Gabarito - Sociedade, Política,

Direitos Humanos e Ambientais

Unidade 01
Pergunta 01:
Sempre que duas ou mais pessoas interagem, existe a chance de ocorrer um conflito
interpessoal, que pode ser considerado inevitável na sociedade atual. Das opções abaixo,
escolha aquela que não corresponde a formas de resolução de conflitos:

Correta:
a mera competição entre as partes opostas já é suficiente para provocar o conflito intergrupal;

Pergunta 02:
A Teoria do Conflito Realístico nos traz alguns conceitos importantes para a compreensão dos
grupos. Entre eles:

Correta:
estão as relações funcionais: que equivalem à complementaridade ou à não complementaridade
entre os interesses de grupos;

Pergunta 03:
A respeito da proposta de Rokeach sobre o estudo dos valores, podemos afirmar que:

Correta:
para ele havia dois tipos de valores humanos, os valores terminais (metas) e os valores
instrumentais (formas de conduta);

Pergunta 04:
A norma se relaciona à socialização em qual sentido?

Correta:
A conformidade com as normas é o centro do processo de socialização.

Pergunta 05:
Ao discutir a identidade social, Tajfel (1983, p. 292) afirma que “a perspectiva comparativa
estabelece a ligação entre a categorização social e a identidade social”. Com isso, o autor quer
dizer que:
Correta:
a definição de um indivíduo por si mesmo e a definição dos outros é feita em função das
categorias sociais;

respostas do Vini (unidade 01):

Respostas do Vini (Unidade 02):
Resposta Vini (Unidade 03):

Resposta Vini (Unidade 04):

Respostas do Grupo do Xandão:

Atividade Unidade 1:

Pregunta 1

Sempre que duas ou mais pessoas interagem, existe a chance de ocorrer um

conflito interpessoal, que pode ser considerado como inevitável na sociedade atual.
Das opções abaixo, escolha aquela que não corresponde a formas de resolução de
conflitos:

C. a mera competição entre as partes opostas já é suficiente para provocar o

conflito intergrupal; (Resposta correta)
Pergunta 2

A norma se relaciona à socialização em qual sentido?

C. A conformidade com as normas é o centro do processo de socialização.

(Resposta correta)

Pergunta 3

Ao discutir a identidade social, Tajfel (1983, p. 292) afirma que “a perspectiva

comparativa estabelece a ligação entre a categorização social e a identidade
social”. Com isso, o autor quer dizer que:

D. a definição de um indivíduo por si mesmo e a definição dos outros é

feita em função das categorias sociais; (Resposta correta)

Pergunta 4

A respeito da proposta de Rokeach sobre o estudo dos valores, podemos

afirmar que:

C. para ele havia dois tipos de valores humanos, os valores terminais

(metas) e os valores instrumentais (formas de conduta); (Resposta
correta)

Pergunta 5

A Teoria do Conflito Realístico nos traz alguns conceitos importantes para

a compreensão dos grupos. Entre eles:

D. estão as relações funcionais: que equivalem à

complementaridade ou à não complementaridade entre os
interesses de grupos; (Resposta correta)
 Atividade Unidade 2:

Pergunta 1

Usando a estrutura teórica de Schwartz para valores humanos, podemos dizer que
seria muito pouco provável que encontrássemos um indivíduo que endossasse os
seguintes tipos motivacionais:

C. Hedonismo, Conformidade e Universalismo. (Resposta correta)

Pergunta 2

______ está para o afeto, assim como ______ está para o comportamento.

B. Preconceito, discriminação; (Resposta correta)

Pergunta 3

Estereótipos são:

D. esquemas direcionados a um grupo que contém impressões super simplificadas,

rígidas e generalizadas sobre os membros daqueles grupos; (Resposta correta)
Pergunta 4

Existem três diferentes paradigmas de multiculturalismo que nos falam sobre as

formas de lidar com as tensões advindas da convivência de diferentes grupos em
uma mesma sociedade. Sobre esses paradigmas, é correto afirmar que:

A. no paradigma da Aprendizagem e Efetividade, a sociedade reconhece que esses

grupos têm valor e os inserem em termos das suas culturas, ou seja, das suas
identidades grupais; (Resposta correta)

Pergunta 5

O preconceito é um fenômeno social onipresente e que, de uma forma ou de outra,

afeta a todas as pessoas. Assinale a opção correta, no que diz respeito ao
preconceito:
C. O preconceito é uma atitude e, como tal, é formado por três elementos: afetivo,
cognitivo e comportamental. (Resposta correta)

Momento da Prática 3

Pergunta 1

Com relação às declarações de direitos fundamentais, a Magna Carta de 1215 tem

como atributo marcante:

E)Ser antecedente histórico das modernas declarações de direitos

humanos.(CORRETA).

Pergunta 2

Caro estudante, nos termos do Art. 1o da Declaração Universal dos Direitos

Humanos de 1948, oriunda da Organização das Nações Unidas (ONU), o
fundamento dos Direitos Humanos encontra-se na dignidade humana. Assim,
qualquer ser humano titulariza tais direitos simplesmente por existir enquanto tal.
Primeiramente, cumpre espancar dúvidas que surgirão em decorrência das diversas
terminologias utilizadas na doutrina a respeito do que sejam “direitos humanos”.

Entendemos por Direitos Humanos os direitos da pessoa humana, enquanto

indivíduo e cidadão, que:

E) são inalienáveis, imprescritíveis, irrenunciáveis, com eficácia erga omnes (para

todos) e que têm origem nos denominados direitos naturais, podendo identificar-se
como direitos transindividuais, coletivos e difusos. São inerentes à pessoa e devem
ser respeitados e implementados pelo Estado. (CORRETA)

Pergunta 3

Os direitos fundamentais possuem certas características particulares que

osidentificam com maior frequência e os distinguem dos demais direitos. A maior
partedos autores defende que a universalidade é uma característica dos direitos
humanos.Nesse aspecto, surge o papel fundamental da ONU e fala-se em “Sistema
Global deProteção de Direitos Humanos". Nele destaca-se que os todos os homens
são iguais etodos têm direito a proteção da dignidade da pessoa humana. Sendo
assim podemoscorrelacionar:

A) A historicidade também é uma característica dos direitos fundamentais, jávista,

porquanto surgem e se desenvolvem conforme o momento histórico. Ocaráter da
historicidade explica que os direitos podem ser proclamados emuma época,
desaparecendo em outros ou se modificando no tempo.(CORRETA)

Pergunta 4

Analisando a relação do homem com a natureza, podemos afirmar que:

B) A relação do homem com a natureza modificou-se ao longo de sua

existência.(CORRETA)

Pergunta 5

A noção de proteção da humanidade está vinculada ao:

D) Direitos de terceira geração (CORRETA)

Momento da Prática 4

Pergunta 1

O conceito de meio ambiente natural dado na Lei de Política Nacional do

MeioAmbiente (Lei no 6.938/81) refere ao conjunto de interações de ordem física,
químicae biológica, que permite, abriga e rege:
B) A vida em todas as suas formas (CORRETA)

Pergunta 2

A ética aristotélica é primordialmente:

C) Centrada no homem-indivíduo (CORRETA)

Pergunta 3

A teoria que avalia as políticas ambientais com observância na forma como

elasafetam os seres humanos é:

C) Antropocêntrica (CORRETA)

Pergunta 4

Com relação ao conceito de desenvolvimento sustentado, indique qual foi o

primeirodocumento que o definiu de forma completa:

C) Relatório Brundtland (CORRETA)

Pergunta 5

A capacidade do homem de lidar com o fogo representa:

D) A interação que permite ao homem moldar a natureza em seu benefício.

(CORRETA)
Atividade Ativa:
Shalom H. Schwartz cita 10 (dez) tipos valores motivacionais; escolha 01 (um) e discorra sobre
ele;
O texto não deve ultrapassar 1(uma) página, figuras, fotos... podem ser utilizados.

Resposta do chat GPT:

Um dos valores motivacionais citados por Shalom H. Schwartz é o de

"Universalismo". Esse valor se refere à busca pela compreensão, apreciação,
tolerância e proteção de todas as pessoas e pela preservação da natureza.
Indivíduos que priorizam o universalismo tendem a valorizar a igualdade, a justiça
social, o respeito pela diversidade cultural e a preocupação com o meio ambiente.

O valor do universalismo é essencial para promover uma sociedade mais inclusiva e

sustentável. Quando as pessoas colocam em prática esse valor, elas buscam
maneiras de contribuir para o bem-estar de todos os seres humanos,
independentemente de sua origem étnica, religião, gênero, orientação sexual ou
condição socioeconômica. Isso pode se manifestar em ações como defender os
direitos humanos, apoiar causas ambientais, promover a igualdade de
oportunidades e combater a discriminação.

Além disso, o universalismo pode influenciar as políticas e práticas organizacionais,

levando as empresas a adotarem medidas de responsabilidade social corporativa,
diversidade e inclusão. Empresas que valorizam o universalismo tendem a
promover ambientes de trabalho mais justos e equitativos, onde todos os
funcionários têm a oportunidade de contribuir e prosperar.

Em um nível pessoal, o valor do universalismo pode inspirar indivíduos a se

envolverem em atividades voluntárias, a praticarem o respeito mútuo em suas
interações diárias e a adotarem um estilo de vida mais sustentável. Ao agir de
acordo com esse valor, as pessoas contribuem para a construção de uma sociedade
mais harmoniosa e solidária, onde todos têm a chance de alcançar seu potencial
máximo e viver com dignidade.
Em resumo, o valor do universalismo desempenha um papel crucial na promoção da
justiça social, da diversidade cultural e da sustentabilidade ambiental. Ao incorporar
esse valor em nossas ações e decisões, podemos criar um mundo onde todos se
sintam valorizados, respeitados e capazes de prosperar.

Aguardando mais respostas…