O QUE É DIREITO?

OBJETIVO

PRIVADO SUBJETIVO

PÚBLICO DIREITO NATURAL

NACIONAL POSITIVO

INTERNA
CIONAL
 FONTES DO
DIREITO
• PRIMÁRIAS/DIRETAS/ESTATAIS/FORM
AIS

1. Lei
2. Jurisprudência (≠ decisão
judicial)
3. Tratados e Convenções:
ratificados pelo Brasil, com
eficácia de emenda ou
supralegal.
 Característica da Lei:

LEI Geral/
Generalidade
Abstrata Permanente Sanção Autoridade
Competente
Obrigatório Escrita
Fique
Ligado!
 CLASSIFICAÇÃO DAS LEIS:

IMPERATIVIDADE

•IMPOSITIVAS: caráter absoluto.

Regras cogentes que estabelecem princípios de ordem pública e observância
obrigatória.
•DISPOSITIVAS: regras supletivas, pode ser pactuado diferente pelas partes
 CLASSIFICAÇÃO DAS LEIS:

SANÇÃO
•PERFEITAS: regras que se descumpridas, a lei permite a declaração de nulidade ou
anulabilidade. Art. 166, CC.
•MAIS QUE PERFEITAS: nulidade do ato praticado ou o restabelecimento do status
quo ante, qualquer delas acrescida de uma pena ao violador lei. Permite a aplicação
de duas sanções, em caso de violação. Art. 1.521, VI, CC. Art. 235, CP.
•MENOS QUE PERFEITAS: não anula o negócio jurídico, mas permite a aplicação de
uma sanção ao violador. Art. 1.641, I, CC.
•IMPERFEITAS: sui generis, violação não acarreta qualquer sanção. Art. 814, CC. Art.
74, CC.
 CLASSIFICAÇÃO DAS LEIS:

EXTENSÃO/ORIGEM

•FEDERAL
•ESTADUAL
•MUNICIPAL
 CLASSIFICAÇÃO DAS LEIS:

DURAÇÃO

•PERMANENTES
•TEMPORÁRIAS
 CLASSIFICAÇÃO DAS LEIS:

ALCANCE

•GERAIS: disciplinam uma quantidade ilimitada de situações jurídicas genéricas.

•ESPECIAIS: regulam matérias com critérios particulares, diversos das leis gerais.
•EXCEPCIONAIS: regulam, por modo contrário ao estabelecido na lei geral, fatos
ou relações jurídicas que, por sua natureza, estariam compreendidos nela. Ex.:
atos institucionais do regime militar brasileiro de 1964.
•SINGULARES: trata de um único caso concreto. Ex: nomeação de servidor
público.
 CLASSIFICAÇÃO DAS LEIS:

HIERARQUIA

•CONSTITUICIONAIS
•INFRACONSTITUCIONAIS
•DECRETOS REGULAMENTARES
•NORMAS INTERNAS
FONTES DO DIREITO

• PRIMÁRIAS/DIRETAS/ESTATAIS/FORMAIS
1. Lei
2. Jurisprudência (≠ decisão
judicial)
3. Tratados e Convenções:
ratificados pelo Brasil, com
eficácia de emenda ou supralegal.
FONTES DO DIREITO

• PRIMÁRIAS/DIRETAS/ESTATAIS/FORMAIS
1. Lei
2. Jurisprudência (≠ decisão judicial)
3. Tratados e Convenções: ratificados pelo Brasil, com eficácia de emenda ou supralegal.
 FONTES DO
DIREITO

• SECUNDÁRIAS/INDIRETAS/
MATERIAIS/NÃO ESTATAIS
1. Costume
2. Doutrina
3. Princípios Gerais de
Direito
4. Analogia
5. Equidade
 FONTES DO DIREITO - COSTUME
Algo deve ser feito porque sempre o foi, tendo sua autoridade respaldada na força conferida ao
tempo e no uso contínuo das normas.

A) Praeter legem: costume que disciplina matéria que a lei não conhece. Visa a suprir a lei, nas eventuais omissões
existentes (art. 4.º da LINDB).
B) Secundum legem: neste caso, a própria lei reconhece a eficácia jurídica do costume.
CC/02 - Art. 113. Os negócios jurídicos devem ser interpretados conforme a boa-fé e os usos do lugar de
sua celebração.
§ 1º A interpretação do negócio jurídico deve lhe atribuir o sentido que:
II - corresponder aos usos, costumes e práticas do mercado relativas ao tipo de negócio;
C) Contra legem: Costume negativo. Desuso ou Constume ab-rogatório
CC/02 - Art. 74. Muda-se o domicílio, transferindo a residência, com a intenção manifesta de o mudar.
Parágrafo único. A prova da intenção resultará do que declarar a pessoa às municipalidades dos
lugares, que deixa, e para onde vai, ou, se tais declarações não fizer, da própria mudança, com as
circunstâncias que a acompanharem.
FONTES DO DIREITO: ANALOGIA
Não há norma semelhante para o caso e, por isso,
utiliza-se norma similar para resolução da questão

Ex: Art. 25. O cônjuge do ausente, sempre que não

esteja separado judicialmente, ou de fato por mais
de dois anos antes da declaração da ausência, será
o seu legítimo curador.
FONTES DO DIREITO: ANALOGIA
• Exemplo:

[...] direito de um bancário ao recebimento de horas extras diante da não concessão de intervalo dentro da jornada de trabalho,
conforme o art. 72 da CLT. ... Segundo a norma, aplicada por analogia, o trabalhador que desempenhar serviços permanentes de
mecanografia (datilografia, escrituração ou cálculo) tem direito a dez minutos de repouso a cada noventa minutos trabalhados.
De acordo com o item da jurisprudência, os digitadores, por aplicação analógica do art. 72 da CLT, equiparam-se aos trabalhadores
nos serviços de mecanografia (datilografia, escrituração ou cálculo), razão pela qual têm direito a intervalos de descanso de 10
minutos a cada 90 de trabalho consecutivo.
A defesa do Banespa insistiu, no TST, que o dispositivo da legislação trabalhista e a Súmula 346 só são aplicáveis aos trabalhadores
que executam serviços permanentes, ou seja, quando a digitação consistir na atividade única do empregado. Os caixas bancários,
argumentou o banco, não estão limitados à digitação, efetuam recolhimentos e pagamentos, contam manualmente o dinheiro e
atendem clientes.
O relator dos embargos, ministro Brito Pereira, registrou que o pagamento de hora extra em face da não-concessão do intervalo
intrajornada previsto no art. 72 da CLT ao caixa bancário, por interpretação analógica, não violou o art. 72 da CLT, tampouco a Súmula
346 da CLT. Sobretudo no caso dos autos, em que o caixa foi afastado do trabalho porque acometido de inflamação da bainha dos
tendões (tenossinovite ou LER lesões por esforço repetitivo), acrescentou.
Brito Pereira também fez questão de frisar o respaldo da legislação para o uso da analogia na solução das demandas trabalhistas. O
art. 8º da CLT autoriza o juiz do trabalho, na falta de disposição legal específica, a decidir por analogia, que é a possibilidade de o
intérprete estender a lei a casos por ela não previstos sem que tal procedimento implique violação ao dispositivo legal aplicado,
explicou. TST - RR/640784/2000.3
Para leitura. Será questionado na próxima aula.

https://drive.google.com/file/d/1G9IHSPhwbVtcpw_hMB0CyW
efOhr4t7Tv/view?usp=sharing