ATOrd 0011416-64.2020.5.15.0084 1grau

Poder Judiciário
Justiça do Trabalho
Tribunal Regional do Trabalho da 15ª Região
Ação Trabalhista - Rito Ordinário

0011416-64.2020.5.15.0084
PARA ACESSAR O SUMÁRIO, CLIQUE AQUI
Processo Judicial Eletrônico
Data da Autuação: 26/11/2020

Valor da causa: R$ 154.741,41
Partes:
AUTOR: LELIS DE PAULA
ADVOGADO: RUBENS GARCIA FILHO
RÉU: TEL TELECOMUNICACOES LTDA.
ADVOGADO: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS
RÉU: TELEFONICA BRASIL S.A.
ADVOGADO: FABIO RIVELLI

PAGINA_CAPA_PROCESSO_PJE
EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DA ___ VARA DA JUSTIÇA
DO TRABALHO DE SÃO JOSÉ DOS CAMPOS – SP
LELIS DE PAULA, brasileiro, casado, técnico de

telecomunicações, lelisdp@yahoo.com.br, nascido em 24/03/1958, filho de Zilda
Maria de Paula, portador da cédula de identidade RG nº 10.519.135-8-SSP/SP, e da
CTPS nº 72959, Série 380-SP, inscrito no CPF/MF sob nº 628.174.938-34 e no PIS nº
106.45539.26.8, residente e domiciliado na Rua Vinte e Um de Abril, nº 740,
apartamento 111, Monte Castelo, São José dos Campos, SP, CEP 12215-290, por seu
advogado (procuração anexa), vem, respeitosamente, à presença de Vossa Excelência,
ajuizar a presente
RECLAMAÇÃO TRABALHISTA
em face das empresas
TEL TELECOMUNICAÇÕES LTDA (1ª Reclamada), inscrita no CNPJ sob nº

06.084.614/0002-66, com sede na Rua Aparecida, nº 5-55, Jardim Santana, Bauru, SP,
CEP 17020-210, e
TELEFÔNICA BRASIL S/A, atual denominação da empresa VIVO S/A, inscrita

no CNPJ sob nº 02.558.157/0001-62, com sede na Avenida Engenheiro Luiz Carlos
Berrini, 1376 – Cidade Monções, São Paulo, SP, CEP: 04571-936, pelos motivos de
fato e de direito a seguir expostos
Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 26/11/2020 23:42:42 - f209a63

https://pje.trt15.jus.br/primeirograu/Processo/ConsultaDocumento/listView.seam?nd=20112623400404000000142036607
Número do processo: 0011416-64.2020.5.15.0084
Número do documento: 20112623400404000000142036607
I. DA COMPETÊNCIA TERRITORIAL
Inicialmente, esclarece o Reclamante que a presente demanda é

proposta perante este Juízo, nos termos do artigo 651 da CLT, tendo em vista que
sempre prestou seus serviços na cidade de São José dos Campos.
II. DO CONTRATO DE TRABALHO
O Reclamante foi admitido pela 1ª Reclamada em 01/06/2013, para

exercer a função de técnico em telecomunicações, percebendo por fim o salário de R$
4.696,44 (quatro mil, seiscentos e noventa e seis reais e quarenta e quatro centavos).
Foi contratado para cumprir jornada de trabalho, de segunda à sexta-feira, das 08h00 às
17h48, com uma hora de intervalo para refeição e descanso.
Foi dispensado, sem justa causa, em 14/05/2020.
III. DO DIREITO
DA RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA
O Reclamante foi contratado pela 1ª Reclamada, contudo sempre

prestou serviços à 2ª Reclamada, inclusive nas dependências desta.
Assim, é a 2ª Reclamada parte legítima para responder à pretensão, uma

vez que se trata da efetiva tomadora dos serviços do autor.
A 2ª Reclamada deverá ser condenada subsidiariamente a responder

pelos ensejos trabalhistas do Reclamante, ante o contrato de prestação de serviços
existente entre as demandadas. Assim, segundo a Súmula nº 331, IV do TST:
Tribunal Superior do Trabalho – Súmula nº 331

CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS. LEGALIDADE.
... omissis...
IV – O inadimplemento das obrigações trabalhistas, por parte do
empregador, implica a responsabilidade subsidiária do tomador dos
serviços quanto àquelas obrigações, desde que hajam participado da
relação processual e conste também do título executivo judicial.

Desta forma, requer o Reclamante a condenação da 2ª Reclamada de
forma subsidiária, na satisfação dos créditos reconhecidos na presente.
DA PERICULOSIDADE
A Constituição Federal, em seu artigo 7º, inciso XXIII, prevê

adicional de remuneração para as atividades penosas, insalubres ou perigosas,
na forma da lei.
A CLT, em seu artigo 193, caracteriza as atividades ou operações

perigosas, aquelas que, por sua natureza ou método de trabalho, impliquem risco
acentuado em virtude de exposição a inflamáveis, explosivos, energia elétrica,
motocicleta ou violência em atividades profissionais de segurança, assegurando assim,
um adicional de 30% sobre o salário.
A. POR INFLAMÁVEIS
Desde sua admissão, o Reclamante trabalhou em permanente risco de

vida, uma vez que exerceu suas funções nos prédios das Centrais Telefônicas da 2ª
Reclamada, localizadas nos seguintes endereços:
- Central Jacareí – localizada na Avenida Senador Joaquim Miguel Martins de

Siqueira, nº 166, Jardim Pereira do Amparo, Jacareí;
- Central São José dos Campos - localizada na Rua Antônio Saes, nº 131, e na
Rua Humaitá, n° 315, ambas no Centro de São José dos Campos.
E é certo que em tais lugares existem reservatórios de inflamáveis, no

andar térreo e/ou subsolo, instalados em contrariedade ao que preconizam as normas
de segurança.
O Ministério do Trabalho, através da Portaria nº 3.214/78 e do

Decreto nº 93.412/86 caracteriza as atividades perigosas, a partir das Normas
Regulamentadoras (NR). A NR-16 caracteriza as áreas de risco no caso de inflamáveis.
Em seu ANEXO 02, tabela 2, “s”, considera área de risco toda área do recinto,
quando armazenar em vasilhames, inflamáveis líquidos.

A NR-20, por sua vez, complementa as disposições da NR-16 quanto à
armazenagem de líquidos inflamáveis no interior de edifícios, estabelecendo diretrizes
de segurança que devem ser obrigatoriamente seguidas. Somente com o atendimento
integral a tais requisitos, é possível afastar a presença do risco decorrente de eventual
sinistro. O item 20.17.1 da citada norma estabelece que os tanques devem ser
enterrados. Ademais, o item 20.17.2.1 elenca diversas regras de segurança que devem
ser atendidas, inclusive no caso de tanques enterrados. Contudo, a Reclamada não
atende a tais determinações.
É certo que a demandada desrespeita todas as normas impostas pelas

NRs editadas pelo Ministério do Trabalho, pois seus tanques que armazenam
inflamáveis são instalados na projeção horizontal do edifício, sendo ainda aéreos, ou
seja, não enterrados, além de desatenderem a diversas outras exigências da NR-16 e
NR-20, tais como existência e localização de respiros, sistemas de vazamento e
combate a incêndio, iluminação à prova de fogo, barreiras para isolamento do sinistro
etc, o que estabelece a condição de risco a todos os funcionários que laborem no
interior da edificação.
Ressalte-se que referidos tanques são abastecidos com ÓLEO

DIESEL, produto altamente inflamável, que inclusive já causou diversos sinistros nas
Centrais Telefônicas da 2ª ré, podendo-se citar os incêndios ocorridos nas Centrais do
IPIRANGA, SANTA IFIGÊNIA e VILA GUMERCINDO, conforme se comprova
através das certidões de sinistro ora juntadas.
Com a intenção de esclarecer e orientar a perícia, junta à presente

cópias de laudos periciais positivos quanto à periculosidade, de empregados que
exerciam a mesma função do Reclamante.
Ratificando as razões e as teses acima expostas pelo Reclamante, os

Tribunais da 2º e 15º Regiões, e também o E. TST, têm proferido acórdãos que
consideram todo o prédio onde o Reclamante trabalhou área de risco, por estarem os
referidos tanques com óleo diesel instalados de forma irregular face à lei.
Aliás, imperioso destacar que a extensão do

conceito de “área de risco” a todo o prédio que armazena
os líquidos inflamáveis já resta exaustivamente
sedimentada pelo TST, afastando a tese de que a área de
risco é apenas a sala de armazenagem. Neste sentido, a
recente Orientação Jurisprudencial nº 385 da SDI-I do
TST, in verbis:

“385. Adicional de periculosidade. Devido. Armazenamento de líquido
inflamável no prédio. Construção vertical. (DeJT 09/06/2010)
É devido o pagamento do adicional de periculosidade ao empregado
que desenvolve suas atividades em edifício (construção vertical), seja
em pavimento igual ou distinto daquele onde estão instalados tanques
para armazenamento de líquido inflamável, em quantidade acima do
limite legal, considerando-se como área de risco toda a área interna da
construção vertical.”
B. POR ELETRICIDADE
Desde sua admissão, o Reclamante trabalhou em permanente risco de

vida por outro motivo, pois também exerceu suas funções ingressando no Distribuidor
Geral (DG) da 2ª Reclamada, onde mantinha contato direto com equipamentos
energizados, ficando, assim, exposto aos sistemas elétricos de potência e de consumo,
em condições que lhe conferiam risco de vida.
Esclareça-se que o Reclamante dava manutenção em equipamentos,

bem como em torres de transmissão e armários ópticos (energizados).
No exercício de suas funções, o Reclamante manuseava diariamente

equipamentos com correntes elétricas variáveis, normalmente com tensão entre 48 e
220 volts em corrente alternada. No tocante à intensidade da corrente, esta varia, nos
referidos equipamentos, de 3 a 100 ampéres, ou 3.000 a 100.000 miliampéres.
Referida intensidade, como é cediço, oferece risco de acidente fatal

em uma exposição, eis que uma corrente da ordem de 0,03 ampéres, ou 30
miliampéres, já é passível de causar morte por asfixia. Majorada esta intensidade para
0,075 ampéres, ou 75 miliampéres, o risco é de fibrilação do coração. Na mesma
linha, uma corrente de 2,5 ampéres pode causar parada cardio-respiratória.
E, como informado, os equipamentos utilizados pelo Reclamante

eram energizados com corrente variando de 1 a 100 ampéres, extremamente
superior àquelas já consideradas perigosas!
Note-se, ainda, que nas Centrais Telefônicas em que o autor laborava,

mantinha contato direto e diário com milhares de linhas telefônicas, as quais são
passíveis de energização, bem como, tais linhas são condutoras de energia. O mero
toque da campainha dos telefones gera no aparelho descarga elétrica equivalente a 90
volts em corrente alternada, voltagem esta passível de atingir o autor.

O direito à periculosidade elétrica é garantido pela CLT, que preconiza,
em seu artigo 193, inciso I:
Art. 193. São consideradas atividades ou operações perigosas, na

forma da regulamentação aprovada pelo Ministério do Trabalho e
Emprego, aquelas que, por sua natureza ou métodos de trabalho,
impliquem risco acentuado em virtude de exposição permanente do
trabalhador a:
I – inflamáveis, explosivos ou energia elétrica;
... omissis...
Na mesma linha, também o Decreto nº 93.412/86, em seu artigo 1º,

institui salário adicional de periculosidade para empregados do setor de energia elétrica,
em condições de periculosidade, estabelecendo ainda que tal adicional é devido ao
empregado que permaneça habitualmente em área de risco, ou que nela ingresse, de
modo intermitente e habitual, independentemente do cargo, categoria ou ramo da
empresa, não havendo dúvidas quanto a aí se incluir o sistema elétrico de consumo,
tal como se extrai da OJ 324 da SBDI-I do TST:
OJ 324. ADICIONAL DE PERICULOSIDADE. SISTEMA ELÉTRICO

DE POTÊNCIA. DECRETO Nº 93.412/86, ART. 2º, § 1º (DJ
09.12.2003)
É assegurado o adicional de periculosidade apenas aos empregados
que trabalham em sistema elétrico de potência em condições de risco,
ou que o façam com equipamentos e instalações elétricas similares,
que ofereçam risco equivalente, ainda que em unidade consumidora
de energia elétrica.
O quadro anexo ao citado Decreto 93.412/86 estabelece ainda serem

perigosas as “atividades de inspeção, testes, ensaios, calibração, medição e reparos em
equipamentos e materiais elétricos, eletrônicos, eletromecânicos e de segurança
individual e coletiva em sistemas elétricos de potência de alta e baixa tensão”.
Ademais, a periculosidade elétrica encontra-se regulamentada pela NR-

16, que, em seu Anexo 4, assim estabelece:
“1. Tem direito ao adicional de periculosidade os trabalhadores:

... omissis...
c) que realizam atividades ou operações em instalações ou
equipamentos elétricos energizados em baixa tensão no sistema

elétrico de consumo – SEC, no caso de descumprimento do item 10.2.8
e seus subitens da NR-10 – Segurança em Instalações e Serviços em
Eletricidade;
... omissis...
Por sua vez, o item 10.2.8 e seus subitens da NR-10 preconiza as

medidas de proteção coletivas que devem ser adotadas para o empregado que se expõe
ao risco elétrico – no caso, a necessidade de desenergização das instalações
elétricas ou, em sua impossibilidade, o emprego de tensão de segurança e outras
medidas de proteção coletiva – o que nunca foi respeitado pela ré!
Note-se que o autor operava equipamentos com baixa tensão no

sistema elétrico de consumo, os quais não eram desenergizados, como exige a
norma, enquadrando-se perfeitamente ao previsto pelo Anexo 4, item I, da NR-
16!
Neste sentido, recente julgado do C. TST:
Tribunal Superior do Trabalho – TST

AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA. ...
omissis... ADICIONAL DE PERICULOSIDADE. Nos termos da Norma
Regulamentar nº 16, Anexo 4, item 1, "c", "têm direito ao adicional
de periculosidade os trabalhadores que realizam atividades ou
operações em instalações ou equipamentos elétricos energizados em
baixa tensão no sistema elétrico de consumo – SEC, no caso de
descumprimento do item 10.2.8 e seus subitens da NR10 - Segurança em
Instalações e Serviços em Eletricidade". O item 10.2.8 da NR nº 10
trata das medidas de proteção coletiva dos trabalhadores que laboram
com instalações elétricas e serviços com eletricidade. No caso, o
Tribunal Regional, soberano no exame do conjunto fático-probatório
dos autos, concluiu, com base no laudo pericial, que o reclamante
trabalhava em circuitos elétricos energizados ou desenergizados, mas
com possibilidade de energização acidental ou por falha operacional,
fazendo jus ao adicional de periculosidade, em conformidade com o
Decreto nº 93.412/86, item 3 do anexo, bem como não foi comprovado
o fornecimento dos equipamentos de proteção individual ou a adoção
de técnicas de proteção ao trabalhador. Quanto ao tempo de exposição,
ressaltou que o autor trabalhava em condições de risco permanente,
pois suas atividades eram ligadas diretamente com materiais perigosos.
A questão, portanto, amolda-se perfeitamente à legislação pertinente ao
adicional de periculosidade relativa às atividades do reclamante.
Intacto o art. 193 da CLT. ... omissis... (AIRR - 89700-
37.2009.5.17.0013, Relator Ministro: Luiz Philippe Vieira de Mello
Filho, Data de Julgamento: 10/08/2016, 7ª Turma, Data de Publicação:
DEJT 12/08/2016)

Motivo pelo qual as funções exercidas pelo Reclamante são
caracterizadas pela legislação como “atividade perigosa”, sendo devido o salário
adicional de periculosidade, pois o risco resultante da atividade do autor nunca foi
eliminado pelas Reclamadas.
Requer, assim, a realização de perícia técnica para apuração da

periculosidade apontada, quer por eletricidade, quer por inflamáveis, com o
consequente pagamento mês a mês, do adicional de periculosidade, no importe de 30%
sobre o salário do Reclamante.
Também lhe deve a Reclamada os reflexos nos 13ºs salários, férias

acrescidas do terço, FGTS com a indenização de 40%, DSR, aviso prévio e horas
extras.
DA EMISSÃO DA GUIA PPP
Sendo reconhecido o labor em condições periculosas, deverão as

Reclamadas emitir a guia PPP (Perfil Profissiográfico Previdenciário), substituto do SB-
40 e DSS-8030, conforme a Lei 9.258/97, IN nº 87/03 e §4º do artigo 58 da Lei
8.213/91, em cinco dias do trânsito em julgado.
Necessária ainda a fixação, pelo Juízo, de multa diária no valor de

meio salário mínimo, que deverá ser paga pelas rés na hipótese de não ser cumprida a
obrigação, e devida até que a obrigação de fazer seja satisfeita, nos estritos termos do
artigo 497 do novo CPC.
A corroborar o ora exposto, resta pacificado pelos Tribunais a

possibilidade de fixação de multa diária em casos como o observado:
Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região – TRT02

Processo TRT/SP n° 0001215-44.2010.5.02.0401
1ª TURMA
ACÓRDÃO Nº: 20131234743
1ª RECORRENTE: CARLOS MIGUEL DE PAIVA
2º RECORRENTE: TELEFÔNICA BRASIL S/A
RECORRIDOS: OS MESMOS
ORIGEM: 1ª VARA DE TRABALHO DA CIDADE DE PRAIA GRANDE
Juiz Relator: ANDREA GROSSMANN
Data da publicação: 14-11-2013
... omissis...
Da entrega do PPP – multa diária

Uma vez reconhecida a prestação de serviços do reclamante em
condições de risco geradas pelo armazenamento de inflamáveis
líquidos, de acordo com o laudo pericial produzido nestes autos,
devida a entrega do Perfil Profissiográfico Previdenciário
(PPP), ante o preceituado pelo § 4º do artigo 58 da Lei n. 8.213/1991,
incluído pela Lei n. 9.528/1997, no prazo fixado no comando
sentencial, sob pena de incorrer na multa diária ali arbitrada,
que não se mostra excessiva, tampouco em descompasso com o
disposto no artigo 412 do novel Código Civil, porque não se trata
de cláusula penal, mas, sim, de astreinte, cuja natureza
coercitiva visa garantir o cumprimento da obrigação e a
efetividade do processo.
Mantenho a determinação de que a obrigação seja cumprida no prazo
de cinco dias após o trânsito em julgado, por mostrar-se razoável.
Desprovejo.
... omissis...
DAS HORAS EXTRAS
O Reclamante era constantemente acionado quando estava em regime

de sobreaviso, sendo que, ao ser acionado, o Reclamante laborava de forma
extraordinária, por 3 horas, em média.
Contudo, apenas uma parte dessas horas foram pagas, sendo que a 1ª
Reclamada deixou de pagar ao Reclamante um saldo de 220 horas extras, conforme
se verifica no e-mail enviado pelo Sr. Dimas Nascimento. (E-mail anexo).
Desta forma, faz jus o Reclamante ao pagamento de 220 horas

extras, acrescidas de 50% do valor normal da hora, tendo em vista o disposto no
artigo 7º, inciso XVI, da Constituição Federal.
Referidas horas devem sofrer reflexos em DSR’s, férias + 1/3, 13ºs

salários, FGTS, 40% sobre os depósitos fundiários e aviso prévio.
Por fim, caso o pedido de adicional de periculosidade seja julgado

procedente, requer sejam considerados no cálculo do pagamento das horas extras.

DO DANO MORAL
A 1ª Reclamada dispensou o obreiro no momento em que descobriu

que o Reclamante se enquadrava no grupo de risco para COVID, conforme se verifica
no atestado médico datado para 08/05/2020 (documento anexo).
Perceba-se assim, que a 1ª Reclamada dispensou o Reclamante durante

a pandemia por coronavírus E assim que soube que este se enquadrava nos chamados
Grupos de risco. Ou seja, dispensou o Reclamante no momento em que ele mais
precisava ficar empregado, em evidente afronta à função social da empresa e ao direito
à existência digna – princípios norteadores do Estado Democrático de Direito.
A despedida, nestas circunstâncias, é caracterizada como

discriminatória, infringindo ao que preceitua o artigo 1º da Lei 9.029/95. Referida lei
também prevê que o rompimento da relação de trabalho por ato discriminatório dá
direito à reparação por dano moral, nos termos do artigo 4º - o que justifica o referido
pleito.
No presente caso, priorizou-se a economia sobre a vida, o trabalho, a

solidariedade e a dignidade, não restando outra alternativa ao autor, senão buscar os
seus direitos.
Assim, encontrou-se o autor, de um dia para o outro, sem trabalho, sem

salários, sem convênio médico – tudo porque está enquadrado no grupo de risco.
Note-se que a 1ª Reclamada ao invés de buscar soluções alternativas, optou por aplicar
a mais dura das penas, o rompimento do contrato de trabalho.
É palpável a aflição e o desespero que acometeram o autor, abalando

sua estrutura psicológica e causando-lhe inegável abalo moral.
Tem-se por “dano moral” o abalo sentimental experimentado por uma

pessoa, derivado de ato ilícito praticado por outra ou, ainda, derivado da
responsabilidade objetiva, nos casos em que esta se afigura presente. O dano moral está
diretamente relacionado com valores morais e sentimentais.
A indenização por danos morais se faz necessária por dois motivos:

para atenuar o sofrimento causado à vítima e, em contrapartida, para que sirva para o
causador do dano como forma de punição, desencorajando sua reincidência.
10

No caso em tela, é indiscutível a agonia e a aflição que o Reclamante
sentia e sente até hoje. Desta forma, imperiosa a necessidade de reparação do dano
moral causado ao autor.
Neste sentido, observa-se do artigo 4º da Lei 9.029/95, acima citado,

que trata justamente de práticas discriminatórias:
Art. 4º. O rompimento da relação de trabalho por ato

discriminatório, nos moldes desta Lei, além do direito à reparação
pelo dano moral, faculta ao empregado optar entre:
I – a reintegração com ressarcimento integral de todo o período de
afastamento, mediante pagamento das remunerações devidas,
corrigidas monetariamente e acrescidas de juros legais;
II – a percepção, em dobro, da remuneração do período de
afastamento, corrigida monetariamente e acrescida dos juros legais.
Observe-se, ademais, os artigos 186, 187 e 927 do Código Civil:
Art. 186. Aquele que por ação ou omissão voluntária, negligência, ou

imprudência, violar direito e causar dano a outrem, ainda que
exclusivamente moral, comete ato ilícito.
Art. 187. Também comete ato ilícito o titular de um direito que, ao

exercê-lo, excede manifestamente os limites impostos pelo seu fim
econômico ou social, pela boa-fé ou pelos bons costumes.
Art. 927. Aquele que por ato ilícito causar dano a outrem, é obrigado a
repará-lo.
Posto isso, resta evidente a necessidade de indenização pelos danos

morais causados ao autor, em patamar compatível com o abalo sofrido diariamente.
É neste sentido que se manifestam os Tribunais:
Tribunal Superior do Trabalho – TST

Processo nº RR-810404-10.2001.5.12.5555
PUBLICAÇÃO: DJ – 13/02/2009
ACÓRDÃO
6ª Turma
RECURSO DE REVISTA ADESIVO DO RECLAMANTE. DANO
MORAL. ABUSO DE DIREITO. ILÍCITO TRABALHISTA. LIMITES DA
BOA FÉ EXTRAPOLADOS. DEVER DE INDENIZAR. ARTIGO 5º, V,
11

DA CF.
Ao exercer o direito potestativo de dispensar o empregado, o Banco
agiu com excesso, extrapolando os limites impostos pela boa fé e pelo
fim econômico ou social do direito. Com efeito, o TRT foi enfático ao
noticiar que, "ao contestar, o reclamado não negou que tinha
conhecimento prévio de que o reclamante se submeteria à intervenção
cirúrgica em 18.4.2000". A boa fé da Reclamante, que comunicou
previamente seu afastamento, não teve a reciprocidade esperada do
Reclamado, que a despediu incontinenti sob o argumento de que estava
exercendo um direito potestativo. Em realidade, procurou o
empregador se eximir das obrigações decorrentes do afastamento do
empregado para tratamento de saúde, e seu ato se mostrou
intencional, ou seja, com o objetivo nítido de prejudicar o empregado,
extrapolando os limites do próprio direito. Conseqüentemente, não se
contempla exercício regular de direito, a despeito da aparência de
licitude pretendida pelo reclamado. O dano, por sua vez, lesou direito
personalíssimo do empregado: sua dignidade. Naquela situação
específica, não-convencional, a expectativa de convalescer como
empregado do Banco-reclamado foi frustrada pela certeza de que a
convalescença se daria na condição de desempregado. Uma vez
constatada a violação de direito personalíssimo – a dignidade da
pessoa humana – dúvidas não há de que, consoante o artigo 5º, V, da
Constituição Federal, o empregador deverá ser condenado a indenizar
o empregado pelos danos morais decorrentes do ilícito trabalhista
praticado. Recurso de revista conhecido e provido.
Brasília, 17 de dezembro de 2008.
Horácio Senna Pires – Ministro Relator
A responsabilidade civil decorrente do dano moral tem finalidade

compensatória, repousando na existência da mágoa sofrida. Busca alentar a pessoa da
dor, da angústia, do abalo nos seus sentimentos. Portanto, não se pode afastar a
obrigação de indenizar pelos danos morais sofridos pelo autor, arbitrando-os em valor
pecuniário, traduzidos nos evidentes abalos emocionais suportados, com reflexos na
sua vida profissional e social.
Nossa Constituição Federal determina a reparação civil por danos

morais, indicando os suscetíveis de indenização, em seu art. 5º, inciso X, in verbis:
Art. 5º. ... omissis...

...
X – são invioláveis a intimidade, a vida privada, a honra e a imagem
das pessoas, assegurado o direito a indenização pelo dano material ou
moral decorrente de sua violação;
12

Ainda, o artigo 1º do mesmo diploma assegura a todos à dignidade,
conforme inciso III:
Art. 1º. A República Federativa do Brasil, formada pela união

indissolúvel dos Estados e Municípios e do Distrito Federal, constitui-se
em Estado Democrático de Direito e tem como fundamentos:
...
III – a dignidade da pessoa humana;
Outrossim, a Lei 13.467/2017, trouxe ainda o regramento abaixo

transcrito:
Art. 223-C. A honra, a imagem, a intimidade, a liberdade de ação, a

autoestima, a sexualidade, a saúde, o lazer e a integridade física são os
bens juridicamente tutelados inerentes à pessoa física.
Art. 223-G. Ao apreciar o pedido, o juízo considerará:
I - a natureza do bem jurídico tutelado;
II - a intensidade do sofrimento ou da humilhação;
III - a possibilidade de superação física ou psicológica;
IV - os reflexos pessoais e sociais da ação ou da omissão;
V - a extensão e a duração dos efeitos da ofensa;
VI - as condições em que ocorreu a ofensa ou o prejuízo moral;
VII - o grau de dolo ou culpa;
VIII - a ocorrência de retratação espontânea;
IX - o esforço efetivo para minimizar a ofensa;
X - o perdão, tácito ou expresso;
XI - a situação social e econômica das partes envolvidas;
XII - o grau de publicidade da ofensa.
§ 1º Se julgar procedente o pedido, o juízo fixará a indenização a ser
paga, a cada um dos ofendidos, em um dos seguintes parâmetros,
vedada a acumulação:
I - ofensa de natureza leve, até três vezes o último salário contratual do
ofendido;
II - ofensa de natureza média, até cinco vezes o último salário
contratual do ofendido;
III - ofensa de natureza grave, até vinte vezes o último salário
contratual do ofendido;
IV - ofensa de natureza gravíssima, até cinquenta vezes o último salário
contratual do ofendido.
E levando em consideração todos os pontos acima estabelecidos pelo

legislador, faz jus o autor ao recebimento da indenização cabível no plano moral, no
valor correspondente a cinco remunerações do Reclamante, ou em valor a ser arbitrado
por este d. Juízo.
13

DA MULTA DO ARTIGO 477 DA CLT
Incontroverso através do TRCT anexo que o contrato de trabalho do

autor findou-se aos 14/05/2020, sem justa causa e por iniciativa da Reclamada, sendo
que a documentação oficial da dispensa aos órgãos competentes lhe foi entregue
apenas em 09/06/2020, conforme se verifica nos e-mails juntados, referente ao dia da
homologação.
O § 6º do artigo 477 da CLT prevê que:
§ 6o A entrega ao empregado de documentos que comprovem a

comunicação da extinção contratual aos órgãos competentes, bem
como o pagamento dos valores constantes do instrumento de rescisão
ou recibo de quitação deverão ser efetuados até dez dias contados a
partir do término do contrato.
A nova legislação não apenas determina que ocorra o pagamento no

prazo estabelecido, mas passa a ordenar também que a documentação relativa à
rescisão respeite o prazo de dez dias, contados do término do contrato, o que não foi
observado pela ré.
Assim, faz-se devido o pagamento da multa prevista no §8º do mesmo

artigo:
§8º. A inobservância do disposto no § 6º deste artigo sujeitará o

infrator à multa de 160 BTN, por trabalhador, bem assim ao
pagamento da multa a favor do empregado, em valor equivalente ao
seu salário, devidamente corrigido pelo índice de variação do BTN,
salvo quando, comprovadamente, o trabalhador der causa à mora.
Portanto, patente que tem o Reclamante o direto de receber a multa

prevista no artigo 477, §8º, da CLT, no valor de um salário contratual, ante a entrega da
documentação de dispensa fora do prazo fixado na lei.
14

DOS REAJUSTES SALARIAIS
Conforme notícia constante no site do sindicado (documento anexo), a

Convenção Coletiva de 2019/2020 fora prorrogada até janeiro de 2021. Consta na
referida notícia o seguinte: “A categoria entendeu o momento delicado que o país atravessa, o
constante ataque à classe trabalhadora com novas legislações prejudiciais e voltou pela prorrogação da
CLT”.
Nesse raciocínio, destaca-se a Cláusula Quinta – Reajuste Salarial

da Convenção Coletiva de 2019/2020 (documento anexo) que estabelece que o
reajuste será de 4% (quatro por cento).
Assim, tendo em vista que o Reclamante foi desligado em 14/05/2020

e a consequente prorrogação da Convenção Coletiva em questão, deve ser a Reclamada
condenada a reajustar o salário do autor em 4% a partir de abril/2020, bem como a
pagar as diferenças das verbas rescisórias, refletindo em FGTS, multa fundiária, férias
acrescidas do terço constitucional, 13º salários, DSR´s, aviso prévio, horas extras
Ainda, na hipótese deste pedido ser julgado procedente, as diferenças

deverão ser consideradas ainda no cálculo do adicional de periculosidade. E ainda, deve
proceder ao seu correto registro na CTPS, sob pena de multa diária.
DOS HONORÁRIOS DE SUCUMBÊNCIA
A Lei nº 13.467/2017 trouxe à legislação trabalhista relevante inovação,

qual seja, o pagamento de honorários advocatícios de sucumbência, conforme previsão
do caput do novo artigo 791-A da CLT:
Art. 791-A. Ao advogado, ainda que atue em causa própria, serão

devidos honorários de sucumbência, fixados entre o mínimo de 5%
(cinco por cento) e o máximo de 15% (quinze por cento) sobre o valor
que resultar da liquidação da sentença, do proveito econômico obtido
ou, não sendo possível mensurá-lo, sobre o valor atualizado da causa.
No entanto, é certo que referida disposição deve ser analisada à luz dos
princípios que regem o direito do trabalho e o ordenamento jurídico.
15

Primeiramente, tem-se que a aplicação de honorários de sucumbência é
totalmente conflitante com o jus postulandi, ainda plenamente vigente na esfera
justrabalhista. Note-se que a jurisprudência amplamente consolidada sempre negou a
aplicação de honorários justamente por inaplicáveis com tal princípio. Mantido o jus
postulandi, não há relação de causa e efeito (artigo 404 do Código Civil) para
condenação em honorários de sucumbência, eis que estes apenas podem ser devidos
nas situações em que a contratação de advogado pelo jurisdicionado é imposição legal.
Entender de forma diversa certamente implicaria enriquecimento

sem causa, prática abusiva e vedada pelo artigo 884 do Código Civil.
No entanto, assim que assim não fosse, é certo que de qualquer forma
não cabe a condenação do Reclamante em honorários de sucumbência, salvo se este
vier a ser condenado a pagar à parte contrária alguma verba.
Isso porque o citado artigo 791-A da CLT é claro ao vincular a fixação

de honorários de sucumbência ao proveito econômico que a parte obtiver com o
processo, determinando ainda que, em princípio, o valor apurado do proveito
econômico é aquele oriundo da liquidação da sentença.
Ora, só é liquidável a condenação. Da mesma forma, só há proveito

econômico para o autor da demanda, visto que eventual improcedência da ação ou do
pedido não gera acréscimo ao patrimônio da Reclamada. Não há proveito econômico
do réu em “deixar de pagar” aquilo que não se entendeu devido. Assim, por expressa
disposição legal, os honorários de sucumbência só são aplicáveis às condenações, não
se podendo fixá-los para pagamento pelo Reclamante. E qualquer disposição em
sentido contrário nos parágrafos e alíneas no referido artigo 791-A da CLT não tem
aplicabilidade, eis que conflitante com o comando expresso do caput do artigo.
O que, note-se, é perfeitamente harmonioso com os princípios que

regem o direito do trabalho, especialmente com o princípio da proteção, pilar de
sustentação do processo trabalhista.
Essa é a lição do Professor Jorge Pinheiro Castelo, no artigo

“Panorama Geral da Reforma Trabalhista – Aspectos de Direito Processual/Material”,
publicado na Revista LTr 81-12, página 1433:
“Com o que fica claro que, na esfera trabalhista, não haverá

honorários advocatícios nas sentenças que não sejam
condenatórias, ou seja, não cabe a condenação de honorários
16

advocatícios com relação aos pedidos indeferidos, ou, quando num
percentual distinto e ínfimo de forma a prejudicar o resultado do
processo, ou, o processo de resultados.
d) Isto porque, o caput do art. 791-A da CLT não se refere que a
sentença condenará o vencido, mas, sim, que os honorários
serão apurados com base no proveito econômico que resultar
expresso na sentença de liquidação ou não sendo possível mensurar
o proveito econômico que só pode existir a partir de uma sentença
condenatória de procedência da ação, então, pelo valor da causa.
... omissis...
h) Realmente, num julgamento de improcedência da ação não
existe valor da liquidação da sentença e nem proveito econômico
nenhum o que não justifica sequer adotar o valor da causa, uma vez
que não se trata de impossibilidade de mensuração, mas, de
inexistência de proveito econômico.”
A corroborar o ora exposto, de se notar que a redação conferida à

CLT, ao tratar dos honorários de sucumbência, guarda significativa distinção com a
redação atribuída ao CPC, que é expresso ao dispor que “a sentença condenará o
VENCIDO a pagar honorários advocatícios ao advogado do VENCEDOR”. E,
ainda assim, o CPC atual foi categórico ao incluir disposição específica acerca dos
honorários nos casos de improcedência da ação, como se observa do §6º do artigo 85 –
disposição esta não constante da atual redação da CLT.
Por todo o acima exposto, incabível a condenação do Reclamante em

honorários de sucumbência.
É certo ainda que, de qualquer forma, não se poderia condenar o

Reclamante detentor da Justiça Gratuita em honorários sucumbenciais, uma vez que o
artigo 5º, inciso LXXIV, da Constituição Federal, estabelece a assistência jurídica
INTEGRAL (ou seja, “completa”) e GRATUITA (ou seja, sem pagar “nada”) à parte
que comprovar insuficiência de recursos. Assim, atribuindo-se à lei ordinária
interpretação “conforme” a Carta Magna, não pode ser imposta à parte detentora da
Justiça Gratuita qualquer ônus ou despesa relativa ao processo, sob pena de se impor
evidente e perverso obstáculo de acesso ao Judiciário, prática vedada pelo artigo 5º,
inciso XXXV, da Constituição Federal.
No entanto, por amor ao argumento, sustenta o autor que, na remota

hipótese de assim não entender este Juízo, eventual condenação do demandante em
honorários advocatícios deve se limitar aos pedidos efetivamente julgados
improcedentes, e não a eventual diferença no montante postulado em cada pleito,
aplicando-se assim por analogia as disposições da Súmula nº 326 do STJ, e ainda
assim, deve ser considerado o percentual mínimo fixado pela lei, qual seja, 5% (cinco
17

por cento), tendo em vista que deve ser levada em conta a significativa diferença na
capacidade econômica das partes ora envolvidas.
Em síntese:
1. Não cabe a aplicação de honorários de sucumbência no processo do

trabalho, por conflitante com o jus postulandi, sendo que sua fixação
implica em enriquecimento ilícito;
2. Não há que se falar em condenação do autor em honorários de
sucumbência, uma vez que o caput do artigo 791-A da CLT é expresso ao
determinar que estes incidem sobre o “proveito econômico obtido”, não se
aplicando assim aos pedidos indeferidos e ações improcedentes;
3. Não se pode condenar o beneficiário da Justiça Gratuita em qualquer ônus
ou despesa relativa ao processo, nos termos do artigo 5º, inciso LXXIV, da
Constituição Federal;
4. Havendo condenação do autor em honorários de sucumbência, estes devem
se limitar a 5% (cinco por cento), tendo em vista a significativa diferença na
capacidade econômica das partes, bem como só devem incidir sobre os
pedidos totalmente improcedentes, conforme lição da Súmula nº 326 do
STJ.
IV. DO PEDIDO
Por todo o exposto, é a presente para pleitear:
1) condenação da 2ª Reclamada de forma subsidiária na satisfação dos créditos

trabalhistas reconhecidos na presente, em virtude de ser tomadora dos serviços do
autor;
............................................pedido de cunho declaratório, sem valor econômico;
2) pagamento do adicional de periculosidade no importe de 30% (trinta por cento) do

salário do obreiro, mensalmente, com seus reflexos em férias + 1/3, 13ºs salários,
DSR's, horas extras e aviso prévio;
............................................................................................................R$ 104.761,93
2-A) as repercussões decorrentes do adicional de periculosidade e reflexos acima

postulados no FGTS com a multa de 40%;
..............................................................................................................R$ 10.996,93
18

3) pagamento de 220 horas extras prestadas pelo autor, acrescidas de 50% do valor
normal da hora e reflexos em DSR’s, férias + 1/3, 13ºs salários, horas extras e aviso
prévio, e ainda, diferença das horas extras, acrescidas do adicional de periculosidade
(caso procedente);
...............................................................................................................R$ 8.132,32
3-A) as repercussões decorrentes das horas extras e reflexos acima postulados no

FGTS com a multa de 40%;
...............................................................................................................R$ 1.025,70
4) pagamento de indenização por danos morais, no valor correspondente a cinco

remunerações do autor, ou em valor a ser arbitrado por V. Exa.;
............................................................................................................R$ 23.482,20
5) seja a Reclamada condenada ao pagamento da multa prevista no artigo 477, § 8º, da

CLT, ante a entrega da documentação oficial da dispensa fora do prazo legal, no valor
de um salário do reclamante, devendo ser aplicado o reajuste da categoria, se jugado
procedente nos termos do pedido 6;
...............................................................................................................R$ 4.696,44
6) a aplicação do reajuste salarial, referentes aos dissídios da categoria, estabelecidos na

convenção coletiva celebrada e ora juntada, no salário do Reclamante após abril de
2020, bem como a diferenças nas verbas rescisórias, refletindo ainda, em férias
acrescidas do terço constitucional, 13º salários, DSR´s, aviso prévio, horas extras, e
ainda, diferenças dos reajustes salariais no adicional de periculosidade, caso seja
procedente;
................................................................................................................R$ 1.480,13
6-A) as repercussões decorrentes das diferenças salariais e reflexos acima postulados

no FGTS com a multa de 40%;
..................................................................................................................R$ 165,76
Os valores acima apresentados tratam-se de mera “indicação de valor”,

tal como exige o artigo §1º do artigo 840 da CLT, sendo certo que referidos pedidos
deverão ser regularmente apurados em liquidação de sentença.
Requer ainda a juntada, pela ré, do Perfil Profissiográfico

Previdenciário, demonstrando as efetivas condições de risco existentes no local de
trabalho do autor. Requer também a anotação dos corretos salários na CTPS, sob pena
de aplicação de multa diária no importe de meio salário mínimo.
19

Requer, outrossim, as notificações das Reclamadas para, querendo,
apresentem contestações, sob pena de sujeitarem-se aos efeitos da revelia, para a final
ser julgada procedente a presente reclamatória, condenando-se as Reclamadas no total
do pedido, a ser apurado em liquidação de sentença, juros, correção monetária e custas
processuais.
Requer, também, sejam concedidos à parte autora os benefícios da

Justiça Gratuita, por não ter condições financeiras de arcar com as custas processuais e
demais despesas decorrentes desta demanda, incluindo honorários advocatícios, sem
prejuízo do sustento próprio e de sua família, como comprova a declaração de
hipossuficiência, tudo nos termos do inciso LXXIV do artigo 5º da Constituição
Federal.
Note-se que o autor se encontra desempregado, como comprovam as

cópias de sua carteira de trabalho ora juntada, fazendo jus, assim, aos benefícios da
gratuidade processual prevista pela Constituição Federal.
Requer, ainda, a condenação das Reclamadas em honorários

sucumbenciais, fixados em 15% (quinze por cento) sobre o valor da condenação, em
função de sua vasta capacidade econômica.
Aproveita ainda para requerer que todas as intimações e notificações

atinentes ao presente feito sejam publicadas em nome de RUBENS GARCIA
FILHO (OAB/SP 108.148) e encaminhadas ao escritório matriz, localizado na
Rua Marconi, nº 131, 6º andar, República, São Paulo, SP, CEP 01047-000.
Provará o alegado por todos os meios de provas admitidos em direito,

especialmente pelos depoimentos pessoais dos representantes legais das Reclamadas,
sob pena de confissão, inquirição de testemunhas, juntadas de novos documentos,
perícias, sem exclusão de nenhuma outra.
Dá-se à causa o valor de R$ 154.741,41 (cento e cinquenta e quatro mil,

setecentos e quarenta e um reais e quarenta e um centavos).
20

Nestes termos,
pede deferimento.
São Paulo, 10 de outubro de 2020.
Rubens Garcia Filho

OAB/SP 108.148
21

Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 26/11/2020 23:42:42 - de18131
Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 26/11/2020 23:42:43 - 1ca29f1
Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 26/11/2020 23:42:43 - 81a7767
Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 26/11/2020 23:42:43 - 58aabac
Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 26/11/2020 23:42:43 - 98ce17f
Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 26/11/2020 23:42:43 - 9d7ecf9
Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 26/11/2020 23:42:43 - 9d7ecf9
Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 26/11/2020 23:42:43 - 9ee76bc
Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 26/11/2020 23:42:43 - 59fb1fe
Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 26/11/2020 23:42:43 - b164a96
Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 26/11/2020 23:42:44 - 2ecbe15
Vitor Silva | Garcia Filho Advogados
De: lelis de paula paula <lelisdp@yahoo.com.br>

Enviado em: sexta-feira, 16 de outubro de 2020 13:26
Para: Renata Cutolo | Garcia Filho Advogados
Assunto: Re: Documento - ação trabalhista
Boa tarde, a homologação foi no dia 09/06/2020, conforme e-mails recebidos.
Lelis
Em sexta-feira, 16 de outubro de 2020 11:41:21 BRT, Renata Cutolo | Garcia Filho Advogados
<renata.cutolo@garciafilho.com.br> escreveu:
Olá Sr. Lelis,
Tudo bem?
Estamos na fase final da elaboração da petição inicial, verificamos que o Sr. ficou de nos enviar um e-mail que a
empresa marca a data da homologação, o Sr. tem este e-mail para nos enviar.
Fico no aguardo,
Qualquer dúvida estou a disposição,
Obrigada
Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 26/11/2020 23:42:44 - e21cb44


Assunto: Fw: RES: RES: RES: RES: Homologação
----- Mensagem encaminhada -----

De: Carla Daniele de Camargo <carla.daniele@grupotel.com.br>
Para: 'lelis de paula paula' <lelisdp@yahoo.com.br>
Enviado: sexta-feira, 5 de junho de 2020 16:25:38 BRT
Assunto: RES: RES: RES: RES: Homologação
Boa tarde< lelis
Pode ser as 9:00, na humaitá
Att,
De: lelis de paula paula [mailto:lelisdp@yahoo.com.br]

Enviada em: sexta-feira, 5 de junho de 2020 16:22
Para: Carla Daniele de Camargo
Assunto: Re: RES: RES: RES: Homologação

Boa tarde, Daniele
Qual o horário na segunda?
Obrigado
Em quinta-feira, 4 de junho de 2020 18:42:58 BRT, Carla Daniele de Camargo <carla.daniele@grupotel.com.br>

escreveu:
Boa noite, Lelis
Não vai ser no Sindicato, não precisa fazer mais no sindicato, a Roseli que irá dar os papéis pra você
assinar, pois ainda não vou estar no prédio
Att,

Enviada em: quinta-feira, 4 de junho de 2020 18:06
Assunto: Re: RES: RES: Homologação

Boa noite, Daniele
Não entendi, favor esclarecer.
A homologação será no sindicato, com a presença da Roseli?
Qual endereço do sindicato e qual horário agendado?
obrigado

escreveu:
Boa tarde, Lelis
Você pode assinar os papéis na segunda-feira com a Roseli?
Att,

Enviada em: quarta-feira, 3 de junho de 2020 19:14
Assunto: Re: RES: Homologação
3

Boa noite,obrigado.
Em quarta-feira, 3 de junho de 2020 18:40:20 BRT, Carla Daniele de Camargo <carla.daniele@grupotel.com.br>

escreveu:
Boa tarde, Lelis
Ainda estou em home Office, tenho que verificar como esta a documentação
Att,

Assunto: Re: Homologação
Retificando email anterior:

Bom dia, você já tem a data da minha homologação?
Para retirar meu FGTS, preciso dos documentos abaixo.
Desde já obrigado.
Regras e documentos necessários para sacar o FGTS
1. Carteira de identidade;
2. Número do PIS/NIS;
3. Carteira de Trabalho (CTPS);
4. Termo de Rescisão do Contrato de Trabalho (TRCT);
5. Sentença judicial, caso a rescisão tenha sido feita em juízo;
6. Termo da audiência, quando resultar de acordo de conciliação trabalhista.
Em quarta-feira, 3 de junho de 2020 09:52:09 BRT, lelis de paula paula <lelisdp@yahoo.com.br> escreveu:
Bom dia, você já tem a data da minha homologação.
Para retirar meu FGTS, preciso dos documentos a baixos.
Desde já obrigado.


Assunto: Fw: RES: RES: RES: Homologação

Para: Carla Daniele de Camargo <carla.daniele@grupotel.com.br>
Boa tarde, Daniele

Obrigado

escreveu:
Boa noite, Lelis
Att,

Boa noite, Daniele
obrigado

escreveu:
Boa tarde, Lelis
Att,

Boa noite,obrigado.

escreveu:
Boa tarde, Lelis
Att,

Desde já obrigado.
Desde já obrigado.



Assunto: Fw: RES: RES: Homologação

Enviado: quinta-feira, 4 de junho de 2020 17:31:23 BRT
Assunto: RES: RES: Homologação
Boa tarde, Lelis
Att,


Boa noite,obrigado.

escreveu:
Boa tarde, Lelis
Att,


2

Desde já obrigado.
Desde já obrigado.


Assunto: Fw: RES: Homologação

Para: Carla Daniele de Camargo <carla.daniele@grupotel.com.br>
Enviado: quarta-feira, 3 de junho de 2020 19:13:43 BRT
Boa noite,obrigado.
escreveu:
Boa tarde, Lelis
Att,

Desde já obrigado.
Desde já obrigado.



Assunto: Fw: RES: RES: RES: RES: Homologação

Assunto: RES: RES: RES: RES: Homologação
Boa tarde< lelis
Pode ser as 9:00, na humaitá
Att,

Enviada em: sexta-feira, 5 de junho de 2020 16:22

Boa tarde, Daniele
Obrigado

escreveu:
Boa noite, Lelis
Att,


Boa noite, Daniele
obrigado

escreveu:
Boa tarde, Lelis
Att,

3

Boa noite,obrigado.

escreveu:
Boa tarde, Lelis
Att,


Desde já obrigado.
Desde já obrigado.

Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 26/11/2020 23:42:44 - b9ecf40
0120324343 5678989
5 8 !
;)*+,-./)0/)+123/)45/6378,9,:<)=/7>?73/+)42/7>@73/+8,9,: A )BCDE032/)4FCD3032/G J)=/5K73-+)42/5/73-G
-6@70-H@7I/8,9,: L@D3-+8,9,:
Æ

¡¢£¡¢£¤¥¦§¨¡¢©©©
¢£¢£ª«¢©©©
¢£¢£¬¢¢©©©
º»¼½¾¼¿ ¯°±²³ ´µ¶¶·¸¹ ÀÁÂÃÁÄ ! ®®
MNOPOQROSTNUVWSOVWXNUVYOSTNOVWOXNTZO[WXNTNNT\O]^TWSO
_T`ZU`]^TW_TQUYaZO
slnlydudgfmdkgcdÅfplfmc
bcdefghgijgklfmcdkgcdmnofmcgcdofmcegklfgcdkmdcmfpqrlcdmn
emimslntdslndkgeguhgcmdmndvwdkmdghfqitdgoflpgfgndolfdxfgykm
ngqlfqgdgdoflfflxgrzldkgd{lypmyrzld{limeqpgdkmd|fghgijldge}
~gymqfldkmdv
dsgemxlfqgdmyemykmdldnlnmyeldkmiqsgkldmdldogcdgefgpmccgtdl
slycegyemdgegmddsigccmdefghgijgklfgdslndylpgcdimxqcigrmc
ofm~kqsqgqcdmdpleldomigdoflfflxgrzldkgd{{|d
doflfflxgrzldkgd{lypmyrzldlqdqnolfegyemtdolqcdldofmcqkmyem
liclygfldpmeldgdiefgeqpqkgkmdkgcdslypmyrmcdmdgslfklcdslimeqplcdccldcqxyqqsgdmdgykldndgslfkldl
slypmyrzldpmysmtdgcdsicigcdogccgndgdyzldpgimfdngqctdldcm~gtdldefghgijgklfdqsgdcmndgimfdoflemrzldl
kqfmqelc
yemcdkgddtdegyeldlcdgslfklcdgyeldgcdslypmyrmcdslyeqygpgndpgimykldge}dmdcmdlfngiqgccmdngdylpg
lf}ntdqccldgsghl
22"""#!#2!$!#%6&'044(3 024
Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 26/11/2020 23:42:44 - 30fcada
0120324343 5678989
5 8 !
)*+,-./00123.-.)4567678.*./0.*29:*0/0.;-<=/:>-.?.2*0/.,*.+*@-A1/BC*0.+-.1+DA1-.,-.9:EF12-./+-G
H1IJ*.<1@/,-.+/0.1+K-:2/BC*0.,-.)1+,1A/=-.9*<-.01=*.*.9*</0.:*,*0.0-A1/10G
LMNOPOPQRSTRUSVSWXRUXRYZUX[RST\]S^_RSR]SÙXa
22"""#!#2!$!#%6&'044(3 424
Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 26/11/2020 23:42:44 - 30fcada
PETIÇÃO DE HABILITAÇÃO
Assinado eletronicamente por: FABIO RIVELLI - 04/12/2020 15:32:50 - a3308f7

EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DA 4a VARA DO TRABALHO DE SÃO JOSÉ DOS CAMPOS - SP
PROCESSO Nº 0011416-64.2020.5.15.0084
TELEFÔNICA BRASIL S.A, pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ/MF sob o
nº 02.558.157/0001-62, neste ato devidamente representada por seus advogados, nos autos da presente Re-
clamação Trabalhista em trâmite perante este Douto Juízo, vem à presença de Vossa Excelência, requerer a
habilitação do advogado FÁBIO RIVELLI OAB/SP nº 297.608, CPF sob o nº 126.097.608-41 nos autos do
PJE-JT supra.
Requer ainda a juntada dos inclusos atos constitutivos, procuração, substabelecimento e

carta de preposição.
TELEFÔNICA BRASIL S/A (atual denominação da empresa VIVO S/A) CNPJ:

02.558.157/0001-62 Avenida Engenheiro Luiz Carlos Berrini, 1376 –Cidade Monções. CEP: 04571-936
–São Paulo/SP
Por fim, requer, nos termos da Súmula 427 do Colendo Tribunal Superior do Trabalho, que
toda e qualquer intimação e/ou notificações efetuadas nos presentes autos sejam efetivadas, exclusivamente,
em nome do advogado FÁBIO RIVELLI, inscrito na OAB/SP sob nº. 297.608, CPF sob o nº 126.097.608-41,
com escritório na Rua Tenente Negrão, nº. 166, 4º, 5º, 6º e 7º andares – Itaim Bibi – São Paulo – SP – CEP:
04530-912, sob pena de nulidade.
Nestes termos,
Pede Deferimento.
SÃO PAULO, 04 de DEZEMBRO de 2020
FÁBIO RIVELLI
OAB/SP nº. 297.608
Assinado eletronicamente por: FABIO RIVELLI - 04/12/2020 15:32:50 - 82deb29

Assinado eletronicamente por: FABIO RIVELLI - 04/12/2020 15:32:51 - 6a54b7e
SUBSTABELECIMENTO
Pelo presente instrumento de substabelecimento, substabeleço com

reserva de iguais, na pessoa dos advogados abaixo listados, os poderes que me foram conferidos
por TELEFÔNICA BRASIL S/A, para que atue na presente Reclamação Trabalhista:
ABIMAEL DIMOV, OAB/SP 237.730; ADELITA JUTGLAR DE

SOUSA, OAB/SP 261.531; ADILSON SILVA NASCIMENTO DE ALMEIDA, OAB/SP 439.335;
AGATHA CRISTINA FERNANDES MARQUEZINI OAB/SP 448.460; ADRIANA LARUCCIA, OAB/
SP 131161; ADRIANO MARCOS GERLACK, OAB/SP 126.840; AILTON SOUZA BARREIRA,
OAB/SP 181.124; ALESSANDRA OYERA NORONHA DE SOUZA, OAB/SP 268.759; ALINE AN-
TONIAZZI VICENTINI BEVILACQUA, OAB/SP 167.598; ALINE APARECIDA DOS SANTOS
RIBEIRO, OAB/SP 386.173; ALINE CRISTINA BONIFACIO SANTOS, OAB/SP 354.954; ALINE
CRISTINA MARTINS, OAB/SP 361.991; ALINE CRISTINA MELO DE ARAUJO, OAB/SP 321.799;
ALINE CRISTINA SEMINARA RIBEIRO, OAB/SP 384.691; AMANDA DE ALMEIDA GONÇALVES,
OAB/SP 352.545; ANA CARLA CORDEIRO SILVA, OAB/SP 333.250; ANA CAROLINA LEITE
VERSOLATO, OAB/SP 402.878; ANA CAROLINA MIRANDA MENDES, OAB/SP 280.503; ANA
CAROLINA SAD GASSIBE, OAB/SP 387.228; ANA RITA DE SOUZA BERTOLETTI, OAB/SP
424.281; ANANIAS JOSÉ DOS SANTOS NETO, OAB/SP 387894; ANDERSON CARLOS FER-
REIRA, OAB/SP 334.447; ANDRE LUIZ DE OLIVEIRA, OAB/SP 408.921; ANDREA RODRIGUES
DE SOUZA FELIX OAB/SP 207.275; ANDREIA COUTINHO MENDES, OAB/SP 165.351, AN-
DREIA HIGINO DE CARVALHO COELHO, OAB/SP 408.546; ANDRÉIA LIMA SILVESTRINI,
OAB/SP 357.798; ANDRESSA AFRICO ROCCO, OAB/SP 384.351; ANGELA BRAZ RODRIGUES,
OAB/SP 245.580; ANGELICA VALADAO DE ALMEIDA LOPES, OAB/SP 422.395, ANNE PESCE
DO PATROCINIO, OAB/SP 279.078; ANTÔNIO CARLOS DE MATOS, OAB/SP 141.023; ARE-
CRIXIE ARAÚJO VIANA DA SILVA, OAB/SP 275.839; ARIANE GIBIN BEDANI, OAB/SP 227.122;
BIANCA DE BRITO FERREIRA, OAB/SP 371.615; BIANCA TEIXEIRA VILHENA DE OLIVEIRA,
OAB/SP 384.940; BRUNA DA SILVA GAMA, OAB/SP 338.542; BRUNA LAGRECA ACERBI,
OAB/SP 267.074, BRUNA PINTO DOS SANTOS, OAB SP 331245; BRUNA REIS DZIUBATE,
OAB/SP 417.699; BRUNNA RAFAELLA SOUZA ALVES, OAB/392.853; BRUNA QUEILA DA
SILVA GOMES OAB/SP 325.031; BRUNO CARRASCO BURLE, OAB/SP 344.402; BRUNNO
LEONARDO SANTOS DE LIMA OAB/SP 330.222; CAIO CÉSAR SOUZA MOREIRA, OAB/SP
394.759, CAIO OLIARI DE TOLEDO, OAB/SP 398.982; CAMILA CAMARGO PRIETO DE SOUZA
ASSIS, OAB/SP 399.716; CAMILA DE LIMA CARLUCCI, OAB/SP 299.574; CAMILLA MARQUES
FERREIRA, OAB/SP 337.542; CARLA CRISTINA RIBEIRO, OAB nº 209844/SP; CARLA REGINA
DE OLIVEIRA SOUZA, OAB/SP 302.035; CARLOS EDUARDO HOKAMA, OAB/SP 257.799; CAR-
OLINA LEOMIL DE BARROS, OAB/SP 354.471; CAROLINY BENETTE VICTOR, OAB/SP 370.878;
CASSIA PATRICIA GARCIA DE TOLEDO RODRIGUES, OAB/SP 107.435; CASSIANO ABICHARA
DA SILVA, OAB/SP 350.612; CASSIANO GUSTAVO SALAZAR PARDO, OAB/SP 401.167; CE -
CILIA NEVES PEREIRA, OAB/SP 387.894; CECILIA SILVA LIMA, OAB/SP 419.747; CIBELE
PIRES LUCIO, OAB/SP 268.020; CINTIA ALEXANDRE SOUSA, OAB/SP 424.361; CLÁUDIA WU-
DARSKI ALVES BRUNO, OAB/SP 101.417; CONSTANTINO CHAHIN DE MELLO ARAUJO,
OAB/SP 276.526; CRISTIANE SOARES FERNANDES, OAB/SP 290.929; CRISTIANE SUZIN
1
Assinado eletronicamente por: FABIO RIVELLI - 04/12/2020 15:32:51 - 7f36d17

OAB/SP 320.258; DANIEL RICARDO RIBEIRO OAB/SP 311.628,; DANIELA AP. DA SILVA HER-
CULANO, OAB/SP 295.822; DANIELA CARDOSO BETONI, OAB/SP 264.161; DANIELA GAVIÃO,
OAB/SP 226.106; DANIELA JABUR OAB/SP 176.776; DANIELA SACCOMANI, OAB/SP 219.320;
DANIELA ROBERTA LOPES JUNQUEIRA, OAB/SP 219.409, DANIELLE PERUZZO DA SILVA,
OAB 370.376; DANIELE NASCIMENTO DA SILVA, OAB/SP 381.392, DARLENE ASSIS DOS
SANTOS MENEZES, OAB/SP 419.219; DAVID DE CARVALHO REIS, OAB/SP 226534; DAYSI
JUSCELEIA CARNEIRO LINDHOLZ CONCEICAO, OAB nº 377612/SP; DÉBORA FRANÇA MAR-
TINS, OAB/SP 385.364; DENISE MARIA PERUCHI, OAB/SP 256.239; DHAIANY PAULINE ALVES
DOS SANTOS, OAB/SP 379.752; DIEGO KOCSIS GIMENEZ, OAB/SP 410.674; DIEGO VIEIRA
BENETTI, OAB/SP 385.950; DILMA SENHORINHA DOS SANTOS, OAB/SP 367.411; DOUGLAS
FERREIRA FAVARO, OAB/SP 286.103; DOUGLAS LOPES DE OLIVEIRA, OAB/SP 341470; EDI-
LAINE FERREIRA DE BRITO,OAB/SP 338.854; EDIMEIRE SANTOS MACIEL, OAB/SP 360.955;
EDGAR VICENTE, OAB/SP 354.018, EGLE ALONSO OAB/SP 344.200; EDSON DE FREITAS,
OAB/SP325.183; ELISANDRA APARECIDA CORTEZ MANOEL, OAB/SP 320.427; EMERSON
FERNANDES DE CARVALHO, OAB/SP 398.754; ERICA APARECIDA GIMENES, OAB/SP
143.477; ÉRICA CRISTINA PEREIRA DE JESUS, OAB/SP 393.234; ERICA NORONHA MON-
TEIRO, OAB/SP 222.512; FABIANA CRISTINA SILVA FIGUEIREDO, OAB nº 299869/SP; FABI-
ANE ALVES LIRA, OAB/SP 437.748; FABIO STIVAL, OAB/SP 171.153; FELIPE WILSON BELOTI
DE LIMA, OAB/SP 399.322; FERNANDA CARDOZO FLORES, OAB/SP 313.959; FERNANDA
ELIZABETE FAZAM, OAB/SP 399.489; FERNANDA KOMINICH GONÇALVES, OAB/SP 293.325;
FERNANDA MACHADO DE ASSIS, OAB/SP 328.563; FERNANDA REGINA SOUZA SALLES,
OABSP 382.742; FERNANDO DE OLIVEIRA PACHECO, OAB/SP 350.962; FLÁVIA DANIELE
ZOLA, OAB/SP 266.935; FLÁVIA REGINA MARTINUSSO, OAB/SP 398.447; FLAVIA TAMIKO VIL-
LAS BÔAS MINAMI DE SÁ, OAB/SP 170848; FLAVIO BRUNO, OAB/SP 104.744; FRANCIELI RE-
NATA PEREIRA, OAB/SP 404.773, GABRIEL BENTO LEITE, OAB/SP 397.411; GABRIEL DE AN-
DRADE SALOMÃO, OAB/SP 416.722; GABRIELA AYRES NASCIMENTO, OAB/SP 394.838;
GABRIELA CARUSO JUSTO, OAB/SP 188.093; GEOVANI REGINALDO SOUZA FERREIRA
VALÉRIO, OAB/SP 397.680; GERALDO JULIÃO GOMES JÚNIOR, OAB/SP 237.831; GERLANE
ARETUZA DO PRADO PEREIRA, OAB/SP 288.592; GILDO TACITO JUNIOR, OAB SP 313.070;
GISELE DE MOURA GALACCI, OAB/SP 331.374; GIOVANNA FERNANDES VELAME OAB/SP
425.241, GLAUCIA ALVES DE ARRUDA OAB/SP 340.568; GLAUCIA APARECIDA MALAVASI
BERTINOTTI, OAB/SP 337.269; GIULIANO CAMARGO, OAB/SP 229.611;GRAZIELA ALVES
GUIMARAES, OAB/SP 321.423; GUILHERME ACCIOLY DOMINGUES, OAB/SP 298.947; GUIL-
HERME DE ALMEIDA ROEDEL, OAB/SP 391.290; HUGO BRINCO RODRIGUES NETO, OAB/SP
23.254, IARA MARIA POLI ALVES, OAB/SP 188.350; INÊS SANTANA PEREZ, OAB/SP 135.074;
IOLANDA MARIA DE OLIVEIRA PIGNATARI, OAB/SP 395.932; IRANI SERRÃO DE CARVALHO,
OAB/SP 253.785; JANAÍNA APARECIDA DE CAMPOS RODRIGUES, OAB/SP 339.689; JANAINA
FERREIRA SILVA, OAB/SP 389.218; JANE EIRE SAMPAIO CAFFEU, OABSP 158213; JANICE C
SANTOS, OAB/SP 364.505; JEFFERSON MANCINI LUCAS, OAB nº 229267/SP; JENNIFER
GONÇALVES BROCCO, OAB/SP 269.635; JESSICA CRISTINA PEREIRA DE BARROS OAB/SP
421.190; JESSICA BEZERRA MARQUES, OAB/SP 376.690; JÉSSICA STRIATTO, OAB/SP
395.253, JESSICA ZAPATA HAYASHI OAB/SP 338.652; JOÃO VITOR DO AMARAL CUNHA,
OAB/SP 402.146; JOSÉ CARLOS DOS SANTOS, OAB/SP 268.270; JOSIANE MAYARA MANFRE-
DINI, OAB/SP 347.001; JULIANA LIUBOMIRSCHI RODRIGUES, OAB/SP 267.473, JULLY ANNE
LOPES YAMAMOTO, OAB/SP 417.489; JULYANA CRUZ DE SOUZA, OAB/SP 354.367; KARIN
RAPOSO MEIDAS LOPES OAB/SP 326.247, KARINA HELENA ZAROS, OAB/SP 297792; KA-
RINA MACHADO BORGES, OAB nº 407607/SP; KATIA GRASIELLA DE ANDRADE BIANCHINI,
OAB/SP 377.674; KELVIA BRASIL PAIVA OAB/SP 342.023; LARISSA CAETANO PRESTI, OAB/
SP 417.490; LARISSA LAÍS SANVIDO DE OLIVEIRA, OAB/SP 372.091; LARISSA MARIA LEME
DAS NEVES, LAURA MARTINS DA SILVA OAB/SP 409.859 OAB/SP 336.977; LEONARDO
2

DAOU PALLADINI, OAB/SP 352.234; LEONARDO FRANCISCO ALVES DA SILVA, OAB/SP
386378; LESLIE GABRIELA MORAIS DE OLIVEIRA, OAB/SP 377.369; LETICIA VIANA FER-
REIRA, OAB/SP, 402.167, LETICIA MARIANE RUBIM, OAB/SP 426173; LETICIA RODRIGUES
DAMASCENO, OAB/SP 423.947, LETICIA ZANOLO CARDOS, OAB/SP 366.358; LIGIA SANTANA
PEREZ, OAB/SP 288.322; LÍVIA GIOVANINI DE LIMA, OAB/SP 432.742, LUCIANA BROCHIERI
DE JESUS, OAB/SP 339.094, LUCIANA CRISTINA GOBI DE GODOY VICENTINI, OAB/SP
291.113; LUCIANA CRISTINA DE FREITAS SOUZA GONÇALVES, OAB/SP 165.846; LUCIANA
LIMA FILO, OAB/SP239.704; LUCIANA MIEKO TAKAMI, OAB/SP 299.670; LUCIANO DE LIMA
RIBEIRO OAB/ SP 261.073; LUIS FERNANDO NOGUEIRA, OAB/SP 108.427; LUIZ CARLOS DE
MATOS FILHO, OAB/SP 293.589; LUIZ CARLOS PEREZ, OAB/SP 71.420; MARCELLA SOLANO
GOMES, OAB/SP 378.825, MARCELI FORTES CLÉ JONES, OAB/SP 403.459; MARCIA ANTICO
BARBOSA, OAB/SP 216.608; MÁRCIA REGINA DA SILVA, OAB/SP 378.220; MARCIA REGINA
DALLA ZANNA, OAB/SP 286.652; MARCIA SANTOS BATISTA, OAB/SP 131626; MARCIAL ED-
UARDO BORASCHI FILHO, OAB/SP 398.851; MARCUS VINICIUS DE ALMEIDA NEAIME, OAB/
SP 180.430; MARIANA SILVA MASSOTE CAMPOS OAB/SP 308.329; MARIÂNGELA A. BUCCI-
OLI PIMENTA, OAB/SP nº 199.980; MARIA CAROLINE TOLEDO DE MORAES DIAS SIQUEIRA,
OAB/SP 402.184; MARIA CRISTINA GARCIA, OAB/SP 273.632; MARIA BERNARDETE MATHIAS
PINOTTI, OAB/SP 36178; MARIA DE NAZARÉ ABREU DE MOURA, OAB/SP 403.468; MARIA EU-
CIONE DOS SANTOS, OAB/SP 387.648; MARIA ISBELLE TOLEDO DE MORAES DIAS
SIQUEIRA, OAB/SP 413.771; MARIA STELA FRANCO DE CASTRO, OAB/SP 379.461;
MARICELMA SUELI ROCHA, OAB/SP 240.863; MARILENE DAS DORES MONTEIRO, OAB/SP
387.156; MARILIA BOLZAN CREMONESE, OAB/SP 276.987, MARILISA VERZOLA MELETI,
OAB/SP 273642; MARINELA STEFANELLI DE SOUZA, OAB/SP 162.669; MARISA COUTO DO
NASCIMENTO SANTOS, OAB/SP 399.843; MARIUSA BISPO DOS SANTOS, OAB/SP 193.045;
MICHEL PEREIRA GONÇALVES, OAB/SP 383.097; MICHELLE LAURA MAGNANI DE SOUSA,
OAB/SP 249.535; MICHELE DE LIMA PIMENTA, OAB/SP 382.268; MICHELE LIMA FERREIRA,
OAB/SP 401.721; MIKAELA FÉLIX DOS SANTOS NUNES, OAB/SP 385.257; MIKAELI FER-
NANDA SCUDELER, OAB/SP 331.514, MIKAELI MENDONÇA, OAB/SP 388.926, MIRIAN GARCIA
DE SOUZA, OAB/SP 48.760; MIRIAM TOMOKO SAITO, OAB/SP 203.113, MÔNICA BARBOSA
MARTÍRIO, OAB/SP 284036; NARA ALMEIDA MELO, OAB/SP 327.581; NATALIA BARBOSA DE
ANDRADE, OAB/SP 352.634, NATALIA DE TULIO GOMES, OAB/SP 355.202; NATHALIA RENTE,
OAB/SP 338.050; NAYARA APARECIDA REDIGOLO, OAB/SP 395.537; OCTÁVIO DE CASTRO
RODRIGUES, OAB/SP 414.940; PALOMA MENDES VIEIRA, OAB/SP 406.961; PATRICIA FELI-
CIANO PEIXE, OAB/SP 347370; PATRICIA HELENA VON AH BOMFIM, OAB/SP 209.667; PATRI-
CIA MORALEZ JANKOSKI, OAB/SP 402.417; PATRÍCIA NOGUEIRA FERREIRA, OAB/SP
263.191; PATRICIA SANTANA BARNABÉ, OAB/SP 404.555; PAULO RAFAEL DE SOUZA FER-
REIRA, OAB/SP 321.775; PEDRO SALES DE BARROS, OAB/SP 384.614; POLIANA REGINA
FERREIRA, OAB/SP 418.421; PRISCILA CAMPANELI SÃO MARCO, OAB/SP 388.374; PRISCILA
FELICIANO PEIXE, OAB/SP 283591; PRISCILA FUZINAGA PESTANA, OAB/SP 361.260;
PRISCILA MARQUES DA SILVA, OAB/SP 219.619, RACHEL GOMES DA CRUZ, OAB/SP
264.004; RAFAELLA CRISTINA DE OLIVEIRA, OAB/SP 337.685; RAFAELA CRISTINA
PALUDETTO CARVALHO, OAB/SP 305.885; RAISSA CAPITANIO, OAB/SP 333.517; RAQUEL FI-
UZA DE OLIVEIRA, OAB/SP 175.066; REGIANNA MANDOLESI RENNÓ, OAB/SP 176.128;
REGINA BRANCA BADAN, OAB/SP 163.149; REINALDO DONEGÁ DE ALMEIDA,OAB SP
416.148; RENATO DA SILVA BORGES, OAB/SP 318.155; RENATO TRASSI, OAB/SP 251.669;
RICARDO ANTONIO SOARES BROGIATO, OAB/SP 94.925; RICARDO ARAUJO ALVES, OAB/SP
386036; RICIERI SEABRA, OAB/SP 382.626, RICHARD ALVES COMOTTI, OAB/SP 355.407;
ROANNITTA GIMENEZ, OAB/SP 371.144; ROBERTO NEIVA FERREIRA, OAB/SP 321.534, RO-
DRIGO ANÇÃO, OAB/SP 182.058; RODRIGO MELO DE OLIVEIRA, OAB/SP 361.307; RONALDO

SILVA, OAB/SP 328.647; ROSANGELA APARECIDA SALDANI VIEIRA, OAB/SP 128.386,
RUBENS CORREA DE LIMA JUNIOR, OAB/SP 314.892; RAYRA ALMEIDA DE OLIVEIRA OAB/
SP 401.421; SABRINA PEREIRA DOS SANTOS OLIVEIRA, OAB/SP 399.111; SAMUEL DE
ALMEIDA NETO, OAB/SP 272.205; SANDRA APARECIDA RUZZA, OAB/SP75.881; SAYURI DIAS
ICHIKAWA, OAB/SP 427.544, SILVIA HELENA TRIBIOLLI, OAB nº 295970/SP; SIMONE CAS-
TIGLIONE NOGUEIRA, OAB/SP 178.506; SIMONE SANTOS LINO, OAB/SP 217.923; SIMONE
SOUZA DOS SANTOS, OAB/SP 275.234; SOLANGE DE CARVALHO REIS, OAB/SP 401.455;
SORAIA APARECIDA POLICENA, OAB/SP 279183; SUELY CAMARGO, OAB/SP 281946;
STEPHANI ESPFAR, OAB/SP 300.855, TABATHA PRISCILA FRANCO DE CAMARGO FER-
REIRA, OAB/SP 322.045; TÁCITO ROSO, OAB/SP 288.885; TAIS DE AZEVEDO NASCIMENTO,
OAB/SP 279.060; TALITA MYABE CARDOSO, OAB/SP 187.434; TAMARA PEREIRA VIEIRA DE
ASSIS, OAB/SP 415.370; TANIA KARINA DIAS DE ARAUJO, OAB nº 322254/SP; TÂNIA KARO -
LINE ALMEIDA MACIEL, OAB/SP 387.710; TASSIA DURAES DE BRITO, OAB/SP 296957; TA -
TIANA EVANGELISTA, OAB/SP 179.539; TATIANA KOULIKOFF, OAB/SP 380.167; TATIANA
PALMIERI KEHDI, OAB/SP 188.636, TATIANE DIAS PEREIRA DA SILVA, OAB/SP 341.361; TA-
TIANE VICENTINI, OAB/SP, 411.023; THAIS FORNELLI COSTA; THAIS ROBERTA DA SILVA
SOARES, OAB/SP 405.631; THIAGO CARDOSO BRISOLA DE QUEIROZ, OAB/SP 307.691;THI-
AGO FREIRE OAB/SP 329.866 TIAGO GALDINO DE MACEDO, OAB/SP 427.986; TIAGO JESUS
DE MELO, OAB/SP 416.955; TIAGO SANTOS SILVESTRE, OAB/SP 343.150; UÉLINTON RI-
CARDO HONORATO DE JESUS, OAB/SP 336.380; VALDIRENE LAFELIX, OAB/SP 242.925;
VALDELUCI GONCALVES MACHADO BORGES, OAB/SP 403.567, VANDI MIKAEL ZACARIN,
OAB/SP 264.070; , VANESSA BARBARA LIRA CARAÇA, OAB/SP 436.426; VANESSA JULIANA
SANTOS, OAB/SP 280.137; VANESSA SANCHEZ DIB, OAB/SP 324.828; VERUSCA BOTOSI
COELHO, OAB/SP 379.295; VICTOR MARTINELLI PALADINO, OAB/SP 271.166; VILMA ELAINE
LEITE, OAB/SP 302.812; VILMA EVANGELISTA BATISTA, OABSP 398.626; VIRGINIA SANTOS
LEITE KIOTA, OAB/SP 147957; VITOR FELIPE SILVA DE MACEDO PINTO, OAB/SP 273.024; VI-
VIAN CRISTINA DE CAMPOS PENTEADO, OAB/SP 228.223; VIVIAN ELIANE ANASTÁCIO,
OAB/SP 254.440; WARLEY ALEXANDRE RANGEL VIEIRA, OAB/SP 351.350, WEDENES SALES
LAUBACH, OAB/SP 416.524; WELLIDA XISTO DE MELO SANTOS, OAB/SP 216.118; WELLING -
TON PICINATTO, OAB/SP 316.044; WESLEY BRAZ, OAB/SP 424.861; YARA DAUD, OAB/SP
66.207; YARA MADER CINTRÃO, OAB/SP 399.564.
São Paulo, 14 de setembro de 2020.
DANIELA JABUR
OAB/SP 176.776

CARTA DE PREPOSIÇÃO
TELEFÔNICA BRASIL S/A, inscrita no CNPJ nº 02.558.157/0001-62, com sede à Av.

Engenheiro Luiz Carlos Berrini, 1376, bairro Cidade Monções, São Paulo, SP, na pessoa de seu
representante legal abaixo assinado, pelo presente instrumento de carta de preposição, nomeia as
pessoas indicadas adiante, para representá-la perante a Justiça do Trabalho, na qualidade de
prepostos, com os mais plenos poderes, em especial para prestar depoimento, transigir, firmar
compromissos, acordos, petitórios, requerimentos, termos e recibos judiciais, receber e dar quitação
como se ela própria fosse.
NOME CPF
Alisson Da Silva 215.795.118-05
Aluisio Ribeiro Pereira 300.728.098-25
Ana Maria Venancio Moreira De Franca 036.554.229-62
Edilson De Siqueira Sales 089.918.728-59
Emerson Luigi Paes De Oliveira Fratarcangeli 178.156.708-57
Ivone Poletto 655.898.669-87
Jose Rubens Da Costa Pimentel 085.083.448-13
Josiane Cristina Matros 035.228.319-00
Leandro Alves Calheira Dos Santos 330.113.568-40
Leonardo Augusto Dos Reis 287.553.398-32
Lidiane Souza Dourado 007.363.465-46
Luciano Jose Gil 226.201.218-09
Luiz Antonio Martins 041.083.198-00
Marcio Valente 368.604.188-00
Matheus Kenzo Nishi Gomes 085.765.169-26
Mazia Janaina Nascimento Fortunato 313.704.218-69
Michelle Aimy Orikasa Yoshinaga 033.653.029-30
Nubia Fabiana Soares Dias 808.794.620-00
Paulo Joaquim Do Nascimento 107.437.138-00
Philipe Goncalves Duarte 353.213.018-16
Rogerio Rodrigues De Oliveira 286.360.948-36
Romano Elias Fernandes Maciel De Souza Aguiar 094.726.356-01
Vicente Paulo Machado Dos Santos 055.642.168-06
Walter Tadeu Lopes Fernandes 445.721.808-14
Yuri Vicente 388.319.738-60
São Paulo, 06 de outubro de 2020.
Adv. DANIELA JABUR

OAB/SP N°176.776

PODER JUDICIÁRIO
JUSTIÇA DO TRABALHO
TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA 15ª REGIÃO
4ª VARA DO TRABALHO DE SÃO JOSÉ DOS CAMPOS
PROCESSO: 0011416-64.2020.5.15.0084 - Ação Trabalhista - Rito Ordinário

RÉU: TEL TELECOMUNICACOES LTDA. E OUTROS (2)
NOTIFICAÇÃO JUDICIAL
Ao Advogado do autor.
Fica V. S. notificado para à audiência Una designada para o dia 09/02/2021 13:50 h. O não
comparecimento de V. S à referida audiência implicará no arquivamento da reclamacão
trabalhista, cabendo ao reclamante a responsabilidade pelo pagamento das custas e
emolumentos processuais.
Testemunhas na forma do artigo 825 da CLT.
SAO JOSE DOS CAMPOS/SP, 09 de dezembro de 2020.
SANDRA HELENA DE OLIVEIRA DAMAZIO

Secretário de Audiência
Assinado eletronicamente por: SANDRA HELENA DE OLIVEIRA DAMAZIO - Juntado em: 09/12/2020 14:26:55 - 5b5db2f
https://pje.trt15.jus.br/pjekz/validacao/20120912352586900000142760051?instancia=1
PODER JUDICIÁRIO

Remetente: 4ª Vara do Trabalho de São José dos Campos

Rua Juiz David Barrilli, 85, Parque Residencial Aquarius, SAO JOSE DOS CAMPOS/SP - CEP:
12246-200
Destinatário: TEL TELECOMUNICACOES LTDA.

RUA APARECIDA QUADRA , 5-55, JARDIM SANTANA, BAURU/SP - CEP:
17020-210
Registro Postal: CARTA SIMPLES Data de Postagem: 11/12/2020
Fica V. Sa. notificado para comparecer à audiência UNA que se realizará no dia 09/02/2021 13:
50 h, na sala de audiências da 4ª Vara do Trabalho de São José dos Campos, situada à Rua
Juiz David Barrilli, 85, Parque Residencial Aquarius, SAO JOSE DOS CAMPOS/SP - CEP:
12246-200. A petição inicial e documentos poderão ser acessados apenas em meio eletrônico,
mediante consulta ao seguinte endereço na internet: http://pje.trt15.jus.br/primeirograu
/Processo/ConsultaDocumento/listView.seam, digitando no campo "número do documento" o
(s) número(s) descrito(s) como chave(s) de acesso, abaixo identificado(s):
Descrição Tipo de documento Chave de acesso**
201204152926809000
PETIÇÃO DE HABILITAÇÃO Solicitação de Habilitação
00142551216
201204153158684000
Assinado eletronicamente por: SANDRA HELENA DE OLIVEIRA DAMAZIO - Juntado em: 09/12/2020 14:26:55 - 3c8d0c0
PETIÇÃO DE HABILITAÇÃO Procuração 00142551315
CONTRATO SOCIAL + 201204153210586000

Contrato Social
PROCURAÇÃO 00142551352
SUBSTABELECIMENTO + Substabelecimento com Reserva 201204153215637000

CARTA DE PREPOSIÇÃO de Poderes 00142551370
201126234004040000
Petição Inicial Petição Inicial
00142036607
201126234027657000
Procuração Procuração
00142036611
201126234030331000
Declaração de Hipossuficiência Declaração de Hipossuficiência
00142036612
Carteira de Trabalho e Carteira de Trabalho e 201126234037427000

Previdência Social (CTPS) Previdência Social (CTPS) 00142036615
Carteira de Identidade/Registro Carteira de Identidade/Registro 201126234039691000

Geral (RG) Geral (RG) 00142036616
201126234050132000
Contracheque/Recibo de Salário Contracheque/Recibo de Salário
00142036619
Termo de Rescisão de Contrato Termo de Rescisão de Contrato 201126234055261000

de Trabalho (TRCT) de Trabalho (TRCT) 00142036621
201126234108577000
Horas extras não recebidas Documento Diverso
00142036623
201126234115792000
Declaração do Médico Documento Diverso
00142036624
Documento do médico enviado 201126234132835000

Documento Diverso
para Daniela do RH 00142036628
Documento do médico enviado 201126234144646000

Documento Diverso
para o supervisor Lucio 00142036632
201126234203334000
Emails Documento Diverso
00142036637
Convenção Coletiva de Trabalho Convenção Coletiva de Trabalho 201126234208939000

(CCT) (CCT) 00142036639
Convenção Coletiva de Trabalho Convenção Coletiva de Trabalho 201126234211690000
(CCT) (CCT) 00142036640
Caso V. S.ª não consiga consultá-los via internet, deverá comparecer à Unidade Judiciária
(endereço acima indicado) para ter acesso a eles ou receber orientações.
PARA VISUALIZAÇÃO, UTILIZAR O NAVEGADOR MOZILLA FIREFOX
A defesa e os documentos deverão ser protocolados no PJe, no máximo até o horário da

abertura da audiência, nos termos da Lei 11.419/2006, da Resolução 136/2014 do CSJT e
do Provimento GP-VPJ-CR Nº 005/2012.
Caso a antecedência não seja observada, a defesa poderá ser apresentada oralmente em
audiência, nos termos do artigo 847 da CLT.
Se V. S.ª não possuir equipamento para conversão ou escaneamento de documentos em
formato PDF, deverá comparecer à Unidade Judiciária para proceder à adequação dos
documentos por meio dos equipamentos disponíveis na Central de Atendimento.
Na audiência referida lhe é facultado fazer-se substituir por um preposto (empregado) que tenha
conhecimento direto dos fatos, bem como fazer-se acompanhar por advogado(a), sendo que o
não comparecimento à audiência poderá acarretar sérios prejuízos, presumindo-se aceitos como
verdadeiros todos os fatos alegados pelo autor e constantes da petição inicial, nos termos do Art.
844 da CLT, esclarecendo, por fim que em se tratando de pessoa jurídica, deverá apresentar
com a defesa a cópia atual do estatuto constitutivo (contrato social) de forma eletrônica.
Não será aceita contestação ou qualquer outro tipo de petição relativa a esse processo
eletrônico que sejam encaminhadas por intermédio de e-Doc, protocolo integrado ou
outros meios disponíveis no TRT da 15ª Região.
Testemunhas na forma do art. 825 da CLT.
Em havendo pedido que necessite de perícia, as partes deverão apresentar quesitos e

indicar assistente técnico até a data da audiência.
Salvo tratar-se de situação que efetivamente exija a adoção do procedimento, recomenda-se não
juntar contestação e documentos em sigilo.

PODER JUDICIÁRIO

Ao Advogado da 2ª Reclamada.
Fica V. Sa. notificado para comparecer à audiência UNA que se realizará no dia 09/02/2021 13:
50 h, na sala de audiências da 4ª Vara do Trabalho de São José dos Campos, situada à Rua
Juiz David Barrilli, 85, Parque Residencial Aquarius, SAO JOSE DOS CAMPOS/SP - CEP:
12246-200.
A defesa e os documentos deverão ser protocolados no PJe, no máximo até o horário da

abertura da audiência, nos termos da Lei 11.419/2006, da Resolução 136/2014 do CSJT e
do Provimento GP-VPJ-CR Nº 005/2012.
Caso a antecedência não seja observada, a defesa poderá ser apresentada oralmente em
audiência, nos termos do artigo 847 da CLT.
Se V. S.ª não possuir equipamento para conversão ou escaneamento de documentos em
formato PDF, deverá comparecer à Unidade Judiciária para proceder à adequação dos
documentos por meio dos equipamentos disponíveis na Central de Atendimento.
Na audiência referida lhe é facultado fazer-se substituir por um preposto (empregado) que tenha
conhecimento direto dos fatos, bem como fazer-se acompanhar por advogado(a), sendo que o
não comparecimento à audiência poderá acarretar sérios prejuízos, presumindo-se aceitos como
verdadeiros todos os fatos alegados pelo autor e constantes da petição inicial, nos termos do Art.
844 da CLT, esclarecendo, por fim que em se tratando de pessoa jurídica, deverá apresentar
com a defesa a cópia atual do estatuto constitutivo (contrato social) de forma eletrônica.
Não será aceita contestação ou qualquer outro tipo de petição relativa a esse processo
eletrônico que sejam encaminhadas por intermédio de e-Doc, protocolo integrado ou
outros meios disponíveis no TRT da 15ª Região.
Testemunhas na forma do art. 825 da CLT.
Em havendo pedido que necessite de perícia, as partes deverão apresentar quesitos e

indicar assistente técnico até a data da audiência.
Assinado eletronicamente por: SANDRA HELENA DE OLIVEIRA DAMAZIO - Juntado em: 09/12/2020 14:26:55 - 391afb2
Salvo tratar-se de situação que efetivamente exija a adoção do procedimento, recomenda-se não
juntar contestação e documentos em sigilo.

Assinado eletronicamente por: SANDRA HELENA DE OLIVEIRA DAMAZIO - Juntado em: 09/12/2020 14:26:55 - 391afb2
PODER JUDICIÁRIO

DESPACHO
Em razão das restrições impostas pela pandemia de Sars-Cov-2 (COVID-

19), nos termos da Portaria GP-CR n. 006/2020, do Tribunal Regional
do Trabalho da 15ª Região, de 17/12/2020, que não autoriza a
realização de audiências presenciais antes de 01/03/2021, redesigno
a audiência UNA para o dia 24/05/2021, às 08:00, mantidas as
cominações anteriores.
Intimem-se.
SAO JOSE DOS CAMPOS/SP, 18 de janeiro de 2021.
MARCO ANTONIO FOLEGATTI DE REZENDE

Juiz do Trabalho
SHOD
Assinado eletronicamente por: MARCO ANTONIO FOLEGATTI DE REZENDE - Juntado em: 18/01/2021 23:12:46 - 4555396
PODER JUDICIÁRIO
ATOrd 0011416-64.2020.5.15.0084
INTIMAÇÃO
Fica V. Sa. intimado para tomar ciência do Despacho ID 4555396

proferido nos autos.
DESPACHO
Em razão das restrições impostas pela pandemia de Sars-Cov-2 (COVID-

19), nos termos da Portaria GP-CR n. 006/2020, do Tribunal Regional
do Trabalho da 15ª Região, de 17/12/2020, que não autoriza a
realização de audiências presenciais antes de 01/03/2021, redesigno
a audiência UNA para o dia 24/05/2021, às 08:00, mantidas as
cominações anteriores.
Intimem-se.
SAO JOSE DOS CAMPOS/SP, 18 de janeiro de 2021.

Juiz do Trabalho
SHOD
Assinado eletronicamente por: MARCO ANTONIO FOLEGATTI DE REZENDE - Juntado em: 18/01/2021 23:13:46 - c1122a8
EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ FEDERAL DA MM 4ª VARA DO
TRABALHO DE SÃO JOSÉ DOS CAMPOS- SP.
Processo n.º 0011416-64.2020.5.15.0084

Reclamada: TEL TELECOMUNICAÇÕES LTDA.
TEL TELECOMUNICAÇÕES LTDA, representada

por sua procuradora, infra-assinada, vem, respeitosamente, à presença de Vossa Excelência,
requerer a juntada da carta de preposição, bem como a procuração e o contrato social para
habilitação e posterior manifestação. Por fim, requer a juntada de substabelecimento com
reserva de iguais.
Termos em que,
P. deferimento.
Ribeirão Preto, 20 de janeiro de 2021.
SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS

OAB/SP 116.362
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 20/01/2021 17:34:03 - fa2e7d4
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 20/01/2021 17:34:03 - 630ca45
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 20/01/2021 17:34:03 - c5398fc
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 20/01/2021 17:34:03 - c5398fc
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 20/01/2021 17:34:03 - 096b0ad
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 20/01/2021 17:34:03 - 27491c9
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 20/01/2021 17:34:04 - 4ab57da
PODER JUDICIÁRIO

DESPACHO
Para readequação da pauta, em razão das restrições impostas pela

pandemia de Sars-Cov-2 (COVID-19), nos termos da Portaria GP-CR n.
006/2020, do Tribunal Regional do Trabalho da 15ª Região, de 17/12
/2020 e da Portaria GP-CR nº 01/2021 de 20/01/2021, considerando
que não é possível deixar de prestar atendimento ao jurisdicionado
e a única forma possível de realização de audiência durante a
pandemia é na modalidade telepresencial ou, futuramente, híbrida e,
conforme determinação expressa do TRT 15ª Região e do TST,
CONVERTO A AUDIÊNCIA UNA anteriormente designada em AUDIÊNCIA UNA
TELEPRESENCIAL, a qual será realizada virtualmente no dia 23/03
/2021, às 13h40min, com a utilização da ferramenta Google Meet,
disponível em versões para smartphone e para computador, observando-
se o procedimento e determinações a seguir elencadas:
1. As pautas de audiências poderão ser consultadas no ambiente

Justiça do Trabalho Eletrônica (JTe), pelo link https://jte.csjt.
jus.br/, ou ainda pelo aplicativo JTe, disponibilizado para
smartphones dos sistemas Android e IOS (lojas Google Play e App
Store).
2. Para acesso ao ambiente virtual no qual ocorrerá a audiência,

basta acessar o link que será enviado por e-mail (vide item 6).
Caso seja utilizado um computador, não há necessidade de baixar

programas, pois o link fornece acesso direto ao ambiente virtual no
qual ocorrerá a audiência.
Assinado eletronicamente por: MARCO ANTONIO FOLEGATTI DE REZENDE - Juntado em: 11/02/2021 13:51:50 - 2e777df
Caso seja utilizado o celular, o link encaminhará o participante
diretamente para o aplicativo, que deve estar já instalado no
aparelho.
3. Ao ingressar no ambiente virtual da audiência, a fim de que a

interação seja a mais próxima possível de uma audiência presencial,
deverão ser habilitados o áudio e a câmera.
4. Para evitar ruídos, o microfone, depois de habilitado, deve ser

mantido desligado e ligado apenas e durante os momentos em que o
participante efetuar alguma intervenção.
5. Os participantes deverão acessar o ambiente virtual no qual

ocorrerá a audiência pelo menos 10 minutos antes do horário
designado e ali permanecer aguardando o início, lembrando que
atrasos podem ocorrer, pois uma audiência anterior pode não ter
sido encerrada e cada ambiente virtual é criado especificamente
para a audiência do respectivo processo.
6. A fim de possibilitar a efetiva identificação e autorização

prévia para ingresso dos participantes no ambiente virtual, deverá
ser informado nos autos, até 5 dias antes da audiência, o número de
telefone celular-whatsapp e o e-mail que será utilizado por cada um
dos participantes (inclusive testemunhas) para acesso ao ambiente
virtual no qual ocorrerá a audiência. O e-mail será cadastrado no
sistema e o participante receberá uma confirmação por meio
eletrônico. A partir desse momento o participante poderá acessar
livremente o ambiente virtual para testes e familiarização com as
opções.
7. Para que os trabalhos sejam facilitados, no mesmo prazo, deverão

ser juntados aos autos, cópia dos documentos de identificação dos
participantes.
8. A defesa e os documentos deverão ser protocolados no PJe, no

máximo até o horário da abertura da audiência, nos termos da Lei
11.419/2006, da Resolução 136/2014 do CSJT e do Provimento GP-VPJ-
CR N. 005/2012. Caso a antecedência não seja observada, a defesa
poderá ser apresentada oralmente em audiência, nos termos do artigo
847 da CLT.
9. Na audiência é facultado à parte reclamada fazer-se substituir

por preposto que tenha conhecimento dos fatos, bem como fazer-se
acompanhar por advogado. Em se tratando de pessoa jurídica, a parte
reclamada deverá apresentar com a defesa a cópia atual do estatuto
constitutivo (contrato social) de forma eletrônica.
10. O comparecimento das partes é obrigatório.
A ausência do reclamante implicará no arquivamento do feito e

revogação de tutela eventualmente concedida, nos termos do artigo
844 da CLT, cabendo a ele a responsabilidade pelo pagamento das
custas e emolumentos processuais.
A ausência injustificada da reclamada implicará em revelia e

confissão quanto à matéria de fato, nos termos do artigo 844 da
CLT.
11. As testemunhas deverão comparecer independente de intimação,

sob pena de preclusão. Deverá ser informado nos autos, até 5 dias
antes da audiência, também sob pena de preclusão, o nome, o número
de telefone celular-whatsapp e o e-mail que será utilizado por cada
uma das testemunhas para acesso ao ambiente virtual no qual deverá
permanecer aguardando a audiência. O e-mail será cadastrado no
eletrônico.
12. Cabe aos advogados comunicar diretamente às respectivas partes

e testemunhas a data e horário da audiência, bem como o link e as
instruções de acesso ao ambiente virtual da audiência.
13. Nesse período em que surgem dificuldades e necessidades, mas

que também se multiplica a colaboração, solicita-se especial
empenho dos advogados e das partes para que empreendam esforços
para buscar, previamente à realização da audiência, a solução
negociada do litígio.
14. O arquivo da gravação da audiência por videoconferência será
salvo no Google Drive e disponibilizado no YouTube.
Intimem-se.
SAO JOSE DOS CAMPOS/SP, 11 de fevereiro de 2021.

Juiz do Trabalho
SHOD
PODER JUDICIÁRIO
ATOrd 0011416-64.2020.5.15.0084
INTIMAÇÃO
Fica V. Sa. intimado para tomar ciência do Despacho ID 2e777df

proferido nos autos.
DESPACHO
Para readequação da pauta, em razão das restrições impostas pela

pandemia de Sars-Cov-2 (COVID-19), nos termos da Portaria GP-CR n.
006/2020, do Tribunal Regional do Trabalho da 15ª Região, de 17/12
/2020 e da Portaria GP-CR nº 01/2021 de 20/01/2021, considerando
que não é possível deixar de prestar atendimento ao jurisdicionado
e a única forma possível de realização de audiência durante a
pandemia é na modalidade telepresencial ou, futuramente, híbrida e,
conforme determinação expressa do TRT 15ª Região e do TST,
CONVERTO A AUDIÊNCIA UNA anteriormente designada em AUDIÊNCIA UNA
TELEPRESENCIAL, a qual será realizada virtualmente no dia 23/03
/2021, às 13h40min, com a utilização da ferramenta Google Meet,
disponível em versões para smartphone e para computador, observando-
se o procedimento e determinações a seguir elencadas:
1. As pautas de audiências poderão ser consultadas no ambiente

Justiça do Trabalho Eletrônica (JTe), pelo link https://jte.csjt.
jus.br/, ou ainda pelo aplicativo JTe, disponibilizado para
smartphones dos sistemas Android e IOS (lojas Google Play e App
Store).
2. Para acesso ao ambiente virtual no qual ocorrerá a audiência,

basta acessar o link que será enviado por e-mail (vide item 6).
Assinado eletronicamente por: MARCO ANTONIO FOLEGATTI DE REZENDE - Juntado em: 11/02/2021 13:52:50 - 412969f
Caso seja utilizado um computador, não há necessidade de baixar
programas, pois o link fornece acesso direto ao ambiente virtual no
qual ocorrerá a audiência.
Caso seja utilizado o celular, o link encaminhará o participante

diretamente para o aplicativo, que deve estar já instalado no
aparelho.
3. Ao ingressar no ambiente virtual da audiência, a fim de que a

interação seja a mais próxima possível de uma audiência presencial,
deverão ser habilitados o áudio e a câmera.
4. Para evitar ruídos, o microfone, depois de habilitado, deve ser

mantido desligado e ligado apenas e durante os momentos em que o
participante efetuar alguma intervenção.
5. Os participantes deverão acessar o ambiente virtual no qual

ocorrerá a audiência pelo menos 10 minutos antes do horário
designado e ali permanecer aguardando o início, lembrando que
atrasos podem ocorrer, pois uma audiência anterior pode não ter
sido encerrada e cada ambiente virtual é criado especificamente
para a audiência do respectivo processo.
6. A fim de possibilitar a efetiva identificação e autorização

prévia para ingresso dos participantes no ambiente virtual, deverá
ser informado nos autos, até 5 dias antes da audiência, o número de
telefone celular-whatsapp e o e-mail que será utilizado por cada um
dos participantes (inclusive testemunhas) para acesso ao ambiente
virtual no qual ocorrerá a audiência. O e-mail será cadastrado no
eletrônico. A partir desse momento o participante poderá acessar
livremente o ambiente virtual para testes e familiarização com as
opções.
7. Para que os trabalhos sejam facilitados, no mesmo prazo, deverão

ser juntados aos autos, cópia dos documentos de identificação dos
participantes.
8. A defesa e os documentos deverão ser protocolados no PJe, no
máximo até o horário da abertura da audiência, nos termos da Lei
11.419/2006, da Resolução 136/2014 do CSJT e do Provimento GP-VPJ-
CR N. 005/2012. Caso a antecedência não seja observada, a defesa
poderá ser apresentada oralmente em audiência, nos termos do artigo
847 da CLT.
9. Na audiência é facultado à parte reclamada fazer-se substituir

por preposto que tenha conhecimento dos fatos, bem como fazer-se
acompanhar por advogado. Em se tratando de pessoa jurídica, a parte
reclamada deverá apresentar com a defesa a cópia atual do estatuto
constitutivo (contrato social) de forma eletrônica.
10. O comparecimento das partes é obrigatório.
A ausência do reclamante implicará no arquivamento do feito e

revogação de tutela eventualmente concedida, nos termos do artigo
844 da CLT, cabendo a ele a responsabilidade pelo pagamento das
custas e emolumentos processuais.
A ausência injustificada da reclamada implicará em revelia e

confissão quanto à matéria de fato, nos termos do artigo 844 da
CLT.
11. As testemunhas deverão comparecer independente de intimação,

sob pena de preclusão. Deverá ser informado nos autos, até 5 dias
antes da audiência, também sob pena de preclusão, o nome, o número
de telefone celular-whatsapp e o e-mail que será utilizado por cada
uma das testemunhas para acesso ao ambiente virtual no qual deverá
permanecer aguardando a audiência. O e-mail será cadastrado no
eletrônico.
12. Cabe aos advogados comunicar diretamente às respectivas partes

e testemunhas a data e horário da audiência, bem como o link e as
instruções de acesso ao ambiente virtual da audiência.
13. Nesse período em que surgem dificuldades e necessidades, mas

que também se multiplica a colaboração, solicita-se especial
empenho dos advogados e das partes para que empreendam esforços
para buscar, previamente à realização da audiência, a solução
negociada do litígio.
14. O arquivo da gravação da audiência por videoconferência será

salvo no Google Drive e disponibilizado no YouTube.
Intimem-se.
SAO JOSE DOS CAMPOS/SP, 11 de fevereiro de 2021.

Juiz do Trabalho
SHOD
Assinado eletronicamente por: FABIO RIVELLI - 16/02/2021 14:36:39 - cc0d46c
AO JUÍZO DESTA M.M. VARA DO TRABALHO - SP
Processo nº 0011416-64.2020.5.15.0084
TELEFÔNICA BRASIL S.Apessoa jurídica de direito privado, neste ato

devidamente representada por seus advogados, nos autos da presente Reclamação Trabalhistaem trâmite perante
este Meritíssimo Juízo, vem à presença de Vossa Excelência, informar que não concorda com a realização de
audiência telepresencial para oitiva das partes e testemunhas pelos motivos abaixo explanados:
As audiências de instrução devem ser realizadas em ambiente físico, sob a coordenação e

vigilância de um magistrado, especialmente porque o CPC estabelece uma série de previsões que dependem do controle exercido
pelo Juiz, o que é impossível de ser feito em ambiente virtual.
Ainda, a audiência de instrução virtual impede a garantia de incomunicabilidade das

testemunhas (art. 456, CPC) da vedação ao acompanhamento do depoimento pessoal por quem ainda não depôs (art. 386, § 2º) e
da proibição do depoimento "pré-arranjado" e apoiado em escritos previamente preparados (art. 387 do CPC), os quais podem ser
exibidos por detrás da câmera, já que não se tem visão completa (360º) do ambiente.
Nem se alegue que a má-fé deve ser provada e não presumida vez que sem que haja o controle
do espaço físico, é inegável a maior facilidade do acesso antecipado de uma testemunha ao depoimento de outra, assim como de
que sejam ouvidos os depoimentos precedentes, no mesmo ambiente ou em ambiente lateral, por exemplo. Ou ainda a utilização
de meios de comunicação como SMS, Whatsapp e até celulares durante o depoimento pessoal, circunstâncias não passíveis de
vigilância e, portanto, nem de detecção pelo Magistrado ou pela parte prejudicada.

O fato de cada parte, testemunha, advogado e juiz da causa estar em locais distintos
inviabiliza que seja assegurada e garantida a incomunicabilidade, a imparcialidade, a isenção e, consequentemente, ao princípio
da concentração dos atos processuais em audiência una, que rege praticamente todo o processo trabalhista.
Ainda, no julgamento do Procedimento de Controle Administrativo (PCA) nº 0003753-

91.2.00.0000, o CNJ determinou que o requerido (16ª Vara do Trabalho de Salvador) deverá, doravante, adequar o seu proceder
funcional de modo a:
a) Suspender a realização de audiências por videoconferência quando houver nos autos

manifestação em sentido contrário de qualquer das partes ou de ambas, independentemente de juízo de valor quanto à
fundamentação apresentada, na esteira do quanto expressamente previsto pelo artigo 6º, caput, do ATO CR TRT5, de 21 de abril
de 2020;
b) Se abster de aplicar qualquer penalidade processual às partes que não comparecerem às

assentadas virtuais ou nelas tiverem o acesso interrompido, por questões técnicas, nos termos do artigo 6º, § 4º do ATO CR TRT5
Nº 21 DE 27 de abril 2020;
c) Não imputar às partes a responsabilidade pela apresentação de testemunhas, nos termos do

artigo 6º, § 4º, da Resolução CNJ nº 314, de 2020, na forma do voto do Relator.
Corroborando este entendimento, o Conselho Nacional de Justiça (CNJ) decidiu

favoravelmente ao pedido de providências número 0004046-61.2020.2.00.0000 da OAB SP, apresentado em 27/05/2020, onde se
buscava que o Tribunal Regional do Trabalho da 15ª Região (TRT15) adequasse regras do funcionamento das audiências de
instrução telepresenciais aplicadas durante a pandemia de Covid-19, ou seja, que as audiências onde se produzem provas não
fossem impostas nesse formato, dado o risco de haver prejuízos à advocacia e ao cidadão.
A matéria já havia sido analisada na decisão adotada nos autos do PCA 0003594-
51.2020.2.00.0000, de relatoria da Eminente Conselheira Tania Regina Silva Reckziegel, na condição de substituta regimental, na
15ª Sessão de julgamento realizada em 25/05/2020, segundo a qual, in verbis:
PROCEDIMENTO DE CONTROLE ADMINISTRATIVO. TRIBUNAL REGIONAL DO

TRABALHO DA 10ª REGIÃO. QUESTÕES DECORRENTES DA PANDEMIA DA COVID-
19. FLUÊNCIA DOS PRAZOS PROCESSUAIS. PEDIDOS DE SUSPENSÃO DE PRAZO

PARA APRESENTAÇÃO DE CONTESTAÇÃO, IMPUGNAÇÃO AO CUMPRIMENTO DE
SENTENÇA, EMBARGOS À EXECUÇÃO, DEFESAS PRELIMINARES DE NATUREZA
CÍVEL, TRABALHISTA E CRIMINAL, INCLUSIVE QUANDO PRATICADOS EM
AUDIÊNCIA, E OUTROS QUE EXIJAM A COLETA PRÉVIA DE ELEMENTOS DE
PROVA POR PARTE DOS ADVOGADOS. INTERPRETAÇAÕ DO §3º DO ART. 3º DA
RESOLUÇÃO CNJ N. 314/2020. DISPENSABILIDADE DE DECISÃO DO JUIZ.
SUFICIÊCIA DO PEDIDO DO ADVOGADO. PEDIDO JULGADO PARCIALMENTE
PROCEDENTE. 1. A possibilidade de suspensão dos prazos prevista nos casos previstos no § 3º
do art. 3º da Resolução CNJ nº 314/2020 (apresentação de contestação, impugnação ao
cumprimento de sentença, embargos à execução, defesas preliminares de natureza cível,
trabalhista e criminal, inclusive quando praticados em audiência, e outros que exijam a coleta
prévia de elementos de prova) não depende de prévia decisão do juiz, bastando a informação do
advogado, durante a fluência do prazo, sobre a impossibilidade da prática dos atos ali previstos.
2. Nos outros casos não previstos no § 3º, a suspensão depende de decisão do juiz da causa, nos
termos § 2º do art. 3º da Resolução CNJ n. 314/2020.3. Pedido julgado parcialmente procedente.
(CNJ - PP - Pedido de Providências - Conselheiro - 0003594-51.2020.2.00.0000 - Rel. TANIA
REGINA SILVA RECKZIEGEL - 15ª Sessão - j. 25/05/2020).
Vale observar que muitos tribunais têm se posicionado contrariamente à audiência de

instrução virtual sem a anuência das partes, como é exemplo a Decisão nº 5126343 - P-GP-RORGA da Presidência do TJ-PR, que
definiu que, não existindo consenso entre as partes, não se permitiria a realização do ato.
Assim pugna-se pela NÃO realização de audiência de instrução virtual sob pena de afronta a
garantia de incomunicabilidade das testemunhas (art. 456, CPC) da vedação ao acompanhamento do depoimento pessoal por
quem ainda não depôs (art. 386, § 2º) e da proibição do depoimento "pré-arranjado" e apoiado em escritos previamente
preparados (art. 387 do CPC), bem como do princípio da ampla defesa.
Diante dos fatos narrados, requer-se a redesignação da audiência un/instrução para

quando se puder realizá-la de forma presencial, por ser medida de JUSTIÇA!
toda e qualquer intimação e/ou notificações efetuadas nos presentes autos sejam efetivadas, exclusivamente, em nome do patrono
da reclamada, FÁBIO RIVELLI, inscrito na OAB/SP nº. 297.608, com endereço a Rua Dr. Renato Paes de Barros, 618 - 1º, 3º e
5º andares, Itaim Bibi, São Paulo, CEP 04530-000, sob pena de nulidade.
Nestes termos,
P. deferimento.

São Paulo, data do protocolo
FÁBIO RIVELLI
OAB/SP nº.297.608

AO JUÍZO DESTA M.M. VARA DO TRABALHO - SP
PROCESSO Nº 0011416-64.2020.5.15.0084
TELEFÔNICA BRASIL S.A, pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ/MF sob o
nº 02.558.157/0001-62, neste ato devidamente representada por seus advogados, nos autos da presente Reclamação Trabalhista
em trâmite perante este Meritíssimo Juízo, vem à presença de Vossa Excelência, informa o e-mail para envio de link de acesso
para audiência designada:
gestao.telefonica@lbca.com.br
daniela.jabur@lbca.com.br
toda e qualquer intimação e/ou notificações efetuadas nos presentes autos sejam efetivadas, exclusivamente, em nome do patrono
da reclamada, FÁBIO RIVELLI, inscrito na OAB/SP nº. 297.608, com endereço a Rua Dr. Renato Paes de Barros, 618 - 1º, 3º e
5º andares, Itaim Bibi, São Paulo, CEP 04530-000, sob pena de nulidade.
Nestes termos,
P. deferimento.
São Paulo, data do protocolo
FÁBIO RIVELLI
Assinado eletronicamente por: FABIO RIVELLI - 10/03/2021 16:30:24 - 044f3fa

OAB/SP nº.297.608
Assinado eletronicamente por: FABIO RIVELLI - 10/03/2021 16:30:24 - 044f3fa

EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DA 04ª VARA DO TRABALHO DE SÃO JOSÉ
DOS CAMPOS - SP.
PROCESSO Nº 0011416-64.2020.5.15.0084
TELEFÔNICA BRASIL S.A pessoa jurídica de direito privado

inscrita no CNPJ/MF sob o nº 02.558.157/0001-62, situada a Avenida Luís Carlos Berrini nº
1376, 04571-936 - São Paulo – SP, neste ato devidamente representada por seus advogados, nos
autos da Reclamação Trabalhista promovida por LELIS DE PAULA, em trâmite perante esse
Meritíssimo Juízo, vem à presença de Vossa Excelência, oferecer sua CONTESTAÇÃO pelas
razões de fato e de direito a seguir articuladas.
Por oportuno, requer a juntada dos documentos de representação

atestando o I. subscritor que tais documentos foram conferidos com os originais, na melhor forma
de direito, nos termos do artigo 830 da CLT.
Nos termos da Súmula 427 do Colendo Tribunal Superior do

Trabalho, desde logo requer a Reclamada que toda e qualquer intimação e/ou notificações
efetuadas nos presentes autos sejam efetivadas, exclusivamente, em nome do advogado FÁBIO
RIVELLI, brasileiro, inscrito na OAB/SP sob nº. 297.608, CPF sob o nº 126.097.608-41, com
escritório na Rua Renato Paes de Barros, nº. 618, 1ª, 3ª e 5ª andares – Itaim Bibi – São Paulo –
Assinado eletronicamente por: FABIO RIVELLI - 22/03/2021 08:35:58 - 8c1118d

SP – CEP: 04530-000, sob pena de nulidade.
PREJUDICIAL DE MÉRITO
DA PRESCRIÇÃO QUINQUENAL
Antes de adentrar ao mérito resolvido na presente demanda, a

reclamada invoca o prazo prescricional previsto no artigo 7º, inciso XXIX, da CF/88, reproduzidos
no artigo 11, inciso I, da CLT.
Portanto, requer sejam declarados prescritos todos e quaisquer

eventuais direitos cujo fato gerador ou exigibilidade tenham ocorrido em momento anterior à data
de 26/11/2015, uma vez que a presente reclamação trabalhista foi proposta apenas em
26/11/2020.
PRELIMINARMENTE
DA IMEDIATA APLICAÇÃO DA REFORMA TRABALHISTA
Inicialmente insta consignar que a Lei 13.467/2017, que instituiu a

chamada “Reforma Trabalhista”, deve ter imediata aplicação, conforme clara redação da LINB:
“Art. 6º A Lei em vigor terá efeito imediato e geral, respeitados o

ato jurídico perfeito, o direito adquirido e a coisa julgada.”
(Redação dada pela Lei nº 3.238, de 1957)
Assim, não obstante, tratarmos de contratos firmados preterita-

mente à norma, são de trato sucessivo, submetendo-se de forma imediata ao novo regramento
vigente.

Nesse sentido é o entendimento da AGU ao orientar pela
aplicação imediata da Lei no parecer de nº 00248/2018/CONJUR – MTB/CGU/AGU:
Pelo exposto, entende-se que mesmo a perda de eficácia do

artigo 2º da MP 808/2017, a qual estabelecia de forma explícita,
apenas a título de esclarecimento, a aplicabilidade imediata da
Lei 13.467/2017 a todos os contratos de trabalho vigentes, não
modifica o fato de que esta referida lei é aplicável de forma geral,
abrangente e imediata a todos os contratos de trabalho regidos
pela CLT (Decreto-lei nº 5.542, de 1º de maio de 1943), inclusive,
portanto, àqueles iniciados antes da vigência da referida lei e que
continuaram em vigor após 11/11/2017, quando passou a ser
aplicável a Lei 13.467/2017
Razão pela qual, deve haver a aplicação imediata das normas

instituídas pela Reforma Trabalhista.
DA ILEGITIMIDADE DE PARTE
Esclarece a Ré que os pedidos postulados na exordial, por serem

de caráter personalíssimo não estão albergados pela Súmula 331 do C. TST, por não serem
passíveis de eventual culpa in vigilando ou in eligendo, fatores estes utilizados como pressupostos
subjetivos para a caracterização de referida forma de responsabilidade.
Portanto, a TELEFÔNICA BRASIL S.A (2ª reclamada) jamais foi a

empregadora do autor, bem como desconhece as condições do seu contrato de trabalho, razão

pela qual, é parte manifestamente ilegítima nos autos.
Desta forma, requer a ora Contestante, seja o autor julgado

carecedora do direito de ação, sendo extinto o presente feito, sem julgamento do mérito, nos
termos dos art. 485, IV, c/c 330 parágrafo único e II, ambos do NCPC, aplicados ao processo do
trabalho ante o exposto no artigo 769 da CLT".
DOS FATOS
Consoante se depreende da exordial, alega o reclamante que

apesar de ter sido contratado pela 1ª Reclamada TEL, prestava serviço para a 2ª Reclamada
TELEFÔNICA BRASIL S.A.
Afirma que foi contratado em 01/06/2013, sua dispensa ocorreu

14/05/2020, percebendo salário no valor de R$ 4696,44
Assim, requer (i) responsabilidade subsidiária com a 2ª

reclamada; (ii) horas extras; (iii) adicional de periculosidade; (iv) dano moral e outros
Requer a concessão dos benefícios da justiça gratuita.
Dá à causa o valor de R$ 154.741,41
Contudo, a presente reclamatória está fadada ao insucesso, pelas

razões fáticas e jurídicas a seguir articuladas.
DO MÉRITO

Caso ultrapassada as preliminares supracitadas, no mérito, a
presente ação igualmente não merece ser acolhida, conforme abaixo será aduzido.
DA INVERSÃO DO ÔNUS DA PROVA
Allega et non probatio et non allegare paria sunt semper

necessitas probandi, ou seja, incumbe o ônus da prova àquela das partes que alega a existência
ou a inexistência de um fato do qual pretende induzir uma relação jurídica de direito.
Conforme já mencionado, a contestante jamais foi empregadora

do reclamante, sendo que, os fatos lançados pelo mesmo na prefacial, se divorciam da realidade,
uma que vez essa contestante, fica limitada a contraprova.
Logo, deverá o reclamante fazer provas de suas alegações,

inclusive da prestação de serviços em favor da Telefônica.
Vale lembrar que incumbe ao reclamante, com exclusividade, o

ônus da prova quanto ao fato constitutivo do seu direito, segundo, a exegese do art. 818, da
Consolidação das Leis do Trabalho, ad litteram, não cabendo, na hipótese, qualquer inversão do
ônus da prova.
O art. 818, da CLT, estabelece, ipsis litteris:
“Art. 818. A prova das alegações incumbe à parte que as

fizer.”
De acordo com o dispositivo processual acima transcrito,

cabe ao parte reclamante comprovar a veracidade de suas alegações, ou seja, é do

reclamante a incumbência de demonstrar em juízo a existência do fato por ela narrado
como ensejante de seu direito.
RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA. TERCEIRIZAÇÃO.
a) Responsabilidade subsidiária
A teor do art. 4º-A da atual redação da Lei 6.019/74, “considera-

se prestação de serviços a terceiros a transferência feita pela contratante da execução de
quaisquer de suas atividades, inclusive sua atividade principal, à pessoa jurídica de direito
privado prestadora de serviços que possua capacidade econômica compatível com a sua
execução”
Diante da definição acima, do disposto no art. 4º-A, § 2 e no art.

5o-A, § 5o da Lei 6.019/74, da Tese de Repercussão Geral do STF em relação à terceirização
(decorrente do ADPF 324 e do RE 958.252) e, por consequência, do atual teor da Súmula 331 do
TST, a terceirização e a responsabilização do tomador de serviços devem observar as seguintes
premissas:
i. A terceirização para efeitos de aplicação da lei somente se configura se houver a

transferência de atividades da contratante para o prestador de serviços, não se
caracterizando, por consequência, em caso de contratação de serviços que não
represente esta transferência de atividades integradas ao funcionamento rotineiro da
empresa. Não se considera “terceirização” para fins de aplicação do regramento
acima, por exemplo, a contratação ocasional de serviço de transporte, a realização
de eventos corporativos, os contratos de industrialização e de distribuição;
ii. A terceirização é lícita, quer seja a atividade transferida coincidente com a atividade

principal da contratante ou não (“atividade fim” ou “atividade meio), não havendo que
se penalizar a contratante com anulação do contrato ou declaração de vínculo de
emprego;
iii. Não se configura vínculo empregatício entre trabalhadores ou sócios da empresa

prestadora e o a empresa contratante;
iv. Há responsabilidade subsidiária da empresa contratante, limitada ao período de

prestação de serviços;
v. Como consequência, a contratação da empresa prestadora de serviços, por si só,

não faz gerar responsabilidade de forma objetiva, incumbindo ao trabalhador o ônus
de comprovar que a tomadora tenha se beneficiado de seus serviços (artigos 818 da
CLT e 373, I, do CPC);
vi. Por óbvio, tampouco há que se falar em responsabilidade subsidiária além dos limites
da duração do contrato de prestação de serviços.
Considerando tais premissas, destaca esta reclamada que:
i. Não há nos autos nenhuma prova que confirme a prestação de serviços do

reclamante para esta reclamada, tornando-se impossível a atribuição a ela de
qualquer responsabilidade.
ii. Esta reclamada sempre fiscalizou e exigiu da empresa fornecedora da mão de obra o
cumprimento das obrigações trabalhistas e previdenciárias, devendo ser isenta de
responsabilidade ante a não caracterização de culpa in elegendo ou in vigilando.

Outrossim, Em 03/10/2019 foi proferida decisão na Ação Direta
de Constitucionalidade - ADC 57 promovida pela Confederação Nacional das Indústrias quanto a
Constitucionalidade das atividades inerentes da Lei de Concessões, veja-se:
"Decisão: O Tribunal, por maioria, julgou procedente o pedido

formulado na ação declaratória, apenas para declarar a
constitucionalidade do art. 25, § 1º, da Lei nº 8.987/1995, nos
termos do voto do Relator, vencida a Ministra Rosa Weber. Não
participou, justificadamente, deste julgamento, a Ministra Cármen
Lúcia. Ausentes, justificadamente, os Ministros Celso de Mello e
Ricardo Lewandowski. Presidência do Ministro Dias Toffoli.
Plenário, 03.10.2019."
Art. 25. Incumbe à concessionária a execução do serviço

concedido, cabendo-lhe responder por todos os prejuízos
causados ao poder concedente, aos usuários ou a terceiros, sem
que a fiscalização exercida pelo órgão competente exclua ou
atenue essa responsabilidade.
§ 1o Sem prejuízo da responsabilidade a que se refere este

artigo, a concessionária poderá contratar com terceiros o
desenvolvimento de atividades inerentes, acessórias ou
complementares ao serviço concedido, bem como a
implementação de projetos associados.
§ 2o Os contratos celebrados entre a concessionária e os

terceiros a que se refere o parágrafo anterior reger-se-ão pelo

direito privado, não se estabelecendo qualquer relação jurídica
entre os terceiros e o poder concedente.
§ 3o A execução das atividades contratadas com terceiros

pressupõe o cumprimento das normas regulamentares da
modalidade do serviço concedido
a) Limitações
Na remota hipótese de reconhecimento da responsabilidade da

contestante, deve-se observar:
a) A limitação ao período em que a prestação de serviços restar comprovada ou ao

término do contrato de prestação de serviços;
b) O patrimônio da contestante somente poderá ser objeto de execução após: a) a

execução do patrimônio da TEL; b) a execução do patrimônio pessoal dos sócios da
TEL, o que se sustenta à luz da teoria da despersonalização da pessoa jurídica; e
c) Em caso de eventual revelia da TEL os efeitos estampados no art. 344, do CPC, não
serão estendidos à TELEFONICA BRASIL eis que (i) o artigo 117 do CPC prevê que
em casos de litisconsórcio, os litigantes são considerados como partes distintas e (ii)
ante os termos do inciso I, do art. 345 do CPC.
JORNADA DE TRABALHO. IMPROCEDÊNCIA DOS PEDIDOS.
Antes de iniciar a análise do pedido, importante reforçar que a

contestante jamais foi empregadora do reclamante, restando, portanto, prejudicada, para ela, a
análise fática da relação laboral, nas partes em que o reclamante alega ter laborado sob alegação
que a 1ª reclamada não pagava pelo suposto labor extraordinário.
Ressalta-se que o fato do reclamante não haver sido seu

empregado torna a defesa inviável em determinados pontos, e neste caso não tem o seu direito à
ampla defesa e ao contraditório, assegurados pelo artigo 5º, inciso LV da Constituição Federal,
pois se desconhece por completo qualquer fato que diga respeito ao contrato de trabalho em
discussão. Ainda assim, por medida de cautela, impugnam-se todas as afirmações do obreiro
sobre o labor em horas e jornadas excedentes àquelas regularmente ajustadas por meio de seu
contrato de trabalho e na forma prevista em lei.
Por medida de cautela, impugnam-se todas as afirmações

obreiras. Além disso, ressalta-se que cabe a parte autora a prova de suas alegações, consoante o
disposto no art. 818, I Consolidado e 373, I, do CPC.
A contestante acredita que, na eventualidade da prestação de

trabalho extraordinário, ele sempre foi devidamente registrado e remunerado com o adicional
devido (mesmo na eventualidade de labor em domingos e feriados) ou foi concedida folga
compensatória.
Ademais, é certo que cabe a parte autora apontar eventual

existência de diferenças de horas extras indevidamente quitadas, por tratar-se de fato constitutivo
do direito alegado, ônus que lhe competia a teor do disposto o art. 818 da CLT. Não o fazendo, a
improcedência do pedido de diferenças de horas extras é medida que se impõe, veja-se
HORAS EXTRAS. DIFERENÇAS NÃO DEMONSTRADAS.

INDEVIDAS. Não demonstradas eventuais diferenças de horas

extras, o desfecho de improcedência se impõe ao pedido
correspondente.
PROCESSO TRT/SP No 1000338-79.2017.5.02.0292
PROCESSO JUDICIAL ELETRÔNICO - PJE
RECURSO ORDINÁRIO DA 02ª VT DE FRANCO DA ROCHA
RECORRENTE: BENEDITO VENANCIO RIBEIRO
RECORRIDO: HOLCIM (BRASIL) S.A.
Destarte, eventual condenação ao pagamento de horas extras,

deverá ser restrita às oportunidades contundentemente provadas pelo obreiro.
Ante o exposto, tendo em vista (i) a ausência de elementos

comprobatórios do suposto trabalho extraordinário, (ii) a inexistência de qualquer hora laborada
não paga pela 1ª reclamada, (iii) a inexistência de qualquer hora não compensada pela
reclamante, improcede o pleito do pagamento de horas extraordinárias.
Da Compensação
Ad argumentandum, já requer esta reclamada a
compensação/dedução de todos os valores já pagos como horas extras o reclamante, com
incidência do entendimento constante na Orientação Jurisprudencial n. 415, do TST. Ainda, a
empresa ré requer sejam descontados os dias em que o reclamante não trabalhou, tais como:
faltas, feriados, férias e licenças.
Da Base de Cálculo
Requer, ainda, seja o cálculo das horas extras realizado levando-
se em consideração o salário-base do autor, sem o acréscimo de outros adicionais.

Dos Reflexos
Considerando-se que, certamente, não existem horas extras em
favor da reclamante, também não procederão seus reflexos, haja vista tratar-se de pedido
acessório.
E mesmo que esse Douto Juízo entenda haver a prestação

habitual de horas extras, o que se admite apenas por amor ao argumento, não se cogita o reflexo
delas nos DSR´s, Férias, 13º salário, FGTS e feriados, tendo em vista tratar-se de empregado
mensalista.
Note-se, nesse sentido, que o § 2º, do art. 7º, da Lei 605/49 é

claro ao afirmar que os feriados e descansos semanais remunerados já estão incluídos no cálculo
do salário mensal, valendo transcrever o dispositivo legal citado:
§ 2º Consideram-se já remunerados os dias de repouso semanal

do empregado mensalista ou quinzenalista, cujo cálculo de
salário mensal ou quinzenal, ou cujos descontos por faltas sejam
efetuados na base do número de dias do mês ou de trinta (30) e
quinze (15) diárias, respectivamente.
E mesmo que se entenda que devem ocorrer os reflexos das

horas extras nos DSR´s, o que se admite na pior das hipóteses, não se pode falar em incidências
dos DSR´s já majorados pelas horas extras em outras verbas, sob pena de ocorrer o odioso efeito
cascata, que implica o cálculo de verbas e adicionais com duplicidade de incidência, acarretando,
ainda, o enriquecimento ilícito do reclamante.
DOS REFLEXOS DAS HORAS EXTRAS NOS DSR´S

Somente por excesso de cautela, caso não seja afastado o
pagamento das horas extras, protesta a ré sejam afastados os reflexos destas sobre DSRs, vez
que restou constatado que o pagamento da remuneração da autora era feito mensalmente, já
incluindo o cômputo dos descansos semanais remunerados.
Assim, resta patente que, se as horas extras refletirem nos

repousos em questão, ensejará o pagamento em dobro destes.
Na esteira destas considerações, percebe-se que o pedido de

pagamento da incidência de reflexos das horas extras nos DSR’s, afronta diretamente a
determinação da norma legal, em especial, o § 2º do artigo 7º da Lei 605/59, abaixo transcrita:
“Art. 7º - “A remuneração do repouso semanal corresponderá:

§ 2º - Consideram-se já remunerados os dias de repouso
semanal do empregado mensalista ou quinzenalista cujo
cálculo do salário mensal ou quinzenal, ou cujos descontos por
falta sejam efetuados na base do número do dia do mês ou de
trinta e quinze diárias, respectivamente.”
Após análise da legislação supra, constata-se que os reflexos das

horas extras em DSR’s são indevidos, pois tais repousos já estão devidamente computados na
remuneração mensal da autora.
Neste diapasão, tem-se que o artigo 7º da Lei nº 605/49 não

dispõe acerca da incidência de novos reflexos nos DSR’s, eis que se houvesse tal determinação
seriam computados reflexos dos reflexos, os quais tornar-se-iam indefinidos.

Certo é o fato de que o acolhimento desta verba, além de
inobservar os termos da legislação vigente, ratifica o enriquecimento ilícito da autora, mediante a
condenação da reclamada ao pagamento da mesma verba, ou seja, o bis in idem. Tal prática,
entretanto, é notoriamente repudiada por nosso ordenamento jurídico.
Neste sentido, preciosa a transcrição de entendimento

jurisprudencial pacificado:
“Reflexos de horas extras em DSR's e destes em outras verbas. Não

há fundamento legal para integração de DSR's de horas extras em
outras verbas. A reclamante percebia salário mensal, já estando nele
incluídas os DSR's. O artigo 7º da Lei nº 605/49 não dispõe que haja
novos reflexos, pois do contrário os reflexos dos reflexos seriam
indefinidos, como se estivéssemos diante de espelhos, além do que
não haveria uma fórmula de como calculá-los. RECURSO
ORDINÁRIO DATA DE JULGAMENTO: 26/02/2002 RELATOR(A):
SÉRGIO PINTO MARTINS REVISOR(A): DECIO SEBASTIÃO
DAIDONE ACÓRDÃO Nº: 20020109177PROCESSO Nº:
20010136724 ANO: 2001 TURMA: 3ª DATA DE PUBLICAÇÃO:
19/03/2002 PARTES DO PROCESSO:RECORRENTE(S):
CONSTRUTORA OAS LTDA RECORRIDO(S):EVANDRO
GONÇALVES PIRES”
“Integração de horas extras em DSR's e destes em outras verbas.

Não cabimento. Não há fundamento legal para integração dos
reflexos das horas extras nos DSR's e desse resultado em outras
verbas. Trata-se do reflexo do reflexo. O artigo 7º da Lei nº 605/49

não dispõe que haja novos reflexos, pois do contrário os reflexos dos
reflexos seriam indefinidos, como se estivéssemos diante de
espelhos, além do que não haveria uma fórmula de como calculá-
los. RECURSO ORDINÁRIO DATA DE JULGAMENTO:15/02/2000
RELATOR(A): SÉRGIO PINTO MARTINS REVISOR(A): ANA MARIA
CONTRUCCI BRITO SILVA ACÓRDÃO Nº: 20000056655
PROCESSO Nº: 02990155168 ANO: 1999 TURMA: 3ª DATA DE
PUBLICAÇÃO: 03/03/2000 PARTES DO PROCESSO:
RECORRENTE(S): PANFILM EMBALAGENS LTDA
RECORRIDO(S): JOSÉ VALMIR DE LIMA”
“Reflexos de horas extras em DSRs e novos reflexos em outras

verbas. Não há fundamento legal para integração dos reflexos das
horas nos DSRs e desse resultado em outras verbas. Trata-se do
reflexo do reflexo. O art. 7º da Lei nº 605/49 não dispõe que haja
novos reflexos, pois do contrário os reflexos dos reflexos seriam
definidos, como se estivéssemos diante de espelhos, além do que
não haveria uma formula de calculá-los. A reclamante já recebia
salário mensal, já estando incluído no cálculo os DSRs (§ 2º do art.
7º da Lei nº 605/49). (Ac. Um da 3ª T do TRT da 2ª R – RO
20010223376 – Rel Juiz Sergio Pinto Martins – j 15.01.02 –
reclamante. Reginaldo Ferreira da Silva, reclamada. Transportadora
Tegon Valenti S/A – DO SP 15.02.02, p 140 – ementa oficial).”
DO TRABALHO EM SOBREAVISO
Ressalta-se que o fato do reclamante não haver sido seu

empregado torna a defesa inviável em determinados pontos, e neste caso não tem o seu direito à

ampla defesa e ao contraditório, assegurados pelo artigo 5º, inciso LV da Constituição Federal,
pois se desconhece por completo qualquer fato que diga respeito ao contrato de trabalho em
discussão. Ainda assim, por medida de cautela, impugnam-se todas as afirmações do obreiro
sobre o labor em horas e jornadas excedentes àquelas regularmente ajustadas por meio de seu
contrato de trabalho e na forma prevista em lei.
Outrossim, temos que o instituto do sobreaviso visa

resguardar o direito daquele que fica à espera de um chamado para que compareça à sua
empregadora, tendo vedado, outrossim, in totum, seu direito de livre locomoção, ficando
sempre no aguardo de um chamado para o trabalho.
Neste sentido leciona o Ministro Maurício Godinho Delgado

(Curso de Direito do Trabalho. São Paulo: LTr, 2002. pág. 821):
“Por tempo de sobreaviso (horas sobreaviso) compreende-se

o período tido como integrante do contrato e do tempo de
serviço obreiro permanecer em sua própria casa,
aguardando a qualquer momento o chamado para o serviço’
(art. 244, § 2º, CLT).”
Por óbvio, não é o que se vislumbra no presente caso,

tendo em vista que, o próprio cargo do reclamante, e não ficava à disposição da
Reclamada, aguardando ser chamado ao trabalho.
DANOS MORAIS
Outro dos pedidos que está fadado à improcedência diz respeito à

pretendida indenização por danos morais.

Primeiramente, ressalta-se que o fato do reclamante não haver
sido seu empregado torna a defesa inviável em determinados pontos, e neste caso não tem o seu
direito à ampla defesa e ao contraditório, assegurados pelo artigo 5º, inciso LV da Constituição
Federal, pois se desconhece por completo qualquer fato que diga respeito ao contrato de trabalho
em discussão.
Ainda assim, não há, pois, qualquer conduta da primeira

Reclamada que precise ser reprimida ou penalizada por via da responsabilização civil.
Como se vê, a peça de ingresso lança mão de argumentos

desprovidos de qualquer embasamento fático e legal, induzindo este juízo a erro, isso, na
tentativa vã e desesperada de granjear algum lucro às custas de sua empregadora, na indústria
do dano moral, hoje tão banalizada.
Em verdade, a pretensão exordial traduz-se em ato temerário

do Reclamante, salientando-se que o ônus da prova incumbe ao Autor e depende de
comprovação cabal dos atos lesivos, nexo causal e efetivo dano, sob pena de condenação
leviana e banalização do instituto. Neste sentido:
“INDENIZAÇÃO POR DANO MORAL. A configuração do dano

moral somente é aferível quando a prova é insofismável, não
deixando margem à dúvida quanto à repercussão do sofrimento
causado à vítima, cabendo ao autor o ônus da prova, conforme
disposto nos arts. 818 da CLT e 333, I, CPC, por se tratar de fato
constitutivo do pretenso direito à percepção da parcela
indenizatória. Não demonstrado o comportamento doloso ou
culposo violador da honra e da imagem do trabalhador,

improcede o pleito de indenização correspondente. Recurso não
provido.” (TRT/SP RO 00178005720065020064 – 3ª Turma –
Des. Rel. Maria Doralice Novaes – DP 26/10/2011)
“INDENIZAÇÃO POR DANOS MORAIS. NECESSIDADE DE

PROVA ROBUSTA. Para que reste configurado o dano moral é
essencial prova inequívoca da existência de grave abalo para o
empregado, o que não se coaduna ao caso em tela. Recurso da
reclamante ao qual se nega provimento.” (TRT/SP RO
01516005020095020009 – 17ª Turma – Des. Rel. Soraya Galassi
Lambert – DP 21/10/2011)
Revelado novamente o caráter genérico das alegações obreiras,

há de ser requerida a improcedência do quanto pleiteado. Ora, afirma-se ofensa moral sem
apresentar qualquer elemento palpável capaz de gerar a suposta ofensa sofrida. Verifica-se que o
fundamento utilizado refere-se a um eventual dano material, e não moral – ainda que já
comprovada a ausência também de danos materiais. Qualquer suposta ofensa de ordem
extrapatrimonial permanece no campo das simples aduções, sem qualquer comprovação.
Com efeito, em nosso direito positivo, o pressuposto para

reparação do dano moral é a prática de um ato ilícito, o qual pode promanar de ação ou omissão
voluntária, negligência ou por imprudência (artigo 186 do Código Civil), com a ocorrência de
efetivo dano aos valores internos das pessoas, sobretudo a intimidade, a vida privada, a honra e
à imagem (artigo 5º, inciso X, da Constituição Federal de 1988).
Portanto, da singela análise dos preceitos legais existentes no

ordenamento jurídico pátrio, conclui-se que os pressupostos para o deferimento de indenização
por danos morais são: (i) ação ou omissão do agente; (ii) culpa do agente (em sentido amplo,

abrangendo a imperícia, a imprudência e a negligência); (iii) efetiva ocorrência de dano
extrapatrimonial; e (iv) relação de causalidade entre a ação ou omissão e o dano experimentado.
De outra parte, cumpre esclarecer que os argumentos trazidos à

baila pelo obreiro não são capazes de configurar o dano moral pretendido, isto porque, não basta
que o obreiro alegue suposta ofensa, mas a efetiva e cabal comprovação de ocorrência de fato
capaz de ensejar a pleiteada indenização por danos morais. Repise-se que os prejuízos
alegados, tal qual consta do exórdio, permitem inferir, no máximo, ofensa de natureza patrimonial,
e não moral – ainda que a realidade dos fatos seja diversa, inexistindo qualquer ofensa, seja
material ou moral.
Neste diapasão, não há que se falar em dano moral sofrido, pelo

que requer a Reclamada seja declarado improcedente o pedido de indenização por danos morais.
Requer-se, pelo exposto, seja rejeitado o pedido pelo

pagamento de indenização por danos morais, eis que infundado e descabido, não
tendo a Reclamada praticado nenhum ilícito civil que autorize sua
responsabilização.
REAJUSTE SALARIAL - CCT
Não assiste nenhuma razão a reclamante, restando impugnada a

alegação.
Conforme consta do item supra, a ora Contestante jamais

manteve qualquer relação com o obreiro, sendo da reclamante o ônus de comprovar que (CLT,

818; CPC, 373, I).
Ademais, a segunda reclamada não poderá ser condenada a

qualquer título que tenha por base a Convenção Coletiva, haja vista que não participou das
negociações que ensejaram a convenção coletiva de trabalho da reclamante.
Assim, argui a 2ª reclamada à inaplicabilidade e improcedência

de de tal pedido, vez que formulado com base nas Convenções Coletivas de Trabalho.
Ademais, ainda que assim não fosse esse o entendimento de

Vossa Excelência, não há como aplicar o piso normativo pretendido, porquanto esta reclamada
não PARTICIPOU DAS NEGOCIAÇÕES QUE ENSEJARAM A NORMA COLETIVA, sob pena de
violação ao artigo 5º, II, da Constituição Federal.
Deste modo, inexiste qualquer descumprimento normativo

que de ensejo a aplicação da penalidade supra, de modo que o pedido deverá ser julgado
improcedente.
DA MULTA DO ARTIGO 477 DA CLT
Caso está reclamada seja condenada subsidiariamente na

presente demanda, o que se admite apenas por argumentar, indevida a aplicação do artigo 477 da
CLT.
Não há que se falar em condenar esta reclamada a suportar

penalidade contra a prática de ato que, se ocorreu, foi por iniciativa exclusiva da 1ª reclamada, e

não por esta contestante.
Assim, se houve mora no pagamento de verbas trabalhistas, a

penalidade deve recair sobre o real infrator, não se admitindo responsabilizar terceiro de boa-fé.
Pelo exposto, deverá ser julgado totalmente improcedente a

aplicação do artigo 477 da CLT.
DO ADICIONAL DE PERICULOSIDADE
Alega o reclamante ter laborado em permanente risco de vida.
As alegações acima ficam expressamente impugnadas. Como

ficará demonstrado abaixo, o reclamante jamais exerceu suas atividades em condições perigosas
e de risco à sua integridade física, e a análise das normas constitucionais, legais e infralegais de
regência é mais do que suficiente para deixar o ponto fora de qualquer dúvida razoável. Confira-
se.
A Constituição Federal de 1988 dispõe, em seu art. 7º, que “[S]ão

direitos dos trabalhadores urbanos e rurais, além de outros que visem à melhoria de sua condição
social: (...) XXIII - adicional de remuneração para atividades penosas, insalubres e perigosas, na
forma da lei”. Considerando a eficácia contida da referida norma constitucional, o legislador
ordinário positivou a matéria no artigo 193 da CLT , dispondo que atividades ou operações
perigosas são aquelas que, por natureza ou métodos de trabalho, impliquem contato permanente
com inflamáveis, explosivos, eletricidade, dentre outros , em condição de risco acentuado (ou seja,
aumentado, intenso, nítido), o que não é o caso dos autos.

O legislador ordinário, portanto, definiu os contornos do adicional
previsto na Constituição. E da Carta Magna se extrai, por evidente, que nem toda atividade dará
ensejo ao adicional. A finalidade do constituinte – encampada pelo legislador ordinário – foi
precisamente reparar aquele profissional que exerce suas atividades em situação excepcional. Os
textos constitucional e legal evidenciam o caráter excepcional do adicional. O objetivo é proteger
quem efetivamente corre risco acentuado, e não todo e qualquer trabalhador, a partir de
construções interpretativas genéricas. Em última análise, a vulgarização na concessão do
adicional produz perda da eficácia normativa do dispositivo, violando-o. Em outras palavras: a
banalização da concessão do adicional, sem qualquer critério, prejudica a eficácia da norma
constitucional, violando-a, além de prejudicar, normativamente, aqueles que efetivamente estão
expostos a situações fáticas justificadoras do adicional. A isonomia pressupõe tratamento diverso
a situações distintas.
No que tange ao pleito de pagamento do adicional de

periculosidade, não poderá ser esta peticionária onerada por eventual condenação no tocante, eis
que, como reiteradas vezes mencionado, o reclamante nunca integrou o seu quadro de
funcionários, sendo certo que todos os seus pagamentos e controle da prestação de serviços
eram realizados exclusivamente pela 1ª Reclamada.
Outrossim, mais uma vez esclarece a ora contestante que jamais

foi empregadora do reclamante, não contento nenhuma informação sobre o contrato de trabalho
firmado entre ela e a primeirar reclamada, impossibilitando assim maiores condições de defesa.
Sabe-se que a Reclamante, no exercício de suas funções, não se

dedicava a atividades e/ou operações com líquidos inflamáveis, bem como, não operava e não
permanecia na suposta área de risco (bacia de segurança), parâmetro fundamental para o
enquadramento.

Do mesmo modo, esta Reclamada não pertence ao denominado
“sistema elétrico de potência”, não mantendo relação com a transmissão, geração ou distribuição
de energia elétrica, impedindo a concessão de adicional de periculosidade por eletricidade, ou, ao
menos, a condenação desta Ré, ainda que de forma subsidiária.
Impossível, dessa forma, a caracterização da periculosidade

almejada, sendo certo que eventual perícia, se solicitada pelo obreiro, e às suas expensas, poderá
constatar o alegado.
Nada poderá ser oposto em face da ora Contestante, que

jamais integrou a relação havida entre reclamante e 1ª Reclamada.
DA ENTREGA DO PERFIL PROFISSIOGRÁFICO PREVIDENCIÁRIO – PPP
Pleiteia o reclamante a entrega do Perfil Profissiográfico

Previdenciário – PPP.
Sem razão.
O PPP constitui-se em um documento histórico laboral do

trabalhador que reúne, entre outras informações, dados administrativos, registros ambientais e
resultados de monitoração biológica, durante todo o período em que este exerceu suas atividades,
foi criado para substituir os antigos formulários denominados: SB 40, DISES BE 5235, DSS 8030 e
DIRBEN 8030; os quais sempre foram de preenchimento obrigatório apenas para aqueles
trabalhadores que laboram expostos a agentes nocivos à sua saúde.
A Instrução normativa do INSS nº 45 de 06.08.2010, dispõe

sobre a administração de informações dos segurados, o reconhecimento, a manutenção e a

revisão de direitos dos beneficiários da Previdência Social e disciplina o processo administrativo
previdenciário no âmbito do INSS, conceituando-o, e esclarecendo quando é devido:
Art. 272. A partir de 1º de janeiro de 2004, conforme estabelecido pela

Instrução Normativa nº 99, de 2003, a empresa ou equiparada à empresa
deverá preencher o formulário PPP, conforme Anexo XV, de forma
individualizada para seus empregados, trabalhadores avulsos e cooperados,
que laborem expostos a agentes nocivos químicos, físicos, biológicos ou
associação de agentes prejudiciais à saúde ou à integridade física,
considerados para fins de concessão de aposentadoria especial, ainda que
não presentes os requisitos para a concessão desse benefício, seja pela
eficácia dos equipamentos de proteção, coletivos ou individuais, seja por não
se caracterizar a permanência.
§ 1º O PPP substitui o formulário para comprovação da efetiva exposição dos

segurados aos agentes nocivos para fins de requerimento da aposentadoria
especial, a partir de 1º de janeiro de 2004, conforme inciso IV do art. 256.
A análise da referida Instrução Normativa resta claro que a

entrega do PPP apenas é devida quando o empregado exercer atividade a qual fica exposto a
agentes nocivos químicos, físicos, biológicos ou associação de agentes prejudiciais à saúde ou à
integridade física considerados para fins de concessão de aposentadoria especial, o que não
ocorre no caso em tela, visto que esta contestante acredita que a 1ª reclamada fornecia correto
ambiente de trabalho aos seus funcionários.
Outrossim, mais uma vez esclarece a ora contestante que jamais

foi empregadora do reclamante, não contento nenhuma informação sobre o contrato de trabalho
firmado entre ela e a primeirar reclamada, impossibilitando assim maiores condições de defesa.
Desta feita, indevido o pleito de emissão do PPP bem como

fixação de multa diária em razão do descumprimento pela ora reclamada, tendo em vista
que a emissão do referido documento é de obrigação personalíssima, e sua emissão
depende de documentos e informações que somente o real empregador possui. Logo, caso
a reclamada principal seja condenada a emitir o documento, a TELEFÔNICA não deve

responder subsidiariamente por essa obrigação.
Pela improcedência.
DAS VERBAS E OBRIGAÇÕES DE FAZER DE CUNHO

PERSONALÍSSIMO
Por cautela, caso a segunda reclamada seja responsabilizada

pelo pagamento de eventuais valores aa reclamante, o que se admite tão somente a título
argumentativo, tendo em vista que a contestante jamais dirigiu, fiscalizou ou assalariou o seu
trabalho, requer sejam excluídas as verbas de caráter personalíssimo/punitivo, tais como:
entrega de guias, declaração de rescisão contratual, juntada de documentos, comprovantes de
recolhimentos de FGTS em conta vinculada, pagamento de parcelas previstas em Convenções
Coletivas de Trabalho, comissões, horas extras, danos morais, indenizações, honorários
advocatícios, haja vista que a segunda reclamada jamais manteve qualquer relação jurídica com
a reclamante e, também, porque o vínculo empregatício é única e exclusivamente de
responsabilidade da primeira reclamada.
A propósito, veja-se decisão proferida pelo E. Tribunal Regional

do Trabalho da 12ª Região:
Certifico e dou fé que (...) resolvem os Exmos. Juízes da

Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 12ª
Região, por unanimidade de votos, CONHECER DO
RECURSO. O Representante do Ministério Público do Trabalho
manifesta-se pela desnecessidade de intervenção. Por igual
votação, rejeitar as preliminares de incompetência da Justiça do

Trabalho para aplicação de multa administrativa, uma vez que a
multa tem origem no contrato de trabalho, sendo de todo
amparado pelo artigo 114 da Constituição Federal, que dá
competência a esta Justiça, e de nulidade do julgamento pela
não representação paritária, posto que o artigo 649 da CLT é
bastante claro ao dispor que o Órgão de primeiro grau
funcionará com qualquer número, sendo indispensável a
presença do Juiz Presidente, e analisar com o mérito as
argüições de ilegitimidade passiva, de julgamento extra petita e
de não exclusividade da prestação de serviço da reclamante e
da empreitada. No mérito, por maioria de votos, vencido o
Ex.mo Juiz Gerson Paulo Taboada Conrado, dar-lhe provimento
parcial para excluir da responsabilidade subsidiária a multa
prevista no artigo 477 e a dobra estabelecida no artigo 467,
ambos da CLT, haja vista que a real empregadora da autora era
a JOCABLU Prestadora de Serviços Ltda., sendo a C. Schmidt
Empreendimentos Imobiliários Ltda. apenas a tomadora,
entende esta Turma que inexiste a responsabilidade subsidiária
de sua parte pelo pagamento tanto da multa prevista no § 8º do
artigo 477, como da dobra disposta no artigo 467, ambos do
Texto Consolidado, porquanto não concorreu para o atraso no
pagamento das verbas rescisórias. Custas na forma da lei.”
(TRT da 12ª Região, acórdão nº 11206, de 16/10/2001,
processo RO- VES nº 08029/2001, Primeira Turma, Juíza
Relatora Lourdes Dreyer, DJ/SC de 29.10.2001, página 200,
Recorrente: C. SCHMIDT EMPREENDIMENTOS
IMOBILIARIOS LTDA., Recorrido: ERONI KRAUSE).

Assim, em eventual condenação, requer sejam afastadas
as parcelas de cunho personalíssimo/punitivo.
DOS HONORÁRIOS DE SUCUMBÊNCIA. LEI 13.467/17
Havendo aplicação da lei 13.467/17, deverá haver também a

condenação em honorários de sucumbência em prol da reclamada, nos termos do artigo 791-A da
CLT (conforme texto da Lei supracitada), no importe de 15% sobre o valor dos pedidos a serem
julgados improcedentes e mediante a correta liquidação para apuração de seus respectivos
valores.
Também deverá haver condenação em honorários de

sucumbência em relação aos pedidos que – ainda que procedentes – sejam deferidos em valor
inferior ao pleiteado. Havendo procedência apenas de parte do valor pretendido, deverá a
reclamante ser condenado em honorários de sucumbenciais em relação à diferença indeferida.
Além disso, caso o Reclamante seja beneficiário da Justiça

Gratuita, o legislador condicionou o recebimento do empregador uma condição suspensiva de
verba honorária devida pelo reclamante pelo prazo de 2 anos, somente devendo ser cobrado caso
o devedor comprove a hipossuficiência que justificou o benefício.
Contudo, em recente decisão do TST a referente verbas pode ser

reconhecida mesmo com a condição suspensiva, mas não limitada aos créditos de natureza não
alimentícia.
HONORÁRIOS ADVOCATÍCIOS – BENEFICIÁRIO DA JUSTIÇA

GRATUITA – CLT, ART. 791-A, § 4º - DECISÃO REGIONAL
LIMITADORA A CRÉDITOS DE NATUREZA NÃO ALIMENTÍCIA

– TRANSCENDÊNCIA JURÍDICA – VIOLAÇÃO À
LITERALIDADE DO PRECEITO – PROVIMENTO. 1. Uma das
alterações mais simples e impactantes que a reforma trabalhista
de 2017 introduziu no Processo do Trabalho foi a imposição do
pagamento de honorários advocatícios também por parte do
trabalhador reclamante (CLT, art. 791-A). 2. A inovação seguiu na
linha evolutiva do reconhecimento amplo do direito à percepção
de honorários sucumbenciais por parte dos advogados, tanto à
luz do novo CPC quanto das alterações da Súmula 291 do TST,
reduzindo as restrições contidas na Lei 5.584/70, que os
limitavam aos casos de assistência judiciária por parte do
sindicato na Justiça do Trabalho. 3. Por outro lado, um dos
objetivos da mudança, que implicou queda substancial das
demandas trabalhistas, foi coibir as denominadas “aventuras
judiciais”, nas quais o trabalhador pleiteava muito mais do que
efetivamente teria direito, sem nenhuma responsabilização, em
caso de improcedência, pelo ônus da contratação de advogado
trazido ao empregador. Nesse sentido, a reforma trabalhista, em
face da inovação, tornou o Processo do Trabalho ainda mais
responsável. 4. No caso do beneficiário da Justiça Gratuita, o
legislador teve a cautela de condicionar o pagamento dos
honorários à existência de créditos judiciais a serem percebidos
pelo trabalhador, em condição suspensiva até 2 anos do trânsito
em julgado da ação em que foi condenado na verba honorária
(CLT, art. 791-A, § 4º). 5. Na hipótese dos autos, o 21º Regional
entendeu por ampliar essa cautela, ao ponto de praticamente
inviabilizar a percepção de honorários advocatícios por parte do
empregador vencedor, condicionando-a à existência de créditos

de natureza não alimentícia. Como os créditos trabalhistas
ostentam essa condição, só se o empregado tivesse créditos a
receber de ações não trabalhistas é que poderia o empregador vir
a receber pelo que gastou. 6. Portanto, a exegese regional ao §
4º do art. 791-A da CLT afronta a sua literalidade e esvazia seu
comando, merecendo reforma a decisão, para reconhecer o
direito à verba honorária, mesmo com a condição suspensiva,
mas não limitada aos créditos de natureza não
alimentícia. Recurso de revista provido.
Também deverá haver condenação em honorários de

sucumbência em relação aos pedidos que – ainda que procedentes – sejam deferidos em valor
inferior ao pleiteado. Havendo procedência apenas de parte do valor pretendido, deverá a
reclamante ser condenado em honorários de sucumbenciais em relação à diferença indeferida.
A TR COMO FATOR DE CORREÇÃO MONETÁRIA DOS

DÉBITOS TRABALHISTA: ART. 879, § 7º, DA CLT
O art. 879, § 7º, da CLT, na redação dada pela Lei nº

13.467/2017, é expresso no sentido de que “[a] atualização dos créditos decorrentes de
condenação judicial será feita pela Taxa Referencial (TR), divulgada pelo Banco Central do Brasil,
conforme a Lei no 8.177, de 1o de março de 1991”. Diante da clareza do texto legal e da
inexistência de declaração de inconstitucionalidade do mesmo, não pode haver dúvida quanto à
sua incidência no caso concreto. Nesse sentido, aliás, o Eg. TRT da 2ª Região editou a Tese
Jurídica Prevalecente nº 23 nos seguintes termos:
"ÍNDICE DE ATUALIZAÇÃO MONETÁRIA - APLICAÇÃO DA TR.

A TR continua sendo o índice aplicável para a atualização

monetária dos débitos trabalhistas",
Vale registrar que o Supremo Tribunal Federal jamais se

manifestou sobre a constitucionalidade da aplicação da TR aos débitos trabalhistas. Nas Ações
Diretas de Inconstitucionalidade nºs 4357 e 4425, a Suprema Corte tratou da aplicação da TR aos
precatórios parcelados, frutos de decisões judiciais transitadas em julgado. Trata-se de tema
diverso e em nada equiparável aos débitos trabalhistas. Aliás, há muito a Suprema Corte entende
válida a TR. Quer dizer: os precedentes específicos sobre precatórios não permitem concluir pela
invalidade da TR a todo e qualquer contexto. Confira-se:
“CONSTITUCIONAL. CORREÇÃO MONETÁRIA. UTILIZAÇÃO

DA TR COMO INDICE DE INDEXAÇÃO.
I. - O Supremo Tribunal Federal, no julgamento das ADIns 493,
Relator o Sr. Ministro Moreira Alves, 768, Relator o Sr. Ministro
Marco Aurélio e 959-DF, Relator o Sr. Ministro Sydney Sanches,
não excluiu do universo jurídico a Taxa Referencial, TR, vale
dizer, não decidiu no sentido de que a TR não pode ser utilizada
como índice de indexação. O que o Supremo Tribunal decidiu,
nas referidas ADIns, e que a TR não pode ser imposta como
índice de indexação em substituição a índices estipulados em
contratos firmados anteriormente a Lei 8.177, de 01.03.91. Essa
imposição violaria os princípios constitucionais do ato jurídico
perfeito e do direito adquirido. C.F., art. 5., XXXVI.
II. - No caso, não há falar em contrato em que ficara ajustado um
certo índice de indexação e que estivesse esse índice sendo
substituído pela TR. E dizer, no caso, não há nenhum contrato a
impedir a aplicação da TR.
III. - R.E. não conhecido” .

Vale acrescentar, ainda, que a impertinência do precedente aos
débitos trabalhistas também decorre da incompatibilidade do IPCA-E (índice aplicado pelo STF em
substituição à TR) à hipótese. Com efeito, o IPCA-E é divulgado trimestralmente, ao passo que o
débito trabalhista deve ser corrigido mensalmente, sob pena de prejuízo do credor. Ou seja: o
índice escolhido é incompatível com a dinâmica dos débitos trabalhistas. Mais do que isso: o
IPCA-E foi aplicado aos precatórios, pelo Eg. STF, com base nas leis de diretrizes orçamentárias
de 2014 e 2015, que expressamente escolheram o índice .
No caso dos autos e dos débitos trabalhistas, essa mesma lógica

não se aplica. As leis de diretrizes orçamentárias não regulamentaram a matéria. Ao contrário: o
legislador federal escolheu a TR e não cabe ao Poder Judiciário modificar o índice, de forma
aleatória, sem previsão legal. Ainda mais quando o índice escolhido (o IPCA-E) se mostra
claramente incompatível com a dinâmica da correção dos débitos trabalhistas, como se viu.
Confira-se a jurisprudência do STF no sentido de que o Poder Judiciário não tem a prerrogativa de
escolher o índice de correção monetária:
“RECURSO EXTRAORDINÁRIO - MATÉRIA TRIBUTÁRIA –

SUBSTITUIÇÃO LEGAL DOS FATORES DE INDEXAÇÃO -
ALEGADA OFENSA ÀS GARANTIAS CONSTITUCIONAIS DO
DIREITO ADQUIRIDO E DA ANTERIORIDADE TRIBUTÁRIA -
INOCORRÊNCIA – SIMPLES ATUALIZAÇÃO MONETÁRIA QUE
NÃO SE CONFUNDE COM MAJORAÇÃO DO TRIBUTO -
RECURSO IMPROVIDO.
- Não se revela lícito, ao Poder Judiciário, atuar na anômala
condição de legislador positivo, para, em assim agindo, proceder
à substituição de um fator de indexação, definido em lei, por
outro, resultante de determinação judicial. Se tal fosse possível, o

Poder Judiciário - que não dispõe de função legislativa - passaria
a desempenhar atribuição que lhe é institucionalmente estranha
(a de legislador positivo), usurpando, desse modo, no contexto de
um sistema de poderes essencialmente limitados, competência
que não lhe pertence, com evidente transgressão ao princípio
constitucional da separação de poderes. Precedentes.
- A modificação dos fatores de indexação, com base em
legislação superveniente, não constitui desrespeito a situações
jurídicas consolidadas (CF, art. 5º, XXXVI), nem transgressão ao
postulado da não-surpresa, instrumentalmente garantido pela
cláusula da anterioridade tributária (CF, art. 150, III, "b").
- O Estado não pode legislar abusivamente, eis que todas as
normas emanadas do Poder Público - tratando-se, ou não, de
matéria tributária - devem ajustar-se à cláusula que consagra, em
sua dimensão material, o princípio do ‘substantive due process of
law’ (CF, art. 5º, LIV). O postulado da proporcionalidade qualifica-
se como parâmetro de aferição da própria constitucionalidade
material dos atos estatais. Hipótese em que a legislação tributária
reveste-se do necessário coeficiente de razoabilidade.
Precedentes” .
Em suma: não há decisão do Eg. STF sobre a

inconstitucionalidade da aplicação da TR aos débitos trabalhistas. E nem é possível extrair tal
conclusão dos precedentes acima mencionados. Da mesma forma, também inexiste decisão do
Eg. Tribunal Superior do Trabalho sobre o art. 879, § 7º, da CLT. A decisão do Tribunal Pleno da
Corte Superior Trabalhista nos autos da ArgInc nº 479-60.2011.5.04.0231 se limitou ao art. 39 da
Lei nº 8.177/1991. A Lei nº 13.467/2017, que deu a redação atual ao art. 879, § 7º, da CLT, lhe é
posterior, está em pleno vigor e não foi declarada inconstitucional.

Ainda que assim não fosse, é bem de ver que o dispositivo integra
um todo harmônico, distinto das questões apreciadas pelo STF e em um contexto diverso daquele
analisado pelo TST. Com efeito, o índice de correção definido na Lei nº 13.467/2017 também
incide no cálculo para pagamento dos honorários periciais, dos honorários advocatícios e da multa
por litigância de má-fé, independentemente de quem seja o responsável por essas parcelas
(reclamante ou reclamado). Quer dizer: o índice é aplicável aos dois lados da relação jurídico-
processual. Há isonomia de tratamento e de aplicação do dispositivo. Hipótese diversa daquela
apreciada pelo Eg. STF nos precedentes mencionados.
Da mesma forma, e igualmente relevante, veja-se que a TR

também remunera os depósitos recursais realizados junto à Caixa Econômica Federal. Com
efeito, o art. 899, § 4º, da CLT dispõe que “[o] depósito recursal será feito em conta vinculada ao
juízo e corrigido com os mesmos índices da poupança”. A poupança, como se sabe, é remunerada
pela TR, mais 3% ao ano, nos termos do art. 12 da Lei 8.177/1991 . Nesse cenário,
inconstitucional seria aplicar o IPCA-E para corrigir o débito trabalhista, mas manter a TR como
fator de correção dos depósitos judiciais obrigatórios. Haveria, nesse cenário, clara expropriação
estatal de patrimônio da ora suplicante e manifesta violação à isonomia, sempre em prejuízo da
empresa. Ou seja: o mesmo argumento utilizado – de forma equivocada – em favor do empregado
estaria sendo ignorado quando sua aplicação seria correta em benefício do empregador.
Vale consignar, ainda, que a atualização monetária do débito

trabalhista é realizada pela incidência de duas parcelas autônomas: o índice de correção
monetária (TR) e a taxa de juros legais aplicável. A avaliação da validade ou invalidade deve ser
feita a partir da conjugação dessas duas variáveis. Veja-se que a soma da TR e da taxa de juros
produz resultado superior à remuneração da caderneta de poupança, por exemplo. Desse modo, a
se considerar inconstitucional a legislação aqui em análise, todo o sistema teria de ser revisto e
igualmente declarado inconstitucional – e disso (espera-se) certamente não se cogita, em razão

dos riscos sistêmicos e gravíssimos daí decorrentes. Em suma: além de válida, a norma integra
um sistema normativo harmônico, no qual o Poder Judiciário não deve se imiscuir.
Caso, apesar de todo o exposto, se entender pela invalidade da

TR, vale frisar que a aplicação de índice diverso demanda a declaração explícita da
inconstitucionalidade do art. 879, § 7º, da CLT. Isso porque, como visto, não há precedente do STF
ou do TST nesse sentido. Em caso de análise por órgãos colegiados, deve ser respeitada a
cláusula constitucional da reserva de Plenário (CF, art. 97 e Súmula Vinculante nº 10),
regulamentada pelos arts. 948 e ss. do CPC/2015. Confira-se precedente da Eg. Suprema Corte
em caso semelhante:
“DIREITO DO TRABALHO E ADMINISTRATIVO. RECLAMAÇÃO.

ALEGADA OFENSA À SÚMULA VINCULANTE 10.
1. De acordo com a Súmula Vinculante 10, o afastamento da
incidência de lei, mesmo sem declaração expressa de
inconstitucionalidade, exige a observância da cláusula de reserva
de plenário. Essa regra não é observada quando a decisão do
órgão fracionário, sob o fundamento de interpretar dispositivo
legal, não deixa qualquer espaço para que ele seja aplicado.
2. Viola a Súmula Vinculante 10 a decisão que, invocando o art.
25, § 1º, da Lei nº 8.987/1995, afasta genericamente o comando
que permite a terceirização, pelas concessionárias de serviço
público, de atividades inerentes ao serviço concedido.
3. Agravo regimental a que se dá provimento, para julgar
procedente a reclamação” .
Por todas essas razões, deve ser aplicada a TR como fato de

correção monetária do débito trabalhista, nos termos expressos do art. 879, § 7º, da CLT. Além de

não haver decisão do STF ou do TST no sentido da inconstitucionalidade do dispositivo, há
fundadas razões constitucionais, de ordem formal e material, para a manutenção da TR, em
benefício não apenas do empregador, mas também do empregado (em certas situações), da
Caixa Econômica Federal e de todo o sistema criado pelo legislador, que correria grave risco caso
a TR não seja considerada válida no âmbito da Justiça do Trabalho. Caso assim não se entenda,
esse órgão julgador deve declarar a inconstitucionalidade do dispositivo, respeitando-se o
procedimento legal pertinente.
Por eventualidade máxima, a se admitir a correção monetária pelo

IPCA-E, o mesmo deve ser aplicado apenas no período entre 25/03/2015 e 11/11/2017. A data
inicial é aquela definida pelo Eg. TST nos Embargos de Declaração na ArgInc nº 479-
60.2011.5.04.0231 , quando se substituiu a data de 30/06/2009 pela data de 25/03/2015. O termo
final é a data da entrada em vigor da Lei nº 13.467/2017, que fixou novamente a TR como índice
de correção e não foi de forma alguma declarada inconstitucional, seja pelo STF seja pelo TST,
como se viu.
DA JUSTIÇA GRATUITA
A justiça gratuita só pode ser deferida com o preenchimento de

todos os requisitos elencados pelas Leis nº 1.060/50, 5.584/70 e 7.115/83, sem os quais fica
impedida a concessão de tal benefício.
Tais requisitos compreendem a (i) assistência pelo sindicato

representativo de sua categoria profissional (artigo 14, caput da Lei 5.584/70); (ii) a afirmação
quanto à impossibilidade de arcar com as custas processuais e honorários advocatícios, que deve
ser prestada por meio de declaração firmada nos termos da lei (artigo 4º, caput e § 1º da Lei

1060/50); (iii) a responsabilização criminal pelo declarado (artigo 1º da Lei 7.115/83); bem como;
(iv) o percebimento de salário inferior ao dobro do mínimo legal.
No presente caso não estão preenchidos todos os requisitos

acima apontados, não havendo que se falar na concessão dos benefícios da justiça gratuita.
EXPEDIÇÃO DE OFÍCIOS
Totalmente descabida a pretensão do Reclamante no que

concerne à expedição de ofícios aos órgãos que menciona, quer pela ausência de fundamento
legal à respectiva postulação, quer em razão de inexistirem junto da ora Reclamada quaisquer
irregularidades que pudessem vir a ser objeto de apuração/autuação por parte dos referidos
órgãos.
DA EXIBIÇÃO/JUNTADA DOS DOCUMENTOS
O pleito de apresentação de documentos, só pode ser deduzido

face à empresa empregadora do autor, já que esta Reclamada não sendo empregadora do autor
não detém em seu poder quaisquer documentos relativos à contratualidade. Na forma da Lei,
somente o empregador pode satisfazer tal pleito.
DOS JUROS E CORREÇÃO MONETÁRIA
Em sendo indeferidos todos os pedidos formulados, não se

poderá cogitar correção monetária ou juros de mora.
No entanto, no caso de eventual condenação, o que se diz

apenas para propiciar o debate, a reclamada requer a adoção do critério relativo ao mês

subsequente quanto à correção monetária, assim como a limitação da taxa de juros a 1% (um por
cento) ao mês, não-capitalizado, ou seja, 12% ao ano.
DOS ENCARGOS FISCAIS E PREVIDENCIÁRIOS
No mesmo sentido do item anterior, casa alguma importância

venha a ser quitada a autora, requer, digne-se V. Exa. deferir a retenção da parte devida pela
empregada à Previdência Social, bem como relativa ao Imposto de Renda Retido na Fonte,
importâncias que deverão ser deduzidas do montante eventualmente quitado pela Ré.
No caso de condenação (quod repugnat) devem, ainda, serem

deferidos os descontos previdenciários e fiscais, nos termos dos Provimentos 01/96 e 03/2005 da
Corregedoria Geral da Justiça do Trabalho.
O imposto de renda, por sua vez, deverá ser calculado de acordo

com a tabela própria vigente à época do recebimento do crédito que for apurado (quod repugnat)
em execução, nos termos da Súmula nº 368 do C. TST.
DA COMPENSAÇÃO/DEDUÇÃO
Requer a Contestante, caso entenda qualquer procedência ao

pedido inicial, o que se admite apenas por argumentar, que se digne de considerar e deduzir
quaisquer valores pagos sob quaisquer títulos ao reclamante, afim de que não se configure o
enriquecimento ilícito ou sem causa.
CONCLUSÃO
Ante o exposto, requer a Reclamada que seja acolhida a

preliminar arguida e quanto ao mérito, requer sejam julgados IMPROCEDENTES todos os pedidos
formulados na inicial, acolhendo-se os fundamentos de fato e de direito arguidos e regularmente
sustentados pela Reclamada, condenando-se a Reclamante nos ônus da sucumbência.
Protesta e requer a Reclamada, provar o alegado por todos os

meios de provas em Direito admitidos, depoimento pessoal da Reclamante sob pena de confesso,
oitiva de testemunhas, juntada dos anexos documentos, vistorias e todas as demais provas
necessárias, sem exceção, especialmente pela documentação ora juntada, e demais que se
fizerem necessária, declarando desde logo, nos termos do artigo 830 da CLT, que todas as cópias
apresentadas pelos subscritores dessa nos autos são autênticas reproduções dos documentos
originais, seja com esta defesa ou futuramente a requerimento do juízo ou por oportunidade
processual.
Pleiteia ainda, seja declarado o direito de regresso em face da

empresa empregadora, caso venha a arcar com quaisquer quantias em decorrência desta ação
trabalhista.
Nos termos da Súmula 427 do Colendo Tribunal Superior do

Trabalho, desde logo requer a Reclamada que toda e qualquer intimação e/ou notificações
efetuadas nos presentes autos sejam efetivadas, exclusivamente, em nome do advogado FÁBIO
RIVELLI, brasileiro, inscrito na OAB/SP sob nº. 297.608, CPF sob o nº 126.097.608-41, com
escritório na Rua Renato Paes de Barros, nº. 618, 1ª, 3ª e 5ª andares – Itaim Bibi – São Paulo –
SP – CEP: 04530-000, sob pena de nulidade.
Termos em que,
Pede deferimento.
São Paulo, 25 de novembro de 2019.

FÁBIO RIVELLI
OAB/SP 297.608

QUADRAGÉSIMO PRIMEIRO TERMO ADITIVO AO CONTRATO DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS SAC N° 02-000097.27
SAP 4100035645, 4100035646, 4100072001, 4100052912 FIRMADO EM 04/08/2004.
Pelo presente Termo Aditivo ao Contrato de Prestação de Serviço em que figuram como partes de um lado,
TELEFÔNICA BRASIL S/A., pessoa jurídica de direito privado inscrita no CNPJ/MF sob o nº 02.558.157/0001-62, com
sede na Av. Eng. Luiz Carlos Berrini, 1376, Cidade Monções, São Paulo – SP, por suas filiais de SÃO PAULO, inscritas
sob o CPPJ/MF nº 02.558.157/0158-60, estabelecida na Av. Mofarrej, nº 1270, Parte 2 e Parte 3 e nº 1288, Parte, Vila
Leopoldina, São Paulo, por si e por suas filiais, doravante denominada simplesmente TELEFÔNICA ou
CONTRATANTE; e de outro lado, a TEL TELECOMUNICAÇÕES LTDA, inscrita no CNPJ/MF sob o nº
06.084.614/0002-66 e IE nº 209.348.109.115, com sede na Rua Aparecida, nº 5 -55, Bairro Pinheiros, São Paulo, SP ,
por si e por suas filiais qualificadas no Contrato, neste ato representada(s) na forma de seus atos constitutivos,
doravante designada(s) simplesmente CONTRATADA; e todas as partes anteriormente apontadas, denominadas,
quando referidas em conjunto, “PARTES”;
CONSIDERANDO que:
(i) As Partes acima qualificadas firmaram, em 04/08/2004, Contrato de Prestação de Serviços de Manutenção
de Parte da Planta de Telecomunicações e outras avenças, cujo prazo de vigência teve início em 21/03/2004
e término previsto para 30/06/2020;
Resolvem as Partes firmar este Termo Aditivo ao Contrato (“Termo”), em conformidade com as seguintes cláusulas:
CLÁUSULA I – DO OBJETO
Constitui objeto do presente termo:
1.1. Prorrogar o prazo de vigência estabelecido no Contrato, cuja data de término passa a ser 30/06/2024.
1.2. Inclusão ao Contrato à prestação de serviços na cidade de Franca e Região.
1.3. A majoração do valor do Contrato, para acrescer R$ 689.672.845,44 (seiscentos e oitenta e nove milhões,
seiscentos e setenta e dois mil, oitocentos e quarenta e cinco reais e quarenta e quatro centavos) ao valor
originalmente pactuado, passando o valor total do Contrato a R$ 3.537.954.220,66 (três bilhões, quinhentos e trinta e
sete milhões, novecentos e cinquenta e quatro mil, duzentos e vinte reais e sessenta e seis centavos).
1.4. A inclusão da Lista de Preço Unitário (LPU), tabelas 1 e 2 abaixo, a qual passa a ser válida a partir de 01/09/2019.
Tabela 1
Lista de Preços Unitários Manutenção - TEL Interior
Descrição/Segmento Unidade Unitários
Ma nutençã o por Aces s o RTB Aces s o 4,07
Ma nutençã o por Aces s o ADSL Aces s o 4,61
Ma nutençã o por Aces s o DTH Aces s o 3,81
Ma nutençã o por Aces s o FTTx Aces s o 3,70
Ma nutençã o por Aces s o IPTV Aces s o 6,42
Ma nutençã o por Aces s o Da dos /DDR Aces s o 24,04
Ma nutençã o Infra Meta l i co Fi xo Mens a l R$ 1.712.623,22
Ma nutençã o Infra Fi bra Fi xo Mens a l R$ 168.674,40
Preventi va Meta l i co Fi xo Mens a l R$ 468.403,30
Preventi va Fi bra Fi xo Mens a l R$ 200.744,30
Tabela 2
Lista de Preços Unitários de Pontos Baremos - TEL Interior
Descrição/Segmento Unidade Unitários
Cl a s s e MO D ADSL "ADSL" PB 104,21
Cl a s s e MO B PB 133,04
Cl a s s e MO C PB 51,62
Cl a s s e MO CFO PB 214,77
Cl a s s e MO L PB 55,74
Cl a s s e MO LFO PB 82,88
Cl a s s e MO L-E PB 137,34
Cl a s s e MO P PB 73,00
Cl a s s e MO G PB 86,16
Cl a s s e MO D "DTH" PB 144,67
Cl a s s e MO FTTO PB 151,41
Cl a s s e MO D "DADOS" PB 187,74
Minuta aprovada pela JJ#BB em 21/08/2019 - Informe nº 107626/2019 Página 1 de 4

Dispensa de chancela jurídica aprovada
Assinado eletronicamente por: FABIO RIVELLI - 22/03/2021 08:35:58 - 4d3c317

1.5. Ratificar a substituição do Caderno de Encargos pela versão 20.1 - julho/2019, válida a partir de 01/09/2019. A
CONTRATADA declara que já recebeu o Caderno de Encargos e compromete-se a cumpri-lo.
1.6. A inclusão das regras abaixo para aplicação dos preços com a implantação do Projeto COE (*), bem como da sua
tabela de unitários (Tabela 3), com vigência a partir de 01/10/2019:
a) a apuração do índice de retenção de visitas a campo será dada pela diferença entre o indicador de BD's
entrantes e o indicador de BD's despachados a campo, sendo:
Indice de Retenção COE = BD's Entrantes / BDs despachados a campo
b) este índice será avaliado e aplicado individualmente por produto, sendo ADSL, DTH, RTB e FTTx (Duo e Trio).
c) para aplicação dos preços diferenciados com o projeto COE (*), será considerada a média dos ultimos 2 (dois)
meses, anteriores a vigência dos preços do projeto. Quando o índice atingir o estabelecido na tabela II do anexo I,
será aplicado o preço correspondente a partir do mês contabil seguinte. O valor unitário aplicado pela retenção não
retroage, ou seja, se aplicado o percentual de 15% e no mês seguinte a media móvel for inferior a 15%, mantém-se
o valor referente a 15% de retenção.
(*) Projeto COE: rerefere-se a triagem e retenção das reclamações de defeitos dos clientes (BDs) enviados a
campo, através de ilha de análise.
Tabela 3
LISTA DE PREÇOS UNITÁRIOS - COE - TEL Interior
Unitários Indice de Retenção COE - Unitários
Segmento
sem COE 5% 10% 15% 20% 25% 30%
Ma nutençã o por Aces s o RTB 4,07 3,91 3,74 3,58 3,42 3,26 3,09
Ma nutençã o por Aces s o ADSL 4,61 4,43 4,24 4,06 3,87 3,69 3,50
Ma nutençã o por Aces s o DTH 3,81 3,66 3,51 3,35 3,20 3,05 2,90
Ma nutençã o por Aces s o FTTx 3,70 3,55 3,40 3,26 3,11 2,96 2,81
Ma nutençã o por Aces s o IPTV 6,42 6,16 5,91 5,65 5,39 5,14 4,88
1.7. Estabelecer a regra de reajuste dos preços dos Serviços de Manutenção por Acesso, Valor Fixo, Serviços por
Atividade (ponto baremo), anualmente pelo índice setorial, contado a partir do mês base de preços do Contrato. O
reajuste do preço será aplicável aos pagamentos de valores referentes a eventos físicos realizados a partir do 1º
(primeiro) dia do mês contábil (período de 21 a 20) imediatamente subsequente ao término do 12º (décimo segundo)
mês, permanecendo fixo a cada período de 12 (doze) meses, mediante a aplicação da fórmula abaixo.
PR = PB * ( I1 / I0 ) Onde:
PR = Preço reajustado, válido para os próximos 12 (doze) meses.

PB = Preço básico a ser reajustado.
I0 = Índice econômico correspondente ao mês base de preços do Contrato.
I1 = Mesmo índice econômico, definido para o I0 acima, relativo ao 12º (décimo segundo) ou 24º (vigésimo
quarto), contados a partir do mês base de preços do Contrato
1.7.1. O índice econômico a ser utilizado nas fórmulas dos Parágrafos acima será o disposto abaixo, publicado na
Revista Conjuntura Econômica da Fundação Getulio Vargas:
Para Serviços: Índice Econômico, Preços ao Consumidor FIPE [IPC - Geral - Índice (Jun.1994 = 100) - RMSP]
1.7.2. Para todos os preços deverão ser consideradas 2 (duas) casas decimais, utilizando-se a formula de
arredondamento.
1.7.3. No caso de indisponibilidade de índice para eventos ocorridos a partir da data prevista para a aplicabilidade
do reajuste e antes da data de publicação do índice econômico a ser utilizado, serão praticados os mesmos
preços vigentes do último período, sendo que eventuais acertos financeiros para menos, em favor da
CONTRATANTE, serão efetuados em 30 (trinta) dias após a data da publicação do índice e eventuais
acertos financeiros para mais, em favor da CONTRATADA, serão efetuados em 30 (trinta) dias após a data
de protocolo do respectivo documento de cobrança.
1.8. Incluir ao Contrato a seguinte disposição: “Eventual modificação pactuada entre a TELEFÔNICA e a ANATEL
quanto a disponibilização dos Bens Reversíveis e/ou exclusão de algum Serviço previsto nas condições da
Concessão/Autorização do STFC, que venha a impactar os custos de alguma das LPUs deste Contrato, ensejará a
renegociação pelas Partes ou exclusão da respectiva LPU”.
1.9. No preços previstos nas tabelas acima estão incluídas todas as taxas, despesas, impostos, custos, pertinentes a
cada item, bem como todos os custos impostos e encargos de natureza trabalhista, e previdenciária, necessários à
correta implantação e entrega do projeto proposto.
1.10. Fica estabelecido que os preços unitários COM TODOS IMPOSTOS INCLUSOS , calculados com tributos (ICMS,
IPI, ISS e PIS/COFINS), são considerados como referência para determinação do valor unitário a ser faturado nas


medições mensais e no total estimado do contrato. Os preços unitários COM IMPOSTOS da LPU, calculados com
tributos também são considerados como referência para determinação do valor total estimado do contrato.
CLÁUSULA II – DISPOSIÇÕES FINAIS
2.1. A CONTRATADA outorga a CONTRATANTE plena e irrevogável quitação quanto aos pagamentos levados a efeito
pela CONTRATANTE, declarando, neste ato, que não há pendências financeiras ou quaisquer outras pretensões
relativas aos Serviços que já foram medidos, aprovados e pagos pela CONTRATANTE até a data deste Aditivo.
2.1.1. Declara ainda a CONTRATADA que sempre esteve de acordo com o valor pago pela prestação de serviços,
bem como que a CONTRATANTE não praticou qualquer irregularidade, e que os descontos por
descumprimento e demais penalidades, eventualmente aplicadas pela CONTRATANTE, são lícitos, regulares
e contratualmente previstos.
2.1.2. Quanto aos pagamentos que serão realizados a partir da suplementação de valores, objeto deste Aditivo, a
quitação da CONTRATADA, na forma da Cláusula 2.1 acima, será automática após o crédito em conta
bancária da CONTRATADA. Os comprovantes de depósito e/ou transferência bancária valem como recibo de
pagamento, a partir do qual a CONTRATADA outorgará automaticamente à CONTRATANTE ampla, geral e
irrestrita quitação, para nada mais reclamar seja a que título for.
2.2. As demais cláusulas, itens e subitens e condições do referido Contrato que não contrariam as disposições do
presente Termo permanecem inalterados e são ora ratificados pelas Partes, continuando válidos e eficazes, para todos
os fins de direito.
E, por estarem assim justas e contratadas, firmam o presente Termo em 02 (duas) vias de igual teor e forma, com 2
(duas) testemunhas instrumentárias, para que produza seus jurídicos e legais efeitos
São Paulo, 22/08/2019.
_______________________________ __________________________________
TELEFÔNICA BRASIL S.A.
_________________________________________________________
TEL TELECOMUNICAÇÕES LTDA
Testemunhas:
1. ____________________________________ 2. ____________________________________
Nome: Nome:
CPF: CPF:



NILTON ALVES DE OLIVEIRA:07109835812 JOSE MOACI SANTANA DIAS:71736646591
2019.09.13 14:07:41 2019.09.13 14:10:08
Signer: Signer:
CN=NILTON ALVES DE OLIVEIRA:07109835812 CN=JOSE MOACI SANTANA DIAS:71736646591
C=BR C=BR
O=ICP-Brasil O=ICP-Brasil
2.5.4.11=000001009219618 2.5.4.11=Secretaria da Receita Federal do Brasil - RFB
Public key: Public key:
RSA/2048 bits RSA/2048 bits
JUAN WILLY ORELLANA CLAROS:83265953904 BRENO RODRIGO PACHECO DE OLIVEIRA:71193693004

2019.09.13 14:18:36 2019.09.16 16:49:26
Signer: Signer:
CN=JUAN WILLY ORELLANA CLAROS:83265953904 CN=BRENO RODRIGO PACHECO DE OLIVEIRA:71193693004
C=BR C=BR
2.5.4.11=Secretaria da Receita Federal do Brasil - RFB 2.5.4.11=000001009207825
MARCIO ROBERTO DALIO:08211028859 PAULO SERGIO DA SILVA GIRIO:49484702872

2019.09.16 19:38:18 2019.09.16 20:30:33
Signer: Signer:
CN=MARCIO ROBERTO DALIO:08211028859 CN=PAULO SERGIO DA SILVA GIRIO:49484702872
C=BR C=BR
2.5.4.11=Secretaria da Receita Federal do Brasil - RFB 2.5.4.11=Secretaria da Receita Federal do Brasil - RFB

. ·"'· ·
.. ..
. ..
.
. .....
\ . :' • ,
25" TA ao Contrato~ 02-000097:27 · -- · · ·
. . .· · REFERÊNCiA ·siSTEMA. SAi>': 3050001456, 3050001604, -305ÓOOt478, . 3.0 50001462;

- . 30500016i2,
..
3050001630,
. 30500016~9,
.. -
3050000410;.3070001944,
.
3070002876. _.
.. .
) .
('
: j .
· SAC 08-021330BP I .
·-: . • : ;
. .
. j
. ' .
/
.. ': " I" .
-: · -iso · TERMO ADrti'~o . AO coNTR..<\TO DE ·. PRESTA.'C ÃO ,· ok - sERvJços oE '

.. MANUTENÇÃQ i>E PARtE D,A PLANTA. DE . TEL~COMU~ICAÇÕES D~ TELi~SP E
J)UTRAS AVENÇ,AS. · . ·7 . .. .. ' . . .:- ·. . . _. -...·
-: ....
: . i . . . '· ~ ·. . .. ~ .. . :.: . ·- I . ·_. . ··.. . . ' .. ·. . . . ·.:.
<· De um_. lado TELECOMUNlCAÇQES .'DE SAO PAULO S.A. - T,E~ESP; cot"D' seqe na Rua
:·Martiniano de Car:vaiho 851 , Beia Vista, São ..Paulo,'são ~~IUIO, CNPJ no 02.558.157/00.01-62, TE
. no .l 08.383.949. p ·2 (''TELESP")' 'e, · conip ·co-co_!1.tra,tartt_e, ~· TJi:~E~OM . S.-.t\., s(tuada · na .
. . Alaqi~d~ ca,npinas, 1070 -"1° a~da.r --Jardim P ~ulista .:. São Paulo .- SP CNPJ 03.498.897/.QOOl-13, '' I
IE. n" 111:216.670.1 1O ("A.TELECOM',) tan1béni doravante refetidàs, isoladamente,·. cómo ·

. "CONTRATANTE'" ou: · en:l ._t:;onjunt9, cmi1o ''CONT'RÂTANTES' 1\ e -de outr.o. ·lado a · TEL . .
-~ -- ~T ELECOMUNJCAÇÕ.J;<:S ·LTPA., c"oni.sec:le na Rua Ap·arecida,· :5 .- 55, .centro, na· ,cjdade. qe
. Ba\.uu, ' Esta(,io ~ de ·São Paulo; inscrit~ ri<;> . Cad.àstro Nayional ·de r,essoa Ju'rídica sqb o"lno . · !
,; · 06._0~4.614/0002-66, IE n° 209.348.1'09.1 r~: ;('~CON):.RÀ.TAD"A.·" ), . têm just<? ~ acett_ado .cel<!brar ú .. .
Iite ·aditivo de presta'ç~o çle serviços·e outras avenç'as ("Aditivo") .de ·acordO. com a~ -~Qftdições'
prese_
indncionadas 'a seguir: :.~ ; .. · . · -, -· · .. ·. ,. . ' .. . · : .· · ,. ·. · ., . ·
• J .•. •
, . . : I o
.,
'
1·. ~, ..
CONSIDERANDO: . . .-
. • a, ··- ·.•, t • I
,... •' I • •' • : I • l t • • • ' ' • • • ' ~. •' \\ \ \ ' '· • ~ • ' ',
, I - . que
. .
o çomrato
.
ora aditado, está em. fase _de •.renegociação
. i . '
.4os' ·preços unitários
.
dos
.
serviÇos oojeto
.
·• _· · ·
tio cot)ti:ato, bem como,·reyisãq :do Cadérno.de Encargos versão 4; · . · · . - · ·. . ...
~ ·.: . . . . . .I ~ . r . . .. . ·. .
. a. = • ·, • • ••' . ·•• •- • • : • • • : •• •• : ·..... : •• . • • .• • • .: . . •
·(~_.. :.• -- . t~m, éntre-si·, justo e ~certado celebrar:o 'presente }\ditivo, de acordo com as condições tpenciqnaqás
a s_
·eg•u_ir: · ·, . ..
.. . . . \.' I \
'
· l.. CLÁUSULA._ PRI.MElRA:- OBJETO
• ' I ' I ' ' ' ! ' ' ' ' '
''
• t • • •
.. . l
·· ,I . ·. • I
: :· 1. { .ó prese.óte
• •• • • ., 1"1 . . •
r e~11~ -i difiv~ t~Íl) coin~- objeto': . .
• .. • • • • • •• •• •
. '.
. l.,tj. p;··orrqgar· a vigência : c~tltr'atQaf de o1/04{2008 à 30/06/2008; ·

, t" ., , · . ' ' '·'. • '. I -: ', ., _' . , . . , ·' ,
,, . 1~lt2. S.LijJlementar verba ao contrato ori-ginal ,, conforme discrimir'lado 'no iteip 2.1;"·. '
1.1.3. Al~~r~r O .prazo . d~ ~agamento de._ 3o· (trinta.)" para 60. (sessenta) dias· .do :protocolo ··.·.·;
.
.M $çta F i ~cal f~tura; .·pa~a todos. os ser\'iços/obr~~ ._realizados ·a pat~ir de _·.. :.
'.' >
• \ ', . .. oJ/0.4/2008·, ' ·, . . ·. . . .. ·· .. I' ' : . '. < . ' .. •
' . ..
•
• • #
•
'- '
: • • • • - -:· • • • • • ' • • • I • • I . ~ . • • I • ~ • ··.

· • ', •
1
A titi.liiaçiio do terino.CONTRATANTES pode não gerar; emiocto·s os - it~ns deste Coinrato e da CGC, o~·r~~açÇ~s.
"'- . , ... · e$p~c;í1icas e in di ~riduai~ para TELESP e A. TELECOM. · ·- -. · · '>
. ' . . ., , • . I • • . ' . . 1/3
\ I .
'.~ . • ... 1---.,-~~r-:-:-::'~"t------'t ~ . . .
·/ ,,"' . ... ·. I'·· "
''
•
.·:.· .•. . .. ~ .. :.
. . ~
.! '' '
. .. r' 1 •
Assinado eletronicamente por: FABIO RIVELLI - 22/03/2021 08:35:58 - 443be5d

......... ·- ·:-·····-·-·--· ·. ·- ·. --:-·:··- . :·-
. i
/
.· \
.'· '~ ',/j '
. 7ife/i!fliai .
' • • ' • t "" ,. , -· , ' .""\,' '., - . , J - .. ' ,' , ," ' • I
, I
TELECOMUNICAÇOES J?E SAO PAULO S.f};-' TE~ESP c A~
TELECOl\i S.A. . . . .. .
,.· I
.. ·
. ·..-: .. \ · 25" TA ao Contrato 11"' 02-000097)7· ·
I .-,
· 2~·.. .CLÁUSULA SEGVNDA-PREÇ0s:·

. .. . '
........ ;. /
. . : . 2:,-l. O váior estimaqo do. piesente aÇitamento é de ,R$ J0:786A09,90 (trinta n1ilhões setec~i1tbs
e ·oítenta,.-;e seis· mil, ·qtta.t~ocentos e nove reais e no\,enta centavos); sendo · diviçlido da
:seguinte fc)i:ma: , ,· ·' ··
,l·
• • J 2.~:L
R$ 29 . 513~_ 492,80 (vinte·e nove 1}1iÍhÕe~, qúinhentos:.e trezemil, quatroce~tos e .·
· · ' ·nOventa e dóis 1:eais· e tenta' ce'ntavos) referente às atividades d'e Plant~ Externa ·e . di
. PH.mta. Interna da rede de telecon!unicaÇões da Telcsl{ é' R$ )..272 .9_1 }q (um . · . ·
I .. i
.. · .. · milhão duzentos e setenta e dois míl, novecentos e dezessete reais e dez centav,o s) . , ·
,
..
. _ . . r:ferente ãs atiVidades'i:los -Serviços A.. TELECOM: . ' .. . .. , . ,. -
.2.2. E o valor t0tal qo Contrato passa a ser de R $ 512.48 1.68.8, 14, (quinhentos e doze inilhões. .,
: . . _,·. ~ quatrocentos . e oitenta é .úm mil~ . ?eiscei?tOS e. q_itenta ·é ojto reai~··e quatorze cent~lVOS). ein . ' ..
. . ... . . : razão dasuplemetitação de vérba,citáda em 1.1.2,.deste Termo Aditi\'o . .. · ' · .· · · ·, :· :
... tç-.;, ... .. . . 2:~. Os . valores. meramente. menciona~os . en1à

CÓNTRr'\TADA;· qu~lquer pleito de .paga.mento ·etoú· indeni-zaçào, caso ·os ·mesmos nã._o ·
2.1 ·e . 2.2 ·. ~ã~ ~stim~doi~ · ~rão C<!-b~ndo:
·: t
.· . sejarn atingídps durante a vigênci.a contr'atuàl. ·.· . . . . . ·. ' ' .. ' .. .( :

' ,' .. 'I . ··· -.,.' . I '.
·' . . ' . ~ . . .
.. 3. J CLÁUSULA !EIÍCEI~- DA REVISÃO DOS PREÇOS ·. ·'
. . . ' .- I
. . ~ . : •'
'
I .• •. . I • • , . .. ' •
3. .1. ·. As .Partes acordam que ..'a aplic~çãó · dos eventuais nóvos preços em. decorrência da i'
·· · renegoCiação do · ton,trato,· retroagirão 1à data 'de 'Ol/04/2008, independenter,nente da data de ·
1
~ncena1_;1ento cla'renegqciação . . ·.··;. · · ·.. · · .. ·.
.. • _' t .~· •, , , ~ •. I • • , , • , , ... •
.. '
·: ', • , ,
...
•. , • I ' , : • • • •: : .• , . •
.. . :. 3.2.: . Eventuais ~iferença~ decon-entes ~a ;tpÜoo.çã6 retroativa dos -novos pr~ços se~.:.ão -sm~adas ' por
l ocasião dos :·Pagamentos · feitos pelas . CQNTRATANTE.S à CONTRATADA · após o .
' . '
' ~ncemimehto das negociações. ·· '· . . · .. · . , · I . • • , · • • ,
. ./
..". 3.3~-· . Da ·mesma'- foJ.~la, os p~ocectii~1e11t·~~ ct~ Fi's~ali~~ç·ã~~ ~en~Ú~~d~s;· .e dtünais· att'emções, cie. :.
. . . irri])actcdinallCei.ro~ descritos na· nb'ya.versãC? do C~demo ae Encargos e seus 'anexos; serão I ..
. ·· ~·evistcis,' e aplicndc:>s.• retroàtivamente'à·
.
data de O1104/2008. : ) · . . . . ·. · ~
• .·
I
~: CLÀUS~~ QUARJA ~-~TSP.OSICÕE~ FIN.AÍS •, ·.

. . . . . . -~· ' .~ . .· . . "'· ' '•
'\ .
: 4.1.' Fi~am: ratificadas. todas 'as d~mafs ' cláusulis 'e :condiçÕ'es' do, COl~trato original ~:·. de seus'~ . .
· · .. ten11os aditivos, que não co~idire~n:com os t<::rip.~s .deste ins~-ü~nento: · ' '· · ·\I· .:
. : . . . • ·• I . I • • • • • ' I \ • • •• • ••
. ·. · -5. ··CLÁUSULA QUfNl'A- DO FÓRO · ·'.. . . ... · ·, .

• • ~ • ; -: f
• '' ' ' , \ ' ', · , •.. ' , '-, ,

1
,I ' I ,' , .• , · · l ,· •' ' ', , '' , !. ' , •
I ;
··s~ 1: ·As' partes ·elegem ó :foro da Comarca da Capi-tal. do Estado. de-São Paulo~ para diriinir as
. questões.oriundas desté Aditivo,. renunciando â c(ualquer outro~ . por ínais· privilegiado que ;
, ~ejú.' · ... ·. · ·:.·· ·· '- . ·. · · .··· ·.- :-- . ..... ..·. ' · · . ·. , ·..·· . · · · · ·' ·. · .· ;....
2/3
. . .) ·' ·' ,·
.' ' - ·, ' .
'I · .. •' P/COJ
: .. .· . .
,1(,
..... ~ ..~ . ·,
' .
t I ~ •
. '\. ·: ...
; . ·'
/.'-
.~ .
' ..
..·
<
·:t .· . ··· :··.. .

..--,. '· ;
', ..

TELECOMUNICAÇÕES DE-SÃO PAULOS.A.-:-TELESP e· A . -· ..
. JELECO:M S.A. . ' . . .. : . . ..
·.
. i i
25'' T A ao Contra to no 02~00Q097.27 ..
' .,_. \ . .
·'.
<.
E, por éstarcm· plenamente d~ acordo. l].S pàrtes assinam. o presente Aditi\fo eJ'll 02 (duas)vbs · d~
igual teor e fom1a, para que.produza os efeitos legais. · ·
I \. . ;
.São Paulo; 2 g MAIO 2008 . ·. \
.. I .
; . , . . ·: -__ . ..--~ . -. . . .· . : ..
._._ . . ,- ./ '· '··
· · TELECOM U~ICAÇOES DK.~AO P.AULO S.A.- TELESP. . i
. •'. '.
_;- .
~~~~~,--r~--~~~
"
··.·...
-:-..· . ··
. ·, --:-· '( .
. ' I
·'
.'
~-
~ .. .
;~
. \
, '·
....:
.'}'' J
.~
' '.
. . - ,.~- -
• · , \1
\ . .,.... :, .
' ·· '
M~ H. ~b ~ p~ \.;·· . · . ·. '·.. I
... . ·
· ()r )e .Jo,e. ..·. · ,.-'. '/ ·-
I •, . '· -"
r
.... .
•
I ,
'
~ '·.
• - L\ ·~
• ~·-: . I .
',
., ' i
,.
i·
' '
.. ..
. ' >I
, ,,
'/
' . I ..
i
TELECOMUNICAÇÕES DE SÃO PAULO S.A.- TELJ!:SP
Contrato n° 02-000097.27
REFEMNCIA SISTEMA SAP: 3040000550, 3040000551, 3040000552, 3040000553 1

3040000549,3040000548,3040000483,30400003161 3040000317e3040000547
CONTRATO N°: 02-000097.27
TERMO DE CONTRATO QUE ENTRE SI CELEBRAM A TELECOMUNJ[CAÇÕES DE

SÃO PAULO S.A.- TELESP como Co-Contratante a ASSIST TELEFÔNICA S.A e a TEL
TELECOMUNICAÇÕES LTDA., com sede na Avenida Paulista, 1439 - 13° andar) sala 1.33,
Cerqueira César, em São Paulo, Estado de São Paulo, inscrita no Cadastro Nacional de Pessoa
Jurfdíca sob o n° 06.084.614/0001-85.
De um lado a TELECOMUNICAÇÕES DE SÃO PAULO S/A- TELESP, com sede na Rua

Martiniano de Carvalho, 851 -Bela Vista, na cidade de São Paulo, Estado de São P aulo, registrada ···
no Cadastro Nacional de Pessoa Jutidica sob o n2 02.558.157/0001-62, e lnscrição Estadualn11
108.383.949.112, doravante designada TELESP, e como C<:>-Contratantr;, a ASSIST
TELEFÔNICA S.A., com sede na Alameda Rio Negro, 530 ~Bloco Produção, em Bruueri, Estado
Í \ ..1 de São Paulo, inscrita no CNPJ sob o n° 03.498.897/0001-13, e Inscrição Estadual nº
t.., .... 206.112.390.11 O doravante designada ASSIST, quando referidas em conjunto, designadas
simplesmente CONTRATANTES, e de outro lado a empresa acima mencionada, com sede no
endereço cita,do, neste ato representada por seu representante legal) ao final assinado, doravante
denominada simplesmente CONTRAT A.DA tem justo e acertado celebrar o pres,:nte contrato de
acordo com as condições mencionadas a seguir:
1- CLÁUSULA PRIMEIRA- DO OBJETO DO CONTRATO.
1.1. Pelo presente instrumento, a CONTRATADA obriga-se à execução íntegrada para a

'fELESP, de obras/serviços na Planta Externa) nas atividades de Cadantros e Projetos;
Expansão/Implantação e Manutenção de Rede Extema; Linhas e Aparelhos (LA's);
Serviços Especiais (DDR, ADSL, RDSI, Linhas Privativas e Circuitos de Comunicação
de Dados); Serviços de operação) instalação/retirada e manutenção ':m Sistemas de
Transmissão de Dados na Planta Interna; serviços em DG 's e atividades técnico
administrativas correlatas, bem como a Operação e Manutenção por Acesso da Planta
Externa da TELESP, para o Estado de São Paulo, de acordo com as demais condições
previstas neste Instrumento e nos documentos aplicáveis/integrantes mencionados na
cláusula segunda abaixo.
1.2. Pelo presente instrumento, a CONTRATADA obriga-se à execução integrada para a

ASSIST, de obras/serviços na Planta Externa, nas atividades de Instalação, Retirada e
lylanutenção de Fiação Interna e Aparelhos e atividades técnico administrativas
correlatas, para o Estado de São Paulo, de acordo com as demais condições previstas
11este Instrumento e nos documentos aplicáveis/integrantes mencionados na cláusula
segunda abaixo.
1.3. LOCAL DE EXECUÇÃO DO OBJETO: Os serviços serão executados dentro da área

de concessão de serviços prestados dela TELESP, no(s) território(s): Araçatuba,
Presidente Pmdente, Bauru, Marllia, Araraquara e Ribeirão Preto, do Estado de São
Paulo, nas Localidades/Centros de Fios discriminados no Anexo I, citado no subitem
2.1.1. ....,...#
1/12
P/JURIDICO

TELECOMUNICAÇÕES DE SÃO PAULO S.A.- TELESP
Contrato n° 02-000097.27
2- CLÁUSULA SEGUNDA- DOS DOCUMENTOS APLICÁVEIS.
2.1. Para efeitos contratuais, integram este Contrato, valendo seus termos e disposições,
salvo naquilo em que o contrariem, prevalecendo, neste caso, os tennos do presente
Instrumento, os seguintes Documentos, de pleno conhecimento da~ pmtt~s contratantes:
2.1.1. Relação de Localidades/Centros de Fios, Anexo I;
2.1.2.Procedimento de Avaliação dos Fornecedores, Anexo li;
2.1.3. Metas· dos Indicadores Operacionais de Qualidade 2004, Anexo III;
2.1.3.1. Tendo em vista que as Metas dos Indicadores Operacionais de Qualidade 2004 estão
sendo revisadas por Segmentação de tipo de Cliente, oportunamente a TELESP estará
enviando à CONTRATADA via Carta, as novas Metas dos Indicadores baseada na
Segmentação.
2.1.4. Caderno de Encargos Integrado de Planta Externa - Versão 004/2004 Emissão

Janeiro/2004 (não anexo);
2.2. No caso de dúvida(s) ou divergência{s) entre os documentos integrantes e este Contrato,

prevalecerá este último .
2.2.1. Na hipótese de dúvidas ou divergências entre os documentos citados nesta cláusula

Segunda, prevalecerâ o disposto no Caderno de Encargos Integrado de Planta Externa -
Versão 004/2004 Emissão Janeiro/2004.
2.3. A partir da assinatura deste Contrato, quaisquer alterações das Condi~~ões Contratuais
estipuladas, especialmente as que afetem o objeto contratual, preços e condições
financeiras, deverão ser efetuadas através de aditamento contratual.
2.3.1. Em casos excepcionais, ou seja, não previstos neste Insttumento e nos documentos
aplicáveis, para operacionalização do objeto contratual, desde que não conflite com o
disposto no item 2.3 acima, poderão ser alteradas condições contratuais através de Ata
de Reunião, mediante justificativa do Diretor da área gestora da TELI.SP, responsável
pelo Contrato. Reitera-se que aspectos relativos à alteração do objeto contratual, de
preços e condições financeiras serão definidos apenas através de Aditamento contratual.
2.3.2. A condição de aprovação pelo Diretor da área deverá ser expressamente registrada na
respectiva Ata, mediante declaração de ciência e concordância da CON1fRAT ADA.
2.3.3. Quaisquer alterações e/ou acréscimos de Lotes, Regiões ou Territórios de atuação da

CONTRATADA~ somente poderão ser efetuadas através da Diretoria de Compras da
TELESP.
2.4. Verificada a necessidade, a CONTRATAI)A, poderá apresentar à TELESP e à

ASSIST, outras empresas pat'a prestação dos serviços objeto deste contrato, as quais
figurarão como CO-CONTRATADAS e somente serão admitidas neste contrato
211 2
P/JURIDICO

.. ··- -- - --- ------- - --- - ---------------- -----~·--·· - ·-·-··-··----- ·--·------ - -~- _..._.- - - - - - -
TELECOMUNICAÇÕES DE SÃO PAULO S.A.- TELI,~SP
Contrato n<> 02-000097.27
mediante expressa manifestação das CONTRATANTES, consubstanciada em

competente Termo de Aditamento Contratual, onde se estabelecerá a :parte do objeto
contratual a ser executado por tais empresas.
2.4.1. Admitida a inclusão de empresas CO-CONTRATADAS, estas assumirão o integral

cumprimento das mesmas obrigações estabelecidas para a PRIMEIRA-
CONTRATADA, ficando consignado que a responsabilidade pela exeç;ução do objeto
contratual, bem como a fiscalização do cumprimento de todas as obriga•;ões contratuais
relativas ao atendimento de ditames técnico-operacionais, recolhimento de encargos
sociais e tributários, das CO~CONTRATADAS é da PRIMEIRA-CONTRATADA,
respondendo esta última perante as CONTRATANTES, sob qualquer circunstância.
2.5. Aplicam-se também ao presente Contrato, no que com este não conflitarem, as
Diretrizes, Normas e Práticas das CONTRATANTES referentes a materiais,
tenamentas, instrumentos, equipamentos, obras, serviços, cadastro, implantação,
fiscalização, testes de aceitação e demais Práticas em vigor.
2.6. Na superveniência de documentos n01mativos complementares, aprovados após a

celebração deste Contrato, tais documentos aplicar-se-ão ao Contrato, rnediante acordo
entre as partes.
3- CLÁUSULA TERCEIRA- DOS PREÇOS, FORMA DE PAGAMENTO E REAJUSTE.
3.1. O valor global estimado para este Contrato, nas condições especificad~lS a seguir, é de
R$ 10.2Il.623,52 (dez milhões, duzentos e onze mil seiscentos e vinte e três reais e
cinqüenta e dois centavos), básico para o mês de dezembro de 2003, incluidos todos
impostos incidentes, não expressando qualquer obrigação da TELESP ou da ASSIST
quanto às quantidades de obras/serviços a serem efetivamente solic:ltadas, as quais
poderão ser maiores ou menores do que as discriminadas a seguir, que são meramente
estimadas.
3.1.1.Por conseqüência das quantidades estimadas deste Contrato, o valor delas resultantes,
são referenciais, descabendo quaisquer obrigatoriedade, por parte da TELESP ou da
ASSIST, de utilização de todos esses valores.
3.2. A TELESP pagará pelo cumprimento do objeto do presente Contrato :referido no item
1.1, os preços unitários assim discriminados:
Preço Unitário
Classes de Mão-de-Obra
R$
"P"
-
28,75
"C'' 22,54
"G" 21,99
"L" 20,42
"B - Gr 49" 20,87
"D" 42,05
"Gru:QO 69" 16,58
Acesso 1,860
3/1 2
P/JU

TELECOMUNICAÇÕES DE SÃO PAULO S.A.-TELJ~SP
0
Contrato U 02-000097.27
3.2.1. Nos segmentos de obras/serviços de Cadastro, Projetos, Implantação/Ex:Pansão. de Rede

Externa, as atividades são gerenciadas pela Diretoria de Engenharia de Planta Externa-
DX.
3.2.3.Nos segmentos de obras/serviços de Manutenção da Rede Externa (OT's) e Linhas de

Assinantes (LA's), as atividades são gerenciadas pela Diretoria de Assistência Técnica-
DC:
3.2.4.No segmento de Serviços Especiais (DDR, ADSL, RDSI, Linhas Privativas e Circuitos
de Comunicação de Dados), as atividades são gerenciadas pela Diretoria de Serviços
Especiais e Banda Larga- DS:
3.2.5.No segmento de Transmissão de Dados na Planta Intema, as atividades são gerenciadas

pela Diretoria de Operação e Manutenção -DO:
3.3. A ASSIST pagará pelo cumprimento do objeto do presente Contrato referido no item
1.2, os preços unitálios assim discriminados:
Preço l!nitário
Classes de Mão-de-Obra
R$
"B- Gr49'' 20,87
"Grupo 69'' 16,58
3.3.1.Para os segmentos de obras/serviços de Instalação, Retirada e Manuü:nção de Fiação

Intema e Aparelhos, as atividades são gerenciadas pela Diretoria de Assistência Técnica
-DC:
3.3.1.1. As Notas Fiscais ou Notas Fiscais Faturas das obras/serviços de Instalação, Retirada
e Manutenção de Fiação lntema e Aparelhos, deverão ser emitidas contra a ASSIST
TELEFÔNICA S.A.
3.4. O preço unitário para o Grupo 69, do Caderno de Encargos, referidos nos quadros
anteriores, é válido para as Unidades de Obra de n°5 001 a 030 deste me~mo Gtupo. Para
as demais atividades constantes deste Grupo, o preço unitário válido é o definido para a
classe de mão-de-obra "L".
3.5. Os preços mencionados acima, incluem todos os custos e despesas relacionadas na

Cláusula Terceira das Condições Contratuais Gerais do Caderno de Encargos.
3.6. As obras/serviços a serem pagas na modalidade de Pontos Pactuados através do Grupo

69, (Unidades de Obra 201, 202 e 203) e do Grupo 80 (Unidade 701), somente poderão
ser executados com aprovação prévia pela Diretoria de Compras da TEI,ESP.
3. 7. Os preços unitários e totais, ex.press.o s em Reais (R$) serão reajüstados de acordo com o
disposto na Cláusula Quarta das Condições Contratuais Gerais, constantes do Caderno
de Encargos.
4/12
\
P/JURIDTCO

TELECOMUNICAÇÕES DE SÃO PAULO S.A.- TEL:ESP
Contrato n° 02-000097.27
3.8. Os pagamentos serão efetuados pela TELESP ou pela ASSIST d1retamente à

CONTRATADA de acordo com o disposto na Cláusula Quinta das Condições
Contratuais Gerais, constante do Caderno de Encargos. Nenhum pagamento será
considerado como aceite parcial ou total das Obras/Serviços ou Etapa de Obras/Serviços
à qual corresponda.
3.9. Fica vedado à CONTRATADA por si ou por seus empregados, o :recebimento de

quaisquer valores, a qualquer título, diretamente de terceiros, relativamente ao
cumprimento de atividades pertinentes ao objeto deste Instrumento.
3.10. Além do disposto na Cláusula Quinta das Condições Contratuais Gera·ls, constante do
Caderno de Encargos, a CONTRATADA obriga-se a informar nos Documentos Fiscais
de Cobrança (Notas Fiscais ou Notas Fiscais Faturas, etc... ) os dados abaixo, sob pena
de não ser efetivado o respectivo pagamento :
• Ano/Número do Contrato (XXXXXXXX:XX);

• Órgão Gestor do Contrato (YYYYY);
• Número de Referência SAP;
• N° do Pedido;
• Número do Fundo de Previdência e Assistência Social (FPAS) para Notas Fiscais/
Notas Fiscais Faturas de Serviço;
• Número do Código Específico do INSS (CEI), quando for o caso.
3.10.1. A P1 via das Notas Fiscais ou Notas Fiscais Faturas emitidas pela CONTRATADA,
deverão ser entregues na Gerência Executiva de Contas a Pagar da Te~lefônica, janela
única, à Rua Cônego Vicente Miguel Marino, n° 93, térreo, telefone (Oxxll) 3393-1633.
3.10.2. Caso a CONTRATADA tenha alguma dúvida quanto as infonnaçõt:s acima, deverá
entrar em contato com quaisquer dos Órgãos Gestores referidos na Cláusula Nona deste
Instrumento, para dirimir a(s) respectiva(s) dúvida(s).
3.11. Por expressa convenção entre as partes, quando forem emitidos títulos de crédito
relativos aos valores decorrentes do presente Contrato, estes não poderão ser negociados
ou repassados, a qualquer título, a terceiros, salvo mediante prévia e expressa
autorização das CONTRATANTES.
3.11.1. A inobservância do disposto neste item caracterizará grave infração contratual,

podendo as CONTRATANTES considerarem rescindido, de pleno direito, este
Contrato.
3.12. Para fins especificas deste Co!-1trato1 fica consignado q1.1e o fechamento e entrega das
respectivas medições dos serviços executados, deverão set protocolados na TELESP
até o dia 25 de cada mês, com o resumo das Obras/Serviços executado:>, no período de
21 do mês anterior ao dia· 20 do mês con-ente, e demais termos previstos nas Condições
Contratuais Gerais constantes do Caderno de Encargos.
3.13. Na implantação de Cabos Troncos, mesmo que as obras/serviços ultrapassem as áreas

das Localidades/Centros de Fios constantes do Anexo "I" deste Contrato, ou seja, ainda
S/12
'/ CONTRATADA

TELECO~lUNICAÇÕES DE SÃO PAULO S.A.- TEI.ESP
Contrato n° 02-000097.27
que a Rota a ser implantada se estenda por outros territórios, a CONTRATADA obriga~
se a trabalhar também nos outros territórios, pelos mesmos preços unitários
estabelecidos no item 3 .2 deste Contrato.
4- CLÁUSULA QUARTA- VIGÊNCIA DO CONTRATO.
4.1. O prazo de vigência deste Contrato é de 21/03/2004 até 30/04/2004. As obras/serviços

relativas às OS 's· e OT's emitidas neste período deverão ser executados integralmente,
sem ultrapassar o referido prazo de 30/04/2004. Este prazo de vigência, a critério das
CONTRATANTES, poderá ser protTogado por até mais 20 (vinte) meses, no máximo,
considerando-se fundamentalmente o desempenho de qualidade da CONTRATADA, e,
análise global da evolução do andamento deste Contrato, ensejando inc:lusive eventuais
renegociações de preços.
4.2. O presente Contrato poderá ser denunciado, a qualquer tempo, por qualquer uma das
partes, mediante expressa manifestação, de uma à outra, com antecediincia mínima de
90 (noventa) dias, sem que tal fato acarrete ônus e/ou indenizações.
4.2.1. A extinção contratual em virtude de denúncia, não prejudicará a cobrança de valores

presentes, em razão de multas porventura aplicadas.
4.3. Em caso de incorporação de novas atividades e ou serviços ao presente Contrato, tais

atividades serão objetos de negociação entre as partes. Na eventualidade de impasses
nas negociações, por período superior a 2 meses, a TELESP pod•:lrá denunciar o
contrato nos termos do item anterior e ofertar a Área Geográfica para o Mercado.
5- CLÁUSULA QUINTA DAS CONDIÇÕES DE EXECUÇÃO DE

SUBCONTRATAÇÃO.
5.1. Eventuais subcontratações, somente poderão ser efetivadas com Empr,esas cadastradas
na TELESP 1 e com o prévio consentimento da Diretoria de Compras da TELESP, nos
seguintes limites em relação ao volu111e contratado por segmento:
~ Expansão/Implantação de Rede Externa:
• Classe de Mão-de-obra "01' : Até 100% (cem por cento);
(_
·"··~,.'
• Classes de Mão-de-obra "L" e "C' 1: Até 80% (oitenta por cento);
~ Manutenção de Rede Externa (LA's e OT's): Até 30% (trinta por cento);
- Limpeza de Telefones Públicos (TUP's): Até 100% (cem por cento);
- Cadastro e Projeto de Rede Externa: Até 100% (cem por cento);
- Serviços Especiais: Não é pennitida a subcontratação para este segm~mto;
- Mão-de-obra a disponibilizm·: Não é permitida a subcontrata~ão.
5.1.1.Através da Diretoria de Compras e Áreas Gestoras da TELESP e ASSIST poderá ser

autotizado a alteração das percentagens definidas, em função do volume e/ou
necessidades das CONTRATANTES.
5.1.2.A CONTRATADA deverá solicitar à Diretoria de Compras da TELESP, autorização

prévia para toda e qualquer indicação de subcontratação, infonnando o escopo e
611 2
·/CONT RATADA

TELECOMUNICAÇÕES DE SÃO PAULO S.A.- TEL:ESP
Contrato n° 02-000097.27
quantidades(%) dos serviços a serem executados por subcontratadas. Outrossim, antes

do início de novos serviços a serem executados por subcontratadas, mesmo que já
autorizadas anterionnente para outros segmentos, as mesmas deverão ser submetidas
previamente para novas autorizações pela Diretoúa de Compras da TKLESP, para fins
de medição das limitações refetidas.
5.1.3.A TELESP se exime de toda e qualquer responsabilidade relativa à participação de

subcontratadas na execução dos serviços objeto do Contrato, ficando a
CONTRATADA obrigada a assumir todos pagamentos acordados com suas
subcontratadas, devendo ainda arcar com os encargos e despesas de qualquer natureza,
inclusive as de eventuais reclamações trabalhistas, previdenciárias, tributárias/ftscais,
bem como as de acidentes do trabalho/doenças ocupacionais, e outJ:as semelhantes,
causadas por suas subcontratadas ou sofridos/causados pelos empregados das mesmas.
S.1.4,É obligação da CONTRATADA supervisionar os trabalhos executados por suas

sub contratadas.
5.1.5. O não cumprimento.deste item e seus subitens, implicará, caso devidamente constatado
pela TELESP, a desqualificação da CONTRATADA como empresa fornecedora da
TELESP, caracterizando, outrossim, infração contratual e facultando à TELESP a
aplicação da Cláusula de Rescisão das Condições Contratuais Geraü:, constantes do
Caderno de Encargos.
5.2. A CONTRATADA deverá fornecer ao órgão gerente deste Contrato a listagem

completa de funcionários, seus e das subcontratadas, para efeito de emissão de crachás e
controle de segurança, em cumprimento do disposto nas Condições Contratuais Gerais
constante do Caderno de Encargos.
6 - CLÁUSULA SEXTA- DAS GARANTIAS.
6.1. A CONTRATADA garantirá à TELESP a boa execução e integridade das ·

obras/serviços e materiais contra defeitos, falhas e erros ocultos ou não manifestados no
ato do recebimento e aceitação, confonne consignado na Cláusula Décima Sexta das
Condições Contratuais Gerais integrantes do Caderno de Encargos.
6.2. A CONTRATADA deverá apresentar garantia de 4% (quatro por cento) do valor total
deste Contrato, sob a fonna de Caução em Dinheiro, ou, Fiança Bancária, ou, Seguro
Garantia do Executante Construtor (SG-EC). Tal Garantia, bem como seu valor, se
manterão inalteráveis durante a vigência do Contrato. Citada Garantia será devolvida
após 30 (ti.inta) dias da emissão do Tenno ·de Aceitação Definitiva do último serviço
realizado, desde que haja pleno cump1imento de todos os requisitos acordados e. caso
não exista nenhuma responsabilidade ou reclamação pendente contra a TELESP,
procedente de empregados da CONTRATADA, provedores ou terceiros em geral, em
decon·ência da execução do Contrato. Nesta hipótese, poderá ser deduzido da Garantia,
o valor que, a critério da TELESP, seja suficiente para responder as reclamações
con·espondentes.
7/12

TELECOMUNICAÇÕES DE SÃO PAULO S.A.- TEI,ESP
Contrato n° 02-000097.27
6.2.1.A Garantia consignada acima deverá ser entregue na Gerência de Obras da Diretoria de
Compras da TELESP, antes do primeiro faturamento, sob risco d~) devolução dos
Documentos de Cobranças respectivos.
6.2.2.A Cobertura das garantias citadas em 6.2 anterior, é de no mínimo até 4 (quatro) meses
após a data de término da vigência Contratual.
7- CLÁUSULA SÉTIMA- DAS PENALIDADES.
7.1. Nos casos em que a CONTRATADA não entregar as obras/ serviços nos prazos
estabelecidos, demorar-se na reparação de defeitos ou não realizar os trabalhos
conforme as especificações contidas no Caderno de Encargos referido em 2.1.4 deste
Instrumento, a TELESP e a ASSIST aplicarão as penalidades previstas na Cláusula
Décima Quarta, das Condições Contratuais Gerais Jntegrante do Caderno de Encargos
mencionado.
7.1.l.Quando da aplicação das penalizações, a TELESP deverá notificar a CONTRATADA

indicando:
- Número do Contrato;
- Referências da Obra/Serviços;
- Conceito pelo que se lhe penaliza;
- Pendência(s)lorigem(ns) da penalização;
- Valor da penalização e demonstrativo do seu cálculo.
7.2. Além do disposto nos subitens 14.5 e 14.6 das Condições Contratuais Gerais, fi ca
facultado à CONTRATADA o direito à prévia defesa, no caso de imputação de
Penalidades Contratuais.
7.2.1.Fica estabelecido o prazo de 10 (dez) dias coni.dos a partir da notificação de

penalização, para a CONTRATADA apresentar sua defesa junto a Área Gestora.
· 7.2.2. Fica determinado an·avés deste Contrato, que a apresentação da defesa pela
CONTRATADA suspende a Penalidade correlata até que se proceda o respectivo
julgamento.
7.2.3.Após a justificativa da Área Gestora, a CONTRATADA poderá solicitar, no prazo

máximo de 5 (cinco) dias contatos, a reconsideração da penalização, com as suas
respectivas justificativas, que será analisado pelo Comitê Diretor de Transição defirúdo
nos tennos da Cláusula Décima deste Contrato.
8 - CLÁUSULA OITAVA- DA RESCISÃO DO CONTRATO.
8.1. O presente Contrato poderá ser rescindido por quaisquer dos motivos contidos na
Cláusula Décima Quinta das Condições Contratuais Gerais, constante:; do documento
mencionado em 2. 1.4 deste Instrumento, bem como do estabelecido no item 5. 1.5 da
Cláusula Quinta deste Contrato.
8/12
P/JUR DJCO

TELECOMUNICAÇÕES DE SÃO PAULO S.A.- TELJESP
Contrato n° 02-{)00097.27
8.2. Sem prejuízo do disposto no item 8.1 anterior, a CONTRATADA fica sujeita às
seguintes disposições no decorrer do Contrato, considerando a avaliação por segmento
avaliado.
8.2.1.03 (três) meses consecutivos com nota de avaliação inferior a 6,0 (seis) em pelo menos
um segmento avaliado, ensejará a Rescisão imediata do Contrato;
8.2.2.05 (cinco) avaliações, alternadas e/ou consecutivas, com nota inferior a 6,0 (seis) em
pelo menos um segmento avaliado, ensejará a Rescisão imediata do Contrato.
8.2.3. Os procedimentos de trabalho para avaliação da qualidade e do desempenho da

CONTRATADA, estão contidos no Anexo "11" deste Contrato.
9- CLÁUSULA NONA- DOS REPRESENTANTES DAS EMPRESAS.
9.1. As partes designam os representantes abaixo para qualquer resolução relativa ao

desenvolvimento e execução do Objeto Contratual.
DIRETORIA DE ASSISTÊNCIA TÊCNICA - J~ [)

I Nomeffel: DCI- Wagner Lanfredi Veronezi I Tel.: (0 1517) 3:211-2202
I Endereço: R. Vise. De Posto Seguro, 381, São José do Rio Preto- SP _
DIRETORIA DE ENGENHARIA DE PLANTA EXTERNA- DX I

I NomcJTel: DXI -Anselmo Proença I Tel.: (01511) 3154~5708
l Endereço: Av. Paulista, 2.300 21 o andar, São Paulo - SP
DIRETORIA DE OPERAÇÃO E MANUTENCÃ(~- DO

lNome/Tel: DO*O l - Meire Nisbeti Delfino Furukawa I Tel. : (01511) 6288-6050
I Endereço: Rua Lucas Freitas de Azevedo, 64, 1o andar, São Paulo- SP .
I Nome/Tel:
DIRETORIA DE SERVIÇOS ESPECIAIS E BANDA LARGA- DS
DSG- Jamil Adib Naufal Junior I Tel.: (01511) 3154-6660
I
I Endereço:
I Nome/Tel:
Av. Paulista, 2.300, 17° andar, São Paulo - SP
Braz Baptista Junior I Tel.: (01519) 3262-0845

CONTRATADA
[ Endereço: Avenida Paulista, 1439 - 13° andar, sala 133, em São Paulo- SP
a
9.2. Caso seja necessário substituir o representante designado,. a parte quf~ o fizer deverá
comunicar à outra, por escrito, com antecedência de 5 (cinco) dias úteis.
10- CLÁUSULA DÉCIMA - DO COMITÊ DIRETOR DE TRANSIÇÃO.
10.1. Para proceder as homologações para a CONTRATADA arbitrar os p:leitos de caráter

geral no âmbito das re lações contratuais, e resolver quaisquer outros impasses que
possam sm·giJ.· em decorrência da execução deste Contrato, é facultado à
9/12
P/JURIDICO '/CONTRATADA

TELECOMUNICAÇÕES DE SÁO PAULO S.A.- TELli!:SP
Contrato nQ 02-000097.27
CONTRATADA reconer ao Comitê Diretor de Transição da TELES.P, fonnado por

' uma das seguintes Areas
integrantes de cada '
da TELESP e da ASSIST:
• Vice-Presidência de Redes (D);

• Diretoria de Assistência Técnica (DC);
• Diretor de Operação e Manutenção (DO);
• Diretoria de Rede de Acesso (DR);
• Diretoria de Serviços Especiais e Banda Larga (DS);
• Diretoria de Engenharia de Planta Externa (DX);
• Diretol"ia de Compras (PO);
• Diretoria Geral da ASSIST TELEFÔNICA S/A.
(~~--- 11 - CLÁUSULA DÉCIMA PRIMEIRA- DO FORO E DISPOSIÇÕES FINAIS.

'-...-A
11.1. Este Contrato Obriga as partes e seus sucessores.
11.2. O não exercício, pelas partes, de direitos garantidos pela Lei ou pelo Contrato, com os
respectivos documentos aplicáveis, não significará renúncia ou novação~ podendo as
pa1ies, exercê-los a qualquer momento.
11.3. É facultado às CONTRATANTES, cobrarem os custos decorrentes de cursos de

treinamento ministrados ou administrados pelas CONTRATANTES.
11.4. Fica estabelecido, que a qualquer tempo, as CONTRATANTES poderão promover a

revisão do Caderno de Encargos Integrado - 1mplantação/Manutenção de Rede Externa,
e Manutenção por Acesso - Versão 004/2004 Emissão Janeiro/2004, com o objetivo de
aperfeiçoar o Documento ou de reduzir a quantidade de Unidades de Obr a.
11.5. As CONTRATANTES poderã~, em função do desempenho medido confonne Anexos

-..
f ....__;.' .
"/ "Ir' deste Contrato, suprimir ou agregar novos Centros de Fios aos relacionados no
Anexo "I" deste Contrato, firmando-se o Termo de Aditamento pertinente.
11.6. Considerando o desempenho da CONTRATADA, medido conforme Anex os "li"

deste Instrumento, a TELESP poderá alocar a mesma, através de Termo de Aditamento
ao presente Contrato, para trabalhar em qualquer outra Região do Estado de São Paulo,
cujas obras/serviços serão executadas aos mesmos preços unitários praticados na região
alocada. As eventuais diferenças de preços, para mais ou para menos, serão acertadas
através do referido Tetmo.
11.7. Caso, durante o período de vigência deste contrato, ocorrem necessidades de

Obras/Serviç.os em outras regiões do País, a distribuição das respectivas obras/serviços
:poderão ser efetivadas através de concurso entre as empresas contratadas, com base em
preços, avaliação global, recursos disponíveis (hwnanos e materiais), prazos para
assumir as obras/serviços, etc ..
10/1 2
P/JURIDrc o

. - -- ·-·- --- - ----·--- -- --·--·· - --·----- - -- - - --··-- --- ----· - - --------~···-·----------- -
TELECOMUNICAÇÕES DE SÃO PAULO S.A.- TELJ!l:SP
Contrato no 02-000097.27
ll.S. Em caso de reclamação trabalhista promovida por empregados da CONI'RATADA~ de

qualquer de suas subcontratadas, ou por empregados das pessoas julÍdicas que a
compõem, na qualidade .d e sócias, em que as CONTRATANTES figurarem no pólo
passivo, essa procederá, após a publicação de sentença condenatória d'~ P' Instância, à.
retenção de valor referente aos cálculos da liquidação da sentença, e, no caso da
reclamação ser declarada improcedente em 23 Instância, transitada em julgado, ou, se
mantida a condenação, após o regular pagamento da execução por parte da
CONTRATADA, o valor líquido será devolvido a essa, corrigido nas mesmas
condições do contrato, tomando-se como base o mês de retenção. O valor líquido será
devolvido, nas mesmas condições, no caso das CONTRATANTES ser1;m3 excluídas do
feito, por decisão transitada em julgado.
11.9.1. As CONTRATANTES se reservam o direito de proceder à retenção aludida no item

11.9, pelo valor calculado do pedido, nos casos em que a proximidade do encerramento
do contrato de prestação de serviços não permita que se aguarde a decisão de 1n
Instância.
11.9.2. As CONTRATANTES procederão, mensalmente, à retenção da somatória dos

valores efetivamente pagos a terceiros, pela condução dos proc!essos judiciais
promovidos por empregados da CONTRATADA ou de qualquer de suas
subcontratadas ou reclamações propostas contra as pessoas jurídicas que: a compõem, na
qualidade de sócias, em que as CONTRATANTES figurem no polo passivo, bem
como as despesas inc01ridas com o transporte e estadia de prepost<l, nos casos de
reclamações trabalhistas que se proce~sem em outro Estado. A retenção far-se-á.
mediante emissão de NOTA DE DÉBITO no valor total das despesas, na qual anexar-
se-á a relação dos processos existentes, o custo unitário pago a terceiros e, se for o caso,
cópia dos comprovantes das despesas com locomoção e estadia de prepostos.
11.10. As CONTRATANTES poderão incluir, através de Aditamento, novas metodologias

e indicadores de satisfação de clientes, por segmentação inclusive, se for o caso.
11.11.. As condições de execução deverão estar em conformidade com as Condições

Contratuais Gerais, e com as definidas nas Ordens de Serviços e Atas de Estudo Prévio
e Abertura de Obra emitidas, bem como com outras definições constantes dos demais
documentos do Caderno de Encargos.
11.12. A Contratada neste ato declara-se integralmente responsável por todo e qualquer
débho ou reclamação oriunda dos conb.·atos 02-000097.02, 02~000097 .09 e 02-
000097.20, celebrados com as empresas ARKTE DO BRASIL
TELECOMUNICAÇÕES LTDA., ENSATEL ENGENHARIA SANEAMENTO
TELECOMUNlCAÇÕES LTDA. e SILCOM ENGENHARIA J•ROJETOS &
CONSTRUÇÕES LTDA., rescindidos em 20/ 03/2004, obrigando-se a assumir como
seus todos os encargos decorrentes da quitação dos eventuais débitos ou pleitos
efetuados por terceiros em razão dos citados contratos. ·
1\ 11}12
P/JURIDICO

· -- · --· -.-- - - -- --:- -
. -· . .. -· -~ . ----- . ----- ··-·- ....
---. - ~- .. - -· -- -- -------- --·- --- ---·
TELECOMUNICAÇÕES DE SÃO PAUI,Q S.A. -TELJCSP ,
Contrato n° 02-000097 27 .
11.13. , As partes. elegem o Foro Central da Comarca da Capitál dó Estado- de São Páulo,
. para diri1nir as questõe!:l oriundas deste Contrato, renunciando _a qualquer outro, por
mais privilegiado que ·seja. ·
E, por' estarem plenamente de acordo, as partes assinam o presente Contrato em 03 (três) vias de
igual teor e forma, para que produza os efeitos legais. ·
São Paulo, Ot. AGO. 2004
) .
Fran.cisc
· JDtotr.-r (!,;, .:-::c:ap;ras
.(
SIM~~ ~IS NEVES QUELLE

RE. 0~4.49:>-5 .
12112
PIC
~rNTRATADA
.. .

:····-··-· ·: ···-·v••••• •• .
-1
·.·· . ~- .
.· -:~ -. .., .. .· .·._-r:: :, < . .

....._.
. -,
. ~-
.,·\
, ·.
\;o •
•.· I'·
.- .... \,
.-: .......
.-__ __--.- '• ... .~ .
~: -- ; \
.. .· ::'. <.·:·::·_ .. _· ··.) ·_:

' ! . . .. ' , _.
.. -- ·:· ·-
---~ ---.
_
. ·. :' : .-
... ·..
\
,• I '
.
~' .

.· ::. ....
. .. -··.
,;:_._ .
. . ·...: •. ···.
• I·
.·.·
.-. ·-
~--·
•· -:,
--:-~..:..-'..:....
· ...,-,"--:--'---....._-, ~'"""-:...~--~·
· '-,-"--,..,,..:.-...-_-:--:
. ;:-,.;r:----;:---'----,-.:...C..:..,~J-'::_"-'---'--::...:,.._........-;-=-'--~--:-~-·~----~
-- ..:..'··...::,---,-_,...:.:.;;;...,.:...:_~---"--.""--
'" _;;_:_..:.._....:._.'----'-o;....;.:-.::..-· \ - . ·.,
:,· · '! ___ , . • .··~··,_:.-:._.:.::··:~;:.~;·._ ) ,." ~.·.: ..... ·~ --- ~... ~~ · ~ -.· '·: ~'..
i ·._ .. · '.....,;.,: _·. :·:~ (• ( ~ ~.. :. ·:_..._ _·.·.-,
:_. ./. . j -~ • • --· \- : -' condéri~ç~o; : .ap~s_.~--0:~ ~egular. pagamento;· .o.à ·ex_
ecuçaç · P.Or parte da.
-- .:· · .;, ·\· CONT-RATADA/ q·yaJ<J'I:·::IÍêp~idq.:.:·s'er~- devolvidó :a<ei~a:;· ~o~gido, nas ·· ; J
>·- ·..-. -·-.· · · ·· -~·:ri1esmas:fórid,içÕé~~&~· 6o..ntia:!o~ tÓrfráíldO::se .com;_óbasé .o i.n~s:,de_·rêf~nÇ_ão. -- .

.· _j·"
- _
._,_ , _ _ .-· .. . • I ·_. . •• • q val~~~-;-ÜqiU~<}:~.s-~t,áCcfe~8:1\tl<i!J7- ~h~ . fbê~ ··~;?n_dt~?e~; ~õ_. --t:asG ,"·:da{.- · - _: ;
.
·: :-:.': -; ;_:_, __.-,~~ --· · ·, -, poNtMT.:f\~üz._s·s~r~riJ:'~xc~~~s g.o fe;to/pGr de~isão· ti_cfrt$~taclà ~rir . · -·
·, : ·'., · , _.- . -~j~~a~oj;· \:~·<:_
·. ::}::~·~>;~_: ·. 1: : __ ;__ . ·_':~: ~. · _-· ·;'. ·,· .'.·· ·:-.· '"· _. ···;··-._ -: -~:: • -,~- _·,: ___:_:;:-:•·.. \.
.- ... ~- .· ·. : 3.1. 65~ · AS-. ·G-GN.PRATANI'ES S:e ieser:vam cr diáüto' de-.proceder à ·retç:iiç,ão··· . ,
.-- •
0
• •• •: • ·, I , . , ,, '; . . , alridi'd~·-b.&'#eni.JniJ~t,'-pelO .VaitiJ'c'aJ~ulaciô· d'ci~pedido':!pQ~- C~Ósetn~qUe \-' ·' : . ..
~-: ·.':l- •.
T : . ·-- ·: . · . _j, _• ~--a: lJ~<)xnrudB,cie. :dô_:.en~bháiri~~tb;
·. .' .-.. ~ ... · -c '.,~
dcl'- ~:on~tÓ. ·d~· pr'estàção ·d,e S~Wiçbs:·.não _-: <-' : ) ._~
..
. • ·-
..
,.- ••
· ·, . · · :
· • . •
..
·_
1
;
· . · 1 r·.• ;J . : ., ·
·pernt·t~}iY~--~~~de_~d~óisã~.d-~l~·rnstância: ..·
· ...... . · · · • , · . .' '. · t, ·, .
·< · ·- .,_- · ·- _ : : - '~ , -.- ·

~: ,~ ;_fr.66;...=Âs:co~t~s·-f;i:o:6~cie~al~é#sáúírehte, ~à;·í~te·~Çio:- cià-- s6~at1Jri~>
1
- -- '- • • - . •_ _.-,:- :'.,_ , • _: • ._
._ .-__ _. ., : ' ,. :. . :::. ·dçs' -<1416~~{~tiv$e#~:p·ágo( a-Je~irés; _,pe~i(~~n~~ç~o 4os ~ pro~e·s~9-{ :· _
.. .- - ·:_
_:_:·-.·~-:r._J:
. ··~_: ._..
· · ·. · · . . ::'·· · · _jü~~~~--p~dfooVj;cl~s_p!)r:.,~réga~~ ~-CCJNTRATAPA~:oü; de, q~a1qtier '·__ :
. - . ., '·.;_, __ : --~ ··
. ,.:· - . · de-~às ,SPB_Ç.O:NT~TAPAS'o'li r~ci;tnaÇ9es.propostáS cQ'ntra ~~~pes~oas ·, .- ._·
. __ _ -.· !_-.. --,: ·. ..· . .
- -. '- .. ·.·-~-·. .·_·. .·..:J'tirldicas<~.qu'
.. .'·· . ~ . '- ·· .· :- .
· e.::· ··a:':.'êompo
. . ;· -,~· . ...·.:.·.
..:.·êm :r·r:na :;; quaH.dà:de ': ~d~- ··.sô~ías· em i nú.e . as·· .·- . . ,· .
.. ··r\· P.· .·... ~ ,· ·: :. -'·· .· . . ' . ·. . -~ ~ ....... . . .
•. , . , • j ·: · · : • - · . ~;. , · _ . ~ • CO~'J?~S:: :figll!êm;;n6:pglo _ pâssiyb~·:_b~:i:n- _.Qomá ã~:: ~espesás ,.· ·.
,_ .
:~: ~·-::.:,.< _ ·:~· ' ·.·._ . _;· ':..·.,-_._.": .·.
-~çõ~d#~:.·?~ip!:~-~-:~o~~ -~-~ ·p~~qiª c de_.:_prepqstb,' -~ n_os: ..Sasós - :ee .. ·.· r:
... :: ~ -.. . · ;:_. .. - - .' feyl,à,ffi??q~~:-. ~Õ~~~~~~-.:;~~- ~~ Pf9e_~~et:II_· e~:·s>~#o)~:~ta~o·.. ~: ret~~ç~o ;. _:-_ , '~
· .~ · .. _.. . ·. _ .. ,, . . .· ·.- .far-se-a·••tnechante·,.errussao- de ·'NO!rA .PE. DEBIT0 no. valor ·tota-Ldas· _ .....
··'.: >:: · .,.· .. .... <·..:."".>f· ·~i ._ ·. :. ,'/ :d~~:~~· :_p,ri::·~qii~-::
~~;qif.~~ê~{-~)#1~.ç~-~-~Q.sji~~~s:à~~-. éx_i.~Jcn.te~, ~- ~t;s,~o. --_. ·:~ ·-
·.a;·terçerros .,e; -se foJ;l o c_aso,:·co);n;;t -dos com_provantes ·da-s · ,· ·.
" < .:: .. , , •. . · . . · "t!llJ,tapõ_;pago
-/ · :. . . ~ <,--: . .. : J·
1 1 .' · ·>:t '· · :.- _
-~ ~ -=-. de~est~-~~~p~:~~~?*~b·:e.·~s:t~dia._ ~e'pf.ep:6~t?_s ~_ '· .< ·· ::· ~-, : .-:.' ·-':.:_·:-: .·.::~. :'· .:_ -- ~--
.. -: .;-~ .-·:·.; :, ~:- _:~_:; :--·-:.. .... · .. .. _-~:- .· :-~·._3;1:67.,;~~ispçn4~f·~/r~r~~~õ_~-s(trá?~Ilí!s~- - ~:?.vid~ }>:~r;.- s·~u~ E~P~~s~~os,. ,.- .·~- _·
_.' .:: ·, .·_·. : ... . . · ._;,- <, · .·. -· . ·SUBç:O~+"@A. ·op.,_.t~~~o$~yv.tncí.IJici.osa :nrestaça~ do~- Ser_v1ços_
, . ' ·...
. :' -'· . ...• .
• ••
.
:-' •
•
· -:•. · · . ·...>, . ·.,
c.o.O:toí!·.
' ~
·.
·ãs;,.·: CONTRA.'F.ANTES ·· .;para. ._~
·.- reconhecmientó· de. ·vmcú1o , ·: ·-..
'
.,
• '
r .•
I
'·
( " •
.- .... ...
,-. I \' •"
.. . ..
•;o_ • '
. .• .
• S '
., .,
.. I
. • ., •
, -
. 5.. . ...
o I ''
. . ;. .
+"
, . .
, ' o,
·
·.:::_ ) •_. _ .·:- .- :· ,.·> ~· ·, :_- . .;, · :·~::. :' \ ., -~pipregat{cib<f>h ~:g,iiàis'qu~t: 'o1#n;)s::d!ff~ltb$.. tri:ibfdhistas, ar6~d6 'çorri todos . .
: .·.~-. .. .. .:·.·. . ~. ~...·~·,···:·:·-. 2::·
.· ,. .. .. . • •. ·. -· <· .··_.:.. . :: ·.I.:_ · ·· . -:"' ·Os.~· êilhs:::...d.áf....,.de:~ndnteS,· ·.:pleiteaílàO:.·na.:~pril:D.eiri::· ôp·:
=· ·· ..: .. O·rtülltclade ~.que ·se· · ·' I • •
1~!. ..... · . r ·· ·~·- ·-~.~..... .:;· -: .;, ·1r' ~y.· 1 , ·. ·. : "' . . ·. ~ -c · • . .... . 1 · .• · •. · ,. ·. . : l · .
__.. ·.._·· . .~-~- :· · ,'·, ·., · ':.:.··:. · · " .-.... ·.;_.·,::., ~: · · · ~an.if~,.:nos·'-autõS-;-do ; p·roéeSso: ·-~ ·e~dusãô · das • GONTRATANTES da -: . ,
- · -.. · ·_;_.·-:< ·' .:·
• • !
~
.. . . . • : •
1 ~ · ;_\ :. :. •-'. . ' .• · : ; -~-:--·-_.. .

! . • ' ,
li .~ .:: .~-~:·,.QDI;)B,~ç?~ - · ·:~aé:j.~i"- de~-ri~da$ _ terão~~ cpfl19 ; :9ata···. _·-it:lid~·>'_d,e :.:·

,\ . ' ,. , r· . • ., \" ·: ·. ·~· ·.;,'(... .. ~,··~· . . ..,. ,·.... • . , • ~~· • • : -.. . • . · •. '• • • . ' ,. • ••
. _._:_, ·. ' .'·.:- ·_·. ~ .. ·. ··-·.. .. ~ ::: .·::.- . . ::'· ·.. . '..: -.... - : ~~P.~f!!..~~j~~~:~q~~l(e~' ~~e_~-~- r~_lam~tes .p~~~· ~·:P!e?~-~~~~os. I. : .
-. ·. -.. ..·-· '.· .. .. · : ,· --· - ·aco~;.j.:t·.Kl\.TADA..-:-.:.. ,-:-_,. r.,._. ·_,_,.. ~ __ - -' !. ·- · - :: ~· . . _. ·. · .. · -
. · ·r')-< _.~_. ·.:·):·: . .. ,~-i~6s: :::~~~~~d6i,~-~·it}i:15à.llii.s·tás:
. · _-
J~b ~~nk---~·;ii:ç/.d~r.b~~~~~:-:~e -~v~ri;ks -~óhd~n~;õe;;-~n,.- __.:·
·~- ·;:-c_.~ _·.: -..--· ·: ·.. : • ·• . . .. ~ ·,: ·,-
nrombvidds.· ·par_.· . · -.. reciàhlàéÕr;:s ~.
1
·contra r.a:s-~co-Nrrn··A TANTEs\
<: :
"I I' • •· • : ' •, '• • '. ' ' - • • • " " ·•• (· ., • ... , • '• ' ' \ • ' 1 .• \ ; ' 'l ' • ' .~t· ~~ • ·~
'f; '•
..'"' ' •' •. • • • '
' ·: ·- ~-- · .o:-/.:.:··. ·,, . .sew(~mpregadcis,: de· ·~as·..S:U:SCOlf:fAATb--DA-.S~bü tert~iros..vinbul'!-dos '::;: , · · -:
..:.. ~-- ._- _
: ~ · .. <- . ~~:._...<·:· ·: ,. _· ::. . · · . :·~·. à._p~e~~ç~~>~~S~~~0:Ç.~s~-~ ~~~- qíf.:~-nã~rfaç_a 1'~~ _d_~- p~ó - p~ssi:vó;:·s_ob
:_ ;~-- :
:_ ' , , _.: . . . • ·pe,l:'lB:~~.cap-~~~~~'? ..9-~~~d~J?~êl?-to·do: Sc:>ntrato. ·.- ... :.-, .. · :- · : · ··.:. _-.·
.' _ : ,, •• :- · , 'J
.- : : • . . ~ -.. ~:-,· ·3:1:-~.9: .·-~ssh~~p-1\ioirl~~~~o,:..p;~::· r~~peifar · a·'-J?i~ibiÇão·:·~o . ~-áih~- -riÓ~a·,. :·.-:.. ·.. ··
' . . • .' ( . . j ·_. .-. ' .
·.:-=. ' ·' :. .-·. ·-.. :._· •.- .. ··: ... · ··~. ; ,:' _;.·,_ · -pengb,~o .'di: iiia-I}ibre, :·f3.· · ~nÓres ;.d~.i-8·_-a;q.os; ··~·,ae_- qualquer-,tr~balho. a- · ·. . .
-' ... : ---> ;
'
: . ... .- ··_menpf.es-~b :~ 5·::~çs;,~~:aJ~.6.-'ilii: ·.'q~~dh:ãó .d~' a;.:;r~n~~, :a _ p~ ~e
· · ..,_, ·: · .·: ·: .'-.': .·. _·
_
o• 'J( ' '~I
i4o-s;·. ...: :_
• ' ' • , ' • • 0' ' '• 'I ' ' "' " ," ' 0 ... 1 • , ' I ' ' , " '\ ,,1 I '' ' \ • ' '
J4
• • •' • • •
·- ··.- ,:... ·. :~·:. ~- · · . • ·;~·_.: ·l. ~--. --~ corif?~~-~~~~-~,l~~~çi(ii~_·_qR:~~~~q.cf~e~~~~ ·.~gf>.:·?o· ~c~so ~-: . : ;-:
· ·) .. :- ·. ·
· :. ·• . · · · .... . . .. ·.-... . . · A o.oor.nm:çl~V~e-- i:i:aba.Ib.q.- nest,as--çondiçoes,- , d~y1~am~ltte e;omp~ovada,'-' · ·:
·.· -. _._ ·:i..-: .- ·~·-·: ,:, . , · ~ ··· • ·_ .· ·tc;cültaliif'd~~fANrE~.à,~resiiãão::de P.Xenci dfreito~db·. ci;mt;fato: sei:Íl : :..· -·-· ·
;·: .·_,\ l>•' -~ .-~ ••.. ·.·· , ' . }; / ' >=~t~~â;!~f.S;~~,i~,;;. ~g~e;>itillrri ~f"'. o: .'> · ·,
.·•!...:· ·:· :~~· ·> ·:: ·· : ,: .~,'; · : :-: .~ .::y:~;:;g;?i~t;·;:_~~-:~;>H~?.'. t~:~ ~:":~·· · :: .· .. _: .··· •.·•. : . .~·
. · .. ..·;·~:_ . ··.~ .:·.: .. :·.~.. ;: .·~ · .··~ ~.· ·· .· .·.· . ... ·. \·/ ··.·<i·~ ..:~·.,~~~ t;.. :·: .. ~ :· .... -~~.:~<·\ :· · ·:. : ·~~ ~:--·· :'- ·.. :.. ·,.. . ~-~· r:... · . ·i ... ·: :- ·: ;:;_·'.. · .~· ·: ~\ ~:. ·. · ' )
_: : ; ,- · .. : ·.. . . . :v~r~ao _
5,Q I !il?rO$~ ... , \-~: .- · · ·: . -~.." . :·.;..:. :;_- ·. ·... .'::'-'·:··:. ::. ·. ··_:__. :( ·· · .~,- .:.GP.n't,çoes'Qerw:~~ Ço~tra~Is'~ .. ·

. •. ·-~ · - ~ ··:· j.

CARTA DE PREPOSIÇÃO
TELEFÔNICA BRASIL S/A, inscrita no CNPJ nº 02.558.157/0001-62, com sede à Av.

Engenheiro Luiz Carlos Berrini, 1376, bairro Cidade Monções, São Paulo, SP, na pessoa de seu
representante legal abaixo assinado, pelo presente instrumento de carta de preposição, nomeia as
pessoas indicadas adiante, para representá-la perante a Justiça do Trabalho, na qualidade de
prepostos, com os mais plenos poderes, em especial para prestar depoimento, transigir, firmar
compromissos, acordos, petitórios, requerimentos, termos e recibos judiciais, receber e dar quitação
como se ela própria fosse.
NOME CPF
Alisson Da Silva 215.795.118-05
Aluisio Ribeiro Pereira 300.728.098-25
Ana Maria Venancio Moreira De Franca 036.554.229-62
Edilson De Siqueira Sales 089.918.728-59
Emerson Luigi Paes De Oliveira Fratarcangeli 178.156.708-57
Jose Rubens Da Costa Pimentel 085.083.448-13
Josiane Cristina Matros 035.228.319-00
Leandro Alves Calheira Dos Santos 330.113.568-40
Leonardo Augusto Dos Reis 287.553.398-32
Leonardo dos Santos 044.108.198-36
Lidiane Souza Dourado 007.363.465-46
Luciano Jose Gil 226.201.218-09
Luiz Antonio Martins 041.083.198-00
Marcia Silva Cesar 361.244.048-93
Marcio Valente 368.604.188-00
Matheus Kenzo Nishi Gomes 085.765.169-26
Mazia Janaina Nascimento Fortunato 313.704.218-69
Michelle Aimy Orikasa Yoshinaga 033.653.029-30
Nubia Fabiana Soares Dias 808.794.620-00
Paulo Joaquim Do Nascimento 107.437.138-00
Philipe Goncalves Duarte 353.213.018-16
Rogerio Rodrigues De Oliveira 286.360.948-36
Romano Elias Fernandes Maciel De Souza Aguiar 094.726.356-01
Vicente Paulo Machado Dos Santos 055.642.168-06
Walter Tadeu Lopes Fernandes 445.721.808-14
Yuri Vicente 388.319.738-60
São Paulo, 5 de março de 2021.
DANIELA JABUR
OAB/SP N°176.776
Assinado eletronicamente por: FABIO RIVELLI - 22/03/2021 08:36:33 - 839964b

SUBSTABELECIMENTO
Pelo presente instrumento de substabelecimento, substabeleço com

reserva de iguais, na pessoa dos advogados abaixo listados, os poderes que me foram conferidos
por TELEFÔNICA BRASIL S/A, para que atue na presente Reclamação Trabalhista:
ABIMAEL DIMOV, OAB/SP 237.730; ADELITA JUTGLAR DE SOU-

SA, OAB/SP 261.531; AGATHA CRISTINA FERNANDES MARQUEZINI OAB/SP 448.460; ADRIA-
NA LARUCCIA, OAB/SP 131161; ADRIANO MARCOS GERLACK, OAB/SP 126.840; AILTON
SOUZA BARREIRA, OAB/SP 181.124; ALESSANDRA OYERA NORONHA DE SOUZA, OAB/SP
268.759; ALINE ANTONIAZZI VICENTINI BEVILACQUA, OAB/SP 167.598; ALINE APARECIDA
DOS SANTOS RIBEIRO, OAB/SP 386.173; ALINE CRISTINA BONIFACIO SANTOS, OAB/SP
354.954; ALINE CRISTINA MARTINS, OAB/SP 361.991; ALINE CRISTINA MELO DE ARAUJO,
OAB/SP 321.799; ALINE CRISTINA SEMINARA RIBEIRO, OAB/SP 384.691; AMANDA DE ALMEI-
DA GONÇALVES, OAB/SP 352.545; AMANDA ALBUQUERQUE SOBRAL, OAB/SP 396.133, ANA
CARLA CORDEIRO SILVA, OAB/SP 333.250; ANA CAROLINA LEITE VERSOLATO, OAB/SP
402.878; ANA CAROLINA MIRANDA MENDES, OAB/SP 280.503; ANA CAROLINA SAD GASSI-
BE, OAB/SP 387.228; ANA RITA DE SOUZA BERTOLETTI, OAB/SP 424.281; ANANIAS JOSÉ
DOS SANTOS NETO, OAB/SP 387894; ANDERSON CARLOS FERREIRA, OAB/SP 334.447; AN -
DRE LUIZ DE OLIVEIRA, OAB/SP 408.921; ANDREA RODRIGUES DE SOUZA FELIX OAB/SP
207.275; ANDREIA COUTINHO MENDES, OAB/SP 165.351, ANDREIA HIGINO DE CARVALHO
COELHO, OAB/SP 408.546; ANDRÉIA LIMA SILVESTRINI, OAB/SP 357.798; ANDRESSA AFRI-
CO ROCCO, OAB/SP 384.351; ANGELA BRAZ RODRIGUES, OAB/SP 245.580; ANGELICA VA -
LADAO DE ALMEIDA LOPES, OAB/SP 422.395, ANNE PESCE DO PATROCINIO, OAB/SP
279.078; ARIANE GIBIN BEDANI, OAB/SP 227.122; BIANCA DE BRITO FERREIRA, OAB/SP
371.615; BIANCA TEIXEIRA VILHENA DE OLIVEIRA, OAB/SP 384.940; BRUNA DA SILVA GAMA,
OAB/SP 338.542; BRUNA LAGRECA ACERBI, OAB/SP 267.074, BRUNA PINTO DOS SANTOS,
OAB SP 331245; BRUNA REIS DZIUBATE, OAB/SP 417.699; BRUNNA RAFAELLA SOUZA AL-
VES, OAB/392.853; BRUNA QUEILA DA SILVA GOMES OAB/SP 325.031; BRUNO CARRASCO
BURLE, OAB/SP 344.402; CAIO CÉSAR SOUZA MOREIRA, OAB/SP 394.759, CAIO OLIARI DE
TOLEDO, OAB/SP 398.982; CAMILA CAMARGO PRIETO DE SOUZA ASSIS, OAB/SP 399.716;
CAMILA CRISTINA CONSALTER MAITAN, OAB/SP 193.938, CAMILA DE LIMA CARLUCCI,
OAB/SP 299.574; CAMILLA MARQUES FERREIRA, OAB/SP 337.542; CARLA CRISTINA RIBEI-
RO, OAB/SP 209.844; CARLA REGINA DE OLIVEIRA SOUZA, OAB/SP 302.035; CARLOS EDU-
ARDO HOKAMA, OAB/SP 257.799; CAROLINA LEOMIL DE BARROS, OAB/SP 354.471; CARO -
LINY BENETTE VICTOR, OAB/SP 370.878; CASSIA PATRICIA GARCIA DE TOLEDO RODRI-
GUES, OAB/SP 107.435; CASSIANO ABICHARA DA SILVA, OAB/SP 350.612; CASSIANO GUS-
TAVO SALAZAR PARDO, OAB/SP 401.167; CECILIA NEVES PEREIRA, OAB/SP 387.894; CECI-
LIA SILVA LIMA, OAB/SP 419.747; CIBELE PIRES LUCIO, OAB/SP 268.020; CINTIA ALEXAN -
DRE SOUSA, OAB/SP 424.361; CLÁUDIA WUDARSKI ALVES BRUNO, OAB/SP 101.417; CONS -
TANTINO CHAHIN DE MELLO ARAUJO, OAB/SP 276.526; CRISTIANE SOARES FERNANDES,
OAB/SP 290.929; CRISTIANE SUZIN OAB/SP 320.258; DANIELA AP. DA SILVA HERCULANO,
OAB/SP 295.822; DANIELA CARDOSO BETONI, OAB/SP 264.161; DANIELA GAVIÃO, OAB/SP

226.106; DANIELA JABUR OAB/SP 176.776; DANIELA SACCOMANI, OAB/SP 219.320; DANIELA
ROBERTA LOPES JUNQUEIRA, OAB/SP 219.409, DANIELLE PERUZZO DA SILVA, OAB
370.376; DANIELE NASCIMENTO DA SILVA, OAB/SP 381.392, DARLENE ASSIS DOS SANTOS
MENEZES, OAB/SP 419.219; DAVID DE CARVALHO REIS, OAB/SP 226534; DAYSI JUSCELEIA
CARNEIRO LINDHOLZ CONCEICAO, OAB/SP 377.612; DÉBORA FRANÇA MARTINS, OAB/SP
385.364; DÉBORA MENDES VINAGREIRO, OAB/SP 187.375, DENISE MARIA PERUCHI, OAB/
SP 256.239; DHAIANY PAULINE ALVES DOS SANTOS, OAB/SP 379.752; DIEGO KOCSIS GIME-
NEZ, OAB/SP 410.674; DIEGO VIEIRA BENETTI, OAB/SP 385.950; DILMA SENHORINHA DOS
SANTOS, OAB/SP 367.411; DOUGLAS FERREIRA FAVARO, OAB/SP 286.103; DOUGLAS LO-
PES DE OLIVEIRA, OAB/SP 341470; EDILAINE FERREIRA DE BRITO, OAB/SP 338.854; EDI -
MEIRE SANTOS MACIEL, OAB/SP 360.955; EDGAR VICENTE, OAB/SP 354.018, EGLE ALONSO
OAB/SP 344.200; EDSON DE FREITAS, OAB/SP325.183; ELISANDRA APARECIDA CORTEZ
MANOEL, OAB/SP 320.427; EMERSON FERNANDES DE CARVALHO, OAB/SP 398.754; ERICA
APARECIDA GIMENES, OAB/SP 143.477; ÉRICA CRISTINA PEREIRA DE JESUS, OAB/SP
393.234; ERICA NORONHA MONTEIRO, OAB/SP 222.512; FABIANA CRISTINA SILVA FIGUEI-
REDO, OAB/SP 299.869; FABIANE ALVES LIRA, OAB/SP 437.748; FÁBIO FONSECA DE PINA,
OAB/SP 211.08, FABIO STIVAL, OAB/SP 171.153; FELIPE WILSON BELOTI DE LIMA, OAB/SP
399.322; FERNANDA CARDOZO FLORES, OAB/SP 313.959; FERNANDA ELIZABETE FAZAM,
OAB/SP 399.489; FERNANDA KOMINICH GONÇALVES, OAB/SP 293.325; FERNANDA MACHA-
DO DE ASSIS, OAB/SP 328.563; FERNANDA REGINA SOUZA SALLES, OABSP 382.742; FER-
NANDO DE OLIVEIRA PACHECO, OAB/SP 350.962; FLÁVIA DANIELE ZOLA, OAB/SP 266.935;
FLÁVIA REGINA MARTINUSSO, OAB/SP 398.447; FLAVIA TAMIKO VILLAS BÔAS MINAMI DE
SÁ, OAB/SP 170848; FLAVIO BRUNO, OAB/SP 104.744; FRANCIELI RENATA PEREIRA, OAB/
SP 404.773, GABRIEL BENTO LEITE, OAB/SP 397.411; GABRIEL DE ANDRADE SALOMÃO,
OAB/SP 416.722; GABRIELA AYRES NASCIMENTO, OAB/SP 394.838; GABRIELA CARUSO
JUSTO, OAB/SP 188.093; GABRIELA AMÉLIA ALFANO, OAB/SP 389.595, GABRIELA LUTAIF
DOLCI CARMONA, OAB/SP 323.838, GABRIELA SANTOS CONCEIÇÃO, OAB/SP 434.685, GEO-
VANI REGINALDO SOUZA FERREIRA VALÉRIO, OAB/SP 397.680; GERALDO JULIÃO GOMES
JÚNIOR, OAB/SP 237.831; GERLANE ARETUZA DO PRADO PEREIRA, OAB/SP 288.592; GILDO
TACITO JUNIOR, OAB SP 313.070; GISELE DE MOURA GALACCI, OAB/SP 331.374; GIOVANNA
FERNANDES VELAME OAB/SP 425.241, GLAUCIA ALVES DE ARRUDA OAB/SP 340.568;
GLAUCIA APARECIDA MALAVASI BERTINOTTI, OAB/SP 337.269; GIULIANO CAMARGO,
OAB/SP 229.611;GRAZIELA ALVES GUIMARAES, OAB/SP 321.423; GUILHERME ACCIOLY DO-
MINGUES, OAB/SP 298.947; GUILHERME DE ALMEIDA ROEDEL, OAB/SP 391.290; HUGO
BRINCO RODRIGUES NETO, OAB/SP 23.254, IARA MARIA POLI ALVES, OAB/SP 188.350; INÊS
SANTANA PEREZ, OAB/SP 135.074; IOLANDA MARIA DE OLIVEIRA PIGNATARI, OAB/SP
395.932; IRANI SERRÃO DE CARVALHO, OAB/SP 253.785; JACIARA ALVES DE SIQUEIRA,
OAB/SP 394.940, JANAÍNA APARECIDA DE CAMPOS RODRIGUES, OAB/SP 339.689; JANAINA
FERREIRA SILVA, OAB/SP 389.218; JANE EIRE SAMPAIO CAFFEU, OABSP 158213; JANICE C
SANTOS, OAB/SP 364.505; JEFFERSON MANCINI LUCAS, OAB 229.267/SP; JENNIFER GON-
ÇALVES BROCCO, OAB/SP 269.635; JESSICA CRISTINA PEREIRA DE BARROS OAB/SP
421.190; JESSICA BEZERRA MARQUES, OAB/SP 376.690; JÉSSICA STRIATTO, OAB/SP
395.253, JOÃO VITOR DO AMARAL CUNHA, OAB/SP 402.146; JOSÉ CARLOS DOS SANTOS,
OAB/SP 268.270; JOSIANE MAYARA MANFREDINI, OAB/SP 347.001; JULIANA LIUBOMIRSCHI
RODRIGUES, OAB/SP 267.473, JULLY ANNE LOPES YAMAMOTO, OAB/SP 417.489; JULYANA
CRUZ DE SOUZA, OAB/SP 354.367; KARINA HELENA ZAROS, OAB/SP 297792; KARINA MA-
CHADO BORGES, OAB/SP 407.607; KATIA GRASIELLA DE ANDRADE BIANCHINI, OAB/SP
377.674; KELVIA BRASIL PAIVA OAB/SP 342.023; LARISSA CAETANO PRESTI, OAB/SP
417.490; LARISSA LAÍS SANVIDO DE OLIVEIRA, OAB/SP 372.091; LARISSA MARIA LEME DAS
NEVES, LAURA MARTINS DA SILVA OAB/SP 409.859 OAB/SP 336.977; LEONARDO DAOU
2

PALLADINI, OAB/SP 352.234; LEONARDO FRANCISCO ALVES DA SILVA, OAB/SP 386378;
LESLIE GABRIELA MORAIS DE OLIVEIRA, OAB/SP 377.369; LETICIA VIANA FERREIRA, OAB/
SP, 402.167, LETICIA MARIANE RUBIM, OAB/SP 426173; LETICIA RODRIGUES DAMASCENO,
OAB/SP 423.947, LETICIA ZANOLO CARDOS, OAB/SP 366.358; LIGIA SANTANA PEREZ,
OAB/SP 288.322; LÍVIA GIOVANINI DE LIMA, OAB/SP 432.742, LUCIANA BROCHIERI DE JE -
SUS, OAB/SP 339.094, LUCIANA CRISTINA GOBI DE GODOY VICENTINI, OAB/SP 291.113; LU-
CIANA CRISTINA DE FREITAS SOUZA GONÇALVES, OAB/SP 165.846; LUCIANA LIMA FILO,
OAB/SP 239.704; LUCIANA MIEKO TAKAMI, OAB/SP 299.670; LUCIANA DE CARVALHO ESTE-
VES SILVA, OAB/SP 190.449, LUCIANO DE LIMA RIBEIRO OAB/ SP 261.073; LUIS FERNANDO
NOGUEIRA, OAB/SP 108.427; LUCAS STRIK OAB/SP 409.881, LUIZ CARLOS DE MATOS FI-
LHO, OAB/SP 293.589; LUIZ CARLOS PEREZ, OAB/SP 71.420; MARCELLA SOLANO GOMES,
OAB/SP 378.825, MARCELI FORTES CLÉ JONES, OAB/SP 403.459; MARCIA ANTICO BARBO-
SA, OAB/SP 216.608; MÁRCIA REGINA DA SILVA, OAB/SP 378.220; MARCIA REGINA DALLA
ZANNA, OAB/SP 286.652; MARCIA SANTOS BATISTA, OAB/SP 131626; MARCIAL EDUARDO
BORASCHI FILHO, OAB/SP 398.851; MARCUS VINICIUS DE ALMEIDA NEAIME, OAB/SP
180.430; MARIANA SILVA MASSOTE CAMPOS OAB/SP 308.329; MARIÂNGELA A. BUCCIOLI
PIMENTA, OAB/SP 199.980; MARIA CAROLINE TOLEDO DE MORAES DIAS SIQUEIRA, OAB/SP
402.184; MARIA CRISTINA GARCIA, OAB/SP 273.632; MARIA BERNARDETE MATHIAS PINOT-
TI, OAB/SP 36178; MARIA DE NAZARÉ ABREU DE MOURA, OAB/SP 403.468; MARIA EUCIONE
DOS SANTOS, OAB/SP 387.648; MARIA ISBELLE TOLEDO DE MORAES DIAS SIQUEIRA,
OAB/SP 413.771; MARIA STELA FRANCO DE CASTRO, OAB/SP 379.461; MARICELMA SUELI
ROCHA, OAB/SP 240.863; MARILENE DAS DORES MONTEIRO, OAB/SP 387.156; MARILIA
BOLZAN CREMONESE, OAB/SP 276.987, MARILISA VERZOLA MELETI, OAB/SP 273642; MARI-
NELA STEFANELLI DE SOUZA, OAB/SP 162.669; MARISA COUTO DO NASCIMENTO SANTOS,
OAB/SP 399.843; MARIUSA BISPO DOS SANTOS, OAB/SP 193.045; MICHEL PEREIRA GON-
ÇALVES, OAB/SP 383.097; MICHELLE LAURA MAGNANI DE SOUSA, OAB/SP 249.535; MICHE -
LE DE LIMA PIMENTA, OAB/SP 382.268; MICHELE LIMA FERREIRA, OAB/SP 401.721; MIKAE-
LA FÉLIX DOS SANTOS NUNES, OAB/SP 385.257; MIKAELI FERNANDA SCUDELER, OAB/SP
331.514, MIKAELI MENDONÇA, OAB/SP 388.926, MIRIAN GARCIA DE SOUZA, OAB/SP 48.760;
MIRIAM TOMOKO SAITO, OAB/SP 203.113, MÔNICA BARBOSA MARTÍRIO, OAB/SP 284036;
NARA ALMEIDA MELO, OAB/SP 327.581; NATALIA BARBOSA DE ANDRADE, OAB/SP 352.634,
NATALIA DE TULIO GOMES, OAB/SP 355.202; NATHALIA RENTE, OAB/SP 338.050; NAYARA
APARECIDA REDIGOLO, OAB/SP 395.537; OCTÁVIO DE CASTRO RODRIGUES, OAB/SP
414.940; PALOMA MENDES VIEIRA, OAB/SP 406.961; PATRÍCIA CARVALHO DA SILVA, OAB/
SP 354.222, PATRICIA FELICIANO PEIXE, OAB/SP 347370; PATRICIA HELENA VON AH BOM-
FIM, OAB/SP 209.667; PATRICIA MORALEZ JANKOSKI, OAB/SP 402.417; PATRÍCIA NOGUEIRA
FERREIRA, OAB/SP 263.191; PATRICIA SANTANA BARNABÉ, OAB/SP 404.555; PAULO RAFA-
EL DE SOUZA FERREIRA, OAB/SP 321.775; PEDRO SALES DE BARROS, OAB/SP 384.614;
POLIANA REGINA FERREIRA, OAB/SP 418.421; PRISCILA CAMPANELI SÃO MARCO, OAB/SP
388.374; PRISCILA FELICIANO PEIXE, OAB/SP 283591; PRISCILA FUZINAGA PESTANA,
OAB/SP 361.260; PRISCILA MARQUES DA SILVA, OAB/SP 219.619, RACHEL GOMES DA
CRUZ, OAB/SP 264.004; RAFAEL FERNANDES SACARDO, OAB/SP 382.869; RAFAELLA CRIS-
TINA DE OLIVEIRA, OAB/SP 337.685; RAFAELA CRISTINA PALUDETTO CARVALHO, OAB/SP
305.885; RAISSA CAPITANIO, OAB/SP 333.517; RAQUEL FIUZA DE OLIVEIRA, OAB/SP
175.066; REGIANNA MANDOLESI RENNÓ, OAB/SP 176.128; REGINA BRANCA BADAN, OAB/
SP 163.149; REINALDO DONEGÁ DE ALMEIDA, OAB SP 416.148; RENATO DA SILVA BORGES,
OAB/SP 318.155; RENATO TRASSI, OAB/SP 251.669; RICARDO ANTONIO SOARES BROGIA-
TO, OAB/SP 94.925; RICARDO ARAUJO ALVES, OAB/SP 386036; RICIERI SEABRA, OAB/SP
382.626, RICHARD ALVES COMOTTI, OAB/SP 355.407; ROANNITTA GIMENEZ, OAB/SP
371.144; ROBERTO NEIVA FERREIRA, OAB/SP 321.534, RODRIGO ANÇÃO, OAB/SP 182.058;
3

RODRIGO MELO DE OLIVEIRA, OAB/SP 361.307; RONALDO SILVA, OAB/SP 328.647; ROSAN -
GELA APARECIDA SALDANI VIEIRA, OAB/SP 128.386, RUBENS CORREA DE LIMA JUNIOR,
OAB/SP 314.892; RAYRA ALMEIDA DE OLIVEIRA OAB/SP 401.421; SABRINA PEREIRA DOS
SANTOS OLIVEIRA, OAB/SP 399.111; SAMUEL DE ALMEIDA NETO, OAB/SP 272.205; SANDRA
APARECIDA RUZZA, OAB/SP 75.881; SAYURI DIAS ICHIKAWA, OAB/SP 427.544, SILVIA HELE-
NA TRIBIOLLI, OAB/SP 295.970; SILVIO TOSHIHIKO TOMIZUKA, OAB/SP 409.406, SIMONE
CASTIGLIONE NOGUEIRA, OAB/SP 178.506; SIMONE SANTOS LINO, OAB/SP 217.923; SIMO-
NE SOUZA DOS SANTOS, OAB/SP 275.234; SOLANGE DE CARVALHO REIS, OAB/SP 401.455;
SORAIA APARECIDA POLICENA, OAB/SP 279183; SUELY CAMARGO MACHINI, OAB/SP
281.946; STEPHANI ESPFAR, OAB/SP 300.855, TABATHA PRISCILA FRANCO DE CAMARGO
FERREIRA, OAB/SP 322.045; TÁCITO ROSO, OAB/SP 288.885; TAIS DE AZEVEDO NASCIMEN-
TO, OAB/SP 279.060; TALITA MYABE CARDOSO, OAB/SP 187.434; TAMARA PEREIRA VIEIRA
DE ASSIS, OAB/SP 415.370; TANIA KARINA DIAS DE ARAUJO, OAB/SP 322.254; TÂNIA KARO -
LINE ALMEIDA MACIEL, OAB/SP 387.710; TASSIA DURAES DE BRITO, OAB/SP 296957; TATIA-
NA EVANGELISTA, OAB/SP 179.539; TATIANA KOULIKOFF, OAB/SP 380.167; TATIANA PALMI-
ERI KEHDI, OAB/SP 188.636, TATIANE DIAS PEREIRA DA SILVA, OAB/SP 341.361; TATIANE
VICENTINI, OAB/SP, 411.023; THAIS ROBERTA DA SILVA SOARES, OAB/SP 405.631; THIAGO
CARDOSO BRISOLA DE QUEIROZ, OAB/SP 307.691;THIAGO FREIRE OAB/SP 329.866 TIAGO
GALDINO DE MACEDO, OAB/SP 427.986; TIAGO JESUS DE MELO, OAB/SP 416.955; TIAGO
SANTOS SILVESTRE, OAB/SP 343.150; UÉLINTON RICARDO HONORATO DE JESUS, OAB/SP
336.380; VALDIRENE LAFELIX, OAB/SP 242.925; VALDELUCI GONCALVES MACHADO BOR-
GES, OAB/SP 403.567, VANDI MIKAEL ZACARIN, OAB/SP 264.070; VANESSA BARBARA LIRA
CARAÇA, OAB/SP 436.426; VANESSA JULIANA SANTOS, OAB/SP 280.137; VANESSA SAN-
CHEZ DIB, OAB/SP 324.828; VERUSCA BOTOSI COELHO, OAB/SP 379.295; VICTOR MARTI-
NELLI PALADINO, OAB/SP 271.166; VILMA ELAINE LEITE, OAB/SP 302.812; VILMA EVANGE -
LISTA BATISTA, OABSP 398.626; VIRGINIA SANTOS LEITE KIOTA, OAB/SP 147957; VITOR FE-
LIPE SILVA DE MACEDO PINTO, OAB/SP 273.024; VIVIAN CRISTINA DE CAMPOS PENTEADO,
OAB/SP 228.223; VIVIAN ELIANE ANASTÁCIO, OAB/SP 254.440; WARLEY ALEXANDRE RAN-
GEL VIEIRA, OAB/SP 351.350, WEDENES SALES LAUBACH, OAB/SP 416.524; WELLIDA XISTO
DE MELO SANTOS, OAB/SP 216.118; WELLINGTON PICINATTO, OAB/SP 316.044; WESLEY
BRAZ, OAB/SP 424.861; YARA DAUD, OAB/SP 66.207; YARA MADER CINTRÃO, OAB/SP
399.564.
DANIELA JABUR
OAB/SP 176.776

EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DA 04ª VARA DO TRABALHO DE
SÃO JOSÉ DOS CAMPOS – ESTADO DE SÃO PAULO
Processo nº 0011416-64.2020.5.15.0084
LELIS DE PAULA, nos autos da RECLAMAÇÃO

TRABALHISTA que move em face de TEL TELECOMUNICACOES LTDA. + 1,
por seus advogados que esta subscrevem, vem, respeitosamente, manifestar-se e
requerer o quanto segue:
A princípio, requer a juntada da cópia dos inclusos

documentos de identificação do Reclamante (doc. 01 – RG), da advogada Dra.
Patrícia Luciana Gomes de Lima (doc. 02 – OAB) e da testemunha Antonio Dimas
França Nascimento (doc. 03 – RG) que estarão presentes na audiência, para fins
de identificação e qualificação em ata.
Ademais, informa o endereço eletrônico dos

participantes da audiência que será realizada por videoconferência:
• Reclamante Lelis de Paula: lelisdp@yahoo.com.br

• Advogada Dra. Patrícia L. Gomes de Lima: patricialima@adv.oab.org.br
• Testemunha Antonio D. F. Nascimento: dimas_franca@yahoo.com.br
Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 22/03/2021 12:46:57 - 07dc2c3

Termos em que,
pede deferimento.
Rubens Garcia Filho Isabelle Donzelli

OAB/SP 108.148 OAB/SP 447.267
Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 22/03/2021 12:46:57 - 07dc2c3

Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 22/03/2021 12:46:57 - d56be22
Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 22/03/2021 12:46:57 - 53552d5
Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 22/03/2021 12:46:58 - a0d2126
EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DA 4ª VARA DO
TRABALHO DE SÃO JOSÉ DOS CAMPOS– SÃO PAULO.
Processo n.º 0011416-64.2020.5.15.0084 RT

Reclamante: LELIS DE PAULA
1ª Reclamada: TEL TELECOMUNICAÇÕES LTDA
2ª Reclamada: TELEFÔNICA BRASIL S/A
TEL TELECOMUNICAÇÕES LTDA. devidamente

qualificada, por sua procuradora e advogada que a esta subscreve, nos autos da
RECLAMAÇÃO TRABALHISTA, proposta por LELIS DE PAULA, igualmente
qualificado, processo em epígrafe, feito com trâmite perante esta D. Vara e r. Secretaria,
vem, oferecerem resposta em forma de
CONTESTAÇÃO
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 22/03/2021 20:04:41 - d54a3a7
consoante razões fáticas e de ordem jurídicas, adiante
expostas:
I – SÍNTESE DO PLEITO
O Reclamante alega que embora tenha sido contratado

pela primeira Reclamada, durante todo o pacto laboral sempre desempenhou suas funções
para a segunda Reclamada, pessoa jurídica de direito privado prestadora de serviço público,
requerendo que a segunda Reclamada deverá responder subsidiariamente pelos créditos
trabalhistas deferidos ao Reclamante na presente demanda.
Alega o Reclamante em síntese que foi admitido pela

reclamada em 01/06/2013, sendo demitido sem justa causa em 14/05/2020, desempenhando
a função de “Técnico de Telecomunicações”, recebendo ao final do contrato a quantia de
R$ 4.696,44/mês.
Alega ainda que laborou de segunda a sexta, das 08h00

às 17h48h.
Requer o pagamento de adicional de periculosidade.
Requer pagamento de indenização por danos morais.
Pugna pelo pagamento de multa prevista no art. 477 da

CLT.
Requer os auspícios da justiça gratuita e condenação

das Reclamadas ao pagamento de honorários advocatícios sucumbenciais.
Assim, requer o Reclamante os pedidos elencados na
exordial.
II – PRELIMINARMENTE
1- DA PREJUDICIAL DO MÉRITO - PRESCRIÇÃO QUINQUENAL
Tendo ajuizado a presente reclamação trabalhista em

26/11/2020, conforme consta dos autos, estão prescritos eventuais créditos trabalhistas do
reclamante anteriores a 26/11/2015, nos termos do artigo 7º, XXIX, da Constituição
Federal de 1988 e inciso I do art. 11 da CLT.
Posto isto, requer o reconhecimento da prescrição

quinquenal acima invocada com a inexigibilidade dos eventuais direitos trabalhistas
anteriores a 26/11/2015.
2 - DA IMEDIATA APLICAÇÃO DA REFORMA TRABALHISTA
Ab initio, cumpre ressaltar que a Lei 13.467/2017, no

qual instituiu a Reforma Trabalhista, deve ter imediata aplicação aos contratos vigentes,
consoante clara redação da LINB:
Art. 6º A Lei em vigor terá efeito imediato e geral, respeitados o

ato jurídico perfeito, o direito adquirido e a coisa julgada.
Assim, ainda que se cogitasse em contratos firmados

preteritamente à norma, são de trato sucessivo, submetendo-se de forma imediata ao novo
regramento vigente.
Ato contínuo, a doutrina ao avaliar o tema, realça a

imediata aplicabilidade a partir da data de sua vigência:
Quanto às regras de Direito Material do Trabalho, o início de

sua aplicação deve ser considerado, de fato, em 11.11.2017, visto
que não há qualquer ressalva legal ou regra de transição exposta na
Lei 13.467/2017, aplicando-se normalmente o artigo 6º, caput, da
Lei de Introdução às Normas de Direito Brasileiro (LINB)”
(FREITAS, Cláudio Victor de Castro. A reforma trabalhista e o
direito intertemporal. In Desafios da reforma trabalhista. Revista
dos Tribunais, 2017. P43)
Com efeito, as normas instituídas pela Lei 13.467/2017

devem ter imediata aplicabilidade, em essencial a aplicação de sucumbência, honorários
sobre as parcelas improcedentes (artigo 791-A, da CLT), honorários periciais (Artigo 790-
B, da CLT), hora intervalar apenas no tocante ao período suprimido (natureza
indenizatória) e TR como índice de correção monetária, conforme precedente sobre tema:
HONORÁRIO PERICIAIS, BENEFÍCIO DA GRATUIDADE DA

JUSTIÇA. O deferimento do benefício da gratuidade da justiça
não implica, por si só, a isenção dos honorários periciais. A
responsabilização do sucumbente pelo pagamento dos honorários
periciais não viola o artigo 790-B da CLT, a Portaria GP 443/2013 e
a Súmula 457 do TST, pois cabe ao magistrado, conforme o caso,
isentar a parte de algum ou de todos os atos processuais
(inteligência dos §§ 2º e 5º, do artigo 98, do CPC). Medida que não
fere o direito ao livre e amplo acesso à Justiça e conscientiza o
postulante de que o direito de ação não pode ser exercido de forma
irresponsável, desnudo de consequências. (TRT-12 – RO:
00006521420145120019, Relator: HELIO BASTIDA LOPES,
SECRETARIA DA 3ª TURMA, Data de Publicação: 16/11/2017)
Nesse sentido, é o entendimento da AGU ao orientar

pela aplicação imediata da Lei no parecer nº 00248/2018/CONJUR-MTB/CGU/AGU:
“aplicabilidade imediata da Lei 13.467/2017 a todos os contratos
de trabalho vigentes, não modificação fato de que esta referida lei
é aplicável de forma geral, abrangente e imediata a todos os
contratos de trabalho regidos pela CLT (Decreto-lei nº 5.542, de
1º de maio de 1943), inclusive, portanto, àqueles iniciados antes da
vigência da referida lei e que continuaram em vigor passou a ser
aplicável a Lei 13.467/2017),”
Pelo exposto, requer a aplicação imediata das normas instituídas pela Reforma Trabalhista
como medida de inteira Justiça!
3- ILEGITIMIDADE PASSIVA “AD CAUSAM” DA 2ª RÉ – TELEFÔNICA BRASIL

S/A
O Reclamante realizou pleito de reconhecimento de

responsabilidade subsidiária da segunda Reclamada pelos créditos trabalhistas vindicados
na presente demanda, alegando que a empresa Tel mantêm um contrato entre si cujo objeto
era a atividade fim da segunda Reclamada, beneficiando dos serviços prestados pelo
Reclamante, daí decorrendo a sua responsabilidade subsidiária pelos créditos trabalhistas
do Reclamante.
Contudo, a segunda Reclamada é parte ilegítima para

figurar no polo passivo da ação, pois o Reclamante manteve tão somente vínculo
empregatício com a primeira Reclamada, no período alegado na inicial.
Salienta-se, que o obreiro com a primeira Reclamada,

estabeleceu relação empregatícia, conforme consignado nos artigos 2º e 3º da CLT, ou seja,
prestou serviços pessoalmente, de natureza não eventual, mediante subordinação e salário,
não tendo nenhuma dessas características em relação à segunda Reclamada.
Assim, não há que se falar em responsabilidade

subsidiária da segunda Reclamada ao pagamento dos créditos trabalhistas eventualmente
deferidos na presente demanda, devendo a ação ser julgada extinta sem julgamento do
mérito com relação à mesma, nos termos dos artigos 3º, 267, inciso VI, 295, inciso II, 301,
inciso VIII, todos do Código de Processo Civil.
III – DO MÉRITO
DA ADMISSÃO – DEMISSÃO – FUNÇÃO E SALÁRIOS
Admissão: 01/06/2013, incontroversa. Conforme ficha

de registro.
Função: “Técnico de Telecomunicações” -

controversa. – conforme ficha de registro, o
reclamante laborou unicamente como “TÉCNICO
OPERAÇÃO E MANUTENÇÃO de PL III”.
Remuneração: R$ 4.696,44– incontroversa –

conforme documentação anexa.
Demissão: 14/05/2020 - incontroversa – conforme

TRCT anexo.
Cumpre mormente elucidar, conforme consta dos

holerites bem como do contrato de trabalho carreados aos autos nesta oportunidade
processual, que o autor recebeu como salário base o importe fixo de R$ 3.094,04. Os
reajustes salariais foram realizados de acordo com as convenções coletivas da categoria
profissional do autor, e concedidos ao longo do contrato de trabalho como constam da sua
evolução salarial, o que pode ser constatado através da análise dos holerites acostados a
esta peça. Por fim, requer que seja observada a evolução salarial para fins de uma eventual
fase de liquidação de sentença.
DA JUSTIÇA GRATUITA
Pretende o Reclamante a concessão dos benefícios da

Assistência Judiciária Gratuita.
Também é indevida a assistência judiciária gratuita

para a concessão dos benefícios da Justiça Gratuita, uma vez que a miserabilidade jurídica
autorizante não foi comprovada nos autos, pois não basta dizer-se economicamente
impossibilitado de arcar com os custos da demanda, é necessário comprovar realmente a
situação, pois, os indícios encontrados nos autos não permitem que se chegue a esta
conclusão.
Nestes termos, pugna a Ré pelo indeferimento da

concessão da justiça gratuita, pois, a situação fático-jurídico encontrada nos autos não
permite outra conclusão, que não seja pelo indeferimento.
Pedido contestado e indevido.
DO PLEITO DA RESPONSABILIDADE SUBSIDIÁRIA DA 2ª RECLAMADA –

TELEFÔNICA BRASIL S/A
Primeiramente, requer seja acolhida a preliminar de

ilegitimidade da 2ª reclamada quanto ao período contratual que o Autor laborou para esta
Reclamada, pois, é parte ilegítima para figurar no polo passivo da ação, visto que o
RECLAMANTE mantém tão somente vínculo empregatício com esta Reclamada,
TEL TELECOMUNICAÇÕES LTDA.
Mas, caso não seja este o entendimento de V. Exa, esta
Reclamada passa a impugnar o mérito do pleito do reclamante de reconhecimento judicial
de responsabilidade subsidiária da 2ª Reclamada.
Conforme se verifica nos documentos anexados a esta

peça contestatória, bem como, cópia da CTPS anexada com a exordial, o Autor mantém
vínculo empregatício exclusivamente com esta 1ª reclamada.
Com isso, contratado por esta 1ª reclamada para realizar

instalações e reparações em linhas aéreas, não prestava serviços para a 2ª Reclamada, quiçá
na atividade fim daquela empresa, pois, a atividade fim da 2ª reclamada é a comercialização
de linhas telefônicas e a atividade fim desta 1ª reclamada, é a realização de serviços de
instalação e reparação em linhas aéreas, razão pela qual não há que se falar em
reconhecimento judicial de responsabilidade da 2ª reclamada ao pagamento de verbas
eventualmente deferidas nesta ação.
Importante destacar que a 2ª reclamada mantém

contrato de prestação de serviços com esta 1ª reclamada, mas, o certo é que se trata de
terceirização lícita, na forma do art. 94 da Lei 9472/1997, assim, por mais esse motivo,
deve ser indeferido pleito do autor de condenação da 2ª reclamada ao pagamento de
eventuais créditos deferidos nessa ação.
Dispõe o art. 94 da lei 9472/1997:
“Art. 94. No cumprimento de seus deveres, a concessionária poderá,

observadas as condições e limites estabelecidos pela Agência:
I - empregar, na execução dos serviços, equipamentos e infra-estrutura

que não lhe pertençam;
II - contratar com terceiros o desenvolvimento de atividades

inerentes, acessórias ou complementares ao serviço, bem como a implementação de
projetos associados.
§ 1° Em qualquer caso, a concessionária continuará sempre
responsável perante a Agência e os usuários.
§ 2° Serão regidas pelo direito comum as relações da concessionária

com os terceiros, que não terão direitos frente à Agência, observado o disposto no art. 117
desta Lei.
Ainda, importante destacar que o contrato de prestação

firmado entre as reclamadas não possui pertinência com o contrato de emprego firmado
entre o autor e, exclusivamente, essa 1ª reclamada, posto que o reclamante jamais foi
subordinado, fiscalizado, nem recebeu remuneração da 2ª reclamada, preenchendo todos os
requisitos do vínculo de emprego, nos termos do art. 3º da CLT, exclusivamente com essa
1ª reclamada, ficando totalmente impugnadas as alegações do reclamante em sentido
contrário constantes da inicial.
Ainda, importante destacar que a 2ª reclamada não é

empresa de serviço público, mas, sim, concessionário de serviços públicos, e, nesse sentido,
firmou contrato de prestação de serviços com essa 1ª reclamada, totalmente lícito na forma
do art. 94 da Lei 9472/1997, não havendo que se falar em condenação da 2ª reclamada de
forma subsidiária.
Impugna também essa 1ª reclamada a aplicação da

Súmula 331, IV, do C. TST, pois conforme exaustivamente exposto, no período de labor do
Reclamante para esta empresa TEL, 1ª reclamada, a 2ª reclamada não contratou ou sequer
dirigiu a prestação pessoal dos serviços do Reclamante, inclusive não realizando pagamento
de salário, conforme se depreende dos holerites jungidos, ficando totalmente afastada, mais
uma vez, o reconhecimento de responsabilidade subsidiária da 2ª Reclamada.
Destarte, não há que se falar em responsabilidade

subsidiária da 2ª Reclamada, ao pagamento das verbas eventualmente deferidas nesta ação,
como pretende o autor, devendo a ação ser julgada extinta sem julgamento do mérito com
relação a 2ª Ré, nos termos dos artigos 3º, 267, inciso VI, 295, inciso II, 301, inciso VIII,
todos do Código de Processo Civil, ou, ainda, requer seja julgado improcedente o pleito do
autor de reconhecimento judicial de responsabilidade subsidiária da 2ª reclamada ao
pagamento dos créditos eventualmente deferidos ao autor nesta demanda.
Pedidos contestados e indevidos.
DO ADICIONAL DE PERICULOSIDADE – INFLAMÁVEIS E ELETRICIDADE
O autor alega ter laborado em áreas de energia elétrica

sem a percepção de adicional de periculosidade requerendo a incidência deste no salário
base e reflexos. Pleiteia ainda o reconhecimento de labor em ambiente periculoso pela
presença de inflamáveis. Sem razão.
O autor alega que é direito aos trabalhadores que

laboram em áreas de energia elétrica e de inflamáveis a percepção de adicional de
periculosidade na base de 30%, requerendo a incidência deste percentual no salário base e
reflexos.
A priori, evidencia-se que as atividades do

Reclamante jamais foram perigosas, sendo que este não teve contato direto e intermitente
com rede energizada ou com inflamáveis, como relatado em sua exordial.
Impugnam-se os supostos documentos trazidos aos

autos pelo reclamante, por absolutamente desconexos do exposto na exordial. Ora, a
juntada de documentos alheios às características de local e trabalho do reclamante não
poderia servir para nenhum propósito. E mais, a juntada de boletim de ocorrência e notícias
que, repise-se, nada tem de conexão com o reclamante, são imprestáveis como meio de
prova, pelo restam igualmente impugnados.
1
0
Neste passo, destaca-se que os documentos jungidos
pelo reclamante possuem data pretérita ao contrato de trabalho deste, o que mais uma vez
demonstra sua absoluta imprestabilidade como meio de prova.
Ainda que se V. Exa entenda que o reclamante esteve

exposto a agente periculoso, fato que não se admite, mas argumenta pelo princípio da
eventualidade, tal se deu por tempo extremamente reduzido, o que evidencia que jamais
laborou em condições de risco acentuado, não laborando em contato permanente como
pretende fazer crer.
Ademais, eventual exposição a risco, bem como a

exposição habitual por tempo reduzido, não gera direito ao recebimento de adicional de
periculosidade.
A Portaria n. 3.311 de 29/11/89 (DOU 30/11/89)

estatui que a eventual exposição a agentes perigosos não gera direito ao adicional de
periculosidade, razão pela qual fica impugnada a aplicação do artigo 193 da CLT, uma vez
que o autor não ficava exposto aos agentes energizantes ou inflamáveis, e por longo
período, conforme restará apurado em perícia técnica.
Nesse sentido é o entendimento do Colendo Tribunal

Superior do Trabalho:
ADICIONAL DE PERICULOSIDADE.
ARMAZENAMENTO DE INFLAMÁVEIS.
CARACTERIZAÇÃO DA ÁREA DE RISCO. Nos
termos da NR 16, item 3, letra s, é considerada de risco
toda a área interna do recinto fechado em que haja
armazenamento de vasilhames que contenham
inflamáveis líquidos ou vazios não desgaseificados, ou
decantados. O fato de no prédio onde trabalhava a
1
1
autora conter em um dos andares armazenamento de
combustível não tem o condão de estender a área de
risco a todo o prédio. A expressão área interna do
recinto tem conotação restritiva ao ambiente interno do
recinto fechado em que se encontram os inflamáveis,
não comportando interpretação extensiva como pretende
a reclamante. Demonstrado que a reclamante não
trabalhava em área de risco, inexiste direito ao
pagamento do adicional de periculosidade. Recurso de
revista conhecido e não provido. (TST. RR 1.243/2000-
028-02-00.8 01ªT. DJ 19/05/2006 Rel. LELIO BENTES
CORREA)
Neste passo, temos ainda que a alegação de

probabilidade de choque em cabos telefônicos é absolutamente descabida e beira a má-fé.
Por fim, é de se salientar que a reclamada sempre

forneceu equipamento de proteção individual (EPI) ao reclamante, o que rechaça por
completo a dita “exposição” a agentes periculosos.
Destarte, ante todo o exposto, requer seja julgado

improcedente o pleito do Reclamante ao pagamento do adicional de periculosidade (30%),
como também, seus reflexos em horas extras/reflexos, DSR’s, aviso prévio, 13º salário,
férias e FGTS + 40%, pois, são acessórios que seguem a sorte do principal, e, neste caso,
ausente o principal, não subsistem os acessórios.
Contudo, ad argumentadum tantum, caso V. Exa.,

assim, não entenda, eventual condenação da Reclamada deve ser limitada da seguinte
forma:
1 - Ao período que restar comprovado mediante laudo
1
2
pericial que o Reclamante laborou em área de risco de forma preponderante;
2 - A base de cálculo deve corresponder ao salário base,

a teor do artigo 193 da CLT;
3 - Referida verba não pode exercer reflexos sobre

DSR´s e feriados, em analogia ao que dispõe a Orientação Jurisprudencial n.º 103, da E.
SDI-1, do C. TST.
4 - Referida verba não pode ser integrada no cálculo das

verbas pagas e pleiteadas, inclusive das horas extras, posto que a adoção dessa sistemática
equivale à apuração da verba sobre a remuneração; e
5 - Os instrumentos normativos aplicáveis à espécie

determinam a forma de apuração do valor do salário-hora a ser adotado para remuneração
de horas extras, vedando a integração da verba pleiteada na base de cálculo das mesmas.
Desta forma, por não ser outra a medida de justiça,

requer seja julgado improcedente o pleito e, consequentemente, seus acessórios.
Pedidos de contestados e indevidos.
DO PLEITO DE EMISSÃO DE GUIA PPP
Requer o reclamante a condenação da reclamada à

emissão de Guia PPP em eventual reconhecimento de labor periculoso. Razão não há.
Conforme demonstrado à exaustão, não há que se falar

em incidência de adicional de periculosidade no caso em tela e, desta forma, tratando-se de
1
3
pedido acessório, segue a sorte do principal.
Assim, por qualquer ângulo que se analise a questão e
por medida de direito e justiça, requer-se a decretação da improcedência do pleito.
PEDIDO DE PAGAMENTO DE HORAS EXTRAS, BEM COMO SEUS

REGULARES REFLEXOS EM DSR’s, E COM ESTES, NAS DEMAIS VERBAS, A
SABER: 13º SALÁRIOS, FÉRIAS + 1/3, FGTS
A Reclamada impugna a alegação feita na inicial, de que

o Reclamante era constantemente acionado quando estava em regime de sobreaviso, sendo
que, ao ser acionado, o Reclamante laborava de forma extraordinária, por 3 horas, em
média, e que apenas uma parte dessas horas foram pagas, restando supostamente um saldo
de 220 horas extras.
A reclamada esclarece que toda jornada efetivamente

desempenhada pelo reclamante era registrada em seus cartões de ponto, onde estão
lançados, inclusive, sobreaviso e ativação e labor extraordinário, com respectivos
pagamentos/compensações.
Ato contínuo, quer a Ré esclarecer que era feito o

fechamento dos cartões de ponto todo dia 14 de cada mês, assim, o certo é que os cartões
apresentam até o dia 15 de cada mês o mês em exercício e do dia 15 em diante é a jornada
do mês anterior, pois com o fechamento do mês no dia 14, pega-se novo cartão e inicia-se a
anotação no dia 15, tal esclarecimento é feito em virtude dos dias trabalhados, para que não
haja dúvida quanto a correta anotação dos cartões de ponto.
OS CARTÕES DE PONTO ESTÃO PREENCHIDOS

CORRETAMENTE, E ASSINADOS PELO OBREIRO, DEVENDO ASSIM, SER
CONSIDERADA VÁLIDA A JORNADA ALI ESPOSADA.
1
4
Assim, quando o Autor laborou, excepcionalmente, em
horário extraordinário este foi corretamente anotado, como consta dos cartões de ponto
anexados, e, devidamente pagos/compensados, conforme farta documentação, não havendo
que se falar em qualquer diferença impaga a este título.
A reclamada impugna o documento de Id. 9ee76bc,

primeiro porque unilateral e sem qualquer demonstração de veracidade, sendo que sequer
são apontados quem seriam os supostos interlocutores, segundo porque não há qualquer
referência específica ali lançada, com indicação de origem da apuração de horas ou
qualquer outra demonstração efetiva de veracidade ou incorreção de gozo de folga ou
pagamento de horas, sendo imprestável para qualquer finalidade de prova.
Com isso, alegando o Autor labor extraordinário sem o

correspondente pagamento atrai o ônus da prova de sua alegação, nos termos do art. 818 da
CLT, ônus do qual não se desincumbiu e não se desincumbirá no transcorrer da instrução
processual, razão pela qual requer seja o pleito do Autor de pagamento de horas extras e
reflexos julgado totalmente improcedente.
A jurisprudência tem o seguinte posicionamento:
HORAS EXTRAS. DIFERENÇAS. ÔNUS PROBATÓRIO. É

ônus do trabalhador demonstrar objetiva e matematicamente a
existência de diferenças de horas extras não quitadas pelo
empregador.
(TRT-15 - RO: 729220135150032 SP 053795/2013-PATR,
Relator: LUIZ ANTONIO LAZARIM, Data de Publicação:
28/06/2013) (destaque nosso)
HORAS EXTRAS. ÔNUS DA PROVA. RECLAMANTE. Não

tendo a reclamante se desvencilhado do ônus da prova de realização
1
5
de horas extras sem registro nos cartões de ponto, não há como
acolher a sua pretensão ao recebimento de contraprestação salarial de
jornada suplementar.
(TRT-2 - RO: 00003213820155020031 SP 00003213820155020031
A28, Relator: JOSÉ RUFFOLO, Data de Julgamento:
10/11/2015, 5ª TURMA, Data de Publicação: 16/11/2015)
Face o exposto, no decorrer da instrução processual

ficará comprovado que toda jornada laborada pelo Autor, foi devidamente anotada nos
cartões de ponto e paga/compensada, aliás, a jornada era anotada pelo próprio Autor,
portanto, é incabível o pleito estampado na inicial, bem como seus reflexos, uma vez que os
acessórios seguem a sorte do principal.
Ad argumentandum tantum, caso haja o deferimento de

diferença de horas laboradas e não pagas, o que não se admite jamais, mas apenas para
argumentar, dever-se-á levar em conta os dias de frequência efetiva, do autor ao trabalho,
bem como a evolução salarial apresentada, sendo correto nos termos do parágrafo primeiro
do art. 58, da CLT, que os minutos anteriores ou excedentes a 05, no máximo de 10
minutos, não deverão ser computados, ou seja, deverão ser desprezados no cômputo geral.
Por fim, há de se ressaltar que o reclamante firmou

acordo para compensação de horas de trabalho, o qual deve prevalecer, uma vez que
taxativamente consta da legislação vigente, além de que não havia habitual labor
extraordinário, tendo sido as eventuais horas extras quitadas ou corretamente
compensadas, não ensejando em nulidade do banco de horas ou do acordo de
compensação de jornada.
Nesse sentido deverão ser aplicadas as regras contidas

nos inciso II e III da Súmula 85 do C. TST.
Destarte, ante todo o exposto, requer seja julgado
1
6
improcedente o pleito do Reclamante à percepção das horas extras prestadas com
acréscimo de 50%, bem como da integração do adicional de periculosidade na base de
cálculo, bem como seus reflexos e integrações nas demais verbas, tais como: aviso prévio,
13º salário, férias + 1/3 constitucional, FGTS + 40 e DSR e, neste caso, ausente o principal,
não subsistem os acessórios, conforme pleiteado na inicial.
Em caso de eventual condenação, o que não se espera

mas se argumenta por observância da eventualidade, esta deve ser limitada ao quantum
indicado na própria exordial (220 horas), como medida de direito e justiça
Pedidos contestados e indevidos.
DO DANO MORAL
Alega o reclamante que A 1ª Reclamada dispensou o

obreiro no momento em que descobriu que o Reclamante se enquadrava no grupo de risco
para COVID, conforme se verifica no atestado médico datado para 08/05/2020. Por tais
fatos, requer o pagamento de danos morais. Sem razão.
Ficam impugnados os documentos de Ids. 59fb1fe,

b164a96 e 2ecbe15, por imprestáveis a qualquer finalidade de prova.
Inicialmente, conforme se denota do suposto

documentos acostado aos autos pelo autor, trata-se de simples indicação de composição de
“grupo de risco”, e não de afastamento de qualquer natureza.
Dito isto, cumpre ainda esclarecer que a data

discriminada nas supostas conversas de “whatsapp” sequer é possível de se verificar e,
ainda que fosse possível a aferição, não poderia jamais servir como parâmetro para imputar
a reclamada qualquer tipo de ato ilegal ou ilegítimo.
Fica também impugnada a alegação de que a
1
7
reclamada teria praticado conduta discriminatória, pois a dispensa realizada está vinculada
estritamente a discricionariedade intrínseca do poder empregador, não havendo que se dar
crédito as falácias do reclamante.
Esta reclamada não praticou qualquer ilícito em relação

ao reclamante, pois sempre ofereceu condições dignas de trabalho, observando o descrito
nos instrumentos coletivos, agindo com zelo e respeito.
Vale dizer que o reclamante permanece no campo das

ideias, tentando fazer nascer direito ao se engendrar em elucubrações. Desta forma, atraiu
para si o ônus probandi, sendo que cumpria ao autor demonstrar suposto dano, o que não
fez e certamente não fará, devendo o pleito ser julgado improcedente. Neste sentido, não é
outro o entendimento de nossos Tribunais, senão vejamos:
Em prosseguimento, no direito privado a

responsabilidade civil (isto é, o dever de indenizar o dano alheio) nasce do ato ilícito,
1
8
tendo-se como tal aquele fato do homem que contravém aos ditames da ordem jurídica e
ofende direito alheio, causando lesão ao respectivo, O QUE JAMAIS FOI PRATICADO
PELA RECLAMADA EM RELAÇÃO AO AUTOR, pois, não resta detectado qualquer
ato ilícito praticado pela Reclamada em relação ao Autor.
Dispõe o Código Civil, em seu artigo 186:
“Aquele que, por ação ou omissão voluntária, negligência ou

imprudência, violar direito e causar dano a outrem, ainda que exclusivamente moral,
comete ato ilícito”.
Portanto, sem detectar ato ilícito praticado pela Ré não

há dano passível de indenização.
No mesmo sentido transcrevemos as decisões que

seguem:
Para se cogitar de reparação do dano, nos termos do art.

159 é necessário, segundo a lição de CLÓVIS BEVILÁQUA, o “ato ilícito”, que “é a
violação do direito ou do dano causado a outrem por dolo ou culpa”. (“Código Civil dos
Estados Unidos do Brasil Comentado”, 12ª. Ed., Rio, F. Alves, 1959, v. I, p. 343). São
ainda palavras do notável civilista:
“Na sistemática do Código, o “ilícito” é causa geradora de obrigação

unilateral da vontade. O ato ilícito pressupõe culpa lato sensu, do agente, isto é, a intenção
de violar o direito alheio, de prejudicar a outrem, ou a ‘violação de direito’, o prejuízo
causado por negligência ou imprudência” (ob. Cit., v.v, p.226).
Verifica-se, também, que sobre o tema, o não menos

respeitado FREDERICO MARQUES doutrina:
“Como os fatos indicados pelo autor são os elementos constitutivos do

pedido que deduziu em Juízo, cabe-lhe o ônus de provar estes fatos para que sua
1
9
pretensão seja acolhida e procedente”. (Danos e Indenizações Interpretados pelos
Tribunais - WILSON BUSSADA - Vol. 3, Página 1922). Grifo Nosso.
Assim, frisa-se que para haver condenação da Ré ao

pagamento de indenização pelo suposto dano moral, esta deveria ter praticado ato
ilícito e isto jamais ocorreu.
Com efeito, é sabido e tido como pacífico na doutrina e

jurisprudência que para a configuração do dano moral faz-se necessária a concorrência dos
seguintes elementos: a) conduta; b) resultado; e, c) nexo de causalidade.
Nenhum dos elementos se verifica no caso concreto!
TOTALMENTE DESCABIDO O PEDIDO DO

AUTOR!
Não havendo conduta ilícita não há que se falar em

dano moral indenizável.
Em seguida, há de ser feito prova robusta do próprio

dano e de sua extensão. Ausentes estes pressupostos, não podemos falar em indenização
por danos morais.
Pelo exposto, ante a não comprovação da existência do

alegado dano moral praticado pela Ré em relação ao Autor, deve tal pleito ser julgado
improcedente, por medida de direito e de justiça.
Ainda que se admita o pagamento de indenização por

danos morais, o que se expõe exclusivamente pela observância ao princípio da
eventualidade, certo é que jamais poderia alcançar o valor pretendido na inicial, devendo
atingir no máximo o importe de um salário mínimo, evitando-se o enriquecimento sem
causa do autor.
2
0
DO PEDIDO DE PAGAMENTO DE MULTA DO ART. 477 DA CLT
O Autor pleiteia condenação da Reclamada ao

pagamento da multa do §6º do art. 477 da CLT.
Contudo, tal pleito deve ser julgado improcedente, pois

conforme TRCT bem como comprovante de pagamento, anexo a esta defesa, demonstram
que a reclamada pagou as verbas no prazo legal, inexistindo qualquer prejuízo ao
reclamante.
Portanto, não há que se falar em pagamento da multa do

artigo 477 da CLT, devendo tal pleito ser julgado improcedente.
Noutro giro, importante destacar que em meio ao

isolamento social imposto em tempos de pandemia, necessário se faz a análise de todo o
conjunto para verificação de imposição de obrigações. Como dito, o reclamante percebeu
corretamente as verbas em tempo e modo, ainda que se cogite a entrega de documentos em
data posterior, o que se expõe pelo princípio da eventualidade, há que se levar em
consideração que todas as empresas fizeram e estão fazendo ajustes para continuidade dos
trabalhos, sendo que pontual situação de atraso não poderia justificar imposições de
sanções desproporcionais aos momentos que o país enfrenta.
Ato contínuo, conforme notificação de dispensa

assinada pelo reclamante, este foi convocado a comparecer a sede da empresa em
22/05/2020 para as devidas anotações, e não há qualquer notícia de que este tenha
efetivamente comparecido, apesar de compromissado e ciente, o que por si só demonstra
que eventual atraso na entrega de documentos se deu por culpa do próprio autor.
2
1
Assim, restam impugnados os documentos trazidos aos
autos pelo reclamante e, ainda, o pedido ventilado na inicial.
DO SUPOSTO REAJUSTE SALARIAL
Aduz o reclamante que conforme notícia constante no

site do sindicato, a convenção coletiva de 2019/2020 foi prorrogada até janeiro de 2021 e,
com base na própria convenção coletiva o reclamante pleiteia reajuste salarial.
Excelência, o pedido beira a má-fé.
O reclamante distorce a verdade para tentar fazer

direito, o que não se admite.
O reajuste previsto na convenção coletiva de 2019/2020

foi regularmente aplicado, conforme documentação anexa. Conforme a notícia juntada pelo
próprio reclamante (sendo, inclusive posterior a dispensa do obreiro), referida convenção
foi mantida, ou seja, não foram aplicados reajustes a categoria para a base 2020/2021,
diante da situação calamitosa experimentada pelo país.
Desta forma, resta impugnado o pedido, por

absolutamente indevido.
DOS HONORÁRIOS SUCUMBENCIAIS
2
2
Ao Reclamante incumbirá a responsabilidade pelo
adimplemento dos honorários sucumbenciais, em percentual de 15% sobre o valor que
resultar da liquidação da sentença, a favor da Reclamada, conforme exegese prevista no
artigo 791-A da CLT.
Em contraparte, improcede o pleito em face da

Reclamada, tendo em vista a improcedência das pretensões formuladas na exordial. Ad
argumentandum tantum, caso Vossa Excelência assim não entenda, o que não se admite,
mas se argumenta por amor ao debate, os honorários deverão ser arbitrados no percentual
máximo de 5%, considerando os critérios de apuração fixados na nova legislação
trabalhista.
Com efeito, a fixação da base de cálculo deverá

respeitar os seguintes parâmetros:
1 - Apurar-se-á o quantum líquido (sem cômputo de custas e contribuições

previdenciárias) devido ao Reclamante. Esse valor será a exata base de cálculo dos
honorários de sucumbência devidos ao seu advogado;
2 - Subtrair-se-á, do valor atualizado atribuído à causa ou do total atualizado

que resultem os pedidos formulados, o quantum liquidado devido ao Reclamante. O
resultado dessa subtração será entendido como "o proveito econômico obtido" pela
Reclamada e, portanto, será a exata base de cálculo dos honorários de sucumbência
devidos ao seu advogado.
DO IMPOSTO DE RENDA
Não há valor devido a ser apurado, pois todos os pleitos

foram devidamente impugnados, e o quantum devido ao reclamado já foram pagos, mas
caso haja entendimento diverso, requer-se que sejam aplicados dentro dos parâmetros
2
3
legais.
DOS DOCUMENTOS ACOSTADOS NA EXORDIAL
Todos os documentos apresentados pelo Reclamante que

não forem comuns e não traduzirem a verdade dos fatos, os quais restam desde já,
IMPUGNADOS, para todos os fins.
DOS DOCUMENTOS JUNTADOS PELA RECLAMADA
A Reclamada informa que anexa a esta contestação

todos os documentos pertinentes a relação de emprego que manteve com o reclamante,
sendo que são anexadas cópias fieis aos originais, declarados autênticos pela patrona da ré
que ora subscreve esta contestação, nos termos do art. 830 da CLT, ficando ainda
impugnada a aplicação dos artigos 355 e 359 do CPC.
JUROS E CORREÇÃO MONETÁRIA
Caso haja algum pagamento por parte da Reclamada

para com o Reclamante, o que não se admite, temos que a correção monetária deverá ser
aplicada no mês subseqüente ao da prestação do labor.
Quanto aos juros, estes somente serão devidos após a

homologação do cálculo, desde que não pagos ou indicados bens à penhora após a
intimação para pagamento ou oferecimento de bens à penhora, a teor do que dispõe o § 1º
do artigo 39 da Lei n.º 8.177/91 e artigo 883 da CLT.
Ainda, quanto aos juros, se devidos, estes deverão ser

os legais e os previstos por esta Justiça Especializada.
2
4
III – COMPENSAÇÃO/DEDUÇÃO
Em caso de eventual e remota condenação, o que não se

admite frente às evidências fáticas e jurídicas que serão apresentadas no decorrer da
instrução processual, requer as Rés que sejam compensados/deduzidos os valores já pagos
ao autor sob o mesmo título, com supedâneo no art.767 da CLT.
IV – DA LIMITAÇÃO DA CONDENAÇÃO AOS

VALORES PLEITEADOS
Caso haja o deferimento de algum pedido do

Reclamante, o que não se admite, mas se argumenta por amor aos debates, em
fase de liquidação deverão ser observados, como limite, os valores atribuídos
aos pedidos, ressalvados atualização e juros (artigo 840 da CLT). Este é o
entendimento pacificado pela Corte Superior do Trabalho, in verbis:
RECURSO DE REVISTA. ACÓRDÃO PUBLICADO NA

VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.015/2014 LIMITAÇÃO DA
CONDENAÇÃO AOS VALORES DOS PEDIDOS INICIAIS.
O Tribunal Regional concluiu que os valores devidos ao
reclamante serão apurados, em liquidação de sentença, por
cálculos que NÃO se limitam aos valores lançados na petição
inicial. Ocorre que, esta Corte Superior vem entendendo que,
2
5
havendo pedido líquido e certo na petição inicial, a
condenação limita-se ao quantum especificado, sob pena de
violação dos arts. 141 e 492 do CPC/15. Recurso de Revista
conhecido e provido. (TST – RR: 6799220125150080, Relator:
Brendo Medeiros, Data de Julgamento: 22/08/2018, 5ª Turma,
Data de Publicação: DEJT 31/08/2018). (destacamos)
(TST, ARR 45800-22.2009.5.15.0122, 8.ª T., Relator Márcio

Eurico Vitral Amaro, DEJT 15/3/2013).
Nesse sentido, os valores eventualmente

apresentados na exordial representarão o limite máximo de eventual apuração
em execução, uma vez que os pedidos deverão ser interpretados restritivamente,
em consonância aos princípios da relatividade e congruência (artigos 141 e 492
do CPC).
V – REQUERIMENTOS
Diante do exposto, requer:
a) seja autorizado, sobre eventual e remota condenação,

o desconto do Imposto de Renda, onde couber, já que por força do art. 27 da Lei n.º 8.218
de 29.08.91, é da Reclamada a obrigação da retenção e recolhimento.
b) seja autorizado, sobre eventual e remota condenação,

desconto das contribuições previdenciárias, inclusive do empregado, devendo sua parte ser
abatida de seu crédito, na forma do art. 68 e 69 do Decreto n.º 738, de 28.01.93.
c) Ad eventum, requer sejam os valores apurados em

regular execução de sentença, via liquidação legal, já que as proporcionalidades das verbas
ficam impugnadas, seja a correção monetária apurada com a observância da Orientação
2
6
Jurisprudencial n.º 124, da SDI, do C. TST, e juros de mora "pro-rata-die" a partir do
ajuizamento da ação, bem como os abatimentos compensatórios em relação aos títulos já
quitados.
d) sejam os pedidos julgados totalmente

IMPROCEDENTES, com a condenação do reclamante no pagamento das custas
processuais, honorários advocatícios sucumbenciais e demais cominações legais.
e) requer o depoimento pessoal do reclamante na

instrução, sob pena de confesso e a produção dos demais gêneros de provas em direito
admitidas e permitidas, notadamente as provas testemunhais, periciais e documentais, bem
como se ratifica a juntada de novos documentos.
f) requer, ainda, na eventualidade da condenação da

reclamada ao pagamento das verbas postuladas na exordial, no todo ou em parte, sejam
adotados os critérios de freqüência efetiva (somente os dias trabalhados) e correta evolução
salarial.
h) por último, requer, que com o encerramento da
instrução seja dado as partes oportunidades de memoriais.
VI – DAS NOTIFICAÇÕES
Requer, por fim, a juntada do substabelecimento em

anexo, pugnando que todas as notificações que porventura venham a ser expedidas na
presente reclamatória, saiam EXCLUSIVAMENTE em nome da Dra. SILVIA HELENA
GRASSI DE FREITAS, OAB/SP 116.362, e sejam endereçadas à Av.: Wladimir
Meirelles Ferreira, n.º 1660, Sala 907, Jd. Botânico, na cidade de Ribeirão Preto,
Estado de São Paulo, CEP 14.021-630.
É o que requer.
2
7
Ribeirão Preto, 22 de março de 2021.
SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS ELOY BANZI CONCEIÇÃO

OAB/SP 116.362 OAB/SP 371.801
2
8
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 22/03/2021 20:04:41 - f71a702
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 22/03/2021 20:04:41 - 6d8ba72
Folha..: 1
SIGA /GpeR460/v.12 FICHA DE REGISTRO Dt.Ref.: 19/03/2021
Hora...: 15:24:29 Emissão: 19/03/2021
TEL TELECOMUNICACOES LTDA Filial : Bauru
AV MANOEL DUQUE 4-70 - JARDIM GUADALAJARA
BAURU - SP Cep.: 17030-110
CNPJ:06.084.614/0002-66 C.N.A.E.:4221905 Cod.Munic.:3506003
No Ficha Matricula Nome

025760 029002 LELIS DE PAULA
Dados Cadastrais
Jor.Variavel Centro Custo
410007019
Descr.CCusto
VIVO - ACESSO PI/MOVEL - COM/TRANS/INFRA -SP- MOD
C.P.F. Pais Res Ext P.I.S. Tip.Endereco Dt.Cad.PIS R.G.
62817493834 10645539268 2 / / 105191358
Org.Emissor N. Pais Res Cart.Habil. Tipo Lograd Complem. RG Habil.Profis
SSP 2761565995 R
Consel.Regio Nr.Reservis. Des.Tp.Logr Tit.Eleit. Zona Eleit.
RUA
Endereþo Compl.Ender. Bairro Secao Eleit.
R. RUA UBERLANDIA 470 APTO 33 JARDIM ISMENIA
Descr.Lograd Municipio
RUA UBERLANDIA 470 SAO JOSE DOS CAMPOS
D.Chegada Estado Cep NrLogradouro Telefone Num.Endereco
/ / SP 12220690 470 997731657 470
Nome Pai
EDSON ANTUNES DE PAULA
Nome Mae Sexo
ZILDA MARIA DE PAULA Masculino
Est. Civil Local Nascto Caixa Postal CEP C.Postal Naturalid UF
Casado(a) SAO JOSE DOS CAMPOS SP
Nacionalid. DDD Telefone Ano Chegada Dep. I.R. DDD Celular Dep.Sal.Fam.
BRASILEIRO 12 00 12 00
Num. Celular Data Nasc. Data Admis. Dt.Op.FGTS Dt. Demissao Ven. Exper.1
997731657 24/03/1958 01/06/2013 01/06/2013 14/05/2020 15/07/2013
Vc.Exp.2Per. Cod.Pais Ori Ven.Exa.Med. Pais Origem Bco.Ag.D.Sal Cta.Dep.Sal.
29/08/2013 01058 10/06/2020 BRASIL 3417195 184655
Bco.Ag. FGTS Cta.Dep.FGTS Sit. Folha Hrs. Mensais Hrs.Semanais Cod Municip Cod. Chapa
1041996 0 D 220,00 44,00 49904 29002
Turno Trab. Desc.Turno
752 08H00 AS 17H00 – 1H INTERV - SEG A SEXTA - SABADO 08H00 AS 12H00 - GERAL
Dia Descanso Nom Municip
DOMINGO SAO JOSE DOS CAMPOS
Tp Cta Sal Cod. Funcao Desc.Funcao C.B.O. Con.Sindical C. Sindicato
1 0228 TECNICO OPERACAO E MANUTENCAO DE PL III 03430 N 07
Desc.Sindica Cod.Ass.Med. Dep.Ass.Med. MEI C Nacion RFB Adc.Tmp.Serv
SINTETEL-SP 01058 ******
Tp Previden. Cd.Val.Ref. Seguro Vida % Pens.Alim. % Adiantam. Cat. Func.
1 0,00000 0 M
N Nacion RFB Tipo Pgto. Salßrio Sal.Base.Dis Hrs.Peric.
BRASIL M 4696,44 4696,44 0,00
Hrs.Ins.Min. Hrs.Ins.Med. Hrs.Ins.Max. Tipo Admiss. Cod.Afa.FGTS Vin.Emp.RAIS Cd.Inst.RAIS
0,00 0,00 0,00 9B I1 10 45
Desc.Gr.Inst Cd.Resc.RAIS Nr.Mes.Trab. Mes.Trab.Ant
SEGUNDO GRAU (COLEGIAL) COMPLETO 11 0
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 22/03/2021 20:04:41 - df3f255
Folha..: 2
Hora...: 15:24:37 Emissão: 19/03/2021

Cod Mun Nasc Dta.Alt.Sal. Alt.Car.Prof Municp.Nasc Alt.PIS Alt.Admissao

49904 / / N SAO JOSE DOS CAMPOS N N
Alt.Nome CNH Emissor Multip.Insal Nr. Cracha Regra Apont. Tpo.Alt.Sal.
N 0,00 029116 96
CNH DtEmis Ocorrencia Categ. SEFIP CNH Dt Val Seq.Ini.Turn No.Registro Tp.Cont.Trab
28/02/2018 01 28/02/2023 01 029002 Indeterminado
Email Altern TP Recebim. Mensagem % Acid.Trab.
0,0000
Defic.Fisico Raca/Cor Tabela Sal. Cod Profiss Receb E-Mail Defi eSocial Obs.Deficien
Nao Nao Informado
Email Princ % Dep.Fgts Dt.Vto.Estab Mensagem Tipo E-Mail
0,00 / / 1
Matric.Ant. Cargo Categ. eSoci Vale Aliment Desc. Cargo Cart.Profis. BR/PDH
101 S 72959
As.Med.St.Ca Tp.Deficien CNH Categ. Serie Cart. CNH UF Cod.Supervis
0 = Nenhuma Categ. B 380 SP 0102028986
Nome Superv.
Treinamentos Unid.Negocio
UF Cart.Prof Codigo VR Codigo VA Reg.Habilita Escala VR Class. Estra
LUCIO MAURO NOVAES FERREIRA 001
0x2020202020202020202000 SP 01 1 29
Aposentado TpContDeterm C.B.O. 2002 Marca Transf Escala VT ProcMenor 14 Titulacao
313320
Loc Entr Sdx Qtd. Vales Tp Reg.J.Tra Vle Refeicao Tp.Rein.eSoc Contr.Exp.RH Alt.Dt. Nasc Alt. CBO
0001 0 1 N N
Dt.Emi s.CTP Data Efeito Dt Efet.Reto D t.Emis.RG Item Classe Vlr
/ / / / / / / / 10622 9999
Nome complet Cod Processo Cod. Posto Tipo As. Med
LELIS DE PAULA 00001
Ch.Identific Orgao expedR UF do RG Num Insc Aut
SSP SP
Tp Serv Aut % Adc.Conf. Org Emis RG % Adc.Trf.
0,00 0,00
Cod.Unico Bra.Nasc.Ext Ct.T.Parcial Regime Tip. Certid. Clau. Assec.
010202900220180410143523 Nao
IDM Dt. Reinteg. Dt Term Cont Data Emissao Comp. Sabado
3 / / / / / / Sim
Termo/Matric Dt. Dem. Ant Livro Dt Afast Mol Numero RNE
/ / / /
Folha Res.Exterior Org.Emis.RNE Dt Inic Pont Cartorio
2 / /
Dt. Desliga Dt.Exp.RNE Mot. Deslig. UF
14/05/2020 / / 11
Desc. Deslig Cod.Mun.Cert Municipio
RESCISAO SEM JUSTA CAUSA INICIATIVA DO EMPREGADOR
Tp Ass Odon Casado Bras. Cod As Odont Num. Passap. Filho Bras. Emissor Pass Pontomais
UF Passaport Dt Emis Pass Cod. Depto. Dt Val Pass Desc. Depto

/ / 170 / / P.I. - TRANSMISSAO
Cd.Pais Pass Data Caged N.Pais Pass Naturalizac. D.Naturaliza Numero RIC
/ / / /
Emissor RIC UF RIC Cod.Mun.RIC Num.Loc.MUN Nome Mun.RIC
49904
Mun.Localida UF Loc.Mun. Dt.Exped RIC Cod. Servent Cod. Acervo
SAO JOSE DOS CAMPOS SP / /
Calc. INSS Reg. Civil Tipo Livro Cod. Equipe Outras Info. Aluguel Veic Contr. Assis
N
Folha..: 3
Hora...: 15:24:37 Emissão: 19/03/2021

Contr Confed Mens Sindica Saldo Descon Bloq. Descon Max. Descont Integrado? Pensao Alim.
1 2 0,00 0,00 S N
Evento Conta Dep Ano/Sem.Est. Ctr.Vitalic. Mat Migracao OrgClEmissor
A 0 0
OrgCl DtEmis OrgCl Dt Val Ac. Trabalhi Funcio. RH? Int. Dem. Local Benef. Cod.Loc.Pag
/ / / / 0,00 N S
Cd.Val.Alim. Bloq. Admis. Dt.Com.Inss
/ /
Nome Social Horas Dia Possui Per.?
7,3333 1
Possui Insal Proc.Fechado Per. Fechado Rot. Fechado Num Pag Fech Pl.Saude Fil.Tit.Pens
Não Possui
Mat.Tit.Pens Tp.Pensionis Dt.Aposent. Sub.Carreira Dt. Nomeacao Dt.Efetivac.
/ / 0,00 / / / /
Cod.Concurso Tp.Adi/Cedid Jorn.Reduz. Tp.Subs.Com. Dt.Hor.Estd.
0,00 / /
Desc Rem Var
Cota Def. Dt Prim CNH Cota Def Tp.Curso Est Num. Insc. Tp. Inscr. Per. Estud.
10/07/1980 2
Usr Adm
Alteracoes Salariais
Data Dt.Dissídio Desc.Aumento Cat. Pgto. Verba Valor Funcao Cargo
01/06/2013 / / SALARIO INICIAL M M SALARIO BASE 3.094,04 TECNICO OPERACAO E M.
30/07/2013 / / REAJUSTE SALARIAL M M SALARIO BASE 3.341,56 TECNICO OPERACAO E M.
Afastamentos
Data Tipo Dt.Inicio Dt.Fim
16/03/2020 Afastamento Temporario por Doenca 14/03/2020 20/03/2020
23/03/2020 Afastamento Temporario por Doenca 21/03/2020 27/03/2020
Ferias
Periodo Aquisitivo Periodo de Ferias Data do Aviso Data Pagto D.Ferias D.Abono D.Lic.Rem.
01/06/2013 a 31/05/2014 09/02/2015 a 10/03/2015 09/01/2015 06/02/2015 30 0 0
01/06/2014 a 31/05/2015 15/02/2016 a 15/03/2016 15/01/2016 12/02/2016 30 0 0
01/06/2015 a 31/05/2016 06/02/2017 a 25/02/2017 06/01/2017 03/02/2017 20 10 0
01/06/2016 a 31/05/2017 05/02/2018 a 06/03/2018 05/01/2018 02/02/2018 30 0 0
01/06/2017 a 31/05/2018 04/02/2019 a 05/03/2019 04/01/2019 01/02/2019 30 0 0
01/06/2018 a 31/05/2019 10/02/2020 a 10/03/2020 10/01/2020 07/02/2020 30 0 0
01/06/2019 a 31/05/2020 01/04/2020 a 30/04/2020 27/03/2020 07/05/2020 30 0 0
Alteracoes Cadastrais
Data Campo Alterado Descricao
01/06/2013 Endereþo RUA UBERLANDIA 470
01/06/2013 Telefone
28/09/2016 Endereþo R. RUA UBERLANDIA 470
16/01/2020 Telefone 997731657
Folha..: 4
Hora...: 15:24:38 Emissão: 19/03/2021

Dependente
Cod Dependente Dt.Nascto. Sexo Parent Dp.IR. Dp.S.Fam.
01 CYNTHIA GUIMARAES DE PAULA 12/08/1993 Feminino Filho Nao Nao
02 MATHEUS GUIMARAES DE PAULA 03/01/1995 Masculino Filho Nao Nao
03 NEILA MARIA G DE PAULA 28/03/1965 Feminino Conjuge Nao Nao
Contribuicoes Sindicais
Data Mes Valor Sindicato
04/04/2014 03 111,39 SINTETEL-SP
07/04/2015 03 118,07 SINTETEL-SP
06/04/2016 03 128,01 SINTETEL-SP
06/04/2017 03 140,81 SINTETEL-SP
Transferencias
Empresa de Origem
Data Empresa de Destino
01 - TEL TELECOMUNICACOES LTDA - Centro de Custo : 21040390 02 - Bauru
CNPJ:06.084.614/0002-66 End.: AV MANOEL DUQUE 4-70
Bairro.: JARDIM GUADALAJARA -BAURU UF.:SP
01/01/2019 01 - TEL TELECOMUNICACOES LTDA - Centro de Custo : 410007019 02 - Bauru
CNPJ:06.084.614/0002-66 End.: AV MANOEL DUQUE 4-70
Bairro.: JARDIM GUADALAJARA - BAURU UF.:SP
Periodo utilizado para impressao dos dados : 01/04/1999 - 31/12/2020
Assinaturas
Polegar Assinatura do Funcionario Responsavel Legal
LELIS DE PAULA
Hora Termino:15:24:48
Folha: 1
SIGA/GPER270.prt/v.12 FICHA FINAN C EIRA 2013 ( COMPETENCIA ) Dt.Ref: 19/03/2021
Hora: 15:33:11 Emissão: 19/03/2021
Grupo de Empresa: Tel Telecom / Filial: Bauru
Filial: 02 Bauru Matricula: 029002 Centro Custo: 410007019 Descricao: VIVO - ACESSO PI/MOV Nome: LELIS DE PAULA Categoria:: M Salario:: 4.696,44
Cod. Funcao: 0228 Descricao: TECNICO OPERACA CODCBO: Data Admis.: 01/06/2013 Dt.Op.FGTS: 01/06/2013 Dt. Demissao: 14/05/2020 Cart.Profis.: 7295.9 Serie Cart.: 380 C.P.F.: 628.174.938-34
P.I.S.: 10645539268 R.G.: 105191358 Hrs. Mensais: 220,00 Hrs.Semanais: 44,00
Verbas Descricao 1 -2-3-4-5 JANEIRO FEVEREIRO MARCO ABRIL MAIO JUNHO JULHO AGOSTO SETEMBRO OUTUBRO NOVEMBRO DEZEMBRO 13SALARIO TOTAL
020 SALARIO MENSAL A -S-S-S-A 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 3094,04 3341,56 3341,56 3341,56 3341,56 3341,56 3341,56 0,00 23143,40
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 0,00 210,00
029 DSR S/ H. EXTRA A -S-S-S-A 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 151,80 155,92 164,65 21,22 168,16 242,84 0,00 904,59
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 9,99 10,27 10,84 1,40 11,07 15,99 0,00 59,56
082 H.EXTRA 100% A -S-S-S-AT 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 33,72 364,53 60,76 0,00 17,92 0,00 0,00 476,93
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1,11 12,00 2,00 0,00 0,59 0,00 0,00 15,70
084 H.EXTRA 50% A -S-S-S-AT 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 549,53 231,48 145,59 79,97 233,07 646,14 0,00 1885,78
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 24,12 10,16 6,39 3,51 10,23 28,36 0,00 82,77
097 ADIC.NOTURNO 20 A -S-S-S-A 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 12,15 7,87 0,00 0,00 1,52 19,90 0,00 41,44
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 4,00 2,59 0,00 0,00 0,50 6,55 0,00 13,64
220 13O SALARIO 1A N -S-N-N-B 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 835,39 835,39
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 3,00 3,00
237 SOBREAVISO A -S-S-S-A 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 441,49 456,52 452,22 30,38 421,64 365,69 0,00 2167,94
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 87,20 90,17 89,32 6,00 83,28 72,23 0,00 428,20
239 PPR O1-N-N-S-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 112,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 112,00
TOTAL PROVENTOS 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 3094,04 4642,25 4557,88 4164,78 3473,13 4183,87 4616,13 835,39 29567,47
401 INSS B -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 340,34 457,49 457,49 457,49 382,04 457,49 457,49 0,00 3009,83
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 0,00 77,00
410 IMPOSTO DE REND D -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 52,42 261,98 53,17 23,69 0,00 25,12 50,61 0,00 466,99
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 7,50 22,50 7,50 7,50 0,00 7,50 7,50 0,00 60,00
430 DESC. ADIANT.SA N -N-N-S-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1336,62 1336,62 1336,62 1336,62 1336,62 0,00 6683,10
463 1A PARC.13O PAG N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 835,39 0,00 0,00 835,39
490 VALE REFEICAO N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 16,50 18,15 23,10 19,80 19,80 16,50 18,15 0,00 132,00
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 20,00 22,00 28,00 24,00 24,00 20,00 22,00 0,00 160,00
496 ASS.MED.UNIMED R -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 34,14 34,14 34,14 34,14 34,14 34,14 34,14 0,00 238,98
528 PART. UNIMED PA R -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 94,35 90,19 0,00 184,54
541 DESC. ADTO. PPR N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 112,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 112,00
548 PART. UNIMED R -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 35,50 0,00 0,00 0,00 35,50
615 DESC.ASSIST.MED R -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 102,42 102,42 102,42 102,42 102,42 102,42 102,42 0,00 716,94
TOTAL DESCONTOS 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 545,82 986,18 2006,94 1974,16 1910,52 2902,03 2089,62 0,00 12415,27
701 SAL.CONTR.LIMIT N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 3094,04 4159,00 4159,00 4159,00 3473,13 4159,00 4159,00 0,00 27362,17
702 SAL.CONTR.ACIMA N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 371,25 398,88 5,78 0,00 24,87 457,13 0,00 1257,91
716 BASE IRRF SALAR N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2753,70 4072,76 2763,77 2370,67 1754,47 2389,76 2822,02 0,00 18927,15
718 BASE IR MES ANT N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2753,70 4072,76 2763,77 2370,67 1754,47 2389,76 0,00 16105,13
721 DESC.IR MES ANT N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 52,42 261,98 53,17 23,69 0,00 25,12 0,00 416,38
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 7,50 22,50 7,50 7,50 0,00 7,50 0,00 52,50
722 BASE IRRF ADIAN N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 112,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 112,00
725 DED. DEP. PART. N -N-N-S-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 343,94 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 343,94
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 22/03/2021 20:04:41 - 562e928
Folha: 2
Hora: 15:33:11 Emissão: 19/03/2021
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2,00
729 SALARIO DO MES N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 3094,04 3341,56 3341,56 3341,56 3341,56 3341,56 3341,56 0,00 23143,40
730 F.G.T.S. N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 247,52 362,42 364,63 333,18 277,85 334,70 369,29 0,00 2289,59
731 BASE FGTS N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 3094,04 4530,25 4557,88 4164,78 3473,13 4183,87 4616,13 0,00 28620,08
732 FGTS 13O SALARI N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 66,83 0,00 0,00 66,83
733 BASE FGTS 13OSA N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 835,39 0,00 0,00 835,39
745 DEPENDENTE IRRF T -N-N-S-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 343,94 343,94 343,94 343,94 343,94 343,94 359,42 0,00 2423,06
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2,00 2,00 2,00 2,00 2,00 2,00 2,00 0,00 14,00
770 B.ASS.M.DEP.UNI N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 102,39 102,39 102,39 102,39 102,39 102,39 102,39 0,00 716,73
775 BASE PIS EMPRES N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 3094,04 4076,61 4093,49 3712,56 3442,75 4596,10 4230,54 0,00 27246,09
776 PIS EMPRESA N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 30,94 40,77 40,93 37,13 34,43 45,96 42,31 0,00 272,47
788 B.EMP.V.REFEICA N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 313,50 344,85 438,90 376,20 376,20 313,50 344,85 0,00 2508,00
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 20,00 22,00 28,00 24,00 24,00 20,00 22,00 0,00 160,00
789 B.ASS.M.TIT.UNI N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 34,13 34,13 34,13 34,13 34,13 34,13 34,13 0,00 238,91
796 DED.INSS SALARI N -N-N-S-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 340,34 457,49 457,49 457,49 382,04 457,49 457,49 0,00 3009,83
801 CONTRIB.SENAI N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 6,19 9,06 9,12 8,33 6,95 8,37 9,23 0,00 57,25
820 TERCEIROS N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 179,45 262,75 264,36 241,56 201,44 242,66 267,74 0,00 1659,96
821 INSS EMPRESA N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 618,81 906,05 911,58 832,96 694,63 836,77 923,23 0,00 5724,03
822 ACIDENTE TRABAL N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 92,82 135,91 136,74 124,94 104,19 125,52 138,48 0,00 858,60
998 LIQUIDO A RECEB N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2548,22 3656,07 2550,94 2190,62 1562,61 2117,23 2526,51 0,00 17152,20
LEGENDA: 1 - DIRF - 2 - FGTS - 3 - INSS - 4 - IRRF - 5 - RAIS
Folha: 1
Hora: 15:42:34 Emissão: 19/03/2021
HORA/DIA 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 0,00 360,00
HORA/DIA 14,70 8,86 14,84 14,45 9,29 15,01 11,22 12,02 9,65 8,36 13,80 10,12 0,00 142,32
082 H.EXTRA 100% A -S-S-S-AT 39,49 33,72 102,68 0,00 67,62 18,68 12,88 0,00 19,00 0,00 0,00 232,49 0,00 526,56
HORA/DIA 1,30 1,11 3,38 0,00 2,10 0,58 0,40 0,00 0,59 0,00 0,00 7,22 0,00 16,68
084 H.EXTRA 50% A -S-S-S-AT 622,90 419,21 693,07 440,63 225,08 534,93 823,77 565,12 533,24 439,05 639,50 146,59 0,00 6083,09
HORA/DIA 27,34 18,40 30,42 19,34 9,32 22,15 34,11 23,40 22,08 18,18 26,48 6,07 0,00 257,29
HORA/DIA 10,00 2,32 6,00 4,11 2,30 7,00 9,00 7,00 1,00 3,56 7,28 1,30 0,00 60,87
220 13O SALARIO 1A N -S-N-N-B 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1771,03 1771,03
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 6,00 6,00
224 13O SALARIO 2A J -S-S-S-C 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 3542,05 3542,05
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 12,00 12,00
HORA/DIA 98,40 70,06 74,25 86,33 90,32 77,01 71,26 82,19 85,22 87,55 46,38 87,15 0,00 956,12
239 PPR O1-N-N-S-N 672,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 886,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1558,00
286 DIFERENCA DISSI A -S-S-S-A 0,00 0,00 0,00 0,00 267,07 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 267,07
TOTAL PROVENTOS 5427,74 4290,84 4756,81 4451,20 4743,47 4773,23 5856,70 4764,33 4710,17 4597,05 4676,02 4555,89 5313,08 62916,53
401 INSS B -N-N-N-N 482,92 471,99 482,92 482,92 482,92 482,92 482,92 482,92 482,92 482,92 482,92 482,92 0,00 5784,11
HORA/DIA 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 0,00 132,00
HORA/DIA 7,50 7,50 7,50 7,50 7,50 7,50 15,00 7,50 7,50 7,50 7,50 7,50 0,00 97,50
463 1A PARC.13O PAG N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1771,03 0,00 0,00 1771,03
483 CONTRIB.SINDICA N -N-N-N-O 0,00 0,00 111,39 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 111,39
HORA/DIA 26,00 23,00 25,00 23,00 24,00 24,00 25,00 26,00 24,00 26,00 21,00 25,00 0,00 292,00
528 PART. UNIMED PA R -N-N-N-N 99,44 97,22 94,46 94,46 88,24 82,71 82,71 82,71 109,02 0,00 0,00 0,00 0,00 830,97
TOTAL DESCONTOS 2808,16 2086,50 2241,83 2105,87 2122,39 2245,18 3112,84 2213,85 2251,76 2270,94 4033,89 2279,59 0,00 29772,80
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 22/03/2021 20:04:41 - 72d3444
Folha: 2
Hora: 15:42:34 Emissão: 19/03/2021
719 IRRF ADIANTAMEN D -N-N-N-N 201,25 218,38 0,00 0,00 0,00 0,00 227,02 254,22 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 900,87
HORA/DIA 7,50 7,50 7,50 7,50 7,50 7,50 7,50 15,00 7,50 7,50 7,50 7,50 0,00 97,50
730 F.G.T.S. N -N-N-N-N 380,45 343,26 380,54 356,09 379,47 381,85 397,65 381,14 376,81 367,76 374,08 364,47 0,00 4483,57
731 BASE FGTS N -N-N-N-N 4755,74 4290,84 4756,81 4451,20 4743,47 4773,23 4970,70 4764,33 4710,17 4597,05 4676,02 4555,89 0,00 56045,45
HORA/DIA 2,00 2,00 2,00 2,00 2,00 2,00 2,00 2,00 1,00 1,00 1,00 1,00 0,00 20,00
HORA/DIA 26,00 23,00 25,00 23,00 24,00 24,00 25,00 26,00 24,00 26,00 21,00 25,00 0,00 292,00
820 TERCEIROS N -N-N-N-N 275,83 248,87 275,89 258,17 275,12 276,85 288,30 276,33 273,19 266,63 271,21 264,24 0,00 3250,63
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 22/03/2021 20:04:41 - 72d3444
Folha: 1
Hora: 15:43:17 Emissão: 19/03/2021
HORA/DIA 30,00 10,00 20,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 0,00 330,00
HORA/DIA 13,68 9,39 0,00 22,70 23,33 7,40 3,85 7,60 2,95 6,54 4,67 7,98 0,00 110,09
082 H.EXTRA 100% A -S-S-S-AT 405,08 0,00 0,00 193,20 0,00 187,13 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 785,41
HORA/DIA 12,58 0,00 0,00 6,00 0,00 5,36 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 23,94
084 H.EXTRA 50% A -S-S-S-AT 345,35 443,40 0,00 824,25 1208,91 37,97 0,00 235,65 238,53 0,00 0,00 297,71 0,00 3631,77
HORA/DIA 14,30 18,36 0,00 34,13 46,17 1,45 0,00 9,00 9,11 0,00 0,00 11,37 0,00 143,89
HORA/DIA 7,30 5,20 0,00 4,00 11,44 3,10 0,00 0,00 2,00 0,00 0,00 8,15 0,00 41,19
100 FERIAS A -S-S-S-A 0,00 2361,37 1180,68 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 3542,05
HORA/DIA 0,00 20,00 10,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 30,00
101 1/3 FERIAS A -S-S-S-A 0,00 1007,89 503,95 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1511,84
HORA/DIA 0,00 20,00 10,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 30,00
104 MED.FERIAS VALO A -S-S-S-A 0,00 368,42 184,21 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 552,63
HORA/DIA 0,00 20,00 10,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 30,00
105 MED.FERIAS HORA A -S-S-S-A 0,00 293,89 146,94 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 440,83
HORA/DIA 0,00 20,00 10,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 30,00
115 FERIAS MES SEGU A -N-N-S-N 0,00 1180,68 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1180,68
HORA/DIA 0,00 10,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 10,00
116 1/3 FERIAS MES A -N-N-S-N 0,00 503,95 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 503,95
HORA/DIA 0,00 10,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 10,00
119 MED.VAL.MES SEG A -N-N-S-N 0,00 184,21 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 184,21
HORA/DIA 0,00 10,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 10,00
120 MED.HOR.MES SEG A -N-N-S-N 0,00 146,94 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 146,94
HORA/DIA 0,00 10,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 10,00
197 MEDIA 13º D.S.R J -S-S-S-C 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 499,49 499,49
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 12,00 12,00
198 MEDIA13ºH.E ADI J -S-S-S-C 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 358,81 358,81
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 12,00 12,00
220 13O SALARIO 1A N -S-N-N-B 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1920,15 1920,15
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 6,00 6,00
224 13O SALARIO 2A J -S-S-S-C 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 3840,29 3840,29
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 12,00 12,00
HORA/DIA 73,54 86,47 0,00 80,46 77,00 70,50 78,00 78,00 2,00 102,00 56,00 68,45 0,00 772,42
239 PPR O1-N-N-S-N 930,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1155,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2085,00
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 22/03/2021 20:04:42 - 174b2db
Folha: 2
Hora: 15:43:17 Emissão: 19/03/2021
Verbas VER DESCRICAO 1 -2-3-4-5 JANEIRO FEVEREIRO MARCO ABRIL MAIO JUNHO JULHO AGOSTO SETEMBRO OUTUBRO NOVEMBRO DEZEMBRO 13SALARIO TOTAL
TOTAL PROVENTOS 5860,90 8303,46 4377,15 5369,73 6396,56 4615,62 5516,37 4662,40 4148,88 4547,93 4247,59 4704,06 6618,74 69369,39
401 INSS B -N-N-N-N 513,01 184,08 259,75 513,01 513,01 507,71 479,75 512,86 456,37 500,27 467,23 513,01 0,00 5420,06
HORA/DIA 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 0,00 132,00
402 INSS FERIAS B -N-N-N-N 0,00 328,93 221,73 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 550,66
HORA/DIA 0,00 11,00 11,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 22,00
403 INSS 13O SALARI B1-N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 513,01 513,01
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 11,00 11,00
HORA/DIA 15,00 0,00 0,00 15,00 22,50 7,50 7,50 7,50 0,00 7,50 7,50 7,50 0,00 97,50
412 IRRF FERIAS D -N-N-N-N 0,00 615,24 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 615,24
414 IRRF 13O SALARI L -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 262,96 262,96
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 22,50 22,50
440 LIQUIDO PAGO FE N -N-N-S-N 0,00 4949,19 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 4949,19
441 DIF. FERIAS PAG A -N-N-S-N 0,00 0,00 2015,78 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2015,78
HORA/DIA 0,00 0,00 10,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 10,00
460 DESC.1A. PARC.1 N -S-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1920,15 1920,15
463 1A PARC.13O PAG N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1920,15 0,00 0,00 1920,15
HORA/DIA 24,00 1,00 17,00 20,00 24,00 28,00 23,00 21,00 22,00 18,00 21,00 25,00 0,00 244,00
TOTAL DESCONTOS 3269,65 6860,65 3877,74 2386,69 2696,71 2404,31 3505,44 2458,16 2363,69 2404,71 4285,10 2446,71 2696,12 41655,68
705 13O CONTR.LIMIT N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 4663,75 4663,75
706 13O CONTR.ACIMA N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 34,84 34,84
715 BASE IRRF FERIA N -N-N-N-N 0,00 5564,43 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 5564,43
717 BASE IR 13O N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 4185,58 4185,58
HORA/DIA 7,50 15,00 0,00 0,00 15,00 22,50 7,50 7,50 7,50 0,00 7,50 7,50 0,00 97,50
730 F.G.T.S. N -N-N-N-N 394,47 503,01 350,17 429,57 511,72 369,24 348,90 372,99 331,91 363,83 339,80 376,32 0,00 4691,93
731 BASE FGTS N -N-N-N-N 4930,90 6287,68 4377,15 5369,73 6396,56 4615,62 4361,37 4662,40 4148,88 4547,93 4247,59 4704,06 0,00 58649,87
HORA/DIA 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 1,00 0,00 12,00
746 DEP. IRRF FERIA T -N-N-S-N 0,00 187,80 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 187,80
Folha: 3
Hora: 15:43:17 Emissão: 19/03/2021
748 DEP. IRRF 13O S T1-N-N-S-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 189,59 189,59
HORA/DIA 24,00 1,00 17,00 20,00 24,00 28,00 23,00 21,00 22,00 18,00 21,00 25,00 0,00 244,00
795 DED.INSS 13.OSA N -N-N-S-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 513,01 513,01
797 DED.INSS FERIAS N -N-N-S-N 0,00 482,92 221,73 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 704,65
820 TERCEIROS N -N-N-N-N 285,99 364,69 253,87 311,44 371,00 267,71 252,96 270,42 240,64 263,78 246,36 272,84 272,52 3674,22
987 LIQUIDO 13O SAL N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2002,47 2002,47
Folha: 1
Hora: 15:43:52 Emissão: 19/03/2021
HORA/DIA 30,00 15,00 15,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 0,00 330,00
HORA/DIA 23,19 7,06 0,00 14,11 17,18 8,39 13,37 11,16 10,46 10,35 10,44 10,52 0,00 136,23
082 H.EXTRA 100% A -S-S-S-AT 15,36 0,00 0,00 466,77 0,00 78,81 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 202,77 0,00 763,71
HORA/DIA 0,44 0,00 0,00 13,37 0,00 2,15 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 5,28 0,00 21,24
084 H.EXTRA 50% A -S-S-S-AT 866,16 314,99 0,00 380,19 946,31 478,10 555,91 976,55 425,59 555,08 525,67 757,50 0,00 6782,05
HORA/DIA 33,08 12,03 0,00 14,52 34,42 17,39 20,22 35,52 15,48 20,19 19,12 26,30 0,00 248,27
HORA/DIA 20,09 0,48 0,00 13,00 12,56 5,44 8,10 6,45 2,00 8,53 7,00 2,50 0,00 86,15
100 FERIAS A -S-S-S-A 0,00 1920,15 1920,14 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 3840,29
HORA/DIA 0,00 15,00 15,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 30,00
101 1/3 FERIAS A -S-S-S-A 0,00 858,18 858,18 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1716,36
HORA/DIA 0,00 15,00 15,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 30,00
HORA/DIA 0,00 15,00 15,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 30,00
HORA/DIA 0,00 15,00 15,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 30,00
HORA/DIA 0,00 15,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 15,00
116 1/3 FERIAS MES A -N-N-S-N 0,00 858,18 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 858,18
HORA/DIA 0,00 15,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 15,00
HORA/DIA 0,00 15,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 15,00
HORA/DIA 0,00 15,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 15,00
197 MEDIA 13º D.S.R J -S-S-S-C 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 586,39 586,39
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 12,00 12,00
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 12,00 12,00
220 13O SALARIO 1A N -S-N-N-B 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2016,15 0,00 0,00 2016,15
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 6,00 0,00 0,00 6,00
224 13O SALARIO 2A J -S-S-S-C 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 4224,31 4224,31
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 12,00 12,00
HORA/DIA 126,26 78,00 0,00 58,34 52,34 69,26 71,21 62,30 86,00 33,37 35,00 61,52 0,00 733,60
239 PPR O1-N-N-S-N 2500,50 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1081,67 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 3582,17
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 22/03/2021 20:04:42 - 98378a5
Folha: 2
Hora: 15:43:52 Emissão: 19/03/2021
Verbas VER DESCRICAO 1 -2-3-4-5 JANEIRO FEVEREIRO MARCO ABRIL MAIO JUNHO JULHO AGOSTO SETEMBRO OUTUBRO NOVEMBRO DEZEMBRO 13SALARIO TOTAL
TOTAL PROVENTOS 8431,82 9679,37 5352,85 5318,41 5659,33 5274,76 6468,23 5706,30 5182,33 5012,18 7004,91 5789,94 5394,55 80274,98
401 INSS B -N-N-N-N 570,88 257,17 204,79 570,88 570,88 570,88 570,88 570,88 570,05 551,33 548,76 570,88 0,00 6128,26
HORA/DIA 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 0,00 132,00
HORA/DIA 0,00 11,00 11,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 22,00
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 11,00 11,00
HORA/DIA 15,00 0,00 0,00 15,00 15,00 15,00 15,00 15,00 15,00 15,00 15,00 15,00 0,00 150,00
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 27,50 27,50
HORA/DIA 0,00 0,00 15,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 15,00
460 DESC.1A. PARC.1 N -S-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2016,15 2016,15
463 1A PARC.13O PAG N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2016,15 0,00 0,00 2016,15
489 DESC. MULTA TRA N -N-N-N-N 0,00 0,00 68,10 0,00 68,10 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 68,10 0,00 0,00 204,30
HORA/DIA 20,00 1,00 12,00 20,00 21,00 23,00 21,00 23,00 22,00 20,00 21,00 23,00 0,00 227,00
TOTAL DESCONTOS 5159,01 7997,16 5318,77 2591,34 2730,36 2669,30 3763,77 2729,16 2639,96 2596,32 4715,37 2837,58 3044,17 48792,27
717 BASE IR 13O N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 4823,67 4823,67
HORA/DIA 7,50 15,00 0,00 0,00 15,00 15,00 15,00 15,00 15,00 15,00 15,00 15,00 0,00 142,50
730 F.G.T.S. N -N-N-N-N 474,50 499,73 428,22 425,47 452,74 421,98 430,92 456,50 414,58 400,97 399,10 463,19 0,00 5267,90
731 BASE FGTS N -N-N-N-N 5931,32 6246,67 5352,85 5318,41 5659,33 5274,76 5386,56 5706,30 5182,33 5012,18 4988,76 5789,94 0,00 65849,41
HORA/DIA 1,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1,00
Folha: 3
Hora: 15:43:52 Emissão: 19/03/2021
746 DEP. IRRF FERIA T -N-N-S-N 0,00 189,59 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 189,59
HORA/DIA 20,00 1,00 12,00 20,00 21,00 23,00 21,00 23,00 22,00 20,00 21,00 23,00 0,00 227,00
820 TERCEIROS N -N-N-N-N 344,02 362,31 310,47 308,47 328,24 305,94 312,42 330,97 300,58 290,71 289,35 335,82 312,88 4132,18
Folha: 1
Hora: 15:45:59 Emissão: 19/03/2021
HORA/DIA 30,00 10,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 0,00 340,00
HORA/DIA 16,28 11,08 0,00 26,67 10,39 8,76 12,45 7,62 10,65 19,90 13,77 13,09 0,00 150,66
082 H.EXTRA 100% A -S-S-S-AT 163,98 0,00 0,00 0,00 0,00 119,43 0,00 0,00 134,23 207,05 0,00 0,00 0,00 624,69
HORA/DIA 4,27 0,00 0,00 0,00 0,00 3,11 0,00 0,00 3,41 5,26 0,00 0,00 0,00 16,05
084 H.EXTRA 50% A -S-S-S-AT 959,69 759,22 0,00 1222,36 579,21 260,37 782,93 572,73 355,74 974,82 568,60 853,14 0,00 7888,81
HORA/DIA 33,32 26,36 0,00 42,44 20,11 9,04 26,52 19,40 12,05 33,02 19,26 28,21 0,00 269,73
HORA/DIA 13,45 21,15 0,00 16,25 2,50 6,15 9,30 3,25 13,05 9,15 17,09 24,00 0,00 135,34
100 FERIAS A -S-S-S-A 0,00 2816,21 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2816,21
HORA/DIA 0,00 20,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 20,00
101 1/3 FERIAS A -S-S-S-A 0,00 1150,96 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1150,96
HORA/DIA 0,00 20,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 20,00
102 ABONO PECUNIARI 0 -N-N-N-N 0,00 517,93 1208,51 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1726,44
HORA/DIA 0,00 3,00 7,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 10,00
103 1/3 ABONO PECUN 0 -N-N-N-N 0,00 172,64 402,84 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 575,48
HORA/DIA 0,00 3,00 7,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 10,00
HORA/DIA 0,00 20,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 20,00
HORA/DIA 0,00 20,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 20,00
117 ABONO PECUN.MES 0 -N-N-N-N 0,00 1208,51 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1208,51
HORA/DIA 0,00 7,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 7,00
118 1/3 ABONO MES S 0 -N-N-N-N 0,00 402,84 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 402,84
HORA/DIA 0,00 7,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 7,00
197 MEDIA 13º D.S.R J -S-S-S-C 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 709,79 709,79
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 12,00 12,00
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 12,00 12,00
220 13O SALARIO 1A N -S-N-N-B 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2164,96 2164,96
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 6,00 6,00
224 13O SALARIO 2A J -S-S-S-C 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 4435,53 4435,53
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 12,00 12,00
HORA/DIA 70,25 68,15 0,00 62,20 70,10 68,40 69,30 65,05 77,30 63,15 68,36 22,30 0,00 704,56
239 PPR O1-N-N-S-N 1151,67 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1161,66 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2313,33
TOTAL PROVENTOS 7313,46 9803,25 5835,66 6419,34 5461,33 5233,78 7010,83 5492,16 5588,04 6353,83 5685,35 5799,27 8033,13 84029,43
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 22/03/2021 20:04:42 - 3ca63b2
Folha: 2
Hora: 15:45:59 Emissão: 19/03/2021
401 INSS B -N-N-N-N 608,44 235,02 464,67 608,44 600,74 575,71 608,44 604,13 608,44 608,44 608,44 608,44 0,00 6739,35
HORA/DIA 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 0,00 132,00
HORA/DIA 0,00 11,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 11,00
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 11,00 11,00
HORA/DIA 22,50 7,50 7,50 22,50 15,00 15,00 15,00 15,00 15,00 22,50 15,00 15,00 0,00 187,50
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 27,50 27,50
HORA/DIA 0,00 0,00 7,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 7,00
460 DESC.1A. PARC.1 N -S-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2164,96 2164,96
481 CONTRIB.CONFEDE N -N-N-N-Q 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 9,00 9,00 9,00 9,00 9,00 0,00 45,00
HORA/DIA 23,00 7,00 25,00 18,00 22,00 21,00 21,00 23,00 20,00 21,00 20,00 20,00 0,00 241,00
TOTAL DESCONTOS 4065,64 7957,89 4311,02 2972,14 2783,39 2720,96 4064,41 2844,21 2857,88 2984,26 2893,64 2942,94 3350,46 46748,84
209 LIQUIDO 1ª PARC N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2164,96 2164,96
717 BASE IR 13O N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 5259,73 5259,73
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 22,50 27,50 27,50 27,50 27,50 27,50 27,50 27,50 27,50 0,00 242,50
HORA/DIA 15,00 22,50 7,50 7,50 22,50 15,00 15,00 15,00 15,00 15,00 0,00 0,00 0,00 150,00
730 F.G.T.S. N -N-N-N-N 492,94 600,10 337,94 513,54 436,90 418,70 467,93 439,37 447,04 508,30 454,82 463,94 0,00 5581,52
731 BASE FGTS N -N-N-N-N 6161,79 7501,33 4224,31 6419,34 5461,33 5233,78 5849,17 5492,16 5588,04 6353,83 5685,35 5799,27 0,00 69769,70
Folha: 3
Hora: 15:45:59 Emissão: 19/03/2021
HORA/DIA 23,00 7,00 25,00 18,00 22,00 21,00 21,00 23,00 20,00 21,00 20,00 20,00 0,00 241,00
820 TERCEIROS N -N-N-N-N 357,38 435,08 245,01 372,32 316,76 303,56 339,25 318,55 324,11 368,52 329,75 336,36 340,35 4387,00
Folha: 1
Hora: 15:47:06 Emissão: 19/03/2021
HORA/DIA 30,00 6,00 24,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 0,00 330,00
HORA/DIA 12,87 6,44 2,41 17,67 4,27 12,04 7,45 5,06 14,45 32,87 6,97 27,93 0,00 150,43
049 H.EXTRA 50%-BC A -S-S-S-AT 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 688,77 0,00 0,00 0,00 688,77
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 22,37 0,00 0,00 0,00 22,37
082 H.EXTRA 100% A -S-S-S-AT 44,76 52,42 0,00 254,04 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 718,43 0,00 1233,23 0,00 2302,88
HORA/DIA 1,11 1,30 0,00 6,30 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 17,50 0,00 30,04 0,00 56,25
084 H.EXTRA 50% A -S-S-S-AT 999,81 251,92 228,33 670,47 36,29 0,00 198,99 90,73 403,96 1243,60 415,97 719,25 0,00 5259,32
HORA/DIA 33,06 8,33 7,55 22,17 1,20 0,00 6,58 3,00 13,12 40,39 13,51 23,36 0,00 172,27
HORA/DIA 11,30 0,40 6,15 7,20 0,00 5,25 4,01 17,20 30,04 10,34 2,30 11,14 0,00 105,33
100 FERIAS A -S-S-S-A 0,00 3548,42 887,11 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 4435,53
HORA/DIA 0,00 24,00 6,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 30,00
101 1/3 FERIAS A -S-S-S-A 0,00 1552,73 388,18 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1940,91
HORA/DIA 0,00 24,00 6,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 30,00
HORA/DIA 0,00 24,00 6,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 30,00
HORA/DIA 0,00 6,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 6,00
116 1/3 FERIAS MES A -N-N-S-N 0,00 388,18 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 388,18
HORA/DIA 0,00 6,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 6,00
HORA/DIA 0,00 6,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 6,00
197 MEDIA 13º D.S.R J -S-S-S-C 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 640,79 640,79
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 12,00 12,00
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 12,00 12,00
220 13O SALARIO 1A N -S-N-N-B 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2257,91 2257,91
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 6,00 6,00
224 13O SALARIO 2A J -S-S-S-C 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 4515,81 4515,81
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 12,00 12,00
225 DIF.2A PARC.13O J -S-S-S-C 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 246,82 0,00 246,82
HORA/DIA 38,49 70,45 0,00 70,15 48,00 73,04 84,17 78,56 96,38 119,10 21,48 57,05 0,00 756,87
239 PPR O1-N-N-S-N 1244,08 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1312,20 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2556,28
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 22/03/2021 20:04:42 - 98cf583
Folha: 2
Hora: 15:47:06 Emissão: 19/03/2021
270 ABONO SALARIAL A -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 100,00 0,00 0,00 0,00 0,00 100,00
TOTAL PROVENTOS 7287,81 9560,06 5402,96 6216,76 4880,53 5026,33 6678,71 5225,51 6099,21 8698,59 5231,29 7724,43 7886,26 85918,45
401 INSS B -N-N-N-N 621,03 139,33 423,53 621,03 536,85 552,89 590,31 574,80 621,03 621,03 575,44 621,03 0,00 6498,30
HORA/DIA 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 0,00 132,00
HORA/DIA 0,00 11,00 11,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 22,00
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 11,00 11,00
HORA/DIA 15,00 0,00 0,00 22,50 7,50 7,50 15,00 15,00 15,00 27,50 15,00 27,50 0,00 167,50
HORA/DIA 0,00 27,50 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 27,50
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 27,50 27,50
429 DESC. ABONO SAL N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 100,00 0,00 0,00 0,00 0,00 100,00
HORA/DIA 0,00 0,00 6,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 6,00
460 DESC.1A. PARC.1 N -S-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2257,91 2257,91
489 DESC. MULTA TRA N -N-N-N-N 0,00 0,00 156,18 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 156,18
HORA/DIA 23,00 7,00 16,00 21,00 22,00 21,00 21,00 24,00 22,00 30,00 24,00 20,00 0,00 251,00
TOTAL DESCONTOS 2992,54 8517,42 4103,64 3022,82 2765,15 2812,27 2883,30 2852,43 3114,98 3725,95 2912,17 3469,15 3385,20 46557,02
214 BASE IRF PLR N -N-N-N-N 1244,08 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2556,28 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 3800,36
215 LIQUIDO PLR N -N-N-N-N 1244,08 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1312,20 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2556,28
717 BASE IR 13O N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 244,90 5009,24 5254,14
HORA/DIA 27,50 22,50 7,50 22,50 27,50 22,50 22,50 27,50 22,50 27,50 27,50 22,50 0,00 280,00
730 F.G.T.S. N -N-N-N-N 483,49 640,58 432,23 497,34 390,44 402,11 429,32 418,04 479,94 695,89 418,50 598,21 0,00 5886,09
731 BASE FGTS N -N-N-N-N 6043,73 8007,33 5402,96 6216,76 4880,53 5026,33 5366,51 5225,51 5999,21 8698,59 5231,29 7477,61 0,00 73576,36
Folha: 3
Hora: 15:47:06 Emissão: 19/03/2021
HORA/DIA 23,00 7,00 16,00 21,00 22,00 21,00 21,00 24,00 22,00 30,00 24,00 20,00 0,00 251,00
HORA/DIA 0,00 11,00 11,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 22,00
820 TERCEIROS N -N-N-N-N 350,54 464,43 313,37 360,57 283,07 291,53 311,26 303,08 347,95 504,52 303,41 448,02 326,44 4608,19
Folha: 1
Hora: 15:47:45 Emissão: 19/03/2021
HORA/DIA 30,00 5,00 25,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 30,00 0,00 330,00
HORA/DIA 18,52 12,28 3,71 29,86 13,37 27,11 12,30 17,59 24,86 25,93 17,61 13,66 0,00 216,80
082 H.EXTRA 100% A -S-S-S-AT 250,42 250,42 61,58 708,16 0,00 457,74 381,79 170,37 82,11 791,14 140,89 0,00 0,00 3294,62
HORA/DIA 6,10 6,10 1,50 17,25 0,00 11,15 9,30 4,15 2,00 18,53 3,30 0,00 0,00 79,38
084 H.EXTRA 50% A -S-S-S-AT 1089,03 721,40 61,58 1518,55 783,60 1233,75 755,27 1664,80 1326,42 883,15 745,78 557,81 0,00 11341,14
HORA/DIA 35,37 23,43 2,00 49,32 25,45 40,07 24,53 54,07 43,08 27,58 23,29 17,42 0,00 365,61
HORA/DIA 6,15 7,25 1,30 15,25 6,05 6,15 9,00 31,25 27,30 14,57 12,15 5,25 0,00 141,67
100 FERIAS A -S-S-S-A 0,00 3763,18 752,64 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 4515,82
HORA/DIA 0,00 25,00 5,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 30,00
101 1/3 FERIAS A -S-S-S-A 0,00 1607,11 321,42 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1928,53
HORA/DIA 0,00 25,00 5,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 30,00
HORA/DIA 0,00 25,00 5,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 30,00
HORA/DIA 0,00 5,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 5,00
116 1/3 FERIAS MES A -N-N-S-N 0,00 321,42 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 321,42
HORA/DIA 0,00 5,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 5,00
HORA/DIA 0,00 5,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 5,00
197 MEDIA 13º D.S.R J -S-S-S-C 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 969,51 969,51
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 12,00 12,00
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 12,00 12,00
220 13O SALARIO 1A N -S-N-N-B 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2348,22 2348,22
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 6,00 6,00
224 13O SALARIO 2A J -S-S-S-C 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 4696,44 4696,44
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 12,00 12,00
225 DIF.2A PARC.13O J -S-S-S-C 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 125,55 0,00 125,55
HORA/DIA 89,41 74,57 39,10 113,25 90,34 74,38 77,48 69,25 76,06 160,44 79,40 89,20 0,00 1032,88
239 PPR O1-N-N-S-N 1356,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1580,50 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2936,50
TOTAL PROVENTOS 8228,35 10230,53 5521,06 8192,84 6216,71 7297,89 8052,92 7314,17 7067,07 8128,09 6575,85 6328,53 9225,72 98379,73
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 22/03/2021 20:04:42 - 387b48a
Folha: 2
Hora: 15:47:45 Emissão: 19/03/2021
401 INSS B -N-N-N-N 642,33 180,71 465,89 642,33 642,33 642,33 642,33 642,33 642,33 642,33 642,33 642,33 0,00 7069,90
HORA/DIA 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 11,00 0,00 132,00
HORA/DIA 0,00 11,00 11,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 22,00
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 11,00 11,00
HORA/DIA 22,50 0,00 7,50 27,50 22,50 27,50 22,50 27,50 22,50 27,50 22,50 15,00 0,00 245,00
HORA/DIA 0,00 27,50 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 27,50
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 27,50 27,50
HORA/DIA 0,00 0,00 5,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 5,00
460 DESC.1A. PARC.1 N -S-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2348,22 2348,22
HORA/DIA 25,00 3,00 18,00 21,00 27,00 22,00 27,00 25,00 24,00 25,00 22,00 24,00 0,00 263,00
532 DIF.ASS.MED.UNI R -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 27,04 27,04 0,00 0,00 0,00 0,00 54,08
TOTAL DESCONTOS 3266,82 8771,10 4168,58 3905,78 3414,24 3660,85 3471,77 3722,89 3656,07 4000,31 3600,25 3558,50 3835,86 53033,02
659 BASE IR FERIAS N -N-N-N-N 0,00 7714,12 1285,69 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 8999,81
717 BASE IR 13O N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 125,55 6235,17 6360,72
HORA/DIA 27,50 27,50 15,00 22,50 27,50 27,50 27,50 27,50 27,50 27,50 27,50 27,50 0,00 312,50
730 F.G.T.S. N -N-N-N-N 549,79 715,59 441,68 655,43 497,34 583,83 517,79 585,13 565,37 650,25 526,07 496,24 0,00 6784,51
731 BASE FGTS N -N-N-N-N 6872,35 8944,84 5521,06 8192,84 6216,71 7297,89 6472,42 7314,17 7067,07 8128,09 6575,85 6202,98 0,00 84806,27
HORA/DIA 25,00 3,00 18,00 21,00 27,00 22,00 27,00 25,00 24,00 25,00 22,00 24,00 0,00 263,00
Folha: 3
Hora: 15:47:45 Emissão: 19/03/2021
HORA/DIA 0,00 11,00 11,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 22,00
817 VALOR ABONO IND -N-N-N- 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 150,00 0,00 150,00
820 TERCEIROS N -N-N-N-N 398,60 518,80 320,22 475,18 360,57 423,28 375,40 424,22 409,89 471,43 381,40 367,05 398,90 5324,94
Folha: 1
Hora: 15:49:13 Emissão: 19/03/2021
017 IND.ESTAB. FERI E -N-N-N-D 0,00 0,00 0,00 0,00 4696,44 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 4696,44
HORA/DIA 30,00 10,00 6,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 46,00
HORA/DIA 12,88 11,25 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 24,13
036 AUXILIO DOENCA A -S-S-S-A 0,00 0,00 2191,68 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2191,68
HORA/DIA 0,00 0,00 14,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 14,00
067 INSUF.SALDO N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 805,56 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 805,56
082 H.EXTRA 100% A -S-S-S-AT 311,67 343,70 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 655,37
HORA/DIA 7,30 8,05 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 15,35
084 H.EXTRA 50% A -S-S-S-AT 425,24 675,65 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1100,89
HORA/DIA 13,28 21,10 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 34,38
HORA/DIA 0,00 11,10 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 11,10
100 FERIAS A -S-S-S-A 0,00 3130,96 1565,48 4696,44 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 9392,88
HORA/DIA 0,00 20,00 10,00 30,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 60,00
101 1/3 FERIAS A -S-S-S-A 0,00 1450,91 725,46 2142,02 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 4318,39
HORA/DIA 0,00 20,00 10,00 30,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 60,00
HORA/DIA 0,00 20,00 10,00 30,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 60,00
HORA/DIA 0,00 10,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 10,00
116 1/3 FERIAS MES A -N-N-S-N 0,00 725,46 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 725,46
HORA/DIA 0,00 10,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 10,00
HORA/DIA 0,00 10,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 10,00
180 SALDO SALARIO A -S-S-S-A 0,00 0,00 0,00 0,00 2120,97 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2120,97
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 14,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 14,00
183 AVISO PREVIO E -S-N-N-S 0,00 0,00 0,00 0,00 7983,95 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 7983,95
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 51,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 51,00
190 13O SAL.RESCISA J -S-S-S-C 0,00 0,00 0,00 0,00 1565,48 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1565,48
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 4,12 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 4,12
191 13O SAL.AVISO P J -S-S-S-C 0,00 0,00 0,00 0,00 782,74 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 782,74
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 2,12 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2,12
207 FERIAS AVISO PR E -N-N-N-D 0,00 0,00 0,00 0,00 391,37 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 391,37
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 1,12 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1,12
Folha: 2
Hora: 15:49:13 Emissão: 19/03/2021
212 1/3 FER.AVISO P E -N-N-N-D 0,00 0,00 0,00 0,00 177,72 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 177,72
HORA/DIA 97,36 61,03 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 158,39
239 PPR O1-N-N-S-N 1644,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1644,00
357 MED. AVISO PREV E -S-N-N-S 0,00 0,00 0,00 0,00 2892,40 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2892,40
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 51,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 51,00
358 MED. 13 SAL RES J -S-S-S-C 0,00 0,00 0,00 0,00 287,15 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 287,15
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 4,12 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 4,12
370 MED. FER AP IND -N-N-N- 0,00 0,00 0,00 0,00 141,78 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 141,78
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 1,12 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1,12
371 MED. 13 SAL AP A -S-S-S-N 0,00 0,00 0,00 0,00 143,58 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 143,58
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 2,12 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2,12
TOTAL PROVENTOS 8045,08 12012,14 6032,80 9373,64 21183,58 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 56647,24
401 INSS B -N-N-N-N 671,11 223,70 479,82 0,00 176,14 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1550,77
HORA/DIA 11,00 11,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 22,00
HORA/DIA 0,00 11,00 11,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 22,00
406 INSS FERIAS MES N -N-N-N-N 0,00 223,70 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 223,70
HORA/DIA 0,00 11,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 11,00
HORA/DIA 22,50 7,50 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 30,00
HORA/DIA 0,00 27,50 0,00 27,50 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 55,00
HORA/DIA 0,00 0,00 0,00 0,00 7,50 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 7,50
435 DESC.INSUF.SALD N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 805,56 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 805,56
HORA/DIA 0,00 0,00 10,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 10,00
450 LIQ.PAGO RESCIS N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 18138,03 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 18138,03
HORA/DIA 23,00 8,00 20,00 24,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 75,00
TOTAL DESCONTOS 3584,46 10382,78 5434,69 9373,64 21183,58 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 49959,15
659 BASE IR FERIAS N -N-N-N-N 0,00 8705,48 2901,83 8568,08 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 20175,39
Folha: 3
Hora: 15:49:13 Emissão: 19/03/2021
704 BASE FGTS DISPE N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 12997,32 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 12997,32
707 BASE FGTS 13 DI N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 2778,95 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2778,95
717 BASE IR 13O N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 2523,85 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2523,85
HORA/DIA 27,50 22,50 15,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 65,00
730 F.G.T.S. N -N-N-N-N 512,09 728,82 482,62 685,45 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 2408,98
731 BASE FGTS N -N-N-N-N 6401,08 9110,31 6032,80 8568,08 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 30112,27
734 FGTS DEPOSITADO N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 44919,29 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 44919,29
736 FGTS QUITACAO N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 1039,78 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1039,78
737 FGTS ARTIGO 22 N -N-N-N-K 0,00 0,00 0,00 0,00 18472,56 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 18472,56
738 FGTS 13ORESCISA N -N-N-N-N 0,00 0,00 0,00 0,00 222,31 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 222,31
HORA/DIA 23,00 8,00 20,00 24,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 75,00
HORA/DIA 0,00 11,00 11,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 22,00
820 TERCEIROS N -N-N-N-N 371,26 528,40 349,90 389,85 222,95 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 1862,36
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123045
6 7'89:9;<:=<999>::
?@-(*&'8ABC8ABCBDEFGHIDJDEBK8CALJ8M8NJGOG 6()P-#+(6Q*P#'8<=999R9=S
"Q)./#)&-/#'8CBCIK8LB8TJGCJ
6&-U#'8ABDHIDE8ETBOJDJE8B8FJHGABHDJE8LB8TC8III
6#+V"Q)./#)&-/#'89>S99>
8
(*.-/.&# (, ().P#*26-(+/P#* (*.#)P#*
KJCJOIE8FBHKJC M W9X99 WY9S<X9<
IHKK M ==X99 W<9XW<
IFTEKAE8LB8OBHLJ M RXZ9 Z>X<>
[JCB8OB\BIDJE M >9X99 =:XZ9
JKKYFBLYGHIFBL M 9X99 W<X=<
LBKDYJKKIKAYFBLYLBTY M 9X99 =9>X<>
#P&$' O]8WY9S<X9< O]8Z<ZX;>
^&*(+(6&$.Q$#+("' O]8>YRZWXR9^&*(+(6&$.Q$#+#"!' O]8WY9S<X9<
&$&-/#"/_#2^&*( &$&-/#6#)P-V "!+#(* `/aQ/+#+( &U&?()P#
O]8WY9S<X9< 8 O]8WY9S<X9< 8 O]8><RXZ> 8 O]8>YZ<;X>> 8
bcdefghijcgigcdcklmhifilnohgjfpdlfielqrlmfimlsdglnlpfmfipcsjcimcnhpsjgfjlthu
v
wwxwwxwwwwiiiiiiiiwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
89222277826789
9 68 0245
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 22/03/2021 20:04:42 - 81e5e48
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123045
6 7'89:9;<:=<999>::
6#+V"Q)./#)&-/#'89>S99>
8
(*.-/.&# (, ().P#*26-(+/P#* (*.#)P#*
KJCJOIE8FBHKJC M W9X99 WYW<=XZ:
LKO8K[8\Y8B]AOJK M SXSS =Z=X;9
\YB]AOJ8=99^ M =X== WWXR>
\YB]AOJ8Z9^ M ><X=> Z<SXZW
JLIDYHEAGOHE8>9^ M <X99 =>X=Z
KENOBJ_IKE M ;RX>9 <<=X<S
TTO M 9X99 ==>X99
IHKK M ==X99 <ZRX<S
IFTEKAE8LB8OBHLJ M >>XZ9 >:=XS;
LBKDY8JLIJHAYKJCJOIE M 9X99 9X99
_JCB8OB`BIDJE M >>X99 =;X=Z
LBKDY8JLAEY8TTO M 9X99 ==>X99
#P&$' Oa8<Y:<>X>Z Oa8S;:X=;
b&*(+(6&$.Q$#+("' Oa8<Y9R>XR:b&*(+(6&$.Q$#+#"!' Oa8<YZW9X>Z
&$&-/#"/c#2b&*( &$&-/#6#)P-V "!+#(* d/eQ/+#+( &U&?()P#
Oa8WYW<=XZ: 8 Oa8<YZW9X>Z 8 Oa8W:>X<> 8 Oa8WY:Z:X9R 8
fghijklmngkmkghgopqlmjmprslknjthpjmipuvpqjmqpwhkprptjqjmtgwngmqgrltwnkjnpxly
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 5245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123045
6 7'89:9;<:=<999>::
6#+V"Q)./#)&-/#'89>S99>
8
(*.-/.&# (, ().P#*26-(+/P#* (*.#)P#*
LKO8K[8\Y8B]AOJK M =9X>R =ZZXS>
\YB]AOJ8=99^ M =>X99 W:<XZW
\YB]AOJ8Z9^ M =9X=: >W=X<;
JLIDYHEAGOHE8>9^ M >XZS RX;R
KENOBJ_IKE M S9X=R <Z:XZ>
IHKK M ==X99 <ZRX<S
IFTEKAE8LB8OBHLJ M RXZ9 ZWX=R
LBKDY8JLIJHAYKJCJOIE M 9X99 =YWW:X:>
_JCB8OB`BIDJE M >;X99 >WX=9
#P&$' Oa8<YZZRX;; Oa8>Y99:XS<
b&*(+(6&$.Q$#+("' Oa8>YR:WXRRb&*(+(6&$.Q$#+#"!' Oa8<YZZRX;;
&$&-/#"/c#2b&*( &$&-/#6#)P-V "!+#(* d/eQ/+#+( &U&?()P#
Oa8WYW<=XZ: 8 Oa8<YZZRX;; 8 Oa8W:<X:W 8 Oa8>YZZ9XS< 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 4245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1234156
7!8(9:;:<=;>=:::?;;
@A.)+'(9BCD9BCDCEFGHIJEKEFCL9DBMK9N9OKHPH 7)*Q.$,)7R+Q$(9=>:::S:>T
#R*/0$*'.0$(9DCDJL9MC9UKHDK
7'.V$(9BCEIJEF9FUCPKEKF9C9GKIHBCIEKF9MC9UD9JJJ
7$,W#R*/0$*'.0$(9:?T::?
9
)+/.0/'$ )- )*/Q$+37.),0Q$+ )+/$*Q$+
LKDKPJF9GCILKD N X:Y:: XZX=>Y[;
MLP9L\9]Z9C^BPKL N >:Y<= >;=Y;[
]ZC^BPK9>::_ N ?Y:: ;:YS;
]ZC^BPK9[:_ N ;YXT >=[Y[T
LFOPCK`JLF N <TYX? =[?Y??
JILL N >>Y:: =[SY=T
JGUFLBF9MC9PCIMK N SY[: ?XY;T
MCLEZ9KMJKIBZLKDKPJF N :Y:: >ZXX;Y;?
`KDC9PCaCJEKF N ?=Y:: >TY<:
KLLZGCMZHIJGCM N :Y:: X=Y>=
MCLEZKLLJLBZGCMZMCUZ N :Y:: >:?Y=?
$Q'%( Pb9=Z>;=YS< Pb9>ZTS=Y>;
c'+),)7'%/R%$,)#( Pb9?ZXS:Y;Sc'+),)7'%/R%$,$#"( Pb9=Z>;=YS<
'%'.0$#0d$3c'+) '%'.0$7$*Q.W #",$)+ e0fR0,$,)!'V'@)*Q$
Pb9XZX=>Y[; 9 Pb9=Z>;=YS< 9 Pb9XXXY>< 9 Pb9?Z>T:Y;? 9
ghijklmnohlnlhihpqrmnknqstmlokuiqknjqvwqrknrqxilqsqukrknuhxohnrhsmuxolkoqymz
{
||}||}||||nnnnnnnn||||||||||||||||||||||||||||||||||
89222277826789
9 68 245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1234215
6!7(89:9;<:=<999>::
?@.)+'(8ABC8ABCBDEFGHIDJDEBK8CALJ8M8NJGOG 6)*P.$,)6Q+P$(8<=999R9=S
#Q*/0$*'.0$(8CBCIK8LB8TJGCJ
6'.U$(8ABDHIDE8ETBOJDJE8B8FJHGABHDJE8LB8TC8III
6$,V#Q*/0$*'.0$(89>S99>
8
)+/.0/'$ )- )*/P$+36.),0P$+ )+/$*P$+
LKO8K[8\Y8B]AOJK M =X<9 >=X>>
\YB]AOJ8Z9^ M WXZ= RSXSR
KENOBJ_IKE M :X99 W9XW;
IHKK M ==X99 W;>X9<
_JCB8OB`BIDJE M ><X99 =SX;9
TJOAY8GHIFBL M 9X99 WZXZ9
$P'%( Oa8WY<RWX=W Oa8=YS=9XZ>
b'+),)6'%/Q%$,)#( Oa8=YRZ<X<Rb'+),)6'%/Q%$,$#"( Oa8WY<RWX=W
'%'.0$#0c$3b'+) '%'.0$6$*P.V #",$)+ d0eQ0,$,)!'U'?)*P$
Oa8WYW<=XZ: 8 Oa8WY<RWX=W 8 Oa8>RRX;Z 8 Oa8=YZ:>X:= 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1123415
6!7(89:9;<:=<999>::
6$,V#Q*/0$*'.0$(89>S99>
8
)+/.0/'$ )- )*/P$+26.),0P$+ )+/$*P$+
LKO8K[8\Y8B]AOJK M ==X9R =:;X=:
\YB]AOJ8=99^ M 9XZS =RXS>
\YB]AOJ8Z9^ M =9X>W >WWX9R
JLIDYHEAGOHE8>9^ M 9XZ9 =XZ>
KENOBJ_IKE M ;WX>; <>=X:<
IHKK M ==X99 <ZRX<S
IFTEKAE8LB8OBHLJ M RXZ9 >ZX=>
=J8TJODY=WE8TJÈY M 9X99 ;WZXWS
_JCB8OBaBIDJE M >9X99 =:XZ9
TJOAY8GHIFBL8TJODY M 9X99 S<XWZ
$P'%( Ob8<Y=;WX;R Ob8>YS9>X9W
c'+),)6'%/Q%$,)#( Ob8>YW;SXR:c'+),)6'%/Q%$,$#"( Ob8<Y=;WX;R
'%'.0$#0d$2c'+) '%'.0$6$*P.V #",$)+ e0fQ0,$,)!'U'?)*P$
Ob8WYW<=XZ: 8 Ob8<Y=;WX;R 8 Ob8WW<XR9 8 Ob8>Y==RX>W 8
{
||}||}||||nnnnnnnn||||||||||||||||||||||||||||||||||
89222277826789
9 68 245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1232415
6!7(89:9;<:=<999>::
6$,V#Q*/0$*'.0$(89>S99>
8
)+/.0/'$ )- )*/P$+36.),0P$+ )+/$*P$+
LKO8K[8\Y8B]AOJK M =ZXSS ><>X;<
\YB]AOJ8Z9^ M >;XW: :<:X=<
JLIDYHEAGOHE8>9^ M :XZZ =SXS9
KENOBJ_IKE M R>X>W W:ZX:S
IHKK M ==X99 <ZRX<S
IFTEKAE8LB8OBHLJ M RXZ9 Z9X:=
_JCB8OB`BIDJE M >>X99 =;X=Z
TJOAY8GHIFBL8TJODY M 9X99 S9X=S
$P'%( Oa8<Y:=:X=W Oa8>Y9;SX:>
b'+),)6'%/Q%$,)#( Oa8>Y;>>X9>b'+),)6'%/Q%$,$#"( Oa8<Y:=:X=W
'%'.0$#0c$3b'+) '%'.0$6$*P.V #",$)+ d0eQ0,$,)!'U'?)*P$
Oa8WYW<=XZ: 8 Oa8<Y:=:X=W 8 Oa8W:SX>S 8 Oa8>YZ>:XZ= 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1234125
6!7(89:9;<:=<999>::
6$,V#Q*/0$*'.0$(89>S99>
8
)+/.0/'$ )- )*/P$+36.),0P$+ )+/$*P$+
LKO8K[8\Y8B]AOJK M =<XR9 >>WX>>
\YB]AOJ8=99^ M =XW9 WSX<S
\YB]AOJ8Z9^ M >RXW< :>>XS9
JLIDYHEAGOHE8>9^ M =9X99 W9XW;
KENOBJ_IKE M S;X<9 <S;X=S
TTO M 9X99 :R>X99
IHKK M ==X99 <;>XS>
IFTEKAE8LB8OBHLJ M RXZ9 ZSX=R
_JCB8OB`BIDJE M >:X99 >=X<Z
TJOAY8GHIFBL8TJODY M 9X99 SSX<<
LBKDY8JLAEY8TTO M 9X99 :R>X99
$P'%( Oa8ZY<>RXR< Oa8>Y;9;X=:
b'+),)6'%/Q%$,)#( Oa8>YSW:X>9b'+),)6'%/Q%$,$#"( Oa8<YRZZXR<
'%'.0$#0c$3b'+) '%'.0$6$*P.V #",$)+ d0eQ0,$,)!'U'?)*P$
Oa8WYW<=XZ: 8 Oa8<YRZZXR< 8 Oa8W;9X<Z 8 Oa8>Y:=SXZ; 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0121034
5 6'7898:;9<;888=99
>?-(*&'7@AB7@ABACDEFGHCICDAJ7B@KI7L7MIFNF 5()O-#+(5P*O#'7;<888Q8<R
"P)./#)&-/#'7BABHJ7KA7SIFBI
5&-T#'7@ACGHCD7DSANICID7A7EIGF@AGCID7KA7SB7HHH
5#+U"P)./#)&-/#'78=R88=
7
(*.-/.&# (, ().O#*25-(+/O#* (*.#)O#*
JIBINHD7EAGJIB L V8W88 VXV;<WY9
KJN7JZ7[X7A\@NIJ L :W:9 <V;WYR
[XA\@NI7<88] L <W<< VVWQ=
[XA\@NI7Y8] L <:W;8 ;<RW=<
IKHCXGD@FNGD7=8] L =WV= QW8Y
JDMNAI^HJD L Q8W89 VY;WQ<
HGJJ L <<W88 ;Q<WRR
HESDJ@D7KA7NAGKI L QWY8 =YW<V
KAJCX7IKHIG@XJIBINHD L 8W88 <XVV9W9=
ÎBA7NA_AHCID L =VW88 <:WR:
IJJXEAKXFGHEAK L 8W88 V;W<;
SIN@X7FGHEAK7SINCX L 8W88 RQW==
KAJCXIJJHJ@XEAKXKASX L 8W88 <8=W;=
#O&$' N`7;X=R8W:; N`7=X8:9WY8
a&*(+(5&$.P$#+("' N`7=X;:=W=Va&*(+(5&$.P$#+#"!' N`7;X=R8W:;
&$&-/#"/b#2a&*( &$&-/#5#)O-U "!+#(* c/dP/+#+( &T&>()O#
N`7VXV;<WY9 7 N`7;X=R8W:; 7 N`7V;VW=9 7 N`7=X=8;WV; 7
efghijklmfjljfgfnopkliloqrkjmisgoilhotuopilpovgjoqosipilsfvmflpfqksvmjimowkx
y
zz{zz{zzzzllllllllzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzz
89222277826789
9 68 1245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123045
6 7'89:9;<:=<999>::
6#+V"Q)./#)&-/#'89>S99>
8
(*.-/.&# (, ().P#*26-(+/P#* (*.#)P#*
LKO8K[8\Y8B]AOJK M =<X;< >>ZXWZ
\YB]AOJ8=99^ M WXW; =9>X:;
\YB]AOJ8Z9^ M W9X<> :SWX9R
JLIDYHEAGOHE8>9^ M :X99 =;X>W
KENOBJ_IKE M R<X>Z WRZXS>
IHKK M ==X99 <;>XS>
IFTEKAE8LB8OBHLJ M RXZ9 ZSX>Z
DEHAOINYKIHLIDJC M 9X99 ===XWS
_JCB8OB`BIDJE M >ZX99 >9X:W
TJOAY8GHIFBL8TJODY M 9X99 S<X<:
#P&$' Oa8<YRZ:X;= Oa8>Y><=X;W
b&*(+(6&$.Q$#+("' Oa8>YSWRX>Rb&*(+(6&$.Q$#+#"!' Oa8<YRZ:X;=
&$&-/#"/c#2b&*( &$&-/#6#)P-V "!+#(* d/eQ/+#+( &U&?()P#
Oa8WYW<=XZ: 8 Oa8<YRZ:X;= 8 Oa8W;9XZ< 8 Oa8>YZ=<XS; 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 03245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123041
5 6'7898:;9<;888=99
5#+U"P)./#)&-/#'78=R88=
7
(*.-/.&# (, ().O#*25-(+/O#* (*.#)O#*
JIBINHD7EAGJIB L V8W88 VXV;<WY9
KJN7JZ7[X7A\@NIJ L <;W;Y =<RW;;
[XA\@NI7Y8] L <RWV; ;;8W9V
IKHCXGD@FNGD7=8] L ;W<< <=W;R
JDMNAI^HJD L :9WVV ;VQW8:
HGJJ L <<W88 ;:=WR=
HESDJ@D7KA7NAGKI L QWY8 V9WVV
KAJCX7IKHIG@XJIBINHD L 8W88 <XVV9W9=
ÎBA7NA_AHCID L =VW88 <:WR:
IJJXEAKXFGHEAK L 8W88 V;W<;
SIN@X7FGHEAK7SINCX L 8W88 R;W;9
KAJCXIJJHJ@XEAKXKASX L 8W88 <8=W;=
#O&$' N`7;X;Y<W=8 N`7=X<8YW:Q
a&*(+(5&$.P$#+("' N`7=X9V<W99a&*(+(5&$.P$#+#"!' N`7;X;Y<W=8
&$&-/#"/b#2a&*( &$&-/#5#)O-U "!+#(* c/dP/+#+( &T&>()O#
N`7VXV;<WY9 7 N`7;X;Y<W=8 7 N`7VY9W8R 7 N`7=XV;YWVV 7
y
89222277826789
9 68 00245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123045
6 7'89:9;<:=<999>::
6#+V"Q)./#)&-/#'89>S99>
8
(*.-/.&# (, ().P#*26-(+/P#* (*.#)P#*
KJCJOIE8FBHKJC M W9X99 WYZ<>X9Z
LKO8K[8\Y8B]AOJK M SX>S =<SXZ>
\YB]AOJ8=99^ M >X=9 :RX:>
\YB]AOJ8Z9^ M SXW> >>ZX9;
JLIDYHEAGOHE8>9^ M >XW9 RX<=
KENOBJ_IKE M S9XW> <;<XR>
LI`BOBHDJ8LIKKILIE M 9X99 >:RX9R
IHKK M ==X99 <;>XS>
IFTEKAE8LB8OBHLJ M RXZ9 Z;X>Z
_JCB8OB`BIDJE M ><X99 =SX;9
TJOAY8GHIFBL8TJODY M 9X99 ;;X><
#P&$' Oa8<YR<WX<R Oa8>Y=>>XWS
b&*(+(6&$.Q$#+("' Oa8>YS>WXSWb&*(+(6&$.Q$#+#"!' Oa8<YR<WX<R
&$&-/#"/c#2b&*( &$&-/#6#)P-V "!+#(* d/eQ/+#+( &U&?()P#
Oa8WYZ<>X9Z 8 Oa8<YR<WX<R 8 Oa8WRSX<R 8 Oa8>Y:>=X9; 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 05245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123045
6 7'89:9;<:=<999>::
6#+V"Q)./#)&-/#'89>S99>
8
(*.-/.&# (, ().P#*26-(+/P#* (*.#)P#*
LKO8K[8\Y8B]AOJK M =ZX9= ><=XR<
\YB]AOJ8=99^ M 9XZ; =;X:;
\YB]AOJ8Z9^ M >>X=Z ZW<XSW
JLIDYHEAGOHE8>9^ M RX99 >>XZ<
KENOBJ_IKE M RRX9= <=WX>S
IHKK M ==X99 <;>XS>
IFTEKAE8LB8OBHLJ M RXZ9 Z<X<R
LBKDY8JLIJHAYKJCJOIE M 9X99 =Y<=:X;>
_JCB8OB`BIDJE M ><X99 ><X>:
JKKYFBLYGHIFBL M 9X99 <:X99
TJOAY8GHIFBL8TJODY M 9X99 ;>XR=
LBKDYJKKIKAYFBLYLBTY M 9X99 =W;X99
#P&$' Oa8<YRRWX>W Oa8>Y><ZX=;
b&*(+(6&$.Q$#+("' Oa8>Y;RWX<Sb&*(+(6&$.Q$#+#"!' Oa8<YRRWX>W
&$&-/#"/c#2b&*( &$&-/#6#)P-V "!+#(* d/eQ/+#+( &U&?()P#
Oa8WYZ<>X9Z 8 Oa8<YRRWX>W 8 Oa8W;=X;Z 8 Oa8>YZ>;X9Z 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 04245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1234156
7!8(9:;:<=;>=:::?;;
7$,W#R*/0$*'.0$(9:?T::?
9
)+/.0/'$ )- )*/Q$+37.),0Q$+ )+/$*Q$+
LKDKPJF9GCILKD N X:Y:: XZ[=?Y:[
MLP9L\9]Z9C^BPKL N >>Y?? ><:Y[T
]ZC^BPK9>::_ N :Y=: >?Y<<
]ZC^BPK9[:_ N X=Y>> <?XYSS
KMJEZIFBHPIF9?:_ N TY:: ?<YT<
LFOPCK`JLF N S>Y?; X<?Y=X
UUP N :Y:: <<;Y::
JILL N >>Y:: =<?YT?
JGUFLBF9MC9PCIMK N >[Y:: S>YS:
MCLEZ9KMJKIBZLKDKPJF N :Y:: >Z=>;Y<?
`KDC9PCaCJEKF N ?[Y:: ??Y;T
KLLZGCMZHIJGCM N :Y:: XSY[:
UKPBZ9HIJGCM9UKPEZ N :Y:: <?YS>
MCLEZ9KMBFZ9UUP N :Y:: <<;Y::
MCLEZKLLJLBZGCMZMCUZ N :Y:: >>?Y[:
$Q'%( Pb9[Z<[;YS: Pb9XZ>>?Y<=
c'+),)7'%/R%$,)#( Pb9XZ:S:YT;c'+),)7'%/R%$,$#"( Pb9=ZTS:YS:
'%'.0$#0d$3c'+) '%'.0$7$*Q.W #",$)+ e0fR0,$,)!'V'@)*Q$
Pb9XZ[=?Y:[ 9 Pb9=ZTS:YS: 9 Pb9XTSY;[ 9 Pb9?ZS=XY<; 9
{
||}||}||||nnnnnnnn||||||||||||||||||||||||||||||||||
89222277826789
9 68 0245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1234156
7!8(9:;:<=;>=:::?;;
7$,W#R*/0$*'.0$(9:?T::?
9
)+/.0/'$ )- )*/Q$+37.),0Q$+ )+/$*Q$+
MLP9L\9]Z9C^BPKL N >?Y:? >TXY[X
]ZC^BPK9[:_ N ?XY=: [;[Y>?
KMJEZIFBHPIF9?:_ N SY:: ??Y[=
LFOPCK`JLF N <?Y>T ==>Y:T
JILL N >>Y:: =<?YT?
JGUFLBF9MC9PCIMK N SY[: [XY<:
`KDC9PCaCJEKF N ?;Y:: ?XY;:
KLLZGCMZHIJGCM N :Y:: X<Y[:
UKPBZ9HIJGCM9UKPEZ N :Y:: <?YS>
MCLEZKLLJLBZGCMZMCUZ N :Y:: >>[Y[:
$Q'%( Pb9=ZS;=YXX Pb9?Z?>XY<[
c'+),)7'%/R%$,)#( Pb9?Z<;=Y[Tc'+),)7'%/R%$,$#"( Pb9=ZS;=YXX
'%'.0$#0d$3c'+) '%'.0$7$*Q.W #",$)+ e0fR0,$,)!'V'@)*Q$
Pb9XZ[=?Y:[ 9 Pb9=ZS;=YXX 9 Pb9X<>Y>= 9 Pb9?Z[[:Y=< 9
{
||}||}||||nnnnnnnn||||||||||||||||||||||||||||||||||
89222277826789
9 68 0245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1234156
7!8(9:;:<=;>=:::?;;
7$,W#R*/0$*'.0$(9:?T::?
9
)+/.0/'$ )- )*/Q$+37.),0Q$+ )+/$*Q$+
MLP9L\9]Z9C^BPKL N TY;[ >[[YX>
]ZC^BPK9>::_ N :Y[T >TY::
]ZC^BPK9[:_ N ??Y:< [XXY?=
KMJEZIFBHPIF9?:_ N >Y:: XY??
LFOPCK`JLF N <[Y?? =[SYX[
JILL N >>Y:: =<?YT?
JGUFLBF9MC9PCIMK N SY[: ;XY??
`KDC9PCaCJEKF N ?=Y:: ?>YS<
KLLZGCMZHIJGCM N :Y:: XTY[:
UKPBZ9HIJGCM9UKPEZ N :Y:: >:TY:?
MCLEZKLLJLBZGCMZMCUZ N :Y:: >><Y[:
$Q'%( Pb9=ZS>:Y>S Pb9?Z?[>YS;
c'+),)7'%/R%$,)#( Pb9?Z<>:Y=Xc'+),)7'%/R%$,$#"( Pb9=ZS>:Y>S
'%'.0$#0d$3c'+) '%'.0$7$*Q.W #",$)+ e0fR0,$,)!'V'@)*Q$
Pb9XZ[=?Y:[ 9 Pb9=ZS>:Y>S 9 Pb9XS;Y<> 9 Pb9?Z=[<Y=> 9
{
||}||}||||nnnnnnnn||||||||||||||||||||||||||||||||||
89222277826789
9 68 0245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1234215
6!7(89:9;<:=<999>::
6$,V#Q*/0$*'.0$(89>S99>
8
)+/.0/'$ )- )*/P$+36.),0P$+ )+/$*P$+
LKO8K[8\Y8B]AOJK M ;XW: =W<X:<
\YB]AOJ8Z9^ M =;X=; <WSX9Z
JLIDYHEAGOHE8>9^ M WXZ: ==X<:
KENOBJ_IKE M ;RXZZ <:SX;Z
IHKK M ==X99 <;>XS>
IFTEKAE8LB8OBHLJ M RXZ9 Z<XR<
_JCB8OB`BIDJE M >:X99 >WX:9
JKKYFBLYGHIFBL M 9X99 <9XZ9
TJOAY8GHIFBL M 9X99 =W9X;:
LBKDYJKKIKAYFBLYLBTY M 9X99 =>=XZ9
$P'%( Oa8<YZSRX9Z Oa8>Y>R9XS<
b'+),)6'%/Q%$,)#( Oa8>Y:SRXW=b'+),)6'%/Q%$,$#"( Oa8<YZSRX9Z
'%'.0$#0c$3b'+) '%'.0$6$*P.V #",$)+ d0eQ0,$,)!'U'?)*P$
Oa8WYZ<>X9Z 8 Oa8<YZSRX9Z 8 Oa8W:RXR: 8 Oa8>YW>:X== 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 0245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1123415
6!7(89:9;<:=<999>::
6$,V#Q*/0$*'.0$(89>S99>
8
)+/.0/'$ )- )*/P$+26.),0P$+ )+/$*P$+
LKO8K[8\Y8B]AOJK M =WX;9 >>>X=>
\YB]AOJ8Z9^ M >:X<; :WSXZ9
JLIDYHEAGOHE8>9^ M RX>; >WX<<
KENOBJ_IKE M <:XW; ><;XS=
IHKK M ==X99 <;>XS>
IFTEKAE8LB8OBHLJ M RXZ9 :9X::
=J8TJODY=WE8TJÈY M 9X99 =YRR=X9W
_JCB8OBaBIDJE M >=X99 =SX9:
JKKYFBLYGHIFBL M 9X99 <=XZ9
TJOAY8GHIFBL M 9X99 ==RX<9
LBKDYJKKIKAYFBLYLBTY M 9X99 =><XZ9
$P'%( Ob8<Y:R:X9> Ob8<Y9WWX;S
c'+),)6'%/Q%$,)#( Ob8>YRR:X>;c'+),)6'%/Q%$,$#"( Ob8<Y:R:X9>
'%'.0$#0d$2c'+) '%'.0$6$*P.V #",$)+ e0fQ0,$,)!'U'?)*P$
Ob8WYZ<>X9Z 8 Ob8<Y:R:X9> 8 Ob8WR<X9; 8 Ob8>Y<=WX=: 8
{
||}||}||||nnnnnnnn||||||||||||||||||||||||||||||||||
89222277826789
9 68 0245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0121304
5 6'7898:;9<;888=99
5#+U"P)./#)&-/#'78=R88=
7
(*.-/.&# (, ().O#*25-(+/O#* (*.#)O#*
JIBINHD7EAGJIB L V8W88 VXY;=W8Y
KJN7JZ7[X7A\@NIJ L <8W<= <9=W:9
[XA\@NI7<88] L QW== =V=W;R
[XA\@NI7Y8] L 9W8Q <;9WYR
IKHCXGD@FNGD7=8] L <WV8 ;W<R
JDMNAI^HJD L :QW<Y ;9QWQ<
HGJJ L <<W88 ;:=WR=
HESDJ@D7KA7NAGKI L QWY8 ;YW88
KAJCX7IKHIG@XJIBINHD L 8W88 <X;<9W:=
ÎBA7NA_AHCID L =YW88 ==W9R
IJJXEAKXFGHEAK L 8W88 ;=WY8
SIN@X7FGHEAK L 8W88 <;=W<9
KAJCXIJJHJ@XEAKXKASX L 8W88 <=QWY8
#O&$' N`7;XYYYW:R N`7=X=QRWYR
a&*(+(5&$.P$#+("' N`7=X9Y9W<Ya&*(+(5&$.P$#+#"!' N`7;XYYYW:R
&$&-/#"/b#2a&*( &$&-/#5#)O-U "!+#(* c/dP/+#+( &T&>()O#
N`7VXY;=W8Y 7 N`7;XYYYW:R 7 N`7V9;W;Q 7 N`7=X=Q9WV8 7
y
89222277826789
9 68 01245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123014
5 6'7898:;9<;888=99
5#+U"P)./#)&-/#'78=R88=
7
(*.-/.&# (, ().O#*25-(+/O#* (*.#)O#*
JIBINHD7EAGJIB L V8W88 VXY;=W8Y
KJN7JZ7[X7A\@NIJ L <VW9: ==8W=;
[XA\@NI7<88] L <=WY: ;8YW8:
[XA\@NI7Y8] L <;WV8 V;YWVY
IKHCXGD@FNGD7=8] L QWV8 =VWY<
JDMNAI^HJD L QVWY; VR;W9Q
SSN L 8W88 RV8W88
HGJJ L <<W88 Y<VW8<
HESDJ@D7KA7NAGKI L <YW88 Q<W::
KAJCX7IKHIG@XJIBINHD L 8W88 <X;<9W:=
ÎBA7NA_AHCID L =;W88 =<WQ:
IJJXEAKXFGHEAK L 8W88 ;VWY8
KAJCX7IK@DX7SSN L 8W88 RV8W88
SIN@X7FGHEAK L 8W88 <;=W<9
KAJCXIJJHJ@XEAKXKASX L 8W88 <V8WY8
#O&$' N`7YX:98WR8 N`7VX=9RW9Y
a&*(+(5&$.P$#+("' N`7VX88<W8Qa&*(+(5&$.P$#+#"!' N`7;XRV8WR8
&$&-/#"/b#2a&*( &$&-/#5#)O-U "!+#(* c/dP/+#+( &T&>()O#
N`7VXY;=W8Y 7 N`7;XRV8WR8 7 N`7VR;W;Q 7 N`7=XYR<W=Y 7
y
89222277826789
9 68 53245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0121034
5 6'7898:;9<;888=99
5#+U"P)./#)&-/#'78=R88=
7
(*.-/.&# (, ().O#*25-(+/O#* (*.#)O#*
JIBINHD7EAGJIB L <8V88 <W<:8V9:
KJN7JX7YW7AZ@NIJ L RV[R <\<V=[
YWAZ@NI7\8] L <:V[9 ;;[V;8
IKHCWGD@FNGD7=8] L \V=8 <9VQ;
ÂNHIJ L =8V88 =W[9<V[Q
<X[7ÂNHIJ L =8V88 <W88QV:R
EAKWÂNHIJ7_IBDN L =8V88 [9:V;=
EAKWÂNHIJ7YDNIJ L =8V88 =R[V:R
ÂNHIJ7EAJ7JA`FHG@A L <8V88 <W<:8V9:
<X[7ÂNHIJ7EAJ7JA`W L <8V88 \8[VR\
EAKW_IBWEAJ7JA`FHG@A L <8V88 <:;V=<
EAKWYDNWEAJ7JA`FHG@A L <8V88 <;9VR;
JDMNAI_HJD L :9V;Q ;9;V89
HGJJ L <<V88 <:;V8:
HGJJ7ÂNHIJ L <<V88 [=:VR[
HNN^7ÂNHIJ L 8V88 9<\V=;
KAJCW7IKHIG@WJIBINHD L 8V88 ;Q=V=Q
BHaFHKD7SI`D7ÂNHIJ L 8V88 ;WR;RV<R
_IBA7NAÂHCID L <V88 <=V\8
IJJWEAKWFGHEAK L 8V88 ;;V\8
SIN@W7FGHEAK L 8V88 <=8V;;
KAJCWIJJHJ@WEAKWKASW L 8V88 <[[V\8
#O&$' Nb7:W[8[V;9 Nb79W:98V9\
c&*(+(5&$.P$#+("' Nb7<W\RRVQ9c&*(+(5&$.P$#+#"!' Nb79W=:QV9:
&$&-/#"/d#2c&*( &$&-/#5#)O-U "!+#(* e/fP/+#+( &T&>()O#
Nb7[W\;=V8\ 7 Nb79W=:QV9: 7 Nb7\8[V8< 7 Nb7<W;;=V:< 7
{
||}||}||||nnnnnnnn||||||||||||||||||||||||||||||||||
89222277826789
9 68 50245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123045
6 7'89:9;<:=<999>::
6#+V"Q)./#)&-/#'89>S99>
8
(*.-/.&# (, ().P#*26-(+/P#* (*.#)P#*
KJCJOIE8FBHKJC M >9W99 >XY:=WYR
ZBOIJK M =9W99 =X=;9W:;
=[Y8ZBOIJK M =9W99 \9YWS\
FBLXZBOIJK8]JCEO M =9W99 =;<W>=
FBLXZBOIJK8ÊOJK M =9W99 =<:WS<
IHKK M ==W99 >\SWR\
IHKK8ZBOIJK M ==W99 >>=WRY
LBKDX8JLIJHAXKJCJOIE M 9W99 S<<W\<
LIZX8ZBOIJK8TJ_JK M =9W99 >X9=\WR;
DEHAOINXKIHLIDJC M 9W99 ==;W9R
]JCB8OBZBIDJE M =RW99 =\W<Y
JKKXFBLXGHIFBL M 9W99 <\W\9
TJOAX8GHIFBL M 9W99 =>9W<<
LBKDXJKKIKAXFBLXLBTX M 9W99 =Y:W\9
#P&$' O`8<XYRRW=\ O`8YX;RRWR<
a&*(+(6&$.Q$#+("' O`8=X=\RW9;a&*(+(6&$.Q$#+#"!' O`8<XYRRW=\
&$&-/#"/b#2a&*( &$&-/#6#)P-V "!+#(* c/dQ/+#+( &U&?()P#
O`8YX\<>W9\ 8 O`8<XYRRW=\ 8 O`8Y\9W=R 8 O`8<SSW<= 8
y
89222277826789
9 68 55245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123045
6 7'89:9;<:=<999>::
6#+V"Q)./#)&-/#'89>S99>
8
(*.-/.&# (, ().P#*26-(+/P#* (*.#)P#*
LKO8K[8\Y8B]AOJK M >>XR9 W:ZXZZ
\YB]AOJ8=99^ M :X99 =SWX>9
\YB]AOJ8Z9^ M W<X=W ;><X>Z
JLIDYHEAGOHE8>9^ M <X99 =>X;;
KENOBJ_IKE M ;9X<: <W=X;9
IHKK M ==X99 Z=WX9=
IFTEKAE8LB8OBHLJ M =ZX99 =W>XR<
_JCB8OB`BIDJE M >9X99 =;X=Z
JKKYFBLYGHIFBL M 9X99 <ZXZ9
TJOAY8GHIFBL M 9X99 =>WXSR
LBKDYJKKIKAYFBLYLBTY M 9X99 =W:XZ9
#P&$' Oa8ZYW:SXRW Oa8>YW;:X:S
b&*(+(6&$.Q$#+("' Oa8WY<WSXS9b&*(+(6&$.Q$#+#"!' Oa8ZYW:SXRW
&$&-/#"/c#2b&*( &$&-/#6#)P-V "!+#(* d/eQ/+#+( &U&?()P#
Oa8WYZ<>X9Z 8 Oa8ZYW:SXRW 8 Oa8<>SXZR 8 Oa8>YS;WX9< 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 54245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1234152
6!7(89:9;<:=<999>::
6$,V#Q*/0$*'.0$(89>S99>
8
)+/.0/'$ )- )*/P$+36.),0P$+ )+/$*P$+
KJCJOIE8FBHKJC M W9X99 WY;<9X>S
LKO8KZ8[Y8B\AOJK M >WXWW <9RX>:
[YB\AOJ8]9^ M <:X=R =Y>9;XS=
JLIDYHEAGOHE8>9^ M ==X<< WSXS<
KENOBJ_IKE M RRX99 <<;X9W
LI`BOBHDJ8LIKKILIE M 9X99 <]>X=W
IHKK M ==X99 ]=WX9=
IFTEKAE8LB8OBHLJ M >>X]9 >SSXW;
LBKDY8JLIJHAYKJCJOIE M 9X99 =Y]W:X==
_JCB8OB`BIDJE M ><X99 >=XR;
JKKYFBLYGHIFBL M 9X99 ]=X]S
TJOAY8GHIFBL M 9X99 =>9X9R
LBKDYJKKIKAYFBLYLBTY M 9X99 =]<XRR
$P'%( Oa8:YWS:X]: Oa8>Y:S:XR=
b'+),)6'%/Q%$,)#( Oa8<YW<RX<<b'+),)6'%/Q%$,$#"( Oa8:YWS:X]:
'%'.0$#0c$3b'+) '%'.0$6$*P.V #",$)+ d0eQ0,$,)!'U'?)*P$
Oa8WY;<9X>S 8 Oa8:YWS:X]: 8 Oa8]==XR> 8 Oa8WY:SSX;] 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 5245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1234156
7!8(9:;:<=;>=:::?;;
7$,W#R*/0$*'.0$(9:?T::?
9
)+/.0/'$ )- )*/Q$+37.),0Q$+ )+/$*Q$+
LKDKPJF9GCILKD N X:Y:: XZ<=:Y?T
MLP9L[9\Z9C]BPKL N SY=: >?TY?:
\ZC]BPK9>::^ N _YX; ><SY>X
\ZC]BPK9_:^ N >Y=_ XSYTS
KMJEZIFBHPIF9?:^ N XY>: >:Y<?
LFOPCK`JLF N S:Y_: =>:Y?>
JILL N >>Y:: _:SYS>
JGUFLBF9MC9PCIMK N SY_: X_Y<;
MCLEZ9KMJKIBZLKDKPJF N :Y:: >Z_X;Y>>
`KDC9PCaCJEKF N ?<Y:: X:Y;>
KLLZGCMZHIJGCM N :Y:: _>Y_T
UKPBZ9HIJGCM N :Y:: <SY;;
MCLEZKLLJLBZGCMZMCUZ N :Y:: >_=YSS
$Q'%( Pb9=Z;>_Y;? Pb9?Z=:=YX>
c'+),)7'%/R%$,)#( Pb9?Z_S>Y<:c'+),)7'%/R%$,$#"( Pb9=Z;>_Y;?
'%'.0$#0d$3c'+) '%'.0$7$*Q.W #",$)+ e0fR0,$,)!'V'@)*Q$
Pb9XZ<=:Y?T 9 Pb9=Z;>_Y;? 9 Pb9X;TY?= 9 Pb9?Z?>>YX> 9
{
||}||}||||nnnnnnnn||||||||||||||||||||||||||||||||||
89222277826789
9 68 5245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1234156
7!8(9:;:<=;>=:::?;;
7$,W#R*/0$*'.0$(9:?T::?
9
)+/.0/'$ )- )*/Q$+37.),0Q$+ )+/$*Q$+
MLP9L[9\Z9C]BPKL N XY<^ ;SY?X
LFOPCK_JLF N S<Y:: =^XY<^
UUP N :Y:: >Z>^^Y::
JILL N >>Y:: =STYS^
JGUFLBF9MC9PCIMK N SY^: ><Y<T
MCLEZ9KMJKIBZLKDKPJF N :Y:: >Z^X;Y>>
_KDC9PC`CJEKF N ?XY:: ?XY::
KLLZGCMZHIJGCM N :Y:: ^>Y^T
MCLEZ9KMBFZ9UUP N :Y:: >Z>^^Y::
UKPBZ9HIJGCM N :Y:: <;YXX
MCLEZKLLJLBZGCMZMCUZ N :Y:: >^=YSS
$Q'%( Pa9^Z^>;YXS Pa9XZ^:^Y==
b'+),)7'%/R%$,)#( Pa9?ZX=^Y^>b'+),)7'%/R%$,$#"( Pa9=ZX;>YXS
'%'.0$#0c$3b'+) '%'.0$7$*Q.W #",$)+ d0eR0,$,)!'V'@)*Q$
Pa9XZ<=:Y?T 9 Pa9=ZX;>YXS 9 Pa9X=<YT: 9 Pa9?Z:>:YTX 9
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 5245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1234156
7!8(9:;:<=;>=:::?;;
7$,W#R*/0$*'.0$(9:?T::?
9
)+/.0/'$ )- )*/Q$+37.),0Q$+ )+/$*Q$+
MLP9L[9\Z9C]BPKL N SY;: >X?Y;>
\ZC]BPK9^:_ N TY:: ?X^Y;^
LFOPCK`JLF N S<Y:: =^XY<^
JILL N >>Y:: ^>?Y<;
JGUFLBF9MC9PCIMK N SY^: X<YT<
`KDC9PCaCJEKF N ?>Y:: ?>Y::
UKPBZ9HIJGCM N :Y:: >=?Y<^
$Q'%( Pb9=Z;;?Y=: Pb9?Z=^<Y>;
c'+),)7'%/R%$,)#( Pb9?Z;>XY=Xc'+),)7'%/R%$,$#"( Pb9=Z;;?Y=:
'%'.0$#0d$3c'+) '%'.0$7$*Q.W #",$)+ e0fR0,$,)!'V'@)*Q$
Pb9XZ<=:Y?T 9 Pb9=Z;;?Y=: 9 Pb9XS?YTT 9 Pb9?Z?:=Y?= 9
{
||}||}||||nnnnnnnn||||||||||||||||||||||||||||||||||
89222277826789
9 68 5245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1234156
7!8(9:;:<=;>=:::?;;
7$,W#R*/0$*'.0$(9:?T::?
9
)+/.0/'$ )- )*/Q$+37.),0Q$+ )+/$*Q$+
MLP9L[9\Z9C]BPKL N ?YT^ ^>Y==
\ZC]BPK9^:_ N TY>> ?X<Y^X
KMJEZIFBHPIF9?:_ N ?Y:: ;YT<
LFOPCK`JLF N ?Y:: >>Y;=
JILL N >>Y:: =^;YXS
`KDC9PCaCJEKF N ??Y:: ??Y::
UKPBZ9HIJGCM N :Y:: >=?Y<^
$Q'%( Pb9=Z>=<Y<< Pb9?ZX;XY;T
c'+),)7'%/R%$,)#( Pb9?Z>^;Y=:c'+),)7'%/R%$,$#"( Pb9=Z>=<Y<<
'%'.0$#0d$3c'+) '%'.0$7$*Q.W #",$)+ e0fR0,$,)!'V'@)*Q$
Pb9XZ<=:Y?T 9 Pb9=Z>=<Y<< 9 Pb9XX>YT> 9 Pb9>ZS<^Y>T 9
{
||}||}||||nnnnnnnn||||||||||||||||||||||||||||||||||
89222277826789
9 68 5245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123104
5 6'7898:;9<;888=99
5#+U"P)./#)&-/#'78=R88=
7
(*.-/.&# (, ().O#*25-(+/O#* (*.#)O#*
JIBINHD7EAGJIB L V8W88 VX:;8W=R
KJN7JY7ZX7A[@NIJ L 9W\; <<;W<\
JDMNAI]HJD L <8=W88 \RVW;R
HGJJ L <<W88 \88W=Q
HESDJ@D7KA7NAGKI L QW\8 V<WV;
KAJCX7IKHIG@XJIBINHD L 8W88 <X\V9W<<
]IBA7NAÂHCID L <:W88 <:W88
IJJXEAKXFGHEAK L 8W88 \<W\R
SIN@X7FGHEAK L 8W88 <<=W9V
KAJCXIJJHJ@XEAKXKASX L 8W88 <\;WQQ
#O&$' N_7;X\;QWRV N_7=X;8;WQ<
`&*(+(5&$.P$#+("' N_7=X\<<W\\`&*(+(5&$.P$#+#"!' N_7;X\;QWRV
&$&-/#"/a#2`&*( &$&-/#5#)O-U "!+#(* b/cP/+#+( &T&>()O#
N_7VX:;8W=R 7 N_7;X\;QWRV 7 N_7V9VW:V 7 N_7=X<;VW== 7
defghijkleikiefemnojkhknpqjilhrfnhkgnstnohkonufinpnrhohkreulekoepjrulihlnvjw
x
yyzyyzyyyykkkkkkkkyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyyy
89222277826789
9 68 51245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0012304
5 6'7898:;9<;888=99
5#+U"P)./#)&-/#'78=R88=
7
(*.-/.&# (, ().O#*15-(+/O#* (*.#)O#*
KJN7JY7ZX7A[@NIJ L ;W9Q :<W;9
JDMNAI\HJD L ]9W88 V=]W:;
HGJJ L <<W88 ;9QW=V
HESDJ@D7KA7NAGKI L QW]8 <<W=R
KAJCX7IKHIG@XJIBINHD L 8W88 <X]V9W<<
<I7SINCX<VD7SI^DX L 8W88 <XR=8W<]
\IBA7NA_AHCID L =<W88 =<W88
IJJXEAKXFGHEAK L 8W88 ]<W]R
SIN@X7FGHEAK L 8W88 <==WR9
KAJCXIJJHJ@XEAKXKASX L 8W88 <];WQQ
#O&$' N`7;X=;QW]R N`7;X=:]W<8
a&*(+(5&$.P$#+("' N`7=X=;;W=]a&*(+(5&$.P$#+#"!' N`7;X=;QW]R
&$&-/#"/b#1a&*( &$&-/#5#)O-U "!+#(* c/dP/+#+( &T&>()O#
N`7VX:;8W=R 7 N`7;X=;QW]R 7 N`7VVRW:8 7 N`7<X::=W9; 7
y
89222277826789
9 68 43245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0121304
5 6'7898:;9<;888=99
5#+U"P)./#)&-/#'78=R88=
7
(*.-/.&# (, ().O#*25-(+/O#* (*.#)O#*
KJN7JY7ZX7A[@NIJ L QWR: <VRWVV
ZXA[@NI7\8] L <<WVQ =RQWQ<
IKHCXGD@FNGD7=8] L :W<\ =:W;\
JDMNAI^HJD L 9:W;\ VR:W=:
HGJJ L <<W88 \<VW8<
HESDJ@D7KA7NAGKI L QW\8 ;=W<8
KAJCX7IKHIG@XJIBINHD L 8W88 <X\V9W<<
ÎBA7NA_AHCID L =\W88 =\W88
IJJXEAKXFGHEAK L 8W88 \<W\R
SIN@X7FGHEAK L 8W88 <=;W<V
KAJCXIJJHJ@XEAKXKASX L 8W88 <\;WQQ
#O&$' N`7;XQ8;W89 N`7=X;;9WQ<
a&*(+(5&$.P$#+("' N`7=X9\;WR;a&*(+(5&$.P$#+#"!' N`7;XQ8;W89
&$&-/#"/b#2a&*( &$&-/#5#)O-U "!+#(* c/dP/+#+( &T&>()O#
N`7VX:;8W=R 7 N`7;XQ8;W89 7 N`7VQ9WV= 7 N`7=X=\QWV\ 7
y
89222277826789
9 68 40245
0123425350 6789
9 68

99797
89222277826789
9 68 45245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123014
5 6'7898:;9<;888=99
5#+U"P)./#)&-/#'78=R88=
7
(*.-/.&# (, ().O#*25-(+/O#* (*.#)O#*
KJN7JY7ZX7A[@NIJ L =VW<R ;8;WQ=
ZXA[@NI7<88\ L 8W;; <]WV9
ZXA[@NI7]8\ L VVW8: :99W<9
IKHCXGD@FNGD7=8\ L =8W8R Q8W<;
JDMNAI^HJD L <=9W=9 QV;W9]
SSN L 8W88 =X]88W]8
HGJJ L <<W88 ]Q8W::
HESDJ@D7KA7NAGKI L <]W88 <R8W;<
KAJCX7IKHIG@XJIBINHD L 8W88 <X]V9W<<
ÎBA7NA_AHCID L =8W88 =8W88
IJJXEAKXFGHEAK L 8W88 ]<W]R
KAJCX7IK@DX7SSN L 8W88 =X]88W]8
SIN@X7FGHEAK L 8W88 <V;WQ]
KAJCXIJJHJ@XEAKXKASX L 8W88 <];WQQ
#O&$' N`7:X;V<W:= N`7]X<]RW8<
a&*(+(5&$.P$#+("' N`7VX:=;WVVa&*(+(5&$.P$#+#"!' N`7]XRV<WV=
&$&-/#"/b#2a&*( &$&-/#5#)O-U "!+#(* c/dP/+#+( &T&>()O#
N`7VX:;8W=R 7 N`7]XRV<WV= 7 N`7;Q;W]8 7 N`7VX=Q=W:< 7
y
89222277826789
9 68 0245
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 22/03/2021 20:04:42 - 3d317f6
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0121034
5 6'7898:;9<;888=99
5#+U"P)./#)&-/#'78=R88=
7
(*.-/.&# (, ().O#*25-(+/O#* (*.#)O#*
JIBINHD7EAGJIB L <VW88 <XR=8W<V
KJN7JY7ZX7A[@NIJ L QW89 <=\W=Q
ZXA[@NI7V8] L <=W8\ \<;WRR
IKHCXGD@FNGD7=8] L 8W;: <W9:
ÂNHIJ L <VW88 <XR=8W<V
<Y\7ÂNHIJ L <VW88 :V:W<:
EAKXÂNHIJ7_IBDN L <VW88 \=VW88
EAKXÂNHIJ7ZDNIJ L <VW88 \=RW;8
ÂNHIJ7EAJ7JA`FHG@A L <VW88 <XR=8W<;
<Y\7ÂNHIJ7EAJ7JA`X L <VW88 :V:W<:
EAKX_IBXEAJ7JA`FHG@A L <VW88 \=;WRR
EAKXZDNXEAJ7JA`FHG@A L <VW88 \=RW\R
JDMNAI_HJD L Q:W88 ;V\W:V
HGJJ L <<W88 =VQW<Q
HGJJ7ÂNHIJ L <<W88 \<\WQ<
HNN^7ÂNHIJ L 8W88 :8RWV8
KAJCX7IKHIG@XJIBINHD L 8W88 Q9:W8V
BHaFHKD7SI`D7ÂNHIJ L 8W88 VX;:VW8V
_IBA7NAÂHCID L <W88 <\WQV
IJJXEAKXFGHEAK L 8W88 V<WVR
SIN@X7FGHEAK L 8W88 <;\WVQ
KAJCXIJJHJ@XEAKXKASX L 8W88 <V;WQQ
#O&$' Nb7RX9QRW\Q Nb7QXRRQW<9
c&*(+(5&$.P$#+("' Nb7<XQ::WQ=c&*(+(5&$.P$#+#"!' Nb79X=;9W9Q
&$&-/#"/d#2c&*( &$&-/#5#)O-U "!+#(* e/fP/+#+( &T&>()O#
Nb7\X:;8W=R 7 Nb79X=;9W9Q 7 Nb7;RRWQ\ 7 Nb7<X9:=W=< 7
{
||}||}||||nnnnnnnn||||||||||||||||||||||||||||||||||
89222277826789
9 68 5245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123045
6 7'89:9;<:=<999>::
6#+V"Q)./#)&-/#'89>S99>
8
(*.-/.&# (, ().P#*26-(+/P#* (*.#)P#*
KJCJOIE8FBHKJC M =WX99 =YS>9X=W
ZBOIJK M =WX99 =YS>9X=<
=[\8ZBOIJK M =WX99 ;W;X=;
FBLYZBOIJK8]JCEO M =WX99 \><XSS
FBLYZBOIJK8ÊOJK M =WX99 \>SX\S
IHKK M ==X99 >9<XRS
IHKK8ZBOIJK M ==X99 \::X9S
LBKDY8JLIJHAYKJCJOIE M 9X99 R:;X9W
LIZY8ZBOIJK8TJ_JK M =WX99 \Y<\>XR9
DEHAOINYKIHLIDJC M 9X99 =>;X9=
LBKDY8FGCAJ8AOJHKIAE M 9X99 :;X=9
]JCB8OBZBIDJE M =>X99 =>X99
JKKYFBLYGHIFBL M 9X99 W=XWS
TJOAY8GHIFBL M 9X99 =\>X:R
LBKDYJKKIKAYFBLYLBTY M 9X99 =W<XRR
#P&$' O`8WY\W>X;W O`8WY\=;XRR
a&*(+(6&$.Q$#+("' O`8S<RX\=a&*(+(6&$.Q$#+#"!' O`8WY\W>X;W
&$&-/#"/b#2a&*( &$&-/#6#)P-V "!+#(* c/dQ/+#+( &U&?()P#
O`8\Y;<9X>S 8 O`8WY\W>X;W 8 O`8<>;X>> 8 O`8\<X9; 8
y
89222277826789
9 68 4245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1234156
7!8(9:;:<=;>=:::?;;
7$,W#R*/0$*'.0$(9:?T::?
9
)+/.0/'$ )- )*/Q$+37.),0Q$+ )+/$*Q$+
MLP9L[9\Z9C]BPKL N >=Y>> ?=;YX?
\ZC]BPK9>::^ N >XYXS =;;YSS
\ZC]BPK9_:^ N >=Y_? X<:Y>T
KMJEZIFBHPIF9?:^ N >XY:: =_YXT
LFOPCK`JLF N _<YX= XXTY=_
JILL N >>Y:: _S:Y<<
JGUFLBF9MC9PCIMK N >_Y:: >?;YT>
MCLEZ9KMJKIBZLKDKPJF N :Y:: >Z_X;Y>>
`KDC9PCaCJEKF N ?:Y:: ?:Y::
KLLZGCMZHIJGCM N :Y:: _>Y_T
UKPBZ9HIJGCM N :Y:: >X>Y:<
MCLEZKLLJLBZGCMZMCUZ N :Y:: >_=YSS
$Q'%( Pb9_ZX><Y=> Pb9?Z_T>YX=
c'+),)7'%/R%$,)#( Pb9XZ?>>Y=?c'+),)7'%/R%$,$#"( Pb9_ZX><Y=>
'%'.0$#0d$3c'+) '%'.0$7$*Q.W #",$)+ e0fR0,$,)!'V'@)*Q$
Pb9XZ<=:Y?T 9 Pb9_ZX><Y=> 9 Pb9=?_Y=S 9 Pb9?ZS?SY:S 9
{
||}||}||||nnnnnnnn||||||||||||||||||||||||||||||||||
89222277826789
9 68 245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1234156
7!8(9:;:<=;>=:::?;;
7$,W#R*/0$*'.0$(9:?T::?
9
)+/.0/'$ )- )*/Q$+37.),0Q$+ )+/$*Q$+
LKDKPJF9GCILKD N X:Y:: =Z:X?YX:
MLP9L[9\Z9C]BPKL N >SY>< X>=YT>
\ZC]BPK9^:_ N X=Y=? T=;YX>
KMJEZIFBHPIF9?:_ N >?Y^; =;Y:=
LFOPCK`JLF N ^?YX= X>TYSS
JILL N >>Y:: ^S:Y<<
JGUFLBF9MC9PCIMK N >^Y:: >S<Y:^
MCLEZ9GHDBK9BPKILJBF N :Y:: ;<Y>:
`KDC9PCaCJEKF N ?>Y:: ?>Y::
KLLZGCMZHIJGCM N :Y:: ^=YXX
UKPBZ9HIJGCM N :Y:: >X<YT:
MCLEZKLLJLBZGCMZMCUZ N :Y:: >;?YTT
$Q'%( Pb9^Z;^TYXX Pb9?ZSX:YX;
c'+),)7'%/R%$,)#( Pb9XZ^^?YX=c'+),)7'%/R%$,$#"( Pb9^Z;^TYXX
'%'.0$#0d$3c'+) '%'.0$7$*Q.W #",$)+ e0fR0,$,)!'V'@)*Q$
Pb9=Z:X?YX: 9 Pb9^Z;^TYXX 9 Pb9=^?YS= 9 Pb9?ZT?<YTS 9
{
||}||}||||nnnnnnnn||||||||||||||||||||||||||||||||||
89222277826789
9 68 245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1234152
6!7(89:9;<:=<999>::
6$,V#Q*/0$*'.0$(89>S99>
8
)+/.0/'$ )- )*/P$+36.),0P$+ )+/$*P$+
KJCJOIE8FBHKJC M W9X99 <Y9W>XW9
LKO8KZ8[Y8B\AOJK M ;XWS =]WX;W
[YB\AOJ8=99^ M >X=] R;X;=
[YB\AOJ8]9^ M =RXWS <R;X=9
JLIDYHEAGOHE8>9^ M ]X<< =SXS<
KENOBJ_IKE M :SX>: <>WX=<
LI`BOBHDJ8LIKKILIE M 9X99 ;;X:<
IHKK M ==X99 ]R9X;;
IFTEKAE8LB8OBHLJ M =]X99 =9;X;<
LBKDY8JLIJHAYKJCJOIE M 9X99 =Y:=>XS>
_JCB8OB`BIDJE M >WX99 >]XW9
JKKYFBLYGHIFBL M 9X99 ]<XWW
TJOAY8GHIFBL M 9X99 =W<X9<
LBKDYJKKIKAYFBLYLBTY M 9X99 =:>XSS
$P'%( Oa8]Y>R<XR: Oa8>Y::SXW9
b'+),)6'%/Q%$,)#( Oa8WY9S9XS:b'+),)6'%/Q%$,$#"( Oa8]Y>R<XR:
'%'.0$#0c$3b'+) '%'.0$6$*P.V #",$)+ d0eQ0,$,)!'U'?)*P$
Oa8<Y9W>XW9 8 Oa8]Y>R<XR: 8 Oa8<>=XS; 8 Oa8>Y:9]X<: 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1234156
7!8(9:;:<=;>=:::?;;
7$,W#R*/0$*'.0$(9:?T::?
9
)+/.0/'$ )- )*/Q$+37.),0Q$+ )+/$*Q$+
MLP9L[9\Z9C]BPKL N >XYXS ?==YT;
\ZC]BPK9^:_ N ?:Y?? ^^^YT>
KMJEZIFBHPIF9?:_ N <Y>: ?TY;T
LFOPCK`JLF N S>Y?> =X^Y:;
UUP N :Y:: >Z:<>Y;S
MJaCPCIEK9MJLLJMJF N :Y:: <<Y;=
JILL N >>Y:: ^S:Y<<
JGUFLBF9MC9PCIMK N >^Y:: >?^Y;>
MCLEZ9KMJKIBZLKDKPJF N :Y:: >Z;>?YT?
`KDC9PCaCJEKF N ?>Y:: ?XY>:
MCLEZ9KMBFZ9UUP N :Y:: >Z:<>Y;S
UKPBZ9HIJGCM N :Y:: >X?Y?S
$Q'%( Pb9;Z=;<Y?X Pb9XZS;XYSS
c'+),)7'%/R%$,)#( Pb9XZ?:?YS;c'+),)7'%/R%$,$#"( Pb9^ZX<;Y^;
'%'.0$#0d$3c'+) '%'.0$7$*Q.W #",$)+ e0fR0,$,)!'V'@)*Q$
Pb9=Z:X?YX: 9 Pb9^ZX<;Y^; 9 Pb9=X:YT? 9 Pb9?ZS:=Y=; 9
{
||}||}||||nnnnnnnn||||||||||||||||||||||||||||||||||
89222277826789
9 68 245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1234156
7!8(9:;:<=;>=:::?;;
7$,W#R*/0$*'.0$(9:?T::?
9
)+/.0/'$ )- )*/Q$+37.),0Q$+ )+/$*Q$+
MLP9L[9\Z9C]BPKL N >>Y>; ?:=Y^^
\ZC]BPK9^:_ N X^Y^? TS;Y^^
KMJEZIFBHPIF9?:_ N ;Y=^ ?XY;=
LFOPCK`JLF N ;?YX: X<:Y;?
MJaCPCIEK9MJLLJMJF N :Y:: <<Y;=
JILL N >>Y:: ^S:Y<<
JGUFLBF9MC9PCIMK N >^Y:: >SXY^S
MCLEZ9KMJKIBZLKDKPJF N :Y:: >Z;>?YT?
`KDC9PCaCJEKF N ?XY:: ?^YX:
UKPBZ9HIJGCM N :Y:: >?TY>S
$Q'%( Pb9^ZS:;YX: Pb9?ZS?TY>;
c'+),)7'%/R%$,)#( Pb9XZ^??Y^:c'+),)7'%/R%$,$#"( Pb9^ZS:;YX:
'%'.0$#0d$3c'+) '%'.0$7$*Q.W #",$)+ e0fR0,$,)!'V'@)*Q$
Pb9=Z:X?YX: 9 Pb9^ZS:;YX: 9 Pb9=^;Y^: 9 Pb9?ZTSSY>= 9
{
||}||}||||nnnnnnnn||||||||||||||||||||||||||||||||||
89222277826789
9 68 245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123045
6 7'89:9;<:=<999>::
6#+V"Q)./#)&-/#'89>S99>
8
(*.-/.&# (, ().P#*26-(+/P#* (*.#)P#*
KJCJOIE8FBHKJC M W9X99 <Y9W>XW9
LKO8KZ8[Y8B\AOJK M =9X<: =S=X:S
[YB\AOJ8]9^ M =]X<; <>]X]S
JLIDYHEAGOHE8>9^ M >X99 RXWW
KENOBJ_IKE M ;:X99 ]>]X<>
IHKK M ==X99 ]R9X9]
IFTEKAE8LB8OBHLJ M =]X99 S]X=9
LBKDY8JLIJHAYKJCJOIE M 9X99 =Y:=>XS>
_JCB8OB`BIDJE M >>X99 ><X>9
JKKYFBLYGHIFBL M 9X99 ]<XWW
TJOAY8GHIFBL M 9X99 =>9XWR
LBKDYJKKIKAYFBLYLBTY M 9X99 =:>XSS
#P&$' Oa8]Y=;>XWW Oa8>Y:WSXS:
b&*(+(6&$.Q$#+("' Oa8>YSSSXW:b&*(+(6&$.Q$#+#"!' Oa8]Y=;>XWW
&$&-/#"/c#2b&*( &$&-/#6#)P-V "!+#(* d/eQ/+#+( &U&?()P#
Oa8<Y9W>XW9 8 Oa8]Y=;>XWW 8 Oa8<=<X]; 8 Oa8>Y]<>XWR 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 1245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123104
5 6'7898:;9<;888=99
5#+U"P)./#)&-/#'78=R88=
7
(*.-/.&# (, ().O#*25-(+/O#* (*.#)O#*
JIBINHD7EAGJIB L V8W88 ;X8V=WV8
KJN7JY7ZX7A[@NIJ L <8WV\ <:RW99
ZXA[@NI7\8] L =8W<R \\\W8:
IKHCXGD@FNGD7=8] L :W\V V<W=Q
JDMNAI^HJD L VVWVQ =8VW:Q
HGJJ L <<W88 \\<WVV
HESDJ@D7KA7NAGKI L <\W88 Q=WV:
KAJCX7IKHIG@XJIBINHD L 8W88 <X9<=WR=
ÎBA7NA_AHCID L =8W88 ==W88
IJJXEAKXFGHEAK L 8W88 \;WVV
SIN@X7FGHEAK L 8W88 <=8WVQ
KAJCXIJJHJ@XEAKXKASX L 8W88 <9=WRR
#O&$' N`7\X8<=W<: N`7=X\R9WV=
a&*(+(5&$.P$#+("' N`7=X:;QWRVa&*(+(5&$.P$#+#"!' N`7\X8<=W<:
&$&-/#"/b#2a&*( &$&-/#5#)O-U "!+#(* c/dP/+#+( &T&>()O#
N`7;X8V=WV8 7 N`7\X8<=W<: 7 N`7;88WRQ 7 N`7=X;<\W:9 7
y
89222277826789
9 68 03245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0012304
5 6'7898:;9<;888=99
5#+U"P)./#)&-/#'78=R88=
7
(*.-/.&# (, ().O#*15-(+/O#* (*.#)O#*
JIBINHD7EAGJIB L V8W88 ;X8V=WV8
KJN7JY7ZX7A[@NIJ L <8W;; <R<WV8
ZXA[@NI7\8] L <RW<= \=\W9Q
IKHCXGD@FNGD7=8] L QW88 =\W99
<V^7JIBINHD7<_7SINCX L 9W88 =X8<9W<\
JDMNAI`HJD L V\W88 =<VW:V
HGJJ L <<W88 \;:WQ9
HESDJ@D7KA7NAGKI L <\W88 9RW=9
KAJCX7IKHIG@XJIBINHD L 8W88 <X9<=WR=
<I7SINCX<VD7SIaDX L 8W88 =X8<9W<\
KAJCX7EFB@I7@NIGJH@D L 8W88 9:W<8
ÌBA7NAbAHCID L =<W88 =VW<8
IJJXEAKXFGHEAK L 8W88 \QW8:
SIN@X7FGHEAK L 8W88 <;:WQ9
KAJCXIJJHJ@XEAKXKASX L 8W88 <Q<W=;
#O&$' Nc7QX88;WR< Nc7;XQ<\WVQ
d&*(+(5&$.P$#+("' Nc7=X:=QW8:d&*(+(5&$.P$#+#"!' Nc7;XR::WQ9
&$&-/#"/e#1d&*( &$&-/#5#)O-U "!+#(* f/gP/+#+( &T&>()O#
Nc7;X8V=WV8 7 Nc7;XR::WQ9 7 Nc7VRRW<8 7 Nc7=X=:RW\; 7
hijklmnopimomijiqrsnolortunmplvjrlokrwxrslosryjmrtrvlsloviypiositnvypmlprzn{
|
}}~}}~}}}}oooooooo}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}
89222277826789
9 68 00245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0121304
5 6'7898:;9<;888=99
5#+U"P)./#)&-/#'78=R88=
7
(*.-/.&# (, ().O#*25-(+/O#* (*.#)O#*
JIBINHD7EAGJIB L V8W88 ;X==;WV<
KJN7JY7ZX7A[@NIJ L <8W\= =8=W8<
ZXA[@NI7<88] L \W=: =8=WQQ
ZXA[@NI7\8] L =9WV8 Q\QW\8
IKHCXGD@FNGD7=8] L =W\8 RW98
JDMNAI^HJD L 9<W\= VRVWQ\
HGJJ L <<W88 \Q8W::
HESDJ@D7KA7NAGKI L <\W88 <Q;W98
KAJCX7IKHIG@XJIBINHD L 8W88 <X9:RWQ=
ÎBA7NA_AHCID L =VW88 =\WV8
IJJXEAKXFGHEAK L 8W88 \QW8:
SIN@X7FGHEAK L 8W88 <;:WQ9
KAJCXIJJHJ@XEAKXKASX L 8W88 <Q<W=;
#O&$' N`7\XQ:RWR; N`7=X:VQW\:
a&*(+(5&$.P$#+("' N`7VX\=RWV;a&*(+(5&$.P$#+#"!' N`7\XQ:RWR;
&$&-/#"/b#2a&*( &$&-/#5#)O-U "!+#(* c/dP/+#+( &T&>()O#
N`7;X==;WV< 7 N`7\XQ:RWR; 7 N`7;9VW<R 7 N`7=XR\=WV9 7
y
89222277826789
9 68 05245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123405
6 7'89:9;<:=<999>::
6#+V"Q)./#)&-/#'89>S99>
8
(*.-/.&# (, ().P#*26-(+/P#* (*.#)P#*
FBLIJ8=WX8LYKYOY M =>Z99 [;:ZWS
FBLIJ=WX\YB8JLIDYHEA M =>Z99 [;WZ;[
IHKK8=W]8KJCJOIE M ==Z99 [R9Z;;
IOO^8=W]8KJCJOIE M >RZ[9 <[RZ=<
LBKDY=JY8TJODY=W8KJC M 9Z99 >Y9=:Z=[
#P&$' O_8=Y=R9Z>< O_8WY9<<Z=R
àbcdefghaegeabaijkfgdgjlmfehdnbjdgcjopjkdgkjqbejljndkdgnaqhagkalfnqhedhjrfs
t
uuvuuvuuuugggggggguuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuuu
89222277826789
9 68 04245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1234125
6!7(89:9;<:=<999>::
6$,V#Q*/0$*'.0$(89>S99>
8
)+/.0/'$ )- )*/P$+36.),0P$+ )+/$*P$+
KJCJOIE8FBHKJC M W9X99 <Y>><XW=
LKO8KZ8[Y8B\AOJK M =:X>; W=>X]W
[YB\AOJ8=99^ M <X>R =:WXS;
[YB\AOJ8]9^ M WWXW> S]SX:S
JLIDYHEAGOHE8>9^ M =WX<] ]=X:]
KENOBJ_IKE M R9X>] <<SX:W
TTO M 9X99 =Y=]=X:R
IHKK M ==X99 :9;X<<
IFTEKAE8LB8OBHLJ M >>X]9 >WWX=;
LBKDY8JLIJHAYKJCJOIE M 9X99 =Y:;SXR>
_JCB8OB`BIDJE M >WX99 >]XW9
JKKYFBLYGHIFBL M 9X99 ]RX9;
LBKDY8JLAEY8TTO M 9X99 =Y=]=X:R
TJOAY8GHIFBL M 9X99 =>SX9=
LBKDYJKKIKAYFBLYLBTY M 9X99 =R=X><
$P'%( Oa8RYW=WX<: Oa8<Y9:]X:<
b'+),)6'%/Q%$,)#( Oa8WY;:WX:Wb'+),)6'%/Q%$,$#"( Oa8:Y=:=XRS
'%'.0$#0c$3b'+) '%'.0$6$*P.V #",$)+ d0eQ0,$,)!'U'?)*P$
Oa8<Y>><XW= 8 Oa8:Y=:=XRS 8 Oa8<S>XS< 8 Oa8WY><RX;> 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 0245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1232145
6!7(89:9;<:=<999>::
6$,V#Q*/0$*'.0$(89>S99>
8
)+/.0/'$ )- )*/P$+36.),0P$+ )+/$*P$+
KJCJOIE8FBHKJC M =9W99 =X<9;W=9
LKO8KY8ZX8B[AOJK M ==W9; >=>WR:
ZXB[AOJ8\9] M >:W^: R\SW>>
JLIDXHEAGOHE8>9] M >=W=\ ;=W>>
_BOIJK M >9W99 >X;=:W>=
=Y^8_BOIJK M >9W99 =X=\9WS:
JNEHE8TBDGHIJOIE M ^W99 \=RWS^
=Y^8JNEHE8TBDGHIJOIE M ^W99 =R>W:<
FBLX_BOIJK8`JCEO M >9W99 ^S\WRS
FBLX_BOIJK8ZEOJK M >9W99 ><9W;;
JNEHE8TBDGHXFBK8KBaX M RW99 =X>9;W\=
=Y^8JNEHE8FBK8KBaX M RW99 <9>W;<
KENOBJÌKE M :;W=\ <^:W=S
IHKK M ==W99 >^\W9>
IHKK8_BOIJK M ==W99 ^R^W<>
IFTEKAE8LB8OBHLJ M RW\9 =<W:<
IOO_8_BOIJK M 9W99 >;\WR;
LBKDX8JLIJHAXKJCJOIE M 9W99 \:^W><
CIbGILE8TJaE8_BOIJK M 9W99 :X==^W\:
`JCB8OB_BIDJE M RW99 RWR9
JKKXFBLXGHIFBL M 9W99 \RW9;
TJOAX8GHIFBL M 9W99 =^:W>=
LBKDXJKKIKAXFBLXLBTX M 9W99 =R=W><
$P'%( Oc8SX;9^W>\ Oc8RXS\RW;S
d'+),)6'%/Q%$,)#( Oc8>X9SSW>^d'+),)6'%/Q%$,$#"( Oc8RX\9=W^^
'%'.0$#0e$3d'+) '%'.0$6$*P.V #",$)+ f0gQ0,$,)!'U'?)*P$
Oc8<X>><W^= 8 Oc8RX\9=W^^ 8 Oc8:99W=9 8 Oc8=X;<\W^: 8
|
}}~}}~}}}}oooooooo}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}
89222277826789
9 68 0245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1234156
7!8(9:;:<=;>=:::?;;
7$,W#R*/0$*'.0$(9:?T::?
9
)+/.0/'$ )- )*/Q$+37.),0Q$+ )+/$*Q$+
LKDKPJF9GCILKD N X:Y:: =Z??=YX>
KOFIF9UCEHIJKPJF N SY:: >Z?:<Y[>
>\X9KOFIF9UCEHIJKPJF N SY:: =:?Y<=
JILL N >>Y:: =;=Y;S
JGUFLBF9MC9PCIMK N SY[: >?Y==
MCLEZ9KMJKIBZLKDKPJF N :Y:: >Z;<TYS?
MJ]Z9]CPJKL9UK^KL N SY:: >Z;>>YX[
EFIBPJOZLJIMJEKD N :Y:: >=:Y<>
_KDC9PC]CJEKF N ?[Y:: ?SY[:
KLLZGCMZHIJGCM N :Y:: [SY:<
UKPBZ9HIJGCM N :Y:: >X;Y?>
MCLEZKLLJLBZGCMZMCUZ N :Y:: >S>Y?=
$Q'%( P`9[Z<X[Y;; P`9=ZX>>Y:?
a'+),)7'%/R%$,)#( P`9?Z:;TYT?a'+),)7'%/R%$,$#"( P`9=Z??=YX>
'%'.0$#0b$3a'+) '%'.0$7$*Q.W #",$)+ c0dR0,$,)!'V'@)*Q$
P`9=Z??=YX> 9 P`9=Z??=YX> 9 P`9XXSYT= 9 P`9>Z[?=Y;= 9
y
89222277826789
9 68 0245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1234156
7!8(9:;:<=;>=:::?;;
7$,W#R*/0$*'.0$(9:?T::?
9
)+/.0/'$ )- )*/Q$+37.),0Q$+ )+/$*Q$+
MLP9L[9\Z9C]BPKL N ?;Y;S ^>?Y>;
\ZC]BPK9^:_ N =?Y== >Z???YX;
KMJEZIFBHPIF9?:_ N >;Y?^ ;?Y=:
LFOPCK`JLF N ;?Y?: XT<Y>>
JILL N >>Y:: ;:<Y==
JGUFLBF9MC9PCIMK N ??Y^: ?T>Y>X
`KDC9PCaCJEKF N ><Y:: >TY<:
KLLZGCMZHIJGCM N :Y:: ^SY:<
UKPBZ9HIJGCM N :Y:: >X=YSX
$Q'%( Pb9;Z=>TYX= Pb9?ZTS?Y>=
c'+),)7'%/R%$,)#( Pb9=Z>?>Y><c'+),)7'%/R%$,$#"( Pb9;Z=>TYX=
'%'.0$#0d$3c'+) '%'.0$7$*Q.W #",$)+ e0fR0,$,)!'V'@)*Q$
Pb9=Z??=YX> 9 Pb9;Z=>TYX= 9 Pb9^>XY^= 9 Pb9XZ==SY?: 9
{
||}||}||||nnnnnnnn||||||||||||||||||||||||||||||||||
89222277826789
9 68 0245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1234156
7!8(9:;:<=;>=:::?;;
7$,W#R*/0$*'.0$(9:?T::?
9
)+/.0/'$ )- )*/Q$+37.),0Q$+ )+/$*Q$+
MLP9L[9\Z9C]BPKL N >:YXT >TTY^=
\ZC]BPK9^:_ N ?:Y>> ^STY?>
KMJEZIFBHPIF9?:_ N ?Y^: TY;:
LFOPCK`JLF N S:Y>: ==<Y;S
JILL N >>Y:: ;::YS=
JGUFLBF9MC9PCIMK N >^Y:: >?:Y<X
`KDC9PCaCJEKF N ??Y:: ?=Y?:
KLLZGCMZHIJGCM N :Y:: ^SY:<
UKPBZ9HIJGCM N :Y:: >>TY^<
$Q'%( Pb9^Z=;>YXX Pb9?ZS<XYXT
c'+),)7'%/R%$,)#( Pb9XZ>S:Y<Sc'+),)7'%/R%$,$#"( Pb9^Z=;>YXX
'%'.0$#0d$3c'+) '%'.0$7$*Q.W #",$)+ e0fR0,$,)!'V'@)*Q$
Pb9=Z??=YX> 9 Pb9^Z=;>YXX 9 Pb9=X;YT: 9 Pb9?Z;SSYT= 9
{
||}||}||||nnnnnnnn||||||||||||||||||||||||||||||||||
89222277826789
9 68 0245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123045
6 7'89:9;<:=<999>::
6#+V"Q)./#)&-/#'89>S99>
8
(*.-/.&# (, ().P#*26-(+/P#* (*.#)P#*
KJCJOIE8FBHKJC M W9X99 <Y>><XW=
LKO8KZ8[Y8B\AOJK M ;XR: =:;X>:
[YB\AOJ8=99] M WX== ==SX<W
[YB\AOJ8^9] M SX9< >:9XWR
JLIDYHEAGOHE8>9] M :X=^ >WX:>
KENOBJ_IKE M :;X<9 <WRXRS
IHKK M ==X99 ^R^XR=
IFTEKAE8LB8OBHLJ M =^X99 S9X<^
LBKDY8JLIJHAYKJCJOIE M 9X99 =Y:;SXR>
_JCB8OB`BIDJE M >=X99 >WX=9
JKKYFBLYGHIFBL M 9X99 ^RX9;
TJOAY8GHIFBL M 9X99 ==WX::
LBKDYJKKIKAYFBLYLBTY M 9X99 =R=X><
#P&$' Oa8^Y>WWXR; Oa8>YR>9XS:
b&*(+(6&$.Q$#+("' Oa8>YS:;XW^b&*(+(6&$.Q$#+#"!' Oa8^Y>WWXR;
&$&-/#"/c#2b&*( &$&-/#6#)P-V "!+#(* d/eQ/+#+( &U&?()P#
Oa8<Y>><XW= 8 Oa8^Y>WWXR; 8 Oa8<=;XR9 8 Oa8>Y^=>X;> 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 01245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123041
5 6'7898:;9<;888=99
5#+U"P)./#)&-/#'78=R88=
7
(*.-/.&# (, ().O#*25-(+/O#* (*.#)O#*
JIBINHD7EAGJIB L V8W88 ;XV=RWR=
KJN7JY7ZX7A[@NIJ L <=W;\ =;\W8Q
ZXA[@NI7\8] L =9W\= Q:=WRV
IKHCXGD@FNGD7=8] L RWV8 V9W9<
JDMNAI^HJD L 9RWV8 ;\;W9;
SSN L 8W88 <X<9<W99
HGJJ L <<W88 98:W;;
HESDJ@D7KA7NAGKI L <\W88 <Q<W\<
KAJCX7IKHIG@XJIBINHD L 8W88 <XQV<WRQ
ÎBA7NA_AHCID L =<W88 =;W=9
IJJXEAKXFGHEAK L 8W88 9VWV9
KAJCX7IK@DX7SSN L 8W88 <X<9<W99
SIN@X7FGHEAK L 8W88 <<VW<V
KAJCXIJJHJ@XEAKXKASX L 8W88 <R8W8:
#O&$' N`7QX8<8W:V N`7;X89;W;<
a&*(+(5&$.P$#+("' N`7VX\8:WQ9a&*(+(5&$.P$#+#"!' N`7\X:;RW<Q
&$&-/#"/b#2a&*( &$&-/#5#)O-U "!+#(* c/dP/+#+( &T&>()O#
N`7;XV=RWR= 7 N`7\X:;RW<Q 7 N`7;9QWRV 7 N`7=XR;9W;= 7
y
89222277826789
9 68 53245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123045
6 7'89:9;<:=<999>::
6#+V"Q)./#)&-/#'89>S99>
8
(*.-/.&# (, ().P#*26-(+/P#* (*.#)P#*
KJCJOIE8FBHKJC M W9X99 <YW>SXS>
LKO8KZ8[Y8B\AOJK M RX:> =<SXS:
[YB\AOJ8]9^ M =SX<9 ]R>XRW
JLIDYHEAGOHE8>9^ M WX>] =>XRS
KENOBJ_IKE M :]X9] <>:XR:
IHKK M ==X99 :9<X=W
IFTEKAE8LB8OBHLJ M =]X99 ==;X:9
LBKDY8JLIJHAYKJCJOIE M 9X99 =YRW=XSR
DEHAOINYDEH`BLBOJAY M 9X99 SX99
_JCB8OB`BIDJE M >WX99 >:X]R
JKKYFBLYGHIFBL M 9X99 :WXW:
TJOAY8GHIFBL M 9X99 =99X]9
LBKDYJKKIKAYFBLYLBTY M 9X99 =S9X9;
#P&$' Oa8]Y<S>X=: Oa8>Y;<<X>=
b&*(+(6&$.Q$#+("' Oa8WY=]:X9:b&*(+(6&$.Q$#+#"!' Oa8]Y<S>X=:
&$&-/#"/c#2b&*( &$&-/#6#)P-V "!+#(* d/eQ/+#+( &U&?()P#
Oa8<YW>SXS> 8 Oa8]Y<S>X=: 8 Oa8<WSXWR 8 Oa8>Y:<RXS] 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 50245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123045
6 7'89:9;<:=<999>::
6#+V"Q)./#)&-/#'89>S99>
8
(*.-/.&# (, ().P#*26-(+/P#* (*.#)P#*
LKO8KZ8[Y8B\AOJK M =9X:] >9SX::
[YB\AOJ8=99^ M WX<= =W<X>W
[YB\AOJ8]9^ M =>X9] W]]XR<
JLIDYHEAGOHE8>9^ M =WX9] ]=XWR
KENOBJ_IKE M RRXW9 ]9RX=>
IHKK M ==X99 :9;X<<
IFTEKAE8LB8OBHLJ M =]X99 =W>XW<
_JCB8OB`BIDJE M >9X99 >WX=9
TJOAY8GHIFBL M 9X99 SSX]S
#P&$' Oa8]Y];;X9< Oa8>Y;]RX;;
b&*(+(6&$.Q$#+("' Oa8WY><RX:Wb&*(+(6&$.Q$#+#"!' Oa8]Y];;X9<
&$&-/#"/c#2b&*( &$&-/#6#)P-V "!+#(* d/eQ/+#+( &U&?()P#
Oa8<YW>SXS> 8 Oa8]Y];;X9< 8 Oa8<<RX9< 8 Oa8>YRW9X=: 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 55245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123104
5 6'7898:;9<;888=99
5#+U"P)./#)&-/#'78=R88=
7
(*.-/.&# (, ().O#*25-(+/O#* (*.#)O#*
JIBINHD7EAGJIB L V8W88 ;XV=RWR=
KJN7JY7ZX7A[@NIJ L <RWR8 VR<WQV
ZXA[@NI7<88\ L ]W=9 =8QW8]
ZXA[@NI7]8\ L VVW8= RQ;W:=
IKHCXGD@FNGD7=8\ L RW<] V9W8=
JDMNAI^HJD L 9VW<] ;<;W=R
HGJJ L <<W88 98:W;;
HESDJ@D7KA7NAGKI L ==W]8 =99W::
KAJCX7IKHIG@XJIBINHD L 8W88 <XQV<WRQ
CDG@NHMXCDG_AKANI@X L 8W88 RW88
ÎBA7NA_AHCID L =<W88 =;W=9
IJJXEAKXFGHEAK L 8W88 9VWV9
SIN@X7FGHEAK L 8W88 R8W=Q
KAJCXIJJHJ@XEAKXKASX L 8W88 <R8W8:
#O&$' N`79XV]VW:V N`7=XR:;W=9
a&*(+(5&$.P$#+("' N`7;X8<VW;=a&*(+(5&$.P$#+#"!' N`79XV]VW:V
&$&-/#"/b#2a&*( &$&-/#5#)O-U "!+#(* c/dP/+#+( &T&>()O#
N`7;XV=RWR= 7 N`79XV]VW:V 7 N`7]8:WV8 7 N`7VXV9RW]Q 7
y
89222277826789
9 68 54245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1123415
6!7(89:9;<:=<999>::
6$,V#Q*/0$*'.0$(89>S99>
8
)+/.0/'$ )- )*/P$+26.),0P$+ )+/$*P$+
LKO8KZ8[Y8B\AOJK M =WXRR >R=X9S
[YB\AOJ8]9^ M =SX>: ]:;X:9
JLIDYHEAGOHE8>9^ M =RX9S :RX>R
KENOBJ_IKE M :;XW: <<;X<R
IHKK M ==X99 :9;X<<
IFTEKAE8LB8OBHLJ M =]X99 =<:XS<
TJOAY8GHIFBL M 9X99 =>9XR]
$P'%( Oa8]Y:;]XW] Oa8>Y;SWX:<
b'+),)6'%/Q%$,)#( Oa8WYW<<XS<b'+),)6'%/Q%$,$#"( Oa8]Y:;]XW]
'%'.0$#0c$2b'+) '%'.0$6$*P.V #",$)+ d0eQ0,$,)!'U'?)*P$
Oa8<YW>SXS> 8 Oa8]Y:;]XW] 8 Oa8<]<X;> 8 Oa8>YRS=XR= 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 5245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1232415
6!7(89:9;<:=<999>::
6'.U$(8ABDHIDE8ETBOJDJE8B8FJHGABHDJE
6$,V#Q*/0$*'.0$(89>S99>
8
)+/.0/'$ )- )*/P$+36.),0P$+ )+/$*P$+
KJCJOIE8FBHKJC M W9X99 <Y<WZXZW
LKO8K[8\Y8B]AOJK M =WX9S >:WXSZ
\YB]AOJ8Z9^ M >;X>= ;ZWX=<
JLIDYHEAGOHE8>9^ M ><X99 S:XR;
KENOBJ_IKE M >>XW9 =<SX;R
IHKK M ==X99 :9;X<<
IFTEKAE8LB8OBHLJ M =ZX99 =ZRX:S
LBKDY8JLIJHAYKJCJOIE M 9X99 =YRR<X>=
TJOAY8GHIFBL M 9X99 ==RX9:
$P'%( Oa8ZYRSSX>R Oa8>YS<>XS<
b'+),)6'%/Q%$,)#( Oa8WY<=:X:>b'+),)6'%/Q%$,$#"( Oa8ZYRSSX>R
'%'.0$#0c$3b'+) '%'.0$6$*P.V #",$)+ d0eQ0,$,)!'U'?)*P$
Oa8<Y<WZXZW 8 Oa8ZYRSSX>R 8 Oa8<:WXS< 8 Oa8>Y;Z:XWW 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 5245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1234125
6!7(89:9;<:=<999>::
6$,V#Q*/0$*'.0$(89>S99>
8
)+/.0/'$ )- )*/P$+36.),0P$+ )+/$*P$+
LKO8K[8\Y8B]AOJK M =>X;R >ZSXWS
\YB]AOJ8=99^ M =X== <<XR:
\YB]AOJ8Z9^ M WWX9: SSSX;=
JLIDYHEAGOHE8>9^ M ==XW9 <ZXZR
KENOBJ_IKE M W;X<S >Z;X:R
IHKK M ==X99 :>=X9W
IFTEKAE8LB8OBHLJ M =ZX99 =S>X<R
_JCB8OB`BIDJE M >WX99 >:XZR
TJOAY8GHIFBL M 9X99 ==ZX;>
$P'%( Oa8:Y9<WXRW Oa8>YSS>XZ<
b'+),)6'%/Q%$,)#( Oa8WY:<;X<Sb'+),)6'%/Q%$,$#"( Oa8:Y9<WXRW
'%'.0$#0c$3b'+) '%'.0$6$*P.V #",$)+ d0eQ0,$,)!'U'?)*P$
Oa8<Y<WZXZW 8 Oa8:Y9<WXRW 8 Oa8<;WX<S 8 Oa8WY9Z=X=S 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 5245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1232145
6!7(89:9;<:=<999>::
6$,V#Q*/0$*'.0$(89>S99>
8
)+/.0/'$ )- )*/P$+36.),0P$+ )+/$*P$+
KJCJOIE8FBHKJC M :W99 ;;RW==
LKO8KX8YZ8B[AOJK M :W<< =>SWS9
YZB[AOJ8=99\ M =W]9 ^>W<>
YZB[AOJ8^9\ M ;W]] >^=WS>
JLIDZHEAGOHE8>9\ M 9W<9 =W:=
_BOIJK M ><W99 ]Z^<;W<>
=X]8_BOIJK M 9W99 =Z^^>WR]
FBLZ_BOIJK8`JCEO M ><W99 ^>9WS<
FBLZ_BOIJK8YEOJK M ><W99 ^;;W;>
_BOIJK8FBK8KBaGIHAB M :W99 ;;RW==
=X]8_BOIJK8FBK8KBaZ M 9W99 ];;W=;
FBLZ`JCZFBK8KBaGIHAB M :W99 =]9W>]
FBLZYEOZFBK8KBaGIHAB M :W99 =<RW>=
KENOBJÌKE M R9W<^ <R]W<:
IHKK M ==W99 =]SW]]
IHKK8_BOIJK M ==W99 <;=WR9
IOO_8_BOIJK M >RW^9 =Z9S;W]>
LBKDZ8JLIJHAZKJCJOIE M 9W99 ]^<W;<
CIbGILE8TJaE8_BOIJK M 9W99 :Z9^:W;;
DEHAOINZDEH_BLBOJAZ M 9W99 SW99
`JCB8OB_BIDJE M RW99 ;W9S
JKKZFBLZGHIFBL M 9W99 :]W]:
TJOAZ8GHIFBL M 9W99 ==^W;>
LBKDZJKKIKAZFBLZLBTZ M 9W99 =S9W9;
$P'%( Oc8SZ^:9W9: Oc8;Z^=RW<>
d'+),)6'%/Q%$,)#( Oc8=Z]9>W>^d'+),)6'%/Q%$,$#"( Oc8;Z99RW]]
'%'.0$#0e$3d'+) '%'.0$6$*P.V #",$)+ f0gQ0,$,)!'U'?)*P$
Oc8<Z<]^W^] 8 Oc8;Z99RW]] 8 Oc8:<9W^; 8 Oc8=Z9<>W:< 8
|
}}~}}~}}}}oooooooo}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}
89222277826789
9 68 5245
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1234156
7!8(9:;:<=;>=:::?;;
7'.V$(9BCEIJEF9FUCPKEKF9C9GKIHBCIEKF
7$,W#R*/0$*'.0$(9:?T::?
9
)+/.0/'$ )- )*/Q$+37.),0Q$+ )+/$*Q$+
LKDKPJF9GCILKD N ?=X:: YZ[=<X=?
MLP9L\9]Z9C^BPKL N ?X=> =<X;<
]ZC^BPK9[:_ N SX[[ ??<XYY
KMJEZIFBHPIF9?:_ N ;X>[ ?=X<:
`CPJKL N ;X:: <<SX>>
>\Y9`CPJKL N :X:: Y<<X><
GCMZ`CPJKL9aKDFP N ;X:: >Y:X?Y
GCMZ`CPJKL9]FPKL N ;X:: >=SX?>
JILL N >>X:: =?YX[Y
JILL9`CPJKL N >>X:: >S:XST
MCLEZ9KMJKIBZLKDKPJF N :X:: >Z=>TXYS
MJ`Z9`CPJKL9UKbKL N ;X:: >Z[[?XSY
EFIBPJOZEFI`CMCPKBZ N :X:: TX::
MCLEZ9GHDBK9BPKILJBF N :X:: >[;X><
aKDC9PC`CJEKF N >;X:: ><X=<
KLLZGCMZHIJGCM N :X:: ;YXY;
UKPBZ9HIJGCM N :X:: >::X>?
MCLEZKLLJLBZGCMZMCUZ N :X:: >T:X:<
$Q'%( Pc9[Z=:?XT; Pc9=Z>:YX;=
d'+),)7'%/R%$,)#( Pc9?Z::SXYYd'+),)7'%/R%$,$#"( Pc9[Z=:?XT;
'%'.0$#0e$3d'+) '%'.0$7$*Q.W #",$)+ f0gR0,$,)!'V'@)*Q$
Pc9=Z=Y[X[Y 9 Pc9[Z=:?XT; 9 Pc9=Y?X?Y 9 Pc9>Z?TTXY? 9
|
}}~}}~}}}}oooooooo}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}
89222277826789
9 68 5245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123045
6 7'89:9;<:=<999>::
6&-U#'8ABDHIDE8ETBOJDJE8B8FJHGABHDJE
6#+V"Q)./#)&-/#'89>S99>
8
(*.-/.&# (, ().P#*26-(+/P#* (*.#)P#*
LKO8K[8\Y8B]AOJK M =RX:R WZ:X>Z
\YB]AOJ8=99^ M :XW9 >Z<X9<
\YB]AOJ8Z9^ M >>X=R :R9X<R
JLIDYHEAGOHE8>9^ M RX>9 >SX9W
KENOBJ_IKE M R9X=Z <R=X<<
IHKK M ==X99 :>=X9W
IFTEKAE8LB8OBHLJ M >>XZ9 >>WXR=
_JCB8OB`BIDJE M >=X99 ><X>:
TJOAY8GHIFBL M 9X99 ==RX=R
#P&$' Oa8:Y>=:XR: Oa8WY9>>X;>
b&*(+(6&$.Q$#+("' Oa8WY;>=XZ>b&*(+(6&$.Q$#+#"!' Oa8:Y>=:XR:
&$&-/#"/c#2b&*( &$&-/#6#)P-V "!+#(* d/eQ/+#+( &U&?()P#
Oa8<Y<WZXZW 8 Oa8:Y>=:XR: 8 Oa8<SRXW< 8 Oa8WY=SWXS< 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 51245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123045
6 7'89:9;<:=<999>::
6#+V"Q)./#)&-/#'89>S99>
8
(*.-/.&# (, ().P#*26-(+/P#* (*.#)P#*
LKO8K[8\Y8B]AOJK M <X>R ;:X=W
\YB]AOJ8Z9^ M =X>9 W:X>S
KENOBJ_IKE M <;X99 W>>XZ;
IHKK M ==X99 ZW:X;Z
IFTEKAE8LB8OBHLJ M RXZ9 <SXS=
_JCB8OB`BIDJE M >>X99 >ZX<=
TJOAY8GHIFBL M 9X99 =>ZXWW
#P&$' Oa8<Y;;9XZW Oa8>YR:ZX=Z
b&*(+(6&$.Q$#+("' Oa8>YZ:SX<Rb&*(+(6&$.Q$#+#"!' Oa8<Y;;9XZW
&$&-/#"/c#2b&*( &$&-/#6#)P-V "!+#(* d/eQ/+#+( &U&?()P#
Oa8<Y<WZXZW 8 Oa8<Y;;9XZW 8 Oa8WS9X<< 8 Oa8>Y==ZXW; 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 43245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123045
6 7'89:9;<:=<999>::
6#+V"Q)./#)&-/#'89>S99>
8
(*.-/.&# (, ().P#*26-(+/P#* (*.#)P#*
LKO8K[8\Y8B]AOJK M =>X9< R;XRR
JLIDYHEAGOHE8>9^ M ZX>Z >=X=R
KENOBJ_IKE M RWX9< <S9X;:
IHKK M ==X99 ZZ>X;S
IFTEKAE8LB8OBHLJ M RXZ9 ZSX:<
JKKYFBLYGHIFBL M 9X99 :RX:W
TJOAY8GHIFBL M 9X99 =W9XRZ
LBKDYJKKIKAYFBLYLBTY M 9X99 >9>X;S
#P&$' Oa8ZY9>:XWW Oa8>Y;=>X>R
b&*(+(6&$.Q$#+("' Oa8>Y:SSX>Wb&*(+(6&$.Q$#+#"!' Oa8ZY9>:XWW
&$&-/#"/c#2b&*( &$&-/#6#)P-V "!+#(* d/eQ/+#+( &U&?()P#
Oa8<Y<WZXZW 8 Oa8ZY9>:XWW 8 Oa8<9>X== 8 Oa8>Y>=<X9: 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 40245
0123425350 6789
9 68

99797
89222277826789
9 68 45245
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123045
6 7'89:9;<:=<999>::
6#+V"Q)./#)&-/#'89>S99>
8
(*.-/.&# (, ().P#*26-(+/P#* (*.#)P#*
LKO8K[8\Y8B]AOJK M RX<Z =Z9X=:
\YB]AOJ8Z9^ M :XZ; =S;XSS
JLIDYHEAGOHE8>9^ M <X9= =:X=R
KENOBJ_IKE M ;<X=R Z:ZX::
IHKK M ==X99 ZS9XW=
IFTEKAE8LB8OBHLJ M =ZX99 SZX<S
TJOAY8GHIFBL M 9X99 =>;XZ=
LBKDYJKKIKAYFBLYLBTY M 9X99 :RX:W
#P&$' Oa8ZYW::XZ= Oa8>Y;;WXW9
b&*(+(6&$.Q$#+("' Oa8WY99=XSSb&*(+(6&$.Q$#+#"!' Oa8ZYW::XZ=
&$&-/#"/c#2b&*( &$&-/#6#)P-V "!+#(* d/eQ/+#+( &U&?()P#
Oa8<Y<WZXZW 8 Oa8ZYW::XZ= 8 Oa8<>SXW> 8 Oa8>Y<;WX>= 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 0254
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 22/03/2021 20:04:42 - 174c20b
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123041
5 6'7898:;9<;888=99
5&-T#'7@ACGHCD7DSANICID7A7EIGF@AGCID
5#+U"P)./#)&-/#'78=R88=
7
(*.-/.&# (, ().O#*25-(+/O#* (*.#)O#*
JIBINHD7EAGJIB L V8W88 ;X;VYWYV
KJN7JZ7[X7A\@NIJ L YW89 <8<WRV
[XA\@NI7Y8] L VW88 R8WQV
IKHCXGD@FNGD7=8] L <QW=8 9RWV9
JDMNAI^HJD L Q:WY9 Y=QWR9
HGJJ L <<W88 YQ;W:8
HESDJ@D7KA7NAGKI L <YW88 Q9W9Q
KAJCX7IKHIG@XJIBINHD L 8W88 <XQQ;W=<
ÎBA7NA_AHCID L =;W88 =QWQ=
IJJXEAKXFGHEAK L 8W88 9QW9V
SIN@X7FGHEAK L 8W88 <=:WY<
KAJCXIJJHJ@XEAKXKASX L 8W88 =8=W:R
#O&$' N`7YX==YWY< N`7=X:Y=W;V
a&*(+(5&$.P$#+("' N`7=X:Q9WY8a&*(+(5&$.P$#+#"!' N`7YX==YWY<
&$&-/#"/b#2a&*( &$&-/#5#)O-U "!+#(* c/dP/+#+( &T&>()O#
N`7;X;VYWYV 7 N`7YX==YWY< 7 N`7;<:W8; 7 N`7=XVQVW8: 7
y
89222277826789
9 68 5254
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123045
6 7'89:9;<:=<999>::
6#+V"Q)./#)&-/#'89>S99>
8
(*.-/.&# (, ().P#*26-(+/P#* (*.#)P#*
KJCJOIE8FBHKJC M W9X99 <YZ=ZX;=
LKO8K[8\Y8B]AOJK M =<X<Z >S:X:;
\YB]AOJ8Z9^ M =WX=> <9WXS:
JLIDYHEAGOHE8>9^ M W9X9< =>WXW>
KENOBJ_IKE M S:XW; :ZSX<<
JNEHE8KJCJOIJC M 9X99 =99X99
IHKK M ==X99 :>=X9W
IFTEKAE8LB8OBHLJ M =ZX99 =;ZXRS
LBKDY8JNEHE8KJCJOIJC M 9X99 =99X99
_JCB8OB`BIDJE M >>X99 >ZXS>
#P&$' Oa8:Y9SSX>= Oa8WY==<XS;
b&*(+(6&$.Q$#+("' Oa8WY:9WXSRb&*(+(6&$.Q$#+#"!' Oa8ZYSSSX>=
&$&-/#"/c#2b&*( &$&-/#6#)P-V "!+#(* d/eQ/+#+( &U&?()P#
Oa8<YZ=ZX;= 8 Oa8ZYSSSX>= 8 Oa8<RSXS< 8 Oa8>YS;<X>W 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 4254
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1234215
6!7(89:9;<:=<999>::
6$,V#Q*/0$*'.0$(89>S99>
8
)+/.0/'$ )- )*/P$+36.),0P$+ )+/$*P$+
LKO8K[8\Y8B]AOJK M W>X;R :R<X:<
\YB]AOJ8Z9^MND8\EOJK M >>XWR :;;XRR
\YB]AOJ8=99^ M =RXZ9 R=;X<W
\YB]AOJ8Z9^ M <9XWS =Y><WX:9
JLIDYHEAGOHE8>9^ M =9XW< <>X<Z
KENOBJ_IKE M ==SX=9 ;=<X;S
IHKK M ==X99 :>=X9W
IFTEKAE8LB8OBHLJ M >RXZ9 ;ZZX>W
LBKDY8JLIJHAYKJCJOIE M 9X99 =Y;9:XW>
_JCB8OB`BIDJE M W9X99 WZXW<
$P'%( Oa8;Y:S;XZS Oa8WYR>ZXSZ
b'+),)6'%/Q%$,)#( Oa8:Y>R=X><b'+),)6'%/Q%$,$#"( Oa8;Y:S;XZS
'%'.0$#0c$3b'+) '%'.0$6$*P.V #",$)+ d0eQ0,$,)!'U'?)*P$
Oa8<YZ=ZX;= 8 Oa8;Y:S;XZS 8 Oa8:SZX;S 8 Oa8<YSR>X:< 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 254
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1123415
6!7(89:9;<:=<999>::
6$,V#Q*/0$*'.0$(89>S99>
8
)+/.0/'$ )- )*/P$+26.),0P$+ )+/$*P$+
LKO8K[8\Y8B]AOJK M :XSR =<WX=9
\YB]AOJ8Z9^ M =WXZ= <=ZXSR
JLIDYHEAGOHE8>9^ M >XW9 SX<<
KENOBJ_IKE M >=X<; =<:XSR
IHKK M ==X99 ZRZX<<
IFTEKAE8LB8OBHLJ M =ZX99 R>X:>
_JCB8OB`BIDJE M ><X99 >;X>R
TJOAY8GHIFBL M 9X99 =Z9X99
$P'%( Oa8ZY>W=X>S Oa8>YS=>X=R
b'+),)6'%/Q%$,)#( Oa8>Y;<SXZWb'+),)6'%/Q%$,$#"( Oa8ZY>W=X>S
'%'.0$#0c$2b'+) '%'.0$6$*P.V #",$)+ d0eQ0,$,)!'U'?)*P$
Oa8<YZ=ZX;= 8 Oa8ZY>W=X>S 8 Oa8<=;XZ9 8 Oa8>YW=SX=> 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 254
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1232415
6!7(89:9;<:=<999>::
6$,V#Q*/0$*'.0$(89>S99>
8
)+/.0/'$ )- )*/P$+36.),0P$+ )+/$*P$+
LKO8K[8\Y8B]AOJK M >RXSW ZRWX>Z
\YB]AOJ8=99^ M W9X9< =Y>WWX>W
\YB]AOJ8Z9^ M >WXW: R=SX>Z
JLIDYHEAGOHE8>9^ M ==X=< <ZXRW
LI_Y>J8TJODY=WE8KJCY M 9X99 ><:X;>
KENOBJÌKE M ZRX9Z WS9XW<
IHKK M ==X99 :>=X9W
IHKK8=Wa8KJCJOIE M 9X99 =XS>
IFTEKAE8LB8OBHLJ M >RXZ9 Z=SX<:
IOO_8=Wa8KJCJOIE M 9X99 :RXW<
DEHAOINYDEH_BLBOJAY M 9X99 SX99
`JCB8OB_BIDJE M >9X99 >WXZ:
$P'%( Ob8RYR><X<W Ob8WY<:SX=Z
c'+),)6'%/Q%$,)#( Ob8ZY9Z9X>:c'+),)6'%/Q%$,$#"( Ob8RY<RRX:=
'%'.0$#0d$3c'+) '%'.0$6$*P.V #",$)+ e0fQ0,$,)!'U'?)*P$
Ob8<YZ=ZX;= 8 Ob8RY<RRX:= 8 Ob8ZS;X>= 8 Ob8<Y>ZZX>; 8
{
||}||}||||nnnnnnnn||||||||||||||||||||||||||||||||||
89222277826789
9 68 254
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1234125
6!7(89:9;<:=<999>::
6$,V#Q*/0$*'.0$(89>S99>
8
)+/.0/'$ )- )*/P$+36.),0P$+ )+/$*P$+
LKO8K[8\Y8B]AOJK M =;XZ> W;9X9S
\YB]AOJ8=99^ M :X=9 >Z9X<>
\YB]AOJ8Z9^ M WZXWR =Y9;SX9W
JLIDYHEAGOHE8>9^ M :X=Z >ZX>Z
KENOBJ_IKE M ;SX<= :==XRZ
IHKK M ==X99 :<>XWW
IFTEKAE8LB8OBHLJ M >>XZ9 WZSX>9
_JCB8OB`BIDJE M >ZX99 >SX<Z
$P'%( Oa8:Y;R>XWZ Oa8WY>::X;>
b'+),)6'%/Q%$,)#( Oa8<Y<>WXR9b'+),)6'%/Q%$,$#"( Oa8:Y;R>XWZ
'%'.0$#0c$3b'+) '%'.0$6$*P.V #",$)+ d0eQ0,$,)!'U'?)*P$
Oa8<YZ=ZX;= 8 Oa8:Y;R>XWZ 8 Oa8Z<SXRS 8 Oa8WY:9ZXZW 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 254
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1232145
6!7(89:9;<:=<999>::
6$,V#Q*/0$*'.0$(89>S99>
8
)+/.0/'$ )- )*/P$+36.),0P$+ )+/$*P$+
KJCJOIE8FBHKJC M WX99 RW>X:<
LKO8KY8Z[8B\AOJK M =>X>; >W=XSR
Z[B\AOJ8=99] M :X=9 >W9X<>
Z[B\AOJ8W9] M >^X<^ R>=X<9
JLID[HEAGOHE8>9] M RX>W >SXR:
_BOIJK M >WX99 ^[R:^X=;
=Y^8_BOIJK M 9X99 =[:9RX==
FBL[_BOIJK8`JCEO M >WX99 W>SXR^
FBL[_BOIJK8ZEOJK M >WX99 W>;X<=
_BOIJK8FBK8KBaGIHAB M WX99 RW>X:<
=Y^8_BOIJK8FBK8KBa[ M 9X99 ^>=X<>
FBL[`JC[FBK8KBaGIHAB M WX99 =9WXSW
FBL[ZEO[FBK8KBaGIHAB M WX99 =9WX:;
KENOBJÌKE M R<XWR W=9X>>
IHKK M ==X99 =;9XR=
IHKK8_BOIJK M ==X99 <:=X:>
IOO_8_BOIJK M >RXW9 =[9;=X>^
LBKD[8JLIJHA[KJCJOIE M 9X99 ^9=X9W
CIbGILE8TJaE8_BOIJK M 9X99 :[9==X;:
DEHAOIN[DEH_BLBOJA[ M 9X99 SX99
`JCB8OB_BIDJE M ^X99 ^XW^
JKK[FBL[GHIFBL M 9X99 :RX:^
TJOA[8GHIFBL M 9X99 <W=XW;
LBKD[JKKIKA[FBL[LBT[ M 9X99 >9>X;S
$P'%( Oc8=9[>^9XW^ Oc8;[RR=X=9
d'+),)6'%/Q%$,)#( Oc8>[9^<X:Wd'+),)6'%/Q%$,$#"( Oc8;[S<<X;<
'%'.0$#0e$3d'+) '%'.0$6$*P.V #",$)+ f0gQ0,$,)!'U'?)*P$
Oc8<[W=WX;= 8 Oc8;[S<<X;< 8 Oc8R=WXWS 8 Oc8=[<WSX<^ 8
|
}}~}}~}}}}oooooooo}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}}
89222277826789
9 68 254
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123045
6 7'89:9;<:=<999>::
6#+V"Q)./#)&-/#'89>S99>
8
(*.-/.&# (, ().P#*26-(+/P#* (*.#)P#*
KJCJOIE8FBHKJC M >WX99 YZR:YX=;
LKO8K[8\Z8B]AOJK M YXR= R:X=:
\ZB]AOJ8=99^ M =XW9 :=XW;
\ZB]AOJ8W9^ M >X99 :=XW;
JLIDZHEAGOHE8>9^ M =XY9 WXY<
_BOIJK M WX99 RW>X:<
=[Y8_BOIJK M 9X99 Y>=X<>
FBLZ_BOIJK8`JCEO M WX99 =9WXSW
FBLZ_BOIJK8\EOJK M WX99 =9WX:;
KENOBJÌKE M YSX=9 >:RXWY
IHKK M ==X99 <:WX;S
IHKK8_BOIJK M ==X99 =<=X<>
IFTEKAE8LB8OBHLJ M RXW9 >RX9=
LBKDZ8JLIJHAZKJCJOIE M 9X99 =ZW9WX>R
LI_Z8_BOIJK8TJaJK M WX99 =Z>;WX:S
`JCB8OB_BIDJE M =;X99 >=X>9
JKKZFBLZGHIFBL M 9X99 :RX:Y
TJOAZ8GHIFBL M 9X99 <W=XW;
LBKDZJKKIKAZFBLZLBTZ M 9X99 >9>X;S
#P&$' Ob8WZW>=X9: Ob8<Z=:;XW;
c&*(+(6&$.Q$#+("' Ob8>Z>:<X>=c&*(+(6&$.Q$#+#"!' Ob8WZW>=X9:
&$&-/#"/d#2c&*( &$&-/#6#)P-V "!+#(* e/fQ/+#+( &U&?()P#
Ob8<ZW=WX;= 8 Ob8WZW>=X9: 8 Ob8<<=X:; 8 Ob8=ZYW>X<; 8
{
||}||}||||nnnnnnnn||||||||||||||||||||||||||||||||||
89222277826789
9 68 1254
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123045
6 7'89:9;<:=<999>::
6#+V"Q)./#)&-/#'89>S99>
8
(*.-/.&# (, ().P#*26-(+/P#* (*.#)P#*
LKO8K[8\Y8B]AOJK M >SX;: :=>X;<
\YB]AOJ8=99^ M =RX>Z R9;X=:
\YB]AOJ8Z9^ M <SXW> =YZ=;XZZ
JLIDYHEAGOHE8>9^ M =ZX>Z :>X:=
KENOBJ_IKE M ==WX>Z RR<X;R
IHKK M ==X99 :<>XWW
IFTEKAE8LB8OBHLJ M >RXZ9 R=9X>S
_JCB8OB`BIDJE M >=X99 ><XR<
TJOAY8GHIFBL M 9X99 <Z=XZ;
#P&$' Oa8;Y=S>X;< Oa8WYS9ZXR;
b&*(+(6&$.Q$#+("' Oa8ZYR<<X=Sb&*(+(6&$.Q$#+#"!' Oa8;Y=S>X;<
&$&-/#"/c#2b&*( &$&-/#6#)P-V "!+#(* d/eQ/+#+( &U&?()P#
Oa8<YZ=ZX;= 8 Oa8;Y=S>X;< 8 Oa8:ZZX<W 8 Oa8<Y>;RX9: 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 03254
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123045
6 7'89:9;<:=<999>::
6#+V"Q)./#)&-/#'89>S99>
8
(*.-/.&# (, ().P#*26-(+/P#* (*.#)P#*
LKO8K[8\Y8B]AOJK M =WXWR >R<XW<
\YB]AOJ8Z9^ M >ZX<Z R;WX:9
JLIDYHEAGOHE8>9^ M :X9Z ><X;<
KENOBJ_IKE M S9XW< :=;X=>
IHKK M ==X99 :<>XWW
IFTEKAE8LB8OBHLJ M >>XZ9 >==X:;
_JCB8OB`BIDJE M >RX99 W=X;=
#P&$' Oa8:Y>=:XR= Oa8WY<=<X><
b&*(+(6&$.Q$#+("' Oa8WYR:;X9:b&*(+(6&$.Q$#+#"!' Oa8:Y>=:XR=
&$&-/#"/c#2b&*( &$&-/#6#)P-V "!+#(* d/eQ/+#+( &U&?()P#
Oa8<YZ=ZX;= 8 Oa8:Y>=:XR= 8 Oa8<SRXW< 8 Oa8>Y;9>X<R 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 00254
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123045
6 7'89:9;<:=<999>::
6#+V"Q)./#)&-/#'89>S99>
8
(*.-/.&# (, ().P#*26-(+/P#* (*.#)P#*
LKO8K[8\Y8B]AOJK M >RX== ZZ:X<>
\YB]AOJ8=99^ M ==X=Z <ZRXR<
\YB]AOJ8Z9^ M <9X9R =Y>WWXRZ
JLIDYHEAGOHE8>9^ M :X=Z >ZX>Z
KENOBJ_IKE M R<XW; Z9;XS>
IHKK M ==X99 :<>XWW
IFTEKAE8LB8OBHLJ M >RXZ9 <:<X=;
_JCB8OB`BIDJE M >>X99 >ZXS>
#P&$' Oa8RY>SRX;S Oa8WY::9X;Z
b&*(+(6&$.Q$#+("' Oa8<Y;<SX><b&*(+(6&$.Q$#+#"!' Oa8RY>SRX;S
&$&-/#"/c#2b&*( &$&-/#6#)P-V "!+#(* d/eQ/+#+( &U&?()P#
Oa8<YZ=ZX;= 8 Oa8RY>SRX;S 8 Oa8Z;WX;W 8 Oa8WY:WRX9< 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 05254
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123045
6 7'89:9;<:=<999>::
6#+V"Q)./#)&-/#'89>S99>
8
(*.-/.&# (, ().P#*26-(+/P#* (*.#)P#*
LKO8K[8\Y8B]AOJK M =>XW9 >Z>X<R
\YB]AOJ8=99^ M SXW9 W;=XRS
\YB]AOJ8Z9^ M ><XZW RZZX>R
JLIDYHEAGOHE8>9^ M SX99 W:XSZ
KENOBJ_IKE M RRX<; ZW9X=W
IHKK M ==X99 :<>XWW
IFTEKAE8LB8OBHLJ M >>XZ9 >:SX>=
_JCB8OB`BIDJE M >RX99 W=X;=
#P&$' Oa8:Y<R>X<> Oa8WY<R=XRR
b&*(+(6&$.Q$#+("' Oa8<Y9>WXRRb&*(+(6&$.Q$#+#"!' Oa8:Y<R>X<>
&$&-/#"/c#2b&*( &$&-/#6#)P-V "!+#(* d/eQ/+#+( &U&?()P#
Oa8<YZ=ZX;= 8 Oa8:Y<R>X<> 8 Oa8Z=RXRS 8 Oa8WY999X:Z 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 04254
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1234156
7!8(9:;:<=;>=:::?;;
7'.V$(9BCEIJEF9FUCPKEKF9C9GKIHBCIEKF
7$,W#R*/0$*'.0$(9:?T::?
9
)+/.0/'$ )- )*/Q$+37.),0Q$+ )+/$*Q$+
LKDKPJF9GCILKD N X:Y:: =Z[>[Y<>
MLP9L\9]Z9C^BPKL N >SY[T X;>Y:<
]ZC^BPK9>::_ N =Y>[ >S:YXS
]ZC^BPK9[:_ N [=Y:S >Z;;=Y<:
KMJEZIFBHPIF9?:_ N X>Y?[ >?<Y?T
LFOPCK`JLF N ;TY?[ =SXY<?
JILL N >>Y:: ;=?YXX
JGUFLBF9MC9PCIMK N ?SY[: =;<Y;[
MCLEZ9KMJKIBZLKDKPJF N :Y:: >Z<:;YX?
`KDC9PCaCJEKF N ?[Y:: ?TY=[
KLLZGCMZHIJGCM N :Y:: S=YX<
MJaZKLLZGCMZHIJGCM N :Y:: ?SY:=
UKPBZ9HIJGCM N :Y:: =[>Y[<
MCLEZKLLJLBZGCMZMCUZ N :Y:: ??XY>=
$Q'%( Pb9SZX>=Y>S Pb9XZS??Y<T
c'+),)7'%/R%$,)#( Pb9=Z<;[Y[?c'+),)7'%/R%$,$#"( Pb9SZX>=Y>S
'%'.0$#0d$3c'+) '%'.0$7$*Q.W #",$)+ e0fR0,$,)!'V'@)*Q$
Pb9=Z[>[Y<> 9 Pb9SZX>=Y>S 9 Pb9[<[Y>X 9 Pb9XZ[T>Y?< 9
{
||}||}||||nnnnnnnn||||||||||||||||||||||||||||||||||
89222277826789
9 68 0254
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1234152
6!7(89:9;<:=<999>::
6$,V#Q*/0$*'.0$(89>S99>
8
)+/.0/'$ )- )*/P$+36.),0P$+ )+/$*P$+
LKO8K[8\Y8B]AOJK M ><X;: Z=9X>Z
\YB]AOJ8=99^ M >X99 ;>X==
\YB]AOJ8Z9^ M <WX9; =YW>:X<>
JLIDYHEAGOHE8>9^ M >RXW9 ==>X9R
KENOBJ_IKE M R:X9: Z>9X<=
IHKK M ==X99 :<>XWW
IFTEKAE8LB8OBHLJ M >>XZ9 <9WX9=
_JCB8OB`BIDJE M ><X99 >;X>R
JKKYFBLYGHIFBL M 9X99 R<XW;
LI`YJKKYFBLYGHIFBL M 9X99 >RX9<
LBKDYJKKIKAYFBLYLBTY M 9X99 >>WX=<
$P'%( Oa8RY9:RX9R Oa8WY:Z:X9R
b'+),)6'%/Q%$,)#( Oa8<Y:=;X<>b'+),)6'%/Q%$,$#"( Oa8RY9:RX9R
'%'.0$#0c$3b'+) '%'.0$6$*P.V #",$)+ d0eQ0,$,)!'U'?)*P$
Oa8<YZ=ZX;= 8 Oa8RY9:RX9R 8 Oa8Z:ZXWR 8 Oa8WY<==X99 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 0254
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1234215
6!7(89:9;<:=<999>::
6$,V#Q*/0$*'.0$(89>S99>
8
)+/.0/'$ )- )*/P$+36.),0P$+ )+/$*P$+
KJCJOIE8FBHKJC M W9X99 <Y:S:X<<
LKO8KZ8[Y8B\AOJK M >]XSW ]]WX<S
[YB\AOJ8=99^ M =;X]W RS=X=<
[YB\AOJ8]9^ M >RX]; ;;WX=]
JLIDYHEAGOHE8>9^ M =<X]R :>X>=
KENOBJ_IKE M =:9X<< =Y=<=X::
IHKK M ==X99 :<>XWW
IFTEKAE8LB8OBHLJ M >RX]9 :R>X:=
LBKDY8JLIJHAYKJCJOIE M 9X99 =Y;R;X];
_JCB8OB`BIDJE M >]X99 W9X:W
TJOAY8GHIFBL M 9X99 <:SX:<
$P'%( Oa8;Y=>;X9S Oa8<Y999XW=
b'+),)6'%/Q%$,)#( Oa8]Y:9RX=;b'+),)6'%/Q%$,$#"( Oa8;Y=>;X9S
'%'.0$#0c$3b'+) '%'.0$6$*P.V #",$)+ d0eQ0,$,)!'U'?)*P$
Oa8<Y:S:X<< 8 Oa8;Y=>;X9S 8 Oa8:]9X>] 8 Oa8<Y=>RXR; 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 0254
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1123415
6!7(89:9;<:=<999>::
6$,V#Q*/0$*'.0$(89>S99>
8
)+/.0/'$ )- )*/P$+26.),0P$+ )+/$*P$+
LKO8KZ8[Y8B\AOJK M =RX:= WR]X;;
[YB\AOJ8=99^ M WXW9 =<9X;S
[YB\AOJ8]9^ M >WX>S R<]XR;
JLIDYHEAGOHE8>9^ M =>X=] ]=X;R
KENOBJ_IKE M RSX<9 ]:<XSS
IHKK M ==X99 :<>XWW
IFTEKAE8LB8OBHLJ M >>X]9 >R:X>W
_JCB8OB`BIDJE M >>X99 >:XS]
$P'%( Oa8:Y]R]X;] Oa8WY:99X>]
b'+),)6'%/Q%$,)#( Oa8<Y9]<XS<b'+),)6'%/Q%$,$#"( Oa8:Y]R]X;]
'%'.0$#0c$2b'+) '%'.0$6$*P.V #",$)+ d0eQ0,$,)!'U'?)*P$
Oa8<Y:S:X<< 8 Oa8:Y]R]X;] 8 Oa8]>:X9R 8 Oa8>YSR]X:9 8
z
{{|{{|{{{{mmmmmmmm{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{{
89222277826789
9 68 0254
0123425350 6789
9 68
!"
#$%&'(#$%&')*+'% )+,))-).)*/0'(1232415
6!7(89:9;<:=<999>::
6$,V#Q*/0$*'.0$(89>S99>
8
)+/.0/'$ )- )*/P$+36.),0P$+ )+/$*P$+
LKO8KZ8[Y8B\AOJK M =WX:: >S=X]S
[YB\AOJ8]9^ M =RX<> ]]RX;=
JLIDYHEAGOHE8>9^ M ]X>] >>X<=
LI_Y>J8TJODY=WE8KJCY M 9X99 =>]X]]
KENOBJÌKE M ;SX>9 :W<XRW
IHKK M ==X99 :<>XWW
IFTEKAE8LB8OBHLJ M =]X99 =SRX]=
IOO_8=Wa8KJCJOIE M 9X99 W<X]>
DEHAOINYDEH_BLBOJAY M 9X99 SX99
`JCB8OB_BIDJE M ><X99 >SX<9
$P'%( Ob8:YW>;X]W Ob8WY]];X]9
c'+),)6'%/Q%$,)#( Ob8WY:;>X9Rc'+),)6'%/Q%$,$#"( Ob8:Y>9>XS;
'%'.0$#0d$3c'+) '%'.0$6$*P.V #",$)+ e0fQ0,$,)!'U'?)*P$
Ob8<Y:S:X<< 8 Ob8:Y>9>XS; 8 Ob8<S:X>< 8 Ob8>YRR9X9W 8
{
||}||}||||nnnnnnnn||||||||||||||||||||||||||||||||||
89222277826789
9 68 0254
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123030
4 5'67879:8;:777<88
=>-(*&'6?@A6?@A@BCDEFGBHBC@I6A?JH6K6LHEME 4()N-#+(4O*N#'6:;777P7;Q
"O)./#)&-/#'6A@AGI6J@6RHEAH
4&-S#'6?@BFGBC6CR@MHBHC6@6DHFE?@FBHC6J@6RA6GGG
4#+T"O)./#)&-/#'67<Q77<
6
(*.-/.&# (, ().N#*24-(+/N#* (*.#)N#*
IHAHMGC6D@FIHA K U7V77 :W8Q8V::
JIM6IX6YW6@Z?MHI K ;<V99 <P:VQ:
YW@Z?MH6;77[ K PVU7 U;;V8P
YW@Z?MH6\7[ K ;UV<9 :<\V<:
ICLM@H]GIC K QPVU8 8Q<VPQ
GFII K ;;V77 8P;V;;
GDRCI?C6J@6M@FJH K <<V\7 <U7V:U
J@IBW6HJGHF?WIHAHMGC K 7V77 ;W9P9V\9
BCF?MGLWBCF^@J@MH?W K 7V77 QV77
]HA@6M@^@GBHC K <UV77 <9V;9
HIIWD@JWEFGD@J K 7V77 P:VU9
RHM?W6EFGD@J K 7V77 :8QV8:
J@IBWHIIGI?WD@JWJ@RW K 7V77 <<UV;:
#N&$' M_68W:7;V79 M_6UW\9:V:8
`&*(+(4&$.O$#+("' M_6UW9\;VUQ`&*(+(4&$.O$#+#"!' M_68W:7;V79
&$&-/#"/a#2`&*( &$&-/#4#)N-T "!+#(* b/cO/+#+( &S&=()N#
M_6:W8Q8V:: 6 M_68W:7;V79 6 M_6\;<V7Q 6 M_6<W9;8V8< 6
x
89222277826789
9 68 01254
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0121010
3 4'5676897:9666;77
<=-(*&'5>?@5>?@?ABCDEFAGAB?H5@>IG5J5KGDLD 3()M-#+(3N*M#'59:666O6:P
"N)./#)&-/#'5@?@FH5I?5QGD@G
3&-R#'5>?AEFAB5BQ?LGAGB5?5CGED>?EAGB5I?5Q@5FFF
3#+S"N)./#)&-/#'56;P66;
5
(*.-/.&# (, ().M#*23-(+/M#* (*.#)M#*
HG@GLFB5C?EHG@ J :6T66 :UV7VT98
IHL5HW5XU5?Y>LGH J ::T;V ;96T:7
XU?Y>LG5:66Z J 8T6V [9[TO6
XU?Y>LG5V6Z J ;:T:6 7OVT7V
GIFAUEB>DLEB5;6Z J ::T:6 9OT[P
\?LFGH J ;6T66 [U:[6TP7
:W[5\?LFGH J 6T66 :U9V6TP:
C?IU\?LFGH5]G@BL J ;6T66 7:7T7:
C?IU\?LFGH5XBLGH J ;6T66 76VT:O
\?LFGH5C?H5H?^DFE>? J :6T66 :UV7VT98
:W[5\?LFGH5C?H5H?Û J 6T66 O;VT97
C?IU]G@UC?H5H?^DFE>? J :6T66 [68T[6
C?IUXBLUC?H5H?^DFE>? J :6T66 [6;TVP
HBKL?G]FHB J 7:T6[ 9[9T;8
FEHH J ::T66 ;;[TO6
FEHH5\?LFGH J ::T66 99OT9:
FEHH5\?LFGH5C?H5H?^ J ::T66 ;;[TO6
FCQBH>B5I?5L?EIG J OTV6 9:T9V
FLL\5\?LFGH J ;OTV6 :U[96T6P
I?HAU5GIFGE>UHG@GLFB J 6T66 7;7T:P
@F_DFIB5QG^B5\?LFGH J 6T66 7U7P9T;8
ABE>LFKUABE\?I?LG>U J 6T66 PT66
]G@?5L?\?FAGB J 8T66 PT86
GHHUC?IUDEFC?I J 6T66 O9T[8
QGL>U5DEFC?I J 6T66 97PT79
I?HAUGHHFH>UC?IUI?QU J 6T66 ;;[T:9
#M&$' L`5:;U6:;T:9 L`5:6U[8;TO8
a&*(+(3&$.N$#+("' L`5;U9V7TOOa&*(+(3&$.N$#+#"!' L`5PU::6T[:
&$&-/#"/b#2a&*( &$&-/#3#)M-S "!+#(* c/dN/+#+( &R&<()M#
L`59U7P7T99 5 L`5PU::6T[: 5 L`5O;8T8; 5 L`5:U7;PT[7 5
y
89222277826789
9 68 53254
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'0123030
4 5'67879:8;:777<88
=>-(*&'6?@A6?@A@BCDEFGBHBC@I6A?JH6K6LHEME 4()N-#+(4O*N#'6:;777P7;Q
4#+T"O)./#)&-/#'67<Q77<
6
(*.-/.&# (, ().N#*24-(+/N#* (*.#)N#*
IHAHMGC6D@FIHA K 8U77 QVQU<Q
HEWGAGC6JC@FBH K ;:U77 <X;Q;U89
Y@MGHI K ;7U77 ;XZ8ZU:9
;[V6Y@MGHI K 7U77 P<ZU:8
D@JXY@MGHI6\HACM K ;7U77 V79UV7
D@JXY@MGHI6]CMHI K ;7U77 V7<UZQ
GFII K 7U77 :PQU9<
GFII6Y@MGHI K ;;U77 <<VUP7
J@IBX6HJGHF?XIHAHMGC K 7U77 ;X<Z<UV9
JGYX6Y@MGHI6RH^HI K ;7U77 <X8P9U;V
BCF?MGLXBCFY@J@MH?X K 7U77 QU77
\HA@6M@Y@GBHC K <7U77 <:UZ7
HIIXD@JXEFGD@J K 7U77 P:UV9
RHM?X6EFGD@J K 7U77 :8QU8:
J@IBXHIIGI?XD@JXJ@RX K 7U77 <<VU;:
#N&$' M_68X7V<U97 M_6ZX:V:U8Q
`&*(+(4&$.O$#+("' M_6;XVQ9UPP`&*(+(4&$.O$#+#"!' M_68X7V<U97
&$&-/#"/a#2`&*( &$&-/#4#)N-T "!+#(* b/cO/+#+( &S&=()N#
M_6:X8Q8U:: 6 M_68X7V<U97 6 M_6:9<U8< 6 M_6ZQ9U;; 6
x
89222277826789
9 68 50254
0123425350 6789
9 68
!
"#$%&'"#$%&()*&$(*+((,(-()./&'012303
0
4 5'67879:8;:777<88
=>-(*&'6?@A6?@A@BCDEFGBHBC@I6A?JH6K6LH 4()N-#+(4O*N#'6:;777P7
EME ;Q
4#+T"O)./#)&-/#'67<Q77<
6 `&*(+(4&$.O$#+#"! M_69VX89W79
(*.-/.&# ( ().N#*24-(+/N# (*.#)N#*
, * '
GFIEUVIHAJC K 7W77 97XWX8
U@MGHI KY7W77 :V8Q8W::
;ZY6U@MGHI K 7W77 <V;:<W7<
D@JVU@MGHI6[HACM KY7W77 PQPW;;
D@JVU@MGHI6\CMHI KY7W77 QY<WX;
GFII6U@MGHI K 7W77 P;YW79
GMMU6U@MGHI K<PWX7 ;V<Q7WP8
AG]EGJC6RH^C6U@MGHI K 7W77 8VX8:W<:
BCF?MGLVBCFU@J@MH?V K 7W77 QW77
[HA@6M@U@GBHC K<:W77 <QW:7
HIIVD@JVEFGD@J K 7W77 P:WY9
RHM?V6EFGD@J K 7W77 :8QW8:
J@IBVHIIGI?VD@JVJ@RV K 7W77 <<YW;:
#N&$' M_6QVYPYW8: M_6QVYPYW8:
&$&-/#"/a#2`&*( &$&-/#4#)N-T "!+#(

M_6:V8Q8W:: M_69VX89W79 *
M_689XW:X
bcdefghijcgigcdcklmhifilnohgjfpdlfielqrlmfimlsdglnlpfmfipcsjcimcnhpsjgfjlthu
v
wwxwwxwwwwiiiiiiiiwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
89222277826789
9 68 55254
0123425350 6789
9 68

99797
89222277826789
9 68 54254
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 22/03/2021 20:04:42 - 58e84de
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 22/03/2021 20:04:42 - 01a4ead
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 22/03/2021 20:04:42 - 9bea1b6
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 22/03/2021 20:04:43 - fa96316
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 22/03/2021 20:04:43 - fa96316
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 22/03/2021 20:04:43 - ec4e051
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 22/03/2021 20:04:43 - 49f4bed
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 22/03/2021 20:04:43 - d70f1c0
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 22/03/2021 20:04:43 - 83211c1
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 22/03/2021 20:04:43 - 8e6fffe
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 22/03/2021 20:04:43 - 79a86b2
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 22/03/2021 20:04:43 - 97218db
Comprovante de Operação - Transferência de Conta Corrente para Conta Corrente
Identificação no Extrato: SISPAG SALARIOS
Dados da conta a ser debitada:

Agência: 0367 Conta: 72653 - 6
Nome: TEL TELECOMUNICACOES LTDA
Dados da conta a ser creditada:

Nome: LELIS DE PAULA
Valor: R$ 18.138,03
Informações fornecidas pelo
pagador:
Transferência realizada em 20.05.2020 às 11:52:04, via Sispag, CTRL 042960774000314
Autenticação:
A4B38880BF069BCA8DFD4063C402D71439C22EC2
------------------------------------------------------- Cortar aqui -------------------------------------------------------
Comprovante de Operação - Transferência de Conta Corrente para Conta Corrente
Identificação no Extrato: SISPAG SALARIOS
Dados da conta a ser debitada:

Nome: TEL TELECOMUNICACOES LTDA
Dados da conta a ser creditada:

Nome: SIBERTO ADERSON GIUSTI
Valor: R$ 17.601,30
Informações fornecidas pelo
pagador:
Transferência realizada em 20.05.2020 às 11:52:49, via Sispag, CTRL 042960774000066
Autenticação:
0989A56A8C9F0A49C6F5376E17CA0C482B15990A
------------------------------------------------------- Cortar aqui -------------------------------------------------------
Dúvidas, sugestões e reclamações: na sua agência. Se preferir, ligue para o SAC Itaú: 0800 728 0728 (todos os dias, 24h) ou acesse o Fale Conosco no www.itau.com.br.
Se não ficar satisfeito com a solução apresentada, ligue para a Ouvidoria Corporativa Itaú: 0800 570 0011 (em dias úteis, das 9h às 18h) ou Caixa Postal 67.600, CEP
03162-971. Deficientes auditivos ou de fala: 0800 722 1722 (todos os dias, 24h). 30
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 22/03/2021 20:04:43 - 113bb83
EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DA 04ª VARA DO TRABALHO DE SÃO
JOSÉ DOS CAMPOS – ESTADO DE SÃO PAULO
Processo nº 0011416-64.2020.5.15.0084
LELIS DE PAULA, nos autos da RECLAMAÇÃO

TRABALHISTA que move em face de TEL TELECOMUNICACOES LTDA. + 1, por seus
advogados que esta subscrevem, vem, respeitosamente, informar que o Reclamante, a
testemunha e a advogada não receberam o e-mail com o link de acesso à audiência.
Deste modo, tendo em vista que a audiência ocorrerá ainda

hoje (23.03.2021) às 13h40, requer seja enviado o link, com urgência, para o endereço
eletrônico dos participantes da audiência, que foram indicados na manifestação de ID
nº 07dc2c3, quais sejam:
 Reclamante Lelis de Paula: lelisdp@yahoo.com.br

 Advogada Dra. Patrícia L. Gomes de Lima: patricialima@adv.oab.org.br
 Testemunha Antonio D. F. Nascimento: dimas_franca@yahoo.com.br
Termos em que,
pede deferimento.
Rubens Garcia Filho Isabelle Donzelli

OAB/SP 108.148 OAB/SP 447.267

TERMO DE AUDIÊNCIA RELATIVO AO PROCESSO 0011416-64.2020.5.15.0084
Em 23 de março de 2021, na sala de sessões da 4ª VARA DO TRABALHO DE

SÃO JOSÉ DOS CAMPOS/SP, sob a direção do Exmo(a). Juiz BERNARDO MORE FRIGERI,
realizou-se audiência relativa a Ação Trabalhista - Rito Ordinário número 0011416-
64.2020.5.15.0084 ajuizada por LELIS DE PAULA em face de TEL TELECOMUNICACOES
LTDA..
Às 13h40, aberta a audiência, foram, de ordem do Exmo(a). Juiz do

Trabalho, apregoadas as partes.
Presente o reclamante, acompanhado da advogada, Dra. PATRICIA LUCIANA

GOMES DE LIMA, OAB nº 295725/SP, que juntará substabelecimento no prazo de 5 dias.
Presente o preposto do reclamado TEL TELECOMUNICACOES LTDA., Sr.

GIOVANE MARTINS NOGUEIRA, acompanhado do advogado, Dr. GLAUBER ALVES QUEIROZ, OAB
nº 317125/SP, que juntará carta de preposição no prazo de 5 dias.
Presente o preposto do reclamado TELEFONICA BRASIL S.A., Sr. VICENTE

PAULO MACHADO DOS SANTOS, acompanhado da advogada, Dra. PATRICIA HELENA VON AH
BOMFIM, OAB nº 209667/SP.
CONCILIAÇÃO REJEITADA
Apresentada(s)defesa(s) e documentos.
As partes poderão, no prazo comum de 10 (dez)dias, peticionar indicando assistentes técnicos e

apresentando quesitos, se ainda não o fizeram e caso queiram, mesmo prazo em que a parte
reclamante poderá apresentar réplica.
FICA DETERMINADA A REALIZAÇÃO DE PERÍCIA PARA APURAÇÃO DE EVENTUAL

PERICULOSIDADE NO AMBIENTE DE TRABALHO.
Caso qualquer das partes crie obstáculos para a realização da perícia, fica, desde já, ciente de que
tal conduta ensejará a aplicação da penalidade de litigância de má-fé.
Assinado eletronicamente por: BERNARDO MORE FRIGERI - Juntado em: 23/03/2021 14:50:31 - e83c9ba
NOMEIA-SE PERITO(A) O SR(A). JOSÉ GERALDO RODRIGUES SALGADO
(gssalgado@gmail.com)
Faculta-se a quaisquer das partes, em ato de colaboração, o depósito judicial de

honorários prévios no valor de R$1.000,00 no mesmo prazo para apresentação de quesitos.
O Sr. Perito deverá informar às partes a data e o horário das diligências, podendo as
mesmas, pessoalmente ou por meio de seus assistentes e /ou advogados, acompanhá-las.
É dever da parte informar seu assistente técnico do dia, local e horário da perícia.
O(a) Sr(a) Perito(a) deverá apresentar o laudo com os quesitos iniciais respondidos, no prazo de 40
(quarenta) dias, devendo, no mesmo ato, informar as partes da apresentação, via mensagem
eletrônica (a qual deverá ser anexada com o laudo no PJE).
Pede-se ao ilustre Expert que responda de forma direta às questões formuladas, sem referência
ao item do laudo em que entenda se encontrar a resposta, bem como transcreva os quesitos
formulados na elaboração dos esclarecimentos, facilitando a sua leitura e compreensão.
Cientes da apresentação do laudo pericial, as partes poderão se manifestar, inclusive

apresentando suas impugnações e quesitos complementares, no prazo comum de 10 (dez) dias,
sob pena de preclusão, e, de igual forma e no mesmo prazo, informar o peticionamento a(o) Sr
(a) Perito(a), via mensagem eletrônica. Nesse mesmo prazo para manifestação sobre o laudo,
as partes deverão informar se há possibilidade de acordo e indicar outras provas que pretendam
produzir, se o caso, identificando-as e justificando-as, sob pena de indeferimento. Caso não
informem a possibilidade de acordo, entender-se-á não ser possível, e, no silêncio quanto à
necessidade de outras provas, será presumida a concordância com o encerramento da fase de
instrução processual.
OSr(a) Perito(a), então ciente da manifestação da(s) parte(s), terá o prazo de 10 (dez) dias para
prestar esclarecimentos, com respostas às impugnações e eventuais quesitos complementares.
Decorridos todos os prazos acima, o feito deverá vir concluso para deliberação quanto ao
prosseguimento (designação de audiência de instrução ou encerramento da instrução processual
com intimação para apresentação de razões finais,conforme o caso).
As partes informam os e-mails e telefones que deverão ser usados pelo(a) Sr(a) Perito(a) para
comunicação:
Patrono(a) da parte reclamante:pericia@garciafilho.com.br
Patrono(a) da parte 1ªreclamada: contato@grassiadvogados.com.br
Patrono(a) da parte 2ªreclamada: pericia.telefonica@lbca.com.br
É de responsabilidade das partes comunicar a(o) Sr(a) Perito(a) eventuais alterações nos e-
mails ora informados, sob pena de se considerarem válidas as mensagens que lhes forem
encaminhadas.
As partes saem cientes dessa audiência de que devem comparecer no local, dia e horário acima
indicados, sendo certo que a ausência da parte autora não impedirá a realização da análise técnica
pelo(a) expert, já que acompanhar a perícia é uma faculdade sua, devendo suportar o ônus de sua
ausência.
O(a)(s) patrono(a)(s) das partes, bem como os assistentes técnicos podem acompanhar a diligência
por sua conta e risco, desde que se identifiquem como advogados/assistente técnico, mas ficam
cientes de que não poderão interferir na diligência e não poderão formular perguntas a(o) perito(a).
É permitido a(o) perito(a) e assistente(s) técnico(s) fotografar na empresa apenas o que diga
respeito estritamente ao objeto da perícia.
Tanto o(a) perito(a), como as partes, assistentes técnicos e patronos(as) devem respeitar as normas
de segurança interna da empresa a ser visitada, inclusive utilizando os EPI´s que lhes forem
apresentados.
O(a) perito(a) deverá vistoriar os locais de trabalho do(a) reclamante (ainda que a reclamada negue
que tenha lá trabalhado), as máquinas em que executou seus serviços (mesmo que se encontrem
atualmente instaladas em setor distinto), observando as descrições das atividades e forma de
realização delas, que serão feitas pelo(a) reclamante, devendo certificar eventual mudança no
ambiente de trabalho, a época em que ocorreu, indicando as consequências por ela trazidas e como
seria o trabalho antes das referidas modificações.
O(a) Perito(a) poderá inquirir trabalhadores para esclarecimentos que entender necessários.
A empresa deverá disponibilizar ao(a) perito(a), na data da vistoria, os documentos que lhe foram
solicitados pelo expert, sendo certo que devem estar disponíveis no dia e horário da perícia os
seguintes: ASO, PPP, PCMSO, PPRA, FISPQS e fichas de controle de EPI´s do período de
vigência do contrato de trabalho, sob pena de preclusão de apresentação posterior e presunção de
veracidade dos fatos narrados em inicial, no que for cabível.
Caso haja impedimento para realização da perícia, fica, desde já, autorizada a solicitação de
força policial pelo(a) Sr(a) Perito(a)
Designa-se Audiência de Instrução para o dia 02/06/2022 às 10h40, devendo

as partes comparecerem para depoimento pessoal, sob pena de confissão.
As partes informam que suas testemunhas comparecerão independentemente de

intimação, sob pena de perda da prova.
Cientes os presentes.
Audiência encerrada às 13h50.
BERNARDO MORE FRIGERI
Juiz do Trabalho
Ata redigida por Sandra Damazio / Gilson Santos, Secretário(a) de Audiência.
EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ FEDERAL DA MM 4ª VARA DO
TRABALHO DE SÃO JOSÉ DOS CAMPOS- SP.
Processo n.º 0011416-64.2020.5.15.0084

Reclamada: TEL TELECOMUNICAÇÕES LTDA.
TEL TELECOMUNICAÇÕES LTDA, representada

por sua procuradora, infra-assinada, vem, respeitosamente, à presença de Vossa Excelência,
requerer a juntada da carta de preposição.
Termos em que,
P. deferimento.
Ribeirão Preto, 24 de março de 2021.
SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS

OAB/SP 116.362
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 24/03/2021 10:18:00 - 491546d
Assinado eletronicamente por: SILVIA HELENA GRASSI DE FREITAS - 24/03/2021 10:18:00 - 21ec7bc
SUMÁRIO
Documentos
Data da
Id. Documento Tipo
Assinatura
f209a63 26/11/2020 23:42 Petição Inicial Petição Inicial
de18131 26/11/2020 23:42 Procuração Procuração
Declaração de
1ca29f1 26/11/2020 23:42 Declaração de Hipossuficiência Hipossuficiência
Carteira de Trabalho e
81a7767 26/11/2020 23:42 Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) Previdência Social
(CTPS)
Carteira de
58aabac 26/11/2020 23:42 Carteira de Identidade/Registro Geral (RG) Identidade/Registro
Geral (RG)
Contracheque/Recibo
98ce17f 26/11/2020 23:42 Contracheque/Recibo de Salário de Salário
Termo de Rescisão de
9d7ecf9 26/11/2020 23:42 Termo de Rescisão de Contrato de Trabalho (TRCT) Contrato de Trabalho
(TRCT)
9ee76bc 26/11/2020 23:42 Horas extras não recebidas Documento Diverso
59fb1fe 26/11/2020 23:42 Declaração do Médico Documento Diverso
b164a96 26/11/2020 23:42 Documento do médico enviado para Daniela do RH Documento Diverso
2ecbe15 26/11/2020 23:42 Documento do médico enviado para o supervisor Lucio Documento Diverso
e21cb44 26/11/2020 23:42 Emails Documento Diverso
Convenção Coletiva de
b9ecf40 26/11/2020 23:42 Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) Trabalho (CCT)
Convenção Coletiva de
30fcada 26/11/2020 23:42 Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) Trabalho (CCT)
Solicitação de
a3308f7 04/12/2020 15:32 PETIÇÃO DE HABILITAÇÃO Habilitação
82deb29 04/12/2020 15:32 PETIÇÃO DE HABILITAÇÃO Procuração
6a54b7e 04/12/2020 15:32 CONTRATO SOCIAL + PROCURAÇÃO Contrato Social
Substabelecimento
7f36d17 04/12/2020 15:32 SUBSTABELECIMENTO + CARTA DE PREPOSIÇÃO com Reserva de
Poderes
5b5db2f 09/12/2020 14:26 Notificação Notificação
3c8d0c0 09/12/2020 14:26 Notificação Notificação
391afb2 09/12/2020 14:26 Notificação Notificação
4555396 18/01/2021 23:12 Despacho Despacho
c1122a8 18/01/2021 23:13 Intimação Intimação
Solicitação de
fa2e7d4 20/01/2021 17:34 HABILITAÇÃO Habilitação
630ca45 20/01/2021 17:34 Contrato Social Contrato Social
c5398fc 20/01/2021 17:34 Procuração Procuração
096b0ad 20/01/2021 17:34 Procuração Procuração
27491c9 20/01/2021 17:34 Carta de Preposição Carta de Preposição

Substabelecimento
4ab57da 20/01/2021 17:34 Substabelecimento com Reserva de Poderes com Reserva de
Poderes
2e777df 11/02/2021 13:51 Despacho Despacho
412969f 11/02/2021 13:52 Intimação Intimação
cc0d46c 16/02/2021 14:36 Protestos audiência virtual TLF Manifestação
044f3fa 10/03/2021 16:30 Informa dados para audiência TLF Manifestação
8c1118d 22/03/2021 08:35 Contestação Contestação
4d3c317 22/03/2021 08:35 Contrato Contrato
443be5d 22/03/2021 08:35 Contrato Contrato
Apresentação de
Substabelecimento
839964b 22/03/2021 08:36 juntada de substabelecimento e carta de preposiação com Reserva de
Poderes
07dc2c3 22/03/2021 12:46 Dados para audiência e documentos Manifestação
Carteira de
d56be22 22/03/2021 12:46 RG do reclamante Identidade/Registro
Geral (RG)
53552d5 22/03/2021 12:46 OAB - Patricia Documento Diverso
Carteira de
a0d2126 22/03/2021 12:46 RG da Testemunha Identidade/Registro
Geral (RG)
d54a3a7 22/03/2021 20:04 Contestação Tel Contestação
f71a702 22/03/2021 20:04 Contrato de Trabalho e docs Contrato de Trabalho
6d8ba72 22/03/2021 20:04 contrato de trabalho e docs Documento Diverso
Ficha de Registro de
df3f255 22/03/2021 20:04 Ficha de Registro de Empregado Empregado
562e928 22/03/2021 20:04 ficha financeira Documento Diverso
72d3444 22/03/2021 20:04 ficha financeira Documento Diverso
174b2db 22/03/2021 20:04 ficha financeira Documento Diverso
98378a5 22/03/2021 20:04 ficha financeira Documento Diverso
3ca63b2 22/03/2021 20:04 ficha financeira Documento Diverso
98cf583 22/03/2021 20:04 ficha financeira Documento Diverso
387b48a 22/03/2021 20:04 ficha financeira Documento Diverso
2587e65 22/03/2021 20:04 ficha financeira Documento Diverso
Contracheque/Recibo
81e5e48 22/03/2021 20:04 Contracheque/Recibo de Salário de Salário
Contracheque/Recibo
3d317f6 22/03/2021 20:04 Contracheque/Recibo de Salário de Salário
Contracheque/Recibo
174c20b 22/03/2021 20:04 Contracheque/Recibo de Salário de Salário
Cartão de
58e84de 22/03/2021 20:04 Cartão de Ponto/Controle de Frequência Ponto/Controle de
Frequência
Cartão de
01a4ead 22/03/2021 20:04 Cartão de Ponto/Controle de Frequência Ponto/Controle de
Frequência
Cartão de
9bea1b6 22/03/2021 20:04 Cartão de Ponto/Controle de Frequência Ponto/Controle de
Frequência
Cartão de
fa96316 22/03/2021 20:04 Cartão de Ponto/Controle de Frequência Ponto/Controle de
Frequência
Cartão de
ec4e051 22/03/2021 20:04 Cartão de Ponto/Controle de Frequência Ponto/Controle de
Frequência
Cartão de
49f4bed 22/03/2021 20:04 Cartão de Ponto/Controle de Frequência Ponto/Controle de
Frequência
Cartão de
d70f1c0 22/03/2021 20:04 Cartão de Ponto/Controle de Frequência Ponto/Controle de
Frequência
Cartão de
83211c1 22/03/2021 20:04 Cartão de Ponto/Controle de Frequência Ponto/Controle de
Frequência
Cartão de
8e6fffe 22/03/2021 20:04 Cartão de Ponto/Controle de Frequência Ponto/Controle de
Frequência
Cartão de
79a86b2 22/03/2021 20:04 Cartão de Ponto/Controle de Frequência Ponto/Controle de
Frequência
Termo de Rescisão de
97218db 22/03/2021 20:04 Termo de Rescisão de Contrato de Trabalho (TRCT) Contrato de Trabalho
(TRCT)
113bb83 22/03/2021 20:04 comprovante pgto trct Documento Diverso
29886d0 23/03/2021 13:03 Envio de link de audiência com urgência Manifestação
e83c9ba 23/03/2021 14:50 Ata da Audiência Ata da Audiência
491546d 24/03/2021 10:18 Juntada de Carta de Preposição Manifestação
21ec7bc 24/03/2021 10:18 Carta de Preposição Carta de Preposição

ATOrd 0011416-64.2020.5.15.0084 1grau

Enviado por

Dados do documento

Título original

Direitos autorais

Formatos disponíveis

Compartilhar este documento

Compartilhar ou incorporar documento

Opções de compartilhamento

Você considera este documento útil?

Este conteúdo é inapropriado?

Direitos autorais:

Formatos disponíveis

ATOrd 0011416-64.2020.5.15.0084 1grau

Enviado por

Direitos autorais:

Formatos disponíveis

Poder Judiciário

Ação Trabalhista - Rito Ordinário

Processo Judicial Eletrônico

Data da Autuação: 26/11/2020

ADVOGADO: FABIO RIVELLI

LELIS DE PAULA, brasileiro, casado, técnico de

em face das empresas

TEL TELECOMUNICAÇÕES LTDA (1ª Reclamada), inscrita no CNPJ sob nº

TELEFÔNICA BRASIL S/A, atual denominação da empresa VIVO S/A, inscrita

Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 26/11/2020 23:42:42 - f209a63

Inicialmente, esclarece o Reclamante que a presente demanda é

II. DO CONTRATO DE TRABALHO

O Reclamante foi admitido pela 1ª Reclamada em 01/06/2013, para

Foi dispensado, sem justa causa, em 14/05/2020.

O Reclamante foi contratado pela 1ª Reclamada, contudo sempre

Assim, é a 2ª Reclamada parte legítima para responder à pretensão, uma

A 2ª Reclamada deverá ser condenada subsidiariamente a responder

Tribunal Superior do Trabalho – Súmula nº 331

Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 26/11/2020 23:42:42 - f209a63

A Constituição Federal, em seu artigo 7º, inciso XXIII, prevê

A CLT, em seu artigo 193, caracteriza as atividades ou operações

Desde sua admissão, o Reclamante trabalhou em permanente risco de

- Central Jacareí – localizada na Avenida Senador Joaquim Miguel Martins de

E é certo que em tais lugares existem reservatórios de inflamáveis, no

O Ministério do Trabalho, através da Portaria nº 3.214/78 e do

Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 26/11/2020 23:42:42 - f209a63

É certo que a demandada desrespeita todas as normas impostas pelas

Ressalte-se que referidos tanques são abastecidos com ÓLEO

Com a intenção de esclarecer e orientar a perícia, junta à presente

Ratificando as razões e as teses acima expostas pelo Reclamante, os

Aliás, imperioso destacar que a extensão do

Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 26/11/2020 23:42:42 - f209a63

Desde sua admissão, o Reclamante trabalhou em permanente risco de

Esclareça-se que o Reclamante dava manutenção em equipamentos,

No exercício de suas funções, o Reclamante manuseava diariamente

Referida intensidade, como é cediço, oferece risco de acidente fatal

E, como informado, os equipamentos utilizados pelo Reclamante

Note-se, ainda, que nas Centrais Telefônicas em que o autor laborava,

Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 26/11/2020 23:42:42 - f209a63

Art. 193. São consideradas atividades ou operações perigosas, na

Na mesma linha, também o Decreto nº 93.412/86, em seu artigo 1º,

OJ 324. ADICIONAL DE PERICULOSIDADE. SISTEMA ELÉTRICO

O quadro anexo ao citado Decreto 93.412/86 estabelece ainda serem

Ademais, a periculosidade elétrica encontra-se regulamentada pela NR-

“1. Tem direito ao adicional de periculosidade os trabalhadores:

Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 26/11/2020 23:42:42 - f209a63

Por sua vez, o item 10.2.8 e seus subitens da NR-10 preconiza as

Note-se que o autor operava equipamentos com baixa tensão no

Neste sentido, recente julgado do C. TST:

Tribunal Superior do Trabalho – TST

Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 26/11/2020 23:42:42 - f209a63

Requer, assim, a realização de perícia técnica para apuração da

Também lhe deve a Reclamada os reflexos nos 13ºs salários, férias

DA EMISSÃO DA GUIA PPP

Sendo reconhecido o labor em condições periculosas, deverão as

Necessária ainda a fixação, pelo Juízo, de multa diária no valor de

A corroborar o ora exposto, resta pacificado pelos Tribunais a

Tribunal Regional do Trabalho da 2ª Região – TRT02

Assinado eletronicamente por: RUBENS GARCIA FILHO - 26/11/2020 23:42:42 - f209a63

DAS HORAS EXTRAS

O Reclamante era constantemente acionado quando estava em regime

Desta forma, faz jus o Reclamante ao pagamento de 220 horas

Referidas horas devem sofrer reflexos em DSR’s, férias + 1/3, 13ºs