UNIVERSIDADE DE RIO VERDE

(UniRV) FACULDADE DE
ODONTOLOGIA

THALYSSA DA SILVA
MATOS THIFANY
GABRIELLI JANAINA PIRES
FERREIRA

ERGONOMIA E SUSTENTABILIDADE VOLTADO A

ODONTOLOGIA

RIO VERDE, GO
2023
 THALYSSA DA SILVA
MATOS THIFANY GABRIELI
JANAINA PIRES FERREIRA

ERGONOMIA E SUSTENTABILIDADE VOLTADO A

ODONTOLOGIA

Relatório de apresentação de trabalho

apresentado à Banca Examinadora do Curso
de Odontologia da Universidade de Rio
Verde (UniRV) como exigência parcial para
obtenção de nota na disciplina de
Biossegurança

Orientador: Fabiana Machado

RIO VERDE, GO
2023
 SUMÁRIO

1. ERGONOMIA 3
1.2 PRINCÍPIOS E ÁREAS DA ERGONOMIA 4
1.3 FUNÇÃO DA ERGONOMIA 5
1.4 BENEFÍCIOS DA ERGONOMIA 6
1.5 ERGONOMIA NA ODONTOLOGIA 7
2. SUSTENTABILIDADE NA ODONTOLOGIA 8
2.1 INICIATIVAS DE SUSTENTABILIDADE NA ODONTOLOGIA 9
3. RELAÇÃO ENTRE SUSTENTABILIDADE E ERGONOMIA NA
ODONTOLOGIA 10
4. CONSIDERAÇÃO FINAL 11
5. REFERÊNCIAS 12
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1. ERGONOMIA

Ergonomia é o estudo científico da relação entre o ser humano e seu ambiente de

trabalho. O objetivo da ergonomia é projetar e organizar os sistemas, produtos e ambientes de
trabalho de forma a otimizar o bem-estar, a segurança, o desempenho e a satisfação do
trabalhador.

A ergonomia considera as capacidades físicas e mentais dos indivíduos, bem como suas
necessidades, limitações e características individuais. Ela busca melhorar a interação entre os
trabalhadores e o ambiente de trabalho, promovendo condições que minimizem o risco de
lesões, doenças ocupacionais e fadiga, e que maximizem a eficiência e o conforto.
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1.2 PRINCÍPIOS E ÁREAS DA ERGONOMIA

● Postura e movimentação: O estudo da postura adequada e dos movimentos do corpo

humano durante as atividades de trabalho, a fim de evitar lesões musculoesqueléticas
e problemas relacionados à má postura.
● Organização do trabalho: O planejamento e a organização das tarefas, fluxos de
trabalho, ritmo de trabalho e carga de trabalho de forma a reduzir o estresse e a fadiga,
aumentar a produtividade e melhorar a qualidade de vida dos trabalhadores.
● Organização do trabalho: O planejamento e a organização das tarefas, fluxos de
trabalho, ritmo de trabalho e carga de trabalho de forma a reduzir o estresse e a fadiga,
aumentar a produtividade e melhorar a qualidade de vida dos trabalhadores.
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1.3 FUNÇÃO DA ERGONOMIA

A principal função da ergonomia é melhorar a relação entre as pessoas e o trabalho que

realizam, levando em consideração as características e necessidades dos indivíduos
envolvidos. Ao considerar os aspectos físicos, cognitivos, emocionais e sociais dos
trabalhadores, a ergonomia busca otimizar as condições de trabalho, reduzir riscos
ocupacionais, prevenir lesões, melhorar o desempenho e promover a satisfação no trabalho.

Identificar riscos e propor soluções: A ergonomia analisa os riscos ocupacionais

associados às tarefas e atividades de trabalho, identificando fatores ergonômicos que podem
causar lesões ou problemas de saúde. Com base nessa análise, são propostas soluções para
mitigar esses riscos, como o redesenho de equipamentos, o ajuste de posturas e movimentos,
a organização do trabalho, entre outros.

Melhorar o desempenho e a produtividade: A ergonomia busca otimizar o desempenho

dos trabalhadores, considerando suas capacidades e limitações. Ao ajustar as tarefas, o ritmo
de trabalho, as demandas físicas e cognitivas, e o ambiente de trabalho, ela pode aumentar a
eficiência, a produtividade e a qualidade do trabalho realizado.

Promover a satisfação e o bem-estar no trabalho: A ergonomia contribui para a criação de

um ambiente de trabalho mais agradável e adequado, que atenda às necessidades e
preferências dos trabalhadores. Isso pode resultar em maior satisfação profissional,
motivação, engajamento, redução do estresse e melhoria da qualidade de vida no trabalho.

No geral, a função da ergonomia é aplicar conhecimentos científicos para melhorar as

condições de trabalho, a saúde, a segurança e o desempenho dos trabalhadores.
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1.4 BENEFÍCIOS DA ERGONOMIA

Prevenção de lesões e doenças ocupacionais: A ergonomia ajuda a identificar e reduzir os

riscos ergonômicos no local de trabalho, como posturas inadequadas, esforços repetitivos,
levantamento de cargas pesadas, entre outros. Ao otimizar o ambiente de trabalho e as
tarefas, ela pode prevenir lesões musculoesqueléticas, distúrbios relacionados ao estresse,
fadiga e outras doenças ocupacionais.

Aumento do conforto e bem-estar dos trabalhadores: A ergonomia se preocupa com o

conforto físico e psicológico dos trabalhadores. Ao oferecer condições de trabalho adequadas,
como mobiliário ergonômico, iluminação adequada, controle de ruído e temperatura
confortável, ela promove o bem-estar e a satisfação dos funcionários.

Redução de custos: A implementação da ergonomia pode resultar em economia de custos

para as organizações. Ao prevenir lesões e doenças ocupacionais, ela reduz gastos com
licenças médicas, tratamentos de saúde, indenizações por acidentes de trabalho e substituição
de funcionários. Além disso, a maior eficiência e produtividade resultantes da ergonomia
podem levar a um aumento nos lucros e uma redução nos desperdícios.

A ergonomia traz benefícios significativos para os trabalhadores e para as organizações,

promovendo a saúde, a segurança, a produtividade, o conforto e a qualidade do trabalho. Ao
criar um ambiente de trabalho mais adequado às necessidades dos trabalhadores, ela contribui
para um melhor desempenho e bem-estar geral.
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1.5 ERGONOMIA NA ODONTOLOGIA

A ergonomia desempenha um papel fundamental na odontologia, uma vez que os

dentistas e profissionais da área enfrentam desafios ergonômicos devido à natureza física do
trabalho e à posição de trabalho prolongada em posições desconfortáveis. A aplicação
adequada dos princípios ergonômicos na odontologia pode trazer vários benefícios,
incluindo:

Prevenção de lesões musculoesqueléticas: A odontologia envolve atividades que

requerem posturas estáticas e movimentos repetitivos, como inclinar-se sobre os pacientes,
manter os braços em posições desconfortáveis e executar movimentos delicados com as
mãos. A ergonomia pode ajudar a minimizar a fadiga muscular, as lesões nos ombros, costas,
pescoço e mãos, prevenindo assim problemas de saúde ocupacional.

Redução da fadiga e aumento da produtividade: A adoção de uma postura correta e o uso

de equipamentos ergonômicos podem reduzir a fadiga física e mental do dentista, permitindo
que ele trabalhe de forma mais eficiente e produtiva. Uma menor fadiga também pode
contribuir para uma maior concentração, precisão e qualidade do tratamento odontológico.

Melhoria da segurança do paciente: A ergonomia na odontologia também pode ter um

impacto positivo na segurança do paciente. Ao proporcionar um ambiente de trabalho
confortável e seguro para o dentista, há menor probabilidade de erros e acidentes durante os
procedimentos odontológicos, garantindo assim a segurança e o bem-estar dos pacientes.
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2. SUSTENTABILIDADE NA ODONTOLOGIA

Na odontologia refere-se à adoção de práticas e políticas que visam reduzir o impacto

ambiental, promover a responsabilidade social e garantir a viabilidade econômica dos
serviços odontológicos. Considerando que a odontologia pode gerar resíduos, consumir
recursos naturais e utilizar produtos químicos, é importante buscar abordagens sustentáveis
para minimizar esses efeitos negativos.

Ao adotar práticas sustentáveis na odontologia, é possível reduzir o impacto

ambiental, promover a responsabilidade social e contribuir para um futuro mais
sustentável. Essas ações não apenas beneficiam o meio ambiente, mas também
podem melhorar a reputação da clínica odontológica, atrair pacientes preocupados
com a sustentabilidade e contribuir para a saúde e o bem-estar de todos os
envolvidos.
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2.1 INICIATIVAS DE SUSTENTABILIDADE NA ODONTOLOGIA

Gerenciamento adequado de resíduos: A odontologia gera uma variedade de resíduos,

incluindo materiais dentários descartáveis, luvas, máscaras, embalagens de produtos, entre
outros. Um aspecto importante da sustentabilidade é o correto gerenciamento desses resíduos,
por meio da separação, reciclagem e descarte adequado. A implementação de um sistema de
gestão de resíduos apropriado pode ajudar a reduzir a quantidade de resíduos enviados para
aterros sanitários.

Responsabilidade social: Além do impacto ambiental, a sustentabilidade também engloba

a responsabilidade social. Na odontologia, isso pode envolver o acesso igualitário aos
cuidados odontológicos, a inclusão de pessoas com deficiência, o respeito aos direitos
humanos e a promoção de práticas éticas. É importante garantir que todos os pacientes sejam
tratados de forma justa e respeitosa, independentemente de sua origem socioeconômica,
gênero, idade ou qualquer outra característica.

Educação e conscientização: A promoção da sustentabilidade na odontologia requer a

educação e conscientização dos profissionais, equipes de suporte e pacientes. Isso pode ser
feito por meio de programas de treinamento, divulgação de informações sobre práticas
sustentáveis, sensibilização para a importância da sustentabilidade na saúde bucal e
compartilhamento de melhores práticas.
 10
3. RELAÇÃO ENTRE SUSTENTABILIDADE E ERGONOMIA NA
ODONTOLOGIA

A relação entre sustentabilidade e ergonomia na odontologia está centrada na busca por

práticas que sejam ao mesmo tempo socialmente responsáveis, economicamente viáveis e
ambientalmente conscientes.

A ergonomia na odontologia visa garantir o bem-estar físico e mental dos profissionais

de saúde bucal, proporcionando condições de trabalho confortáveis e seguras. Isso inclui a
utilização de mobiliário e equipamentos ergonômicos, adoção de posturas adequadas,
prevenção de lesões musculoesqueléticas e redução da fadiga. Essas práticas ergonômicas
não apenas promovem a saúde e o conforto dos profissionais, mas também podem contribuir
para a sustentabilidade a longo prazo, evitando afastamentos por doenças ocupacionais,
reduzindo os custos de saúde e aumentando a produtividade.

Por outro lado, a sustentabilidade na odontologia está relacionada à minimização do

impacto ambiental causado pela prática odontológica. Isso envolve a adoção de práticas
ecológicas, como a redução do consumo de água e energia, a escolha de materiais e produtos
odontológicos com menor impacto ambiental e a correta gestão de resíduos. A ergonomia
também pode desempenhar um papel importante nesse sentido, uma vez que a seleção de
equipamentos e materiais ergonômicos pode levar em consideração critérios de
sustentabilidade, como a utilização de materiais recicláveis ou biodegradáveis.

A integração da sustentabilidade e da ergonomia na odontologia pode trazer benefícios

significativos. Por exemplo, a utilização de equipamentos ergonômicos que também são
energeticamente eficientes ou a escolha de materiais odontológicos sustentáveis podem
contribuir para a redução do impacto ambiental e promover a saúde e o bem-estar dos
profissionais e pacientes. Além disso, a conscientização sobre práticas ergonômicas e
sustentáveis pode ser compartilhada com os pacientes, promovendo a educação para a saúde
e incentivando uma abordagem mais consciente e responsável em relação à saúde bucal e ao
meio ambiente.
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4. CONSIDERAÇÃO FINAL

Em relação à tudo que foi dito no trabalho, a ergonomia e a sustentabilidade na

odontologia estão interligadas, uma vez que ambas buscam promover a saúde, o conforto e a
eficiência, ao mesmo tempo em que reduzem o impacto ambiental. Ao adotar práticas
ergonômicas e sustentáveis, os profissionais de odontologia podem contribuir para uma
abordagem mais holística e responsável em relação à sua prática, beneficiando a saúde dos
profissionais, dos pacientes e do planeta.
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5. REFERÊNCIAS

Ergonomia: soluções e propostas para um trabalho melhor - Marcelo Soares A

ergonomia da atividade se interessa pela qualidade de vida no trabalho? Reflexões
empíricas e teóricas - Mário César Ferreira

A ergonomia no ambiente de trabalho: um estudo de caso na SUPGA/SERPRO. -

ANDREIA DE OLIVEIRA SILVA

Sustentabilidade na Odontologia: você a pratica? - Dental Cremer

Ensino de biossegurança e ergonomia no curso de Odontologia da UFPE é

destaque em nível nacional - Professor Fabio de Souza