• Sumário 9
SUMÁRIO
CAPÍTULO 1
LIQUIDAÇÃO DE SENTENÇA.................................. 21
1. Liquidação de sentença................................................ 21
2. Por procedimento comum (artigos)......................... 21
3. Por arbitramento.............................................................. 22
4. Por cálculos (mantida pelo artigo 879 da clt)........ 22
CAPÍTULO 2
PRESCRIÇÃO E DECADÊNCIA.................................. 25
1. Prescrição e decadência................................................ 25
1.1. Prescrição.............................................................. 25
1.2. De ofício................................................................ 26
1.3. Servidor público................................................. 26
1.4. Aposentadoria..................................................... 27
1.5. Menor..................................................................... 27
1.6. Período do aviso prévio indenizado........... 27
1.7. Doméstico............................................................ 28
1.8. FGTS........................................................................ 28
1.9. Interrupção........................................................... 29
1.10. Suspensão – demanda intentada na CCP. 29
1.11. Auxílio-Doença e aposentadoria por
invalidez................................................................ 30
1.12. Avulso..................................................................... 30
1.13. Contagem do prazo.......................................... 30
1.14. Parcial e total....................................................... 30
1.15. Férias....................................................................... 31
1.16. Períodos descontínuos..................................... 32
1.17. Intercorrente........................................................ 32
1.17.1. Aplicabilidade no processo
trabalhista............................................. 32
1.17.2. Recomendação do Tribunal
Superior do Trabalho......................... 33
1.18. Dano moral decorrente de acidente
do trabalho ou doença profissional............ 34
1.19. Imprescritibilidade............................................ 34
1.20. Sucessão empresarial....................................... 34
1.21. Homologação de acordo extrajudicial....... 35
2. Decadência........................................................................ 35
CAPÍTULO 3
SALÁRIOS E REMUNERAÇÃO.................................. 37
1. Salários e remuneração................................................. 37
2. Salário.................................................................................. 37
2.1. Periodicidade....................................................... 37
2.2. Denominações.................................................... 38
2.2.1. Nominal.................................................. 38
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2.2.2. Mínimo................................................... 38
2.2.3. Normativo............................................. 39
2.2.4. Profissional............................................ 39
2.2.5. Real.......................................................... 39
2.2.6. In natura................................................. 40
2.2.7. Por produção........................................ 42
2.2.8. Por tarefa................................................ 42
2.3. Salário ao substituto......................................... 42
2.4. Salário ao empregado que ocupa
cargo vago............................................................ 42
2.5. Irredutibilidade................................................... 42
2.6. Complessivo......................................................... 43
2.7. Comissão............................................................... 44
3. Remuneração.................................................................... 44
CAPÍTULO 4
COMISSÃO................................................................ 49
1. Comissão............................................................................. 49
1.1. Natureza jurídica................................................ 49
2. Prazo para pagamento.................................................. 49
3. Mínimo a ser pago........................................................... 50
4. Remuneração mista........................................................ 50
5. Integrações........................................................................ 51
5.1. Em horas extras................................................... 51
5.2. Em DSR e DR........................................................ 51
5.3. Na gratificação natalina – 13º salário
–; nas férias mais 1/3 (um terço)
constitucional; no aviso prévio
indenizado e no FGTS....................................... 52
5.3.1. Na gratificação natalina
integral – 13º salário.......................... 52
5.3.2. Na gratificação natalina
proporcional – 13º salário
proporcional......................................... 54
5.3.3. Nas férias integrais acrescidas
de um terço........................................... 55
5.3.4. Nas férias proporcionais
acrescidas de um terço..................... 56
5.3.5. No aviso prévio indenizado –
empregado com mais de um
ano de serviços ao empregador.... 56
5.3.6. No aviso prévio indenizado
– empregado com menos
de um ano de serviços ao
empregador.......................................... 57
5.3.7. Aviso prévio trabalhado................... 58
5.4. Remuneração mista.......................................... 58
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 10 LADEMIR JOSÉ CAPELOTTO  •  CRISTIANE MARIA ADAD AMORIM CASTELO BRANCO
6. Petição Inicial – Pedido Certo, Determinado
E Atribuição de Valor...................................................... 58
CAPÍTULO 5
HORÁRIO DE TRABALHO........................................ 59
1. Horário de Trabalho........................................................ 59
2. Horas normais................................................................... 59
3. Controle de jornada........................................................ 60
4. Comprovante ao empregado...................................... 60
5. Ônus de comprovação nos autos.............................. 61
6. Jornada normal................................................................ 61
6.1. Jornada de 12 (doze) horas............................ 61
7. horário reduzido em um dia da semana................. 62
8. Vinculação do horário reduzido................................. 63
9. Horas após a jornada normal...................................... 63
9.1. Exceção.................................................................. 63
10. Conversão de minutos em centésimos.................... 64
11. Compensação com conversão de
centésimos em minutos................................................ 64
12. Exceções à jornada de 44 (quarenta e
quatro) horas..................................................................... 66
12.1. Bancários............................................................... 66
12.1.1. Cargos de gestão e confiança........ 66
12.2. Telefonistas........................................................... 67
12.3. Diferença entre bancários e telefonistas... 68
12.4. Jornalistas profissionais................................... 68
12.5. Empregados em minas e subsolo................ 69
12.6. Operadores cinematográficos e seus
ajudantes.............................................................. 69
12.7. Técnico em radiologia...................................... 69
12.8. Advogados empregados................................. 70
12.9. Médicos................................................................. 70
12.10. Engenheiros......................................................... 70
12.11. Trabalho em regime de tempo parcial....... 71
12.12. Turnos ininterruptos de revezamento........ 72
12.12.1. Descaracterização dos turnos
ininterruptos de revezamento....... 72
12.12.2. Interrupção pelo horário de
repouso e alimentação ou
repouso semanal................................ 72
12.12.3. Restabelecimento dos turnos
fixos.......................................................... 73
12.12.4. Recálculo quando passa de 8
(oito) horas para 6 (seis) horas....... 73
12.12.5. Exemplos de turnos
ininterruptos de revezamento....... 74
12.12.6. Ausência de um dos turnos............ 74
12.13. Redução convencionada para 40
(quarenta) horas semanais............................. 74
12.14. Trabalho intermitente...................................... 74
CAPÍTULO 6
INTERVALOS............................................................. 77
1. Intervalos............................................................................ 77
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1.1. Intrajornada – repouso e alimentação....... 77
1.2. Intervalo para jornada pactuada.................. 78
1.3. Intervalo não cumprido integral ou
parcialmente........................................................ 78
1.3.1. Percentual maior pactuado............ 78
1.4. Rurícola.................................................................. 79
1.5. Doméstico............................................................ 79
1.6. Não cômputo na jornada................................ 79
1.6.1. Ambiente artificialmente frio......... 80
1.7. Natureza Indenizatória..................................... 80
1.8. Redução do intervalo....................................... 80
2. Intervalo interjornadas.................................................. 81
2.1. Exceção ao intervalo de 11 (onze) horas... 81
2.2. DSR existente entre duas jornadas.............. 82
3. Intervalo da Lactante..................................................... 82
4. Petição Inicial – Pedido Certo, Determinado
e Atribuição de Valor...................................................... 82
CAPÍTULO 7
HORAS EXTRAS........................................................ 85
1. Horas extras....................................................................... 85
2. Acréscimo em relação à hora normal....................... 85
3. Apuração de horas físicas............................................. 86
3.1. Minutos residuais............................................... 86
3.2. Elastecimento dos minutos residuais......... 88
3.3. Apuração de valor de horas........................... 88
3.3.1. Gorjetas.................................................. 88
3.3.2. Adicional noturno,
gratificação legal, adicional
de insalubridade e outras
parcelas de natureza salarial........... 89
3.3.3. Gratificação semestral....................... 90
3.4. Compensação...................................................... 91
3.4.1. Para redução ou supressão
do trabalho em um dia da
semana................................................... 91
3.4.2. Acordo individual ou coletivo........ 92
3.4.3. Não descaracterização do acordo. 92
3.4.4. Banco de horas.................................... 94
3.4.5. Semana espanhola............................. 96
3.5. Trabalho acima de dez horas......................... 96
3.6. Intervalo não previsto...................................... 96
3.7. Médicos e cirurgiões dentistas...................... 97
3.8. Horas extras pleiteadas em juízo.................. 97
3.9. Deslocamento entre portaria e real
local de trabalho................................................. 98
3.10. Tempo para atividades particulares
do empregado e outras................................... 98
4. Horas trabalhadas no descanso semanal
remunerado....................................................................... 99
5. Supressão de horas extras............................................ 99
5.1. Habitualidade...................................................... 99
5.2. Indenização – valor........................................... 100
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 Sumário
5.3. Média física........................................................... 100
6. Hora extra do comissionista........................................ 101
6.1. Apuração............................................................... 101
6.1.1. Comissionista misto........................... 102
7. Hora extra do empregado que recebe por
produção............................................................................ 103
8. Dedução de valores de horas pleiteadas em
juízo...................................................................................... 103
9. Horas de sobreaviso........................................................ 104
10. Horas em Tempo Parcial................................................ 105
11. Trabalho Intermitente.................................................... 105
12. Teletrabalho....................................................................... 105
13. Exceções às Horas Extras............................................... 105
14. Petição Inicial – Pedido Certo, Determinado
e Atribuição De Valor...................................................... 105
CAPÍTULO 8
INTEGRAÇÕES DE HORAS EXTRAS........................ 107
1. Integrações de horas extras......................................... 107
2. No aviso prévio indenizado......................................... 107
2.1. Período para apuração..................................... 107
2.2. Base de cálculo.................................................... 108
2.3. Média...................................................................... 108
2.4. Aviso prévio proporcional............................... 109
2.4.1. Inexistência de
proporcionalidade.............................. 109
2.5. Empregado com menos de 1 (um)
ano de serviços na empresa........................... 109
2.6. Discriminação no Termo de Rescisão
do Contrato de Trabalho – TRCT................... 110
3. No 13º (décimo terceiro) salário................................. 110
3.1. Complementação.............................................. 111
3.2. Discriminação no recibo.................................. 112
3.3. Proporcionalidade............................................. 112
3.3.1. Empregado admitido após
janeiro e com contrato em
vigor em dezembro........................... 113
3.3.2. Empregado com contrato
iniciado antes de janeiro e
encerrado antes de dezembro....... 115
3.3.3. Empregado contratado após
janeiro e desligado antes de
dezembro.............................................. 116
3.4. Apuração simplificada...................................... 116
4. Nas férias e acréscimo de 1/3...................................... 117
4.1. Discriminação no recibo de férias................ 118
4.2. Proporcionalidade............................................. 118
4.2.1. Discriminação no TRCT
– termo de rescisão de
contrato de trabalho......................... 119
4.2.2. Período maior de aviso
prévio indenizado.............................. 120
4.3. Existência de vários percentuais de
horas extras.......................................................... 121
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11
4.4. Valor apurado...................................................... 121
4.5. Apuração simplificada...................................... 121
5. Nos descansos semanais remunerados – DSR –... 121
5.1. Apuração no DSR............................................... 121
5.1.1. Média igual em todas as
semanas do mês................................. 122
5.2. Discriminação no recibo de salários............ 122
5.3. Apuração quando existente feriado – DR 122
5.4. Ausência injustificada na semana – falta .. 123
5.5. Apuração pela média mensal........................ 123
5.6. Ausência injustificada no mês....................... 124
5.7. Sábado do bancário.......................................... 124
6. No FGTS............................................................................... 124
7. Petição Inicial – Pedido Certo, Determinado
e Atribuição de Valor...................................................... 124
CAPÍTULO 9
HORAS IN ITINERE – HORAS DE PERCURSO......... 125
1. Até 10 de Novembro De 2017..................................... 125
1.1. Gratuidade da condução.............................................. 125
1.2. Insuficiência de transporte público.......................... 126
1.3. Transporte em parte do trajeto.................................. 126
1.4. Incompatibilidade de horários................................... 126
1.5. Horas devidas.................................................................... 126
1.6. Salário fixo e salário por produção.............. 127
2. A Partir de 11 de Novembro De 2017....................... 127
3. Petição Inicial – Pedido Certo, Determinado
e Atribuição de Valor...................................................... 128
CAPÍTULO 10
DÉCIMO TERCEIRO SALÁRIO................................. 129
1. Décimo terceiro salário.................................................. 129
2. Denominações.................................................................. 129
3. Período de apuração...................................................... 129
4. Parcelas e prazo de pagamento................................. 129
5. Valor devido....................................................................... 130
6. Proporcionalidade........................................................... 132
6.1. Extinção de contrato a prazo ou
indeterminado e outras situações em
que devido........................................................... 132
6.2. Iniciativa do desligamento e outros
motivos de desligamento............................... 132
6.3. Desligamento por justa causa –
iniciativa do empregador –............................ 133
6.4. Culpa recíproca................................................... 133
6.5. Admissão após janeiro e ainda na
empresa em dezembro.................................... 133
7. Ausências............................................................................ 134
8. FGTS e INSS........................................................................ 135
9. Integração das horas extras no 13º salário............. 135
10. Comissões........................................................................... 135
11. Trabalho Intermitente.................................................... 136
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 12 LADEMIR JOSÉ CAPELOTTO  •  CRISTIANE MARIA ADAD AMORIM CASTELO BRANCO
12. Petição Inicial – Pedido Certo, Determinado
e Atribuição de Valor...................................................... 136
CAPÍTULO 11
FÉRIAS....................................................................... 137
1. Férias.................................................................................... 137
2. Período aquisitivo............................................................ 137
3. Período concessivo......................................................... 137
4. Valor devido....................................................................... 138
4.1. Terço constitucional.......................................... 139
4.2. Período de gozo iniciado em um mês
e terminado no próximo................................. 139
4.3. Valor para o tarefeiro........................................ 140
4.4. Valor para o comissionista.............................. 141
4.5. Valor dobrado – férias concedidas
após o período concessivo............................. 141
4.6. Valor parcialmente dobrado – férias
concedidas antes do término do
período concessivo e terminadas
após tal período.................................................. 141
4.7. Férias usufruídas e não pagas....................... 142
5. Proporcionalidade........................................................... 142
5.1. Terço constitucional proporcional............... 142
5.2. Proporcionalidade referente período
do aviso prévio.................................................... 143
6. Prazo de pagamento...................................................... 143
7. Rescisão contratual......................................................... 143
8. Férias coletivas.................................................................. 144
8.1. Férias coletivas – alteração do
período aquisitivo.............................................. 145
9. Integração das horas extras......................................... 145
10. Abono pecuniário de férias.......................................... 145
10.1. Recibo das férias................................................. 146
10.2. Reajuste salarial no curso das férias............ 146
11. Perda do direito às férias............................................... 147
11.1. Afastamento pela Previdência Social.......... 147
11.2. Acima de trinta e duas ausências
injustificadas no período aquisitivo............ 148
12. Redução do período de trinta dias de gozo
de férias............................................................................... 149
12.1. Tabela de redução de férias............................ 149
12.2. Curiosidade.......................................................... 150
12.3. Regime de trabalho a tempo parcial........... 150
13. Incidências (vide tabela de incidências).
Algumas considerações................................................. 150
14. Férias do Doméstico....................................................... 151
15. Trabalho Intermitente.................................................... 151
16. Petição Inicial – Pedido Certo, Determinado
E Atribuição De Valor...................................................... 151
CAPÍTULO 12
AVISO PRÉVIO.......................................................... 153
1. Aviso prévio....................................................................... 153
2. Proporcionalidade........................................................... 154
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2.1. Direito do empregado...................................... 155
2.2. Irretroatividade da Lei da
proporcionalidade............................................. 155
3. Ausência de comunicação antecipada –
aviso prévio indenizado................................................ 155
3.1. Período contado como tempo de
serviços.................................................................. 156
3.1.1. Baixa na CTPS – Carteira de
Trabalho................................................. 156
3.1.2. Data no TRCT – Termo de
rescisão do contrato de trabalho.. 157
3.2. Encerramento das atividades da
empresa................................................................. 157
3.3. Auxílio doença no curso do aviso
prévio indenizado.............................................. 157
4. Renúncia ao direito......................................................... 157
5. Contagem do prazo........................................................ 157
6. Aviso prévio cumprido em casa................................. 158
7. Valor devido....................................................................... 158
7.1. Integrações........................................................... 158
7.2. Reajustamento salarial no curso do
aviso prévio.......................................................... 158
7.3. Sem reajustamento no curso do
aviso prévio.......................................................... 159
7.4. Comissionado...................................................... 159
7.5. Tarefeiro................................................................. 160
7.6. Culpa recíproca................................................... 160
8. Estabilidade provisória.................................................. 160
9. Contrato de experiência................................................ 160
10. Redução da jornada no período do aviso
prévio trabalhado............................................................ 160
10.1. Ausência da redução de horário................... 161
10.2. Substituição da redução de horário............ 161
11. Falta grave cometida no período do aviso
prévio................................................................................... 162
12. Despedida indireta.......................................................... 162
13. Incidência de FGTS.......................................................... 162
14. Incidência de INSS........................................................... 162
15. Trabalho intermitente.................................................... 162
16. Petição inicial – pedido certo, determinado
e atribuição de valor....................................................... 163
CAPÍTULO 13
DESCANSO SEMANAL REMUNERADO – DSR........ 165
1. Descanso semanal remunerado – DSR.................... 165
2. Tempo de intervalo......................................................... 165
2.1. Descumprimento do intervalo...................... 166
3. Valor devido....................................................................... 166
3.1. Salário por produção ou por tarefa............. 166
3.2. Professor................................................................ 167
3.3. Integração das horas extras........................... 167
3.3.1. Reflexos de reflexos........................... 168
3.3.2. Reflexos do adicional noturno....... 169
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 Sumário
3.3.3. Não integrações –
adicional de insalubridade;
gratificações por tempo de
serviço; gratificações por
produtividade; gorjetas
dadas espontaneamente
pelos clientes ou deles
cobradas na nota de serviços
(estas últimas revistas pela
Lei 13.419/2017).................................. 169
3.3.4. Integração do adicional de
periculosidade..................................... 169
3.4. Ausência na semana anterior........................ 170
3.5. Trabalho no DSR................................................. 170
3.5.1. DSR concedido após o 7º
(sétimo) dia de trabalho................... 170
4. Dia da semana em que deve recair o DSR.............. 170
4.1. Empregado no comércio................................. 170
4.2. Escala de revezamento e folgas –
sugestão................................................................ 170
5. Feriados............................................................................... 172
5.1. Comércio............................................................... 172
6. Curiosidade........................................................................ 173
7. Jornada 12 (doze) por 36 (trinta e seis) horas........ 173
8. Petição inicial – pedido certo, determinado
e atribuição de valor....................................................... 173
CAPÍTULO 14
INDENIZAÇÃO ADICIONAL..................................... 175
1. Indenização adicional.................................................... 175
2. Data para apuração – projeção do aviso
prévio indenizado ........................................................... 175
2.1. Estabilidade.......................................................... 176
3. Pagamento com reajuste por liberalidade............. 176
4. Valor devido....................................................................... 176
5. Incidências......................................................................... 177
6. Petição inicial – pedido certo, determinado
e atribuição de valor....................................................... 177
CAPÍTULO 15
INDENIZAÇÃO POR TEMPO DE SERVIÇO.............. 179
1. Indenização por tempo de serviço............................ 179
2. Valor devido....................................................................... 179
2.1. Dispensa sem justa causa............................... 179
2.1.1 Gratificação natalina............................... 180
2.1.2. Integração de horas extras,
adicionais de insalubridade,
de periculosidade e outros
adicionais e gratificações
habituais................................................ 180
2.1.3. DSR – descanso semanal
remunerado.......................................... 181
2.1.4. Salário por tarefa................................. 182
2.1.5. Comissionista....................................... 182
2.2. Estabilidade.......................................................... 183
Capelotto_Calculos_2a_edicao.indd 13
13
2.3. Outros motivos de desligamento................ 184
2.3.1. Extinção da empresa......................... 184
2.3.2. Impossibilidade de reintegração.. 184
2.3.3. Extinção de estabelecimento,
filial ou agência da empresa,
e em caso de supressão
necessária de atividade.................... 184
2.3.4. Acordo.................................................... 184
2.3.5. Aposentadoria por tempo de
serviço..................................................... 185
2.3.6. Aposentadoria por invalidez.......... 185
3. Petição inicial – pedido certo, determinado
e atribuição de valor....................................................... 185
CAPÍTULO 16
INDENIZAÇÃO POR ROMPIMENTO DO
CONTRATO A PRAZO ANTES DE SEU TERMO
FINAL......................................................................... 187
1. Indenização por rompimento do contrato a
prazo antes de seu termo final.................................... 187
2. Desligamento por iniciativa do empregador........ 187
2.1. Valor devido......................................................... 187
2.2. Integrações........................................................... 188
3. Desligamento por iniciativa do empregado.......... 188
4. Rescisão antecipada por força maior........................ 188
5. Cláusula assecuratória de direito recíproco........... 189
6. Doméstico.......................................................................... 189
7. Petição inicial – pedido certo, determinado
e atribuição de valor....................................................... 189
CAPÍTULO 17
TRABALHO NOTURNO E ADICIONAL NOTURNO.. 191
1. Trabalho noturno e adicional noturno.................... 191
2. Horário noturno............................................................... 191
2.1. Empregado urbano; menor de idade
e doméstico.......................................................... 191
2.2. Empregado na lavoura – rural....................... 192
2.3. Empregado na pecuária – rural .................... 193
2.4. Empregado nas atividades
de exploração, perfuração,
produção e refinação do petróleo,
industrialização do xisto, indústria
petroquímica e transporte de
petróleo e seus derivados, por meio
de dutos................................................................. 193
2.5. Advogado empregado..................................... 193
2.6. Trabalho de 12 (doze) horas por 36
(trinta e seis) horas de descanso................... 193
2.7. Teletrabalho......................................................... 193
2.8. Trabalho intermitente...................................... 194
3. Adicional noturno............................................................ 194
3.1. Valor devido......................................................... 194
3.2. Atividade do empregador.............................. 194
27/10/2018 00:39:53
 14 LADEMIR JOSÉ CAPELOTTO  •  CRISTIANE MARIA ADAD AMORIM CASTELO BRANCO
3.3. Trabalho de 12 (doze) horas por 36
(trinta e seis) de descanso............................... 194
3.4. Teletrabalho......................................................... 195
3.5. Trabalho intermitente...................................... 195
3.6. Convenção ou Acordo Coletivo de
Trabalho – Proibição de redução de
percentual............................................................. 195
4. Horário e adicional noturnos – não exclusão
um do outro ...................................................................... 195
5. Prorrogação do horário noturno................................ 195
5.1. Valor devido de adicional noturno
nas horas extras.................................................. 196
6. Integrações........................................................................ 196
7. Incidências......................................................................... 197
8. Transferência do período noturno para o diurno. 198
9. Texto complementar...................................................... 198
10. Petição inicial – pedido certo, determinado
e atribuição de valor....................................................... 198
CAPÍTULO 18
ADICIONAL DE INSALUBRIDADE........................... 199
1. Adicional de insalubridade.......................................... 199
2. Base de cálculo e percentuais..................................... 199
2.1. Exceção à regra – técnico de radiologia.... 200
2.2. Valor devido......................................................... 200
2.2.1. Integrações........................................... 200
2.2.2. Incidências............................................ 201
3. Perícia e classificação..................................................... 201
3.1. Assistente técnico.............................................. 202
3.2. Acompanhamento pelas partes do
processo................................................................ 202
3.3. Ajuizamento pelo Sindicato da categoria. 202
4. Honorários periciais........................................................ 203
4.1. Honorários prévios............................................ 203
5. Atenuação ou neutralização do agente
insalubre............................................................................. 204
6. Caráter intermitente de exposição............................ 204
7. Fabricação e manuseio.................................................. 204
8. Trabalho a céu aberto.................................................... 204
9. Iluminamento................................................................... 205
10. Teletrabalho....................................................................... 205
11. Trabalho intermitente.................................................... 205
12. Gestante e lactantE......................................................... 205
13. Menores de 18 (dezoito) anos..................................... 206
14. Cumulação com o adicional de periculosidade... 206
15. Petição inicial – pedido certo, determinado
e atribuição de valor....................................................... 207
CAPÍTULO 19
ADICIONAL DE PERICULOSIDADE.......................... 209
1. Adicional de periculosidade........................................ 209
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2. Base de cálculo e percentual....................................... 209
2.1. Exceção à regra não mais existente –
eletricitários......................................................... 210
3. Exposição e atividades classificadas......................... 210
3.1. Classificados como não expostos:............... 211
3.2. Exposição permanente,
intermitente, eventual ou por tempo
extremamente reduzido.................................. 211
3.3. Ausências injustificadas................................... 212
3.4. Cessação ao direito............................................ 212
4. Perícia................................................................................... 212
4.1. Exceção – pagamento espontâneo............. 213
4.2. Assistente técnico.............................................. 213
4.3. Acompanhamento pelas partes do
processo................................................................ 213
4.4. Ajuizamento pelo Sindicato da categoria. 213
5. Honorários periciais........................................................ 213
5.1. Honorários prévios............................................ 214
6. Integrações........................................................................ 214
7. Incidências......................................................................... 215
8. Teletrabalho....................................................................... 215
9. Trabalho intermitente.................................................... 215
10. Menores de 18 (dezoito) anos..................................... 216
11. Cumulação com o adicional de insalubridade...... 216
12. Petição inicial – pedido certo, determinado
e atribuição de valor....................................................... 216
CAPÍTULO 20
ADICIONAL DE TRANSFERÊNCIA........................... 217
1. Adicional de transferência............................................ 217
2. Transferência abusiva..................................................... 217
3. Transferência provisória................................................ 217
4. Percentual devido e cálculo......................................... 218
5. Cargo de confiança......................................................... 218
6. Previsão da transferência em contrato.................... 218
7. Integrações........................................................................ 218
8. Incidências......................................................................... 218
9. Extinção do estabelecimento...................................... 218
10. Despesas pela transferência........................................ 219
11. Petição inicial – pedido certo, determinado
e atribuição de valor....................................................... 219
CAPÍTULO 21
ADICIONAL POR TEMPO DE SERVIÇO.................... 221
1. Adicional por tempo de serviço................................. 221
2. Periodicidade para obtenção ao direito.................. 221
3. Pagamento......................................................................... 221
4. Integrações........................................................................ 222
5. Incidências......................................................................... 222
6. Petição inicial – pedido certo, determinado
e atribuição de valor....................................................... 222
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 Sumário
CAPÍTULO 22
GRATIFICAÇÕES....................................................... 223
1. Gratificações...................................................................... 223
2. Gratificação por tempo de serviços.......................... 223
2.1. Opção pela gratificação................................... 223
2.2. Ajuste tácito da gratificação........................... 223
3. Gratificação Semestral................................................... 223
3.1. Prescrição.............................................................. 224
4. Gratificação de função................................................... 224
4.1. Percentual devido.............................................. 224
4.2. Manutenção do valor da gratificação......... 224
4.3. Impossibilidade de redução do
percentual............................................................. 225
5. Gratificação natalina....................................................... 225
6. Integrações........................................................................ 225
7. Incidências......................................................................... 225
8. Petição inicial – pedido certo, determinado
e atribuição de valor....................................................... 225
CAPÍTULO 23
PRÊMIO..................................................................... 227
1. Prêmio.................................................................................. 227
2. Integrações........................................................................ 227
3. Incidências......................................................................... 227
4. Guelta................................................................................... 227
5. Petição inicial – pedido certo, determinado
e atribuição de valor....................................................... 228
CAPÍTULO 24
FUNDO DE GARANTIA DO TEMPO DE
SERVIÇO – FGTS....................................................... 229
1. Fundo de Garantia do Tempo de Serviços –
FGTS...................................................................................... 229
2. Opção................................................................................... 229
3. Regime obrigatório......................................................... 229
4. Verbas incidentes e não incidentes........................... 230
5. FGTS e indenização......................................................... 230
6. Percentuais, data de depósito e ciência do
mesmo................................................................................. 231
7. Cálculo................................................................................. 231
8. Correção monetária e juros próprios da
conta fundiária.................................................................. 232
9. Hipóteses de movimentação da conta
vinculada ao FGTS........................................................... 233
10. Guia para saque do FGTS (não mais necessária).. 236
11. Competências da Justiça do Trabalho
e Justiça Comum para autorizar
levantamento do FGTS.................................................. 236
12. Prescrição............................................................................ 236
13. Indenização de 40% (quarenta por cento)
sobre o FGTS...................................................................... 236
13.1. Valor sacado na constância do contrato.... 236
13.1.1. Correção monetária do valor
sacado..................................................... 237
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15
13.2. Culpa recíproca................................................... 237
13.3. Desligamento no final do contrato a
prazo....................................................................... 237
13.4. FGTS e indenização de 40%
(quarenta por cento) pleiteados em
Juízo........................................................................ 237
13.5. Prazo de pagamento......................................... 238
13.6. Aposentadoria por tempo de serviços....... 238
13.7. Expurgos inflacionários................................... 238
13.8. Aplicação em FMP – Fundo Mútuo
de Privatização ................................................... 238
14. Ônus de prova................................................................... 238
15. Petição inicial – pedido certo, determinado
e atribuição de valor....................................................... 239
CAPÍTULO 25
SALÁRIO-FAMÍLIA.................................................... 241
1. Salário-família................................................................... 241
2. Direito ao benefício........................................................ 241
2.1. Limite do direito................................................. 242
2.1.1. Exceção................................................... 242
3. Valor do benefício............................................................ 243
3.1. Integralidade do pagamento........................ 243
3.2. Proporcionalidade............................................. 243
3.3. Ausências injustificadas ao trabalho........... 243
3.4. Férias e décimo terceiro salário..................... 244
4. Competência para dirimir litígio................................ 244
5. Valores do salário-família desde janeiro de 2013. 244
6. Petição inicial – pedido certo, determinado
e atribuição de valor....................................................... 245
CAPÍTULO 26
SALÁRIO-MATERNIDADE........................................ 247
1. Salário-maternidade....................................................... 247
2. Direito, carência e período de afastamento........... 247
2.1. Empresa cidadã.................................................. 249
2.2. Existência de mais de um emprego............ 249
2.3. Microcefalia.......................................................... 249
3. Segurado adotante ou com guarda judicial
para fins de adoção......................................................... 249
4. Valor do benefício............................................................ 250
4.1. Integrações........................................................... 250
4.2. Salário variável.................................................... 250
5. Incidências......................................................................... 251
6. Requerimento pela internet ou telefone................ 251
7. Petição inicial – pedido certo, determinado
e atribuição de valor....................................................... 251
CAPÍTULO 27
LICENÇA-PATERNIDADE.......................................... 253
1. Licença-paternidade....................................................... 253
1.1. Pai adotivo............................................................ 253
2. Valor devido e período de afastamento.................. 253
2.1. Contrato de experiência.................................. 254
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3. Empresa cidadã................................................................ 254
3.1. Requerimento pelo empregado................... 254
3.2. Participação em programa ou
atividade sobre paternidade.......................... 254
4. Negociação coletiva:...................................................... 254
5. Incidências......................................................................... 255
6. Petição inicial – pedido certo, determinado
e atribuição de valor....................................................... 255
CAPÍTULO 28
VALE-TRANSPORTE................................................. 257
1. Vale-transporte................................................................. 257
2. Direito.................................................................................. 258
3. Aquisição............................................................................ 258
4. Valores................................................................................. 258
5. Natureza.............................................................................. 259
6. Competência para dirimir litígio................................ 259
7. ônus de prova................................................................... 259
8. Petição inicial – pedido certo, determinado
e atribuição de valor....................................................... 259
CAPÍTULO 29
SEGURO-DESEMPREGO.......................................... 261
1. Seguro-desemprego...................................................... 261
2. Objetivos............................................................................. 261
3. Direito.................................................................................. 261
3.1. Extinção do contrato de trabalho por
acordo.................................................................... 262
3.2. Convenção Coletiva.......................................... 262
4. Locais de requerimento e de recebimento............ 262
5. Prazo para requerimento.............................................. 262
6. Benefício intransferível.................................................. 263
7. Parcelas................................................................................ 263
8. Valor devido....................................................................... 264
8.1. Cálculo................................................................... 264
8.1.1. Tabela desde janeiro de 2016......... 264
9. Competência para dirimir litígio................................ 265
10. Suspensão do benefício................................................ 265
11. Cancelamento do benefício......................................... 265
12. Empregado doméstico.................................................. 266
12.1. Cancelamento..................................................... 266
13. Petição inicial – pedido certo, determinado
e atribuição de valor....................................................... 266
CAPÍTULO 30
PIS – PROGRAMA DE INTEGRAÇÃO SOCIAL......... 267
1. PIS – Programa de Integração Social........................ 267
2. Abono salarial anual....................................................... 267
2.1. Recebimento....................................................... 268
2.2. Valor........................................................................ 268
2.3. Perda do direito.................................................. 269
2.4. Empregador pessoa física............................... 269
3. Rendimentos..................................................................... 269
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3.1. Incorporação das quotas em conta............. 269
3.2. Motivos de saque de quotas.......................... 269
4. Competência para dirimir litígio................................ 270
5. Petição inicial – pedido certo, determinado
e atribuição de valor....................................................... 270
CAPÍTULO 31
ACRÉSCIMO PREVISTO NO ARTIGO 467 DA CLT... 271
1. Acréscimo previsto no artigo 467 da CLT................ 271
2. Verbas rescisórias incontroversas.............................. 271
3. Massa falida....................................................................... 272
4. Recuperação Judicial...................................................... 272
5. Petição inicial – pedido certo, determinado
e atribuição de valor....................................................... 272
CAPÍTULO 32
PARTICIPAÇÃO NOS LUCROS OU RESULTADOS... 275
1. Participação nos lucros ou resultados (PLR).......... 275
2. Ajuste entre as partes..................................................... 275
2.1. Impossibilidade do acordo............................. 276
3. Regras.................................................................................. 276
3.1. Integrações........................................................... 276
3.2. Ausência de regras............................................ 277
4. Periodicidade.................................................................... 277
5. Incidências......................................................................... 277
6. Rendimentos acumulados........................................... 277
7. Rescisão contratual......................................................... 277
8. Prevalência do convencionado sobre o
legislado.............................................................................. 277
9. Petição inicial – pedido certo,
determinado e atribuição de valor.............. 278
CAPÍTULO 33
ESTABILIDADES PROVISÓRIAS.............................. 279
1. Estabilidades provisórias............................................... 279
2. Cessação da estabilidade e dispensa injusta......... 279
3. Dispensa no curso do período estabilitário........... 279
4. Espécies de estabilidade............................................... 280
4.1. Dirigentes sindicais........................................... 280
4.1.1. Composição da diretoria.................. 280
4.1.2. Diretores estáveis............................... 280
4.1.3. Dispensa com justa causa................ 280
4.1.4. Período da estabilidade................... 281
4.1.5. Extinção da atividade
empresarial........................................... 281
4.1.6. Transferência do empregado
estável..................................................... 281
4.1.7. Categoria diferenciada..................... 281
4.2. Gestante................................................................ 281
4.2.1. Período................................................... 281
4.2.2. Descumprimento pelo
empregador.......................................... 281
4.2.3. Desconhecimento do estado
gravídico................................................ 282
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 Sumário
4.2.4.
Contrato a prazo................................. 282
4.2.5.
Dispensa por justa causa................. 282
4.2.6.
Ato discriminatório............................ 282
4.2.7.
Curso do aviso prévio,
mesmo que indenizado................... 282
4.2.8. Detentor da guarda do filho........... 282
4.3. Membro da CIPA – Comissão Interna
de Prevenção de Acidentes............................ 283
4.3.1. Perda da estabilidade........................ 283
4.3.2. Dispensa por justa causa................. 283
4.3.3. Membros escolhidos pelo
empregador.......................................... 283
4.4. Membros de C.C.P. – Comissão de
Conciliação Prévia.............................................. 283
4.4.1. Membros escolhidos pelo
empregador.......................................... 284
4.5. Empregado acidentado................................... 284
4.5.1. Pressupostos para a estabilidade. 284
4.5.2. Doença profissional
constatada após a dispensa............ 284
4.5.3. Contrato a prazo................................. 284
4.5.4. Reintegração ou indenização......... 284
4.5.5. Dispensa com justa causa................ 285
4.6. Membros de comissão de
empregados para acompanhamento
e fiscalização da regularidade da
cobrança e distribuição de gorjeta.............. 285
4.6.1. Representantes eleitos..................... 285
5. Petição inicial – pedido certo, determinado
e atribuição de valor....................................................... 285
CAPÍTULO 34
PRAZO PARA PAGAMENTO DAS VERBAS
RESCISÓRIAS E MULTA PELO ATRASO................... 287
1. Prazo para pagamento das verbas
rescisórias e multa pelo atraso.................................... 287
2. Prazo para pagamento.................................................. 287
2.1. Contagem do prazo.......................................... 288
3. Multa pelo atraso............................................................. 288
3.1. De pagamento.................................................................. 288
3.1.1. Reconhecimento judicial da
relação de emprego........................... 288
3.2. ausência de comunicação aos órgãos
competentes........................................................ 289
3.3. ausência de pagamento dos 40%
sobre o FGTS........................................................ 289
4. Petição inicial – pedido certo, determinado
e atribuição de valor....................................................... 289
CAPÍTULO 35
DANOS EXTRAPATRIMONIAIS (MORAIS).............. 291
1. Danos extrapatrimoniais............................................... 291
2. em favor do empregado............................................... 291
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17
2.1. Categorias de ofensa e valor da
indenização.......................................................... 291
2.1.1. Casos de morte.................................... 291
2.1.2. Tipos de ofensas.................................. 292
2.1.3. Reincidência......................................... 292
2.1.4. Número de salários do
empregado........................................... 292
2.2. Ação ou omissão de prepostos do
empregador......................................................... 292
2.3. Cumulação com danos materiais................. 293
2.3.1. Diferença entre danos....................... 293
2.4. Dano em ricochete............................................ 293
2.5 Perdão tácito ou expresso.............................. 293
3. Em favor do empregador.............................................. 293
3.1. Categorias de ofensas e valor da
indenização.......................................................... 294
3.1.1. Reincidência......................................... 294
3.2. Consideração do Juiz ao apreciar o
pedido, inclusive perdão tácito ou
expresso................................................................ 294
4. Prestadora de serviços................................................... 294
5. Correção monetária........................................................ 294
6. Petição inicial – pedido certo, determinado
e atribuição de valor....................................................... 295
CAPÍTULO 36
COMPENSAÇÃO E DEDUÇÃO.................................. 297
1. Compensação................................................................... 297
1.1. Na Justiça do Trabalho..................................... 297
1.2. Momento para ser arguida............................. 297
2. Dedução.............................................................................. 297
2.1. Momento para ser arguida............................. 297
2.2. Cálculo................................................................... 298
CAPÍTULO 37
PERCENTUAL, COEFICIENTE E CONVERSÕES....... 299
1. Percentual, coeficiente e conversões....................... 299
2. Conversão de percentual para coeficiente............. 299
3. Percentual ou coeficiente de um valor.................... 299
4. Valor principal somado ao valor encontrado
do percentual.................................................................... 299
5. Apuração de coeficiente............................................... 300
6. Conversão do coeficiente para percentual............. 300
7. Quantos por cento significa um valor de outro.... 300
7.1. Simplificando o cálculo.................................... 301
CAPÍTULO 38
CORREÇÃO MONETÁRIA DE DÉBITOS
TRABALHISTAS......................................................... 303
1. Correção monetária de débitos trabalhistas......... 303
2. Tabela de correção monetária trabalhista.............. 303
3. Momento em que se inicia a correção dos
valores.................................................................................. 303
3.1. Salário..................................................................... 304
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3.2. 13º salário............................................................. 304
3.3. Verbas rescisórias............................................... 304
3.4. Indenização por danos morais...................... 304
3.5. Exceções................................................................ 304
4. Índices.................................................................................. 304
4.1. Previsão Legal...................................................... 305
5. Acumulação dos índices............................................... 306
6. Índices diários................................................................... 306
7. Ausência na Sentença de condenação em
correção monetária......................................................... 306
8. Demais valores que constarem da Sentença......... 306
9. FGTS...................................................................................... 306
10. Empregado devedor....................................................... 306
CAPÍTULO 39
JUROS DE MORA...................................................... 307
1. Juros de mora.................................................................... 307
2. Início da contagem......................................................... 307
3. Exceção................................................................................ 307
4. Percentuais......................................................................... 307
4.1. Fazenda Pública.................................................. 307
4.2. Empresas privadas............................................. 308
5. Aplicação pro rata die.................................................... 308
6. Apuração do número de dias entre a data
de ajuizamento e a data final de aplicação
dos juros.............................................................................. 309
7. Momento de aplicação dos juros............................... 311
8. Juros regressivos – verbas devidas após o
ajuizamento....................................................................... 312
9. Anatocismo........................................................................ 312
9.1. Apuração de diferença em caso de
pagamento em valor inferior ao devido.... 313
9.1.1. Critérios estabelecidos no
Código Civil Brasileiro....................... 314
9.1.2. Apuração da diferença...................... 314
10. Ausência na Sentença de condenação em
juros de mora.................................................................... 316
11. Natureza.............................................................................. 317
CAPÍTULO 40
IMPOSTO DE RENDA................................................ 319
1. Imposto de renda............................................................ 319
2. Trabalhador assalariado................................................ 319
3. Faixas.................................................................................... 319
4. Dedução pelo número de dependentes,
pensão alimentar e contribuição previdenciária. 319
5. Competência da Justiça do Trabalho........................ 319
6. Tabela................................................................................... 319
7. Verbas que incidem separadamente – 13º
salário e férias usufruídas.............................................. 321
8. Valor fixo da parcela a deduzir – como se apurar. 322
9. Obrigatoriedade de retenção e pagamento.......... 322
10. Indicação da natureza de cada verba devida........ 323
Capelotto_Calculos_2a_edicao.indd 18
11. Juros de mora.................................................................... 323
12. Rendimentos Recebidos Acumuladamente
– RRA.................................................................................... 323
12.1. Dedução pelo número de
dependentes, pensão alimentar e
contribuição previdenciária........................... 325
12.1.1. 13º salários............................................ 325
13. Participação nos Lucros ou Resultados – PLR........ 325
13.1. PLR recebidos acumuladamente.................. 326
CAPÍTULO 41
RECOLHIMENTOS PREVIDENCIÁRIOS................... 327
1. Recolhimentos previdenciários.................................. 327
2. Responsabilidade pelo recolhimento...................... 327
3. Parcela do trabalhador................................................... 327
3.1. Empregado........................................................... 327
3.2. Contribuinte individual.................................... 330
4. Parcela do empregador................................................. 330
4.1. Com vínculo de emprego do reclamante. 330
4.2. Sem vínculo de emprego do reclamante.. 335
5. Parcelas que sofrem incidência.................................. 335
5.1. Discriminação das parcelas............................ 335
5.1.1. Obrigatoriedade................................. 335
5.1.2. Não discriminação – cálculo
sobre o total do acordo.................... 335
5.1.3. Acordo antes da Sentença de
mérito..................................................... 335
5.1.4. Acordo após prolatada a
Sentença de mérito............................ 336
6. Acordo celebrado na Câmara de
Conciliação Prévia – CCP –............................................ 337
7. Tabela de contribuição.................................................. 337
8. Correção monetária........................................................ 338
9. Data de pagamento........................................................ 338
10. Guia de pagamento........................................................ 338
10.1 Códigos específicos........................................... 339
11. Competência da Justiça do trabalho quanto
ao RAT e contribuição de terceiros............................ 339
CAPÍTULO 42
TABELA DE INCIDÊNCIAS DO INSS, FGTS E IRRF.. 341
1. Tabela de incidências do INSS, FGTS e IRRF........... 341
CAPÍTULO 43
EXECUÇÃO DE SENTENÇA E EXEMPLO DE
LIQUIDAÇÃO............................................................. 345
1. Execução de sentença:................................................... 345
2. Exemplo de liquidação de Sentença........................ 345
CAPÍTULO 44
HONORÁRIOS........................................................... 359
1. Honorários.......................................................................... 359
2. Requisitos no processo trabalhista........................... 359
3. Percentual de honorários.............................................. 359
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  • Sumário
3.1. Requisitos para fixação.................................... 359
4. Ações em que devidos................................................... 359
5. Sucumbência parcial...................................................... 360
6. Beneficiário da justiça gratuita................................... 360
7. Reconvenção..................................................................... 361
8. valor dos honorárioS...................................................... 361
9. Pagamento efetuado no total..................................... 361
10. Sindicato substituto processual................................. 361
11. Lides não derivadas da relação de emprego......... 361
12. Ação direta de inconstitucionalidade...................... 362
CAPÍTULO 45
VERBAS DEVIDAS EM CASO DE RESCISÃO
DE CONTRATO DE TRABALHO................................ 363
1. Verbas devidas em caso de rescisão de
contrato de trabalho....................................................... 363
1.1. Morte do empregado....................................... 363
1.2. Por dispensa sem justa causa por
iniciativa do empregador, inclusive
para o caso de despedida indireta............... 364
1.3. Extinção da empresa......................................... 365
1.4. Por demissão (pedido com menos de
1 (um) ano de serviço na empresa)............. 365
1.5. Por demissão (pedido com mais de 1
(um) ano de serviços ao empregador)....... 365
1.6. Por dispensa com justa causa –
iniciativa do empregador –............................ 366
1.7. Por culpa recíproca ou por força maior...... 366
1.8. Por término de contrato a prazo –
iniciativa do empregador ............................... 367
1.9. Por término de contrato a prazo –
iniciativa do empregado ................................ 368
1.10. Desligamento antes do vencimento
do contrato a prazo – por iniciativa
do empregador .................................................. 368
1.11. Desligamento antes do vencimento
do contrato a prazo – iniciativa do
empregado .......................................................... 369
1.12. Por aposentadoria (não é causa
extintiva do contrato de trabalho)............... 370
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1.13. Contrato intermitente...................................... 371
1.14. Acordo extrajudicial.......................................... 371
CAPÍTULO 46
DEPÓSITO RECURSAL, CUSTAS
PROCESSUAIS E EMOLUMENTOS........................... 373
1. Depósito recursal............................................................. 373
1.1. Valor........................................................................ 374
1.2. Isenção................................................................... 375
1.3. Redução pela metade...................................... 375
1.4. Substituição do depósito recursal............... 375
2. Custas processuais.......................................................... 376
2.1. Solidariedade....................................................... 376
2.2. Valor........................................................................ 376
2.3. Isenção................................................................... 377
2.4. Momento de pagamento................................ 377
2.5. Parte vencida....................................................... 377
3. Emolumentos.................................................................... 378
3.1. Valor........................................................................ 378
CAPÍTULO 47
PARCELAMENTO NA EXECUÇÃO............................ 379
1. Parcelamento na execução.......................................... 379
2. Processo do trabalho...................................................... 379
3. Momento do requerimento......................................... 380
4. Valores a serem incluídos.............................................. 380
5. Suspensão dos atos executivos.................................. 381
6. Manutenção da penhora.............................................. 381
7. Indeferimento................................................................... 382
8. Deferimento e vontade do credor............................. 382
9. Início dos atos executivos e atraso............................ 382
10. Conclusão........................................................................... 382
11. Diferença entre parcelamento e acordo.................. 382
CAPÍTULO 48
MULTA PREVISTA NO CÓDIGO DE
PROCESSO CIVIL...................................................... 383
1. Aplicação do artigo 523 do CPC/2015 na
execução trabalhista....................................................... 383
2. Cálculo................................................................................. 383
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