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Avaliação III de Auditoria de Gestao 2024
Avaliação III de Auditoria de Gestao 2024
Trabalho a desenvolver
1. Usando a matriz abaixo associe aos factores de risco abaixo e classifique os riscos
patentes nas acções da Gestão:
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2 Risco Médio Laranja:
• controle interno precisa de melhorias.
• Os pontos fracos identificados podem ter um
impacto significativo sobre o risco de control, e
• Ações corretivas são necessárias.
3 Baixo Risco Amarelo:
• Os procedimentos de controle interno estão
operando de forma eficaz
• Os pontos fracos identificados não têm impacto
significativo sobre o risco de controlo, e
• Os pontos fracos identificados podem ser
resolvidos facilmente
Caso: Um fornecedor chamado '' Fornecedor A '' que cotou um preço total de MZN 100.000
e cumpriu com todos os requisitos necessárias, excepto a carta de referência de clientes
anteriores, tendo o comitê de compras também visitado a loja deste fornecedores e verificou
que todos os itens estão disponíveis em quantidade e qualidade desejáveis, notamos que o
comitê de compras decidiu desconsiderar a cotação do menor fornecedor e selecionou outro
fornecedor chamado '' Fornecedor B '' que cotou um preço mais alto de MZN 145.000, que
é MZN 45.000 acima do preço da cotação de '' Fornecedor A '', o que resultou em uma perda
financeira de cerca de MZN 45.000 em prejuízo da instituição.
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Recursos
1. Biblioteca Virtual;
2. Manual da disciplina;
3. Da Costa, Carlos Baptista, Auditoria Financeira: Teoria e Prática, 9 Edição 2010;
4. William Attie, auditoria, conceitos e aplicações 6 edição são Paulo, 2012;
5. Morais, Georgina e Martins, Isabel, Auditoria Interna- função e processo, aéreas
editoram. 2000;
6. ASSAF NETO, Alexandre. Avaliação de empresas. São Paulo: Mimeo, 1997.
7. COMPARATO, Fábio Konder. O Poder de Controle nas Sociedades Anônimas. São
Paulo: RT, 2º edição, 1977;
Critérios de avaliação
Na avaliação serão tidos em consideração os seguintes critérios:
● Estrutura;
● Conteúdos (análise teórica, capacidade de análise, problematizar, etc);
● Qualidade de referência utilizada;
● Comunicação escrita (clareza, rigor e objectividade).
Estrutura de Trabalho
● Capa;
● Desenvolvimento;
● Bibliografia.
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