária ou total. A margem de contri-
buição unitária é representada pela diferença entre o preço de venda e a soma
dos custos variáveis unitários de determinado produto/serviço ou área que se
queira custear. Já a margem de contribuição total é o resultado obtido pela
multiplicação da margem de contribuição unitária pela quantidade vendida,
demonstrando a contribuição total de determinado item, no resultado geral
da empresa, em certo nível de venda.
PV < CV | DV
MC nula
Preço de venda
PV > CV – DV
MC positiva
CV + DV
PV < CV + DV
MC negativa
MC = 16 – (2 + 5) – 2,50
MC = 16 – 7 – 2,50 = 6,50
Isso significa que cada unidade vendida contribui com R$ 6,50 para absorver
os custos fixos e gerar lucro. Caso a empresa esteja produzindo e vendendo
280 unidades por período, a margem de contribuição total desse produto
será igual a R$ 1.820,00, isto é, a quantidade 280 multiplicada pela margem
de contribuição unitária R$ 6,50. Assim, o produto Z irá contribuir com R$
1.820,00 para a absorção dos custos fixos e para a formação do lucro.
A margem de contribuição é o fator que representa se a empresa terá
condições de pagar as despesas fixas. O Quadro 1 apresenta um modelo de
resultado do exercício quando ocorre de a margem de contribuição não ser
suficiente para cobrir as despesas fixas, ocasionando um prejuízo no período.
Índice da margem de contribuição 5
Caso a empresa venda 150 rádios, ela irá gerar uma margem de contribuição
no valor de R$ 15.000,00, o que, nesse caso, será suficiente para cobrir o valor
das despesas, gerando, assim, um equilíbrio. Com essa venda, a empresa não
terá lucro e nem prejuízo (Quadro 2).
Esse índice de 50% significa que, para cada real de aumento nas vendas,
a margem de contribuição total aumentará em 50 centavos (vendas de R$ 1 x
índice MC de 50%), assim, a receita operacional líquida também aumentará
em 50 centavos, supondo que os custos fixos não sejam afetados pelo aumento
nas vendas.
Índice da margem de contribuição 7
Leituras recomendadas
FERNANDES, L. Contabilidade gerencial: Indaial: Uniasselvi, 2011. 236 p.
FERREIRA, R. J. Contabilidade de custos: teoria e questões comentadas. 5. ed. Rio de
Janeiro: Ferreira, 2009. 192 p.
HANSEN, D. R.; MOWEN, M. M. Gestão de custos: contabilidade e controle. São Paulo:
Pioneira Thomson Learning, 2001. 783 p.
KAPLAN, R.; COOPER, R. Custo e desempenho: administre seus custos para ser mais
competitivo. São Paulo: Futura, 1998. 376 p.
LUNKES, R. J. Contabilidade gerencial: um enfoque na tomada de decisão. Florianopólis:
Visual Books, 2007. 234 p.
MARTINS, E. Contabilidade de custos. 9 ed. São Paulo: Atlas, 2006. 370 p.
Encerra aqui o trecho do livro disponibilizado para
esta Unidade de Aprendizagem. Na Biblioteca Virtual
da Instituição, você encontra a obra na íntegra.
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