UNIVERSIDADE UNIGRANRIO

CAROLINA CORRÊA PINTO COELHO

2038052

Jogos de Negócios

Duque de Caxias - RJ

2024
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O que é um Jogo de Negócio?

Os jogos de negócios são ferramentas de treinamentos que enfatizam os

principais pontos dos processos de tomada de decisões e os valores que o trabalho
em equipe tem. Ou seja, é um jogo de simulação que é utilizado como ferramenta
educacional e de qualificação profissional. Além de serem usados para vários
treinamentos em diversos negócios, como em finanças, gestão como um todo,
resursos humanos, comportamento organizacional entre outros.

Assim, esses jogos dentro de uma empresa tem a função de atuar como
instrumentos nos processos de aprendizagem, sempre buscando as melhores
soluções para as necessidades dos colaboradores envolvidos e também o
comprometimento de toda a equipe na tomada de decisão. Desta forma estimulando
a criatividade, comunicação, raciocínio e a otiminização do tempo.

Qual a importância de aprender Jogos de Negócios para a vida profissional que

escolhi?

Os jogos de negócios são propostas que disponibilizam aos colaboradores,

cenas reais do cotidiano da empresa, mediante as problemáticas apresentadas pela
organização. São através destas que os indivíduos tem a oportunidade de representar
papeis presentes no ambiente de trabalho. Ou seja, a importância de aprender jogos
de negócios estão ligadas as formas de otimizarem o tempo e os recursos
empregados no processo.

Assim, desenvolvendo habilidades técnicas e interpessoais fundamentais para

qualquer líder independentemente da sua área de atuação e para qualquer outro
colaborador dentro de uma empresa. O jogo permite desenvolver experiências em
questões ligadas á atividade empresarial, integrando as áreas da administração.
Consequentemente proporcionando aprendizado, reflexão, prática e familiarização
com o mundo empresarial.

Tanto na área da administração como em qualquer outra área, os jogos de

negócios estão sendo utilizados como táticas para humanizar os processos de
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seleção e assim, encontrar candidatos que estejam de acordo com a organização.

Esses jogos ainda ensinam, capacitam e reciclam profissionais que já fazem parte do
quadro de coloboradores da organização.

Quais os principais objetivos dos Jogos de Negócios? Explique cada objetivo

apontado.

Os principais objetivos dos jogos de negócios são treinar equipes, motivar a

empresa e conhecer melhor os colaboradores. O primeiro objetivo é treinar as
equipes, em uma empresa podem surgir diversos problemas. Por tanto, deixar para
entender todo o processo na hora do ocorrido pode gerar mais problemas ou o
agravamento deles. Entretanto, esses jogos acabam fornecendo oportunidades para
criarem táticas e aprederem algumas ações que devem ser utilizadas no dia a dia e
em situações problemas. Com isso é necessário preparar equipes e colaboradores
para lidar da melhor forma possível com essas situações.

Já o segundo objetivo é motivar a empresa, sendo assim são diversos os

motivos que podem levar a queda da produtividade dos colaboradores e
consequentemente a queda da empresa. Desta maneira, esses jogos tiram os
colaboradores da rotina da empresa, fazendo com que eles pensem diferente e
estejam preparados para possiveís situações problemas. Ou seja, esse objetivo tira
um pouco o foco dos funcionários mas faz com o que eles possam agir de maneira
mais certeira em uma situação complicada, diminuindo as consequências para a
empresa.

Conhecer melhor os colaboradores também é um objetivo dos jogos de

negócios, é através deles que se conhecem melhor cada colaborador e as suas
equipes. Desta forma, em situações problemas é possível analisar cada funcionário,
de acordo com as suas iniciativas, ideias, criatividade entre outras formas de avaliação
para sair de tal problema. Levando então as melhores soluções em um menor período
de tempo.

Portanto, os jogos de negócios servem para reproduzir a realidade da

organização, exibindo cenários e criando desáfios que podem se tornarem reais no
dia a dia da empresa. Desta forma os colaboradores acabam adiquirindo mais
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experiências e consequentemente sabem agir quando acontecer, levando a uma

solução rápida e mais assertiva.

Faça uma resenha do vídeo (A famosa Batata de Marechal Hermes - RJ)

destacando os principais pontos sobre os Jogos de Negócios. Tenha como base
a capacidade crítica e analítica de visualizar o tema Gestão no vídeo. Além de
entender um pouco sobre as decisões e estratégias adotadas para obter
sucesso e longevidade no ramo de alimentação.

A famosa batata de Marechal Hermes – RJ agora é Patrimônio Cultural do

Estado do RJ. Ela é vendida em uma barraca há mais de trinta anos em frente á
estação de trem. Hoje em dia Ademar vende cerca de uma tonelada de batata frita
mas no começo não era toda essa quantidade. Ele conta com a ajuda de familiares e
funcionários para que possam vender toda essa quantidade. No início ele contava
com um número bem menor de colaboradores e as batatas chegavam no local de
venda descascadas à mão, sem falar que a quantidade era muito menor.

Com todo esse sucesso, as porções já tem o seu tamanho definido e podem
ser acompanhadas com bacon, queijo, frango, calabresa, catupiry, cheddar,
maionese, mostrada e ketchup. Ou seja, é tudo a gosto do cliente. O proprietario da
barraca não trabalha com entrega para evitar problemas futuros e para manter a
qualidade do produto e serviço. Pois a batata frita depois de um tempo fica murcha,
perde testura, fica mole e consequentemente altera o sabor.

A quantidade de batata frita e seus acompanhamentos é um ponto que o

proprietario da barraca achou como atrativo do lanche em relação aos outros
concorrentes. Desta forma sua barraca está sempre cheia, garantindo assim o seu
sucesso. E isso pode ser comprovado por ele, está no mesmo lugar há mais de trinta
anos, vendendo o mesmo produto.

Hoje em dia seu Ademar compra sacos de batatas, cerca de dez toneladas de
batatas de quinze em quinze dias, fora os outros ingredientes para todo esse preparo
das porções. Ele ainda conta com máquinas especializadas para descascar e picar as
batatas, em um ponto de apoio em frente a sua barraca. Sendo que no começo esse
trabalho era manual e longe de sua barraca. Outro ponto importante é que os clientes
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sempre pediam um “choro” ou para caprichar mais e ele fazia. Isso seria um problema
mas ele teve a ideia de aumentar o tamanho das porções deixando os clientes mais a
vontade para escolher a quantidade e os seus acompanhamentos.

Portanto, seu Ademar foi atencioso para escutar as opiniões dos seus clientes
e colaboradores, fazendo com o que sua barraca seja sucesso a mais de trinta anos
no mesmo local. Esse sucesso se deu ao treinamento dos colaboradores e resolução
rapida dos problemas. Sem falar da troca de local da sua cozinha de apoio, que
passou a ser atrás de sua barraca, facilitando assim o manuseio dos materiais e o
aumento das vendas.
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REFERÊNCIAS

BRASIL DE FATO. Batata frita de Marechal Hermes agora é Patrimônio Cultural

Material do Estado do RJ. Rio de Janeiro, 2022. Disponível em:
https://www.brasildefatorj.com.br/2022/05/24/batata-frita-de-marechal-hermes-agora-
e-patrimonio-cultural-material-do-estado-do-
rj#:~:text=A%20batata%20%C3%A9%20vendida%20h%C3%A1,na%20Rua%20Jo%
C3%A3o%20Vicente%2C%201543. Acesso em: 05 mar. 2024;

IPOLLITO, C. D. Jogos de negócio e educação empreendedora. Rio de Janeiro,

2012. Disponível em: https://www.revistasg.uff.br/sg/article/view/V7N2A5. Acesso em:
01 mar. 2024;

MARTINS, R. Jogos empresariais: o que são e como revolucionam o ensino

corporativo. São Paulo, 2023. Disponível em: https://www.gupy.io/blog/jogos-
empresariais. Acesso em: 01 mar. 2024;

MOTTA, G. S; MELO, D. R; PAIXÃO, R. B. O jogo de empresas no processo de

aprendizagem em administração: o discurso coletivo de alunos. Rio de Janeiro,
2012. Disponível em:
https://www.scielo.br/j/rac/a/cRmGhJJXF8sgSgHWThjpZRj/?format=pdf&lang=pt.
Acesso em: 05 mar. 2024.