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Administração Pública

Professor José Wesley

NOÇÕES DE ADMINISTRAÇÃO GERAL PARA CGU

base nos objetivos finalísticos da organização e foque


1 Conceitos básicos: administração, organização, eficiência, essencialmente em questões procedimentais do
eficácia, efetividade. 2 Teoria geral da Administração. problema.
3 Processo administrativo: funções de planejamento, e. A capacidade de percepção dos gestores é afetada
organização, direção e controle. 4 Níveis hierárquicos. Papéis negativamente pela sazonalidade das mudanças de um
e competências gerenciais. 5 Principais tipos de decisões. mercado maduro, fato esse que limita a tomada de decisão
Processo de resolução de problemas. 6 Planejamento: como uma mera questão de perpetuação do status quo.
definição, processo, níveis. 7 Aspectos comportamentais
da organização: liderança, motivação, comunicação e 3.  (FGV - 2021 - IMBEL - Analista Especializado - Analista
desempenho. 8 Critérios de departamentalização: funcional, Administrativo) De acordo com a Teoria da Racionalidade
territorial ou geográfico, por produto, por cliente, por processo, Limitada, conceito associado às disfunções do processo
unidade de negócio, projetos. 9 Estrutura funcional e estrutura decisório, assinale a afirmativa correta.
matricial. Condicionantes da estrutura organizacional. 10
Processo de controle: definição e elementos. 11 Enfoque a. Os gestores tomam decisões sobre questões sobre as
da Qualidade. 12 Noções de administração de materiais e quais possuem informações insuficientes, devido às
logística. 13 Noções de gerenciamento de projetos. restrições cognitivas, de tempo e de recursos para a
obtenção de dados mais completos.
5 PRINCIPAIS TIPOS DE DECISÕES. PROCESSO b. As decisões são programadas conforme a ocorrência dos
DE RESOLUÇÃO DE PROBLEMAS. problemas rotineiros enfrentados pelos gestores, que
têm dificuldades em recorrer a soluções elaboradas em
1.  (FGV - 2021 - TCE-PI - Assistente de Administração) Nas contextos e situações emergentes.
organizações contemporâneas, é comum os administradores c. Os entendimentos dos problemas são inibidos por
adotarem estilos participativos de gestão, envolvendo os ancoragens psicológicas da gestão, criando situações de
indivíduos e os grupos nas decisões que os afetam. A tomada perda da capacidade de abstração e limitando o gestor a
de decisão em grupo apresenta vantagens em relação à se basear apenas em soluções programadas.
tomada de decisão individual, como, por exemplo, maior d. A racionalização exacerbada das situações reduz a
diversidade de perspectivas sobre os problemas em foco. No possibilidade que o gestor trace uma decisão com
entanto, a tomada de decisão em grupo também apresenta base nos objetivos finalísticos da organização e foque
desvantagens quando comparada à individual, tais como: essencialmente em questões procedimentais do
problema.
a. tendência a decisões heurísticas; e. A capacidade de percepção dos gestores é afetada
b. permeabilidade a informações externas; negativamente pela sazonalidade das mudanças de um
c. perda de legitimidade da decisão; mercado maduro, fato esse que limita a tomada de decisão
d. tendência ao efeito halo; como uma mera questão de perpetuação do status quo.
e. exigência de mais tempo e recursos.
4.  (FGV - 2020 - IBGE - Coordenador Censitário Subárea –
2.  (FGV - 2021 - IMBEL - Analista Especializado - Analista Reaplicação) Em uma organização, um gerente reuniu toda a
de Recursos Humanos) Segundo a teoria da racionalidade sua equipe para decidirem, em conjunto, acerca de alternativas
limitada, conceito associado às disfunções do processo de ação para o atingimento dos objetivos e metas da área.
decisório, assinale a afirmativa correta. Depois de uma hora de reunião, o gerente observou que os
membros mais experientes da equipe estavam tentando
a. As decisões são programadas conforme a ocorrência dos construir um consenso em torno da primeira proposta
problemas rotineiros enfrentados pelos gestores, que apresentada e que os membros mais novos da equipe não
têm dificuldades em recorrer a soluções elaboradas em se manifestavam. Para contornar essa situação, comum na
contextos e situações emergentes. tomada de decisão em grupo, o gerente pode fazer uso de:
b. Os entendimentos dos problemas são inibidos por
ancoragens psicológicas da gestão, criando situações de a. grupos focais ( focus groups);
perda da capacidade de abstração e limitando o gestor a b. árvores de decisão;
se basear apenas em soluções programadas. c. análise de prós e contras;
c. Os gestores tomam decisões sobre questões sobre as d. brainstorming;
quais possuem informações insuficientes, devido às e. matriz de prioridades.
restrições cognitivas, de tempo e de recursos para a
obtenção de dados mais completos. 5.  (FGV - 2020 - IBGE - Coordenador Censitário Subárea
d. A racionalização exacerbada das situações reduz a – Reaplicação) No processo de tomada de decisão, os
possibilidade de o gestor tomar uma decisão com administradores são sujeitos a armadilhas psicológicas

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diversas, que podem levar a erros na avaliação das probabilidade de resultar na perda de todas as três fábricas
situações que se apresentam. A tendência a atribuir um e todos os 3.000 empregos, mas tem 1/3 de probabilidade de
peso desproporcional à primeira informação que se recebe é não perder nenhuma fábrica e nenhum emprego”. A diretoria
conhecida como: optou pelo Plano B.

a. escalada de comprometimento; A situação ilustra a armadilha psicológica de decisão


b. framing; conhecida como:
c. ancoragem; a. falácia da conjunção;
d. insensibilidade ao tamanho da amostra; b. evidência confirmadora;
e. representatividade. c. framing;
d. escalada de comprometimento;
6.  (FGV - 2020 - IBGE - Coordenador Censitário Subárea – e. prudência.
Reaplicação) Um gerente de marketing está realizando um
estudo sobre o potencial de mercado para um novo produto 9.  (FGV - 2019 - IBGE - Coordenador Censitário Subárea) Em
que a empresa onde trabalha pretende lançar. Diante das Administração, centralização “significa que a autoridade para
restrições de tempo e de recursos para contratar uma tomar decisões está concentrada no topo da organização,
consultoria externa, o gerente decidiu buscar informações enfatizando assim a cadeia de comando” (Sobral e Peci,
junto aos especialistas da própria área, “porque eles entendem 2013, p. 265). Embora a centralização das decisões possa
do assunto, conhecem a minha visão e também querem ver ser questionada frente à maior complexidade do processo
o sucesso do novo produto“. Em seu processo de tomada decisório gerada pelo ambiente externo mais turbulento e
de decisão, o gerente está incorrendo em uma armadilha incerto que as organizações contemporâneas enfrentam,
conhecida como: a centralização apresenta vantagens em relação à
descentralização, tais como:
a. custo irrecuperável;
b. evidência confirmadora; a. eliminar esforços duplicados de vários tomadores de
c. ancoragem; decisão;
d. disponibilidade; b. decisões mais próximas dos fatos e das circunstâncias
e. falácia da conjunção. locais;
c. favorecer a formação de gerentes mais motivados e
7.  (FGV - 2019 - IBGE - Coordenador Censitário Subárea) O autônomos;
processo decisório organizacional é influenciado pelas d. maior rapidez e flexibilidade na tomada de decisões;
características individuais dos decisores, que têm diferentes e. maior interesse e motivação por parte dos subordinados.
estilos de decisão. Administradores que privilegiam decisões
técnicas e racionais, com base em dados objetivos e muitas 10.  (FGV - 2019 - MPE-RJ - Analista do Ministério Público –
informações, considerando múltiplas alternativas e buscando Administrativa) Os governantes atuais de determinado
soluções complexas para os problemas, são decisões de município analisaram a política de agricultura familiar
estilo: orgânica, implementada pelo governo anterior, e decidiram
pela sua continuidade. Para tanto, argumentaram que os
a. conceitual; recursos estão escassos, não há tempo hábil nem capacidade
b. diretivo; técnica dos envolvidos na política para modificá-la. Nessa
c. estratégico; situação, o estilo de tomada de decisão desses governantes é:
d. analítico;
e. comportamental. a. racional;
b. ótimo-normativo;
8.  (FGV - 2019 - IBGE - Coordenador Censitário Subárea) Uma c. incremental;
grande organização tem passado por dificuldades financeiras, d. normativo;
e, aparentemente, três de suas fábricas precisam ser fechadas e. distributivo.
e 3.000 empregados demitidos. A diretora de produção tem
estudado alternativas de ação e desenvolveu dois planos, que 11.  (FGV - 2019 - MPE-RJ - Analista do Ministério Público –
apresentou à diretoria da empresa, da seguinte forma: “Plano Administrativa) Em seus processos de tomada de decisão,
A: Este plano salvará uma das três fábricas e 1.000 empregos. os administradores muitas vezes incorrem em armadilhas
Plano B: Este plano tem 1/3 de probabilidade de salvar todas psicológicas que os afastam de decisões racionais. Uma
as três fábricas e todos os 3.000 empregos, mas tem 2/3 armadilha que frequentemente afeta os administradores é a
de probabilidade de não salvar nenhuma fábrica e nenhum tendência a fazer escolhas que justifiquem decisões passadas,
emprego”. A diretoria optou pelo Plano A. Preocupada com a mesmo que essas decisões tenham se revelado erradas.
situação e buscando uma decisão consistente sobre que plano
apresentar à presidência para avaliação, a diretora solicitou Essa armadilha é conhecida como:
outra reunião e apresentou novamente os planos à diretoria. a. ancoragem;
Dessa vez, a diretora apresentou os planos da seguinte forma: b. custo irrecuperável;
“Plano A: Este plano resultará na perda de duas das três c. evidência confirmadora;
fábricas e 2.000 empregos. Plano B: Este plano tem 2/3 de d. excesso de confiança;

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e. previsão retrospectiva. 15.  (FGV - 2018 - COMPESA - Analista de Gestão - Analista de


Gestão de Pessoas (Habilitação em Administração)) No
12.  (FGV - 2019 - Prefeitura de Salvador - BA - Especialista decorrer de uma partida de futebol, existem momentos em que
em Políticas Públicas) Um leiloeiro recebe uma peça de um jogador precisa tomar decisões complexas, que exigem o
antiguidade, para ser vendida em leilão, que tem como preço uso de intuição e criatividade, como escolher entre o drible ou
mínimo o valor de 100 mil reais, estabelecido pelo proprietário. o chute a gol. Conforme os estudos sobre processo decisório,
Após a apresentação das propostas, o item é vendido por 115 essa escolha representa um tipo de decisão
mil reais. No mês seguinte, o leiloeiro recebe, para venda,
uma peça idêntica à vendida no mês anterior, tendo, porém, a. desconstrutiva.
seu valor mínimo estabelecido em 500 mil reais, e atingindo o b. aleatória.
valor de 550 mil após a apresentação das propostas. Embora c. o programada.
inusitado, o evento exposto é coerente com os princípios d. genérica.
heurísticos utilizados no processo decisório, quando o valor e. de alto risco.
proposto orientou a proposta do comprador.
16.  (FGV - 2018 - COMPESA - Analista de Gestão - Analista de
Esse caso é um exemplo de Heurística Gestão de Pessoas (Habilitação em Administração)) Leia o
a. da Representatividade. fragmento a seguir.
b. do Status Quo. “O gestor, para promover o engajamento da força de trabalho,
c. da Evidência Confirmadora. utiliza a prática conhecida por ____________, que permite
d. da Ancoragem. maior autonomia de decisão aos colaboradores.”
e. da Prudência.
Assinale a opção que apresenta o termo que completa
13.  (FGV - 2019 - DPE-RJ - Técnico Superior Especializado - corretamente a lacuna do fragmento.
Administração de Empresas) Um gerente precisa definir o a. empowerment.
salário a ser pago para um especialista na área de engenharia, b. downsizing.
para um cargo novo na empresa. O gerente não tem ideia de c. remoção.
qual seria o valor adequado, então decidiu perguntar ao único d. dramatização.
candidato à vaga quanto ele recebia no seu último emprego. A e. jogo de interpretação de personagens.
partir desse valor, o gerente propôs um salário 20% maior. No
seu processo de tomada de decisão, o gerente está incorrendo 17.  (FGV - 2018 - MPE-AL - Analista do Ministério Público -
na armadilha psicológica conhecida como: Gestão Pública) Durante uma entrevista para uma renomada
revista de negócios, o controller de uma companhia é
a. evidência confirmadora; questionado sobre a previsão de receita do ano. Sem saber a
b. representatividade; resposta, o entrevistado faz uma estimativa, baseando-se na
c. framing; receita do ano anterior, acrescentando 5% ao valor total. Na
d. ancoragem; situação apresentada, é possível perceber que o controller,
e. associação pressuposta. ignorando a resposta do questionamento, foi vítima de uma
armadilha psicológica conhecida por
14.  (FGV - 2018 - AL-RO - Analista Legislativo – Administração)
Um executivo, após conferir o balanço anual de sua empresa, a. excesso de confiança.
verifica grave prejuízo. Ao fazer uma análise aprofundada b. evidência confirmadora.
da situação, percebe que a principal causa da crise está c. ancoragem.
relacionada com a falta de novos produtos lançados nos d. custo irrecuperável.
últimos anos e, a partir dessa conclusão, decide convocar os e. formulação do problema.
diretores da empresa para o desenvolvimento de alternativas
para o problema. Assinale a opção que indica uma técnica 18.  (FGV - 2018 - Câmara de Salvador - BA - Analista Legislativo
adequada para promover o desenvolvimento de alternativas. Municipal - Gestão da Qualidade) Buscando descobrir
possíveis causas para a desmotivação de seus funcionários,
a. Enterprise Resource Planning, discussão dialética em fato que estava afastando os clientes, Gepeto, dono de uma
grupo, que visa chegar ao melhor resultado por meio da loja de brinquedos, decide reunir sua equipe e realizar um
oposição lógica de ideias. brainstorming. Sobre essa técnica utilizada por Gepeto, é
b. Brainstorming, incentivando sugestões criativas que correto afirmar que:
servirão de base para a decisão final.
c. Diagrama de Árvore, software de inteligência artificial a. a utilização de um contrato formal no processo visa
que simula análise de especialistas para apoiar a decisão. manter a idoneidade dos julgamentos;
d. 6 Sigma, permitindo a visualização gráfica das alternativas b. a figura do líder autocrático é fundamental para dar o
e os seus possíveis resultados. veredito sobre a ideia escolhida;
e. Matriz de Prioridades, por meio da opinião sigilosa dos c. os participantes são orientados a criticar as outras ideias,
participantes sobre o demandado. inibindo a concepção de opiniões desconexas;
d. é imprescindível o uso de um software de processamento
de dados para a elaboração dos cenários futuros;

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e. a geração de ideias deve estar aliada a um ambiente


descontraído e sem preconceitos.

19.  (FGV - 2018 - SEFIN-RO – Contador) As decisões para


elaboração do orçamento podem ser classificadas de acordo
com o processo decisório.

Assinale a opção que indica uma desvantagem do processo


descendente.
a. Risco de falta de adesão das unidades executoras.
b. Risco de duplicação de serviços
c. Visão limitada na determinação dos objetivos pelos
órgãos operacionais.
d. Possibilidade de desperdício de recursos.
e. Aumento de burocracia.

GABARITO
1. E 2. C 3. A 4. D 5. C
6. B 7. D 8. C 9. A 10. C
11. B 12. D 13. D 14. B 15. C
16. A 17. C 18. E 19. A

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