Missão

Um refúgio vigoroso para quem busca qualidade, longevidade atrelada a saúde física e mental
em um ambiente multifuncional com praticidade vivenciando experiências motivacionais
ligadas ao esporte.

Visão
Ser reconhecida como referência no segmento da saúde física e mental, com foco no
crescimento nacional, gerando impacto positivo na vida de quem busca a sua melhor versão
através do esporte.

VALORES
Prezamos pela honestidade, respeito, ética, praticidade e resultados de qualidade com ato de
motivar o melhoramento pessoal através do esporte.

Forças:
(1)Conhecimento em inglês em investidores internacionais

(2)Conhecimento do método de ensino dos esportes propostos

(3) Noções básicas de divulgação (markentig)

(4)Capacitação na gestão da área de pessoas

(5)Nutrição

(6)Conhecimentos da área da saúde (vitais, estatísticas e resultados)

(7) Contabilidade

(8) Conhecimento em conseguir em fornecedores

(9) conhecimento na área de projetos e espaços humanizados, com foco em conforto térmico
ambiental

Oportunidades:

(1) interação com possíveis investidores internacionais (https://www.lifefitness.com.br/pt-br)

(2) conhecimento agregando a praticidade de aprendizagem e realização das atividades dos

alunos nos aparelhos e nas modalidades que a academia oferece.
(3) divulgações sobre a academia pelo DF

(4) organização perante ao operacional

(5) reeducação alimentar dos alunos e possíveis dietas

(6) propostas para melhorias da saúde de cada aluno (de acordo com a idade)

(7) facilidade de administrar lucros e gastos da empresa

(8) conhecimento no mercado de fornecedores

(9) gestão da obra, pessoas e projetos na concepção dos espaços e estrutura do ambiente.
Conhecimentos na fase de liberação de alvará de funcionamento e de construção.

Fraquezas:

Procrastinação

Tecnologia de ponta aliada a produção de conteúdo para pratica de esportes em modalidade

home office.

Ameaças:

Plataformas tecnológicas que oferecem o serviço com promessas de práticas e conhecimento

rápido de forma online e em casa.

Atrasos em ferramentas tecnológicas para organização interna da empresa.

PERSPECTIVA FINANCEIRA

Crescimento no mix de receitas em determinados prazos a seguir;

1 ano receita viável: alcançar em 72 mil a receita liquida.

5 anos: aumentar em 60% a receita liquida 10

anos: aumentar em 150% a receita liquida

Redução de despesas operacionais.

Processo para expansão de novas filiais-

5 anos – 5 filiais

10 anos – 10 filiais

PERSPECTIVA DE MERCADO – CLIENTES

Prospectar uma média de 400 clientes em 1 ano

Oferecer serviços e planos variáveis, podendo ser por objetivos, resultados e faixa etária.
Oferecer acessórios para as práticas de esportes e suplementações para os objetivos a serem
alcançados pelos clientes.

Fidelizando os clientes através de benefícios e vantagens ao adquirir os produtos e serviços.

Oferecer creche de apoio para crianças sendo acrescido no valor dos planos ou serviço avulso
cobrado a parte da mensalidade.

Dispor de um espaço home office para clientes. Para quem adquirir os planos mais completos.

Disponibilizar grupo de colaboradores da saúde para fazer atividades voluntária, laboral com
foco no plano de divulgação.

PERSPECTIVA DOS PROCESSOS INTERNOS

Pagamento facilitado- de forma online através de ferramentas como WhatsApp, sistemas

internos adaptados as novas tecnologias.

Clube de vantagens- para cada pagamento efetuado com antecipação e/ou nada correta sem
atrasos, o cliente ganhará pontos que poderão ser trocados por produtos ou troca por
acessórios de esportes de seu interesse

Clube de vantagens para os colaboradores, podendo usufruir dos serviços oferecidos pela
empresa.

Comissão para os colaboradores por cada aluno captado no plano de marketing.

APRENDIZADO E CONHECIMENTO

Treinamentos para os colaboradores com times de alta performance com foco em resultado
de qualidade e praticidade no atendimento.

Cursos internacionais com foco em tecnologia e desenvolvimento profissional.

Curso de expansão das filiais com foco em no mercado fracionário de ações da empresa.

METAS

Financeira
1 ano receita viável : aumentar em 72 mil a receita liquida

5 anos : aumentar em 60% a receita liquida

10 anos: aumentar em 150% a receita liquida

Clientes
1 ano- Prospecção média de 400 clientes

5 anos- prospecção média de 2000 clientes entre as 5 filiais.

10 anos- prospecção média de 4000 clientes entre as 10 filiais

INTERNOS.
1 ano- triplicar o clube de vantagens, estendendo-se a nova prospecção de clientes e
consequentemente o lucro obtido.

5 anos – Plano de carreira para os colaboradores ( podendo se tornar gerente de novas filiais).

10 anos – expandir os espaços e oferece-los para colaboradores internacionais em

competições dentre as modalidades oferecidas.

APRENDIZADO E CONHECIMENTO

1 ano – oferecer treinamentos internacionais para os colaboradores com foco em qualidade e

tecnologia.

5 anos -Cursos internacionais com foco em tecnologia e desenvolvimento profissional.

10 anos Curso de expansão das filiais com foco em no mercado fracionário de ações da
empresa.

Execução de metas (clientes)

Metas de 1 ano

• Divulgação em redes social (facebook , instagram,whatsapp comercias,

outdoor)
• Aulas Experimentais

Metas de 5 anos

• Planos fidelidade, (com direito a trazer 5 pessoas de acordo com o plano

adquirido)
• Desconto na mensalidade por indicação. (5%)
Metas de 10 anos

• As primeira consulta com a nutricionista de acordo com o plano de treino a

cada 3 meses.
 • Parceria com outras empresas

Execução de metas ( internos)

Metas 1 ano

• Destacar clube de vantagens na hora da contratação do colaborador (descontos de

60%, podendo abater mais do plano com horas extras).

Metas de 5 anos
• Cursos de capacitação ( ADM, GESTÃO DE PESSOAS, MARKETING)

Metas de 10 anos

• Ceder espaços para treinamento de atletas regionais para competições

• Ceder espaços para competições regionais

Execução de metas Financeiros)

Metas de 1 ano

• Pacotes promocionais
• Combos de promoções na compra de artigos esportivos (brinde: Suplemento)
Incentivo para modalidades infantis ( artes marciais e natação)

Matas de 5 anos

• Aumento de franquias da academia

• Melhorias em equipamentos (mais variedades)
• Profissionais mais capacitados

Metas de 10 anos

• Profissionais capacitados (fisioterapeutas e instrutores de pilates) Novas

modalidades ( zumba, jump, dança etc;)

Execução de metas (Aprendizado e conhecimentos)

Metas de 1 ano

 Procurar parceria com outras empresas, para disponibilizar cursos

Capacitadores, para colaboradores envolvidos em suas respectivas áreas;
  Disponibilizar cursos gratuitamente, sob termos de contrato

Metas de 5 anos

 Oferecer cursos em EAD paras os colaboradores focar em suas áreas de

deficiências.

Metas de 10 anos

 Oferecer cursos de capacitação para gerir uma filial. Abater em contracheque



10 anos Curso de expansão das filiais com foco em no mercado fracionário de ações da
empresa.

Natação / hidroginástica – musculação – artes maciais – pilates.

Como acontece com todas as formas de exercícios aeróbicos, a natação também é

uma ótima maneira de fortalecer os músculos e queimar gordura. Mas a natação traz um
benefício adicional: nadadores normalmente gastam cerca de sete vezes mais energia para se
mover em uma determinada distância em comparação com a corrida.

Exercício altamente ligado a fisioterapia, correção postural melhora da capacidade mental que
sofre desgaste pelo estresse diário.

Esportes para ambas as idades.

Artes marciais
Aumenta a resistência do corpo e melhora o sistema imunológico; - Funciona como defesa
pessoal; - Trabalham grupos musculares como glúteos, bíceps, tríceps, abdômen, ombros,
costas e panturrilha

Musculação

1. Previne lesões. ...

2. Favorece a produção de massa muscular. ...

3. Melhora o humor. ...

4. Fortalece a imunidade. ...

5. Aprimora o desempenho sexual. ...

6. Melhora a postura do corpo. ...

7. Ajuda a prevenir diabetes. ...

8. Melhora a qualidade do sono