ELEXCEL Módulo 1 - Liderança Bíblica

2/4/2023
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Escola de Liderança com Excelência I
@CesarVasconcelosSR Cesar Vasconcelos

cesarvasconcelos@gmail.com - @cesarvasconcelosSR - Não usar sem permissão
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Apresentações
e Expectativas
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Módulo I: Liderança Bíblica
Módulo II: Liderança: Abordagem Científica, Conceitos e Teorias I
Módulo III: Desenvolvimento de Competências Multidimensional;

Autoconhecimento
Módulo IV: Planejamento Estratégico; Ferramentas de Gestão I
Módulo V: Gestão de Recursos e Finanças
Módulo VI: Comunicação Estratégica e Interpessoal;
Teorias de Liderança II, Ferramentas de Gestão II
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Programa – Módulo I
1. Modelos de Liderança Bíblica
2. Princípios Chave para Líderes Cristãos
3. Estruturas e Funções no Serviço da Igreja
4. Autoridade e Submissão
em Relacionamentos Sadios e Frutíferos
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O que é
LIDERANÇA?
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Definições de Líder no Senso Comum
Indivíduo que chefia, comanda e/ou orienta;

Guia, chefe ou condutor; que ocupa a 1ª posição;
Chefe; condutor, tipo representativo de uma sociedade.
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Definições Científicas de Liderança
É o comportamento de um indivíduo(...) dirigindo as atividades

de um grupo rumo a um alvo comum. Hemphill & Coons, 1957
É o processo de influenciar as atividades de um grupo organizado
rumo ao alcance de uma meta. Rauch & Beling, 1984
É o processo de dar sentido ao que as pessoas estão fazendo juntas
de forma que venham a entender se comprometer. Drath & Palus, 1994
É relacionamento dinâmico levando pessoas à ação por um objetivo.
Cesar Vasconcelos
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1. Modelos de
LIDERANÇA BÍBLICA
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Definições de Líder na Bíblia
A Bíblia é um dos livros da antiguidade que trata

de liderança ao apresentar feitos de grandes líderes;
As escrituras são regra absoluta de fé e prática do cristão
em todos os assuntos, inclusive quanto a liderança;
Na Bíblia temos a perspectiva divina de liderança
(teologia bíblica).
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Palavras e Liderança Bíblica
O conceito de Palavra é extremamente importante na bíblia

e nos ajuda a entender Liderança;
A criação existiu pela palavra de Deus (Jo 1:1-3, 10; Gn 1:3);
Jesus é apresentado como a Palavra (Jo 1:14);

As palavras têm o poder de definir, modelar, criar e dar destino;
Estudando as várias palavras da bíblia associadas à liderança
teremos definições, modelos, práticas e resultados importantes
para entender a liderança na perspectiva de Deus.
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1A. Liderança no
Antigo Testamento
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Definições de Líder: Antigo Testamento
A função de líder no Antigo Testamento é apresentada por diferentes

palavras que nos indicam à ideia de liderança no Antigo Testamento:
Shoter
“Funcionário, oficial”*
Moisés, meu servo, é morto; dispõe-te, agora, passa este Jordão,
tu e todo este povo, à terra que eu dou aos filhos de Israel.
Sê forte e corajoso, porque tu farás este povo herdar a terra que,
sob juramento, prometi dar a seus pais.
Então, deu ordem Josué aos príncipes(shoter) do povo, dizendo:
passai pelo meio do arraial e ordenai ao povo, dizendo: provede-vos de comida,
porque, dentro de três dias, passareis este Jordão, para que entreis na terra
que vos dá o Senhor, vosso Deus, para a possuirdes. Js 1:2, 6, 10-11
*Concordância de Strongs
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Zaqen
“Ancião (aquele que tem autoridade)”*
Todo o Israel, com os seus anciãos (zaqen)(...)Js 8:33
Shaphat
“julgar, governar, vindicar, punir”*
Todo o Israel, com os seus anciãos (zaqen), e os seus príncipes (shoter), e os seus juízes
(shaphat) estavam de um e de outro lado da arca, perante os levitas sacerdotes que
levavam a arca da Aliança do Senhor, tanto estrangeiros como naturais; metade deles,
em frente do monte Gerizim, e a outra metade, em frente do monte Ebal; como Moisés,
servo do Senhor, outrora, ordenara que fosse abençoado o povo de Israel. Js 8:33
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Shaqaq
“Legislador, pessoa que decreta, governar, decretar”*
E se proveu da melhor parte, porquanto ali estava escondida a porção
do chefe (shaqaq); ele marchou adiante do povo, executou a justiça do Senhor
e os seus juízos para com Israel. Dt 33:21
Nasiy
“Chefe, Líder, Pessoa Elevada”*
Os que se acamparem ao lado oriental (para o nascente) serão os do estandarte
do arraial de Judá, segundo as suas turmas; e Naassom, filho de Aminadabe,
será príncipe (nasiy) dos filhos de Judá. Nm 2:3
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Sar
“Líder, governante, príncipe, capitão, chefe, comandante, oficial, diretor”*
Pelo que Saul o afastou de si e o pôs por chefe(sar) de mil;
ele fazia saídas e entradas militares diante do povo. 1Sm 18:13
Ajuntaram-se a ele todos os homens que se achavam em aperto, e todo homem
endividado, e todos os amargurados de espírito, e ele se fez chefe(sar) deles;
e eram com ele uns quatrocentos homens. 1Sm 22:2
Quenanias, chefe(sar) dos levitas músicos, tinha o encargo de dirigir o canto,
porque era perito nisso. 1Cr 15:22
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Qatsiyn
“Chefe, Comandante (na guerra), Ditador, alguém no exercício da autoridade”*
E disseram a Jefté: Vem e sê nosso chefe (qatsiyn),
para que combatamos contra os filhos de Amom. Jz 11:6
Ro’sh
“Topo, Cabeça, Parte Superior, o Selecionado, o Melhor”*
Então, Jefté foi com os anciãos de Gileade, e o povo o pôs por cabeça (ro’sh)
e chefe (qatsiyn)sobre si (...) Jz 11:11
E diziam uns aos outros: Levantemos um capitão (ro’sh)
e voltemos para o Egito. Nm 14:4
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Nagiyd (ou nagid)

“Líder, Governante, Príncipe, Capitão”*
Outrora, sendo Saul ainda rei sobre nós, eras tu que fazias entradas e saídas militares
com Israel; também o Senhor te disse: Tu apascentarás o meu povo de Israel
e serás chefe (nagiyd) sobre Israel. 2 Sm 5:2
Volta e dize a Ezequias, príncipe (nagiyd) do meu povo: Assim diz o Senhor,
o Deus de Davi, teu pai: Ouvi a tua oração e vi as tuas lágrimas; eis que eu te curarei;
ao terceiro dia, subirás à Casa do SENHOR. 2 Re 20:5, 1 Cr 11:2
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Natsab
“Superintendente, Designado, Representante, ficar de pé, tomar seu lugar”*
Então, enviou Saul mensageiros para trazerem Davi, os quais viram um grupo de profetas
profetizando, onde estava Samuel, que lhes presidia (natsab); e o Espírito de Deus veio
sobre os mensageiros de Saul, e também eles profetizaram. 1Sm 19:20
Rab
“Chefe, Capitão, Grande, Forte”*
No sétimo dia do quinto mês, do ano décimo nono de Nabucodonosor,
rei da Babilônia, Nebuzaradã, chefe (rab) da guarda e servidor do rei da Babilônia,
veio a Jerusalém. 2 Re 25:8
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Radah
“Governar, Dominar, Subjugar, Submeter”*
Ali, está o mais novo, Benjamim, que os precede(radah), os príncipes(sar) de Judá,
com o seu séquito, os príncipes(sar) de Zebulom e os príncipes(sar) de Naftali. Sl 68:27
Shalliyt (aramaico)
“Governante, Poderoso, Autorizado, que tem Autoridade”*
Então, Daniel falou, avisada e prudentemente, a Arioque, chefe (rab) da guarda do rei, que
tinha saído para matar os sábios da Babilônia. E disse a Arioque, encarregado (shalliyt) do rei:
por que é tão severo o mandado do rei? Então, Arioque explicou o caso a Daniel. Dn 2:15
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Alluwph
“Chefe, Amigo/ Íntimo, Manso”*
Da boca destes tirarei o sangue dos sacrifícios idólatras e, dentre os seus dentes,
tais abominações; então, ficarão eles como um restante para o nosso Deus;
e serão como chefes (alluwph) em Judá, e Ecrom, como jebuseu. Zc 9:7
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Hora de Compartilhar
DISCUTA EM GRUPO:
1. Quais aspectos da liderança mais te impactaram
nos exemplos bíblicos mostrados?
2. Quais características de liderança vistas
no Antigo Testamento são mais necessárias atualmente?
3. Você mudaria algo do seu passado se conhecesse
esses ensinos bíblicos antes?
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A Serviço do Reino
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Módulo V: Gestão de Recursos e Finanças
Módulo VI: Comunicação Estratégica e Interpessoal;
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Portfólio “A Serviço do Reino”
Liderança Vida Cristã Desenvolvimento Pessoal

- ELEXCEL (6 módulos) - Workshop Louvor, - Conhecimento, Controle e
- Liderança segundo Adoração, Culto e Música Sucesso Emocional
o exemplo de Deus - Inquilino do Tabernáculo - Vocação e Sucesso
- Séries diversas - A Missão da Igreja Multidimensional
nestes Tempos Difíceis
- O reino de Deus Consultoria
- O Espírito Santo - Comunicação,
- A Palavra de Deus Gestão Empresarial e
- Dons de Ministério Planejamento Estratégico
- Suportando as Provações
- Evangelismo, etc.
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Posições de Liderança: Antigo Testamento
Posição Chamado Requisito Desenvolvimento Atuação Propósito Transição

escolha divina/ estabelecer
Patriarca divino/ familiar fé e obediência familiar (clã)
Israel
hereditária
familiar
nacional/ guiar, exortar treinamento
Profeta divino escolha divina separação
sazonal operar sinais (eventualmente)
divino/ familiar descendência treinamento familiar religiosa culto, bênção, hereditária

Sacerdote* sacrifícios, etc.
araônica
operacional,
Levita divino/ familiar tribo de Levi treinamento familiar religiosa hereditária
litúrgica (depois)
Anciãos de família/ governo
cívico/ familiar não indicado organização não específica
Israel idade tribal
Príncipe/chefe família/ governo organização,
cívico/ familiar não indicado hereditária
de Tribos escolha tribal missões.
Oficiais do nacional/
cívico/ militar Idade Treino/ experiência Militar não específica
Exército sazonal
nacional/ libertação,
Juízes divino escolha divina experiência
sazonal governo
não específica
divino (ou Treinamento, governo local, governo hereditária,

Reis vontade pessoal)
familiar (força)
experiência geopolítica leis, juízo revolta, golpe
*Melquisedeque foi sacerdote antes de Arão
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Liderança no Antigo Testamento
As palavras ligadas à liderança no antigo testamento enfatizam

comando, direção, chefia, hierarquia e belicosidade.
Israel teve líderes dois sistemas de governo: teocracia
e monarquia (I Sm 8).
Então, a nuvem cobriu a tenda da congregação, e a glória do Senhor encheu
o tabernáculo. Quando a nuvem se levantava de sobre o tabernáculo, os filhos de Israel
caminhavam avante, em todas as suas jornadas; se a nuvem, porém, não se levantava,
não caminhavam, até ao dia em que ela se levantava. Ex 40:34, 36-37
Deus liderava Israel sobrenaturalmente, através da Lei e também

de homens que Ele mesmo levantava (profetas, juízes).
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As palavras ligadas à liderança no antigo testamento enfatizam

comando, direção, chefia, hierarquia e belicosidade.
Israel teve líderes dois sistemas de governo: teocracia
e monarquia (I Sm 8).
Então, os anciãos todos de Israel se congregaram, e vieram a Samuel, a Ramá, e lhe disseram:
Vê, já estás velho, e teus filhos não andam pelos teus caminhos; constitui-nos, pois, agora,
um rei sobre nós, para que nos governe, como o têm todas as nações. Então, o Senhor disse
a Samuel: Atende à sua voz e estabelece-lhe um rei. 1Sm 8:4-5, 22
Deus nunca planejou a monarquia – sistema de governo mundano,

mas Israel quis seguir o padrão das nações pagãs onde o rei manda
e “pode tudo” e os súditos “o servem” em obediência (1 Sm 8:11-19).
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Tempos após a transição da teocracia à monarquia,

o pecado de líderes leva o governo à divisão e ao colapso,
sendo extinto com as invasões e exílios de Israel.
Quando entrares na terra que te dá o Senhor, teu Deus (...), e disseres: estabelecerei sobre mim
um rei, como todas as nações que se acham em redor de mim (...) Porém este não multiplicará
para si cavalos, nem fará voltar o povo ao Egito, para multiplicar cavalos(...). Tampouco para si
multiplicará mulheres, para que o seu coração se não desvie; nem multiplicará muito para si
prata ou ouro. Também(...), escreverá para si um traslado desta lei num livro (...). E o terá consigo
e nele lerá todos os dias da sua vida, para que aprenda a temer o Senhor, seu Deus, a fim de
guardar todas as palavras desta lei (...).Isto fará para que o seu coração não se eleve sobre
os seus irmãos e não se aparte do mandamento, nem para a direita nem para a esquerda;
de sorte que prolongue os dias no seu reino, ele e seus filhos no meio de Israel. Dt 40:14-20
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Pelo que o Senhor se indignou contra Salomão, porquanto desviara o coração do Senhor,
Deus de Israel, o qual duas vezes lhe aparecera. E acerca desta matéria lhe tinha dado ordem
que não andasse em seguimento de outros deuses; porém não guardou o que o Senhor
lhe ordenara. Pelo que disse o Senhor a Salomão: Visto que houve isso em ti, que não guardaste
o meu concerto e os meus estatutos que te mandei, certamente, rasgarei de ti este reino e o darei
a teu servo. Todavia, nos teus dias não o farei, por amor de Davi, teu pai; da mão de teu filho
o rasgarei; porém todo o reino não rasgarei; uma tribo darei a teu filho, por amor de meu servo
Davi e por amor de Jerusalém, que tenho elegido. 1 Re 11:9-13
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Teu pai fez pesado o nosso jugo; agora, pois, alivia tu a dura servidão de teu pai e o seu pesado
jugo que nos impôs, e nós te serviremos. O rei, pois, não deu ouvidos ao povo; porque este
acontecimento vinha do Senhor (...). Vendo, pois, todo o Israel que o rei não lhe dava ouvidos,
reagiu, dizendo: Que parte temos nós com Davi? Não há para nós herança no filho de Jessé!
Às vossas tendas, ó Israel! Cuida, agora, da tua casa, ó Davi! Então, Israel se foi às suas tendas.
Quanto aos filhos de Israel, porém, que habitavam nas cidades de Judá,
sobre eles reinou Roboão. 1Re 12:14, 15-17
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A escolha divina, a hereditariedade ou a força definiam

a posição de liderança na estrutura de governo de Israel,
com ênfase maior no homem que ocupava a posição de poder.
Os líderes de Israel (reis, juízes, sacerdotes, profetas) obtinham
sucesso ou fracasso dependendo da obediência ou não
aos princípios e direção divina.
O padrão do Antigo Testamento, a perspectiva sobre o papel
do líder e como exercer liderança mudariam com a vinda
do maior líder de todos os tempos: JESUS!
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A Serviço do Reino
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1B. Liderança no
Novo Testamento
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Definições de Líder: Novo Testamento
No Novo Testamento Jesus corrige a visão humana e distorcida

que os discípulos tinham sobre o que é ser LÍDER:
- O líder tem papel de comando e orientação para garantir
o cumprimento da missão por ter competência e autoridade.
Chegou o dia da Festa dos Pães Asmos, em que importava comemorar a Páscoa.
Jesus, pois, enviou Pedro e João, dizendo: Ide preparar-nos a Páscoa para que
a comamos. Eles lhe perguntaram: Onde queres que a preparemos? Então, lhes explicou Jesus:
ao entrardes na cidade, encontrareis um homem com um cântaro de água; segui-o até à casa
em que ele entrar e dizei ao dono da casa: O Mestre manda perguntar-te: Onde é o aposento
no qual hei de comer a Páscoa com os meus discípulos? Ele vos mostrará um espaçoso
cenáculo mobilado; ali fazei os preparativos. E, indo, tudo encontraram como Jesus lhes dissera
e prepararam a Páscoa. Lc 22:8-14
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- O líder tem papel de apoio/ suporte para garantir que os liderados
estarão bem para cumprir a missão.
Chegada a hora, pôs-se Jesus à mesa, e com ele os apóstolos. E disse-lhes: tenho desejado
ansiosamente comer convosco esta Páscoa, antes do meu sofrimento. Pois vos digo que nunca
mais a comerei, até que ela se cumpra no reino de Deus. E, tomando um cálice, havendo dado
graças, disse: Recebei e reparti entre vós; pois vos digo que, de agora em diante, não mais beberei
do fruto da videira, até que venha o reino de Deus. E, tomando um pão, tendo dado graças,
o partiu e lhes deu, dizendo: Isto é o meu corpo oferecido por vós; fazei isto em memória de mim.
Semelhantemente, depois de cear, tomou o cálice, dizendo: Este é o cálice da nova aliança
o meu sangue derramado em favor de vós. Lc 22:14-20
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- O líder é diretivo e apoiador sem buscar ser o Maior,
mas sim um Servo (Diakoneo)
Suscitaram também entre si uma discussão sobre qual deles parecia ser o maior (meizon).
Mas Jesus lhes disse: os reis dos povos dominam sobre eles, e os que exercem autoridade são
chamados benfeitores. Mas vós não sois assim; pelo contrário, o maior entre vós seja
como o menor; e aquele que dirige seja como o que serve (diakoneo). Lc 22:24-27
- Um líder serve os liderados ao aperfeiçoar e direcionar cada um a

cumprir seus destinos/ vocações, alcançar metas, dar frutos e bons
resultados (não p/ atender desejos ou caprichos pessoais do líder).
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- Por 3,5 anos, a liderança de Jesus buscou capacitar sua equipe
para estar pronta para o principal: cumprir a “missão do Reino”.
Assim como meu Pai me confiou um reino, eu vo-lo confio. Lc 22:29
- Formação de sucessores é algo fundamental para o líder eficaz

e comprometido com a missão. Ele deve garantir que sua partida
ou ausência não será sentida a pondo de impedir ou comprometer
o cumprimento da missão!
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- Mostrar recompensas futuras é parte do processo “transacional”
da liderança (ainda que o “transformacional” seja mais importante).
Para que comais e bebais à minha mesa no meu reino;
e vos assentareis em tronos para julgar as doze tribos de Israel. Lc 22:30
- Jesus era um líder que amava seus liderados. O amor (ágape)

é a motivação que deve nos fazer servir como líderes.
Ora, antes da Festa da Páscoa, sabendo Jesus que era chegada a sua hora de passar deste
mundo para o Pai, tendo amado os seus que estavam no mundo, amou-os até ao fim. Jo 13:1
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- Jesus “encarou” e “lavou” as limitações e incompetências
individuais dos discípulos para aperfeiçoa-los e garantir o padrão
apropriado de quem tinha “parte” na equipe. Só deve participar
da equipe quem cumprem requisitos, procedimentos e processos.
Aproximou-se, pois, de Simão Pedro, e este lhe disse: Senhor, tu me lavas (nipto)
os pés a mim? Respondeu-lhe Jesus: O que eu faço não o sabes agora;
compreendê-lo-ás depois. Disse-lhe Pedro: Nunca me lavarás os pés.
Respondeu-lhe Jesus: Se eu não te lavar, não tens parte (meros) comigo. Jo 13:6-8
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- Jesus deixa explícito que o líder deve ser exemplo
no servir, o que desafia e contraria a carne e o ego.
Porque eu vos dei o exemplo (hupodeigma), para que, como eu vos fiz,
façais vós também. Em verdade, em verdade vos digo que o servo não é maior
do que seu senhor, nem o enviado, maior do que aquele que o enviou. Ora,
se sabeis estas coisas, bem-aventurados sois se as praticardes. Jo 13:15-17
O liderado reproduz o que o líder faz, não o que o líder diz.
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- Jesus conhecia sua verdadeira identidade de Filho de Deus,

(Mestre e Senhor), por isso não teve dificuldade nem se sentiu
“rebaixado” ao realizar uma atividade de serviçal.
Vós me chamais o Mestre (didaskalos) e o Senhor (kurios) e dizeis bem;
porque eu o sou. Ora, se eu, sendo o Senhor e o Mestre, vos lavei os pés,
também vós deveis lavar os pés uns dos outros. Jo 13:13
- Jesus mostra a característica que garante ao líder filhos de Deus
o cumprimento da missão na terra: a humildade que libera
a graça divina (Tg 4:6, I Pe 5:5)
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- O líder deve ser humilde e como uma criança.
Naquela hora, aproximaram-se de Jesus os discípulos, perguntando: Quem é, porventura,
o maior (meizon) no reino dos céus? E Jesus, chamando uma criança, colocou-a no meio
deles. E disse: Em verdade vos digo que, se não vos converterdes e não vos tornardes
como crianças, de modo algum entrareis no reino dos céus. Portanto, aquele que
se humilhar (tapeinoô) como esta criança, esse é o maior no reino dos céus.
Mt 18:1-4
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- A liderança espiritual tem um preço a ser pago;
é um chamado de Deus e não uma decisão humana.
Então, se chegou a ele a mulher de Zebedeu, com seus filhos, e, adorando-o, pediu-lhe
um favor. Perguntou-lhe ele: Que queres? Ela respondeu: Manda que, no teu reino,
estes meus dois filhos se assentem, um à tua direita, e o outro à tua esquerda. Mas Jesus
respondeu: Não sabeis o que pedis. Podeis vós beber o cálice que eu estou para beber?
Responderam-lhe: Podemos. Então, lhes disse: Bebereis o meu cálice; mas o assentar-se
à minha direita e à minha esquerda não me compete concedê-lo; é, porém,
para aqueles a quem está preparado por meu Pai. Mt 20:20-23
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- A liderança espiritual é baseada em servir sacrificialmente
em benefício de outros.
Ora, ouvindo isto os dez, indignaram-se contra os dois irmãos. Então, Jesus,
chamando-os, disse: sabeis que os governadores dos povos os dominam e que
os maiorais exercem autoridade sobre eles. Não é assim entre vós; pelo contrário,
quem quiser tornar-se grande entre vós, será esse o que vos sirva (diakonos);
e quem quiser ser o primeiro entre vós será vosso servo (doulos); tal como
o Filho do Homem, que não veio para ser servido, mas para servir
e dar a sua vida em resgate por muitos. Mt 20:24-28
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DISCUTA EM GRUPO:
1. O que mais te chamou atenção na liderança de Jesus?
2. Você pratica ou vê atualmente as características de Jesus?
3. Compare a liderança do Antigo Testamento com a de Jesus.
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Resumo da liderança de Jesus:

- Enquanto no Antigo Testamento as palavras enfatizam homens,
posições e títulos de liderança (chefia), Jesus foca em virtudes,
comportamentos, habilidades e atitudes que um líder
deve ter para cumprir a missão divina.
- Jesus comandava motivado por princípios divinos e agia
para aperfeiçoar os liderados para que desenvolvessem
suas vocações e conseguissem atingir suas metas!
- Jesus ensinou e praticou tudo que um líder de Deus deve ser,
inspirando em seus discípulos a responsabilidade de fazer
o mesmo para cumprir a missão que receberam!
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2. Princípios Chave
para Líderes Cristãos
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Ensino Apostólico para líderes – Pedro
Como 1º líder da Igreja, Pedro reproduz a doutrina de Jesus:

Devemos servir com o dom recebido, ser “mordomos da graça”.
Servi (diakoneo) uns aos outros, cada um conforme o dom (charisma) que recebeu,
como bons despenseiros (oikonomos) da multiforme graça de Deus. 1 Pe 4:10
Não devendo usar a liderança pra benefício próprio,

mas pastorear e servir de boa vontade.
Rogo, pois, aos presbíteros que há entre vós, eu, presbítero como eles, e testemunha
dos sofrimentos de Cristo, e ainda co-participante da glória que há de ser revelada:
pastoreai (poimano) o rebanho de Deus que há entre vós, não por constrangimento,
mas espontaneamente, como Deus quer; nem por sórdida ganância, mas de boa vontade;
1 Pe 5:1-2
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Ensino Apostólico para líderes – Pedro
Como 1º líder da Igreja, Pedro reproduz a doutrina de Jesus:

A liderança não deve ser exercida como dominação
como fazem os gentios, mas como exemplo dos liderados.
Nem como dominadores dos que vos foram confiados, antes,
tornando-vos modelos (tupos) do rebanho. 1 Pe 5:3
Pedro mostra como a humilhação do servo se torna

em exaltação da parte de Deus.
Ora, logo que o Supremo Pastor se manifestar, recebereis a imarcescível coroa da glória.
Rogo igualmente aos jovens: sede submissos aos que são mais velhos; outrossim, no trato
de uns com os outros, cingi-vos todos de humildade, porque Deus resiste aos soberbos,
contudo, aos humildes concede a sua graça. Humilhai-vos (tapeinoô), portanto,
sob a poderosa mão de Deus, para que ele, em tempo oportuno, vos exalte. 1 Pe 5:4-6
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Ensino Apostólico para líderes – Paulo
Como apóstolo dos gentios, Paulo reforça elementos importantes

sobre o exercício da liderança na Igreja:
1. Presidir (Liderança) na Igreja é um dom segunda a graça
de Deus e deve ser exercida com diligência.
Porque assim como num só corpo temos muitos membros, mas nem todos os membros
têm a mesma função, assim também nós, conquanto muitos, somos um só corpo em Cristo
e membros uns dos outros, tendo, porém, diferentes dons (charisma) segundo a graça
que nos foi dada:(...) o que preside (proistemi), com diligência. Rom 12:4-8
Agora, vos rogamos, irmãos, que acateis com apreço os que trabalham entre vós
e os que vos presidem (proistemi) no Senhor e vos admoestam; 1 Te 5:12
Devem ser considerados merecedores de dobrados honorários os presbíteros que presidem (proistemi)
bem, com especialidade os que se afadigam na palavra e no ensino. 1 Tm 5:17
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2. Respeito às Autoridades, pois são ministros instituídos
por Deus num mundo caído e carente de ordem.
Todo homem esteja sujeito às autoridades superiores; porque não há autoridade (exousia) que não
proceda de Deus; e as autoridades que existem foram por ele instituídas. De modo que aquele
que se opõe à autoridade resiste à ordenação de Deus; e os que resistem trarão sobre si mesmos
condenação. Visto que a autoridade é ministro de Deus para teu bem. Entretanto, se fizeres o mal,
teme; porque não é sem motivo que ela traz a espada; pois é ministro de Deus, vingador,
para castigar o que pratica o mal. Rom 13:1-4
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2. Respeito às Autoridades, pois são ministros instituídos
por Deus num mundo caído e carente de ordem.
Devemos exercer autoridade motivados e baseados no amor.
As mulheres sejam submissas ao seu próprio marido, como ao Senhor; porque o marido é o cabeça
da mulher, como também Cristo é o cabeça da igreja, sendo este mesmo o salvador do corpo.
Maridos, amai vossa mulher, como também Cristo amou a igreja e a si mesmo se entregou por ela,
Ef 5:22-23, 25
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3. Liderar é ser chamado para servir:
tendo, porém, diferentes dons segundo a graça que nos foi dada:
(...) se ministério (diakonia), dediquemo-nos ao ministério; Rom 12:6-7
Assim, pois, importa que os homens nos considerem como ministros (huperetes) de Cristo
e despenseiros (oikonomos) dos mistérios de Deus. 1Co 4:1
o qual nos habilitou para sermos ministros (diakoneo) de uma nova aliança(...) 2Co 3:6a
Não dando nós nenhum motivo de escândalo em coisa alguma, para que o ministério (diakonia)
não seja censurado. Pelo contrário, em tudo recomendando-nos a nós mesmos
como ministros (diakonos) de Deus (...). 2Co 6:3-4a
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3. Estrutura e Funções
no Serviço da Igreja
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Estrutura e Funções de Liderança
A igreja deve ter um governo organizado que viabilize,

promova e cumpra a missão dada por Cristo.
tendo, porém, diferentes dons segundo a graça que nos foi dada:
(...) se ministério (diakonia), dediquemo-nos ao ministério; At 20:28
Além dos apóstolos do Cordeiro, o novo testamento apresenta

ministros fundamentais, presbíteros, bispos e diáconos liderando
e operacionalizando as atividades eclesiásticas (At 6:1-6)
Mas, irmãos, escolhei dentre vós sete homens de boa reputação, cheios do Espírito
e de sabedoria, aos quais encarregaremos deste serviço; e, quanto a nós,
nos consagraremos à oração e ao ministério da palavra. At 6:2-4
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A igreja deve ter um governo organizado que viabilize,

promova e cumpra a missão dada por Cristo.
Se liderança sempre envolve um alvo, qual a missão da Igreja?
E disse-lhes: Ide por todo o mundo e pregai o evangelho a toda criatura.
Quem crer e for batizado será salvo; quem, porém, não crer será condenado. Mc 16:15
Ide, portanto, fazei discípulos de todas as nações, (...)
ensinando-os a guardar todas as coisas que vos tenho ordenado. Mt 28:19-20
A missão essencial da Igreja é:

- Pregar o evangelho para haver salvação;
- Discipular os salvos para haver maturidade e frutificação.
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Que opção você usaria pra derrubar os pinos?
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O Processo do Crescimento da Igreja

Objetivo
Crescimento
do Corpo
Ação dos Santos

ministros Aperfeiçoados
5 dons
Ação de atuam
Deus
Dá Apóstolos, Profetas, Evangelistas,
Dons Pastores e Mestres trabalham
em favor dos santos e dos que
Deus chama vão herdar a salvação
ministros
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A Igreja não é um estádio de futebol em dia de clássico:

22 dão tudo de si pela meta enquanto milhares exigem
serem entretidos porque pagaram o ingresso!
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O Processo do Crescimento da Igreja

Objetivo
Ação de Deus
Ação dos Crescimento

crentes do Corpo
Ação dos Santos

ministros Aperfeiçoados
5 dons
atuam Os crentes fazem
Ação de
a obra planejada
Deus
por Deus
Dá Apóstolos, Profetas, Evangelistas,
Dons Pastores e Mestres trabalham
em favor dos santos e dos que
Deus chama vão herdar a salvação
ministros
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Paulo indica a estrutura de funcionamento da Igreja:
5 ministérios fundamentais
Edificam a Igreja Local e o Corpo de Cristo: Profetas
11 E ele mesmo concedeu uns para apóstolos,
outros para profetas, outros para evangelistas
e outros para pastores e mestres,
12 com vistas ao aperfeiçoamento dos santos
para o desempenho do seu serviço, para
a edificação do corpo de Cristo,
13 Até que todos cheguemos à unidade da fé Mestres
e do pleno conhecimento do Filho de Deus,
à perfeita varonilidade, à medida da estatura
da plenitude de Cristo. Efésios 4
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Paulo indica a estrutura de funcionamento da Igreja:
5 ministérios fundamentais
Bispos: supervisam várias Igrejas Locais Profetas
Igreja Local
Presbíteros – Concílio Espiritual e Administrativo
Diáconos – Suporte Litúrgico e Ministerial
Santos – Serviço Ministerial (no Templo e fora)
Mestres
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O apóstolo Paulo apresenta como deve funcionar a Igreja:
1. O crescimento real da Igreja (qualidade e quantidade) não vem

da estrutura humana/ física, mas da operação dos ministérios
estabelecidos por Deus – competência ministerial (Ef 4:7-16).
2. É necessária a operação equilibrada dos 5 dons ministeriais

fundamentais para que uma igreja local (e denominacional)
não tenha uma cultura e prática voltada a apenas um ou
uns poucos desses dons, o que gera limitações e problemas.
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Posições de Liderança: Novo Testamento
Posição Chamado Requisito Desenvolvimento Atuação Propósito Transição

Apóstolos divino escolha divina fé, obediência, estabelecer a
Israel e gentios não houve
do Cordeiro oração, Palavra doutrina cristã
5 ministérios divino escolha divina separação
espiritual/ edificação e espiritual
fundamentais religiosa (Igreja) crescimento
At 6:1-7, operacional suporte espiritual,
Diáconos divino/ igreja treinamento
1Tm3:8-13 (Igreja) à Igreja hierárquica
divino/ Igreja 1 Tm 3:1-7, fé, obediência, espiritual/ pastoreio, espiritual,
Presbíteros hierárquica
(eleição) Tito 1:5-9 oração, Palavra religiosa (Igreja) administração
divino/ Igreja 1 Tm 3:1-7, não indicado espiritual/ organização, espiritual,
Bispos
Tito 1:7-9 religiosa (Igreja) missões. hierárquica
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Liderança e Funcionamento da Igreja
Resumo do NOVO TESTAMENTO:
Os líderes são servos que usam os dons recebidos de Deus para

servir o Reino, capacitar e conduzir os membros do corpo de
Cristo a cumprirem a missão dada por Deus, como fez Jesus;
A Igreja deve ser uma teocracia concretizada pela da ação
do Espírito Santo através de ministros maduros que presidem
a obra de aperfeiçoamento dos santos para que cumpram
seus chamados e efetuem o crescimento do corpo de Cristo*.
* diferente do antigo testamento cujo foco era hereditariedade, chefia e força
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DISCUTA EM GRUPO:
1. As funções e estruturas apresentadas confirmam ou
desafiam sua ideia de como a Igreja deve funcionar?
2. Quais os desafios atuais da igreja em termos de liderança?
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4. AUTORIDADE e SUBMISSÃO
em RELACIONAMENTOS
Sadios e Frutíferos
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Autoridade
É o poder e o direito de escolher, decidir e se fazer obedecer;
É a grande força coesiva de pessoas envolvidas num processo

de liderança. A autoridade delegada estabelece hierarquia e
garante um ambiente estável para o grupo cumprir sua missão
e conquistar metas;
É presente em governos, família, instituições e até na natureza;
O “princípio” da autoridade é diferente do estilo de liderança
adotado pelo líder
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Autoridade na Bíblia
- Exousia: poder de escolher, liberdade de fazer como quer,

licença ou permissão, poder de reger;
- Deus é a origem e fonte de toda a autoridade (Sal 103:19; Rm 13:1,2)
- A trindade exemplifica autoridade direta e delegada:
o Pai delega, envia o filho (Jo 6:38), que envia o Espírito Santo (Jo 16:7).
- Satanás caiu pois quis colocar seu trono sobre o trono de Deus,
desafiando a autoridade divina (Is 14:12-14);
- Jesus recebeu toda autoridade após ressuscitar (Mt 28:18), e a compartilhou
com seus liderados, como também fizeram Moisés e Davi.
- Para usarmos bem nossa autoridade, precisamos desenvolver em nós
o caráter* de Cristo (caráter é diferente de carisma).
* Soma total das qualidades e defeitos de alguém, demonstrado por seus pensamentos, motivações, atitudes, sentimentos e ações.
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Submissão
Qual a peça mais importante da bicicleta?
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Submissão
VERDADES SOBRE SUBMISSÃO

- Ser submisso não é ser inferior. Quem exerce autoridade
e quem se submete têm o mesmo valor, apenas funções diferentes;
- Envolve respeito, voluntariedade, humildade e lealdade(I Sm 24:4-15)
- É coerente nosso padrão de submissão com nosso exercício de autoridade?

- Quanto mais nos sujeitamos, mais servimos com o dom recebido de Deus;
- É facilitada quando o líder passa confiança, amor e nobreza (caráter de Cristo);
- O diabo diminui o valor da submissão para obter autoridade sobre as pessoas

com atitudes rebeldes;
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Submissão
IMPORTÂNCIA DA SUBMISSÃO:
- Alivia a sobrecarga do líder (Hb 13:17) – “o líder não vence sem o povo,
nem o povo sem o líder”.
- Proteção em função da cobertura espiritual (Lc 10:19, Rm 1:18-32; 13:2)
- Unidade e crescimento (Ef 4:1-3; 5:21).

- Jesus é nosso maior exemplo: tinha a autoridade divina, mas esvaziou-se
da sua glória (Fp 2:5-11) e reconheceu a autoridade do Pai (Jo 14:28b)
pra cumprir a missão que recebeu.
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Submissão x Obediência
- Submissão é uma atitude absoluta (I Pe 2:13-17);

- Obediência é uma conduta, pode ser relativa. Obediência irrestrita só a Deus;
- Quando a autoridade delegada entra em conflito com a lei de Deus devemos

continuar submissos, mas não obedecer às determinações humanas (At 5:27-29);
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RISCOS E DISTORÇÕES NA CADEIA DE AUTORIDADE:

- Endeusamento do líder (At 12:21-24), anulando a capacidade do liderado
ouvir a voz de Deus (Jo 10:27);
- Manipulação e controle do liderado, anulando sua capacidade de decisão
(misticismo, estereótipos, etc);
- Autoritarismo, exigindo submissão sem questionamento;
- Exclusivismo, impedindo outra interação do liderado;
- Paternalismo, com superproteção e possessividade;
- Perfeccionismo, com valorização de detalhes pessoais.
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AUTORIDADE x AUTORITARISMO:
Autoridade: poder legítimo; direito de liderar;
direito e poder de fazer valer sua decisão;
direito pelo qual os chefes podem demandar obediência dos subordinados.
Autoritarismo: usar a autoridade com rigor extremo de forma absoluta
e distorcida; desequilíbrio e distorção no uso da autoridade.
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Entendendo Liderança
1. Liderança é RELACIONAMENTO
- Líder e Liderados;
- Líder: iniciativa em responsabilidades, competências e entregas
- Liderado: responsabilidades, competências e entregas
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2. Relacionamento na Liderança é INFLUÊNCIA
- Influência é a maneira que o líder afeta (interage com) o grupo;
- A influência é mútua;
- A maneira que o líder exerce influência afeta os resultados
e o futuro do grupo.
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2. Relacionamento na Liderança é INFLUÊNCIA
3. Liderança gera RESULTADOS
- Clareza sobre a missão e as metas a serem alcançadas
- Estratégia e Planos definidos, compartilhados e treinados
- Rotina de Acompanhamento, Aprimoramento e Celebração
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Relacionamentos Sadios e Efetivos
- Clareza sobre o propósito do relacionamento e objetivos a serem alcançados;
- Comunicação sobre expectativas, práticas e ajustes necessários (feedback);
- Respeito, empatia e gentileza;
- Honrar compromissos, elogiar/ agradecer, celebrar vitórias;
- Integridade pessoal e assumir/ reparar eventuais erros cometidos;
- Avaliar a competência e honrar a delegação (evitar “by-pass”

e/ ou “micro gerenciamento”;
- Superar a dependência e a independência e estabelecer
um relacionamento de interdependência.
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DISCUTA EM GRUPO:
1. Quais as distorções mais comuns em relação
a autoridade e submissão? Já viveu alguma distorção?
2. Quais as maiores dificuldades para estabelecer
relacionamentos saudáveis e frutíferos?
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Comentários Finais
e Avaliações
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Obrigado! A Serviço do Reino
Patrocínio Ministerial (via pix):

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Módulo I: Liderança Bíblica

Módulo II: Liderança: Abordagem Científica, Conceitos e Teorias I

Módulo III: Desenvolvimento de Competências Multidimensional;

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1. Modelos de Liderança Bíblica

2. Princípios Chave para Líderes Cristãos

3. Estruturas e Funções no Serviço da Igreja

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Indivíduo que chefia, comanda e/ou orienta;

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É o comportamento de um indivíduo(...) dirigindo as atividades

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A Bíblia é um dos livros da antiguidade que trata

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O conceito de Palavra é extremamente importante na bíblia

Jesus é apresentado como a Palavra (Jo 1:14);

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A função de líder no Antigo Testamento é apresentada por diferentes

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A função de líder no Antigo Testamento é apresentada por diferentes

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Nagiyd (ou nagid)

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Liderança Vida Cristã Desenvolvimento Pessoal

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Posição Chamado Requisito Desenvolvimento Atuação Propósito Transição

divino/ familiar descendência treinamento familiar religiosa culto, bênção, hereditária

divino (ou Treinamento, governo local, governo hereditária,

As palavras ligadas à liderança no antigo testamento enfatizam

Deus liderava Israel sobrenaturalmente, através da Lei e também

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As palavras ligadas à liderança no antigo testamento enfatizam

Deus nunca planejou a monarquia – sistema de governo mundano,

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Tempos após a transição da teocracia à monarquia,

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