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OBJETIVOS DO PSICODIAGNÓSTICO
Diferenca
a avaliação psicológica é entendida como um processo que permite descrever e
compreender a pessoa em suas diferentes características, investigando tanto aspectos da
personalidade quanto aspectos cognitivos, abordando possíveis sintomas, questões do
desenvolvimento, questões neuropsicológicas, características adaptativas e
desadaptativas, entre outros, permitindo, assim, que se chegue a um prognóstico e à
melhor estratégia e/ou à abordagem terapêutica necessária.
O contato telefônico
Se você vai começar seu estágio ou trabalhar em uma clínica, é preciso saber que
geralmente é o paciente quem vai procurar o serviço. Ele terá um acolhimento ou uma
triagem e, em seguida, você pegará seus dados para entrar em contato e marcar a
primeira entrevista.
Bom, seu paciente chegou e você vai buscá-lo na sala de espera. Cumprimente-o e
apresente-se. O contato físico (abraço, aperto de mão, beijo na face) nesse momento,
assim como na despedida, vai depender de como você se sente mais à vontade, mas não
se esqueça de observar a reação do paciente. T
O contrato
Tendo isso em mente, começo explicitando que o psicodiagnóstico é um processo
avaliativo e informo ao avaliando, ou aos seus responsáveis, que: Trata-se de um
processo de investigação, cujo objetivo é responder à pergunta do encaminhamento Não
inclui o tratamento Há benefícios para o caso em questão (reconhecer as dificuldades
para adequar o manejo parental e/ou escolar; reconhecer as potencialidades para
planejar reabilitações e fortalecê-las; identificar o diagnóstico para escolher o melhor
tratamento; entre tantos outros) As indicações terapêuticas serão dadas ao final do
processo O processo possui uma estimativa de duração (devendo-se explicitar o número
de sessões e o tempo de cada uma) Com o conhecimento do paciente, entrarei em
contato com quem eu julgar necessário, como, por exemplo, familiares, instituições,
médicos e outros profissionais que o atendam – tal contato pode ser telefônico ou
presencial De acordo com o tipo de resposta fornecida pela avaliação e com suas
limitações, pode-se estabelecer alguns prognósticos ou causas explicativas de alguns
problemas Durante o processo, o paciente tem direito a documentos (declaração) que
justifiquem faltas ao trabalho, caso seja necessário Farei uma ou mais entrevistas
devolutivas ao final do processo, juntamente com duas cópias do laudo, sendo uma para
ele e outra para o profissional da saúde que o encaminhou No caso de encaminhamento
de escolas ou instituições que não são da área da saúde, providenciarei um atestado
5 ENTREVISTAPSICOLÓGICANO PSICODIAGNÓSTICO
As entrevistas iniciais – e aqui ressalto o fato de tratar da entrevista no plural, pois,
assim como descrito por Arzeno (1995), ela pode se desdobrar em mais de um encontro
– têm como objetivos conhecer o paciente que chega para a avaliação e compreender o
motivo do psicodiagnóstico.
AENTREVISTADE ANAMNESE
A anamnese é um tipo de entrevista realizada para investigar a história do examinando,
ou seja, os aspectos de sua vida considerados relevantes para o entendimento da queixa.
Etimologicamente, a palavra vem do grego anamnesis, composta por “aná”, que se
refere à lembrança, ao ato de trazer à mente, juntamente com a raiz “mnesis”, que
significa recordar, fazer lembrar (Soares et al., 2014).