INSTITUTO COMUNITÁRIO HOSSANA

Módulo: ICOASFI

Data: 09 de Abril de 2024

Duração: 2 horas

PRIMEIRA SUMATIVA
Está prova possui duas partes, a primeira parte é composta por perguntas de escolha múltipla contendo
dez perguntas com quatro respostas possíveis para cada uma, das quais apenas uma está correta. Para
cada pergunta, circule a resposta que considera correta, não apresentando os comentários. Se circular
mais do que uma resposta para a mesma pergunta, será considerado que não respondeu à pergunta. E
a segunda parte apresenta perguntas de desenvolvimento.

Nome:

PARTE I: Perguntas de escolha Múltipla.

1. Quanto ao conceito, organização é:
A. Uma combinação de esforços individuais que tem por finalidade realizar propósitos coletivos. Por meio de
uma organização torna-se possível perseguir e alcançar objectivos que seriam inatingíveis para uma
pessoa.
B. É actividade racional através da qual são coordenados recursos humanos, materiais e financeiros para a
prossecução de um conjunto de objectivos.
C. É o processo de conseguir obter resultados com o uso de esforços dos outros, com o fim de atingir
eficazmente e eficientemente os objectivos organizacionais, usando eficientemente os recursos escassos
num contexto de mudança.
D. Nenhuma das alternativas.
2. Os cinco elementos do conceito de organização, são:
A. Atuação coordenada, recursos, afetação eficaz, objectivos e contextos.
B. Atuação coordenada, contexto, recursos, habilidade, desejo e acção.
C. Afetação eficaz, objectivos, rumo, contexto e eficácia.
D. Objectivos, atuação coordenada, objectivos, símbolo e regras.
3. Quanto ao sector, as organizações classificam-se em:
A. Organização do sector geral, organização do sector simples e organização do sector comum.

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B. Organização do sector combinado, organização do sector organizado e organização do sector civil.
C. Organização do sector privado, organização do sector público e organizações da sociedade civil.
D. Nenhuma das alternativas esta correta.
4. Constituem elementos da micro-envolvente, os:
A. Estivadores, motoristas, clientes, celebridades e coordenadores.
B. Clientes. Concorrentes, motoristas, polícias e garimpeiros.
C. Farmas, farmácias, ferrovias, animais e símbolos.
D. Clientes, concorrentes, fornecedores, comunidades e Estado.
5. Fazem parte da micro-envolvente, variáveis como:
A. Contexto financeiro, contexto antropológico, contexto etimológico e contexto fabril.
B. Contexto económico, contexto sócio cultural, contexto político legal e contexto tecnológico.
C. Contexto económico, contexto sócio cultural, contexto político legal e contexto financeiro.
D. Contexto económico, contexto fabril, contexto político legal e contexto tecnológico.
6. As actividades primárias relacionam-se com a criação e transformação dos produtos, vendas e
manutenção e suporte. Portanto, fazem parte das actividades primárias, as seguintes:
A. Logística, operações, logística externa, marketing e vendas e serviços.
B. Logística, operações, logística externa e desenvolvimento tecnológico.
C. Marketing e vendas, serviços e gestão de recursos humanos.
D. Logística externa, marketing e vendas, aquisições e logística interna.
7. Ao longo das aulas falamos sobre a classificação das organizações, quanto a dimensão das organizações,
elas classificam-se em:
A. Micro, pequena, media e grandes organizações.
B. Micro, pequena, media e mistas.
C. Micro, pequena, media e colectivas.
D. Micro, pequena, media e Particulares.
8.A posição de linha ou autoridade de linha, é:
A. A posição ocupada por um coordenador.
B. A posição ocupada por um cliente.
C. A posição ocupada por um fornecedor.
D. A posição ocupada por um director ou gestor de uma certa empresa ou organização.
9. A posição staff ou autoridade staff, é:
A. A posição ocupada por um gestor.
B. A posição ocupada por um fiel do armazém.

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C. A posição ocupada por um coordenador de um certo departamento.
D. A posição ocupada por um director ou gestor de uma certa empresa ou organização.
10. Quanto ao sector económico, as organizações classificam-se em:
A. Sector primário, sector secundário e sector quaternário.
B. Sector primário, sector secundário e sector obrigatório.
C. Sector primário, sector secundário e sector terciário.
D. Sector secundário, terciário e quaternário.

PARTE II: Perguntas de desenvolvimento.

1. Fale sobre a posição staff e a posição de linha.

2. O que é estrutura organizacional?
3. Explique com palavras suas, o que é um organograma.

BOM TRABALHO