TRABALHO I- INTEGRADO DE HSST-ENGENHARIA ELECTRONICA

Contextualização do Trabalho
As questões legais ligadas à higiene,
segurança e saúde no trabalho encontram-se
salvaguardadas em regulamentos e legislação
específicas.
Para efeitos deste trabalho far-se-á menção da Lei n.° 23/2007, de 1 de Agosto, que
define os princípios gerais e estabelece o regime juridico aplicavel às relações
individuais e colectivas de trabalho subordinado, prestado por conta alheia e mediante
remuneração. Para além desta será apresentado o Decreto n.º62/2013 de 04 de
Dezembro que estabelece o regime jurídico de acidentes de trabalho e doenças
profissionais.

1. Quais são as duas legislações específicas que visam

regulamentar e salvaguardar as questões ligadas a HSST?
2. Qual é o principal objectivo da Lei n° 23/2007 de 1 de Agosto?
3. Tendo como base o Artigo n° 216 da Lei do Trabalho, qual é a
responsabilidade dos empregadores no que se refere a HSST?
4. Qual é o principal objectivo do Decreto n° 62/2013 de 04 de
Dezembro?
5. Em que capítulo podem ser encontrados os aspectos
específicos relacionados com a HSST?
6. A 1ª secção do capítulo VI da Lei do Trabalho engloba aspecos
ligados a Higiene e Segurança no Trabalho. Indique os 3 artigos
que a compõem e caracterize cada um deles.
7. Quais são as questões tratadas nos artigos 219, 220 e 221 da 2ª
secção do capítulo VI da Lei do Trabalho?
8. A 3ª secção do capítulo VI da Lei do Trabalho é composta por 3
(três) subsecções. Caracterize uma subsecção a sua escolha
indicando os artigos que a compõem.
9. Qual foi a base para a elaboração do Decreto n° 62/2013 de 04
de Dezembro? Justifique.
10. O Regime jurídico de acidentes e doenças profissionais é
composto de 9 capítulos. Disserte sobre um a sua escolha.

DATA E LIMITE DE ENTREGA: 12/09/2023

DATA DA DEFESA 14/09/2023

MA. Moisés Aires