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(A) TELETRABALHO D - TRABALHO CONCURSADO

Características Características
Também chamado de trabalho remoto ou a Trata-se da atividade realizada por profissional
distância, é realizado em um lugar diferente daquele em admitido por meio de concurso para o exercício de cargo
que a empresa ou o contratante está sediado, por meio de público. Um dos maiores atrativos dos cargos concursados
ferramentas tecnológicas e de comunicação. Trata-se de é a estabilidade, embora ela não se aplique a todas as
uma área em crescimento, que ganhou impulso com o carreiras públicas. O regime de estabilidade é ca-
desenvolvimento das telecomunicações e, em especial, da racterístico dos cargos da Administração Pública Direta e
internet. Por meio do teletrabalho, o funcionário não é
das autarquias e fundações públicas.
obrigado a se deslocar diariamente para a empresa para
exercer sua atividade profissional, que pode ser realizada Algumas áreas profissionais
em casa (home Office), nos clientes ou em outros locais que
ofereçam as condições para tal. Todas as profissões podem ser necessárias ao setor
público, mas para algumas, como a carreira jurídica, o
Pode ser executado por funcionários contratados - e a concurso è a única forma de acesso
empresa define a periodicidade e o formato desse tipo de
atuação (horários, metas, controle) - ou por profissionais E - TRABALHO COOPERADO
independentes. Por exemplo, médicos que fazem operações
em um país via teleconferência mesmo estando baseados em Características
outro.
É o trabalho exercido por meio de uma cooperativa
Algumas áreas profissionais - sociedade formada por profissionais de uma mesma área ou
de áreas complementares que, como associados, prestam
Vendas, consultoria, Engenharia, call centers, TI,
serviços a terceiros. O trabalhador cooperado não é um
Jornalismo, Fotografia, Ilustração, edição de vídeo, edição
empregado. Sua remuneração depende do resultado obtido
de texto, Design.
pela cooperativa, de acordo com a sua participação.
B - TRABALHO AUTÔNOMO
Algumas áreas profissionais
Características
Diferentes profissionais podem se organizar em
É aquele executado de forma eventual por uma cooperativas, como engenhe médicos, enfermeiros, artesãos.
pessoa física, por conta própria, com ou sem fins lucrativos,
F - TRABALHO EM ONGs
sem vínculo empregatício com o contratante. O profissional
autônomo não possui horário, nem recebe salário. Sua Características
remuneração é combinada previamente com o tomador do
É o trabalho executado para organizações não
serviço ou prevista em contrato.
governamentais, fundações e institutos sem fins
Algumas áreas profissionais lucrativos, o chamado Terceiro Setor. Pode ser
remunerado ou voluntário. Por não terem foco em lucro,
Engloba os chamados profissionais liberais, como
mas objetivos sociais e ambientais, as ONGs não pagam
advogados, médicos, veterinários, dentistas, psicólogos,
salários competitivos como as empresas tradicionais. No
engenheiros, contadores.
entanto, o Terceiro Setor tem atraído cada vez mais
C - TRABALHO COMISSIONADO profissionais, interessados em contribuir para a construção
de uma sociedade mais justa e sustentável. Existe grande
Características demanda por trabalhadores qualificados no Terceiro Setor,
Nesse trabalho, o profissional recebe uma que possam profissionalizar sua atuação e, por
comissão por seu desempenho, ou seja, seu salário é consequência, ampliar seus impactos.
variável, dependendo do seu rendimento. Em algumas Algumas áreas profissionais
empresas e atividades, o profissional pode ter um salário
fixo, em geral de baixo valor, e deve complementar a renda Engenharia, Medicina, Pedagogia, Psicologia,
por meio das comissões correspondentes às vendas Educação, Assistência Social, Enfermagem, Administração,
efetuadas. Comunicação e outras que tiverem a ver com as atividades
especificas de cada ONG.
Algumas áreas profissionais
G - TRABALHO EXPATRIADO
Vendas em geral, corretagem de imóveis e
seguros Características
Trabalho exercido por um profissional de um país
em uma subsidiária, no exterior, da empresa pela qual é
contratado, por meio de transferência realizada pelo
empregador. Em geral, a empresa se encarrega de todos os prestadores de serviços (terceiros, parceiros, fornecedores)
trâmites necessários para a mudança e para a instalação do em um determinado projeto.
profissional e de sua família no país de destino.
Algumas áreas profissionais
Algumas áreas profissionais
Comunicação, serviços de administração de condomínios,
Em geral, os expatriados são executivos de grandes segurança.
empresas multinacionais, da área de Administração e de
K - TRABALHO REGISTRADO
setores especializados, como Engenharia e Tecnologia.
Características
H - TRABALHO OFFSHORE
É o trabalho executado por um profissional a uma
Características
pessoa física ou a uma empresa por meio de vínculo
O trabalho executado por profissionais que empregatício, ou seja, de maneira regular e permanente,
prestam serviços em setores nos quais não é possível a subordinada (de acordo com as determinações da
interrupção das atividades operacionais ou o deslo- contratante) e pessoal (por um indivíduo específico), com
camento diário dos trabalhadores para sua casa ao final registro em carteira de trabalho e remuneração mensal. É a
do turno de trabalho, pela legislação, o profissional forma mais tradicional de trabalho, porém está em retração,
offshore tem uma escala de 14 dias de trabalho e 14 dias em razão da busca pelas empresas por mais flexibilidade,
de folga. produtividade e competitividade.
Algumas áreas profissionais Algumas áreas profissionais
Exploração, perfuração, produção e refinação de Praticamente todas as profissões podem ser
petróleo, indústria petroquímica, transporte de petróleo e exercidas da forma tradicional, com registro em carteira.
seus derivados, mineração.
L - TRABALHO TERCEIRIZADO
I -TRABALHO POR PROJETOS
Características
Características
É o serviço prestado por empresas e profissionais
Também conhecido como trabalho freelance, é especializados em determinada atividade para outras
aquele realizado com uma finalidade específica, tendo empresas. Passando a terceiros as atividades que não são
prazo determinado e contrato que estabelece as condições essenciais para o seu desempenho, as companhias clientes
da entrega e do pagamento. O trabalhador não trabalha de podem concentrar seus esforços no seu negócio principal,
maneira exclusiva para uma empresa, mas sim para vários melhorando a produtividade custos e ampliando a qualidade
clientes. Ou seja, ele não mantém um vínculo formal com e, consequentemente, a competitividade.
um único empregador. Os profissionais que trabalham
por projetos podem atuar no cliente, em escritório Algumas áreas profissionais
próprio ou em home office. A vantagem desse tipo de
trabalho é que ele pode ser executado em horários Telecomunicações, mineração, serviços de limpeza,
alternativos, já que não há controle diário sobre a contabilidade.
atividade, apenas a exigência de entrega do projeto na
previamente acertada. M - TRABALHO VOLUNTÁRIO

Algumas áreas profissionais Características

Vendas, consultoria, Engenharia, call centers, Trata-se do trabalho realizado sem o


TI, Jornalismo, Fotografia, Ilustração, edição de vídeo, recebimento qualquer remuneração, em ações de
edição de texto, Design, desenvolvimento de softwares, interesse social e comunitário. Em geral, é executado por
análise financeira, Contabilidade. meio de organizações não governamentais, de forma a
compensar falta de recursos para a implantação de projetos
J - TRABALHO QUARTEIRIZADO de educação, saúde, lazer, assistência social, entre outros.
Como qualquer atividade profissional, o trabalho
Características
voluntario demanda especialização em muitos casos em
É aquele realizado por profissionais especial anda é exercido em hospitais, clínicas e escolas.
especializados para empresas que prestam serviços para
Algumas áreas profissionais
outras companhias. Para conseguir atender às demandas de
seus clientes, algumas empresas terceirizadas contratam pres- Engenharia, Medicina, Pedagogia, Psicologia,
tadores de serviços para executar algumas atividades. Educação, Assistência Social, Enfermagem,
Também se define como trabalho quarteirizado a gestão Administração, Comunicação.
administrativa das relações de uma empresa com seus

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