PCMSO H - H Assinado

PCMSO - PROGRAMA DE CONTROLE
MÉDICO
DE SAÚDE OCUPACIONAL
H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS LTDA
DOCUMENTO BASE PARA GESTÃO OCUPACIONAL E

PREVENÇÃO DE ACIDENTES V.01
PERÍODO DE AVALIAÇÃO
05/09/2022 – 04/09/2023
Norma Regulamentadora nº 7
Portaria nº 24 de 29.12.1994
Departamento de Segurança e Saúde do Trabalho
Secretaria de Inspeção do Trabalho
Ministério do Trabalho e Emprego
(MTE/SIT/DSST)
AMEVIDA SAÚDE OCUPACIONAL LTDA

GARUVA - 2021
PCMSO
Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional 05/09/2022
Índice
APRESENTAÇÃO ............................................................................................................................................................ 3
OBJETIVOS ................................................................................................................................................................... 3
RESPONSABILIDADES .................................................................................................................................................... 3
ATIVIDADES PCMSO ...................................................................................................................................................... 3
PLANO DE ATENDIMENTO DE EMERGÊNCIAS (PRIMEIROS SOCORROS) ................................................................................ 5
VACINAÇÃO .................................................................................................................................................................. 5
DOCUMENTOS ............................................................................................................................................................... 5
TABELAS DE EXAMES ..................................................................................................................................................... 6
GHE: ADMINISTRATIVO I ............................................................................................................................................... 7
GHE: ADMINISTRATIVO II .............................................................................................................................................. 8
GHE: ALMOXARIFADO .................................................................................................................................................... 9
GHE: ELETRICISTA ........................................................................................................................................................ 9
GHE: MANUTENÇÃO ..................................................................................................................................................... 11
GHE: PINTURA ............................................................................................................................................................ 13
Unidade: H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS.......................................................................................................................... 14
Setor: ADMINISTRATIVO .............................................................................................................................................. 14
Cargo: DESENHISTA PROJETISTA MECÂNICO I................................................................................................................ 14
Cargo: TÉCNICO DE PLANEJAMENTO E PROGRAMAÇÃO DA MANUTENÇÃO .......................................................................... 16
Setor: OPERACIONAL ................................................................................................................................................... 16
Cargo: COORDENADOR DE OBRAS I .............................................................................................................................. 16
Cargo: ELETROMECANICO ............................................................................................................................................ 17
Cargo: ENCANADOR INDUSTRIAL .................................................................................................................................. 17
Cargo: MECANICO CALDEIREIRO ................................................................................................................................... 17
Cargo: SOLDADOR I .................................................................................................................................................... 18
Cargo: SUPERVISOR MANUTENÇÃO MECÂNICA ............................................................................................................... 18
PLANEJAMENTO ANUAL DE AÇÕES DE SAÚDE ................................................................................................................. 19
EQUIPE MÉDICA EXAMINADORA .................................................................................................................................... 19
CONSIDERAÇÕES FINAIS ............................................................................................................................................. 20
RELATÓRIO ANUAL ...................................................................................................................................................... 20

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PCMSO
Vigência do PCMSO 05/09/2022 - 04/09/2023
Identificação Empresa
Empresa
Endereço Complemento CNPJ
Rua dos Franceses , 825 GALPÃO 04 47.631.321/0001-58
CEP Cidade Bairro UF
89239-280 Joinville Distrito Industrial Norte) SC
CNAE Grau de Risco Descrição CNAE
25.11-0-00 3 Fabricação de estruturas metálicas
APRESENTAÇÃO
DEFINIÇÕES PCMSO
Este documento apresenta o PCMSO - Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional, da organização, integrando-se às
demais atividades preventivas referentes à saúde e à segurança de seus empregados, principalmente ao PPRA - Programa de
Prevenção de Riscos Ambientais.
Este programa foi elaborado de acordo com as diretrizes da redação da NR 07, estabelecida pela portaria SSST 25/94 de
29/12/94 (DOU de 30/12/94) e terá validade de 1 (um) ano, devendo ser renovado ao término deste período.
OBJETIVOS
Tendo por base a legislação vigente, este Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional - PCMSO tem os seguintes
objetivos:
• Permitir o controle preventivo dos riscos à saúde, inerentes ou não à atividade profissional, através de avaliações
periódicas e sistematizadas.
• Diagnosticar precocemente os agravos à saúde dos trabalhadores através da realização dos exames ocupacionais,
permitindo a implantação de condutas para controle de seus efeitos e evolução;
• Possibilitar a disseminação de informação orientando quanto aos riscos e práticas preventivas;
• Buscar a melhor relação homem x trabalho.
RESPONSABILIDADES
Conforme determina o item 7.3 da NR 7, competem:

EMPREGADOR
Garantir a elaboração e efetiva implementação do PCMSO, bem como zelar pela sua eficiência;
Custear, sem ônus para o empregado, todos os procedimentos relacionados neste Programa - (PCMSO).
MÉDICO COORDENADOR
Realizar os exames médicos previstos neste PCMSO ou encaminhar os mesmos a profissionais médicos capacitados para tal e
regularmente registrados nos respectivos Conselhos Regionais de Medicina de cada Estado;
Indicar profissionais e/ou entidades devidamente capacitados, equipados e qualificados para realização dos exames
complementares previstos neste Programa - (PCMSO)
EMPREGADO
Observar as Normas de Segurança e Medicina do Trabalho, bem como as Ordens de Serviço sobre prevenção de acidentes de
trabalho ou doenças ocupacionais;
Colaborar com o empregador na aplicação das demais Normas Regulamentadoras (NR);
Realizar os exames médicos solicitados.
ATIVIDADES PCMSO
Esse Programa será desenvolvido através dos seguintes grupos de atividades:

EXAMES MÉDICOS OCUPACIONAIS
Conforme recomenda a NR 7 no seu item 7.4 - Do Desenvolvimento do PCMSO, os exames médicos ocupacionais
obrigatoriamente serão Admissional, Periódico, Demissional, Retorno ao Trabalho e Mudança de Função.
Tais exames consistem em AVALIAÇÃO CLÍNICA, abrangendo anamnese ocupacional e exame físico, além de EXAMES
COMPLEMENTARES, realizados de acordo com os riscos específicos. Os exames médicos ocupacionais serão realizados:
Admissional
Antes do inicio das atividades do candidato à função.
Periódico
Semestralmente, anualmente ou bienalmente, conforme determinado pelo médico coordenador do PCMSO sendo que
funcionários com menos de 18 anos e maiores de 45 anos de idade, mesmo que não estejam expostos a riscos ocupacionais,
deverão realizar o exame médico periódico anualmente.
Demissional
Até a data da homologação ou do desligamento, desde que o último exame médico ocupacional tenha sido realizado:
• Há mais de 135 (cento e trinta e cinco) dias, nas empresas classificadas nos graus de risco 1 ou 2;

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PCMSO
• Há mais de 90 (noventa) dias, nas empresas classificadas nos graus de risco 3 ou 4.
Retorno ao Trabalho
No primeiro dia de retorno ao trabalho, do funcionário que tenha ficado afastado do trabalho por período igual ou superior a 30
dias por motivo de parto, doença ou acidente de natureza ocupacional ou não, exceto quando retorno de férias.
Mudança de Função
Antes do início das atividades na nova função, apenas casos em que a nova função ofereça riscos diferentes da anterior.
AVALIAÇÃO CLÍNICA
Serão efetivados em Ficha Médica padronizada, registrando-se os dados referentes à identificação, antecedentes pessoais,
ocupacionais e familiares do funcionário, além do exame físico geral e especial.
Atenção especial será dada a correlação entre os achados obtidos e a presença de qualquer tipo de alteração, sendo a conclusão
de aptidão sempre baseada na função do funcionário.
EXAMES COMPLEMENTARES
Os exames complementares serão realizados de acordo com o(s) risco(s) identificados no PPRA - Programa de Prevenção de
Riscos Ambientais - e no mínimo de acordo com as recomendações dos anexos I e II da NR 07, quando aplicáveis.
Poderão ser solicitados outros exames complementares, conforme itens 7.4.2.2 e 7.4.2.3 da NR 07, de acordo com a
necessidade de caracterização de alterações encontradas nos exames ocupacionais. Poderão ainda ser utilizados os Índices
Biológicos de Exposição (BEIs) da ACGIH (American Conference of Governmental Industrial Hygiene) em casos de exposição a
agentes químicos específicos.
PROGRAMAS PREVENTIVOS ESPECÍFICOS
Com base nas avaliações clínicas e laboratoriais efetuadas durante o desenvolvimento deste Programa, poderão ser identificados
grupos específicos de risco (ocupacionais ou não), permitindo a indicação para o desenvolvimento de Programas direcionados a
tais grupos (por ex.: hipertensos, diabéticos, DORT - doenças osteomusculares relacionadas ao trabalho, PAIR - perda auditiva
induzida por ruído, estresse, antitabagismo, doenças sexualmente transmissíveis, etc.).
Conforme descrito na NR 17, parágrafo 17.1.2, "Para avaliar a adaptação das condições de trabalho às características
psicofisiológicas dos trabalhadores, cabe ao empregador realizar a análise ergonômica do trabalho, devendo a mesma abordar,
no mínimo, as condições de trabalho conforme estabelecido nesta norma regulamentadora". Sugere-se que seja feita a Análise
Ergonômica do Trabalho através de Laudo Ergonômico, para averiguar qualitativa e quantitativamente os riscos ergonômicos
relacionados ao trabalho.
INTERPRETAÇÃO DE EXAMES COMPLEMENTARES ALTERADOS
Audiometria
Para audiometrias alteradas de REFERÊNCIA, a acuidade auditiva do trabalhador será avaliada e o resultado do exame notificado
para acompanhamento durante os exames periódicos. Os exames audiométricos SEQUENCIAIS alterados que se enquadrem no
anexo I da Portaria n° 19 de 09/04/98 serão investigados quanto ao nexo de causalidade e, se confirmado, a empresa será
notificada para abertura da CAT (Comunicação de Acidente de Trabalho). Os funcionários que apresentarem alterações nestes
exames estarão contra indicados para trabalhos com exposição a Ruído acima do Nível de Ação do PPRA e sem medidas de
controle eficazes.
Hemograma Completo
Os trabalhadores que apresentarem alterações em seus exames laboratoriais estarão contra indicados a trabalharem expostos
a determinados agentes químicos sem medidas de controle eficazes (Ex: Solventes Orgânicos, Hidrocarbonetos Aromáticos
etc.).
Raios-X Do Tórax E Espirometria

Os funcionários que apresentarem alterações nestes exames estarão contra indicados para trabalhos com exposição a
aerodispersóides acima do Nível de Ação do PPRA e sem medidas de controle eficazes (Ex: Poeiras, Fumos e Névoas).
Acuidade Visual
Em caso de alteração os funcionários devem ser encaminhados para avaliação oftalmológica.
EEG
Os funcionários que apresentarem alterações de difícil controle em seus exames serão contra indicados para trabalhos em altura,
em espaço confinado, movimentação de carga e com eletricidade.
ECG
Os funcionários que apresentarem alterações em seus exames serão encaminhados para avaliação com Cardiologista para
definição do real comprometimento funcional apresentado.
ATIVIDADES DE RISCO GRAVE E IMINENTE (ESPAÇO CONFINADO; TRABALHOS EM ALTURA; ELETRICIDADE):
Deverão ser realizados exames ocupacionais clínicos e complementares para comprovar aptidão para estas atividades, conforme
a tabela abaixo:
TIPO ADMISSIONAL PERIÓDICO

Exame Clínico X Anual
Audiometria X Anual
Avaliação Psicológica X Anual
Hemograma com plaquetas X Semestral
Glicemia de jejum X Anual
Acuidade visual X Anual
ECG X Trianual
EEG X Trianual
Com base nos resultados dos exames:

• Não poderão realizar trabalho em espaço confinado, trabalhos em altura e com eletricidade, as pessoas que
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PCMSO
apresentarem alterações de visão, do equilíbrio, da coordenação motora, da frequência e do ritmo cardíaco, da pressão
arterial, do comportamento etc., que possam contribuir para o aumento do risco de acidentes.
• Poderão realizar trabalho em espaço confinado, trabalhos em altura e eletricidade, as pessoas que sejam portadoras
de alterações de saúde, passíveis de controle e que não representem contra indicação absoluta para a atividade.
• Deverá constar obrigatoriamente na conclusão do ASO, se for o caso, "apto para trabalho em altura e/ou espaço
confinado e/ou eletricidade".
PLANO DE ATENDIMENTO DE EMERGÊNCIAS (PRIMEIROS SOCORROS)
DEFINIÇÃO
Atendimento prestado às vítimas de qualquer acidente ou mal súbito antes de seu encaminhamento para tratamento médico
tendo por finalidade:
Preservar a vida;
Restringir os efeitos da lesão;
Promover a recuperação da vítima.
METODOLOGIA
Todo atendimento de urgência e/ou emergência deverá seguir os procedimentos definidos para estes casos. Conforme item
7.5.1 da NR-7, a empresa deverá manter o material necessário para a prestação de primeiros socorros (ferimentos,
queimaduras em geral, intoxicações, desmaios, convulsões, males súbitos e outros), considerando-se as atividades
desenvolvidas. Esse material deve ser guardado em local adequado e de fácil acesso, sob responsabilidade de pessoa treinada
e deve conter no mínimo:
Termômetro;
Luvas cirúrgicas;
Gazes esterilizadas;
Ataduras de crepe;
Esparadrapo;
Álcool 70%;
Soro fisiológico.
PREVISÕES PARA ATENDIMENTO MÉDICO E MAL SÚBITO OU ACIDENTE
Em casos de mal súbito, acidentes de maior gravidade ou situações similares, deverá ser acionado o Serviço de Emergência
Médica (Corpo de Bombeiros ou SAMU) através dos seguintes telefones:
BOMBEIRO MILITAR SAMU

193 192
VACINAÇÃO
A empresa pode optar por solicitar que o funcionário apresente a carteira de vacinação no momento da admissão para verificação
de sua vacina e complementação vacinal, se necessária. O trabalhador poderá ser encaminhado à rede pública ou a um serviço
privado de vacinação devidamente credenciado pela ANVISA para complementação vacinal. Basicamente recomendam-se as
seguintes vacinas para os cargos operacionais:
Idade Tipo de Vacina Número de Doses

3 doses não vacinados: 0, 30 e 180 dias
dT (difteria, tétano, tipo adulto)
com reforço a cada 10 anos
20 a 59 anos Hepatite B 3 doses não vacinados: 0, 30 e 180 dias
SRC (tríplice viral, MMR) 1 dose em não vacinados: 0 e 30 dias
Vacina Influenza Anualmente
DOCUMENTOS
FICHA CLÍNICA
Será elaborado um prontuário individual, que ficará sob responsabilidade do médico examinador e/ou coordenador, para cada
trabalhador contendo os dados gerais de identificação, função, antecedentes pessoais, familiares e ocupacionais, além do
registro do exame físico.
Nos casos onde houver necessidade de exames complementares, os mesmos serão registrados com destaque. Constará ainda
a caracterização de Aptidão do trabalhador para a função, data e assinatura do médico examinador.
ATESTADO DE SAÚDE OCUPACIONAL - ASO
Após cada exame médico ocupacional será emitido o Atestado de Saúde Ocupacional (ASO), conforme item 7.4.4 da NR 7, onde
o médico examinador determinará a aptidão do funcionário à função.
O atestado será feito basicamente em duas vias, sendo que a primeira ficará arquivada no local de trabalho do funcionário, à
disposição da fiscalização, a segunda será entregue para o funcionário mediante recibo na primeira via. Em casos específicos
poderá ser emitida uma terceira via que ficará sob responsabilidade do médico examinador arquivada junto ao prontuário
individual do funcionário.
RELATÓRIO ANUAL
Será elaborado o Relatório Anual, conforme indicado no item 7.4.6 da NR 7, por setores da empresa, especificando o número e
a natureza dos exames médicos, incluindo avaliações clínicas e exames complementares, estatísticas de resultados anormais,

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assim como o planejamento para o próximo ano.
Caso a empresa esteja desobrigada de indicar Médico Coordenador do PCMSO esta fica dispensada de elaborar o relatório
anual.
ARQUIVAMENTO
Conforme determina o item 7.4.5.1 da NR 7, os prontuários médicos (Ficha Clínicas e Exames Complementares) referentes a
este programa, deverão ser mantidos por período mínimo de 20 (vinte) anos após o desligamento do trabalhador.
TABELAS DE EXAMES
Os exames específicos para cada função serão definidos através de tabelas denominadas "FICHAS DE PROCEDIMENTOS MÉDICO
OCUPACIONAL" que serão apresentadas por GHE (Grupo Homogêneo de Exposição) em conformidade com o PPRA (Programa
de Prevenção de Riscos Ambientais) vigente.
Os GHE, bem como os exames por GHE, com base no PPRA - Programa de Prevenção de Riscos Ambientais vigente são os
seguintes:

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PCMSO
Identificação
Identificação Empresa
Empresa
Endereço Complemento CNPJ
Rua dos Franceses , 825 GALPÃO 04 47.631.321/0001-58
CEP Cidade Bairro UF
89239-280 Joinville Distrito Industrial Norte) SC
CNAE Grau de Risco Descrição CNAE
25.11-0-00 3 Fabricação de estruturas metálicas
Exames do GHE
Unidade: H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS LTDA
Nº de Funcionários
GHE: - ADMINISTRATIVO I Masc.: 1 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 1

Descrição Detalhada
GHE estruturado para monitoramento e dimensionamento da exposição a agentes ambientais presentes nas atividades
administrativas I desenvolvidas pela H/H Soluções Industriais.
Descrição Atividade
Atividades administrativas.
Perigo / Fator de Risco Grupo Descrições dos perigos e possíveis lesões ou
agravos à saúde
Calor Físico Cansaço, perda calórica, estresse.
Ruído Físico PAIR - Perda Auditiva Induzida por Ruído.
Zumbido, estresse, fadiga auditiva e mental.
Poderá causar efeitos severos em exposição
elevada e contínua.
Iluminação Ergonômicos Perda visual, acidentes no ambiente de trabalho
como impactos ou lesões, desconforto visual,
fadiga mental.
Postura Inadequada Ergonômicos Lesões ou fadiga muscular em caso de exposição
prolongada durante a jornada. Lesões e ou
doenças de origem ocupacional na coluna
vertebral, lombar e cervical em caso de exposição
prolongada durante a jornada. A repetição de
posturas inadequadas por longas jornadas durante
grande período poderá agravar ou casar lesões em
articulações, principalmente na coluna vertebral.
Ventilação Ergonômicos A ventilação inadequada em ambientes produtivos
pode ampliar ou agravar a exposição a agentes
físicos como o calor, e proporcionar exposição aos
fumos e fumaças oriundas dos processos de
fabricação.
Quedas em Mesmo Nível Acidente Quedas, fraturas, torções, luxações e demais
lesões.
Exame Médico Admissional

Acuidade Visual - Tabela de Snellen
Exame Clínico
Exame Médico MUD. RISCOS
Conforme exames Admissionais da Área de Trabalho Receptora
Exame Médico Periódico
Acuidade Visual - Tabela de Snellen em 12 meses
Exame Clínico em 12 meses
Exame Médico Demissional
Exame Clínico
Exame Médico Retorno ao Trabalho
Exame Clínico
Funcionários Unidade Setor Cargo
Unidade Setor Cargo

H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS ADMINISTRATIVO RECURSOS HUMANOS
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PCMSO
H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS ADMINISTRATIVO DIRETOR COMERCIAL
H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS ADMINISTRATIVO ANALISTA AUTOMAÇÃO
H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS ADMINISTRATIVO DESENHISTA PROJETISTA MECÂNICO II
H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS ADMINISTRATIVO DESENHISTA PROJETISTA MECÂNICO I
H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS ADMINISTRATIVO ASSISTENTE ADMINISTRATIVO
H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS ADMINISTRATIVO ASSISTENTE DP
H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS ADMINISTRATIVO AUXILIAR DE PLANEJAMENTO
H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS ADMINISTRATIVO ANALISTA DE PROJETOS ELÉTRICOS
H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS ADMINISTRATIVO ASSISTENTE DE PROJETISTA
H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS ADMINISTRATIVO ANALISTA DE PROJETOS
GHE: - ADMINISTRATIVO II Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0

GHE estruturado para monitoramento e dimensionamento da exposição a agentes ambientais presentes nas atividades
administrativas desenvolvidas pela H/H Soluções Industriais.
Atividades administrativas com acesso ao chão de fábrica em empresa de caldeiraria.
agravos à saúde
fadiga mental.
Lesões por Reação do Movimento Corporal Ergonômicos Impactos, lesões no corpo.
fabricação.
Quedas em Mesmo Nível Acidente Quedas, fraturas, torções, luxações e demais
lesões.

Exame Clínico
Exame Clínico
Exame Clínico
Unidade Setor Cargo

H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS OPERACIONAL SUPERVISOR DE MANUTENÇÃO
ELETROMECÂNICA
H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS OPERACIONAL ENCARREGADO DE MANUTENÇÃO
MECÂNICA DE SISTEMAS OPERACIONAIS
H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS OPERACIONAL SUPERVISOR MANUTENÇÃO MECÂNICA
H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS ADMINISTRATIVO GERENTE DE PROJETOS E SERVIÇOS DE
MANUTENÇÃO
H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS ADMINISTRATIVO TÉCNICO DE PLANEJAMENTO E
PROGRAMAÇÃO DA MANUTENÇÃO

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PCMSO
GHE: - ALMOXARIFADO Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0

GHE estruturado para monitoramento e dimensionamento da exposição a agentes ambientais presentes nas atividades de
almoxarifado desenvolvidas pela H/H Soluções Industriais.
Atividades de almoxarifado com acesso ao chão de fábrica em empresa de caldeiraria.
agravos à saúde
fadiga mental.
fabricação.

Exame Clínico
Exame Clínico
Exame Clínico
Unidade Setor Cargo

H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS OPERACIONAL ALMOXARIFE
GHE: - ELETRICISTA Masc.: 1 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 1

GHE estruturado para monitoramento e dimensionamento da exposição a agentes ambientais presentes nas atividades de
eletricista desenvolvidas pela H/H Soluções Industriais.
Atividades de eletricista em empresa de caldeiraria.
agravos à saúde

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PCMSO
Óleos minerais Químico OLHOS: Pode causar irritação mínima que se
manifesta como mal-estar temporário. PELE: O
contato breve não é irritante. O contato
prolongado, por exemplo, com a roupa molhada
com o material, pode produzir um
desengorduramento da pele ou uma irritação que
se caracteriza por rubor e mal-estar ligeiro. O
material proveniente de equipamento à alta
pressão ou vazamentos à alta pressão podem
penetrar na pele e se não se tratar devidamente,
pode causar lesões graves. Para evitar tais lesões
graves, deve procurar-se atenção médica imediata
mesmo se a lesão parecer pouco grave.
INGESTÃO: Não se esperam efeitos desfavoráveis.
Em caso de ingestão de quantidade considerável,
podem ocorrer dores abdominais, náuseas e
diarreia. INALAÇÃO: Produto não volátil a
temperatura ambiente. Os vapores ou a névoa
proveniente do aquecimento do produto podem
causar mal-estar no nariz e na garganta. Coriza e
tosse podem ocorrer em consequência de
condições de trabalho especiais.
fadiga mental.
fabricação.
Choque Elétrico Acidente Lesões nos membros, queimaduras, quedas,
náuseas, tonturas, alteração do batimento
cardíaco, formigamento e ardência, fraturas por
quedas, morte.
Quedas em Níveis Diferentes Acidente Quedas, fraturas, torções, luxações e demais
lesões.

Avaliação Psicossocial
Eletrocardiograma - ECG (Próximo em 12 meses)
Exame Clínico
Glicose no Sangue
Hemograma Completo (Plaquetas, Eritograma, Leucograma)
Avaliação Psicossocial em 12 meses
Eletrocardiograma - ECG em 36 meses
Glicose no Sangue em 12 meses
Hemograma Completo (Plaquetas, Eritograma, Leucograma) em 12 meses
Eletrocardiograma - ECG
Exame Clínico
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PCMSO
Glicose no Sangue
Exame Clínico
Exames por idade
A partir de 50 anos de idade solicitar esse exame a cada 36 meses
Unidade Setor Cargo

H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS OPERACIONAL ELETRICISTA DE MANUTENÇÃO
H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS OPERACIONAL ELETRICISTA DE INFRAESTRUTURA
H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS OPERACIONAL ELETROMECANICO
GHE: - MANUTENÇÃO Masc.: 4 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 4

GHE estruturado para monitoramento e dimensionamento da exposição a agentes ambientais presentes nas atividades de pintura
desenvolvidas pela H/H Soluções Industriais.
Atividades de manutenção em empresa de caldeiraria.
agravos à saúde
Radiações não ionizantes Físico Para a exposição às fontes artificiais, as
consequências são diversas e podem variar de
acordo com a atividade que expõe o trabalhador
ao risco: danos à retina, vermelhidão, inchaço e
hemorragias oculares, danos ao sistema nervoso
central, dentre outras
Vibração de corpo inteiro Físico Perda do equilíbrio e falta de concentração, de
coluna, ordens gastrointestinais, aumento da
frequência cardíaca, perda do controle de partes
do corpo, distúrbios visuais com visão turva,
descalcificação de áreas dos ossos do corpo,
deficiência na coluna vertebral e degeneração
gradativa do tecido e nervoso. Síndrome dos
dedos, podendo causar danos permanentes ou
espasmo das células sanguíneas nos dedos,
podendo causar danos permanentes ou
permanentes ou fluxorena.
Fumos metálicos (cádmio) Químico Asma, ulcerações de pele, dermatite, infertilidade,
infarto, problemas no septo nasal, câncer de
pulmão e outras doenças pulmonares são
desencadeados em pessoas que ficam expostas às
substâncias tóxicas.
Fumos metálicos (cromo) Químico Asma, ulcerações de pele, dermatite, infertilidade,
Fumos metálicos (ferro) Químico Asma, ulcerações de pele, dermatite, infertilidade,
Fumos metálicos (manganês) Químico Risco derivado do processo de soldagem com
arames diversos (Solda MIG/MAG, eletrodo
revestido e tubular.

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PCMSO
Óleos minerais Químico OLHOS: Pode causar irritação mínima que se
manifesta como mal-estar temporário. PELE: O
contato breve não é irritante. O contato
prolongado, por exemplo, com a roupa molhada
com o material, pode produzir um
desengorduramento da pele ou uma irritação que
se caracteriza por rubor e mal-estar ligeiro. O
material proveniente de equipamento à alta
pressão ou vazamentos à alta pressão podem
penetrar na pele e se não se tratar devidamente,
pode causar lesões graves. Para evitar tais lesões
graves, deve procurar-se atenção médica imediata
mesmo se a lesão parecer pouco grave.
INGESTÃO: Não se esperam efeitos desfavoráveis.
Em caso de ingestão de quantidade considerável,
podem ocorrer dores abdominais, náuseas e
diarreia. INALAÇÃO: Produto não volátil a
temperatura ambiente. Os vapores ou a névoa
proveniente do aquecimento do produto podem
causar mal-estar no nariz e na garganta. Coriza e
tosse podem ocorrer em consequência de
condições de trabalho especiais.
Xilenos Químico O composto é irritante dos olhos, pele e mucosas.
A inalação por curto prazo pode causar dispneia,
irritação dos olhos e garganta, vômito, desconforto
gástrico, entre outros sintomas. Trabalhadores
que inalaram misturas de xilenos por longos
períodos apresentaram narcose, irritação do trato
respiratório e edema pulmonar.
fadiga mental.
fabricação.
Acidentes de Trânsito Acidente Múltiplas lesões e morte.
lesões.

Ácido Metilhipúrico na Urina
Audiometria Tonal Ocupacional (Próximo em 6 meses)
Cromo na Urina
Espirometria
Exame Clínico
Glicose no Sangue
Raio X Tórax (OIT) - 1 Incidência
Ácido Metilhipúrico na Urina em 12 meses
Audiometria Tonal Ocupacional em 12 meses
Cromo na Urina em 12 meses
12
PCMSO
Espirometria em 12 meses
Raio X Tórax (OIT) - 1 Incidência em 12 meses
Audiometria Tonal Ocupacional
Cromo na Urina
Espirometria
Exame Clínico
Glicose no Sangue
Raio X Tórax (OIT) - 1 Incidência
Exame Clínico
Exames por idade
Unidade Setor Cargo

H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS OPERACIONAL MECANICO CALDEIREIRO
H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS OPERACIONAL CALDEIREIRO
H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS OPERACIONAL MECÂNICO ISOLADOR
H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS OPERACIONAL ENCANADOR INDUSTRIAL
H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS OPERACIONAL MEIO OFICIAL MECÂNICA MANUTENÇÃO
H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS OPERACIONAL MECÂNICO DE MANUTENÇÃO
H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS OPERACIONAL COORDENADOR DE OBRAS I
H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS OPERACIONAL COORDENADOR DE OBRAS II
H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS OPERACIONAL SOLDADOR TIG
H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS OPERACIONAL SOLDADOR I
H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS OPERACIONAL SOLDADOR II
GHE: - PINTURA Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0

GHE estruturado para monitoramento e dimensionamento da exposição a agentes ambientais presentes nas atividades de pintura
desenvolvidas pela H/H Soluções Industriais.
Atividades de pintura em empresa de caldeiraria.
agravos à saúde
Xilenos Químico O composto é irritante dos olhos, pele e mucosas.
A inalação por curto prazo pode causar dispneia,
irritação dos olhos e garganta, vômito, desconforto
gástrico, entre outros sintomas. Trabalhadores
que inalaram misturas de xilenos por longos
períodos apresentaram narcose, irritação do trato
respiratório e edema pulmonar.
fadiga mental.

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PCMSO
fabricação.
lesões.

Audiometria Tonal Ocupacional (Próximo em 6 meses)
Exame Clínico
Glicose no Sangue
Ácido Metilhipúrico na Urina em 12 meses
Audiometria Tonal Ocupacional em 12 meses
Audiometria Tonal Ocupacional
Exame Clínico
Glicose no Sangue
Exame Clínico
Exames por idade
Unidade Setor Cargo

H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS OPERACIONAL PINTOR INDUSTRIAL
Exames por idade

Eletrocardiograma - ECG Ambos Sexos Acima de 50 anos repetir em 36 meses
Eletroencefalograma - EEG Ambos Sexos Acima de 50 anos repetir em 36 meses
Unidade: H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS
Setor: ADMINISTRATIVO
Ambiente administrativo.
Cargo: ANALISTA AUTOMAÇÃO Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0
Descrição detalhada: Desenvolvem e implantam sistemas informatizados dimensionando requisitos e funcionalidade do sistema,
especificando sua arquitetura, escolhendo ferramentas de desenvolvimento, especificando programas, codificando aplicativos.
Administram ambiente informatizado, prestam suporte técnico ao cliente e o treinam, elaboram documentação técnica.
Estabelecem padrões, coordenam projetos e oferecem soluções para ambientes informatizados e pesquisam tecnologias em
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PCMSO
informática.
Requisitos da Função: O exercício dessas ocupações requer curso superior completo em Ciência da computação. Para os
profissionais com outra formação de nível superior, o mercado de trabalho tem valorizado especialização e pós-graduação na área
de informática. O exercício pleno das atividades ocorre, em média, após dois anos de experiência. Em função da inovação
tecnológica, a permanência no mercado de trabalho requer atualização contínua dos profissionais.
Cargo: ANALISTA DE PROJETOS Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0
Descrição detalhada: Planejam processos produtivos e logísticos definindo os recursos necessários, estabelecendo metas e
criando indicadores de produtividade. Elaboram projetos logísticos dimensionando as necessidades de recursos humanos, materiais
e outros que se façam necessários. Acompanham implantação de novos projetos logísticos e controlam o desenvolvimento das
atividades dos processos produtivos e logísticos com o objetivo de verificar o cumprimento das metas estabelecidas.
Requisitos da Função: Para o exercício das ocupações desta família ocupacional requer-se escolaridade de 3º grau completo,
acrescida de conhecimentos de inglês intermediário e conhecimentos profundos de informática e softwares específicos. A
experiência mínima é de 1 a 2 anos, porém, dependendo do setor de atuação, a experiência exigida pode chegar a 4 anos.
Cargo: ANALISTA DE PROJETOS ELÉTRICOS Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0
Descrição detalhada: Executam serviços elétricos, eletrônicos e de telecomunicações, analisando propostas técnicas, instalando,
configurando e inspecionando sistemas e equipamentos, executando testes e ensaios. Projetam, planejam e especificam sistemas
e equipamentos elétricos, eletrônicos e de telecomunicações e elaboram sua documentação técnica, coordenam empreendimentos
e estudam processos elétricos, eletrônicos e de telecomunicações.
Requisitos da Função: O exercício profissional requer formação em uma das áreas de engenharia: elétrica, eletrônica ou
telecomunicações ou curso de tecnólogo em uma das áreas, com registro no CREA. O exercício pleno das atividades ocorre, em
média, com quatro anos de exercício profissional. A manutenção do emprego neste domínio requer de seus profissionais atualização
constante.
Cargo: ASSISTENTE ADMINISTRATIVO Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0
Descrição detalhada: Executam serviços de apoio nas áreas de recursos humanos, administração, finanças e logística, atendem
fornecedores e clientes, fornecendo e recebendo informações sobre produtos e serviços, tratam de documentos variados,
cumprindo todo o procedimento necessário referente aos mesmos, preparam relatórios e planilhas, executam serviços gerais de
escritórios.
Requisitos da Função: Para o acesso às ocupações dessa família ocupacional requer-se o Ensino Médio completo, curso básico
de qualificação de até duzentas horas-aula e de um a dois anos de experiência profissional.
Cargo: ASSISTENTE DE PROJETISTA Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0
Descrição detalhada: O exercício das atividades requer formação técnica profissionalizante de nível médio na área de mecânica
e afins, com domínio de uso de aplicativos tipo CAD. A experiência desejável para o desempenho pleno das atividades é de quatro
a cinco anos.
Requisitos da Função: O exercício das atividades requer formação técnica profissionalizante de nível médio na área de mecânica
e afins, com domínio de uso de aplicativos tipo CAD. A experiência desejável para o desempenho pleno das atividades é de quatro
a cinco anos.
Cargo: ASSISTENTE DP Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0
escritórios.
Cargo: AUXILIAR DE PLANEJAMENTO Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0
escritórios.
Cargo: DESENHISTA PROJETISTA MECÂNICO I Masc.: 1 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 1
Descrição detalhada: Elaborar e emitir desenhos e orçamentos relativos aos projetos de produtos, máquinas e
ferramentas. Desenvolver desenhos em AutoCAD, SolidWorks e outras ferramentas. Elabora fluxogramas, layouts, peças para
fabricação e documentação técnica. Desenvolver projetos e especificar equipamentos e materiais, de acordo com desenhos
técnicos. Realizar levantamento de custos de suprimentos, mão de obra e equipamentos para elaboração de orçamentos. Participar
do sistema de gestão de qualidade. Modifica, redesenha e atualiza os desenhos existentes.
Requisitos da Função: Formação técnica profissionalizante na área de mecânica. Domínio de uso do aplicativo tipo softwares
(Solid Work, Auto Cad, Pacote Office. Experiência na Elaboração de Projetos tanto na Área Mecânica, tais como Autoclaves, Vasos
de Pressão, Elevadores de Carga, Esteiras, Trituradores, Racks e Estruturas Metálicas – Modelamento e Detalhamento 2d e 3d,
usinagem, fabricação e montagem de estruturas metálicas e Tubulações, instrumentos de medição, almoxarifado, coordenação,
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PCMSO
supervisão, liderança de equipes, orçamentos e compras. Experiência mínima de 2 anos de atividade.
Cargo: DESENHISTA PROJETISTA MECÂNICO II Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0
Descrição detalhada: Desenvolver, dimensionar e elaborar desenhos e orçamentos relativos aos projetos de produtos,
máquinas e ferramentas. Desenvolver desenhos em AutoCAD, SolidWorks e outras ferramentas. Elabora fluxogramas, layouts,
peças para fabricação e documentação técnica. Realizar levantamentos técnicos em clientes levantando as necessidades e
especifica equipamentos e materiais, de acordo com desenhos técnicos. Realizar levantamento de custos de suprimentos, mão de
obra e equipamentos para elaboração de orçamentos. Modifica, redesenha e atualiza os desenhos existentes.
Requisitos da Função: Formação técnica profissionalizante na área de mecânica. Domínio de uso do aplicativo tipo softwares
(Solid Work, Auto Cad, Pacote Office. Experiência na Elaboração de Projetos tanto na Área Mecânica, tais como Autoclaves, Vasos
de Pressão, Elevadores de Carga, Esteiras, Trituradores, Racks e Estruturas Metálicas – Modelamento e Detalhamento 2d e 3d,
usinagem, fabricação e montagem de estruturas metálicas e Tubulações, instrumentos de medição, almoxarifado, coordenação,
supervisão, liderança de equipes, orçamentos e compras. Experiência mínima de 2 anos de atividade.
Cargo: DIRETOR COMERCIAL Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0
Descrição detalhada: Atuam na definição do planejamento estratégico da empresa, definem e executam plano de marketing e
vendas, gerem a qualidade da venda. Participam da definição de políticas de recursos humanos. Comunicam-se primordialmente
para disseminar informações ao público de interesse da empresa.
Requisitos da Função: Para o exercício dessas ocupações requer-se Ensino Superior completo. O exercício pleno das atividades
profissionais ocorre entre quatro e cinco anos de experiência na área.
Cargo: GERENTE DE PROJETOS E SERVIÇOS DE MANUTENÇÃO Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0
Descrição detalhada: Gerenciam as atividades de manutenção, reparação e reformas de instalações e equipamentos em
empresas industriais, comerciais e de serviços, assegurando que equipamentos, materiais, instalações de infraestrutura e de
edificações estejam disponíveis para utilização. Definem e otimizam os meios e os métodos de manutenção e aperfeiçoam o
desempenho das instalações produtivas em termos de custos e taxas de utilização dos equipamentos, participam de projetos de
investimentos em novos equipamentos, zelam pela segurança, pela saúde e pelo meio ambiente. Motivam e dirigem equipes de
técnicos e engenheiros de manutenção.
Requisitos da Função: Para o acesso à ocupação, normalmente, requer-se formação em engenharia e cinco anos de experiência
anterior na área de manutenção.
Cargo: RECURSOS HUMANOS Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0
Descrição detalhada: Administram pessoal e plano de cargos e salários, promovem ações de treinamento e de desenvolvimento
de pessoal. Efetuam processo de recrutamento e de seleção, geram plano de benefícios e promovem ações de qualidade de vida
e assistência aos empregados. Administram relações de trabalho e coordenam sistemas de avaliação de desempenho. No
desenvolvimento das atividades, mobilizam um conjunto de capacidades comunicativas.
Requisitos da Função: O exercício dessa ocupação requer escolaridade de Ensino Superior. O desempenho pleno das funções
ocorre após o período de cinco anos de experiência profissional.
Cargo: TÉCNICO DE PLANEJAMENTO E PROGRAMAÇÃO DA Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0
MANUTENÇÃO
Descrição detalhada: Planejam, controlam e programam a produção, controlam suprimentos (matéria-prima e outros insumos).
Planejam a manutenção de máquinas e equipamentos. Tratam informações em registros de cadastros e relatórios e na redação
de instruções de trabalho.
Requisitos da Função: O exercício dessas ocupações requer curso técnico de nível médio na área de atuação. O pleno
desempenho das atividades ocorre após um ou dois anos de experiência.
Setor: OPERACIONAL
Ambiente operacional.
Cargo: ALMOXARIFE Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0
Descrição detalhada: Recepcionam, conferem e armazenam produtos e materiais em almoxarifados, armazéns, silos e depósitos.
Fazem os lançamentos da movimentação de entradas e saídas e controlam os estoques. Distribuem produtos e materiais a serem
expedidos. Organizam o almoxarifado para facilitar a movimentação dos itens armazenados e a armazenar.
Requisitos da Função: Para o exercício dessas ocupações requer-se formação equivalente ao nível médio completo e curso básico
de qualificação de até duzentas horas-aula. O pleno desempenho das atividades ocorre após um a dois anos de experiência
profissional.
Cargo: CALDEIREIRO Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0
Descrição detalhada: Confeccionam, reparam e instalam peças e elementos diversos em chapas de metal como aço, ferro
galvanizado, cobre, estanho, latão, alumínio e zinco, fabricam ou reparam caldeiras, tanques, reservatórios e outros recipientes
de chapas de aço, recortam, modelam e trabalham barras perfiladas de materiais ferrosos e não ferrosos para fabricar esquadrias,
portas, grades, vitrais e peças similares.
Requisitos da Função: As ocupações requerem nível de instrução mínimo equivalente ao ensino fundamental (ou 1º grau
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PCMSO
completo) e sua aprendizagem poderá se dar por intermédio de cursos de qualificação profissional de curta duração até duzentas
horas; é desejável que os titulares das ocupações apresentem experiência anterior por um período de três a quatro anos.
Cargo: COORDENADOR DE OBRAS I Masc.: 1 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 1
Descrição detalhada: Supervisionar a manutenção preventiva e preditiva, corretiva e emergencial de máquinas e equipamentos
industriais, comerciais e residenciais. Estabelecer indicadores de qualidade da manutenção, coordenar a construção de
equipamentos para linha de produção de máquinas e equipamentos. Elaborar documentação técnica, administrar recursos
humanos e financeiros e trabalhar de acordo com normas de segurança. Realizar viagens para supervisionar obras distintas em
diversas cidades.
Requisitos da Função: Essas ocupações são exercidas por trabalhadores com escolaridade de ensino médio completo, acrescida
de cursos de formação profissional em nível técnico (cursos técnicos), em área correlata. O pleno exercício das funções ocorre no
período de três a quatro anos de experiência profissional.
Cargo: COORDENADOR DE OBRAS II Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0
Descrição detalhada: Supervisionar a manutenção preventiva e preditiva, corretiva e emergencial de máquinas e equipamentos
industriais, comerciais e residenciais. Estabelecer indicadores de qualidade da manutenção, coordenar a construção de
equipamentos para linha de produção de máquinas e equipamentos. Elaborar documentação técnica, administrar recursos
humanos e financeiros e trabalhar de acordo com normas de segurança. Realizar viagens para supervisionar obras distintas em
diversas cidades.
Cargo: ELETRICISTA DE INFRAESTRUTURA Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0
Descrição detalhada: Planejam serviços elétricos, realizam instalação de distribuição de alta e baixa tensão. Montam e reparam
instalações elétricas e equipamentos auxiliares em residências, estabelecimentos industriais, comerciais e de serviços. Instalam e
reparam equipamentos de iluminação de cenários ou palcos.
Requisitos da Função: Para o exercício dessas ocupações requer-se ensino médio e qualificação básica de duzentas horasaula
(Eletricista de instalações) e quatrocentas horas-aula (Eletricista de instalações de cenários e Eletricista de instalação de edifícios).
O desempenho pleno das atividades é atingido entre um e dois anos de prática.
Cargo: ELETRICISTA DE MANUTENÇÃO Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0
Descrição detalhada: Planejam serviços de manutenção e instalação eletroeletrônica e realizam manutenções preventiva,
preditiva e corretiva. Instalam sistemas e componentes eletroeletrônicos e realizam medições e testes. Elaboram documentação
técnica e trabalham em conformidade com normas e procedimentos técnicos e de qualidade, segurança, higiene, saúde e
preservação ambiental.
Requisitos da Função: Para o exercício dessas ocupações requer-se ensino fundamental concluído e curso básico de qualificação
profissional de duzentas a quatrocentas horas-aula, ministrado em escolas especializadas na área de eletroeletrônica. O pleno
desempenho das atividades ocorre entre um e dois anos de experiência profissional.
Cargo: ELETROMECANICO Masc.: 1 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 1
Descrição detalhada: Planejam, executam e participam da elaboração de projetos eletromecânicos de máquinas, equipamentos
e instalações. Usinam peças e interpretam esquemas de montagem e desenhos técnicos. Montam máquinas, fazem entrega técnica
e realizam manutenção eletromecânica de máquinas, equipamentos e instalações. Podem coordenar e liderar equipes de trabalho.
Requisitos da Função: Essas ocupações são exercidas por trabalhadores com formação técnica de nível médio na área de
eletromecânica e, também, por técnicos em mecânica, elétrica ou eletrônica, desde que possuam noções da área complementar.
O exercício como titular da ocupação ocorre, normalmente, depois de três a quatro anos de experiência.
Cargo: ENCANADOR INDUSTRIAL Masc.: 1 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 1
Descrição detalhada: Operacionalizam projetos de instalações de tubulações, definem traçados e dimensionam tubulações,
especificam, quantificam e inspecionam materiais, preparam locais para instalações, realizam prémontagem e instalam tubulações.
Realizam testes operacionais de pressão de fluidos e testes de estanqueidade. Protegem instalações e fazem manutenções em
equipamentos e acessórios.
Requisitos da Função: Para atuar na maioria dessas ocupações requer-se de quarta a sétima séries do ensino fundamental. Para
os Instaladores de tubulações de aeronaves a exigência é a conclusão do ensino médio. Os trabalhadores, também, devem ter
cursos básicos profissionalizantes que variam de duzentas a quatrocentas horas-aula, dependendo da ocupação. A experiência
para o pleno exercício das atividades também varia. Os Encanadores, Assentadores de canalização e Instaladores de tubulações
estão aptos com menos de um ano de experiência. Para os Instaladores de tubulações de embarcação, gás combustível e de vapor,
exige-se de três a quatro anos de prática anterior. Os Instaladores de tubulações de aeronaves necessitam comprovar mais de
cinco anos de experiência na área para o pleno exercício da profissão.

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PCMSO
Cargo: ENCARREGADO DE MANUTENÇÃO MECÂNICA DE SISTEMAS Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0
OPERACIONAIS
Descrição detalhada: Supervisionam manutenção preventiva e preditiva, corretiva e emergencial de máquinas e equipamentos
industriais, comerciais e residenciais, estabelecem indicadores de qualidade da manutenção, coordenam a construção de
equipamentos para linha de produção de máquinas e equipamentos, elaboram documentação técnica, administram recursos
humanos e financeiros e trabalham de acordo com normas de segurança.
Cargo: MECANICO CALDEIREIRO Masc.: 1 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 1
Descrição detalhada: Confeccionam, reparam e instalam peças e elementos diversos em chapas de metal como aço, ferro
galvanizado, cobre, estanho, latão, alumínio e zinco, fabricam ou reparam caldeiras, tanques, reservatórios e outros recipientes
de chapas de aço, recortam, modelam e trabalham barras perfiladas de materiais ferrosos e não ferrosos para fabricar esquadrias,
portas, grades, vitrais e peças similares.
Requisitos da Função: As ocupações requerem nível de instrução mínimo equivalente ao ensino fundamental (ou 1º grau
completo) e sua aprendizagem poderá se dar por intermédio de cursos de qualificação profissional de curta duração até duzentas
horas; é desejável que os titulares das ocupações apresentem experiência anterior por um período de três a quatro anos.
Cargo: MECÂNICO DE MANUTENÇÃO Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0
Descrição detalhada: Realizam manutenção em componentes, equipamentos e máquinas industriais, planejam atividades de
manutenção, avaliam condições de funcionamento e desempenho de componentes de máquinas e equipamentos, lubrificam
máquinas, componentes e ferramentas. Documentam informações técnicas, realizam ações de qualidade e preservação ambiental
e trabalham segundo normas de segurança.
Requisitos da Função: O exercício dessas ocupações requer escolaridade de ensino médio, acrescida de cursos básicos de
qualificação, com mais de quatrocentas horas-aula. O exercício pleno das atividades ocorre após um período de quatro a cinco
anos de experiência profissional.
Cargo: MECÂNICO ISOLADOR Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0
Descrição detalhada: Identificam serviços de instalação de materiais isolantes, selecionam materiais a serem aplicados, solicitam
liberação da área de trabalho, preparam o local e executam a instalação de acordo com projetos, normas técnicas, normas de
segurança e recomendações dos fabricantes. Providenciam descarte de resíduos.
Requisitos da Função: Para o exercício dessas ocupações requer-se a quarta série do ensino fundamental e curso básico de
qualificação profissional com até duzentas horas-aula. O exercício pleno das atividades ocorre entre um e dois anos de experiência
profissional.
Cargo: MEIO OFICIAL MECÂNICA MANUTENÇÃO Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0
Descrição detalhada: Realizam manutenção em componentes, equipamentos e máquinas industriais, planejam atividades de
manutenção, avaliam condições de funcionamento e desempenho de componentes de máquinas e equipamentos, lubrificam
máquinas, componentes e ferramentas. Documentam informações técnicas, realizam ações de qualidade e preservação ambiental
e trabalham segundo normas de segurança.
Requisitos da Função: O exercício dessas ocupações requer escolaridade de ensino médio, acrescida de cursos básicos de
qualificação, com mais de quatrocentas horas-aula. O exercício pleno das atividades ocorre após um período de quatro a cinco
anos de experiência profissional.
Cargo: PINTOR INDUSTRIAL Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0
Descrição detalhada: Analisam e preparam as superfícies a serem pintadas e calculam quantidade de materiais para pintura.
Identificam, preparam e aplicam tintas em superfícies, dão polimento e retocam superfícies pintadas. Secam superfícies e reparam
equipamentos de pintura.
Requisitos da Função: Para o exercício dessas ocupações requer-se ensino fundamental concluído e curso básico de qualificação
profissional com até duzentas horas-aula. O exercício pleno das atividades ocorre entre um e dois anos de experiência profissional.
Cargo: SOLDADOR I Masc.: 1 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 1
Descrição detalhada: Unem e cortam peças de ligas metálicas usando processos de soldagem e corte tais como eletrodo
revestido, tig, mig, mag, oxigás, arco submerso, brasagem, plasma. Preparam equipamentos, acessórios, consumíveis de
soldagem e corte e peças a serem soldadas. Aplicam estritas normas de segurança, organização do local de trabalho e meio
ambiente.
Requisitos da Função: Espera-se que os profissionais da família tenham concluído, pelo menos, a quarta série do ensino
fundamental e cursos de qualificação profissional de duração variada, com até duzentas horas para a maioria das ocupações e
mais de quatrocentas horas para Brasador. As habilidades plenas para o exercício das atividades demandam uma experiência
anterior em torno de um a dois anos. Algumas atividades de soldagem podem exigir qualificação ou certificação do soldador em
organismo credenciado.

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PCMSO
Cargo: SOLDADOR II Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0
ambiente.
Cargo: SOLDADOR TIG Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0
ambiente.
Cargo: SUPERVISOR DE MANUTENÇÃO ELETROMECÂNICA Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0
Descrição detalhada: Supervisionam atividades de manutenção eletromecânica, distribuindo e controlando a realização de
atividades de manutenção, analisando registros de ocorrências técnicas e operacionais e avaliando condições das máquinas e
equipamentos. Planejam manutenções eletromecânicas, elaborando planos e propostas e definindo metas, coordenam equipes de
trabalho, administram recursos humanos e aquisição de recursos materiais para manutenções. Supervisionam projetos de
melhorias em leiaute, equipamentos e instalações, elaborando projetos e inspecionando implementação de melhorias. Administram
documentação técnica e trabalham seguindo normas de segurança, qualidade e preservação ambiental.
Requisitos da Função: Para o exercício dessas ocupações requer-se ensino médio concluído e curso técnico na área de atuação
oferecido por instituições de formação profissional ou escolas técnicas. O pleno desempenho das atividades ocorre com
aproximadamente cinco anos de experiência profissional.
Cargo: SUPERVISOR MANUTENÇÃO MECÂNICA Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0
Descrição detalhada: Supervisionam manutenção preventiva e preditiva, corretiva e emergencial de máquinas e equipamentos
industriais, comerciais e residenciais, estabelecem indicadores de qualidade da manutenção, coordenam a construção de
equipamentos para linha de produção de máquinas e equipamentos, elaboram documentação técnica, administram recursos
humanos e financeiros e trabalham de acordo com normas de segurança.
PLANEJAMENTO ANUAL DE AÇÕES DE SAÚDE
De acordo com o item 7.4.6 da NR 7 o PCMSO deverá obedecer a um planejamento em que estejam previstas as ações de saúde
a serem executadas durante o ano.
Na tabela abaixo estão descritas as ações para o ano vigente do PCMSO:
AÇÕES Jan Fev Mar Abr Mai Jun Jul Ago Set Out Nov Dez
Exames Ocupacionais clínicos e Complementares
Aquisição de materiais para primeiros socorros no mínimo conforme previsto
neste PCMSO
Treinamento periódico quanto aos procedimentos básicos em primeiros
socorros
Preenchimento do relatório anual do PCMSO
Reavaliação do PCMSO
EQUIPE MÉDICA EXAMINADORA
A empresa possui contrato com a empresa AMEVIDA SAÚDE OCUPACIONAL LTDA para a realização dos exames médicos
previstos no PCMSO - Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional em curso.
Para tanto, segue abaixo a relação dos médicos examinadores, sendo que é de inteira responsabilidade da Contratada e
Contratante repassar qualquer alteração que possa surgir no que diz respeito a relação nominal dos médicos examinadores,
objetivando atualizar os dados do PCMSO em curso no que diz respeito a NR 7.3.2*.
*7.3.2 Compete ao médico coordenador:

19
PCMSO
• realizar os exames médicos previstos no item 7.4.1 ou encarregar os mesmos a profissional médico familiarizado com
os princípios da patologia ocupacional e suas causas, bem como com o ambiente, as condições de trabalho e os riscos a que
está ou será exposto cada trabalhador da empresa a ser examinado;
• encarregar dos exames complementares previstos nos itens, quadros e anexos desta NR profissionais e/ou entidades
devidamente capacitados, equipados e qualificados.
Compete ao Drº. HÉRCULES BUENO MENDES, especialista em Medicina do Trabalho, CRM-27.062/SC – RQE: 17.226, ser o
médico responsável deste PCMSO conforme Norma Regulamentadora 07 do MTE. Compete também a EMPRESA definir o(s)
médico(s) examinador(es), para ficarem sob sua gestão o monitoramento e execução dos Atestados de Saúde Ocupacionais-
ASO e seus exames Complementares.
CONSIDERAÇÕES FINAIS
O Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional - PCMSO - serve de base para planejamento de ações de saúde da
Empresa, devendo ser submetido a revisões periódicas de atualização em relação às novas tecnologias do trabalho, aos avanços
científicos da medicina, para adaptação às alterações da legislação e principalmente quando houver atualização do PPRA da
empresa em função de alterações das exposições ocupacionais.
Para efeitos legais, deve estar disponível e ser de fácil acesso às autoridades competentes, pertencentes a órgãos fiscalizadores
federais, estaduais e/ou municipais.
Caberá a empresa contratante, encarregar os exames complementares previstos nos itens, quadros e anexos da NR 07 a
profissionais ou entidades devidamente capacitados, equipados e qualificados.
Da mesma forma, encarregar os exames a profissional médico familiarizado com os princípios da patologia ocupacional e suas
causas, bem como com o ambiente, as condições de trabalho e os riscos a que está ou será exposto cada servidor público
municipal a ser examinado.
RELATÓRIO ANUAL
Abaixo exemplificamos a tabela para o preenchimento do Relatório Anual do PCMSO.
RESPONSÁVEL ELABORAÇÃO ENG. MÁRCIO RICARDO HERPICH - CREA/SC: 133426-0

Relatório gerado em conformidade com a NR 7do Ministério do
Trabalho e Emprego, com base no seguinte item:
7.4.6.1 O relatório anual deverá discriminar, por setores da
empresa, o número e a natureza dos exames médicos, incluindo
REQUISITO LEGAL
avaliações clínicas e exames complementares, estatísticas de
resultados considerados anormais, assim como o planejamento
para o próximo ano, tomando como base o modelo proposto no
Quadro III da NR 07.
GHE - (Grupo Nº de Resultados Número de Exames

Número de Exames Número de
Homogêneo de Natureza do Exame Anormais x 100 / Nº para o Ano
Realizados Resultados Anormais
Exposição) Anual de Exames Seguintes
Total de Funcionários
Masculino Feminino Menor Total
Funcionários 6 0 0 6

20
PCMSO
HERCULES BUENO Assinado de forma digital por

HERCULES BUENO
MENDES:3760157 MENDES:37601571653
Dados: 2022.09.05 16:33:40
1653 -03'00'
_____________________________________ _____________________________________
HÉRCULES BUENO MENDES H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS LTDA
Médico responsável pelo PCMSO
CRM-27.062/SC
Especialidade: Medicina do Trabalho
RQE: 17.226
Assinado de forma digital por

MARCIO RICARDO MARCIO RICARDO
HERPICH:0097247 HERPICH:00972477900
Dados: 2022.09.05 11:58:20
7900 -03'00'
_____________________________________
Marcio Ricardo Herpich
Elaborador

21
PCMSO
Risco Orientações Médicas

22

PCMSO H - H Assinado

Enviado por

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PCMSO H - H Assinado

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Direitos autorais:

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PCMSO - PROGRAMA DE CONTROLE

H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS LTDA

DOCUMENTO BASE PARA GESTÃO OCUPACIONAL E

AMEVIDA SAÚDE OCUPACIONAL LTDA

AMEVIDA SAÚDE OCUPACIONAL LTDA

Conforme determina o item 7.3 da NR 7, competem:

Esse Programa será desenvolvido através dos seguintes grupos de atividades:

AMEVIDA SAÚDE OCUPACIONAL LTDA

Raios-X Do Tórax E Espirometria

TIPO ADMISSIONAL PERIÓDICO

Com base nos resultados dos exames:

PLANO DE ATENDIMENTO DE EMERGÊNCIAS (PRIMEIROS SOCORROS)

BOMBEIRO MILITAR SAMU

Idade Tipo de Vacina Número de Doses

AMEVIDA SAÚDE OCUPACIONAL LTDA

AMEVIDA SAÚDE OCUPACIONAL LTDA

Unidade: H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS LTDA

GHE: - ADMINISTRATIVO I Masc.: 1 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 1

Exame Médico Admissional

Funcionários Unidade Setor Cargo

Unidade Setor Cargo

GHE: - ADMINISTRATIVO II Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0

Exame Médico Admissional

Funcionários Unidade Setor Cargo

Unidade Setor Cargo

AMEVIDA SAÚDE OCUPACIONAL LTDA

GHE: - ALMOXARIFADO Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0

Exame Médico Admissional

Funcionários Unidade Setor Cargo

Unidade Setor Cargo

GHE: - ELETRICISTA Masc.: 1 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 1

AMEVIDA SAÚDE OCUPACIONAL LTDA

Exame Médico Admissional

Funcionários Unidade Setor Cargo

Unidade Setor Cargo

GHE: - MANUTENÇÃO Masc.: 4 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 4

AMEVIDA SAÚDE OCUPACIONAL LTDA

Exame Médico Admissional

Funcionários Unidade Setor Cargo

Unidade Setor Cargo

GHE: - PINTURA Masc.: 0 Fem.: 0 Menor: 0 Total: 0

AMEVIDA SAÚDE OCUPACIONAL LTDA

Exame Médico Admissional

Funcionários Unidade Setor Cargo

Unidade Setor Cargo

Exames por idade

Unidade: H/H SOLUÇÕES INDUSTRIAIS

AMEVIDA SAÚDE OCUPACIONAL LTDA

AMEVIDA SAÚDE OCUPACIONAL LTDA

PLANEJAMENTO ANUAL DE AÇÕES DE SAÚDE

EQUIPE MÉDICA EXAMINADORA

AMEVIDA SAÚDE OCUPACIONAL LTDA

Abaixo exemplificamos a tabela para o preenchimento do Relatório Anual do PCMSO.

RESPONSÁVEL ELABORAÇÃO ENG. MÁRCIO RICARDO HERPICH - CREA/SC: 133426-0

GHE - (Grupo Nº de Resultados Número de Exames

AMEVIDA SAÚDE OCUPACIONAL LTDA

HERCULES BUENO Assinado de forma digital por

Assinado de forma digital por

AMEVIDA SAÚDE OCUPACIONAL LTDA

AMEVIDA SAÚDE OCUPACIONAL LTDA

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