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Terceiro Setor
Daniele Melo de Oliveira
Unidade 3
Livro Didático
Digital
Diretor Executivo
DAVID LIRA STEPHEN BARROS
Diretora Editorial
ANDRÉA CÉSAR PEDROSA
Projeto Gráfico
MANUELA CÉSAR ARRUDA
Autora
DANIELE MELO DE OLIVEIRA
Desenvolvedor
CAIO BENTO GOMES DOS SANTOS
A AUTORA
DANIELE MELO DE OLIVEIRA
Olá. Meu nome é Daniele Melo de Oliveira. Sou formada em
Administração de Empresas, possuo especializações nas áreas de Gestão
da Negócios Empresariais, Gestão Educacional, Logística Empresarial e da
Qualidade. Sou Mestre em Ciência, tecnologia e Sociedade, pelo Instituto
Federal do Paraná. Atualmente, atuo como docente na Federação das
Indústrias do Estado do Paraná. Sou apaixonado pelo que faço e adoro
transmitir minha experiência de vida àqueles que estão iniciando em suas
profissões. Por isso fui convidada pela Editora Telesapiens a integrar seu
elenco de autores independentes. Estou muito feliz em poder ajudar você
nesta fase de muito estudo e trabalho. Conte comigo!
ICONOGRÁFICOS
Olá. Meu nome é Manuela César de Arruda. Sou a responsável pelo
projeto gráfico de seu material. Esses ícones irão aparecer em sua trilha
de aprendizagem toda vez que:
INTRODUÇÃO: DEFINIÇÃO:
para o início do desen- houver necessida-
volvimento de uma de de se apresentar
nova competência; um novo conceito;
NOTA: IMPORTANTE:
quando forem as observações es-
necessários obser- critas tiveram que ser
vações ou comple- priorizadas para você;
mentações para o
seu conhecimento;
EXPLICANDO VOCÊ SABIA?
MELHOR: curiosidades e inda-
algo precisa ser gações lúdicas sobre
melhor explicado o tema em estudo, se
ou detalhado; forem necessárias;
SAIBA MAIS: REFLITA:
textos, referências se houver a neces-
bibliográficas e links sidade de chamar a
para aprofundamento atenção sobre algo
do seu conhecimento; a ser refletido ou
discutido sobre;
ACESSE: RESUMINDO:
se for preciso aces- quando for preciso
sar um ou mais sites se fazer um resumo
para fazer download, acumulativo das
assistir vídeos, ler últimas abordagens;
textos, ouvir podcast;
ATIVIDADES: TESTANDO:
quando alguma ativi- quando o desen-
dade de autoaprendi- volvimento de uma
zagem for aplicada; competência for
concluído e questões
forem explicadas;
SUMÁRIO
Gestão no terceiro setor..........................................................11
03
UNIDADE
Gestão do Terceiro Setor 9
INTRODUÇÃO
O terceiro setor é um assunto que muitos brasileiros não dão tanta
importância ou mesmo desconhecem a amplitude das suas ações. As
organizações não governamentais, sem fins lucrativos, são um braço do
Estado no desenvolvimento de diversas ações de caráter social.
Acredita-se que o terceiro setor tenha se expandido no mundo,
do ponto de vista econômico, pela Inglaterra e Estados Unidos, num
momento de dificuldades econômicas desses países, em que o Estado
deixa de prestar alguns serviços sociais. Estimulam-se então a formação de
organizações não governamentais na propagação de economias liberais.
Basicamente a estrutura administrativa de uma organização não
governamentais não sofre interferência do Estado, possuem autonomia,
gestão própria as quais não visam fins lucrativos. Contam também com
grande parte da mão de obra advinda de voluntários.
Atualmente as áreas em que as ONGs mais atuam, suprindo as carências
do Estado são: cultura, saúde, educação, qualidade de vida, capacitação
profissional, cuidado com os animais, meio ambiente e suprimentos sociais
diversos, como por exemplo de combate à fome e a miséria.
Achou interessante? Ao longo dessa unidade você vai aprender
muito mais sobre gestão, contratos e riscos do terceiro setor. Estamos
iniciando uma nova jornada de aprendizagem. Embarque nessa trajetória e
explore todos os conhecimentos aqui apresentados. Avante! Bons estudos!
10 Gestão do Terceiro Setor
OBJETIVOS
Olá. Seja muito bem-vindo à Unidade 3. Nosso objetivo é auxiliar
você no desenvolvimento das seguintes competências profissionais até o
término desta etapa de estudos:
1. Reconhecer as especificidades dos contratos do Terceiro Setor;
2. Reconhecer as nomenclaturas de contrato;
3. Auxiliar no processo de gestão de contratos do terceiro Setor;
4. Identificar riscos inerentes aos processos.
OBJETIVOS
Caro aluno, você sabia que as organizações do terceiro
setor possuem administração e autonomia própria? Pois
é, hoje o terceiro setor é visto como uma organização de
grande força na economia do mercado. Estima-se que as
entidades que compõe o terceiro setor movimente, em
produtos, serviços e empregos, milhões de reais a todo
ano no Brasil. Desde os primórdios das ações voluntárias
na civilização humana o terceiro setor vem passando por
várias modificações na sua estrutura de gestão. Até pouco
tempo, por exemplo, esse segmento era conhecido como
paraestatal o qual sofreu alterações de cunho legal. Em
prol da sociedade moderna as organizações sem fins
lucrativos precisam trabalhar com foco numa gestão
eficaz, procedendo com exigências legais e administrativas
vigentes, firmando contratos, prestando contas dos
recursos financeiros, materiais e das atividades de trabalho
das pessoas envolvidas no processo. Tudo isso deve
ocorrer de forma transparente em prol da credibilidade da
própria organização e de melhorias para com a sociedade.
E então motivado a embarcar neste incrível universo? Então
vamos lá! Avante! Bons estudos.
IMPORTANTE
Paraestatais significa estar ao lado do estado.
Fonte: Pixabay
Gestão do Terceiro Setor 13
Organizações Entidades de
Sociais Apoio
Fonte: A autora
14 Gestão do Terceiro Setor
Imagem 3 – gestão
Fonte: Pixabay
Gestão do Terceiro Setor 15
IMPORTANTE
Normalmente os fundadores e colaboradores que
participaram da assembleia de fundação da ONG é quem
oficializam as funções básicas.
Assembleia geral
Assembleia geral
Fonte: a autora
IMPORTANTE
Primeiro setor – caracteriza-se pela administração direta;
segundo setor- administração indireta, terceiro setor –
coopera com o Estado.
IMPORTANTE
O terceiro setor vive de transparência.
Receitas
Indicadores
Despesas Resultados
Fonte: a autora
CONTRATO DE DOAÇÃO
CLÁUSULA PRIMEIRA: A DOADORA, dá em doação a instituição
________, a importância de R$ ... (...), mediante apresentação de recibo.
Local,___________dia_________mês___________ano__________.
____________________
DOADOR
____________________
Instituição não governamental
____________________
TESTEMUNHAS(1)
CPF:
____________________
TESTEMUNHAS(2)
CPF:
20 Gestão do Terceiro Setor
RESUMINDO
tanto o Estado quanto às iniciativas privadas quando
assinam contratos com as organizações do terceiro setor,
eles visam estimular as atividades de caráter social. Mesmo
as atividades de caráter voluntário ou doações devem ser
firmadas por documentos legais, preferencialmente os
contratos
Gestão do Terceiro Setor 21
OBJETIVOS
Caro aluno, você sabia que você faz parte de uma parte
da população privilegiada que possui informações sobre
o terceiro setor? Isso mesmo! Pois, muitos cidadãos
brasileiros não sabem que o terceiro setor existe, muito
menos para que ele serve, ou se faz parte da administração
pública direta ou indireta. Considerando a pequena parcela
da população que tem real conhecimento do terceiro
setor, desses ainda, poucos sabem que para as atividades
sociais ocorrerem de fato, são necessárias celebrações
de contratos. Os contratos administrativos de gestão do
terceiro setor são um assunto relativamente novo, fruto da
reforma administrativa que ocorreu no ano de 1998, a qual
inicialmente não tratava dos contratos de gestão. A partir
da emenda constitucional número 19/98 o tema contrato
passa a ser tratado com maior especificidade. E então
motivado a ingressar em mais essa etapa de estudos?
Então vamos lá!
Fonte: Pixabay
IMPORTANTE
No período romano os contratos caracterizavam-se pela
burocracia, pois seguiam uma formatação pré concebida
em respeito aos costumes sociais da época, concretiza-
se o NEXUM, conhecido como mais antigo dos contratos
solenes do direito romano, na formatação de interesses
entre as partes contratadas onde o devedor poderia se
tornar um escravo do credor.
Fonte: Pixabay
IMPORTANTE
Um contrato é um negócio jurídico bilateral, composto por
pelo menos duas partes.
IMPORTANTE
a palavra direito deriva do latim popular, directum, que
significa dirigir, endireitar, fazer andar em linha reta
Fonte: Pixabay
Gestão do Terceiro Setor 25
IMPORTANTE
A constituição federal não usa o termo contrato de gestão,
usa apenas a expressão contrato.
IMPORTANTE
O Estado pode também contratar os serviços das
organizações não governamentais.
Nomenclatura Descrição
Refere-se a Máquina do estado, vai garantir o
Administração
cumprimento dos objetivos constitucionais. Executa
pública
atos administrativos
União de pessoas que se organizam para fins
Associação
econômicos. Baseado na lei nº 10.406
AGU Advocacia geral da união.
Dar gratuitamente um bem ou recurso material ou
Doação
financeiro.
EFC Escrituração Contábil Fiscal
Estado Ente político que possui objetivos constitucionais
Entidades de São pessoas jurídicas, privadas que realizam
apoio serviços sociais.
Filantropia Significa boa vontade com o próximo.
São compostas por pessoas jurídicas de direito
Fundação provado sem fins lucrativos e podem ser constituídas
por indivíduos, empresas ou poder público.
OSCIP Organização da sociedade civil de interesse público.
Organizações São organizações internacionais constituídas por
multilaterais governos nacionais. Ex: ONU. UNESCO, FMI.
OS Organizações Socais, de relevância pública.
ONG Organização não governamental.
São paralelos ao Estado. Exercem Funções
Paraestatais administrativas paralelas ao Estado, fazem serviços
muito parecidos.
Sistemas sociais autônomos, composto por
Sistema “S” entidades tais como: SESI; SEST,SENAI;SESI, SESC,
SENAC e SESCOOP.
Fonte: a autora
Gestão do Terceiro Setor 29
IMPORTANTE
As entidades que compõe o Sistema “S” são desobrigadas
a promover concurso público, conforme, conforme decisão
do supremo tribunal federal, tema 569, tratado como uma
exceção.
RESUMINDO
De uma forma geral os contratos têm importância
fundamental para com a sociedade, pois garante a
segurança jurídica, a geração de negócios e de riqueza
tanto a nível de capital quanto social. A todo o momento
celebramos contratos sejam eles: educacionais, de
transporte, saúde, de trabalho etc., cujos não podem ir
contra os interesses da sociedade. O terceiro setor tem a
liberdade de celebrar contratos desde que haja licitude.
30 Gestão do Terceiro Setor
OBJETIVOS
Caro aluno, você sabia que as organizações que compõe o
terceiro setor devem ter as suas contas financeiras em dia,
bem como da contabilidade regular para poderem prestar
serviços à sociedade? Isso mesmo, esse é um dos desafios
do terceiro setor. Nasce aqui a importância do profissional
administrativo financeiro, bem como do contador focado
em instituições sem fins lucrativos. Como qualquer empresa
as organizações do terceiro setor precisam de recursos
financeiros para o seu funcionamento. Para o fomento
desses recursos advindos do setor público, Estado,
as organizações não governamentais devem cumprir
as diretrizes dispostas pelo regime jurídico conhecido
como marco regulatório através da lei nº 13.019. Essa lei
melhorou os níveis de chamamento público, trazendo
maior segurança financeira e jurídica, dando as mesmas
oportunidades de fomento as ONGs de norte a sul do país.
IMPORTANTE
A auditoria interna é realizada por profissional contabilmente
capacitado pertencente ao quadro de colaboradores
da organização e auditor externo é um profissional apto
contabilmente que não pertence a organização.
IMPORTANTE
Fazem parte do terceiro setor: creches, abrigos, instituições
filantrópicas, etc.
Contratação
Certificação
Sustentabilidade
Fonte: a autora
IMPORTANTE
O primeiro setor deve dispor de editais públicos dando a
todas as organizações do terceiro setor, com pelo menos
três anos ou mais de existência, a mesma oportunidade de
participação.
IMPORTANTE
Os convênios realizados entre primeiro e terceiro setor,
atualmente foram substituídos por termo de colaboração
e fomento.
Fonte: Pixabay
Quadro 2 – impostos
Fonte: a autora
Gestão do Terceiro Setor 35
IMPORTANTE
A doação de valores simbólicos deve ser declarada no
terceiro setor.
Patrimônio
Ativo Passivo
Fonte: a autora
Fonte: a autora
Patrimônio
Ativo Passivo
Bens Obrigações
Caixa Fornecedores
Banco em Conta movimento Salários a pagar
Mercadorias Financiamentos a pagar
Veículos Impostos a pagar
Máquinas
Móveis
Imóveis
Direitos
Clientes
Duplicatas a receber
Promissórias a receber
Aluguéis a receber
Fonte: a autora
Gestão do Terceiro Setor 37
RESUMINDO
Para atuar profissionalmente no terceiro setor o profissional
contador deve considerar que esse setor conta em grande
parte com trabalhos voluntários, o qual não consegue
ofertar grandes salários aos colaboradores do quadro
tampouco a um contador. Havendo cobrança financeira
dos serviços prestados por parte do profissional contador,
este deverá calcular os honorários com base no número
de horas gastas com o efetivo trabalho, considerando o
número de lançamentos realizados e de funcionários da
instituição. Em muitas instituições não governamentais tanto
o gestor financeiro quanto o contador têm alguma relação de
solidariedade com a instituição e presta trabalhos voluntários.
38 Gestão do Terceiro Setor
OBJETIVOS
Caro aluno, projetos sociais nascem todos os dias no Brasil,
geridos por pessoas com capacidades técnicas diferentes,
todavia com a mesma missão de atendimento social.
Colocar um projeto no papel é um grande desafio! Para
aumentar a qualidade dos serviços prestados pelo terceiro
setor é preciso trabalhar em prol da eficiência na gestão
de projetos. Nesse aspecto os riscos também devem ser
mensurados, o principal deles é do projeto não dar certo
ou pior, por falta de recursos sobretudo financeiros das
atividades prestadas a sociedade serem interrompidas.
Um gestor de projetos sociais acima de tudo deve ser um
investigador, procurando desvendar as reais necessidades
da comunidade local, pesquisando também outras
organizações que já prestam serviços similares, unindo
força de trabalho no desenvolvimento de parcerias. Após
o gestor deve colocar no papel a ideia, validando-a para
então prospectar os recursos financeiros através de editais
de fomento publicados pelo primeiro e segundo setor.
IMPORTANTE
Sem dinheiro um projeto não se torna realidade!
Fonte: Pixabay
IMPORTANTE
Stakeholders, são todas as partes interessadas em um
projeto ou ação.
Quais as
O problema a necessidades
ser resolvido do local a ser
no projeto é implantado o
real? projeto?
O gestor de
projeto está O projeto
conversando vai causar
com a impacto
comunidade positivo?
local?
É possível É preciso
reunir vários alterar o
projetos em projeto?
um?
Fonte: a autora
Fonte: a autora
42 Gestão do Terceiro Setor
Ideia
Recursos História e
financeiros cultura
Custos Benefícios
Fonte: a autora
Fonte: Pixabay
Fonte: Pixabay
Fonte: Pixabay
Gestão do Terceiro Setor 45
RESUMINDO
Devido as inúmeras desigualdades sociais, cresce no Brasil
a necessidade de desenvolvimento de projetos pelas
entidades que compõem o terceiro setor. Quanto maior o
nível do gerenciamento dos projetos maior será a qualidade
dos serviços prestados a sociedade. A gestão de projetos
diminuindo os riscos organizacionais é um grande desafio
para os gestores das organizações não governamentais,
sendo o maior deles o risco financeiro.
46 Gestão do Terceiro Setor
SAIBA MAIS
Artigo:
“Organizações privadas sem fins lucrativos: a participação
do mercado no terceiro setor”.
Disponível através do link:
h t t p : // w w w . s c i e l o . b r / s c i e l o . p h p ? s c r i p t = s c i _
arttext&pid=S0103-20702000000200015
“Lei nº 13.019 – De responsabilidade fiscal.”
Disponível através do link:
http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/_Ato2011-2014/2014/
Lei/L13019compilado.htm
“Escritório das nações unidas de serviços para projetos”.
Disponível através do link: https://nacoesunidas.org/
agencia/unops/
“Sistema público de escrituração fiscal”
Disponível através do link: http://sped.rfb.gov.br/projeto/
show/269
Gestão do Terceiro Setor 47
BIBLIOGRAFIA
CARRIO, Rosinha Machado. Organizações privadas sem fins lucrativos: a
participação do mercado no terceiro setor. SCIELO, 2000. Disponível em:<http://
www.scielo.br/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S0103-20702000000200015>
Acesso em: 19 de abr. 2020.
FARIA, Ana Cristina de; CUNHA, Ivan da; FELIPE, Yone Xavier. Manual Prático
para a Elaboração de Monografias – Trabalhos de Conclusão de Curso,
Dissertações e Teses. Petrópolis: Vozes, 2007.