Escolar Documentos
Profissional Documentos
Cultura Documentos
participativo.
• Interfaces setoriais.
• Kaizen.
• Comunicação
interpessoal.
• Feedback.
• Treinamento e
desenvolvimento
gerencial.
• Desenvolvimento e
Supervisores.
• Desenvolvimento de
times de trabalho.
Todas as equipes pertencem a
empresas concorrentes que
atendem a um pedido de
cliente com as seguintes
condições:
• As equipes planejam
ações de acordo com os
princípios dos quadros
apresentados (tempo de
20 minutos)
• As equipes negociam as
mudanças.
Geralmente as empresas
fazem as seguintes propostas:
• Reformular o layout
• Diminuir o número de
produtos por lote
• Diminuir as etapas de
produção
• Fazer uma matriz para
recortar o modelo inicial
• Melhorar o material (melhor
qualidade)
• Contato com o cliente durante
a produção
• Eliminar funções (demitir) –
algumas vezes isto é proposto.
CONCEITO DE KAIZEN:
• Atitude de melhoramento
contínuo em todos os
campos da ação humana;
• Prioriza o atendimento ao
cliente.
• Pequenos lotes - pequenos
estoques.
• Redução do ciclo de
fabricação.
• Sistema de informação
integrado.
• Redução do estoque
intermediário.
• Eliminação do desperdício.
• Redução do espaço físico.
• Melhoria das condições
físicas de trabalho.
• Produção “puxada” na
primeira etapa do processo.
• Melhoria do clima de trabalho.
• Maior competitividade.